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薪资: 4千-6千 经验:不限 企业类型:其他IT/互联网
地区:全国

1. 负责前厅、餐饮及场景模块的日常服务,严格执行前台和餐厅各服务项目细化标准,为客人提供准确、高效、自然的服务;2. 在客人参加文化课程体验时需要的协助工作;3. 以积极的态度提供专业的服务,能够提供喜出望外的服务;青普有多家已开业运营文化行馆,可根据员工诉求合理调配工作地点(含北京八达岭、苏州、扬州、丽江、安徽黄山、福建全域、海南等城市)公司提供广阔的发展空间,融洽且学习氛围浓厚的团队。期待有梦想、阳光积极切善良的你的加入。

薪资: 4千-5千 经验:1年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:湖北-武汉-洪山 食宿:提供食宿

岗位职责1、掌握当日客情及餐饮活动。2、参与各项前台的工作。发现并上报工作中出现的问题。3、掌握当天到店及离店的重要宾客,回头宾客。4、在宾客到店之前准备好登记表、钥匙卡等以确保入住手续方便、快捷。5、与住店宾客保持良好沟通以了解宾客之喜恶(喜好),协助宾客解决疑难事宜。6、做好每日对住店宾客的电话拜访工作,搜集宾客意见并及时采取跟进措施与向上级反映。7、在前台及大堂与商务楼层接待及迎送住离店的宾客。8、协助入住商务楼层之宾客办理登记入住及离店手续。岗位要求1、大专以上学历,有同岗位工作经验1年以上,有良好英文沟通能力。2、具有良好的服务意识,团队协作精神以及良好的沟通、协调和应变能力。3、注重细节,工作有责任心,敢于承担责任,执行力较强。4、有上进心和良好的学习能力和抗压能力。

薪资: 3千-5千 经验:1年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:全国 食宿:提供食宿

1. 协助客人到达和离开(入住和退房)的相应手续办理2. 电话转接3. 管理现金流动4. 促进销售(入住、餐饮、床位&早餐)5. 组织和参与为说中文的客人举行各种活动6. 翻译文件和通知7. 现场翻译(村内说明会、秀或其它活动的推介…)职位要求:1. 愿意每周工作6天2. 持有旅游相关专业文凭者优先3. 须具有工作经验4. 相关软件应用5. 需掌握英语和普通话,掌握其它外语者更佳(法语、日语等)【G.O福利】:双人住宿;一日三餐国际自助餐厅;吧台饮料畅饮;度假村内所有娱乐活动及场地设施免费使用;机场接送服务;工作满一年往返度假村和住址机票;完善的工作意外伤害保险及社会保险;国际化G.O团队;拥有登台演出的机会;每年轮换海外及大中华区度假村工作机会;Club Med海外度假村免费房间;快速晋升通道。

薪资: 4千-6千 经验:不限 企业类型:精品酒店
地区:湖北-武汉 食宿:提供食宿

岗位职责1.掌握当日客情及餐饮活动。2.参与各项前台的工作。发现并上报工作中出现的问题。3.掌握当天到店及离店的重要宾客,回头宾客。4.在宾客到店之前准备好登记表、钥匙卡等以确保入住手续方便、快捷。5.与住店宾客保持良好沟通以了解宾客之喜恶(喜好),协助宾客解决疑难事宜。6.做好每日对住店宾客的电话拜访工作,搜集宾客意见并及时采取跟进措施与向上级反映。7.在前台及大堂与商务楼层接待及迎送住离店的宾客。8.协助入住商务楼层之宾客办理登记入住及离店手续。岗位要求1.具有良好的服务意识,团队协作精神以及良好的沟通、协调和应变能力。2.注重细节,工作有责任心,敢于承担责任,执行力较强。3.有上进心和良好的学习能力和抗压能力。

薪资: 3.5千-4.5千 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:湖北-武汉 食宿:提供食宿

岗位职责1.车辆做到勤保养、勤擦洗,解决问题。为酒店节省费用。2.上岗前检查车况,认真擦洗,做好出车准备。3.车辆有故障要及时向主管汇报,安排修理。4.执行交通安全法规和有关条例,确保安全行车。5.执行酒店关于在岗员工仪表着装规定,执行车队有关管理规定,优质高效完成出车任务。岗位要求1.有3年以上驾驶经验,B照或以上。2.熟悉交通法规,懂得驾驶操作细则。3.能够按照出车通知单安全行车。4.熟悉当地及周边城市的交通路线。

