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  • 苏州 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿

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    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 04-10
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           集团飞速发展,酒店规模不断扩大,希望吸纳引进更多人才,特此招聘!岗位职责1、与既有客户和潜在客户保持密切联系。2、代表酒店参加相关销售活动。4、发挥创造力,为酒店的产品及部门做出应有的贡献。5、仔细计划与客户的会面,对预定的客户实施客户关系管理,完成销售目标。6、在所负责的市场区域内,监视和报告市场及竞争者的情况。7、准备销售报告,确保市场及客户信息的准确性,以便于工作的跟进。8、积极地传播产品信息,在负责的市场内营造酒店的知名度。9、在所负责的区域内,计划销售目标,并确保其实现。10、主动参与,完成各种销售报告。11、协助计划和配合销售活动。12、完成上级领导分配的个人业绩任务。岗位要求1、了解商务旅游、旅游业国际市场,会议旅游及餐饮销售。2、能够掌握和理解市场和竞争。3、必须具备良好的中,英文读写能力。4、良好的人际交往和沟通技巧。5、独立工作和团队工作的能力。
  • 销售经理

    6千-1.5万
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    经济型酒店/3星级 | 500-999人
    发布于 04-09
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    岗位职责:1、有很强的工作责任心,能吃苦耐劳,严格要求自己,乐于奉献,能协助酒店各部门员工工作;2、有很强的销售意识,对门店的经营提升有很大的帮助;3、能够以周、月度、季度、半年、年度为单位,策划营销活动方案,并且能有活动评估的总结报告,熟悉市场调研工作;4、对酒店周边竞争对手的了解,能和竞争对手维系好关系,及时获取对方相关数据;5、 对酒店周边市场的了解,能有计划、有目标的进行拜访,并能与协议客户维系好关系,做好客户关系管理;6、对市场的洞察力,做好酒店收益管理工作,对房价的调整非常敏感;7、对销售工作,有条理,有计划,并且能有详细的记录;8、每月能完成上级下达的基础工作指标,能协助前厅部完成市场销售工作:如会员卡、点评、扫码等。
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    国际高端酒店/5星级 | 500-999人
    发布于 04-09
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    Sales Manager销售经理负责实现自己的市场部分的客房和餐饮的目标。代表酒店通过客户关系管理,与本地和国际市场的客户保持密切的联系并推销酒店。手工或是用电脑保留和更新销售记录。热爱“W”品牌及其生活方式,总是对市场潮流十分敏感。总是寻找新的东西来领导市场。
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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 04-10
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    • 根据本组市场开发计划,制定个人销售活动计划。• 通过开发新客户,稳定老客户,以力争达到所确定的销售收入目标。• 向销售部总监汇报市场信息,包括本市场状况、竞争对手情况、客户反馈意见等。• 以外出销售、电话联络和信函等方式与所辖区客户保持高度联系。• 处理客户的来电、来函。• 协调安排自己所辖客户在酒店的大型活动及VIP的接待工作。• 熟悉自己客户分类情况及各客户的需求特点和主要的竞争对手。• According to this market development plan, develop a plan of personal selling activities.• By developing new customers, stability frequent customers, to strive to achieve the identified sales revenue goals.• Report to sales director, market information, including the market situation, competitors, customer feedback, etc.• Go out the way such as sales letter, sales call, and to maintain relationships with customers by jurisdiction.• Handle customer calls & letter.• Arrange for large customers in the hotel activities and VIP reception work.• Familiar with your customer demand characteristics and classification of major competitors. 
  • 苏州 | 3年以上 | 大专 | 食宿面议

