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  • 客服

  • 总账经理

    1万-1.5万
    拉萨 | 5年以上 | 大专 | 提供食宿

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    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    其他 | 50-99人
    发布于 15:30
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    • 投递简历
    岗位职责: 1、负责日常原始凭证审核,编制收付款凭证; 2、定期对总账、明细账进行核对,保证账账相符; 3、按时完成月、季、年各种会计、统计、税务报表,保证数据的准确性和及时性。 4、会计档案的保管; 5、根据公司及上级的要求出具各类分析报表; 6、协助主管完成其他日常事务性工作; 8、做好税收筹划工作,规避税收风险;协调税务、银行及审计机构等外部关系;任职要求: 1、财务、会计专业大专及以上学历 2、有两年以上财务工作经验者优先,有船代行业经验者优先 3、熟练会计报表处理、金蝶、用友等财务软件和办公软件 4、有良好的沟通协调、团队合作及开拓创新精神。工作时间:做五休二,国家法定节假日休息 。
  • 成本主管

    9千-1万
    成都 | 2年以上 | 大专

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    • 五险
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 包吃包住
    • 完善的培训体
    • 带薪年假
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 人性化管理
    • 领导好
    国内高端酒店/5星级 | 2000人以上
    发布于 10:02
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    • 投递简历
    此岗位为成本经理,工作地点:成都市锦江区三环养老院 岗位职责: 1. 审核收货、仓库领用、部门调拨的各项单据,并在财务系统中生成凭证。 2. 每半月跟采购部一起进行市场调查。 3. 与各部门衔接建立营运物资的标准库存。 4. 管理和协助收货员和仓管员在工作过程中的检查,收、发以及供应商交货的程序。 5. 每月末组织对营运物资进行盘点。 6、审核公司各项成本的支出,进行成本核算、费用管理、成本分析,并定期编制成本分析报表; 7、每月末进行费用分配,及时与生产、销售部门核对在产品、产成品并编制差异原因上报; 8、进行有关成本管理工作,主要做好成本的核算和控制。负责成本的汇总、决算工作; 9、协助各部门进行成本经济核算,并分解下达成本、费用、计划指标。收集有关信息和数据,进行有关盈亏预测工作; 10、评估成本方案,及时改进成本核算方法; 11、保管好成本、计算资料并按月装订,定期归档。 任职要求: 1、财务相关专业毕业,懂财务相关知识,数据分析能力强,会熟练使用财务软件; 2、有较强的沟通能力及管理能力; 3、有良好的沟通能力,具有岗位责任心。
  • 总账会计RTR

    8千-9.5千
    南京 | 5年以上 | 学历不限

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    国际高端酒店/5星级 | 2000人以上
    发布于 08:56
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    主要职责: 负责会计核算处理,包括记账凭证的编制和审核,确保账账相符、账证相符、账表相符 负责统计报表的编制和报送工作,按规定时间及时报送 结合流程自动化或其他系统技术,提供持续性改进建议,并落实到新的工作流程 负责各类税务核算及纳税申报工作 负责工资报表审核,个人所得税代扣代缴并确保在规定的时间发放工资 有效执行公司的保密性政策 在需要时进行其他业务支持、培训新员工   资质要求: 会计/财务/经济管理专业本科及以上学历,具备财务中级或以上职称 3年以上总账工作经验 熟练使用Excel等办公软件和财务系统软件, 具备基本的英语读写能力 一定的承压能力和沟通协调能力,工作责任心强 良好的沟通表达能力和严谨的工作态度,提供酒店优质的服务 有酒店财务经验、财务共享中心工作经验者优先 公司信息: 积极、融洽的团队氛围,提供多元化员工培训(入职培训,在岗技能培训,职业发展对话、高管零距离分享等)。 财务共享中心办公地址:江苏省南京市秦淮区红花街道汇景北路1号保利中心 希尔顿是全球领先的酒店管理公司,业务范围从豪华的全方位服务酒店和度假村到长住套房和中等价位酒店。近一个世纪以来,希尔顿一直为商务和休闲旅客提供最好的住宿、服务、设施和价值。希尔顿致力于延续其传统,在其全球品牌中提供卓越的宾客体验。我们的愿景是让世界充满阳光,让大家都感受到热情的温暖,提供与众不同的卓越体验,让每位宾客在每家酒店的每次住宿都倍感满意。而且,我们出色的团队成员是这一切的核心!希尔顿集目前在全球122个国家和地区拥有和管理7000多家品牌酒店,客房数量超过100万间,以及2730家筹建酒店。 希尔顿集团连续七年被评为“全球最佳职场”,持续不断打造杰出职场文化,坚定致力于创造包容并以企业宗旨为导向的职场环境,为团队成员提供职业发展机会,进而使团队成员能够在工作中实现优秀而真实的自我。   希尔顿积极拥抱行业未来与变革趋势,为实现创新、数字化管理与运营、流程标准化,成立大中华区财务共享服务中心,为大中华区管理酒店提供集成财务管理服务。
  • 南京 | 5年以上 | 本科

