岗位职责 1、负责酒店商品和物品的保管和供应工作。 2、负责物料及商品的入库验收工作，不符合的货物退回，严格把好质量关。 3、仓库要保持通风干燥，要勤检查、勤倒垛、勤晾晒，防止虫蛀鼠咬霉烂变质。 4、执行出入库手续，汇总票据，按期登记三级明细账，定期盘点，按时填写报表，做到账表清楚，账物相符。  

1、根据酒店的有关规定和要求，有效地检验到货物品，必须符合酒店要求的质量标准。 2、按照采购单内容和数量，办理验收手续。 3、验货时如发现数量差错，质量不符合要求，应拒绝收货并及时报告。 4、在办理验收手续后，应及时通知有关部门取货。 5、填制每日收货汇总表。 6、跟踪和催收应到而未到的物品。 7、做好采购单的存档工作 岗位要求 1、具备酒店商品购买知识。 2、理解采购，保管，和分发程序。 3、电脑操作能力好。 4、良好的货品控制能力和食品知识。

本职位要求员工户籍在杭州或杭州周边 岗位职责 1、负责酒店商品和物品的保管和供应工作 2、负责物料及商品的入库验收工作，不符合的货物退回，严格把好质量关 3、仓库要保持通风干燥，要勤检查、勤倒垛、勤晾晒，防止虫蛀鼠咬霉烂变质 4、执行出入库手续，汇总票据，按期登记三级明细账，定期盘点，按时填写报表，做到账表清楚，账物相符 岗位要求 1、高中及以上学历，二年以上酒店或超市食品仓库 管理工作经验 2、具备财务基础知识，熟悉仓库管理 3、了解货品进销存流程 4、电脑操作熟练，掌握办公软件运用 5、有仓库管理相关知识，具有良好的沟通和协调能力

Job Summary 职位简述 Working with the department managers, as part of the management team, the operations manager, is responsible for the day-to-day management of the store. Responsibilities include coordinating staffing, receiving, controlling expenses and payroll budgets, and assisting in management of all areas of store operations as needed. 作为管理团队一员，与部门经理一起对仓库日常运营负责。 职责包括协调人员配置、收货、控制费用和工资预算。如有需要协助所有区域的仓库运作的管理。 Key Duties and Responsibilities 主要义务和职责 • Conduct orientation, train, coach and manage team leaders and all associates in execution of daily tasks. • 实施相关培训，管理本团队领班和日常任务执行的相关合作方 • Assist supervision, staffing and scheduling of the workforce with particular emphasis in areas such as receiving, and maintenance. • 协助重点区域人力的监督、配置和计划 • Review operational reports and records to ensure adherence to company policies and procedures. • 审核运行报告和记录以确保符合公司相关政策规定 • Monitor the accuracy of receiving, transfers, debits/damages, returns-to-vendor (RTV’s) and charge-backs to maintain the accuracy of the inventory. • 监督收货、转移、借出/损坏、退货和退单的准确性以保持存货的准确性 • Coordinate communication between the stores and central distribution and/or the corporate inventory control department. • 协调仓库和中央配送、存货控制部门之间的沟通 • Oversee compliance of department managers and all associates with established company policies and standards, such as safekeeping of company funds and property personnel practices, security, sales and record-keeping procedures. • 监督部门经理和相关方符合公司设置的政策和标准 • Help solve problems that affect the store’s service, efficiency, and productivity. • 帮助解决影响仓库服务、效率的问题 • Ensure that adequate security exists and that physical facilities comply with safety codes and ordinances. • 确保符合安全管理条例的合适的安保设施设备 • Lock and secure the store. • 对仓库上锁并保护 • Provide and inspire outstanding service to our customers. • 向我们的客户提供杰出服务 • Exercise judgment and discretion alone, and in conjunction with, the store manager, department managers, and any assistant store manager, in day-to-day operation of the store. • 独立自主地协同相关领导完成仓库的日常运营 • Any other tasks as assigned from time to time. • 任何其他临时指派的任务 Skills, Experience & Educational Requirements 技能、经验和教育要求 • Strong interpersonal skills • 很强的人际交往能力 • Organizational skills • 组织能力 • Strong administrative abilities • 很强的管理能力 • Ability to have a strong customer focus • 很强的以客户为导向的能力 • Leadership abilities • 领导力 • Strong communication skills • 很强的沟通能力 3. CORE VALUES & COMPETENCIES 3. 核心价值观和能力 Blow Away The Customer 让客人感到惊喜 ▪ I care and work towards exceeding the expectations of my customers 努力超出客人的预期 ▪ I am proactive and deliver unique and everlasting memories for our customers 积极主动，努力给客人留下独特而恒久的回忆 Develop Passionate and Committed People 发展充满激情且敬业的员工 ▪ I am committed to being thoughtful towards our colleagues 始终为同事工着想 ▪ I am passionate about my role 对自己的工作充满激情 Continuously Strive for Perfections (good enough never is) 不断追求完美（没有最好，只有更好） ▪ I constantly seek new ways and ideas to improve what I do 不断寻求新方法和新想法来提升工作表现 ▪ I am inspired to make a difference 激励自我，实现与众不同 Achieve Sustainable Bottom Line Performance 达到可持续性的基本表现 ▪ I am honest and fair 诚实、公正 ▪ I take responsibility and contribute towards the financial performance of where I work 勇于承担责任，为实现部门的业绩目标而努力 4. FUNCTIONAL COMPETENCIES 4. 专业胜任 能力 Grooming 仪容仪表 ▪ I present a professional image according to the established standards ▪ 遵守既定标准，展现专业的职业形象 Communication 沟通 ▪ I foster two-way communication between myself and my colleagues ▪ 努力与员工开展双向沟通 ▪ I respond to questions and requests with complete answers and follow up appropriately ▪ 认真回答员工提出的问题并回应请求，并采取合适的跟进措施 Functional Skills and Knowledge 工作 技能和知识 ▪ I understand the full scope of my duties and demonstrate initiative ▪ 充分了解自身职责范围，并且积极主动地参与工作 ▪ I take responsibility for my actions ▪ 对自己的行为负责 Response to Supervision 回应监 管 ▪ I respond to supervision positively ▪ 积极回应各 类 监 管 ▪ I am always available to provide the necessary support and supervision to my colleagues ▪ 始终为员工提供必要的支持和监管 Team Management & Development 团队管理和发展 ▪ I promote co-operation and trust within my immediate team, department and property as a whole ▪ 在直属团队、部门和整个酒店内提倡合作和信任 ▪ I provide regular training and development opportunities for my colleagues to perform their duties effectively ▪ 为员工提供定期培训和发展机会，帮助他们有效地履行各自的职责 Problem Solving & Decision Making 问题解决和决策 能力 ▪ I demonstrate a logical problem solving approach ▪ 拥有富有逻辑的问题解决方法 ▪ I can be entrusted to make decisions when required ▪ 需要时能够被委托做出决策

