一、薪资及工作时间：薪资：无责任底薪4K+活动补贴+绩效奖金+业务提成+年终奖金，业务岗转正平均薪酬3万以上。工作时间：周一至周五08:30-18:00，周末双休（周末活动可调休）。二、福利五险一金、有薪假、年度旅游、绩效奖金、每年公费体检、生日礼品、不定时的聚餐/集体/团建活动（五星级酒店）三、岗位职责：1、负责有需求的企业客户和有场地的四、五星酒店的开发与维护。2、负责与企业客户和酒店、场地提供方对接的联络、沟通、协调。3、负责签约客户的场地推荐、活动的方案介绍、谈判并达成一致。4、负责会议、活动等的现场执行或统筹，完成房、会、餐结算工作。四、任职要求：1、年龄20-40岁，一年以上销售经验，接受优秀应届毕业生。2、具有良好的职业道德和敬业精神，沟通能力强，有良好的个人素质。3、善于与客户沟通，具有良好的市场开发能力，会基本电脑操作及平台数据录入。4、有企业资源或酒店、会所、广告、传媒、会展、会务、地产、金融等工作经验佳。

一、岗位职责1、负责项目后勤（餐厅、团膳、食堂）外包服务解决方案的制订及宣讲；2、大客户的开发、维护，目标客户的跟访,包括医院、工厂、研发中心、写字楼、政府机关、金融、教育市场（国际学校等）；；  3、参与招投标过程，参与中英文标书的撰写；  4、识别本部存在的重要环境因素和重大风险并进行控制。二、任职要求1、大专以上学历，形象好 气质佳 ；2、熟悉了解医疗体制，3年以上B to B、医疗项目销售相关经验，有外企工作经验、外包服务项目销售相关行业工作经验者优先，。  3、专业的语言表达能力和说服力，较好的文字撰写能力，熟练使用PPT，标书宣讲等。4、学习能力强，性格上具备很好的服务意识和团队意识，热爱销售工作。5、具备良好的身体状况，充沛和旺盛的精力，承受压力和挫折的坚毅性格，能够适应间隔性出差。三、工作地址地点：深圳市南山区科技生态园5栋A座501（可移动办公）四、福利待遇1、薪资：10-15k+提成2、8小工作制、双休，享受法定节假日、年假、五险一金，加企业其他福利。注：招聘信息里是真实具体的，非诚勿扰哈！！

• Acquire revenues predominantly for Rooms, Catering & Banquet and Food & Beverage revenue segments.有能力在房务,会议及宴会和餐饮方面获得显著营业收入• Maintain the business development database in Delphi and Opera and participates in direct marketing assignments.定期更新维护Delphi 和Opera系统中的业务发展数据库，直接参与销售活动分配。• Coordinate business development with the Events team to ensure seamlessness of events and delivery of the sales promise.与宴会销售紧密配合展开业务发展，避免与销售承诺有任何偏差。• Cross-sell all IHG properties where possible and asks for leads all of the time主动交叉销售其他洲际集团的姊妹酒店同时寻求索取对方生意机会。• Proactively seek in-depth knowledge of accounts owned to understand its total revenue impact on the hotel for better negotiation opportunities.积极主动地深入了解所拥有的客户情况，理解客户的产出对酒店整体的影响力以便更好地掌握谈判机会。• Lead in and engage clients through business development events.通过业务发展活动结识并发展新客户

Job Description工作职责:1. In conjunction with the Director of Sales, direct all sales activities of the Sales Managers.与销售总监合作，指导销售经理的所有销售活动；2. Establishes and maintain files of major accounts and assists the Director of Business Development or Sales in maintaining the accounts management system.建立和维护大客户档案，协助业务发展总监或销售总监维护客户管理系统；3. Mainly responsible for corporate accounts. Closely monitor accounts revenue and business production for corporate accounts主要负责公司客户的维护和业务拓展;密切关注公司客户的收入和业务产量；3.Aggressive in developing and hunting for new businesses积极地开发和寻找新的业务及合作伙伴。Job Requirements岗位要求1 Good Communicates and writes in English to support international business and handle English paperwork.良好的英语书写及口语能力,支持发展国际业务以及处理英文文书工作;2.More than 2 years working experience in a Managerial position in Sales & Marketing Department in 5 stars hotel.在同等五星级酒店至少2年销售部管理经验;3.Understands the global markets and local environment.了解全球市场和当地环境；4.Has strong interpersonal and communication skills具备较强的人际交往和沟通能力。

