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薪资: 6千-8千 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:海南-三亚 食宿:提供食宿

—有相关工作经验者优先

薪资: 5千-7千 经验:2年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:海南-三亚 食宿:提供食宿

The PR Supervisor has the responsibility of supporting, on a day-to-day basis, Atlantis resort-based programs and media relations. 公关资深主管有责任支持亚特兰蒂斯公关计划和媒体关系日常工作。 Ability to see value in resort-based programs and translate that into story ideas for their specific market i.e. GCC. 能够在度假酒店计划中看到价值,并将其转化为其特定市场的想法  The Supervisor will need to be extremely knowledgeable about all aspects of the resort and be able to guide media through the Atlantis experience.   资深主管将需要对度假酒单的各个方面都非常了解,并能够通过亚特兰蒂斯品牌经验来指导媒体。  They will need to be able to manage all logistics and details of visiting press and shootings including reservations, costings, itineraries, etc. as well as all post-visit requirements including, but not limited to, fact checking, photography needs, etc.  需要能够管理所有后勤和访问新闻和拍摄的细节,包括预订,成本,行程等,以及所有访问后的要求,包括但不限于事 实检查,摄影需求等。  Strong writing skills required. 需要强大的写作能力。      As directed, the Supervisor will interface with a variety of media, across all mediums. 按照指示,主管将与各种媒体接口,覆盖所有媒体。   They will engage, in tandem with the appropriate agency and as directed, in-market media relations, travel trade media.与适当的机构并按指示一起参与市场媒体关系,旅游业媒体。  Database management, clipping reports, merged mailings, email blasts on behalf of Atlantis will be the responsibility of the Supervisor. 亚特兰蒂斯的数据库管理,剪报报告,合并邮件,电子邮件爆炸将由经理负责。       Update the asset library including photography, video and clips. 更新资源库,包括摄影,视频和剪辑。    As this position requires hosting media, must be available some nights and weekends.  由于此职位需要维护媒体,因此会在某些工作外时间协助工作。  

薪资: 4千-6千 经验:1年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:海南-三亚 食宿:提供食宿

1. 负责客户拜访与接待。2. 根据客源地市场实施分工,具体负责销售计划的实施。3. 充分了解旅行社市场的客源分布情况,不间断地进行市场调查工作,拟定市场的销售政策和销售计划。4. 进行有计划的市场促销活动,每次出差销售前应有书面的当地市场分析、该次促销计划和目标。5. 督促并参与部门日常事务的处理,如:接待客户参观酒店、商务谈判的处理、接受预约、确认回复等事宜。6. 完成每月所负责市场的销售报告。7. 协助财务部做好旅行社费用的结算工作。8. 执行上级领导交办的其他工作。岗位要求1. 大专以上学历2. 了解合同法、企业法、旅游法以及有关涉外法规。3. 具有市场调查和预测能力,能及是掌握市场动态,并能综合分析,及时地提出相应的措施和合理的建议。4. 有较强的语言表达能力,能撰写市场调研报告,具有起草工作计划、总结及业务汇报的能力。

薪资: 4千-6千 经验:1年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:海南-三亚 食宿:提供食宿

岗位职责· 主要负责政府接待市场· 对现有的和可能性的市场/趋势进行分析,协调各种活动,以通过增加的业务量和提高的价格来保持并增加收入。· 制作每月销售报告及销售计划。· 维护客户关系。· 进行市场调研并提供参考。· 为确保获得业务和加强客户关系招待客户。· 会见在酒店下榻的大型活动组织者的客户,以保证客户的满意度。· 进行销售拜访以及邀请客户参观酒店的工作。岗位要求1.大专以上学历。2.具备酒店销售学、酒店管理学、旅游经济学、旅游心理学、公共关系学等知识的储备。3.了解合同法、企业法、旅游法以及有关涉外法规。4.具有市场调查和预测能力,能及是掌握市场动态,并能综合分析,及时地提出相应的措施和合理的建议。5.有较强的语言表达能力,能撰写市场调研报告,具有起草工作计划、总结及业务汇报的能力。