薪资: 3千-5千 经验:不限 企业类型:全服务中档酒店/4星级
地区:全国 食宿:提供食宿

岗位名称:见习前厅经理工作城市:根据意向城市结合实际门店实际需求派店任职条件l 大专及以上学历,专业不限,20-21 届毕业生;l 热爱酒店行业,认可酒店文化及行业发展,能适应三班倒的工作时间安排;l 优秀的沟通表达,学习及组织协调能力;l 亲和力佳,客户服务意识佳,有较强的成就动机。岗位职责l 预订入住:散客预订、散客/团队入住接待、参观房间、叫醒服务等;l 对客服务:换房处理、开门服务、物品租借、行李物品寄存和转交等;l 财务处理:预离房处理、退房结账、投缴款、夜审等;l 主管锻炼期:制定排班计划与工作计划,宾客关系维护,员工培训与指导等;l 经理提升期:掌握房态变动情况,督导下属工作执行,查看系统数据与报等;l 总经理高端晋升期:前厅、客房、销售、人事、财务、安保、工程等部门的统筹与协调管理,政府关系与媒体关系的管理与维护等。

薪资: 3千-5千 经验:不限 企业类型:全服务中档酒店/4星级
地区:全国 食宿:提供食宿

岗位名称:见习前厅经理工作城市:根据意向城市结合实际门店实际需求派店任职条件l 大专及以上学历,专业不限,20-21 届毕业生;l 热爱酒店行业,认可酒店文化及行业发展,能适应三班倒的工作时间安排;l 优秀的沟通表达,学习及组织协调能力;l 亲和力佳,客户服务意识佳,有较强的成就动机。岗位职责l 预订入住:散客预订、散客/团队入住接待、参观房间、叫醒服务等;l 对客服务:换房处理、开门服务、物品租借、行李物品寄存和转交等;l 财务处理:预离房处理、退房结账、投缴款、夜审等;l 主管锻炼期:制定排班计划与工作计划,宾客关系维护,员工培训与指导等;l 经理提升期:掌握房态变动情况,督导下属工作执行,查看系统数据与报等;l 总经理高端晋升期:前厅、客房、销售、人事、财务、安保、工程等部门的统筹与协调管理,政府关系与媒体关系的管理与维护等。

薪资: 4千-5千 经验:不限 企业类型:精品酒店
地区:湖北-武汉 食宿:提供食宿

岗位职责:1.健全各种问讯资料。2.掌握客房预订情况,向部门经理报告重要团体和客人的订房情况,检查VIP通知单的发送情况,负责VIP接待工作的落实。3.处理前台工作中的差错,处理宾客有关投诉。4.负责前台财产、设备的使用管理和保养工作,及各类资料的收集、存档及管理工作。5.检查每日的报表是否有误,并及时纠正。6.建立体质良好的宾客关系,努力增加客房销售。7.对新进人员做好培训与考核等工作。岗位要求1.具备热情的工作态度、一定的抗压能力、拥有良好的执行力和团队精神;2.有一定的沟通能力,口齿清晰、开朗自信,有较强的语言表达能力和人际沟通能力;3.中专以上学历,普通话标准,谈吐礼貌,声音甜美;4.熟练掌握基本办公软件操作,中英文打字熟练;5.具有星级酒店相关工作经验者优先;6.具有优良的服务意识和敬业精神,能够适应翻班制。

薪资: 4千-5千 经验:不限 企业类型:精品酒店
地区:湖北-武汉 食宿:提供食宿

岗位职责:1.健全各种问讯资料。2.掌握客房预订情况,向部门经理报告重要团体和客人的订房情况,检查VIP通知单的发送情况,负责VIP接待工作的落实。3.处理前台工作中的差错,处理宾客有关投诉。4.负责前台财产、设备的使用管理和保养工作,及各类资料的收集、存档及管理工作。5.检查每日的报表是否有误,并及时纠正。6.建立体质良好的宾客关系,努力增加客房销售。7.对新进人员做好培训与考核等工作。岗位要求1.具备热情的工作态度、一定的抗压能力、拥有良好的执行力和团队精神;2.有一定的沟通能力,口齿清晰、开朗自信,有较强的语言表达能力和人际沟通能力;3.中专以上学历,普通话标准,谈吐礼貌,声音甜美;4.熟练掌握基本办公软件操作,中英文打字熟练;5.具有星级酒店相关工作经验者优先;6.具有优良的服务意识和敬业精神,能够适应翻班制。