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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 04-10
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    主要职责﹣(职务的主要工作)·           对于酒店分配的销售任务负责,包括收入指标和客户开发、维护指标·           拜访调查并筛选潜在的新客户,按时完成新客户的开发指标及产出指标·           创建客户档案并积累客户资料·           按照要求定期制定并执行销售拜访计划·           按时完成销售报告、总结,(包括日、周、月)·           管理个人的销售成本·           维护并挖潜在及现有客户·           定期拜访、宴请主要客户·           调查市场信息,了解竞争对手的相关情况,并向经理汇报·           参与并执行相关促销活动·           准备每月的客户和产量评估工作·           按时回复客户的致询·           关注在店的重点客户和大型活动·           参与SBRP制订过程 其他的任务和职责·           与客户约定拜访·           招待客户·           迎接客户·           处理酒店住店顾客或外部客户的询问·           根据要求参加部门经理晨会·           参加部门晨会和会议·           参加销售技巧和其他洲际酒店集团项目的培训·           准备联系事宜·           及时与运营部门联系
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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 04-09
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    -          关注竞争对手的活动并协助了解市场动态.-          将销售线索提供给温德姆酒店集团内适合人员。-          根据在销售策略中既定目标,向新的、现有的、和有可能的客户进行销售,并与其谈判商定最适合的价格以争取最大的利润。-          通过客户管理,向现有的客户提供服务。-          销售酒店的所有设施。-          设立和保持定期销售拜访模式,与目标市场的主要人物会面。-          提供政策导向,并进行市场调研和分析。-          与业务供应方、会展策划人、客人/会务部门/旅行社,旅游运营商、航空公司、公司客户、政府部门以及其它与酒店业务密切相关的相关方建立并保持联系。-          通过参与当地市场的各种活动在当地市场上树立良好形象。-          协助客人了解酒店并安排现场视察。-          在需要时出差,对酒店进行推销和发展潜在的业务机会。-          监控现有业务,并在销售策略会上提出建议以扩大业务。-          发展现有业务,并寻找建立和发展业务的机会。-          及时与运营部门进行沟通。-          为业务招投标做好准备工作。-          评估销售业绩和提供市场数据。-          协助新产品和服务的开发。-          协助评估销售和营销活动-          分析销售行为和可能对销售目标产生的影响。-          完成市场销售总监和区域经理分派的任务。-          准备宣传材料。-          及时进行广告创意说明。-          与上级领导一起在人力资源规划和管理需求方面进行合作。-          与上级领导一起编制和管理部门预算。
  • 苏州 | 5年以上 | 大专 | 提供食宿

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    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 04-10
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    岗位职责1.执行商务市场以及会议团队的销售及跟进接待工作;2.掌握内外商务、散客市场动态,走拜访计划及拜访记录;3.完成酒店制订的年度、季度销售任务;4.编写、修改报价信函、合同及推销文书;5.积极宣传酒店服务和设施,树立酒店形象;6.完成岗位报表,将工作中存在的问题反映给直属领导。岗位要求1.专科以上文化程度;2年以上同岗位工作经验;2.良好的英语沟通能力;3.行为举止端正大方,仪容仪表符合酒店行业要求;4.应征者需具备以下领导素能:行动力、决策能力、变更管理、适应能力、沟通能力、以客为尊、人际关系技巧、群策群力、组织理解力、诚信、发展人的能力、解决问题的能力、战略方向、商业头脑、时间和任务管理能力。5. 党员优先考虑
  • 苏州 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿

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    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 04-09
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    Complete all kinds of activity sales target.完成各项即时性销售任务。Plans and manages sales calls according to Account Management procedures adhering with Accorhotel standards on an annual, monthly, weekly and daily basis.以雅高酒店的标准通过客户管理程序规划和管理年度、月度、每周和每日销售拜访。Handles all enquiries and leads from potential clients which involves meeting, site inspection, entertainment, negotiation and contract writing, attending promotional functions organized by the hotel.处理所有潜在客户的咨询,包括会议、实地考察、娱乐项目、谈判和撰写合同,并参加推广活动和酒店组织的活动。Participates in sales activities by identifying potential customers whether from existing or new accounts, selling through tele-sales or sales calls and participating in hotel sales blitz to develop new business and follows up.参加由现有的或新的潜在客户的销售活动,通过电话拜访和参加酒店的商业活动并跟进。Maintains good relations and solicits daily room night production of individual and groups business from the existing and new accounts in order to meet sales targets.与现有的客户保持良好的关系并征求所有现有的个人、团队,会议每天晚上需要的房间数,以达到酒店的销售目标。Organizes VIP's arrivals, welcomes and provides them with assistance during their stay according to the Accorhotel Hotel standards and in order to meet guest satisfaction.根据雅高酒店集团的标准,组织重要客户的到访,欢送和提供给予他们入住期间的任何帮助,以达到客户的满意。Plans, coordinates and supervises with the help of various departments that clients' specific requirements are adhered to ensure their satisfaction.在各部门的协助下计划,协调与监督以确保客户的特殊要求得到帮助,确保客户的满意。Keeps two-way communications between clients and hotel, ensuring clients are kept updated with latest development in hotel, and senior management are kept updated on changes in companies, market events, market trends, customer feedback on hotel and competitor activities.保持与客户之前的双向沟通,确保客户及时了解酒店的最新发展情况,并及时了解公司变化、市场事件、市场趋势、客户对于酒店及竞争对手活动的反馈。Maintains updated records and call results, potentials, productivity, competitive information, rate history, etc. in Fidelio.保持随时更新记录和电话结果,潜在客户、生产率、竞争者资料和房价历史等。Produces daily & weekly productivity reports stating leads, tentative and confirmed bookings and lost business, and corrective actions taken.制作每天和每周销售报告,并初步确认预订及生意损失,并采取纠正措施。Reporting sales activity and result in daily or weekly sales meeting.参加每日或每周销售例会并汇报销售成果及提出建议Accomplishes a set of administrative duties such as attending meeting, handling correspondence related to designated accounts, writing monthly sales activities report, and other duties related to the job function.  完成整套的行政职责例如,会议,处理相关的指定账户,每月的销售活动报告,和其他相关职能的其他职责。
  • 苏州 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿

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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 04-09
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    • 投递简历
    1、至少3年以上酒店市场营销部工作经验;2、有团队和旅行社工作背景;3、专业的谈判和销售技巧;4、理解市场细分,市场占有率和促销;5、理解酒店定位和价格策略。
  • 苏州 | 3年以上 | 高中 | 提供食宿

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    全服务中档酒店/4星级 | 50-99人
    发布于 04-09
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    • 投递简历
    岗位职责1.根据本组市场开发计划,制定个人销售活动计划。2.通过开发新客户,稳定老客户,以力争达到所确定的销售收入目标。3.向销售部经理汇报市场信息,包括本市场状况、竞争对手情况、客户反馈意见等。4.以外出销售、电话联络和信函等方式与所辖区客户保持高度联系。5.处理客户的来电、来函。6.协调安排自己所辖客户在酒店的大型活动及VIP的接待工作。7.熟悉自己客户分类情况及各客户的需求特点和主要的竞争对手。岗位要求1.XX以上学历。有从事酒店前台、销售、公关等部门的工作经历。2.具备酒店销售学、酒店管理学、旅游经济学、旅游心理学、公共关系学等知识的储备。3.了解合同法、企业法、旅游法以及有关涉外法规。4.具有市场调查和预测能力,能及是掌握市场动态,并能综合分析,及时地提出相应的措施和合理的建议。5.有较强的语言表达能力,能撰写市场调研报告,具有起草工作计划、总结及业务汇报的能力。
  • 苏州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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    精品酒店 | 50-99人
    发布于 04-09
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    1.有酒店或餐饮行业销售相关经验,联系电话13812669607
  • 销售经理

    6千-8千
    苏州 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿

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    精品酒店 | 50-99人
    发布于 04-09
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    1.有公司客户源或旅行社经验者佳,联系电话13812669607
  • 销售经理

