【职责内容】 职责说明： 1、建立并完善品牌形象及中长期市场战略发展规划； 2、负责年度市场推广计划的制定和实施； 3、负责新老客户的维护与定期回访，跟进和监控重要客户销售； 4、对各环节业务人员的工作绩效进行监督评定 5、负责本部门内部管理工作。 6、对高端场所、房地产等行业熟悉，有一定资源 职位要求： 1、有2年以上品牌操作实战经验。具备新品上市、市场推广、品牌形象建立及维护成功经验。 2、良好的职业素质，具备成熟的市场意识。做事有主见，果断，原则性强。 3、能组织召开各类招商会、终端会、培训会。 4、团队协助性强，有领导能力和人格魅力。

岗位职责 1.负责在抖音、微信、小红书等新媒体的运营及推广工作，制定季度及月度的运营推广计划，并带领团队推进执行，完成推广目标； 2.负责新媒体平台内容版块设计、短视频脚本创作、直播内容策划等，为用户提供优质、有高度传播性的内容，并能有效的带来业绩转化； 3.负责KOL的开发和维护，同时负责KOL产出的审核和整理。形式包括但不限于：文章、图片、短视频、直播；并跟进投放分析，不断优化内容，提供ROI； 4.定期对营销和推广效果进行效果跟踪.数据分析和总结；根据定期的数据分析结果，制定和优化传播方案，提升用户关注度和活跃度，刺激并提高转化率； 5.具备吸粉推广、独立策划各类活动的能力，增加粉丝数，提高阅读和点击量，通过多小红书等投流平台以及流量app获取和开发客户； 任职要求： 1.本科以上学历，，新闻学/广告学/市场营销/电子商务等专业，工作经验3年以上，具有快销行业、4A广告公司新媒体运营工作经验优先考虑； 2.在新媒体各渠道（小红书、抖音）有丰富的渠道资源。

【职责内容】 职能： 销售，管理团队工作。 要求：性别（女） 从事私密行业销售管理3年以上，有过出色的销售大单战绩数据及带团队经验。 薪资：个人终端业绩分润+团队业绩提成+事业部利润分红。 综合收入：35000元/月起--上不封顶！ （备注：前两个月有生活保障）

【岗位职责】 1、负责品牌战略规划及落地执行，制定年度品牌营销计划，提升品牌市场影响力。 2、主导与美容院、合作店家的深度沟通，策划并执行门店促销活动，确保业绩目标达成。 3、组建并管理品牌团队，包括培训、绩效考核及日常运营监督，优化团队效能。 4、开发品牌培训课程，定期开展销售技巧、产品知识及服务标准的内部培训。 5、监控市场动态与竞品动向，调整品牌策略，确保竞争优势。 6、统筹品牌预算与资源分配，确保投入产出比最大化。 【岗位要求】 1、大专及以上学历，接受过美容专业、销售管理或导师技能培训，5年以上美业相关经验。 2、具备2年以上团队管理经验，擅长人员激励与目标管理，能带领团队完成高业绩指标。 3、精通品牌全流程运作，包括市场策划、活动执行、渠道拓展及客户关系维护。 4、出色的沟通能力与谈判技巧，能高效对接上下游合作伙伴及终端客户。 5、具备敏锐的市场洞察力、数据分析能力及创新思维，能快速应对行业变化。 6、高度职业化，具备契约精神、抗压能力及结果导向意识，适应高频出差。

工作职责： 1. 品牌战略规划：制定中长期品牌发展战略，明确市场定位、核心价值及差异化竞争策略。   2. 推广与传播落地：主导全渠道推广（数字营销、公关活动、社交媒体、KOL合作等），提升品牌知名度与美誉度。  3. 资源整合与团队管理：协调内外部资源（广告公司、媒体、供应商），优化预算分配与执行效率。  4. 数据驱动决策：监控推广效果（如曝光量、转化率、用户心智份额），通过数据分析优化策略。 任职资格： 1. 本科或以上学历。  2. 具备丰富的品牌管理和团队管理经验。  3. 熟悉行业运作模式，具备行业资源者优先。  4. 有战略思维、执行力与洞察力。