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    国际高端酒店/5星级 | 2000人以上
    发布于 08:56
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    • 投递简历
    What will I be doing?  ·       Handle Order to Cash related activities including cash application, collection, bank statement reconciliation, etc. ·       Provide customer service to internal clients, suppliers and customers ·       Assist in the development and implementation of our workflow systems if required ·       Enter data or use technology tools to upload data into the computer system using defined computer programs ·       Compile data and prepare, review, and audit a variety of reports ·       Handle complex clerical, administrative, technical or customer support issues under minimal supervision, while escalating only the most complex issues to appropriate staff ·       Be able to communicate and support with other towers ·       Hospitality industry experience is a plus ·       Other duties as assigned ·       Continuously optimize the accounts receivable management process to improve work efficiency and accuracy ·       Develop basic training program for OTC accountants ·       Handle internal audit processes of allocated hotels What are we looking for? To successfully fill this role, you should maintain the attitude, behaviours, skills, and values that follow: ·       Minimum Education: college degree or above ·       Minimum Years of Experience: 4 years of related work experience
  • 南京 | 5年以上 | 本科

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    国际高端酒店/5星级 | 2000人以上
    发布于 08:56
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    What will I be doing? The FSSC RA Senior Accountant will play a pivotal role in the Revenue Audit (RA) team, acting as a link between the RA Accountants and the RA Team Lead. This role will involve overseeing the day-to-day operations of the RA team, providing guidance and mentorship to RA Accountants, and ensuring the accuracy and integrity of financial data. The Senior Accountant will also be responsible for identifying areas of improvement in processes and systems and will collaborate closely with the RA Team Lead to implement changes that enhance efficiency and compliance. Key Responsibilities: • Oversee and review the work of RA Accountants, ensuring all tasks are completed to the highest standards. • Perform complex revenue audits, including but not limited to reconciliations, allowance adjustments, and balance transfers. • Analyze and interpret financial data to identify trends and discrepancies and provide recommendations for resolution. • Develop and maintain strong working relationships with internal stakeholders and enrolled hotels. • Assist in the preparation of reports related to revenue and financial performance. • Provide guidance and training to RA Accountants to enhance their skills and knowledge. • Contribute to the development and implementation of process improvements and system enhancements. • Act as a subject matter expert in revenue audit practices, providing support and advice to the team. • Perform other duties as assigned by the RA Team Lead. What are we looking for? To successfully fill this role, you should maintain the attitude, behaviours, skills, and values that follow: • Minimum Education: Bachelor's degree in Accounting, Finance, or a related field. • Minimum Years of Experience: 3-5 years of relevant work experience in accounting or a related field. • Minimum Years of Management Experience: 1-2 years of experience in a supervisory or leadership role. • Additional Requirements: Strong analytical and problem-solving skills, proficiency in financial software and systems, and excellent communication and interpersonal skills.
  • 南京 | 5年以上 | 本科