岗位职责1、与既有的客户和潜在的客户及合作伙伴保持密切的联系Identifies and handles sales leads effectively and efficiently、高效认知和掌握销售线索Represents the hotel and participates in domestic and international sales activities、代表酒店参加国际及国内的销售活动Creative contribution to product and sales development、发挥创造力，为酒店的产品及部门做出应有的贡献Fulfills Customer Relationship Management responsibilities and sales goals for defined customers through planned customer interviews、仔细计划与客户的会面，对预定的客户实施客户关系管理，完成销售目标Monitors and reports on market and competition within own market segment、在所负责的市场区域内，监视和报告市场及竞争者的情况Prepares and updates customer management reports and ensures all necessary follow up work is carried out on time、准备销售报告，确保市场及客户信息的准确性，以便于工作的跟进Active distribution of product information and creates awareness in the markets and business segments or responsibility、积极地传播产品信息，在负责的市场内营造酒店的知名度Participates in planning and realizati岗位要求1、具备领导才能，了解所负责部门对各职位的责任2、掌握使用互联网及其它主要电脑系统的知识2、掌握应用销售及前台的电脑系统3、了解商务旅游、旅游业国际市场，会议旅游及餐饮销售3、能够掌握和理解市场和竞争4、必须具备良好的中，英文读写能力5、良好的电脑技能，至少会使用微软2003或以上操作系统、微软办公软件2003或更高版本、互联网及其它的流行出版软件6、良好的人际交往和沟通技巧7、独立工作和团队工作的能力8、XXX年销售与市场推广方面的经验, 包括在国际连锁酒店的管理经验并有最少XXX年的销售经理经历

业务板块：高尔夫公馆和官邸房租赁销售工作内容：1、 客户关系维护：监督服务水平，协助管理销售服务团队；与客户建立良好的客户关系和顺畅的沟通渠道，并建立长期稳固的客户关系数据，新的合作机会和业务增长点；2、 服务销售信息收集：日常客户接待沟通，了解客户的述求，跟进客诉处理，解决客户问题及需求，收获服务销售信息并存档，保证服务销售信息的及时性，准确性和完整性；3、 完成上级安排的服务工作及销售计划。任职要求：1、大专学历，男女不限；2、三年以上租赁工作经验，有高尔夫会所、游艇会、高端地产销售经验者优先考虑；3、热爱服务和销售行业；一定的团队管理能力；4、具有较强的沟通能力。人际关系处理能力，良好的适应力和应变力；

岗位职责1、与既有的客户和潜在的客户及合作伙伴保持密切的联系。2、仔细计划与客户的会面，对预定的客户实施客户关系管理，完成销售目标。3、在所负责的市场区域内，监视和报告市场及竞争者的情况。4、准备销售报告，确保市场及客户信息的准确性，以便于工作的跟进。5、积极地传播产品信息，在负责的市场内营造酒店的知名度。6、在所负责的区域内，与市场销售总监一起计划销售攻势，并确保其实现。岗位要求1、大专以上文化程度，2年以上酒店相关工作经验。2、熟悉市场开发，公共关系，经营策划，贵宾接待等。3、有独立组织项目营销工作能力，兼备项目策划和市场分析能力。4、掌握应用销售及前台的电脑系统。5、了解商务旅游、旅游业国际市场，会议旅游及餐饮销售。

Education Background 学历： Minimum College Degree 专科以上学历 Experience: 工作经验： At least 1 years working experiences in sales as manager level with knowledge in corporate 在大型公司担任公司业务销售经理一年以上 Experience in a chain hotel (local or international) 连锁酒店集团（当地或国际）工作经验 Working experience in other primary cities is an advantage 有一线城市工作经验者优先 Skills: 相关技能： Computer skills, MICE and corporate will be an advantage 电脑技能，熟悉MICE和公司合作者优先 Conversational fluency in level of English 具备一定的英语会话能力

【岗位职责】1、负责到店团队前期协调、到店后接待服务工作；2、负责团队会务预定、会场布置以及会议在店服务安排与协调；3、确保客人需求及时得到满足，提高顾客满意度；4、完成其他相关的销售协调工作；5、拓宽会务团队销售渠道。【任职要求】1、大专及以上学历，1-2年以上同岗位工作经验；2、35周岁以内，性别不限；3、有大鹏当地酒店销售工作经验优先，有星级酒店经验者更佳；4、熟练掌握大鹏区域销售市场、酒店行业销售动态，有一定销售资源；5、工作踏实干练，执行力强，有一定的抗压能力。