【职责内容】 岗位职责： 1，产品的销售情况及任务的追踪。 2、终端加盟各项培训工作（专业培训或销售技巧培训）。  3、传达上级工作的指令或检查工作执行情况。  2、负责品牌市场推广计划的制定，实施及成果跟进。  3、制定品牌年度、季度、月度销售目标及完成策略  4、负责新老客户的维护，跟进和客户销售；  5、负责指定区域门店专业技巧培训工作。 任职资格：  1、女性，人品端正，形象气质佳，有专业线美容行业工作经验优先，无经验者公司可提供带薪培训。 2、性格活泼开朗，具备优秀的沟通与表达能力，有较强的销售能力和团队合作精神；  3、事业心强，能承受压力，能够适应出差。  4、医学、护理、美容、市场营销等专业者优先； 5、有培训及管理美容店相关经验优先。 工作时间：1个月休息4天+法定节假日 无经验者  提供带薪培训，手把手复制专业技巧。 一经录用均可享受优厚福利待遇:  1、零底薪+保底二个月，金额以实际能力为准：2500-8000元。提点可享受美业最高待遇. 2、带薪岗前专业系统培训，手把手复制专业技巧； 3、完善的培训制度及晋升空间； 4、享有生日贺礼及带薪年假等公司福利 5、公司提供宿舍（高档小区，设备齐全，环境良好，有空调和热水器，拎包入住） 6：转介绍新员工满3个月累积3万以上，奖励300元。 面试时间： 如果你符合以上条件请携带相关资历证件于工作日周一至周六的每天10：00至17：00到本公司来参加面试。 乘车路线：乘车路线：公交123路，322路，419路，407路，511路，705路到地铁振宁路站。 地铁2号线振宁路E出口

【职责内容】 一、.基本素质要求： （1）良好的职业道德和素养； （2）认同公司的战略方向，有共同的使命感； （3）有很强的组织管理协调能力； （4）市场运营，开发、变现能力； （5）极强的责任心及服务意识和成本管控意识，懂营销管理。 （6）美容行业管理经验5年以上。 二、岗位职责： 1、组建并完善分公司组织架构，确保良性运营； 2、做好年度规划，带领团队完成月度、季度、年度业绩目标（利润指标），确定达成率。 3、支持和指导团队，完成销售目标，确保客户满意度； 三、工作内容： 1、带领团队严格执行训、练、考、管； 2、做好客户管理； 3、负责开发新客户； 4、具有跨区域支持、合作、协调精神。 5、无条件服从并支持总部所有的决策及方针，并积极做好贯彻落实。 6、维护好公司品牌形象和总部领导人形象。

【职责内容】 能培训，能组建团队，销售是强项

【职责内容】 职责说明： 1、建立并完善品牌形象及中长期市场战略发展规划； 2、负责全国年度市场推广计划的制定和实施； 3、负责新老客户的维护与定期回访，跟进和监控重要客户销售； 4、对各环节业务人员的工作绩效进行监督评定 5、负责本部门内部管理工作。 职位要求： 1、有2年以上品牌操作实战经验。具备新品上市、市场推广、品牌形象建立及维护成功经验。 2、良好的职业素质，具备成熟的市场意识。做事有主见，果断，原则性强。 3、能组织召开各类招商会、终端会、培训会。 4、团队协助性强，有领导能力和人格魅力。

【职责内容】 岗位职责：  推动大健康项目营销推广工作，提升产品价值及品牌形象；  负责制定大健康事业部的运营目标，并落实相关团队管理制度；  根据公司的经营目标拟定部门的年度计划并落实；  负责督导大健康项目业绩增长目标并开展提高客户满意度的相关举措；  监督落实各类营销推广方案的执行，做好协调、督促、监控、评估、反馈等工作。 岗位要求：  1、5年以上美容行业专业线的市场管理经验； 2、具有敏感的市场意识，分析问题及解决问题能力强，良好的业务推进能力；  3、具有良好的沟通合作能力和维护良好的客户关系能力； 4、擅长策划终端成交会议、招商会；熟悉大健康项目营销推广、售后推广策略 5、有大健康项目（干细胞、口服抗衰、血净）品牌运作经验优先。

【职责内容】 职责说明： 1、建立并完善品牌形象及中长期市场战略发展规划； 2、负责全国年度市场推广计划的制定和实施； 3、负责新老客户的维护与定期回访，跟进和监控重要客户销售； 4、对各环节业务人员的工作绩效进行监督评定 5、负责本部门内部管理工作。 职位要求： 1、有2年以上品牌操作实战经验。具备新品上市、市场推广、品牌形象建立及维护成功经验。 2、良好的职业素质，具备成熟的市场意识。做事有主见，果断，原则性强。 3、能组织召开各类招商会、终端会、培训会。 4、团队协助性强，有领导能力和人格魅力。

