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列表 明细
薪资: 4千-5千 经验:不限 企业类型:有限服务中档酒店
地区:四川-成都 食宿:提供食宿

   岗位职责:   1、 服从后勤保障部工作安排和工作调动。  2、 对酒店各营运点电器、水暖设备运行状况了如指掌,保证其正常运行和使用。  3、 定期对主要设备运行状况进行检查,保证其处于正常状态。  4、 对各部门区域报修的设备应及时检修,确保经营正常进行。  5、 经常检查水、气管有无泄漏,防止跑、冒、滴、漏,排除隐患,杜绝事故的发生。  6、 对设备进行修理后应做好记录,建立设备修理账本,完成状况台帐。  福利:1、免费提供员工住宿、员工一日三餐2、年节、生日发放礼金或礼物3、员工婚、丧、及产假的福利4、员工年终奖金5、满一年员工即可享受5天带薪年假6、满一年员工即可享受带薪休假

薪资: 8千-1万 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:天津

年龄不限,性别不限,学历不限。有国际五星级酒店管事部门管理经验优先善于安排组织部门的工作,培训熟悉卫生要求标准能够良好的控制厨房设备用品的库存和盘点协助行政总厨管理好管事部的工作

薪资: 1万-1.5万 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:全国 食宿:提供食宿

Reporting line : Based in APAC village/resort, and able to move to other resort for specific mission and for opening and closing of seasonal village if applicable -under the responsibility of the Chief of Village/General Manager,  with functional report to Hygiene and Food Safety Manager APAC Purpose : §  Ensure hygiene and food Safety of the village in a complex environment.§  Provide internal expertise to any problem related to hygiene and food safety§  Accompany the team for the control of hygiene and food safety.Responsibilities : §  Implement the hygiene and food safety policy and monitor it, according to standards and regulations in force (Support of the country legal service for the regulation and local standards).§  Train and raise awareness amongst the team.§  Accompany and follow the laboratories controls in the village.§  Accompany and follow the health local authorities ( ex : FDA, CDC, sanitary office, health department, public health center…etc…).§  Improve continuously the hygiene level of the village.§  Prevent the risks to the community and individuals.§  Be involved in the management of a health crisis in the village. Improve continuously hygiene and food safety in the village. Depending on the needs: §  Propose material purchases.§  Propose equipment or structural modifications.§  Create / modify the procedures.§  Propose the purchase, substitution or removal of food, drinks or cleaning products.§  Be a technical support in general for Hygiene, Health and Safety matters when needed Train : §  In connection with the other actors for training (UDT, VTM, FTG, external corporate audit company etc.), raise awareness and train the team on food safety and hygiene apply in hotel departments.§  Create a training plan in collaboration with the team in place.§  Record the training performed.§  Control the acquisition of knowledge. Accompany and follow the laboratories audit in the villages: §  Accompany the auditor during the visit and report any non-compliance.§  Identify and propose food samples and swabs to be taken.§  Following the audit report, make an action plan defining the proper corrective actions and responsibilities. Risks Prevention to the community and individuals: §  Investigate and inform of the potential food risks to the health of the customers and employees in an anticipatory perspective (e.g. risks related to raw materials used, environment, staff ...).§  Follow closely with the nurse the diarrhea statistics of the village and be informed of reported cases of food-born illness and / or transmissible through food.§  Monitor and check the implementation of medical monitoring and health certificate of employees in the village in collaboration with the HR manager. Objectives and evaluation criteria §  Prevent the cases of gastroenteritis in the village, linked with hygiene and food safety§  Ensure the compliance of the laboratory analysis results achieved on food and water§  Decrease the non-conformities observed during external audits on Food, Aqua and Guest rooms. And reach the high level of satisfaction required.§  Guarantee of a high level of hygiene and food safety standard requirement   The know-how : §  Background (food engineer degree, veterinary, Master, etc…) and/or the required experience for the job.§  Good knowledge about regulations, hygiene and food safety standards (e.g. local regulations, ISO 22000 and 22001-FDA regulation). Diploma or certificate related to food safety.§  Good knowledge about the good practices in the hotel/tourism industry. Languages: §  English (both speaking and Writing)§  Speaking local language is plus. For China villages/resorts Mandarin is mandatory. Required qualifications for the job: §  Adaptability.§  Precision.§  Organization.§  Confidentiality.§  Autonomy.§  Interpersonal skill. 

薪资: 2.5千-3.5千 经验:1年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:天津-红桥区 食宿:提供食宿

岗位职责1.遵守操作规程及酒店规章制度。2.按计划检修客房,检修公共区域。 3.完成综合性临时任务,如检查VIP房;监督客房、餐厅、大堂等外包大修工作。4.完成宾客提出的维修工作。5.完成维修领班安排的其它工作。6.提供客房设施现状、公共区域现状,提出补救意见。岗位要求1.1年以上同岗位工作经验。2.对钳工、管工、空调、木工、油工专业知识有一定的了解,动手能力强。3.身体健康,精力充沛。

薪资: 2千-3千 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:天津-南开区 食宿:提供吃

客房部员工,洗衣房员工,餐厅服务人员, 厨房帮工, 清洁人员有品牌酒店工作经验者优先。Room Attendant, Laundry Attendant, F&B Service, Restaurant  Helper,PA Attendant.International branded hotel working experience is preferred.