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    国际高端酒店/5星级 | 2000人以上
    发布于 08:56
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    • 投递简历
    What will I be doing?  • Verify the accuracy of invoices and other accounting documents or records, including detailed financial business transactions • Provide customer service to internal clients, suppliers, and customers • Assist in the development and implementation of our workflow systems (Include DocMX, RPA etc.) • Enter data or use technology tools to upload data into the computer system using defined computer programs • Compile data and prepare, review, and audit a variety of reports • Handle complex clerical, administrative, technical or customer support issues under minimal supervision, while escalating only the most complex issues to appropriate staff • Be able to communicate and support with other towers • Train relevant SOP to new joiners and lead new appoint accountant to a smooth transition • Assist Team Lead to conduct departmental monthly training and monitor the implementation of all update policies or work flows • Handle internal audit processes of allocated hotels. Check relevant SOPs of PTP are enforced • Other duties as assigned What are we looking for? To successfully fill this role, you should maintain the attitude, behaviours, skills, and values that follow: • Minimum Education: College degree or equivalent experience • Minimum Years of Experience: 3 years of related work experience
  • 杭州 | 5年以上 | 本科

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    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 交通便利
    • 人性化管理
    • 员工活动丰富
    • 男神多女神多
    • 提供食宿
    • 员工生日礼物
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 11-11
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    • 投递简历
    Assists in providing financial guidance in the formulation and implementation of Strategic Plan, Budget and KPO’s (Goals Program)在规划和执行战略方案,预算和KPO(目标计划)时,协助提供财务指导。 Assists in implementing and reviewing financial controls and policies协助执行和审核财务管理和财务制度。 Assists in the analysis of financial and management reports协助分析财务和管理报告。 Assists in the design of internal reporting systems required by the department and hotel按照酒店和部门的要求协助内部报告系统的设计工作。 Assists in the evaluation of existing internal control measures that apply to accounting procedures and computer systems as per  IHG Policies and Procedures按照洲际酒店集团的规章制度协助评定现有财会程序和电脑系统的内部管理方法。 Employs adequate internal control procedures to ensure correct authorization for payment procedures采用正确的内部管理程序以确保付款程序的正确审批权限。 Assists in the management of internal and external audits when they occur协助内部审计和外部审计的管理工作。 Provides administrative support to Management with reference to policy enforcement, business advice and operational assistance为管理层提供关于政策执行,业务建议和运营协助的行政管理支持。 Identifies training needs, develops formal training plans and conducts training sessions for accounting and operational staff in coordination with other departments确定培训需要, 与其它部门合作制定正式培训计划,对财务和运营人员进行培训。 Participates in local recognized professional and industry organizations参与本地认可的职业及行业组织。 Conducts monthly inspections and tests to ensure all departments are complying with required procedures执行月度检查和测试,确保所有部门按规定遵守相关的程序。 Performs those duties required by the controls checklist issued by IHG Regional Director of Finance / Area V.P. Finance按照洲际酒店IHG集团地区财务总监或区域财务副总裁颁发的管理检查单完成各项工作。 Implements and maintains acceptable accounting practices and procedures as required by InterContinental Hotels Group Policy, generally accepted accounting practices, and as affected by local conditions按照洲际酒店集团的规章制度,公共会计准则和当地适用条款的规定执行和维护认可的会计工作准则和会计程序。 Assists in the review of operating equipment stores to avoid unnecessary/excessive purchases and to eliminate (or at least be aware) of obsolete slow moving items协助设备仓库管理的审查工作,避免不必要或过多的采购,清理(至少注意到)流动过慢的过期物品。 Assists in ensuring all accounts are reconciled on monthly basis, review and approve those reconciliation’s協助每月进行会计对帐工作,审批会计对帐表。 Assists in ensuring payments are made to IHG (All Fees and billings) as fast as possible协助确保所有款项尽快支付给洲际酒店集团(所有的费用和账单)。 Assists with the management of work flows of the finance department协助财务部门的管理工作流程。 Assist in the maintenance of the fixed asset register on an annual basis协助注冊的固定资产的年度登记工作。 Works with Head of Departments to perform ad hoc cost benefit analysis on various projects       与各部门领导一起对不同的项目进行专门成本收益分析 Assists in enforcing, documenting and establishing adequate controls for all revenues and expenses and protection of assets协助所有收入,支出和资产保护工作的执行、记录以及制定充分有效的管理方法。 Maintains up to-date account analysis and reconciliations保持账目分析和对帐单具有时效性。 Interacts, as required, with individuals outside the hotel including, hotel’s legal counsel, insurance companies, tax
  • 财务

