阿曼金龙商城是目前阿曼苏丹国最大的集批发和零售为一体的综合性中国商品市场。商城坐落于迪拜至阿曼首都马斯科特，滨临进入马斯科特城区必经的高速公路，其距离马斯科特最主要的居民区约为20公里，具有得天独厚的地理位置。 阿曼金龙商城一期共占地约55000平方米，主体建筑约17000平方米，停车场占地约30000平方米，一期仓库约7000平方米。商城主体布局包括购物区，休闲区，餐饮区，室内、外儿童游乐场及其他配套的公共设施。商城共有商铺410间，餐厅13家，商铺按产品分为纺织品区，小商品区，五金灯具综合区和家居建材区。金龙二期现已竣工，将于2017年3月份正式开业。 阿曼金龙商城隶属于金龙集团。集团创建于2012年，是以阿曼金龙商城为主业，涉足进出口贸易，国内外商品展览等领域的跨国集团公司。 金龙集团下属子公司包括：阿曼金龙股份有限公司，阿联酋迪拜LZL综合贸易有限公司，时代展览股份有限公司。 金龙集团现有中国籍雇员25人，阿曼籍雇员87人，其他国籍雇员36人。       招聘岗位   仓储售后管理人员    1人    男女不限     工作职责： 1.负责仓库出库，入库，库存盘点，库存保持与报表、系统一致； 2.负责按时编制各类物流管理报表，及时向上级汇报； 3.核查到库车辆的正确性和完好性，货损货差等异常情况的记录、报告和改进措施的实施； 4.负责仓库防火、防水、防爆、防盗、防损等安全检查工作； 5.上级领导临时安排的工作任务。 工作地点：迪拜   职位要求： 1.物流、仓储相关专业优先； 2.2年以上物流相关领域工作经验，有一定的物流相关知识； 3.身体健康，思维逻辑清晰，工作有条理。   福利待遇 1.无限期合同，首个合同期2年，可续约。试用期3个月，若实习期考核未达标，可酌情给予1个月延长期并考核。 2.试用期工资：7000元。转正工资：约9000-10000元。   3.提供工作签证，提供入职机票。3个月试用期内不合格，雇主承担回国机票。3个月试用期后轮岗所有岗位后仍然不合格被辞退，则人员自理回国机票。 4.工作满1年的员工享受每年30天带薪年假，公司提供马斯喀特至北京（或上海）的往返机票一张。 5.雇主提供免费住宿及免费工作餐。 6.每周工作6天，换休1天。 7.其他待遇根据阿曼劳工法规定执行。   员工创业政策 金龙集团重点工作目标之一，是将传统的店铺个体经营模式转变为平台化的统一管理模式，将整个流程拆分为:采购-仓储-销售-售后服务-数据统计-财务等若干区块，以达到资源整合，集中采购，统一仓储的要求，更好更快的去占领市场份额。为了员工更好的发挥个人能力，增强团队协作，并为公司进行经营人才的培养选拔及储备，鼓励员工发挥积极性，主动性，在遵循相关政策条款的前提下，自主创业，更好的展示自身才能。   具体方式： 1、员工在不影响本职工作的前提下可享受该政策。 2、由申请人牵头，负责项目的策划及落地，须自行寻找货源，并在公司平台之上运营。 3、由公司提供场地、平台、资金支持。 4、项目平稳运营后可转交经管部进行后续管理，申请人仍然享有该项目同等分红。 5、在一个国家，该项目申请人有在其他商城经营的优先选择权。 6、如项目运营良好，进行扩展后该申请人对扩展后的收益享有同等分红。 7、如经管部对该项目经营不善，该项目申请人可重新接手经营。 8、项目转交后员工可继续申请项目，同一时期每人只能经营一个项目。 9、根据项目需求申请人可向公司申请追加投资，也可在经营不利时放弃该项目的经营权。 10、若亏损超过计划投资额，公司可终止该项目。   适用范围： 1、该政策适用对象为金龙集团在职员工，员工离职则该政策自动失效。 2、为保证政策得以公平实施，副总经理及以上和商城负责人不享受该政策。 3、员工可自行组队申请项目。  

岗位职责 1、负责酒店商品和物品的保管和供应工作。 2、负责物料及商品的入库验收工作，不符合的货物退回，严格把好质量关。 3、仓库要保持通风干燥，要勤检查。 4、执行出入库手续，汇总票据，按期登记三级明细账，定期盘点，按时填写报表，做到账表清楚，账物相符。 岗位要求 1、大专学历，2年以上酒店或超市食品仓库管理工作经验。 2、具备财务基础知识，熟悉仓库管理。 3、了解货品进销存流程。 4、电脑操作熟练，掌握办公软件运用。 5、有仓库管理相关知识，具有良好的沟通和协调能力。