薪资: 4千-6千 经验:1年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:海南-三亚 食宿:提供食宿

负责酒店TA板块,与旅行社对接客户及其他相关工作,有相关工作经验优先考虑。

薪资: 4千-5千 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:全国 食宿:提供食宿

【岗位职责】1. 接待顾客、为顾客提供建议、销售产品以满足客户需求和期待2. 接受货物、核对交货单3. 根据Club Med的标准和商品销售流程布置产品陈列、存放4. 关注客户、客户需求和客户期待以维护老客户5. 考虑客户的评价和建议,并将相关评价和建议反馈给经理【岗位要求】1. 有销售经验优先2. 须同时掌握英语和普通话两种语言,掌握其它外语者更佳3. 该岗位需每周工作6天【G.O福利】:双人住宿;一日三餐国际自助餐厅;吧台饮料畅饮;度假村内所有娱乐活动及场地设施免费使用;机场接送服务;工作满一年往返度假村和住址机票;完善的工作意外伤害保险及社会保险;国际化G.O团队;拥有登台演出的机会;每年轮换海外及大中华区度假村工作机会;Club Med海外度假村免费房间;快速晋升通道。

薪资: 3千-4千 经验:1年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:海南-三亚 食宿:提供食宿

岗位职责1、跟进执行会议及宴会的相关工作2、与其他部门保持良好的工作关系3、对所有的酒店客人,客户及同事保持高水准的专业精神、 道德和态度岗位要求1、大专以上学历。2、熟练使用办公软件。3、有较好的组织协调能力、语言表达能力及理解能力。4、有敬业精神及团队意识。

薪资: 3千-4千 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:海南-三亚 食宿:提供食宿

— 会议/旅行社销售主任— 英语流利者优先— 有国际品牌工作经验优先

薪资: 3千-4千 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:海南-三亚 食宿:提供食宿

职责义务:在日常工作上,为市场销售副总监提供协助支持。协助市场销售副总监研究及开发促销计划、伙伴以增强酒店网页的内容及在线收益,并代表酒店在本地洽谈新的在线市场推广。协助价格监管,实时关注BRG的问题根据收益管理总监的指示,及时更新第三方网站的价格,确保酒店在线价格的一致性。Duties & Responsibilities: Provides support on a daily basis to Assistant of Director of Sales & MarketingAssist ADOSM to research and develop promotions and offers  to leverage web presence and sales revenue, also capture new online marketing initiatives.Liaise and address BRG concerns/issues with the property’s DORM.Update price in third party websites according to DORM’s suggestion. 

薪资: 3千-4千 经验:不限 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:海南-三亚 食宿:提供食宿

岗位职责1、部门文件的收发、建档工作。2、根据部门的业务需要,草拟稿件、打印、编号并发送至店内外有关部门、单位或客户。3、收集和剪辑新闻媒介提供的信息资料,并予保存。4、做好本部门各销售市场的档案管理工作。5、做好部门的例会记录、电话留言记录,并及时通知当事人员。 6、编制部门员工的每月考勤。7、负责来访客人的接待,要求耐心、微笑、彬彬有礼。岗位要求1、大专以上学历。有同星级酒店工作1年以上,相关职位工作1年以上经历。2、熟悉公关、新闻、广告及酒店知识。了解国家对新闻出版、广告等规定。 有一定的摄影专业知识。3、有较强的文字功底和艺术鉴赏能力。4、能用英语进行交谈,熟练使用电脑及上网操作5、有较好的组织协调能力、语言表达能力及理解能力。有敬业精神及团队意识。

薪资: 3千-4千 经验:1年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:海南-三亚 食宿:提供食宿

1.在适当时接待和款待客人来店实地考察;2.建立和保持与固定客人的良好关系;3.礼貌并有效地处理客人和员工的询问,并向上汇报投诉或问题如果无法立即处理问题,要保证及时跟进处理;4.细心安排销售拜访达到既定目标;5.准备并确保所有的销售订单及时传送给相关部门。Job Description:1.Entertains and conducts hotel inspections to clients whenever required;2.Establishes and maintains strong relationship with the established clientele and constantly explores into new business opportunities;3.Handles guest and associate enquiries in a courteous and efficient manner, reporting complaints or problems. If no immediate solution can be found, to ensure that the necessary follow-up is conducted in atimely manner;4.Carefully plans Sales Calls into defined objectives;5.Prepares and ensures all Events Orders are distributed to concerned department on a timely manner.