【职责内容】 职责说明： 1、建立并完善品牌形象及中长期市场战略发展规划； 2、负责全国年度市场推广计划的制定和实施； 3、负责新老客户的维护与定期回访，跟进和监控重要客户销售； 4、对各环节业务人员的工作绩效进行监督评定 5、负责本部门内部管理工作。 职位要求： 1、有2年以上品牌操作实战经验。具备新品上市、市场推广、品牌形象建立及维护成功经验。 2、良好的职业素质，具备成熟的市场意识。做事有主见，果断，原则性强。 3、能组织召开各类招商会、终端会、培训会。 4、团队协助性强，有领导能力和人格魅力。

【职责内容】 职责说明： 1、建立并完善品牌形象及中长期市场战略发展规划； 2、负责全国年度市场推广计划的制定和实施； 3、负责新老客户的维护与定期回访，跟进和监控重要客户销售； 4、对各环节业务人员的工作绩效进行监督评定 5、负责本部门内部管理工作。 职位要求： 1、有2年以上品牌操作实战经验。具备新品上市、市场推广、品牌形象建立及维护成功经验。 2、良好的职业素质，具备成熟的市场意识。做事有主见，果断，原则性强。 3、能组织召开各类招商会、终端会、培训会。 4、团队协助性强，有领导能力和人格魅力。

【职责内容】 1。销售强 2.会做讲师 3.会培养人

【职责内容】 号外，号外，号外，都说2016年不好过，那就来圣莎拉吧，圣莎拉招募团队合伙人，圣莎拉永远是让你跟着干，帮着你干，领着你干。在团队中，对着干的删除，跟着干的培养，帮着干的给钱，领着干的分红！这是规律，也是法则！ 你在哪个位置由你自己决定！许多人有个误区：总以为挤垮了谁，超越了谁，整死了谁，你就成功了。   事实上，一个真正的强者，不是看他摆平了多少人，而要看他帮助了多少人，成就了多少人，凝聚了多少人！ 未来一定不会属于一群面目狰狞、尔虞我诈的人，而是属于一群善良、共享、团结、担当的人。 永远不要去做在最后拖后腿的人。加入圣莎拉团队！！

【职责内容】 职责说明： 1、建立并完善品牌形象及中长期市场战略发展规划； 2、负责全国年度市场推广计划的制定和实施； 3、负责新老客户的维护与定期回访，跟进和监控重要客户销售； 4、对各环节业务人员的工作绩效进行监督评定 5、负责本部门内部管理工作。 职位要求： 1、有2年以上品牌操作实战经验。具备新品上市、市场推广、品牌形象建立及维护成功经验。 2、良好的职业素质，具备成熟的市场意识。做事有主见，果断，原则性强。 3、能组织召开各类招商会、终端会、培训会。 4、团队协助性强，有领导能力和人格魅力。

【职责内容】 1、具备市场开发及维护能力、培训能力、管理能力； 2、具有良好的职业操守，能领导团队完成公司销售指标，勇于承担责任； 3、发掘潜在客户并与目标客户建立良好的关系，有计划的完成销售任务； 4、负责收集市场信息和客户建议，向客户传递公司专业仪器与服务信息； 2、能独立搭建销售平台，并领导团队完成公司的业绩指标。

岗位职责： 1.负责酒店全盘管理工作，确保各项工作顺利开展和推进以及整体经营指标的顺利完成； 2.深入酒店各部门，监督和检查各项工作推进及完成情况； 3.负责通过标准化、规范化的管理，提升酒店服务品质和质量，提高团队员工的能力与素质； 4.负责酒店对外公关宣传推广，开拓客源市场计划，确定营销目标，制定合理的价格策略； 5.督导各部门制订完成月度、季度、年度的工作计划、营销目标等。 岗位要求： 1.有5年以上的五星级高端酒店管理的工作经验，并且要有筹备酒店开业的经验，全面负责过酒店筹备开业经验者优先； 2.熟悉酒店各部门服务及管理流程 3.有较强的沟通、计划、决策和判断能力，抗压能力强