岗位职责 1.根据酒店的有关规定和要求，有效地检验到货物品，必须符合酒店要求的质量标准。 2.按照采购单内容和数量，办理验收手续。 3.验货时如发现数量差错，质量不符合要求，应拒绝收货并及时报告主管。 4.在办理验收手续后，应及时通知有关部门取货。 5.填制每日收货汇总表。 6.跟踪和催收应到而未到的物品。 7.做好采购单的存档工作 岗位要求 1.具备酒店商品购买知识。 2.理解采购，保管，和分发程序。 3.电脑操作能力好。 4.良好的货品控制能力和食品知识。

1. 处理采购申请的要求； 2. 进行市场调研和比较； 3. 联系相关信息，确保他们的要求； 4. 建立报表； 5. 与其他部门定期联络，确保库存量适当； 6. 及时，高效和友善的应对需求及咨询； 7. 完成任何其他合理的职责和被指派的职责。

1. 检查收货的物料是否符合采购单的要求，如有差异应立即报告，并通知采购人员协调处理。 2. 熟悉原材料管理制度，有管家意识，对厨房的原材料、食品质量按厨房要求验收并控制数量。 3. 整理好当天的单据，将验收单或领料单上交给成本审核 4. 完成成本主管临时交办的其他工作。 岗位要求：  1.45岁以下，高中及以上学历，财务、酒店管理等相关专业优先，2年及以上相关岗位工作经历。 2.了解货品进销存流程，良好的货品控制能力和食品知识。 3.电脑操作熟练，掌握办公软件运用。 4.有较强的事业心和责任感，热爱本岗位工作，有良好的职业道德，具备本岗位的知识和技能，能与不同素质的供应商进行沟通和交流，能遵守企业制度，较好地完成工作任务。