    5千-1万
    苏州 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿

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    • 全勤奖
    全服务中档酒店/4星级 | 100-499人
    发布于 04-08
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    • 投递简历
    岗位职责 1、与既有的客户和潜在的客户及合作伙伴保持密切的联系。 2、高效认知和掌握销售线索。 3、代表酒店参加国际及国内的销售活动。 4、发挥创造力,为酒店的产品及部门做出应有的贡献。 5、仔细计划与客户的会面,对预定的客户实施客户关系管理,完成销售目标。 6、在所负责的市场区域内,监视和报告市场及竞争者的情况。 7、准备销售报告,确保市场及客户信息的准确性,以便于工作的跟进。 8、积极地传播产品信息,在负责的市场内营造酒店的知名度。 9、在所负责的区域内,与市场销售总监一起计划销售攻势,并确保其实现。 10、主动参与,完成各种销售报告。 11、协助计划和配合销售活动。 12、协助配合开发制作所有酒店促销材料。 13、管理客户档案数据库,手工或以电脑更新客户档案。 14、不断地对下属员工给予持续建议及支持。 15、执行上级要求的任务,完成市场销售目标。 16、遵守酒店酒店的员工守则。 17、遵守酒店酒店的政策及程序。 18、坚持不断的对自己的表现进行分析评估。 19、完成上级交给的其他任务 岗位要求 1、具备领导才能,了解所负责部门对各职位的责任。 2、掌握使用互联网及其它主要电脑系统的知识。 3、掌握应用销售及前台的电脑系统。 4、了解商务旅游、旅游业国际市场,会议旅游及餐饮销售。 5、能够掌握和理解市场和竞争。 6、必须具备良好的中,英文读写能力。 7、良好的电脑技能,至少会使用微软2003或以上操作系统、微软办公软件2003或更高版本、互联网及其它的流行出版软件。 8、良好的人际交往和沟通技巧。 9、独立工作和团队工作的能力。
  • 销售经理

    6千-8千
    苏州 | 3年以上 | 学历不限 | 提供食宿

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    • 旺季补贴
    全服务中档酒店/4星级 | 50-99人
    发布于 04-09
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    岗位职责1.根据本组市场开发计划,制定个人销售活动计划。2.通过开发新客户,稳定老客户,以力争达到所确定的销售收入目标。3.向销售部经理汇报市场信息,包括本市场状况、竞争对手情况、客户反馈意见等。4.以外出销售、电话联络和信函等方式与所辖区客户保持高度联系。5.处理客户的来电、来函。6.协调安排自己所辖客户在酒店的大型活动及VIP的接待工作。7.熟悉自己客户分类情况及各客户的需求特点和主要的竞争对手。岗位要求1.XX以上学历。有从事酒店前台、销售、公关等部门的工作经历。2.具备酒店销售学、酒店管理学、旅游经济学、旅游心理学、公共关系学等知识的储备。3.了解合同法、企业法、旅游法以及有关涉外法规。4.具有市场调查和预测能力,能及是掌握市场动态,并能综合分析,及时地提出相应的措施和合理的建议。5.有较强的语言表达能力,能撰写市场调研报告,具有起草工作计划、总结及业务汇报的能力。
  • 苏州 | 经验不限 | 学历不限

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    经济型酒店/3星级 | 500-999人
    发布于 04-09
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    • 投递简历
    一。岗位职责1.负责了解杭州市下城区周边的销售市场及销售渠道2.开发新客户,维护老客户3.主要负责酒店客房的销售,通过旅行社,协议公司,陌拜公关,进行开发4.懂得争取业务,维护业务二。岗位要求1.大专及以上学历,有经验者可适当放宽中专2.酒店管理专业,市场营销专业的优先,有星级酒店工作经验的优先。3.责任心强,勤劳肯干肯学
  • 销售经理

    5千-6千
    苏州 | 3年以上 | 学历不限 | 食宿面议

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    • 帅哥多
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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 04-10
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    • 投递简历
    ·         监督竞争对手的活动并协助监察市场动态。·         在洲际酒店集团的范围内将销售线索提供给适合的人员。·         根据在销售策略中既定目标,向新的、现有的、有可能的客户进行销售,并与其谈判商定最适合的价格以争取最大的利润。·         通过客户管理,向现有的客户提供服务。·         销售酒店的所有设施。·         管理公司总部档案和了解公司优先使用的酒店记录。·         设立和保持定期的销售拜访模式,与目标市场的主要人物会面。·         指导和进行市场调研和分析。·         根据酒店的营业需要,与业务联系人、会务策划者、游客和会展局、旅行社、旅游运营商、航空公司、公司客户、政府部门和其它客人发展并保持联系。·         通过参与当地市场的各种活动在当地市场上树立良好形象。·         对客户进行拜访。·         招待客户。·         策划并实施使客人熟悉环境的现场考察活动。·         需要时出差对酒店进行推销,发展潜在的业务机会。·         与所在区域内的洲际酒店集团成员和区域预订办公室保持定期联系。·         监测现有业务,并在销售策略会上提出建议以扩大业务。·         发展现有业务,并建立和寻找发展业务的机会。·         及时与运营部门进行沟通。·         起动和筹备业务招标工作。·         评估市场销售数据。·         协助新产品和服务的准备工作。·         协助评估市场销售活动。·         分析销售综合计划和可能对酒店目标产生的影响。·         按市场销售总监与地区经理们的指示执行相关工作。·         与广告机构保持联系。·         宣传品的库存控制。·         设计宣传品内容。·         及时进行广告设计的说明工作。·         和上级领导一起进行人力规划和管理需求·         和上级领导一起进行编制和管理部门预算。
  • 销售经理