    8千-1万
    上海-崇明区 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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    精品酒店 | 50-99人
    发布于 13:52
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    • 投递简历
    1、负责酒店收货发货单据的审核;  2、负责酒店日常成本核算,制作每日成本日报;  3、负责酒店与供应商的对账;  4、负责发起酒店付款审批流程;  5、完成酒店付款的账务处理;  6、负责酒店费用类合同的管理;  7、负责企业的资产管理、应收、应付账款的管理工作,负责财务会计凭证、账簿、报表等财务档案的分类、整理、装订;  8、完成领导交办的其他工作。  任职资格:  1、年龄40岁以下,财务、会计学等相关专业大专以上学历;  2、具有3年以上财务工作经验;有酒店行业财务经验可优先;  3、熟悉财务软件,日常OFFICE办公软件。对数字敏感,细致,有责任心,保密意识强;  4、具备良好的职业道德、沟通能力,工作细致、严谨,善于处理流程性事务;  5、接受崇明长期工作,同时能服从公司工作地点的统一调配。
  • 合肥 | 5年以上 | 大专

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    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 年度旅游
    • 包吃包住
    • 管理规范
    • 领导好
    • 美女多
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    发布于 11-11
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    • 投递简历
    岗位职责 1.督促酒店建立健全会计核算制度,检查会计制度的执行情况,对会计核算工作的质量进行监督。 2.督促酒店建立健全财务管理制度,完善财务监督机制,检查酒店执行国家财经法律、法规、制度及遵守财经纪律情况,对财务活动的合法性进行监督。 3.审核酒店拟订的年度财务预、决算方案,资金使用和调度计划,筹资、融资和投资计划,利润分配或弥补亏损方案。 4.对酒店产权转变、资产核销、资产重组、对外投资、债务担保、资产抵押等重大财务活动的决策程序和实施执行情况进行监督。 5.审核酒店财务报告,评价和报告其经营管理业绩。与酒店总经理一起,共同对财务报表和报告的质量负责。 岗位要求 1.财务管理、会计、金融相关专业、大专及以上学历; 2.具有3年以上总账会计工作经验,3年以上4星级及以上国际品牌酒店财务相关岗位工作经验,熟悉酒店财务管理模式; 3.通晓财务、会计、金融、税务知识、掌握法律相关知识,具备基本计算机应用知识。 4.熟练运用预算系统、核算系统,会计电算化,熟练使用ERP财务软件。 5.良好的团队领导力、协作能力,优秀的沟通、分析能力,对企业忠诚度高,抗压能力强。 服从全国调动,接受外派(入职非安徽城市)!!!
  • 上海-闵行区 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿

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    • 包吃包住
    • 节日礼物
    • 年度旅游
    • 员工生日礼物
    • 福利
    • 岗位晋升
    • 五险一金
    • 做五休二
    • 技能培训
    • 带薪年假
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 11:46
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    • 投递简历
    岗位职责: 1、负责会计核算工作,统筹及完成月度账务结账及财务报表、管理报表的出具。 2、负责各类期间费用、其他应收应付、各类长期资产和负债及所有者权益、各种月末计提和摊销账务的账务处理工作。 3、负责收入、费用等记帐凭证、纳税申报资料、账务报表等财务资料的整理装订和保管工作。 4、负责审核资金的收支计划管理,复核各项费用报销、资金申请等付款资料。 5、完成领导布置的其他工作。 岗位要求 1、大专及以上学历,财务会计专业毕业。 2、具有中级会计师以上职称,熟悉物业帐务、税务流程。 3、熟悉办公软件及财务金蝶软件,熟悉银行、税务、工商的工作流程。 4、能独立核算企业的账务工作,懂得相关法律法规。 5、工作细致、严谨,具有较强的工作热情和责任感。 6、为人诚实可靠,品质正直,有吃苦耐劳的精神。
  • 西安 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿

