岗位职责 1.疏导过往车辆，保障大堂门前过往车辆行人的安全，使门前畅通无阻。 2.服务周到热情，见宾客主动问好，对乘车宾客要协助迎宾员照料宾客下车。 3.保证酒店和宾客的生命财产安全。 4.保持好与大门岗及停车场岗位的联系使车辆有序出入停放。 5.加强巡逻，发现可疑情况，视情况处理或及时向上级报告。 6.一般性纠纷和事故立即按程序处理，并及时请示汇报。 7.一旦酒店发生火灾应立即报警，按火灾处理程序向有关人员进行报告。 岗位要求 1.具有初中以上文化程度。或退伍军人。 2.处理事情要迅速，果断、准确。 3.具有较好的协调能力，懂得一定安全保卫知识。

1.  巡逻检查酒店各部位存在的不安全隐患，做好预防防范工作。 2. 保证开放区与非开放区的隔离，防止无关人员随意进入开放部位。 3.  负责处理一般治安案件，及时采取措施，立即上报有关部门，并布置警卫人员控制、保护好现场。

一、工作内容： 1、守护酒店出入口，防止不法分子进入，防止酒店物品被私自带出。 2、维护酒店门前的治安和交通秩序，为客人指引车位，对进入管辖区域内的可疑人员、车辆及其所携带或载装的物品进行询问、查验。 3、按时对酒店各部位进行巡视，发现不安全隐患和可疑人、可疑物、可疑情况以及违反店规店纪的行为、卫生欠缺，工程欠缺、服务欠缺、立即报告当班领班。 4、维护酒店正常秩序，保证各项经营活动的正常进行。 5、负责检查员工外出的携带物。 6、负责重要活动和重要客人来店时的安全警卫工作。 7、对发生在管辖区内的刑事案件和治安案件应保护现场，保护证据，维护秩序以及提供情况。 遵守酒店各项制度及员工手册规定。 二、任职要求： 1、有消防证书。 2、高中以上学历，身心健康，外貌形象良好，身高178㎝以上，体型匀称，有星级酒店相关岗位工作经验者优先考虑。 3、有良好的服务意识和责任感。 三、工作时间：白班：08:00-20:00 夜班：20:00-08:00 上二休二 法定上班三薪 四、福利待遇：包食宿、五险一金、绩效奖金、工会福利、生日福利、免费培训、员工拓展、员工免费体检、补充医疗保险

一、工作内容： 1、熟知酒店各项安全管理规定和制度，协助内保主管督促、检查店内安全制度的落实，预防各类事故的发生。 2、经常巡视酒店内各重点和要害部位，掌握酒店各部位安全动态，并将情况及时向主管汇报。 3、协助内保主管处理酒店内发生的各类安全事故。 4、在主管领导下，开展安全及法制宣传教育，定期进行安全演习，对酒店在岗一线员工进行安全知识教育培训。 5、与各部门保持密切联系，指导开展安全防范工作。 6、按照值班人员规则处理好日常内保事务。 二、任职要求： 1、有消防证书。 2、高中以上学历，身心健康，外貌形象良好，身高178㎝以上，体型匀称，有星级酒店相关岗位 工作经验者优先考虑。 3、有良好的服务意识和责任感。 三、工作时间：白班：08:00-20:00 夜班：20:00-08:00 上二休二 法定上班三薪 四、福利待遇：包食宿、五险一金、绩效奖金、工会福利、生日福利、免费培训、员工拓展、 员工免费体检、补充医疗保险

岗位职责 1、遵守酒店员工手册及酒店酒店的规章制度。 2、完成岗位工作任务，保障酒店、员工、客人的安全。 3、值守消防和监控设备，及时发现和处理各种报警。 4、发生火情时执行饭店的消防应急程序。 5、准确操作中控室的各种设备处置发生在饭店的紧急情况。 6、确保在规定的时限内完成工作。 岗位要求 1、在指定岗位上，完成安全保障和安全服务任务。 2、记录设备的报警信息，通知保安人员去确认。 3、发生火情时执行酒店的消防应急预案。 4、利用监控设备发现可疑情况和可疑人。 5、确认中控室的设备和其辅助设备处于良好工作状态。 6、妥善保管各部门寄存的钥匙，钥匙借领手续齐全。