Jing An Shangri-La, Shanghai is located right in the heart of the Jing An central business District, it is the focal point of the Jing An Kerry Center. The hotel has total 508 guest rooms and 6 distinctive restaurants. It sits on a network of public transport ,including direct underground passages to the Metro Lines 2 and 7. Its prime downtown location provides extensive convenient transportation coverage.   上海静安香格里拉坐落于静安区中央商务区的中心地带，是静安嘉里中心的聚焦点。酒店共有508间客房，6家特色中、西、日餐厅。酒店紧邻四个街区，楼宇底层连接地铁2号线或7号线，其优越的市区中心位置提供了广泛便利的交通覆盖。   We are currently looking for a Service Associate - Finance (Receiving) to join our FIN team. As a Service Associate - Finance (Receiving), we rely on you to:   • All items received by the hotel pass through the receiving area. Verify that merchandise is supported by order slips, market lists, grocery lists, and other order documentation. • Verify that the goods are delivered to the designated sections and that the receipt is confirmed by signature from a person in charge in that section. Stamp all delivery slips from the vendors as inspected. • Prepare a Daily Receiving Summary. • Other duties as instructed by a superior   We are looking for someone who: •Basic Oral & written English   •Stable and cautions with figures •Self - starter，Positive attitude     工作概述：  •所有物品的收货都要通过酒店收货区。确保所收货物有相应的定单，每日市场清单，货物单和其它订购文件。 •确保所有货物送到指定的部门并且由使用部门指定人员签收。在所有供应商的送货单上盖章作为已经检查的证明。 •准备每日收货记录汇总。 •上级要求的其他职责。   岗位要求：  •基本的英语口语与书面能力 •对数字敏感细心 •主动性强，态度积极   If you are the right person, what are you waiting for？ Click the apply button now！

岗位职责 1、根据餐厅的有关规定和要求，有效地检验到货物品，必须符合餐厅要求的质量标准。 2、按照采购单内容和数量，办理验收手续。 3、验货时如发现数量差错，质量不符合要求，应拒绝收货并及时报告主管。 4、在办理验收手续后，应及时通知有关部门取货。 5、填制每日收货汇总表。 6、跟踪和催收应到而未到的物品。 7、做好采购单的存档工作 岗位要求 1、大专学历，具备酒餐厅商品购买知识。 2、理解采购，保管，和分发程序。 3、电脑操作能力好。 4、良好的货品控制能力和食品知识。

岗位概述： 按正确的价格、正确的质量、正确的数量接收送到的物品。并确保物品被送到使用部门或仓库。准备收货记录和汇总表。确保所有采购物品被正确入仓和发出。协助准备每月报表。  在收货过程中能够识别物品规格和质量从而判断物品好坏。  熟知收货程序，并了解万豪和酒店的标准及要求。   确保所有采购物品、借入物品、展示品或与运作相关的、进入酒店的物品都经过收货部门并被登记在收货记录上。   确保收到的采购物品符合采购标准。将供应商的发票和送货单与采购单和每日市场清单比较,确保物品的价格、数量和质量符合订购标准。    在肉类、家禽和海鲜到货时，通知厨师长。然后给这些物品贴上标签，同时将标签下联连同收货报告和发票一起送到成本部。   当收到工程备件或机器时，应当与工程部代表一起检测并一起在收货报告上联署签名。    制定清理制度和程序以确保收货区域整洁     遵守公司所有政策和程序。 完成上级交待的其他工作。

【岗位职责】 1、根据酒店的有关规定和要求，有效地检验到货物品，必须符合酒店要求的质量标准。 2、按照采购单内容和数量，办理验收手续。 3、验货时如发现数量差错，质量不符合要求，应拒绝收货并及时报告主管。 4、在办理验收手续后，应及时通知有关部门取货。 5、填制每日收货汇总表。 6、跟踪和催收应到而未到的物品。 7、做好采购单的存档工作

岗位职责: · 负责酒店的库存物资的成本核算与控制，定期与有关帐目进行核对、 · 编制配餐卡，对每一种食品菜肴按消耗量编出成本计算单，为制定销售价格提供依据。 · 做好餐饮部总监和总厨的业务沟通，对酒店饮食管理控制系统提出提出改进意见。 · 定期与采购部、餐饮部共同对市场价格进行调查、分析，更有效地控制进价。 · 对仓库、收货部进行工作检查，严格各种物品、食品、饮料的购入、验收、入库、出库等有关手续和标准。 · 减少库存积压，配合库房每月汇总库存物资积压表，尽量利用库存积压物资以减低成本。 岗位要求: · 财务、会计等相关专业学历。 · 具有一定的管理、沟通、协调能力和团队协作意识。 · 熟练掌握酒店会计的基本理论及实际工作方面的知识。 · 基本了解酒店所需各种物品的名称、型号、规格、单价、用途和产地。 · 了解同类产品不同共应商提供物资质量及价格差别。 · 熟悉酒店成本控制的方法，了解酒店物资消耗的基本情况。