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    • 领导好
    • 岗位晋升
    • 帅哥多
    • 美女多
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 19:00
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    • 投递简历
    【岗位职责】 1、带领下属会计员遵守财经纪律,执行财务制度,严格执行《会计法》。 2、负责月末会计核算处理,确保账账相符、账证相符、账表相符。 3、负责统计报表的编制和报送工作,按规定时间及时报送。 4、审核各类记账凭证和编制会计凭证。 5、审查和清理账户,账簿摘要内容要求完整和精炼。 6、协助组织资金回收;协助成本会计定期进行财产、物资和材料的盘点工作。 7、审核每日现金、银行存款日报表,并在签章后,报送财务经理。 【岗位要求】 1、专科及以上学历,财务会计专业毕业。 2、具有中级会计师以上职称,熟悉酒店帐务税务流程。 3、熟悉办公软件及财务软件,熟悉银行、税务、工商的工作流程。 4、能独立核算企业的账务工作,懂得相关法律法规。 5、工作细致、严谨,具有较强的工作热情和责任感。 6、为人诚实可靠,品质正直,有吃苦耐劳的精神。
  • 应收主管

    5千-8千
    北京-朝阳区 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿

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    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 人性化管理
    • 员工生日礼物
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 15:58
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    • 投递简历
    岗位职责 1.全面监控及掌握协议类旅行社及合约公司账款的增减变化情况,最大限度的及时回收账款。 2.分析延期账款的形成原因,及时发现问题,找到解决方案。 3.清晰准确的完成各类型报表的分析编制工作,及时发现其中的问题。 4.良好的语言表达能力及电脑应用技巧,能准确核算海外账款。 5.有效联络相关部门,奠定账款回收基础,总结利弊、防范风险。 6.灵活有效运用多种催收方法,达到实际回款的催收成效。 7.熟悉酒店市场情况并不断修订酒店信贷工作的程序及标准,以满足经营需要,降低信贷风险。 8.与同行业相关岗位建立良好的关系,以随时了解最新的市场情况。 9.认真贯彻执行财务制度,发现问题及时上报。 10.负责本班组员工的日常管理及培训工作。 任职资格 文化程度:大专以上文化程度。 英语水平:酒店初级以上英语水平。 岗位证书:持有初级以上职称资格证书。
  • 总账会计

    6千-8千
    宁德 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿

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    • 五险一金
    • 包吃包住
    • 带薪年假
    • 节假日福利
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 节日礼物
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 11:09
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    • 投递简历
    工作职责: 1、通过编制月度对帐单并进行相应的帐目调整,控制资产负债表的所有科目; 2、酒店住宿预付款项的控制工作; 3、整理准备月末结帐的各类会计凭证; 4、负责月末进行办公室计算机系统结帐工作; 5、向业主提交资产购置或处置报告; 6、协助财务经理和财务总监编制财务预算及经营预测报告; 7、按照要求与包括酒店往来银行、税务监察人员、洲际酒店集团办公室和其他酒店的相关人士进行沟通接洽。 任职资格: 1、大专及以上学历,财务会计专业毕业; 2、熟悉办公软件及财务软件,熟悉银行、税务、工商的工作流程; 3、能独立核算酒店账务工作,懂得相关法律法规; 4、工作细致、严谨,具有较强的工作热情和责任感。
  • 上海 | 2年以上 | 大专

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    • 五险一金
    • 技能培训
    • 员工生日礼物
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 18:23
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    • 投递简历
    1.根据酒店政策与程序计算并核对员工薪资的支付 2.确保员工的银行帐号正确无误,并且要保证工资报盘在安全保密的条件下通过银行发放给员工 3.有关工资方面发现问题,及时向财务总监汇报。 任职资格 1.熟悉计算机及工资系统的操作 2.会计基础的知识 3.分析数字的技能
  • 北京-西城区 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿

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    • 领导好
    • 带薪年假
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 美女多
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    • 员工生日礼物
    • 管理规范
    • 年底双薪
    • 五险
    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    发布于 17:28
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    • 投递简历
    1.每月汇总并生成差旅数据账单,并将账单提供给下游结算岗位人员; 2.与各个供应商进行账单的核对确认,如与供应商核对账单后,出现数据不一致、有问题的数据,需及时反馈给产品测试岗位处理,并将处理后的账单反馈给财务岗位进行账目调整; 3.定期给供应商付款结算,根据机票、酒店、火车的订单总额,填写付款申请,连同供应商开具的发票、账单明细表等,交由财务岗位进行预充值付款; 4.配合财务岗位梳理问题账目,与各供应商确认资金往来情况,并及时处理解决; 5.每月梳理与供应商资金往来的情况,对存在的特殊情况和问题进行总结,并及时反馈给部门领导; 6.将供应商开具的发票、结算单据等上传至差旅系统; 7.上级领导交办的其他任务;
  • 上海-嘉定区 | 2年以上 | 大专 | 提供吃