岗位职责 1.严守工作岗位，认真观察各种设备的运转情况。 2.一旦出现报警，立即与消防员或领班联系，迅速查清报警原因并做好记录。 3.一旦酒店发生火灾应立即报警，按火灾处理程序向有关人员进行报告。 4.爱护仪器设备，发现小故障立即排除，如出现较大故障，立即请工程部技术员进行修复。 5.熟悉酒店的火灾报警程序。 6.分清和掌握消防监控板上的区域及代表的区域范围。 7.每班认真填写“消防监控系统运行情况记录。 8.无关人员不准进入消控中心。 岗位要求 1.高中及高中以上文化水平，受过专业培训。具有人保部颁发的消防资格证 2.了解消控中心的设施设备，身体健康，反应灵敏。 3.具有一定的酒店消防工作经验，有较强的组织纪律性，责任心强。

岗位职责 1.疏导过往车辆，保障大堂门前过往车辆行人的安全，使门前畅通无阻。 2.服务周到热情，见宾客主动问好，对乘车宾客要协助迎宾员照料宾客下车。 3.保证酒店和宾客的生命财产安全。 4.保持好与大门岗及停车场岗位的联系使车辆有序出入停放。 5.加强巡逻，发现可疑情况，视情况处理或及时向上级报告。 6.一般性纠纷和事故立即按程序处理，并及时请示汇报。 7.一旦酒店发生火灾应立即报警，按火灾处理程序向有关人员进行报告。 岗位要求 1.具有初中以上文化程度或退伍军人。 2.处理事情要迅速，果断、准确。 3.具有较好的协调能力，懂得一定安全保卫知识。

.对酒店的保安工作负责，负责保安部全面工作； 3.制定保安部的工作计划和目标，并组织具体实施； 4.主持本部门工作例会，传达贯彻管理处及甲方的指示； 5.督促检查各分队保安工作，发现问题及时处理并向管理处领导报告； 6.制定年度保安员教育、培训和考核计划，并抓好贯彻实施； 7.负责部门的人事管理，包括班子人员调整、人员的招聘、考勤、奖罚单审核等； 8.做好与公司上、下沟通及有关事项的协调工作； 9.做好保障工作（人、车、物的管控）； 10.做好各种突发事件的处理； 11.负责酒店的安全防范工作，抓好各岗位的服务形象；

工作职责 认真做好值班记录及报警处理；对饭店消防设施进行例行检查，并随时上报情况 仔细观察所有消防中心系统的运行情况，如有故障立即通知有关部门或人员 熟悉所有消防中心的全部设备及它们的功能，定期检查测试以保持有效 熟悉饭店内部报警、灭火、排烟等消防设备，包括建筑物周围的消防设备 对饭店区域进行防火安全检查，消除火险隐患，要了解饭店所有部门的紧急出口位置，保持畅通 岗位要求 持有消防设施操作员职业资格证书 身体健康，品貌端正，仪表整洁 热爱饭店服务行业 高中以上学历 责任心强，具有良好的团队合作精神，严于律己，顾客至上，有敬业精神 具有至少两年酒店工作经验

岗位职责： 一、在领班的领导下，负责大堂区域内的安全保卫工作，熟悉公司各种警卫、消防、防暴及各种突发事件的预案，掌握通常情况下处理问题的方法。 二、负责维护大堂秩序，掌握在大堂区域宾客活动的动态，当发生矛盾，争吵、纠纷，应及时劝阻，妥善处理，不影响正常经营；发现行动异常的宾客，要报告主管并做好监控工作。 三、负责提醒宾客保管好自己的物品，对无主物品不得擅自挪动，应立即报告部门，妥善处置。 四、负责严密观察前台、收款台，实施定岗定位观察与不定时流动巡查相结合，注意发现可疑人、可疑物、可疑事，妥善处置并报告。 五、负责执行公司《物品出门制度》，当宾客持公司物品出门时，须查验由安保部签发的出门证明。 六、负责制止在大堂内发生的违法犯罪行为并将实施者抓获。 七、完成领班布置的其他工作。 任职要求： 1、男，18-30岁，身体状况良好 2.退伍军人 3.服从命令听指挥 4.工作态度端正、认真