岗位职责： 1、企业端员工宿舍外包服务，对接企业人力负责人 2、清晰并专业的解答客户的疑问，并告知客户公司所提供的服务及优惠政策 3、电销面销相结合，维护既有客户，积极开拓新客户，保持业务的稳定增长 ； 4、提供市场趋势、需求变化、竞争对手和客户反馈方面的准确信息 。 任职要求： 1、本科学历以上，热爱销售工作，责任心强，对工作有激情 2、亲和力佳、勤奋踏实，具有良好的沟通； 3、愿意提升自己，有上进心； 4、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识 【薪酬福利】 1、免费住宿+餐补+提成+五险一金+节假日福利+丰富的员工活动 2、在职满一年员工平均稳定年薪10万起，企业对接客户资源丰富 3、完善的晋升空间+新人培训（优秀者可提前转正） 上班时间：早9晚6 周末双休 晋升通道：销售专员—销售主管—销售经理—高级销售经理—销售总监

‍Ability to maintain hotel's standards, policies and procedures with Catering/Conference Services staff. 使宴会及会议统筹服务部员工保持酒店标准，遵从酒店政策和程序Ability to prioritize and organize work assignments; delegate work.能区分工作的优先顺序，合理组织工作，尽职尽责Ability to direct performance of Catering/Conference Services staff and follow up with corrections where needed.指导宴会及会议统筹服务部员工的工作表现，需要时跟进并改正Ability to motivate Catering/Conference Services staff and maintain a cohesive team.          能激励宴会及会议统筹服务部员工工作，维持一个凝聚力强的团队Ability to ascertain departmental training needs and provide such training.          能确定部门培训需求，并提供培训Ability to be a clear thinker, analyze and resolve problems exercising good judgment.          思路清晰，能通过判断分析解决问题Ability to focus attention of details. 能抓住细节Ability to suggestively sell menu items, beverages, wines and facilities to include destination services, business center and audiovisual.          能销售菜单，饮料，酒水和酒店设备设施。包括目的地服务，商务中心和音响设备Ability to input and access information into computer. 能将信息输入电脑Ability to ensure security and confidentiality of client information, hotel data, and employee information. 能确保客人、酒店和员工数据的安全性和机密性Ability to work without direct supervision. 能独立完成工作，不需要直接监督

岗位职责参与销售和市场营销项目的开发和实施以及相关活动，以及寻找新客户与既有的客户和潜在的客户及合作伙伴保持密切的联系提供有关本地业务竞争的深入研究和分析参与HRS市场研究和销售策略的开发并代表HRS参加国际及国内的销售活动完成公司立下的销售目标与HRS的客户和合作伙伴保持定期联系为客户安排销售和营销活动完成上级交给的其他任务岗位要求必须有至少2年的酒店行业从业经验, 这包括在以下至少一个职位上的工作经验：前台经理，前台主任，夜班经理，销售经理，酒店系统和餐饮系统的经验丰富的用户必须能够到国内及国外出差以业务成果为导向积极主动，有积极的“能做”态度表现出专业的职业道德和责任感推动销售的动力和热情欢迎居住其他城市候选人加入：广东省： 广州、深圳、珠海广西省：南宁、桂林海南省：海口、三亚福建省：福州、厦门湖南省：长沙云南省：昆明辽宁省：沈阳， 大连陕西省：西安山东省：青岛

岗位职责参与销售和市场营销项目的开发和实施以及相关活动，以及寻找新客户与既有的客户和潜在的客户及合作伙伴保持密切的联系提供有关本地业务竞争的深入研究和分析参与HRS市场研究和销售策略的开发并代表HRS参加国际及国内的销售活动完成公司立下的销售目标与HRS的客户和合作伙伴保持定期联系为客户安排销售和营销活动完成上级交给的其他任务岗位要求必须有至少2年的酒店行业从业经验, 这包括在以下至少一个职位上的工作经验：前台经理，前台主任，夜班经理，销售经理，酒店系统和餐饮系统的经验丰富的用户必须能够到国内及国外出差以业务成果为导向积极主动，有积极的“能做”态度表现出专业的职业道德和责任感推动销售的动力和热情欢迎居住其他城市候选人加入：广东省： 广州、深圳、珠海广西省：南宁、桂林海南省：海口、三亚福建省：福州、厦门湖南省：长沙云南省：昆明辽宁省：沈阳， 大连陕西省：西安山东省：青岛

岗位职责参与销售和市场营销项目的开发和实施以及相关活动，以及寻找新客户与既有的客户和潜在的客户及合作伙伴保持密切的联系提供有关本地业务竞争的深入研究和分析参与HRS市场研究和销售策略的开发并代表HRS参加国际及国内的销售活动完成公司立下的销售目标与HRS的客户和合作伙伴保持定期联系为客户安排销售和营销活动完成上级交给的其他任务岗位要求必须有至少2年的酒店行业从业经验, 这包括在以下至少一个职位上的工作经验：前台经理，前台主任，夜班经理，销售经理，酒店系统和餐饮系统的经验丰富的用户必须能够到国内及国外出差以业务成果为导向积极主动，有积极的“能做”态度表现出专业的职业道德和责任感推动销售的动力和热情欢迎居住其他城市候选人加入：上海，北京广东省： 广州、深圳、珠海广西省：南宁、桂林海南省：海口、三亚福建省：福州、厦门湖南省：长沙云南省：昆明辽宁省：沈阳， 大连陕西省：西安山东省：青岛