岗位职责： 1. 在收货过程积累丰富的采购规格和质量标准方面等方面的产品知识。  2.  熟知收货程序。并了解酒店的标准及要求。 3.  在供应商和使用部门之间协调一个有利于双方的送货时间表，并在必要时进行调整。 4. 确保所有采购物品、借入物品、展示品或因运营需要带入酒店的物品都须经过收货部门收货并做收货记录。 5.  确保收到的采购物品符合采购标准规格。将供应商的发票和送货单与采购订单或日采清单比较, 确保物品的价格、数量和质量符合订购标准。 6.  在肉类、家禽和海鲜到货时，通知厨师长。然后给这些物品贴上标签，同时将标签下联连同收货报告和发票一起送到成本部。 7.  当收到工程备件或机器时，应当与工程部收货代表一起检测并一起在收货记录上联署签名。 8.  对于部分送货，应当编制未完结订单列表一份送交采购部，一份交至相关使用部门。 9.  定期与供应商沟通并回答其咨询。 10. 实施控制措施保证到货都有相关的采购订单；部分送货是可接受的但要及时跟进；酒店不会对未送达货物付款；送达货物的质量符合要求；酒店不会为临时涨价付款。 11. 立刻将已接收的物品转移至相应的仓库或使用部门以减少偷窃或变质造成的损失。 12.  完成收货记录并与所收物品一起传送到相关部门签收。 13.  所有收货记录与相关附件须正确装订并发送至相关部门。 14.  经常检查收货程序及传送情况以确保效率消除人为滞后。 15.  制定清洁计划和程序以确保收货区域整洁。 岗位要求： 1、1年以上收货经验，最好有酒店工作经历。 2、良好的沟通和人际交往。 3、能够操作办公室软件。 4、基本英语沟通能力。 5、了解Opera系统。

责任概要 : 收货主管要审查接受所有来货,确保货品的价钱,质量和数量与使用部门要求一致. 工作任务： 在收货过程中能够识别物品规格和质量从而判断物品好坏。 熟悉收货程序，并了解万豪和酒店的标准及要求。 确保所有采购物品、借入物品、展示品或与运作相关的、进入酒店的物品都经过收货部并被登记在收货记录上。 确保收到的采购物品符合采购标准。将供应商的发票和送货单与采购单和每日市场清单比较, 确保物品的价格、数量和质量符合订购标准。 在肉类、家禽和海鲜到货时，通知厨师长。然后给这些物品贴上标签，同时将标签下连同收货报告和发票一起送到成本部。当收到工程备件或机器时，应当与工程部代表一起检测并一起在收货报告上联署签名。 对于送达物品的短缺，应当准备一份汇总表送交采购部，同时复印给相关部门。 严格按照制度程序执行。确保收到的都是有采购订单的物品。有合理说明的部分送货是可接受的，酒店不会对未送达、质量不合格或是价格高于协商价格的物品付款。 立刻转移已接收的物品到相应的仓库或使用部门以减少失窃或质量下降的风险。 填完后的收货报告与物品一起传送到相关部门签收。 所有收货报告与相关附件须正确装订并送交相关部门。 经常检查收货程序及传送情况以确保效率消除人为滞后。 制定清理制度和程序以确保收货区域整洁。

l  根据批准的采购申请单进行收货。 l  监督所有所收的货品符合采购订货要求，质量良好且符合具体规格要求。 l  退还不符合验收标准的货品。 l  根据国家相关卫生规定，收货时验收检验报告。 l  每天对酒店采购的货品填写收货记录并汇总。 l  根据财务制度管理收货记录单据。 l  确保收货区域卫生。 l  核查替岗人员的工作质量，确保收货程序的正确实施。 l  同意根据部门工作安排之需要变动岗位。 l  完成上司安排的其他工作。 l  职位描述的目的不是提供一份工作职责的详细清单。它仅希望能为那些用于完善工作的应尽职责提供一个基本观点。随时符合管理的要求，希望能够在管理层的指导下，以不断提高的顾客服务履行职责。

岗位职责 1、根据酒店的有关规定和要求，有效地检验到货物品，必须符合酒店要求的质量标准。 2、按照采购单内容和数量，办理验收手续。 3、验货时如发现数量差错，质量不符合要求，应拒绝收货并及时报告主管。 4、在办理验收手续后，应及时通知有关部门取货。 5、填制每日收货汇总表。 6、跟踪和催收应到而未到的物品。 7、做好采购单的存档工作 岗位要求 1、具备酒店商品购买知识。 2、理解采购，保管，和分发程序。 3、电脑操作能力好。 4、良好的货品控制能力和食品知识。