薪资: 2千-4千 经验:3年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:湖北-武汉 食宿:面议

Degree preferably inhospitality or related field.酒店管理或相关专业学历。Minimum one (1) years relevantexperience in a similar position in a renowned international hotel brand.在知名国际酒店内从事至少一年类似岗位的经验。Good oral and written skills inMandarin and English. Excellent interpersonal & communication skills.优秀的中英文听说读写能力,人际关系和沟通能力。Service oriented with an eyefor details.以服务为导向的敏锐洞察力。Adaptable and flexible and ableto embrace and respond to change effectively.适应性强,灵活并能有效地接受和应对变化。Hands-on and approachable.亲力亲为,平易近人。

薪资: 3千-4千 经验:2年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:湖北-武汉 食宿:提供吃

礼宾部主管 /行政楼层主管/前台接待主管Duties and Responsibilities: Serving guests at the Concige /Horizon/ Front Desk  while providing the highest level of service possible in an efficient, courteous and professional manner by following Shangri-La Hospitality.Requirement: 1. 2 years experience in Front Office of 5 stars hotel . 2. Excellent written and oral English skills. 3. Sense of responsibility.

薪资: 3千-4千 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:湖北-武汉

 1.      Ensure LQA standards are implemented and delivered to every guest.2.      Ensure and maintain the PSB upload is accurately.3.      Provide exceptional concierge information to guests about local and area attractions, restaurants, theatres, special events and other available services. Information will be clear, concise and accurate.4.      Honesty is a work basis, ensure implement on work with honesty all times.5.      Detailed hotel product knowledge, up-to-date with VIP arrivals &events within the hotel and the destination.1.      在对客服务中遵守和执行领先质量保证标准。2.      掌握和保证前台外事传输的正确性。3.      为金尊费尔蒙的客人提供关于本地景点、饭店、剧院、其他特殊活动等清晰、简明和准确的礼宾信息。4.      以诚信为工作基本,在任何时候都需要诚实的执行酒店所有财务制度。5.      掌握酒店产品知识,确保贵宾及活动信息的时效性和准确性。

薪资: 3千-4千 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:湖北-武汉 食宿:提供食宿

岗位职责1.确保自己的服饰、发型整洁、言谈等方面全部符合规定的要求。2.查看交班记录,了解上一班的移交事项,并负责处理。3.熟悉预订资料,了解酒店的所有资料和活动。4.熟悉酒店有关客房销售的各项政策,向来店宾客推销客房。5.熟练掌握店内外信息,提供准确的问讯服务。7.负责为下榻酒店的宾客办理入住登记手续。岗位要求1.大专以上文化程度,英语良好。2.性格开朗、头脑灵活、工作踏实,具有较强的服务意识、推销意识和责任感。3.通晓酒店各项对客政策、设施设备及服务种类以及总台工作程度和规范。

薪资: 3千-4千 经验:1年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:湖北-武汉 食宿:提供食宿

岗位职责1.确保自己的服饰、发型整洁、淡妆等方面全部符合规定的要求。2.查看交班记录,了解上一班的移交事项,并负责处理。3.熟悉预订资料,了解客情,尤其要记住即将来店的贵宾、常客的姓名,了解酒店的所有活动。4.熟悉酒店有关客房销售的各项政策,向来店宾客推销客房,努力争取最好的经济效益。5.熟练总台各项专业业务和技能,搞好对客服务。6.熟练掌握店内外信息,提供准确的问讯服务。7.负责为下榻酒店的宾客办理入住登记手续。8.负责客房钥匙的管理和发放工作并严格遵守验证制度。9.制作有关报表,为其它部门提供准确的接待信息。岗位要求1.大专以上文化程度,懂得英语。2.性格开朗、头脑灵活、工作踏实,具有较强的服务意识、推销意识和责任感。3.通晓酒店各项对客政策、设施设备及服务种类以及总台工作程度和规范。4.相貌端正,身体健康。

薪资: 3千-4千 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:湖北-武汉 食宿:提供食宿

1. 有良好的对客沟通能力。2. 性格开朗,具有良好的服务意识,团队协作精神以及协调和应变能力。3. 具有二年以上星级酒店前台或公司前台接待工作经验者优先考虑。

薪资: 3千-4千 经验:5年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:湖北-武汉-江夏 食宿:提供食宿

