苏州全面求职信息-最佳东方

餐饮店长

1.5万-2万

苏州 | 5年以上 | 大专 | 提供食宿

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苏州工业园区金海华餐饮管理有限责任公司

中式餐饮 | 1000-2000人

发布于 05-09

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店长（12-20）【岗位职责】： 1、全面负责店体日常运营管理工作，执行公司管理制度； 2、负责店体经营管理目标，经营预算、工作计划，完成经营指标、利润指标等并进行有效的成本控制； 3、开展餐饮市场调研、定位等信息收集，制定店体营销方案，针对性的推行落实各类营销创意活动； 4、完善店体的各项规章制度及服务程序与标准，店体员工的任用及管理，日常督导培训及激励工作，打造执行力强，高效率的优秀团队； 5、妥善处理客诉和服务工作中各类突发事件，负责菜品质量、食品及环境卫生、消防安全等环节工作；【任职要求】： 1、大专及以上学历，年龄30-45岁，形象气质佳； 2、沟通链接能力强、善营销、VIP客户维系及服务礼仪培训经验、客诉处理能力强，视野广； 3、有黑珍珠餐饮经验者优先

连锁餐饮店长

9千-1.2万

苏州 | 3年以上 | 大专 | 提供吃

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苏州鼎记嘉年华餐饮管理有限公司

中式餐饮 | 500-999人

发布于 05-10

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投递简历

有投必应

岗位职责： 1、全面负责公司旗下餐饮门店的经营管理工作，领导各部门员工完成餐厅的各项计划目标。 2、围绕公司下达的利润指标和各项工作，编制餐厅的各项成本预算，严格控制经营成本。 3、负责餐厅员工团队的建立、培养与管理，提高餐厅的整体服务质量和员工素质。 4、根据市场变化和发展，制定切实可行的市场营销策略，并上报公司审核实施。 5、全面负责安全管理，抓好食品卫生、治安安全等工作，确保客人和员工的人身、财产安全。 6、与社会各界人士保持良好的公共关系，树立良好的品牌形象。 7、完成公司交办的其他工作。任职资格： 1、学历不限，年龄26-40岁，性别不限; 2、3-5年以上中高端商超餐饮门店店长经验（有连锁餐饮门店管理经验优先） 3、人品端正,有责任心，有良好的沟通能力、学习能力、组织协调能力。薪资待遇：面议工作地址：苏州市吴江区太湖新城-爱琴海·西草田本色餐厅

【汉茗唐·高奢私宴】茶艺经理（全国）

5千-8千

全国 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿

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山西汉茗唐文化酒店管理有限公司

中式餐饮 | 100-499人

发布于 04-30

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投递简历

【岗位职责】 1.做好茶艺服务工作，热情礼貌接待宾客； 2.负责茶品、茶器具等的入库管理盘点等工作； 3.负责茶艺师的排班调休等事宜的安排； 4.负责每月与财务盘点对账； 5.负责每日销售统计及汇报； 6.负责茶品、茶器具的损耗统计并根据库存情况做好进货申报及物资管理； 7.完成公司制定的销售任务； 8.负责店内所有茶艺相关日常管理工作； 9.完成茶艺师的带教、培养培训工作； 10.认真执行公司的各项规章制度，完成上级交代的各项任务。【岗位要求】 1、接受过茶艺师职业培训，具有初级以上《茶艺师国家职业标准》资格证书最佳； 2、熟练掌握接待、准备与演示、服务等能力； 3、形象气质佳，具有良好的服务意识。该职位为项目储备，项目地点为山西太原、广东珠海、浙江杭州、陕西西安

【汉茗唐·高奢私宴】楼面经理（全国）

5千-8千

全国 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿

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山西汉茗唐文化酒店管理有限公司

中式餐饮 | 100-499人

发布于 04-30

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投递简历

【岗位职责】 1.具体负责楼面的日常运转和管理工作，保证以舒适的就餐环境、良好的服务来吸引客源，通过向客人提供规范的服务程序，高标准的优质服务，来获取最佳的经济效益和社会效益； 2.负责签署楼面各种用品的领用单、设备维修单、损耗报告单等，保证楼面的正常运行； 3.负责与相关部门的工作协调，发现问题及时处理并寻求新的解决方案； 4.员工的仪容仪表，督导员工保持始终如一的卫生标准； 5.营业期间坚持在第一战线，加强餐中巡视，发现并纠正服务中出现的问题，处理各种突发事件；热情待客、主动与顾客交流，迎送重要客人并在服务中给以特殊关照。记录宾客信息，做好客源开发与维护； 6.处理宾客的抱怨和不满，认真解决客人的投诉，并将客人的投诉意见及时向上级报告。【岗位要求】 1.有良好的团队领导精神及执行力。工作认真负责，作风正派； 2.熟悉餐饮前厅的经营管理工作，具有较强的工作责任感和敬业精神； 3.高端餐饮及酒店同岗位3年以上管理经验者优先考虑。该职位为项目储备，项目地点为山西太原、广东珠海、浙江杭州、陕西西安