    6千-1万
    苏州 | 2年以上 | 大专 | 提供住

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    • 五险一金
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    • 完善培训体系
    • 节假日福利
    • 年终红利
    • 双休
    • 丰富员工活动
    • 公平晋升机会
    • 有竞争力薪资
    有限服务中档酒店 | 50-99人
    发布于 04-08
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    岗位职责1、与既有的客户和潜在的客户及合作伙伴保持密切的联系。2、高效认知和掌握销售线索。3、代表酒店参加国际及国内的销售活动。4、仔细计划与客户的会面,对预定的客户实施客户关系管理,完成销售目标。5、在所负责的区域内,与市场销售总监一起计划销售攻势,并确保其实现。6、管理客户档案数据库,手工或以电脑更新客户档案。岗位要求1、了解商务旅游、旅游业国际市场,会议旅游及餐饮销售。2、能够掌握和理解市场和客户3、良好的人际交往和沟通技巧。4、独立工作和团队工作的能力。
  • 销售经理

    6千-8千
    全国 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿

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    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 职业发展
    • 晋升空间
    • 奖励机制
    有限服务中档酒店 | 100-499人
    发布于 04-09
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    • 投递简历
    1. 具有大专学历及三年以上酒店销售相关工作经历2. 尊重客人需求,认真对待客人的提问或投诉,热衷于满足客人期望,时刻提供专业和高水平的服务质量3. 善于寻求新方法改进工作绩效4. 有较强的沟通能力及语言组织能力,清楚流利地阐述观点5. 善于解决问题,调节冲突,有效分析所有相关信息,以得出正确结论6. 具备良好的相关财务知识,关注财务状况,积极采取措施有效节约成本7. 愿意接受不定班次工作8. 具有丰富的客户资源 
  • 苏州 | 3年以上 | 中专 | 提供食宿

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    全服务中档酒店/4星级 | 100-499人
    发布于 04-09
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    岗位职责1、与既有的客户和潜在的客户及合作伙伴保持密切的联系;           2、高效认知和掌握销售线代表酒店参加国际及国内的销售活动;3、发挥创造力,为酒店的产品及部门做出应有的贡献;4、仔细计划与客户的会面,对预定的客户实施客户关系管理,完成       销售目在所负责的市场区域内,监视和报告市场及竞争者的情况     准备销售报告,确保市场及客户信息的准确性,以便于工作的跟     积极地传播产品信息,在负责的市场内营造酒店的知名度;岗位要求1、具备领导才能,了解所负责部门对各职位的责任;2、掌握使用互联网及其它主要电脑系统的知识; 掌握应用销售及前台的电脑系统;3、了解商务旅游、旅游业国际市场,会议旅游及餐饮销售,能够掌握和理解市场和竞争;4、良好的人际交往和沟通技巧;5、独立工作和团队工作的能力;6、3年销售与市场推广方面的经验, 包括在国际连锁酒店的管理经验并有最少2年的销售经理经历。
  • 苏州 | 3年以上 | 大专