岗位职责 1、负责酒店商品和物品的保管和供应工作。 2、负责物料及商品的入库验收工作，不符合的货物退回，严格把好质量关。 3、仓库要保持通风干燥，要勤检查、勤倒垛、勤晾晒，防止虫蛀鼠咬霉烂变质。 4、执行出入库手续，汇总票据，按期登记三级明细账，定期盘点，按时填写报表，做到账表清楚，账物相符。 岗位要求 1、高中以上学历，1年以上酒店或超市食品仓库管理工作经验。 2、具备财务基础知识，熟悉仓库管理。 3、了解货品进销存流程。 4、电脑操作熟练，掌握办公软件运用。 5、有仓库管理相关知识，具有良好的沟通和协调能力。

岗位职责 1、负责酒店商品和物品的保管和供应工作。 2、负责物料及商品的入库验收工作，不符合的货物退回，严格把好质量关。 3、仓库要保持通风干燥，要勤检查、勤倒垛、勤晾晒，防止虫蛀鼠咬霉烂变质。 4、执行出入库手续，汇总票据，按期登记三级明细账，定期盘点，按时填写报表，做到账表清楚，账物相符。 岗位要求 1、具备财务基础知识，熟悉仓库管理。 2、了解货品进销存流程。 3、电脑操作熟练，掌握办公软件运用。 4、有仓库管理相关知识，具有良好的沟通和协调能力。

岗位要求：吃苦耐劳，体力好，最好懂电脑； 工作职责：搬货、分拣、卸货、整理仓库、数据整理、盘点等相关工作内容。

****本岗位需要现场面试**** 岗位职责 1、负责酒店商品和物品的保管和供应工作。 2、负责物料及商品的入库验收工作，不符合的货物退回，严格把好质量关。 3、仓库要保持通风干燥，要勤检查、勤倒垛、勤晾晒，防止虫蛀鼠咬霉烂变质。 4、执行出入库手续，汇总票据，按期登记三级明细账，定期盘点，按时填写报表，做到账表清楚，账物相符。 岗位要求 1、大专以上学历，三年以上酒店或餐饮行业仓库管理工作经验。 2、具备财务基础知识，熟悉仓库管理系统（金蝶） 3、了解货品进销存流程。 4、电脑操作熟练，掌握办公软件运用。 5、具有良好的沟通和协调能力。

岗位职责 1、负责酒店商品和物品的保管和供应工作。 2、负责物料及商品的入库验收工作，不符合的货物退回，严格把好质量关。 3、仓库要保持通风干燥，要勤检查、勤倒垛、勤晾晒，防止虫蛀鼠咬霉烂变质。 4、执行出入库手续，汇总票据，按期登记三级明细账，定期盘点，按时填写报表，做到账表清楚，账物相符。 岗位要求 1、大专学历，2年以上酒店食品仓库管理工作经验。 2、具备财务基础知识，熟悉仓库管理。 3、了解货品进销存流程。 4、电脑操作熟练，掌握办公软件运用。 5、有仓库管理相关知识，具有良好的沟通和协调能力。

岗位职责 1.负责酒店商品和物品的保管和供应工作。 2.负责物料及商品的入库验收工作，不符合的货物退回，严格把好质量关。 3.仓库要保持通风干燥，要勤检查、勤倒垛、勤晾晒，防止虫蛀鼠咬霉烂变质。 4.执行出入库手续，汇总票据，按期登记三级明细账，定期盘点，按时填写报表，做到账表清楚，账物相符。 岗位要求 1.具备财务基础知识，熟悉仓库管理。 2.了解货品进销存流程。 3.电脑操作熟练，掌握办公软件运用。 4.有仓库管理相关知识，具有良好的沟通和协调能力。