薪资: 3.5千-4千 经验:不限 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:海南-三亚 食宿:提供食宿

招聘活动执行/策划一名,负责儿童乐园日常活动策划及执行。

薪资: 3千-4千 经验:不限 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:海南-三亚

1.大专以上学历。有从事酒店前台、销售、公关等部门的工作经历。2.具有市场调查和预测能力,能及是掌握市场动态,并能综合分析,及时地提出相应的措施和合理的建议。3.有较强的语言表达能力,能撰写市场调研报告,具有起草工作计划、总结及业务汇报的能力。

薪资: 3千-4千 经验:2年以上 企业类型:有限服务中档酒店
地区:海南-三亚

岗位职责1、开拓商务市场客户;2、维护OTA渠道;3、协调酒店内部各部门事宜,兼任预定部相关工作;4、完成领导交办的各种报告,策划方案等。岗位要求1、 大专及以上学历,旅游营销相关专业。2、 掌握一定的营销专业知识。3、 有一定的文字能力,语言表达能力强。熟练使用办公自动化软件及网络。4、 思维清晰,有较强的沟通能力、理解能力及敬业精神、团队意识。5、 熟悉海南本地商务市场和OTA市场。

薪资: 3千-4千 经验:不限 企业类型:有限服务中档酒店
地区:海南-三亚 食宿:提供食宿

1 岗位能力要求1.1掌握使用互联网及其它主要电脑系统的知识。1.2掌握应用销售及前台的电脑系统。1.3了解商务旅游、旅游业国际市场,会议旅游及餐饮销售。1.4能够掌握和理解市场和竞争。1.5必须具备良好的写作能力。1.6熟练掌握办公软件1.7 良好的人际交往和沟通技巧。2 职责描述2.1负责按订单,认真做好预订工作。2.2查看交班,处理交班的工作,了解最新房间流量情况及当日可卖房间状况,并随时与前台沟通工作组事宜,保证地方客人和工作客人的平衡状态2.3按照预定情况,及时做好预期抵店客人的房款催收工作。        2.4接受并确认散客预订,输入散客预订(电话、传真、销售部、网上预订)。2.5为有预订且符合要求的散客预订接、送机。2.6按部门领导要求完成OTA平台协议,价格上线及维护以及其他工作。2.7下班前检查各类报表是否按照要求完成,并关闭电脑电源。2.8部门文件的收发、建档工作。2.9根据部门的业务需要,草拟稿件、打印、编号并发送至店内外有关部门、单位或客户。2.10做好本部门各销售市场的档案管理工作。2.11做好部门的例会记录、电话留言记录,并及时通知当事人员。 2.12编制部门员工的每月考勤及绩效考核。2.13 完成领导交办的其他工作。

薪资: 3千-4千 经验:不限 企业类型:全服务中档酒店/4星级
地区:海南-三亚 食宿:提供食宿

岗位职责:1、在宴会主管的领导下,负责各类会议的接待、服务工作;2、根据接待单相关内容,配合会议主办方做好会场布置及会议前期各项准备工作;3、遵守服务程序和服务规范,热情、主动、有礼貌地接待客人,提供令客人满意的服务;4、工作中仪容整洁,按会议要求认真做好各类会议的接待、服务和协助工作事宜;5、负责会议中心的设备、设施正常使用;    岗位要求:1、 男士优先 ,女,身高160CM以上,男,身高170CM以上,中专以上学历;2、综合素质良好,形象气质佳,亲和力强;3、有良好的沟通和灵活的应变能力;4、酒店管理、旅游管理等专业优先,有接受过专业礼仪服务培训的优先 ;5、欢迎有激情有理想的应届毕业生加入;