职位描述： 我们热情，不仅对客人 我们规范，不仅于制度 和我们一样，带着梦想 即刻起，点赞你的生活，从这一份工作开始! 只要你有才，虚以待位，只等你来! 无限的发展空间，我们的成长邀请你一同参与! 岗位要求：   信心十足，活力四射，深知灼见

岗位职责 1、根据酒店的有关规定和要求，有效地检验到货物品，必须符合酒店要求的质量标准。 2、按照采购单内容和数量，办理验收手续。 3、验货时如发现数量差错，质量不符合要求，应拒绝收货并及时报告主管。 4、在办理验收手续后，应及时通知有关部门取货。 5、填制每日收货汇总表。 6、跟踪和催收应到而未到的物品。 7、做好采购单的存档工作

报名基本条件： 1.拥护中国共产党的领导，政治立场坚定，有组织观念和大局意识； 2.遵纪守法，具有良好的品行，无违法记录，具有良好的职业道德； 3.身体健康，无精神疾病史，具有适应岗位所需的身体、年龄条件； 4.特别优秀者可适当放宽年龄及学历标准； 5.有下列情形之一者，不得报名： ①受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的； ②尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的； ③国家法律法规、党纪政纪和有关政策另有规定的。 岗位职责： 协助成本控制主管负责的各种食品、原材料、物料用品等物资的入库验收，保管和发放工作。 专业要求： 文秘、财务或其他专业 其他要求： 1、从事仓库保管工作2年以上尤佳，身体健康，仪表端庄，精力充沛，礼貌、稳重，并能适应较强的体力劳动； 2、热爱本职工作，遵纪守法、廉洁奉公、坚持原则，办事公正，具有良好的职业道德和强烈的责任心和事业心，一丝不苟，认真负责； 3、熟悉商品知识和库存及财会知识； 4、物资质量有一定的鉴别能力，掌握物资保管工作，三级账记账方法； 5、大专以上学历，财会、物流专业； 6、具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党的领导，政治立场坚定，有组织观念和大局意识； 7、严格遵守酒店规章制度和国家的法律法规，无不良犯罪记录及不良征信记录。

职位描述 1、根据酒店的有关规定和要求，有效地检验到货物品，必须符合酒店要求的质量标准。 2、按照采购单内容和数量，办理验收手续。 3、验货时如发现数量差错，质量不符合要求，应拒绝收货并及时报告主管。 4、在办理验收手续后，应及时通知有关部门取货。 5、填制每日收货汇总表。 6、跟踪和催收应到而未到的物品。 7、做好采购单的存档工作 岗位要求 1、专科学历，具备酒店商品购买知识。 2、理解采购，保管，和分发程序。 3、电脑操作能力好。 4、良好的货品控制能力和食品知识。

1.每天上班后巡视各个库房.整理库房。下班前巡视库房。检查电器开关和库房门。 2.入库：首先核对申购单的内容：品名.品牌.规格.数量.单价。其次看手续是否齐备。 3.出库：按各经营部门特点安排出库时间。 4.抽查：每天检查各种存货保持期.看有无变质和存量。根据情况备货，确保经营之需。 5.盘点：月末，和成本部进行实物盘点。作盘点报表，有任何差异，都查明原因，及时上报。 6.了解仓库的需求，根据需求量及时补充货源。 7.每月最少一次滞留物品报告。 8.确保仓库的安全，保管措施得以实施，包括仓库钥匙。 9.查阅采购单上未到之物品，呈采购部催货。

【岗位职责】 1、根据酒店的有关规定和要求，有效地检验到货物品，必须符合酒店要求的质量标准。 2、按照采购单内容和数量，办理验收手续。 3、验货时如发现数量差错，质量不符合要求，应拒绝收货并及时报告主管。 4、在办理验收手续后，应及时通知有关部门取货。 5、填制每日收货汇总表。 6、跟踪和催收应到而未到的物品。 7、做好采购单的存档工作 【岗位要求】 1、大专以上学历，具备酒店商品购买知识。 2、理解采购，保管，和分发程序。 3、电脑操作能力好。 4、良好的货品控制能力和食品知识。

1.最好拥有大专以上学历； 2.至少1年国际品牌或同等标准星级酒店收货经验； 3.必须具有良好的解决问题、行政管理和人际交往能力。

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