岗位职责： 1. 执行成本控制部经理的指令并向其负责 2.严格执行食品、酒水入库和领发料制度 3.每月根据各使用部门的物资实际消耗情况，按照保质要求及定额库存情况，及时申请补货；食品类的申购须按实际消耗量及食品的保质期限等不同要求来制定 4.建立一物一卡制度和永续盘存制度，做到日清、月盘，保持帐、卡、物三相符 5. 及时申报库存呆滞、积压物品并提出处理意见 6. 不定时的检查仓库的各类物资，防止耗损变质 7. 保持库房整洁、卫生，要做到先进先出，防止耗损变质，负责仓库消防安全 8. 规范编制仓储系统的物资编码、固定资产编号，及时上报成本部 9.熟练操作仓储管理系统、EXCEL、WORD,根据负责的仓库录入库单、领料单、报损单、调拨单等数据。 10.记录和整理月度收货日志及供应商供货情况跟踪 11.月结时将所有相关数据汇总与成本部进行对帐工作,并根据成本部需要提供相关报表 12.每月统计库存慢移动、周转率、二级仓管理、收发存异常情况、存货分类汇总等上报成控经理 13.每日审核直拨单、入库单、领料单等录入的准确性，同时审核送货单、收货单等凭证是否符合要求 岗位要求： 1.大专以上学历，2年以上或同等岗位经历 2.掌握酒店物资的验收方法及标准 3.熟悉仓库物资管理业务流程 4.良好的沟通能力、抗压能力和适应能力

岗位职责： 1.) 保持仓库的干净、整洁，各种物品负责排放整。 2.) 严格按照酒店规定程序办理物品的进出库手续，并做好帐目。 3.) 定期盘点仓库，对低于最低库存数量的物品及时提出申购。 4.) 负责统计各酒店每月的报损率审核。 5.) 认真做好酒店库存物品借用工作，并及时催还。 6.) 负责本部门清洁用品的发放工作，并做好记录、统计费用。 7.) 劣质材料不入库；数量不清、质量不足不入库。 8.) 对市场采购物品，做到实物入库，不得以票据入库，并对入库材料分类堆放，悬挂标志，做到一目了然、堆放整齐、帐物相符。 9.) 各种消耗材料的发放，必须有经理签字后方可发放，部分消耗材料收回原旧物方可发放、收旧领新。 10.) 做好仓库的消防安全工作，杜绝安全隐患。 岗位要求： 1.) 熟练电脑操作，进销存软件，吃苦耐劳，有上进心。

岗位职责 1、负责酒店商品和物品的保管和供应。 2、负责物料及商品的入库验收工作，不符合的货物退回，严格把好质量关。 3、仓库要保持通风干燥，要勤检查、勤倒垛、勤晾晒，防止虫蛀鼠咬霉烂变质。 4、执行出入库手续，汇总票据，按期登记三级明细账，定期盘点，按时填写报表，做到账表清楚，账物相符 岗位要求 1、中专及以上学历，同岗位2年及以上工作经验； 2、对仓库工作有一定认识，工作认真踏实，了解食品原材料采购、仓库物品储存等专业知识； 3、了解货品进销存流程，熟悉电脑操作； 4、工作认真仔细，人品正直，具备良好的职业道德，责任心强。

岗位职责 1、负责酒店商品和物品的保管和供应工作。 2、负责物料及商品的入库验收工作，不符合的货物退回，严格把好质量关。 3、仓库要保持通风干燥，要勤检查、勤倒垛、勤晾晒，防止虫蛀鼠咬霉烂变质。 4、执行出入库手续，汇总票据，按期登记三级明细账，定期盘点，按时填写报表，做到账表清楚，账物相符。 岗位要求 1、1年以上酒店或超市食品仓库管理工作经验。 2、具备财务基础知识，熟悉仓库管理。 3、了解货品进销存流程。 4、电脑操作熟练，掌握办公软件运用。 5、有仓库管理相关知识，具有良好的沟通和协调能力。

岗位职责 1、负责酒店物品的保管和供应工作。 2、负责物料的入库验收工作，不符合的货物退回，严格把好质量关。 3、仓库要保持通风干燥，要勤检查、勤倒垛、勤晾晒，防止虫蛀鼠咬霉烂变质。 4、执行出入库手续，汇总票据，按期登记明细账，定期盘点，按时填写报表，做到账表清楚，账物相符。岗位要求 1、中专以上学历，1年以上酒店仓库管理工作经验。 2、具备财务基础知识，熟悉仓库管理。 3、了解货品进销存流程。 4、电脑操作熟练，掌握办公软件运用。 5、有仓库管理相关知识，具有良好的沟通和协调能力。

岗位职责 1.负责酒店客房商品和物品的保管和供应工作。 2.负责物料及商品的入库验收工作，不符合的货物退回，严格把好质量关。 3.仓库要保持通风干燥，要勤检查、勤倒垛、勤晾晒，防止虫蛀鼠咬霉烂变质。 4.执行出入库手续，汇总票据，按期登记三级明细账，定期盘点，按时填写报表，做到账表清楚，账物相符。 5.做好客房部秘书相关工作。 岗位要求 1.大专以上学历，1年以上酒店或超市食品仓库管理工作经验。 2.具备财务基础知识，熟悉仓库管理。 3.了解货品进销存流程。 4.电脑操作熟练，掌握办公软件运用。 5.有仓库管理相关知识，具有良好的沟通和协调能力。