西餐厅经理Restaurant Manager

1万-1.5万

苏州 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿

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人性化管理

苏州五道禾悦餐饮管理有限公司

西式餐饮 | 100-499人

发布于 04-23

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职位描述：全面主持店面的管理工作，配合公司的各项营销策略的实施；执行公司的各项标准；做好门店的分工管理工作；监督商品的要货、上货、补货，做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业；监督门店商品损耗管理，把握商品损耗尺度；掌握门店各种设备的维护保养知识；监督门店内外的清洁卫生，负责保卫、防火等安全管理；妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾；负责对员工的培训教育。任职要求：大专及以上学历，酒店管理或英语相关专业优先考虑；年龄24岁以上，身体健康至少3年以上西餐厅前场服务工作经验，至少2年以上餐厅管理经验，英语良好，能和外籍顾客流利沟通；五官端正，正直守信，吃苦耐劳，对待他人友好，微笑，热情，开朗。热爱本职工作并且工作中积极主动. 高度的责任感，目标感。工作勤奋和具备高度的团队精神和敬业精神。

店长

1.5万-2万

苏州 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿

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人性化管理

芝小官苏州丽丰店

火锅/烧烤 | 500-999人

发布于 04-19

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投递简历

组织本店的经营管理工作。执行各项规章制度和拟订本店的工作计划及工作总结。代表本店向公司做工作汇报，并提出相应业务和管理咨询。营业高峰期的巡视，检查服务质量、出品质量，并及时采取措施解决。严格实施有效的成本控制及对财务工作的监控，落实本店经营范围内的合同的执行，控制本店的各项开支及成本消耗。对下属员工实施业务考评与人才推荐，合理安排人事调动、任免。确保下属员工的人身、财产安全。加强员工的职业道德教育，关心员工的思想和生活，加强员工的业务技能培训。协调、平衡各部门的关系，发现矛盾及时解决。负责办理门店员工的各类证件。负责店面的外围关系协调。分析每日经营状况，发现问题及时采取措施提前做好各种突发事件的预案，如客人之间斗殴，客人打本店员工，客人突发疾病或者摔倒，突然停电停水，消防食品安全的投诉【岗位要求】 1、大专学历3年以上餐厅经营、管理经验； 2、熟悉经营和管理系统； 3、了解当地相关政策法规； 4、诚信，敬业，注重工作结果； 5、出色的沟通能力和团队建设能力，有亲和力； 6、有很强的执行力，富有激情，能出色完成上级下达的各种指令。

前台主管

8千-1万

苏州 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿

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领导好
人性化管理
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管理规范
五险
包餐食

苏州工业园区清风明月餐饮管理有限公司

中式餐饮 | 50-99人

发布于 04-16

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投递简历

1、协助总监做好前台日常管理工作 2、负责前台员工的培训和考核，提高工作质量和服务水平 3、确保酒店住宿登记工作符合公安管理部门的要求 4、负责前台账务管理，现金、备用金管理，跟进关注重点项目 5、负责部门员工排班、考勤汇总，加班统计等行政管理工作 6、完成总监安排的其他工作任职要求 1、3年以上前台工作经验， 2、熟悉前台住宿登记、账务处理等操作流程及管理标准 3、非常熟悉绿云系统 4、熟练掌握办公软件 5、有处理客诉及突发事件的能力 6、良好的英语会话、书写的水平

线上市场营销

6千-8千

苏州 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿

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领导好
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管理规范
五险
包餐食

苏州工业园区清风明月餐饮管理有限公司

中式餐饮 | 50-99人

发布于 04-16

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投递简历

线上市场营销岗位职责 1.大专以上文化程度，市场营销专业优先。 2. 具有较强的运营策划和组织执行能力，能够独立制定和实施市场推广计划。 3. 具备文案功底。擅长摄影、视频剪辑。 4. 擅长社交。熟悉微信、抖音、小红书、大众美团等新媒体和线上平台的运营，有对接达人博主等推广经验优先。 5. 具有酒店、餐饮、旅游科技公司或者互联网公司经历者，具有一年以上工作经验者优先。 6. 能力出众者薪酬另议。综合薪资：月5.5K+额外业绩奖励销售经理任职要求及岗位说明： 1. 大专以上学历，有酒店销售经验者优先。 2. 会驾驶车辆，熟悉office软件和酒店PMS操作。 3. 独立工作和团队协作兼具的能力。 4. 较强的语言表达和人际沟通能力。 5. 根据市场开发计划，制定个人销售活动计划。 6. 开发新客户，稳定老客户，以达到销售收入目标。 7. 向负责人汇报市场信息，包括本市场状况，竞争对手情况，客户反馈意见等。 8. 通过外出销售、电话联络等各种方式与所负责区域客户保持高度联系。 9. 处理客户来电和上门咨询。 10. 协调安排客户在酒店活动和VIP接待工作。 11. 每日提交相关销售和工作报告。薪资：销售经理：综合薪资月6K+额外业绩奖励高级销售经理:综合薪资月8K+额外业绩奖励