薪资: 2千-3千 经验:不限 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:天津 食宿:提供食宿

岗位职责:1、负责搜集新客户的资料并进行沟通,开发新客户;2、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求, 寻找销售机会并完成销售业绩;3、维护老客户的业务,挖掘客户的最大潜力;4、定期与合作客户进行沟通,建立良好的长期合作关系。任职要求:1、大专毕业一年以上,中专毕业3年以上;2、有相关区域市场销售工作经验者优先;3、有敏锐的市场洞察力,有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度;4、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力,具备良好的应变能力和承压能力;5、男女不限,形象气质好;6、口齿清晰,普通话流利,语音富有感染力。

薪资: 1千-2千 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:天津 食宿:提供食宿

客房部实习生 餐饮部实习生

薪资: 1千-2千 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:天津-和平区 食宿:提供食宿

Responsibilities工作职责1.Providing day-to-to day support to the team2.Adhere to Four Seasons Core and Culture standards and to achieve / exceed Guest;1.支持各部门日常运营工作2.坚持四季核心文化并达到/超越客户需求Preferred Qualification and Skills岗位职责1.Warm, friendly disposition and strong service ethic2.Ability to manage multiple projects and responsibilities3.Good communication skills (both verbal and written) in both Chinese and English 4.Self-motivation, with the ability to work autonomously 5.Experience and/or interest in hospitality would be advantageous1.良好的服务意识与热忱2.多任务处理能力3.良好的中英文沟通及书写能力4.自我激励5.有酒店相关实习经历者优先

薪资: 1千-2千 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:天津-南开区 食宿:提供食宿

岗位职责1.熟悉部门工作细则和流程;2.执行公司安排的相关工作。岗位要求1.有志在酒店行业发展的应届毕业生/实习生;2.应届毕业生实习优先;3.对担任酒店管理人员具有高度期望;4.热爱服务行业;5.可以进行6-12个月实习。

薪资: 6千-8千 经验:3年以上 企业类型:物业管理
地区:天津 食宿:提供住

1、负责营销中心客服职系人员的工作管理安排和日常考核;2、负责营销中心保洁监管工作;3、负责客服职系各项报表编制;4、能胜任客服职系人员的岗位培训职责;5、从事案场物业客服管理1~2年以上工作经验职位要求:1、大专及以上学历、***2、性格温和,能吃苦耐劳,有一定的承压能力;3、擅长沟通协调,有出色的语言表达能力。工作时间:做五休二 8小时制

薪资: 面议 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:天津

岗位概述:根据工作标准、为客人及员工准备和制作食品。当接到指示时立即进入工作状态。保证有效安全的工作并发扬勤俭节约的风格。专业要求:1-2年其他五星酒店同职位的工作经验积极的工作态度

薪资: 5千-5.5千 经验:1年以上 企业类型:物业管理
地区:天津-滨海新区 食宿:提供住

岗位职责:1、负责售楼部的迎宾、茶水、样板房接待,不参与销售;2、配合地产各种大型售房活动的接待工作;3、配合工作安排,提升案场会所品质;4、积极完成工作任务,保证工作及时性、准确性,提高客户满意度;任职资格:1、女性,身高170CM以上,18-30周岁以下,能适应长时间站立,形象气质佳或有相关经验者优先考虑2、工作时间:9:00-17:303、薪资待遇:5000元/月,五险一金,提供食宿,做六休一,包住餐补,年度体检,年终奖,带薪假期,带薪培训,不定期团建活动,节日福利等;工作地:天津市滨海新区中津渔港鼓浪水镇售楼处

薪资: 8千-1万 经验:3年以上 企业类型:精品酒店
地区:全国 食宿:面议

 主要职责:1、负责公司新店开发业务,包括选址、洽谈、签约,以及协调前期筹建工作;2、负责公司加盟店的开发;3、招商推介负责推介会嘉宾邀约职位要求:1、2年以上连锁品牌分店开发、拓展等工作经验; 2、具备一定的市场调研、财务分析能力和法律合同知识;3、具备酒店、房地产从业经验或建筑工程知识者优先;能适应出差及短期外派。我们的待遇:基本工资+奖金+五险一金+员工住店优惠+生日贺金+结婚贺金+年度旅游+国家法定节假日+婚假、年假、病假、产假及陪护假等带薪假。真诚期盼您的加入,与我们携手共创美好未来!  

薪资: 3千-5千 经验:不限 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:天津

1、负责员工菜品的制作;2、身体健康,个人卫生良好;3、具有同岗位工作经验优先录用。

薪资: 8千-1.3万 经验:2年以上 企业类型:其他IT/互联网
地区:天津 食宿:不提供食宿

岗位职责:1、协助酒店完成直销产品的落地;2、培训酒店员工直销系统的使用、产品销售流程。岗位要求:1、大专学历以上,本科及以上学历优先,能熟练使用办公软件;2、具备3年以上五星级酒店、OTA渠道或酒店直销系统运营经验;3、良好的沟通协调能力及表达能力;4、可接受出差。

薪资: 4千-5千 经验:2年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:天津-河东区 食宿:面议

岗位职责履行饭店的最高卫生标准,确保向客人及员工提供的食品无菌、无化学品并且无污染,所有的工作区域符合当地政府的最低卫生要求。岗位要求1.1-3年食品安全卫生相关工作经验2.食品样品留样汇总文件记录3.良好的沟通技巧4.有卫生和食品安全控制方面的合格的培训计划

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