薪资: 2千-3千 经验:不限 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:海南-三亚 食宿:提供食宿

岗位职责1.接受线上、线下客户对酒店的预订需求,并予以妥善解决。2.接听客户对酒店等产品信息的咨询电话,予以解答并作好相关记录。3.熟悉处理房间预订的程序,给宾客提供给最新和最准确的房况信息。4.落实“预订未到宾客”的名单和每日团队取消情况。岗位要求1.具备热情的工作态度、一定的抗压能力、拥有良好的执行力和团队精神;2.有一定的沟通能力,口齿清晰、开朗自信,有较强的语言表达能力和人际沟通能力;3.大专以上学历,普通话标准,谈吐礼貌,声音甜美;4.熟练掌握基本办公软件操作,中英文打字熟练;5.具有星级酒店、中介、房产等相关工作经验者优先;6.具有优良的服务意识和敬业精神,能够适应翻班制。

薪资: 2千-3千 经验:1年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:海南-三亚 食宿:提供食宿

岗位要求 1.具备热情的工作态度、一定的抗压能力、拥有良好的执行力和团队精神; 2.有一定的沟通能力,口齿清晰、开朗自信,有较强的语言表达能力和人际沟通能力; 3.中专以上学历,普通话标准,谈吐礼貌,声音甜美; 4.熟练掌握基本办公软件操作,中英文打字熟练; 5.具有星级酒店、相关工作经验者优先; 6.具有优良的服务意识和敬业精神,能够适应翻班制。

薪资: 2千-3千 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:海南-三亚 食宿:提供食宿

岗位职责1.接受线上、线下客户对酒店的预订需求,并予以妥善解决。2.接听客户对酒店等产品信息的咨询电话,予以解答并作好相关记录。3.熟悉处理房间预订的程序,给宾客提供给最新和最准确的房况信息。4.落实“预订未到宾客”的名单和每日团队取消情况。岗位要求1.具备热情的工作态度、一定的抗压能力、拥有良好的执行力和团队精神;2.有一定的沟通能力,口齿清晰、开朗自信,有较强的语言表达能力和人际沟通能力;3.中专以上学历,普通话标准,谈吐礼貌,声音甜美;4.熟练掌握基本办公软件操作,中英文打字熟练;5.具有优良的服务意识和敬业精神,能够适应翻班制。仅限集团内部人才!

薪资: 2千-3千 经验:1年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:海南-三亚 食宿:提供食宿

JOB SPECIFICATION:1.        Demonstrated excellent communication and hospitality skills.2.         Demonstrated excellent organization skills.3.         Minimum 1 year experience in CD.4.         Good knowledge of Conversational English.备注:OTA

薪资: 2.4千-2.8千 经验:2年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:海南-三亚 食宿:提供食宿

1、 预订处理,查看新订单的信息是否完整。 2、 做单,在订房系统录入正确的资料,在线回复客户需求。 3、 跟单,跟进酒店或供应商的确认单,及时回传给同行。 4、 熟练掌握房价信息,及时回复客户咨询,确保对外报价及下单的准确性。 5、 保持与同事及主管的良好沟通,日常工作中互相帮助,互相监督提醒。 6、 与合作同行、酒店建立良好的合作关系,主动收集同行意见和市场信息,及进上报主管。7、 及时更换内部资料价格,并通知同行价格变更,为客户进行产品报价。 8、 各主推酒店相关责任人负责完成每天的核数及房价,按照买断房及配额房相关条例奖惩。 9、 负责在线对外发送每日报。10、 完成上级领导临时交给的其他工作。

薪资: 2.6千-3千 经验:1年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:海南-三亚

Good communication skills and abilities; Good expression & be active in sales.普通话标准,如有英语能力将优先考虑,表达力强,有主动销售意识。转正享受酒店服务费政策。应届毕业生亦可 

