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    发布于 04-09
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    Main responsibilities:1.Ensure the accuracy, efficiency and punctuality of daily operation, maintain electromechanical equipment, provide technical support, lead staff to analyze the cause of failure and carry out rush repair.2.Make daily, weekly and monthly work allocation plans according to maintenance work requirements. Make sure the maintenance status is up to the standard.主要职责:1. 保证日常运行的准确,高效和准时,维护机电设备,提供技术支援领导员工进行故障原因分析并进行抢修。2. 按照维修工作的需求制订每天,每周和每月工作分配计划。落实维修情况直到达标。Qualificaitons :任职资格:1. 3-4 years working experience in hotel.    3-4年酒店相关工作经验。2.Management skill in hotel.    有酒店工程维修管理经验。
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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 04-09
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    岗位职责1.确保所有的维修和预防维修计划都在该班内按时执行。2.接受、分配并且跟进所有的工作单核维修单。3.处理技术图纸,以及备货的记录和库存。4.故障查找、维修保养,确保区域内所有设备的清洁和正常工作。5.在保证安全运行和营业格调的前提下,力图节省能耗,注重环境保护的新概念。6.督导重要维修及增改工程施工,控制质量与进度。7.协助外施工单位在本酒店的施工,保证工程质量。岗位要求1.中专以上文化程度;2年以上同岗位工作经验。2.必须掌握机电工程设备的基础知识,有相关岗位技术认证。3.有责任心和团队合作意识。4.身体健康,精力充沛。
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    发布于 04-09
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    岗位职责(在机修或装饰方面有一定经验)1.确保所有的维修和预防维修计划都在该班内按时执行。2.接受,分配并且跟进所有的工作单核维修单。3.处理技术图纸,以及备货的记录和库存。4.故障查找,操作,修理并且保养,确保区域内所有设备的清洁和正常工作。。5.在保证安全运行和营业格调的前提下,力图节省能耗,注重环境保护的新概念。6.督导重要维修及增改工程施工,控制质量与进度。7.协助外施工单位在本酒店的施工,保证工程质量。岗位要求1.高中以上文化程度;5年以上同岗位工作经验。2.必须掌握机电工程设备的基础知识。3.能充分领会工上级的经营意识,能组织和指挥本岗位工作计划的实施,确保工程部的正常运转。4.有强烈的事业心与责任心和配合精神,秉公办事,不谋私利。5.身体健康,精力充沛。
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    发布于 04-07
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    岗位职责1、确保所有的维修和预防维修计划都在该班内按时执行。2、接受,分配并且跟进所有的工作单核维修单。3、处理技术图纸,以及备货的记录和库存。4、故障查找,操作,修理并且保养,确保区域内所有设备的清洁和正常工作5、协助和监督外包工单位在本酒店的工作进度。岗位要求1、中专以上文化程度;3年以上同岗位工作经验。2、必须掌握机电工程设备的基础知识。3、能充分领会工上级的经营意识,能组织和指挥本岗位工作计划的实施,确保工程部的正常运转。4、有强烈的事业心与责任心和配合精神,秉公办事,不谋私利。5、身体健康,精力充沛。
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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 04-07
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    Responsibilities 职责Ensures that house rules are followed and obeyed确保遵循酒店规章   Ensures punctual attendance and adherence to duty schedules by all subordinate supervisors 确保按时出勤并使所有下属督导都遵照值班表工作,根据总监要求巡查有关重要机房及公共区域 Ensures that personal grooming and hygiene standards are being observed by doing spot checks in the morning通过早上随时抽查,确保员工仪表卫生良好Ensures all engineering employees follow the Engineering Standards and Procedures as issued from time to time确保所有工程部员工遵循不定期发出的工程标准及程序Responsible to issues warnings to his subordinates for infringements of Hotel Rules and Regulations负责向违反酒店规章的下级员工发警告单Responsible for the proper organization and functioning of the energy management function of the POMEC Department 负责POMEC部门能源管理功能的适当的组织及实施 Supports and initiate programs for the improvement procedures and the reduction of energy and utility costs支持并发起完善程序及降低能耗成本的方案      Analyses and monitors energy costs and expenditures for the department分析并监督部门能源成本及费用    Maintains an equipment and machinery record system for the property保留酒店设备及机器记录Recommends to the Assistant Chief Engineer, new policies and procedures for a more economical operation and maintenance program 向副总工程师建议新政策及程序以获取更经济的运营及维修保养方案 Participates in the preparation of the annual POMEC Budget参与年POMEC预算的准备Interacts and cooperates with Hotel guests and outside contractors as directed by his superior 按其上级指令与酒店客人及外包商进行互动与协商 Cooperates and communicates with other sections in the Engineering department与工程部内部的其它小组进行合作及交流 Interacts and cooperates with other departments when necessary to provide additional or specialized services for functions, promotions and festivities如有必要与其它部门进行互动及合作,为宴会、促销及活动提供额外及特殊服务。