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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 04-09
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    岗位职责 Job Responsibilities1.Conduct Sales Activities开展销售活动-Meet with customers regularly handling both proactive sales calls and reactive sales leads. 定期与客户会面,实施销售拜访和处理销售价格问询。-Conduct sales activities in a systematic manner by planning in advance according to the set guidelines.遵照指导方针提早有系统有方式的安排计划、实施销售行动。-Ensure all enquires are handled promptly and efficiently. 确保所有询价得到及时和有效的跟进。2.Account Management客户信息管理-To input information related to all accounts into Opera and Marsha S&C. 将所有客户相关信息输入系统(Opera & Marsha)。-Manage the Opera and Marsha S&C database and ensure all information in the system is up to date. 管理并确保系统中所有的客户信息最新的。3.Train and develop other sales associates培训和发展员工4.Fully utilize all Marriott Resources全面使用万豪集团的销售渠道-Constant communication with market sales, alliance account team and GSOs to discuss on needs of the hotel and to ensure full coverage of all accounts. 与市场销售人员、团队和全球销售办公室保持经常的沟通,确认酒店的需求,确保覆盖销售所有酒店适用客户。-Work closely with the other sales teams in the cluster to share marketing information, discuss on account servicing issues and cooperation. 与区域销售保持良好沟通,共享市场信息,商讨客户维护要点和协作事宜。5.Prepare periodic reports定期准备报告-Assist in preparing periodic reports for record of sales activities and market analysis. 协助准备各种定期报表以记录销售活动和做市场分析。岗位要求 Job Requirement1.Minimum 4 years work experience in the sales & marketing.至少4年销售工作经验。2.Knowledge of local market and business environment.了解当地市场和商业环境。3.Be proactive in identifying leads and convert them into business opportunities.能够积极主动的发掘商机并将之转化为酒店的业务。4.Good interpersonal skills and listening skills.良好的沟通技巧和倾听能力。5.Ability to analysis different business situations and come up with suggestions on handling the issues.能够分析不同业务情况并提出处理的建议。6.Ability to communicate effectively with various departments.能够与不同级别的管理层和员工进行有效沟通。7.High proficiency in written and spoken English and Mandarin.中文和英语听说读写熟练。8.Good general education, preferably University graduates.受过良好教育,大学学历尤佳。
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    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 04-08
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    岗位职责1、根据部门经理制定的销售计划,具体执行争取商务、散客的销售工作。2、掌握本地区及国内外商务、散客市场动态,定期向部门经理提出销售调研报告。3、研究市场,预测商情,及时掌握市场动向,协助销售经理做好促销计划。4、制定、修改和审核有关报价信、合同及推销信件。认真做好商务、散客档案资料管理工作。5、负责以销售主管的业务培训工作。6、定期进出销售计划中所负责部分的执行情况报告,并对计划执行中存在的问题提出意见。7、按计划走访客户,了解客户对酒店的意见,增强与宾客的的沟通,建立良好的客户关系。岗位要求1、 大专以上学历。有从事酒店前台、销售、公关等部门的工作经历。2、 具备酒店销售学、酒店管理学、旅游经济学、旅游心理学、公共关系学等知识的储备。3、 了解合同法、企业法、旅游法以及有关涉外法规。4、 具有市场调查和预测能力,能及是掌握市场动态,并能综合分析,及时地提出相应的措施和合理的建议。5、 有较强的语言表达能力,能撰写市场调研报告,具有起草工作计划、总结及业务汇报的能力。
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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 04-08
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    岗位职责1.根据本组市场开发计划,制定个人销售活动计划。2.通过开发新客户,稳定老客户,以力争达到所确定的销售收入目标。3.向销售部经理汇报市场信息,包括本市场状况、竞争对手情况、客户反馈意见等。4.以外出销售、电话联络和信函等方式与所辖区客户保持高度联系。5.处理客户的来电、来函。6.协调安排自己所辖客户在酒店的大型活动及VIP的接待工作。7.熟悉自己客户分类情况及各客户的需求特点和主要的竞争对手。岗位要求1.大专以上学历。有从事酒店前台、销售、公关等部门的工作经历。2.具备酒店销售学、酒店管理学、旅游经济学、旅游心理学、公共关系学等知识的储备。3.了解合同法、企业法、旅游法以及有关涉外法规。4.具有市场调查和预测能力,能及是掌握市场动态,并能综合分析,及时地提出相应的措施和合理的建议。5.有较强的语言表达能力,能撰写市场调研报告,具有起草工作计划、总结及业务汇报的能力。
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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 04-08
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    确保拜访客人的专业性,运用凯悦的顾问式销售原则和销售锦囊理念。Ensures professional Sales Calls using Hyatt’s Consultative Selling principles and SMART Selling philosophies.根据既定的目标来计划拜访客人。Carefully plans Sales Calls into defined objectives.保持对酒店的设施设备、特征和服务的具体了解。Maintains a detailed knowledge of hotel facilities, features and services.对竞争对手进行密集的调查,对其酒店产品知识有这透彻的了解。Conducts extensive competitor researches and maintains excellent Product Knowledge of the Hotel.系统而有效地拜访现有的和潜在的范围之内的客户,把所得的发现和机会整合成报表并上交给销售部总监。Ensures systematically and efficiently calls on allocated Accounts within location and reports findings and opportunities to the Director of Sales.预先调查并设定主要目标,利用Fidelio/ Delphi 数据库制定适合而有效的销售策略,从而扩大酒店的市场份额。Pre-qualifies and targets prospects, utilising Fidelio/Delphi database and develops appropriate and effective sales solicitation strategies to increase hotel’s market share.确保在销售工作中,通过销售电话和书面沟通体现酒店的高水准。Ensures a high level of exposure for hotel through direct sales solicitation of telephone contact and written communications.专业地进行日常电话销售,寻求并确定新的商机。Professionally conducts routine telemarketing activities to identify new business opportunities.欢迎/欢送贵宾。Meets and greets VIP guests upon arrival/ departure.计划并执行对现有的和潜在的客户的拜访,开发新的商机。Plans and makes Sales trips to the parties concerned which is our current and potential clientele to explore new business opportunities.必要时,宴请或带相关公司的代表或政府官员参观酒店。Entertains and conducts hotel inspections to relevant representatives / delegates whenever required.建立强大的联系信息库,以便获取关于各种计划好的将要举行的活动/宴会的信息。Establishes strong contacts to source for information with regards to planned and upcoming functions / events.根据年度市场营销计划上标明的个人负责区域来执行销售活动计划。Implements all sales action plans related to responsibility areas as outlined in the Marketing plan.完成每月和年度个人目标、公司客户房晚数和客房收入指标。Achieves the monthly and annual personal target and the corporate segment target room night production and room revenue.与相关的运营部门保持良好的协调和合作关系,确保满足客人的要求和期望。Liaises and works closely with the related operation departments ensuring guests requests and expectations are being met.
  • 销售经理