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    • 五险一金
    • 包吃包住
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 技能培训
    • 生日派对
    • 美食节
    • 温德姆员工价
    • 绩效奖金
    • 好评奖金
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 20:58
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    • 投递简历
    岗位职责 1.审核酒店所有收入.。 2.审核由出纳制定的每日现金收入报表。 3.根据餐饮收益日报、夜审前厅收益日报、夜审信用卡报表及现金报表审核各种付款方式是否正确。 4.编制每天收益报表。 5.编制收银员现金收溢或缺月报表。 6.登记每日信用卡明细、银行对帐单,对信用卡进行核对。 岗位要求 1.大专以上学历,财务或相关专业。 2.相关岗位经验。 3.熟悉国家相关法规,熟练掌握相关软件技能。 4.熟悉酒店财务与税收制度,能够全面掌控整套财务流程。 5.具有很强的财务,税务策划能力。 6.具有良好的沟通与表达能力、较高的专业技巧、对工作严谨、认真细致、责任心强。
  • 总账会计

    6千-8千
    成都 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿

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    • 五险一金
    • 员工生日礼物
    • 人性化管理
    • 节日礼物
    • 技能培训
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    • 岗位晋升
    • 领导好
    • 包吃包住
    • 管理规范
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 09:23
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    • 投递简历
    【岗位职责】 1、遵守财经纪律,执行财务制度,严格执行《会计法》。 2、负责月末会计核算处理,确保账账相符、账证相符、账表相符。 3、负责统计报表的编制和报送工作,按规定时间及时报送。 4、审核各类记账凭证和编制会计凭证。 5、审核库房的入、出库单,保证库房物资记录准确; 6、审核各项报销费用是否合理、符合规范,填写记账凭证账目清楚,数字准确,及时完成财务系统的账务处理。 7、审核每日现金、银行存款日报表,并在签章后,报送上级领导。 【岗位要求】 1、专及以上学历,财务会计相关专业毕业。 2、具备三年以上酒店工作经验优先。 3、具有中级会计师以上职称,熟悉帐务税务流程。 4、熟悉办公软件及财务软件,熟悉银行、税务、工商的工作流程。 5、能独立核算企业的账务工作,熟悉相关法律法规。 6、工作细致、严谨,具有较强的工作热情和责任感。 7、为人诚实可靠,品质正直,有吃苦耐劳的精神。
  • 珠海 | 5年以上 | 本科 | 提供食宿