1.分析公司的年度目标，拟定年度、月度销售计划方案，经审批后实施；2.完成相关渠道基础建设项目的主导和推进（肠粉、汤品、料包、速冻食品等）；3.寻找开拓潜在渠道商，并进行商务洽谈和签约、管理； 4.参与渠道政策和促销方案的制定和完善，进行客情维护，对渠道的销售业绩负责；5.随时了解市场动态和经销商经营状况，提供产品研发思路；6.订货会工作筹备、开展，并全程服务、跟进意向客户参加订货会；7.较强的沟通协调能力，能主动与各部门进行有效的沟通，协调并整合各项资源；任职要求：1.5年以上食品行业销售经验，至少2年以上的销售管理经验，有冻品销售经验优先；2.有一定的渠道资源和大客户资源；3.有较强的数据分析能力和数据思考能力，思维敏捷而清晰；4.抗压力强，执行力强，谈判协调能力强,具有较高的职业素养和责任心、团队合作精神。

岗位职责： 1、负责酒店宴会、会议、餐饮、客房等酒店产品的营销工作； 2、做好市场分析、业务拓展、客户拜访、销售服务等相关工作。 岗位要求： 1、形象好气质佳，性格开朗，有亲和力； 2、具有良好的沟通能力和销售技巧； 3、工作思路清晰、目标明确，能独立完成工作； 4、有同类酒店销售工作经验优先。

职责描述：1、负责深圳空间工位招商与销售工作。2、独立领导销售团队完成业绩指标，向销售总监汇报工作。3、负责大客户的维护与拓展工作。4、敏锐捕捉与分析市场信息与动态。。任职要求：1、大专或以上学历。2、三年以上商业地产行业销售工作经验。3、具备极强的销售能力。4、在深圳地区有丰富的有效销售资源5、熟悉深圳的写字楼与联合办公市场6、在房地产办公领域的大型公司有销售工作经验者优先考虑。无责任底薪4000-5000*14薪，另加高额提成，欢迎投递简历。

岗位职责1、与既有的客户和潜在的客户及合作伙伴保持密切的联系。2、高效认知和掌握销售线索。3、代表酒店参加市场销售活动。4、发挥创造力，为酒店的产品及部门做出应有的贡献。5、仔细计划与客户的会面，对预定的客户实施客户关系管理，完成销售目标。6、在所负责的市场区域内，监视和报告市场及竞争者的情况。7、准备销售报告，确保市场及客户信息的准确性，以便于工作的跟进。8、积极地传播产品信息，在负责的市场内营造酒店的知名度。9、在所负责的区域内，与市场销售总监一起计划销售攻势，并确保其实现。10、主动参与，完成各种销售报告。11、协助计划和配合销售活动。12、协助配合开发制作所有酒店促销材料。13、管理客户档案数据库，手工或以电脑更新客户档案。14、不断地对下属员工给予持续建议及支持。15、执行上级要求的任务，完成市场销售目标。16、遵守酒店酒店的员工守则。17、遵守酒店酒店的政策及程序。18、坚持不断的对自己的表现进行分析评估。19、完成上级交给的其他任务岗位要求1、具备领导才能，了解所负责部门对各职位的责任。2、掌握使用互联网及其它主要电脑系统的知识。3、掌握应用销售及前台的电脑系统。4、了解商务旅游、旅游业国际市场，会议旅游及餐饮销售。5、能够掌握和理解市场和竞争。6、必须具备良好的中，英文读写能力。7、良好的电脑技能。8、良好的人际交往和沟通技巧。9、独立工作和团队工作的能力。

岗位职责1、根据销售任务指标，制定每月销售任务指标，并跟踪落实完成公司年度销售目标；2、对市场及健身顾问反馈的信息、资料进行整理、汇总、汇报，并提出建议；3、参与重大的业务谈判、评估及合同签订；4、配合相关会员推广活动并协调与各部门的工作关系；5、严格执行公司的规章制度、奖惩制度，并对健身顾问的能力、水平和工作表现进行考核评估；6、有相关资源，有组建团队的能力，负责招聘部门员工岗位要求1、大专及以上文化程度；2、2年以上健身行业管理工作经验；3、行为举止端正大方，仪容仪表符合行业要求。