【职责内容】 职位要求 （1）负责部门团队专业知识和技能提升的管理、组建及日常工作安排；  （2）负责加盟店的的各种客户关系维护的策划及活动执行； （3）协助市场和团队完成集团制定的战略规划和目标业绩  岗位要求：   (1) 本职3年工作经验，做过高端养生项目者优先;   (2) 形象气质佳，年龄28岁以上女性；   (3) 责任心强，忠诚；   (4) 有一定的组织能力及管理能力；   (5) 有事业心、敢于挑战高薪；   (6) 工作敬业，有团队合作精神；  薪资待遇：   （1）年薪30-50万 （2）季度奖+年终奖：  （3）办理社保；  （4）出差补助50+100。  注：加入花盛，无限可能，只要您足够优秀，您就能得到您想要的一切

【职责内容】 岗位职责： 1、根据公司的发展战略，制定集团旗下品牌的年度运营规划及中长期的发展计划； 2、全面负责品牌的运营管理，制定年度的业绩目标，带领团队完成公司年度销售目标、回款目标、利润目标； 3、制定全年度的营销策略及终端市场的营销推广模式； 4、维护现有客户，及开发新的渠道资源，提高品牌的销售增长及市场占有率； 5、全面策划统筹公司的营销会议，包括全国会，招商会等大型会议； 6、擅长讲招商会、营销类等各种大型会议的课程； 7、组织建立、管理及培养阶梯团队； 8、分析行业发展趋势、全面把控公司品牌的发展方向。 任职要求： 1、有8年以上美容行业专业线经验，具备2年以上养生品牌操盘实战经验； 2、深知美容行业专业线的运营模式，对行业动态、及发展趋势有较强的判断与分析能力； 2、擅长营销策划、销售管理、渠道招商、售后管理、团队管理等模块； 3、有魄力，号召力，敢于拼搏奋斗，有较强的谈判技巧及危机处理能力。

【职责内容】 职责说明： 1、建立并完善品牌形象及中长期市场战略发展规划； 2、负责全国年度市场推广计划的制定和实施； 3、负责新老客户的维护与定期回访，跟进和监控重要客户销售； 4、对各环节业务人员的工作绩效进行监督评定 5、负责本部门内部管理工作。 职位要求： 1、有2年以上品牌操作实战经验。具备新品上市、市场推广、品牌形象建立及维护成功经验。 2、良好的职业素质，具备成熟的市场意识。做事有主见，果断，原则性强。 3、能组织召开各类招商会、终端会、培训会。 4、团队协助性强，有领导能力和人格魅力。

【职责内容】 职责说明： 1、建立并完善品牌形象及中长期市场战略发展规划； 2、负责全国年度市场推广计划的制定和实施； 3、负责新老客户的维护与定期回访，跟进和监控重要客户销售； 4、对各环节业务人员的工作绩效进行监督评定 5、负责本部门内部管理工作。 职位要求： 1、有2年以上品牌操作实战经验。具备新品上市、市场推广、品牌形象建立及维护成功经验。 2、良好的职业素质，具备成熟的市场意识。做事有主见，果断，原则性强。 3、能组织召开各类招商会、终端会、培训会。 4、团队协助性强，有领导能力和人格魅力。

【职责内容】 职责说明： 1、建立并完善品牌形象及中长期市场战略发展规划； 2、负责全国年度市场推广计划的制定和实施； 3、负责新老客户的维护与定期回访，跟进和监控重要客户销售； 4、对各环节业务人员的工作绩效进行监督评定 5、负责本部门内部管理工作。 职位要求： 1、有2年以上品牌操作实战经验。具备新品上市、市场推广、品牌形象建立及维护成功经验。 2、良好的职业素质，具备成熟的市场意识。做事有主见，果断，原则性强。 3、能组织召开各类招商会、终端会、培训会。 4、团队协助性强，有领导能力和人格魅力。 【产品/项目介绍】 外用苗药养生新零售 【合伙收益】 干股、分红

【职责内容】 岗位职责：　 1.根据企业的发展战略以及市场调研情况进行企业品牌定位； 2.对美容市场资源进行规划，制定店内品牌规划方案； 3.组织人员进行企业品牌的设计与策划； 4.负责企业品牌管理工作，对企业品牌的使用进行规范; 5.协助店家进行品牌推广宣传方案，品牌的培训 以及销售。 任职资格：有同行业经验者优先 工作时间：3-5年