岗位职责： 1、负责酒楼各类物品进仓、出仓、保存的管理；领用物料部门应开具领料单，仓管员应按审核无误的领料单和先进先出的原则发料。’ 2、负责仓库物料的放置区域规划，定期进行清理，保持仓库清洁卫生、物品整齐有序。 3、根据实际情况调整、控制物品库存数量，对库存不足的物品及时上报并申请配货。 4、核对物品的出入库凭证，清点入库货物，与送货员、领料员办理交接手续。 5、及时处理物品收发单据，做到账实相符，确保库存报表的及时性、准确性。 6、做好防火、防盗、防爆工作并保持库内清洁、整齐、空气流通、定期检查存货、防止变质。 7、上级领导临时安排的工作事项。 岗位要求 1、中专或以上学历，1X年以上酒店或超市食品仓库管理工作经验。 2、具备财务基础知识，熟悉仓库管理。 3、了解货品进销存流程。 4、电脑操作熟练，掌握办公软件运用。 5、有仓库管理相关知识，具有良好的沟通和协调能力。

岗位职责 1、负责酒店商品和物品的保管和供应工作。 2、负责物料及商品的入库验收工作，不符合的货物退回，严格把好质量关。 3、仓库要保持通风干燥，要勤检查、勤倒垛、勤晾晒，防止虫蛀鼠咬霉烂变质。 4、执行出入库手续，汇总票据，按期登记三级明细账，定期盘点，按时填写报表，做到账表清楚，账物相符。 岗位要求 1、XXXX学历，XXX年以上酒店或超市食品仓库管理工作经验。 2、具备财务基础知识，熟悉仓库管理。 3、了解货品进销存流程。 4、电脑操作熟练，掌握办公软件运用。 5、有仓库管理相关知识，具有良好的沟通和协调能力。

1、高中（包括中专、职高）及以上学历，年龄45周岁以下，一年以上仓库管理及收货经验； 2、熟悉仓库系统的基本操作流程，处理物品的出入库的手续，具备一定的仓库的防火、安全及卫生政策，熟悉仓库事故预防措施； 3、具有组织能力和沟通能力。

岗位职责 1. 执行财务经理的工作指令并报告工作。 2. 具体负责酒店在用、在库固定资产及各种财产物资的管理，并指导各部门二级财物账的建账记账工作。 3. 严格按照规定办理固定资产增加，转移，报废，调拨，外借等手续。 4. 负责月度，季度、年度与使用部门核对实物账。 5. 组织各使用部门季度的低值易耗品盘点和半年度固定资产的全面清点，并及时督促和协助处理清点中出现的盘盈、盘亏和其他问题。 6. 加强对在库物资的管理，及时反馈在库物资的状况，向部门领导报告。 7. 配合做好仓库管理，确保仓库财产物资的安全。 8. 根据经批准的采购单及日采单安排每日收货工作。 9. 完成每月月结盘点并且核对盘点差异。 10. 协助成本呢经理对酒店固定资产和低值易耗品，营运库房进行盘点，同时完成盘点报告。 11. 其他相关收货部的日常工作。 12. 负责库房每日的发货、补货工作。 岗位要求 1.大专以上学历，1年以上酒店或超市食品仓库管理工作经验。 2.具备财务基础知识，熟悉仓库管理。 3.了解货品进销存流程。 4.电脑操作熟练，掌握办公软件运用。 5.有仓库管理相关知识，具有良好的沟通和协调能力。

岗位职责 1、负责酒店商品和物品的保管和供应工作。 2、负责物料及商品的入库验收工作，不符合的货物退回，严格把好质量关。 3、仓库要保持通风干燥，要勤检查、勤倒垛、勤晾晒，防止虫蛀鼠咬霉烂变质。 4、执行出入库手续，汇总票据，按期登记三级明细账，定期盘点，按时填写报表，做到账表清楚，账物相符。 岗位要求 1、中专学历，1年以上酒店或超市食品仓库管理工作经验。 2、具备财务基础知识，熟悉仓库管理。 3、了解货品进销存流程。 4、电脑操作熟练，掌握办公软件运用。 5、有仓库管理相关知识，具有良好的沟通和协调能力。