    4千-6千
    苏州 | 1年以上 | 学历不限

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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 04-09
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    岗位职责1.执行公司、政府代表团及散客的销售及跟进接待工作。2.组织销售代表走访客户,管理客户资料。3.掌握内外商务、散客市场动态,组织销售人员走拜访,审核销售代表的走拜访计划及拜访记录。4.积极宣传酒店服务和设施,树立酒店形象。
  • 苏州 | 3年以上 | 本科 | 提供食宿

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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 04-09
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    与既有的客户和潜在的客户及合作伙伴保持密切的联系。高效认知和掌握销售线索。代表饭店参加国际及国内的销售活动。发挥创造力,为酒店的产品及部门做出应有的贡献。仔细计划与客户的会面,对预定的客户实施客户关系管理,完成销售目标。在销售拜访的活动中,按照集团规定实施交叉销售。在所负责的区域内,监视和报告市场及竞争者的情况。准备销售报告,确保市场及客户信息的准确性,以便于工作的跟进积极传播产品信息,在负责的市场内营造饭店的知名度。 在所负责的区域内,与销售副总监一起计划销售攻势 并确保其实现。主动参与,完成各种销售报告,在销售会议上与大家分享信息协助计划和配合销售活动和时间协助配合开发制作所有酒店促销材料管理客户档案数据库。手工或以电脑更新客户档案需要时,承担工作完成市场销售目标遵守诺富特酒店员工守则遵守诺富特酒店程序及政策分析、评估、不断提高个人表现随时完成上级交给的其他任
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