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    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 提供食宿
    • 技能培训
    • 全球免费房
    • 服务费分享
    • 员工生日礼物
    • 年度旅游
    • 年底双薪
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 20:21
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    Responsibilities 作职责: 1. Controls all balance sheet accounts by preparation of monthly account reconciliations and actions accordingly 通过准备每月帐目调节和具体措施,控制所有资产负债表帐目。 2. Reports directly to and communicates with the Assistant Financial Controller and Financial Controller on all matters pertaining to accounting and financial controls 所有关于会计和财务控制的问题,直接向财务副总监和财务总监汇报和交流。 3. Specifically reviews the accounts payable balance to ensure accuracy and proposes action and follow up to be taken to ensure a clear balance with limited over 90/120 day amounts. 特别注意应付账款平衡,确保准确,并建议行动和跟进超过90/120天的账户。 4. Review and prepare input in the general ledger from various sources 通过各种渠道审核和准备输入总帐。 5. Prepares monthly Financial Statements for distribution. 准备每月财务报表并分发。 Job Specs 职位要求: Education Background: College Degree. (University graduate). Major in Finance 学历:大专学历,(大学毕业),主修财务专业。 Experience: Solid working experience in hotel accounting with a minimum of 3 years in a supervisory role 工作经验:在酒店财务至少三年主管经验。
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    国际高端酒店/5星级 | 50-99人
    发布于 10:57
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    【岗位职责】 1、带领下属会计员遵守财经纪律,执行财务制度,严格执行《会计法》。 2、负责月末会计核算处理,确保账账相符、账证相符、账表相符。 3、负责统计报表的编制和报送工作,按规定时间及时报送。 4、审核各类记账凭证和编制会计凭证。 5、审查和清理账户,账簿摘要内容要求完整和精炼。 6、协助信贷会计组织资金回收;协助成本会计和资产会计定期进行财产、物资和材料的盘点工作。 7、审核每日现金、银行存款日报表,并在签章后,报送财务总监。 8、制作工资。 【岗位要求】 1、大专学历,财务会计专业毕业。 2、具有中级会计师以上职称,熟悉酒店帐务税务流程。 3、熟悉办公软件及财务软件,熟悉银行、锐务、工商的工作流程。 4、能独立核算企业的账务工作,懂得相关法律法规。 5、工作细致、严谨,具有较强的工作热情和责任感。 6、为人诚实可靠,品质正直,有吃苦耐劳的精神。
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    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    发布于 17:28
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    1.负责融通所有用户单位及融通以外的用户单位的对账结算、催收回款; 2.根据每月生成的数据账单,与用户单位进行核对确认,将核对数据不一致、有问题的数据反馈给产品测试岗位处理,并将处理后的账单反馈给财务岗位进行账目调整; 3.根据财务岗位提供的应收款账单、系统数据账单,及时催收各用户单位的差旅业务预存款、结算款; 4.根据客服岗位提供的团组保障明细、会议保障明细等,对接用户单位进行确认(有问题的明细表按照用户的反馈,退回客服人员重新整理服务明细,直到用户确认无误),并催收结算款; 5.根据财务岗位每日反馈的资金流水,对入账来源不清的资金,及时与用户核对确认,并将确认结果反馈给财务岗位核销记账; 6.按日核对梳理应收未收的结算款,按周统计每笔账目催收进展,并整理成日志表格,及时反馈给部门领导; 7.配合财务梳理坏账、与用户单位沟通协商、并催缴结算款,确保业务回款率; 8.收集用户开具发票的信息和要求,填写发票开具申请表,连同行程明细单一起,发至票据专员; 9.上级领导交办的其他任务。
  • 总账会计

    6千-8千
    舟山 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿

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    国内高端酒店/5星级 | 50-99人
    发布于 14:53
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    【岗位职责】 1、带领下属会计员遵守财经纪律,执行财务制度,严格执行《会计法》。 2、负责月末会计核算处理,确保账账相符、账证相符、账表相符。 3、负责统计报表的编制和报送工作,按规定时间及时报送。 4、审核各类记账凭证和编制会计凭证。 5、审查和清理账户,账簿摘要内容要求完整和精炼。 6、协助信贷会计组织资金回收;协助成本会计和资产会计定期进行财产、物资和材料的盘点工作。 7、审核每日现金、银行存款日报表,并在签章后,报送财务总监。 【岗位要求】 1、大专以上学历,财务会计专业毕业。 2、熟悉酒店帐务税务流程。 3、熟悉办公软件及财务软件,熟悉银行、税务、工商的工作流程。 4、能独立核算企业的账务工作,懂得相关法律法规。 5、工作细致、严谨,具有较强的工作热情和责任感。 6、为人诚实可靠,品质正直,有吃苦耐劳的精神。
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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 13:25
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    岗位职责 1.负责财务部应收帐款和应付帐款的记帐工作。 2.当日审传递过来应收帐款时,要及时的进行整理和登记并放好。 3.负责应付款支付时的核对工作,核对准确并签字确认。 4.每月做好应收和应付款的分析报告,并及时上报财务总监。 5.当销售部催款员来领帐单时必须认真仔细的做好登记工作。 6.核对催款员到帐的款项和发票开出的金额和银行的结算户名、金额是否一致。 岗位要求 1.大专以上学历,财务会计专业毕业。 2.3年以上相关工作经验。 3.熟悉国家财经法律、法规、方针、政策和制度,掌握酒店的有关知识。 4.具有独立划清两类资金界限和商品流通费与非商品流通费界限的能力,具有正确地进行会计财务处理、能用电脑操作和调用各项数据的能力。 5.坚持原则、廉洁奉公。 6.身体健康,能胜任本职工作。
  • 高级会计