Assists in Engineering contract analysis协助工程部合同分析Assists every concerned technician with maintenance and repair when required and carry out trainings on rules, regulations, operation standards etc. for the subordinates 必要时协助各工种进行维修保养工作,对所属员工做好行为准则技能操作规范等进行培训Prepares on-duty Log and conducts shift briefings to ensure hotel activities and operational requirements are known 作好当班记录,进行交班情况说明以确保酒店情况及运营要求被告知给接班人Perform any other duties assigned by DOE.执行工程总监分派的其他任务。Human Resource and Training Responsibilities 人力资源及培训职责Works with Superior and Human Resource Manager to ensure the departmental performance of staff is productive. Duties include:与上级及人力资源经理合作,确保本部门员工是多产的。职责包括:Conduct on the job training in accordance with the departmental standards and procedures and maintains a record of progress for each staff member按部门标准及程序进行岗位培训,并为每一参加培训的员工建档Provide input for probation and formal performance appraisal discussions in line with company guidelines按照集团指导方针进行员工在试用期及正式录用工作表现评估Ensure new staff attend Corporate Orientation within first month of hire确保新员工在雇用第一个月内参加到岗培训Coach, counsel and discipline staff in breach of hotel policies and departmental procedures, providing constructive feedback to enhance performance指导、建议并训练违反酒店政策及部门程序的员工,提出建设性反馈意见以提高工作质量。Financial Responsibilities 财务职责Works with superior in the preparation and management of the department’s budget and is aware of financial targets 与上级一起准备并管理本部门预算,并意识到财务目标Recycles where-ever possible and enforces cost saving measures to staff尽可能使用任何可被回收之物,并在员工中加强成本控制措施Occupational Health and Safety Responsibilities职业保健及安全职责Demonstrate Awareness of OH&S policies and procedures and ensure all procedures are conducted safely and within OH&S guidelines and ensure your direct reports do the same表现出职业保健及安全职责方面的政策及程序的意识,确保在职业保健指导方针下安全地进行所有程序并确保下属也是按此规程进行操作Be aware of duty of care and adhere to occupational, health and safety legislation, policies and procedures关心并知晓遵守职业、保健及安全方面的政策、法规及程序的职责Be familiar with property safety, first aid and fire and emergency procedures and operate equipment safely and sensibly熟悉酒店安全、急救及消防、紧急应变程序,安全谨慎地操作设备Initiate action to correct a hazardous situation and notify supervisors of potential dangers发起消除安全隐患的行动并通知主管潜在的危险Log security incidents and accidents in accordance with hotel requirements按照酒店要求记录安全事故及事件
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    发布于 04-06
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    · Preferably with good around technical knowledge and skills for M&E systems最好是具有全面的技术知识和维修机电系统的技能· Holder of electrical operating license, preferably 10KV high tension必须持有电工证,最好有10KV高压电工证· Diploma in mechanical or electrical engineering or equivalent有机械或电力专业证书或相关学历· Min 5 years’ experience in hotel engineering operation in similar capacity, preferably with international hotel chain至少5年酒店相关运做经验,最好具有国际连锁酒店工作经验· Must present a well-groomed appearance良好的仪容仪表· Ability to communicate fluently in the primary language of the workplace both verbally and nonverbally  Fluent in English is encourage/required (depending on guest contact level)在工作中的口头和书面的沟通联络能力,英语流畅者佳· Sound judgment, and strong decision-making, problem-solving and follow up skills  合理的判断力,决策力,问题的解决和跟进技巧· Excellent guest service skills Ability to respond to and handle difficult or stressful situations with tact and diplomacy出色的对客服务技能机智灵活处理工作中遇到的难题和压力
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    发布于 04-05
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    岗位职责1.熟悉酒店的工程设备设施和维修服务工作要求,能熟练地对弱电有关设备设施进行维修、保养。2.接受,分配并且跟进所有的工作单核维修单。3.处理技术图纸,以及备货的记录和库存。4.故障查找,操作,修理并且保养,确保区域内所有设备的清洁和正常工作。。5.在保证安全运行和营业格调的前提下,力图节省能耗,注重环境保护的新概念。6.督导重要维修及增改工程施工,控制质量与进度。7.协助外施工单位在本酒店的施工,保证工程质量。岗位要求1.高中/中专以上文化程度;2年以上酒店相关工作经验,3年以上工程工作经验。2.必须掌握机电工程设备的基础知识,持工程相关证书。3.能充分领会上级的经营意识,能组织和指挥本岗位工作计划的实施,确保工程部的正常运转。4.有责任心,执行力和配合精神。5.身体健康,精力充沛。
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