薪资: 4千-5千 经验:2年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:海南-三亚 食宿:提供食宿

岗位职责1、根据部门经理制定的销售计划,具体执行争取商务、散客的销售工作。2、掌握本地区及国内外商务、散客市场动态,定期向部门经理提出销售调研报告。3、研究市场,预测商情,及时掌握市场动向,协助销售经理做好促销计划。4、制定、修改和审核有关报价信、合同及推销信件。认真做好商务、散客档案资料管理工作。5、负责以销售主管的业务培训工作。6、定期进出销售计划中所负责部分的执行情况报告,并对计划执行中存在的问题提出意见。7、按计划走访客户,了解客户对酒店的意见,增强与宾客的的沟通,建立良好的客户关系。岗位要求1、 大专以上学历。有从事酒店前台、销售、公关等部门的工作经历。2、 具备酒店销售学、酒店管理学、旅游经济学、旅游心理学、公共关系学等知识的储备。3、 了解合同法、企业法、旅游法以及有关涉外法规。4、 具有市场调查和预测能力,能及是掌握市场动态,并能综合分析,及时地提出相应的措施和合理的建议。5、 有较强的语言表达能力,能撰写市场调研报告,具有起草工作计划、总结及业务汇报的能力。

薪资: 4千-5千 经验:1年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:海南-三亚 食宿:提供食宿

岗位职责1、与既有的客户和潜在的客户及合作伙伴保持密切的联系。2、高效认知和掌握销售线索。3、代表酒店参加国际及国内的销售活动。4、发挥创造力,为酒店的产品及部门做出应有的贡献。5、仔细计划与客户的会面,对预定的客户实施客户关系管理,完成销售目标。6、在所负责的市场区域内,监视和报告市场及竞争者的情况。7、准备销售报告,确保市场及客户信息的准确性,以便于工作的跟进。8、积极地传播产品信息,在负责的市场内营造酒店的知名度。9、在所负责的区域内,与市场销售总监一起计划销售攻势,并确保其实现。10、主动参与,完成各种销售报告。11、协助计划和配合销售活动。12、协助配合开发制作所有酒店促销材料。13、管理客户档案数据库,手工或以电脑更新客户档案。14、不断地对下属员工给予持续建议及支持。15、执行上级要求的任务,完成市场销售目标。16、遵守酒店酒店的员工守则。17、遵守酒店酒店的政策及程序。18、坚持不断的对自己的表现进行分析评估。19、完成上级交给的其他任务岗位要求1、具备领导才能,了解所负责部门对各职位的责任。2、掌握使用互联网及其它主要电脑系统的知识。3、掌握应用销售及前台的电脑系统。4、了解商务旅游、旅游业国际市场,会议旅游及餐饮销售。5、能够掌握和理解市场和竞争。6、必须具备良好的中,英文读写能力。7、良好的电脑技能,至少会使用微软2003或以上操作系统、微软办公软件2003或更高版本、互联网及其它的流行出版软件。8、良好的人际交往和沟通技巧。9、独立工作和团队工作的能力。

薪资: 6千-8千 经验:不限 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:海南-三亚 食宿:提供食宿

康年集团合作酒店(桂林水印书院),酒店地点:桂林市桂磨路水印长廊别墅区。岗位职责1. 保存以前、现有客户的资料和档案。2. 安排销售拜访。在酒店接待重要客户。3. 记录上月的销售活动或其它相关活动。4. 向市场销售总监提交拜访概况的报告,提交月销售拜访计划。5. 每月提交客人客房使用量的总结报告。6. 每周提交竞争对手情况报告。岗位要求1.大专以上文化程度;2年以上同岗位工作经验。熟悉酒店领域的销售工作。2.在当地有一定的客户群。3.有较强的团队合作意识,及强的团队领导能力。4.具有一定的外语水平,能够阅读预定函电并进行接待服务。 5.熟悉公关营销部的业务,能协调各岗位的工作。 6.具有一般的公关和社交能力。7.形象气质佳。

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