    8千-1万
    上海-浦东新区 | 5年以上 | 大专 | 提供吃

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    精品酒店 | 50-99人
    发布于 11-11
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    岗位职责/职位描述: 1、负责酒店日常财务管理工作。 2、完善内部控制体系,检查财务运行情况。 3、监督检查酒店财务运作和资金收支情况。 4、负责与财政、税务等有关部门保持良好的关系。 5、对资金结算,业务的资金划拨,进行审核监督。 6、审核各类记账凭证和编制会计凭证。 7、审查和清理账户,账簿摘要内容要求完整和精炼。 8、组织资金回收:定期进行财产、物资和材料的盘点工作。 9、协助财务经理出具月度,年度报表,预测及预算等财务工作。 岗位要求 1、有财务相关工作经验或财务相关专业毕业; 2、会使用财务软件和office办公软件; 3、严谨踏实,有良好职业操守,责任心强,做事有条理; 4、有良好的学习能力,善于处理流程性事务,执行能力强; 5、有国际连号酒店财务工作经验2年及以上; 6、有丰富的酒店会计及运营经验;
  • 重庆-武隆区 | 5年以上 | 大专 | 提供食宿

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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 11-11
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    岗位职责/职位描述 总帐主管 岗位职责 1.负责月末会计核算处理,确保账账相符、账证相符、账表相符。 2.负责统计报表的编制和报送工作,按规定时间及时报送。 3.审核各类记账凭证和编制会计凭证。 4.审查和清理账户,账簿摘要内容要求完整和精炼。 5.协助信贷会计组织资金回收;协助成本会计和资产会计定期进行财产、物资和材料的盘点工作。 6.审核每日现金、银行存款日报表,并在签章后,报送财务总监。 岗位要求 1.大专以上学历,财务会计专业毕业。 2.具有中级会计师以上职称,熟悉酒店帐务税务流程。 3.熟悉办公软件及财务软件,熟悉银行、锐务、工商的工作流程。 4.能独立核算企业的账务工作,懂得相关法律法规。 5.工作细致、严谨,具有较强的工作热情和责任感。 6.为人诚实可靠,品质正直,有吃苦耐劳的精神。
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    6千-8千
    北京 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿

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    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    发布于 11-11
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    工作职责 熟悉所有会计政策和程序,确保其符合标准。 带领下属遵守财经纪律,执行财务制度。 记录财务部门的所有账目,涉及日常记录, 包括(不限于) 库存,月末结账流程,报表调节和其他行政职责。 负责月末会计核算处理,确保账账相符、账证相符、账表相符。 负责统计报表的编制和报送工作,按规定时间及时报送。 准备税务申报报告和统计报表给政府部门和内部相关部门,并确保所有报告和报表及时送达 检查所有会计记账凭证,所有财务部员工及时完成所有财务报表、报告、附件明细和分析。 保持足够及最新的数据档案系统。 审查和清理账户,账簿摘要内容要求完整和精炼。 协助财务总监/总会计师/财务经理/财务副经理工作,报告及沟通所有关于会计和财务控制事宜。 协助培训财务部门员工。 与其他部门就会计相关事宜及内部控制进行协助,协调和沟通。 就相关事宜联络政府部门,例如税务部门和财政部门。 协助信贷组织资金回收;协助成本定期进行财产、物资和材料的盘点工作。 复核监督审核出纳日常工作,并开展相关培训及评价。 领导交办的其他工作。 任职要求 大专以上学历,财务会计专业毕业。 具有中级会计师以上职称,熟悉酒店账务流程。 熟悉办公软件及财务软件,熟悉银行、税务、工商的工作流程。 能独立核算企业的账务工作,懂得相关法律法规。 工作细致、严谨,具有较强的工作热情和责任感。 为人诚实可靠,品质正直,有吃苦耐劳的精神。 此职位描述所陈述的只是该项工作的核心内容和主要层面,并非涵盖所有职责或资历要求。
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