岗位职责 1.负责酒店商品和物品的保管和供应工作。 2.负责物料及商品的入库验收工作，不符合的货物退回，严格把好质量关。 3.仓库要保持通风干燥，要勤检查、勤倒垛、勤晾晒，防止虫蛀鼠咬霉烂变质。 4.执行出入库手续，汇总票据，按期登记三级明细账，定期盘点，按时填写报表，做到账表清楚，账物相符。 5.验收物资时，要根据采购订单上的数量、规格，检查来货数量、规格、质量、保存期等是否符合收货要求，并填制验收单。 6.验收物资时，若发现质量不符合要求或数量有出入时，应拒绝收货并及时报告上级领导。 7. 验收物资后认真核对采购订单，未完成的订单要在上面注明已到货数量、金额及到货日期。 8.做好物资验收记录，对物资的验收情况进行统计、分析并上报。 岗位要求 1.高中及以上学历，2年以上酒店或超市食品仓库管理工作经验。 2.具备财务基础知识，熟悉仓库管理。 3.了解货品进销存流程。 4.电脑操作熟练，掌握办公软件运用。 5.有仓库管理相关知识，具有良好的沟通和协调能力。 6.掌握酒店材料收货流程和标准。

岗位职责： 1、物品入库必须严格检查，根据申购的数量及规格，检查货物的有效期、数量、质量、符合要求可入库。 2、在物品入库时，物品装卸要轻拿轻放，分类码放整齐、杜绝不安全因素。 3、物品进货后要及时入账，准确登记。 4、加强对库房物资的管理，落实防火措施及卫生措施，确保物品的完好无损，存入合理，整齐美观。 5、经常与使用部门保持联系，了解物品的使用情况，迅速高效地完成本职工作。 6、积极配合成本部门做好每月的盘点工作，做到物卡相符。 7、小编时要检查库房有无隐患、关闭电源，锁好库门。 8、对没有申购的物品，库房拒绝收货。 【任职要求】 1.高中以上学历，1年以上酒店或超市食品仓库管理工作经验。 2.具备财务基础知识，熟悉仓库管理。 3.了解货品进销存流程。 4.电脑操作熟练，掌握办公软件运用。 5.有仓库管理相关知识，具有良好的沟通和协调能力。

岗位职责 1、负责酒店商品和物品的保管和供应工作。 2、负责物料及商品的入库验收工作，不符合的货物退回，严格把好质量关。 3、仓库要保持通风干燥，要勤检查、勤倒垛、勤晾晒，防止虫蛀鼠咬霉烂变质。 4、执行出入库手续，汇总票据，定期盘点，按时填写报表，做到账表清楚，账物相符。 岗位要求 1、1年以上酒店或超市食品仓库管理工作经验。 2、具备财务基础知识，熟悉仓库管理。 3、了解货品进销存流程。 4、电脑操作熟练，掌握办公软件运用。 5、有仓库管理相关知识，具有良好的沟通和协调能力。 6、较强的责任心。

库管员工作内容包括： 1、对仓库物资进行妥善维护、保管，熟悉物资材料性能及保管方法； 2、对仓库内物资及材料的种类、数量等关键信息进行及时掌握； 3、负责对保管物品进行验收并安放到指定位置进行存放，按照相应流程完成库房材料单、借物单等单据的信息填写； 4、做好仓库防火、防盗、防水等情况的安全检查工作，发现漏洞需及时通知相关工作人员进行妥善处理； 5、阻止不合格产品进入仓库，制止外来人员进入库房； 6、协助部门主管检查货物异常退回情况并合理解决； 7、维护仓库内货物和库房环境的整洁卫生； 8、按照装包规定包装并检查货物情况； 9、系统录入货物数据信息，整理并归档相关文件。

1.熟悉公司各类货物及相关的使用部门。 2.全面负责物料及商品的入库验收工作。 3.有效地管理库房。验收后的物资，必须按类别，根据物品的数量、性质固定位置堆放，做到整齐美观标识清楚。 4.在办理验收手续后应及时通知有关部门收取货，发货时认真仔细，不错发，不漏发。 5.商品和物料进出仓，要做到先进先出、后进后出，防止商品变质、霉坏，尽量减少损耗。 6.每日汇总票据，严格执行出入库手续，按期登记明细账，定期盘点，按时填写报表，做到帐物相符、帐表清楚。 7.严格执行仓库的安全制度。 8.跟踪和催收应到而未到的物品。 9.有条理地做好采购单的存档工作。 10.服从分配，按时完成领导交办的其它任务。