1、持有残疾证，有基本工作能力，愿意从事酒店工作（客房、保安等合适岗位） 2、态度良好，工作认真负责。 3、具有酒店经验者优先考虑。

岗位职责 1.疏导过往车辆，保障大堂门前过往车辆行人的安全，使门前畅通无阻。 2.服务周到热情，见宾客主动问好，对乘车宾客要协助迎宾员照料宾客下车。 3.保证酒店和宾客的生命财产安全。 4.保持好与大门岗及停车场岗位的联系使车辆有序出入停放。 5.加强巡逻，发现可疑情况，视情况处理或及时向上级报告。 6.一般性纠纷和事故立即按程序处理，并及时请示汇报。 7.熟练掌握中控室消防监控设备的操作方法及了解消防设施、器材、消火栓数量位置，并能熟练使用。 8.一旦酒店发生火灾应立即报警，按火灾处理程序向有关人员进行报告。 岗位要求 1.具有高中以上文化程度，或退伍军人。 2.处理事情要迅速，果断、准确。 3.具有较好的协调能力，懂得一定安全保卫知识。 4.具有初、中级消防本的人员优先考虑

1．  礼貌待客：一流服务，做到有问必答。 2．  车辆引导：维护车场的良好秩序，保障车辆畅通。 3．  正确指挥交通：规范使用指挥手势，确保车辆畅通，禁止酒店区域内鸣喇叭。 4．  安全提示：指挥所有车辆按规定停放，提醒客人不要在车内存放贵重物品并锁好车门。 5．  车辆预留：遇有特殊接待任务，要预留好车位，确保车辆安全。 6．  突发事件处理：维护饭店周围的良好秩序，防止不法人员捣乱、破坏，禁止小贩、乞丐、妓女等在饭店附近兜圈拉活。 7．  严禁做与工作无关的事：管理车辆时要精力集中，防止发生事故。严禁值勤期间吸烟、闲谈、拉关系，保证车辆畅通，秩序井然。 8．  引导车辆：遇大型活动时，积极协助指挥疏导车辆，有首长和贵宾来店参加活动时对停放的车辆应严加看管，直至乘车离店。 9．  工作汇报：认真执行交接班制度，遇有情况要及时报告领班。 10．执行力：完成上级领导交给的各项任务。

1、持有法律规定的相关值班人员上岗证，负责使用各种消防控制设备、监控设备，做好日常检查及操作等工作； 2、负责消防、监控相关设施设备定期巡检、保养，确保消防设施各系统及监控系统良好运行； 3、负责酒店消防设施设备每月度、季度的测试工作； 4、定期完成灭火器、消火栓巡检，.针对检测及巡检问题项落实整改 5、发生火灾时，负责报警、启动相关消防联动设备、组织人员疏散，并上报相关主管领导； 6、熟悉各类消防器材使用方法，定期参与微型消防站演练。 7、完成领导交办的其他工作。

岗位职责： 1、负责员工出入证、携带物品查验； 2、负责来访客人接待、登记记录； 3、负责员工通道、货品运送秩序疏导； 4、负责员工通道安全管理，确保员工安全； 5、负责应急突发事件的处理； 6、领导交代的其他临时性事务； 任职条件： 1、45岁-59岁，高中以上学历，身高175cm以上； 2、京籍； 3、具有安全管理、门卫值班工作经验优先考虑； 4、具有较强的洞察能力和责任心，性格刚直、机敏、警觉型强、处事灵活； 5、具有较强的应急事件处理能力； 6、身体健康，能接受夜班； 7、办理40、50人员优先。 该岗位为外包岗位，用工性质属于灵活用工（小时工） 工作时间：上12小时，休24小时

1，持有消防设施操作员证书。 2，维护酒店安全秩序，尽职尽责完成岗位工作，保证酒店安全。 3，为客人提供帮助和服务。 4，定期对酒店进行安全巡视，及时发现隐患，及时上报并采取措施。 5，爱护通讯器材，熟练使用各种消防设施和器材。 6，详细记录巡查过程中发现的问题，上报处理，发现可疑人员和事物要礼貌地进行盘查、监控。 7，指导监督各班的运作，确定保卫巡视的正确执行，确保对客人和同事实施安全保卫工作。, 8，全面熟悉并检查酒店各消防设施、消防通道、出入口。

1.    向保安经理 / 总监、副经理 / 副总监、主管报告。 2.    与酒店其他运营部门保持联系。 3.    严格按照保安主管的指导和监督履行岗位职责和工作任务。 4.    保持保安工作、服务客人标准的最高标准，使之依照既定政策贯彻于服务客人、访客和酒店同事的工作当中。 5.    严格遵守酒店行为准则。 6.    维护和推动遵守员工手册的规定和酒店道德规范。 7.    保护涉及酒店、客人和集团的所有信息。 8.    向酒店客人、访客和同事展示专业、自信、高效和坚毅的完美形象。 9.    满足并超越仪容仪表标准。 10.  执行所有的岗位安排。 11.  在每个岗位落实履行既定职责和任务。保持和维护保安工作服务客人、同事的最高标准，并且保护酒店资产安全（有形资产和无形资产）。 12.  利用一切可能的机会爱护环境，保持物品循环利用、回收或出售，节约用水和其他能源并保持包括控制室在内的酒店所有区域环境整洁。 13.  当班工作职责 a)  按照批准的月排班表计划轮班； b)  在班前十分钟参加班前简报； c)  按照当班主管的指令以有效和高效的方式，完成既定的和突发的日常工作需要； d)  根据当班主管及操作标准安排茶休（用餐）。 14.  前线支援 a)  由当班主管根据运营需要和变化形势和情况要求支援； b)  立即报告当班主管发生的安全情况（如事件和事故）。 15.  严格遵守所有既定的包括钥匙收发和管理在内的所有政策与程序、行为规范、指引等；通晓所有标准操作手册。 16.  保持高标准表现 a)  不断努力并满足并超越既定标准（业务和行为）； b)  遵照主管的指导原则。 17.  安全评估 监控酒店环境的转变并鉴别安全性和 / 或明显的安全风险。向当班主管报告所有风险。 18.  安全管理 — 操作 确保所有事件和事故按照既定口袋笔记本制度完全记录。 19.  安全管理 — 人员 通知保安经理/ 总监所有的个人资料变更情况（如住址变化、手机号码变化等）。 20.  保安员培训和辅导 a)  及时参加所有部门既定的培训课； b)  每个课程结束后每位参加者登记并签名； c)  预备学习中所需要的有针对性的测试题； d)  达到或超过最低绩效标准； e)  证明测试的不足之处。 21.  参与应急演练 a)  充分熟悉所有应急预案、政策与程序、手册等； b)  全面了解应急小组（ERT）规则和应急小组组长和危机管理小组（CMT）； c)  参加所有应急演练（计划内和计划外）。 22.  熟悉紧急系统（如火灾报警系统）和设备 a)  疏散集合地点； b)  所有灭火器和消防卷盘的位置； c)  灭火器和消防卷盘的使用操作方法； d)  消防推车位置及其内部装备的使用操作方法（如防烟面具、空气呼吸器等）； e)  酒店内所有消防楼梯位置和完整路线。 23.  消防安全 a)  熟悉所有常见的火灾隐患和防备措施； b)  实施日常的酒店消防巡查，如阻碍消防通道、出口、防火门支起打开； c)  立即报告当班主管发现的危险 / 风险。 24.  维护秩序 a)  当值期间对酒店潜在的犯罪事件保持持续关注和警惕； b)  立即向当班主管报告所见异常情况 / 人员和 / 或出现的无序混乱迹象。 25.  通道控制（固定位置） a)  在固定的通道位置设置检查站（员工出入口、卸货区）； b)  实施严格的访客、承包商和供应商审核制度，仔细查验各类证件文件； c)  登记所有访客、承包商和供应商； d)  访客证件分发实施颜色分区； e)  确保酒店所有资产在离开酒店时，提供授权允许放行的“出门证/ 资产处置（处理）表”； f)  依照政策与程序对承包商和供应商实行查包。 26.  通道控制（非固定检查点） a)  观察通道过往人员，如大堂出入口和通往首层的通道； b)  向当班主管报告所有进入酒店的违规行为和可疑人员。 27.  犯罪预防与观察。 a)  变换并公开监督的关键部位（如监视前台接待处无人看管的行李等）； b)  识别并报告违规行为和怀疑的犯罪嫌疑人； c)  在必要时，积极主动地向客人和同事提供预防犯罪的建议（如客人将贵重物品遗留在无人看管的酒店区域等）。 28.  报告犯罪和受害人支持。 a)  立即向主管报告所有刑事指控和事件。 b)  安抚受害人并确定是否需要急救。 c)  获取有关犯罪情节充分信息，并说明嫌疑人最后出现的位置。 d)  通知当值主管收到的在酒店或附近有关犯罪的情报 / 信息。 29.  负责操作所有保安系统，向当值主管报告系统故障、错误和损坏。 a)  呼救报警（残疾人房和卫生间等）； b)  巡更系统； c)  防盗报警器； d)  电梯运行警报； e)  自动扶梯运行警报； f)  门磁报警（防火出口门）和客房门； g)  消防报警设备（如灭火器）和气体灭火系统； h)  电视监控系统（录像机、摄像机、镜头、电缆等）； i)  对讲机通讯； j)  移动电话通信； k)  手电筒。 30.  向所有客人和访客赞许酒店为客人提供优质服务做出的努力。 a)  坚持不懈的主动向客人提供包含所有要素的安全操作； b)  有效处置客人查询，保持客人高满意度； c)  立即通知当值主管客人有关安全的投诉； d)  通过个人与客人的接触，提高客人满意度；培养和发展良好的客户关系； e)  积极开展直接服务客人活动，比如开门、问候、行李协助、陪同客人前往等，树立正面积极的保安人员榜样。 31. 其他      a)  以及部门上级领导或酒店委派的其他工作任务。

岗位职责 1、疏导过往车辆，保障大堂门前过往车辆行人的安全，使门前畅通无阻。 2、服务周到热情，见宾客主动问好，对乘车宾客要协助迎宾员照料宾客下车。 3、保证酒店和宾客的生命财产安全。 4、做好安检岗位工作 5、加强巡逻，发现可疑情况，视情况处理或及时向上级报告。 6、一般性纠纷和事故立即按程序处理，并及时请示汇报。 7、一旦酒店发生火灾应立即报警，按火灾处理程序向有关人员进行报告。 8、礼宾的工作职责。 岗位要求 1、初中以上学历。或退伍军人。 2、处理事情要迅速，果断、准确。 3、具有较好的协调能力，懂得一定安全保卫知识。 4、身高要求175以上。 福利待遇： 为了鼓励员工踏实工作，凡在酒店工作期间员工均可根据企业相关福利规定享受如下福利： 1.一经录用，即签订劳动合同； 2.酒店提供工作服； 3.外地员工免费住宿（独立床位、宿舍区有wifi、房间有安装有线电视、宿舍区有小超市）和工作餐； 4.按规定缴纳社会保险和住房公积金及补充医疗保险。 5.根据企业情况、个人工作表现给予奖励； 6.酒店不定期的组织专业性培训、优秀员工外出培训及员工拓展活动； 7.按级别享受每月150元的店龄奖励； 8.享受酒店医药费报销政策； 9.凡符合酒店条件按照规定可享受供暖费报销； 10.凡符合酒店条件按照规定可享受独生子女费及子女医药费报销 11.享受工会互助保险

岗位职责 1.疏导过往车辆，保障大堂门前过往车辆行人的安全，使门前畅通无阻。 2.服务周到热情，见宾客主动问好，对乘车宾客要协助迎宾员照料宾客下车。 3.保证酒店和宾客的生命财产安全。 4.保持好与大门岗及停车场岗位的联系使车辆有序出入停放。 5.加强巡逻，发现可疑情况，视情况处理或及时向上级报告。 6.一般性纠纷和事故立即按程序处理，并及时请示汇报。 7.一旦酒店发生火灾应立即报警，按火灾处理程序向有关人员进行报告。