岗位职责1.车辆做到勤保养、勤擦洗,解决问题。2.上岗前检查车况,认真擦洗,做好出车准备。3.车辆有故障要及时向主管汇报,安排修理。4.执行交通安全法规和有关条例,确保安全行车。5.执行酒店关于在岗员工仪表着装规定,执行车队有关管理规定,优质高效完成出车任务。岗位要求1.具备一定的教育水平。有5年以上驾驶经验。2.熟悉交通法规,懂得驾驶操作细则。3.能够按照出车通知单安全行车。4.熟悉武汉当地及周边城市的交通路线。

薪资: 3千-4.5千 经验:不限 企业类型:全服务中档酒店/4星级
地区:湖北-武汉 食宿:提供食宿

协助酒店经理或部门经理做好酒店大客户接待工作。1、酒店管理相关专业应届生或实习生;2、形象气质佳;2、吃苦耐劳,愿意从酒店基层做起。一经录用,提供食宿,待遇优厚,五险一金。

薪资: 3千-4千 经验:1年以上 企业类型:全服务中档酒店/4星级
地区:湖北-武汉

 1、受理电话、传真、互联网等不同形式的客房预定,将订房资料录入电脑并传达给相关部门和岗位;2、处理销售部或其他部门发来的预定单;3、及时按工作标准及程序进行预定变更,取消等数据处理;4、检查、核实当日及次日抵达酒店的预定信息,做好预定准备工作;5、为客人办理入住登记手续,安排房间,尽可能满足客人的合理需求;6、为客人办理换房、加床续住等手续;7、负责保管、制作和发放客房钥匙卡;8、按规定填写、录入并统计入住散客及团队登记单;9、保持前台清洁整齐,检查所需表格、文具和宣传品是否齐全,并报告前台领班;10、认真核对上一个班次输入电脑的客人资料,及时准确的输入当班的客人资料;11、按规定登记、录入和发送境外客人户籍资料;12、认真细致做好交接班工作,保证工作的延续性;13、协助前台收银员为客人做好结帐工作;14、完成经理交办的其他工作任务。注:条件优秀者工资面议

薪资: 3千-4千 经验:不限 企业类型:全服务中档酒店/4星级
地区:湖北-武汉 食宿:提供食宿

岗位职责1.确保自己的服饰、发型整洁、淡妆等方面全部符合规定的要求。2.查看交班记录,了解上一班的移交事项,并负责处理。3.熟悉预订资料,了解客情,尤其要记住即将来店的贵宾、常客的姓名,了解酒店的所有活动。4.熟悉酒店有关客房销售的各项政策,向来店宾客推销客房,努力争取最好的经济效益。5.熟练总台各项专业业务和技能,搞好对客服务。6.熟练掌握店内外信息,提供准确的问讯服务。7.负责为下榻酒店的宾客办理入住登记和退房结账业务。8.制作有关报表,为其它部门提供准确的接待信息。岗位要求1.高中以上文化程度。2.性格开朗、头脑灵活、工作踏实,具有较强的服务意识、推销意识和责任感。3.通晓酒店各项对客政策、设施设备及服务种类以及总台工作程度和规范。4.相貌端正,身体健康。

薪资: 3千-4千 经验:1年以上 企业类型:全服务中档酒店/4星级
地区:湖北-武汉

 岗位概要: Job Description: 在宾客住店期间,代表饭店与宾客打交道,确认他们的预定种类和居住天数。帮助宾客填写入住登记表、安排客房。尽可能地落实宾客特殊要求。弄清宾客付款方式、按检查步骤跟踪监管宾客信用,把宾客和客房的有关信息分别记录在前厅栏目中, 并将有关信息通知到酒店相关人员。 六、主要职责: Primary Rsponsibilites: 1、 宾客办理入住登记手续,安排客房,尽可能落实宾客的特殊需求; 2、 做好预定宾客抵店前的准备工作,并把已预定房留存起来; 3、 透彻理解和准确贯彻酒店有关挂帐、支票兑现和现金处理的政策和程序; 4、 懂得察看房态和记录房态的方法; 5、 了解客房位置,可出租房的类型和各种房价; 6、 用建议性促销法来销售客房并推销酒店其它服务; 7、 把离店、延期离店、提前进店及各种特殊要求包括白天小时用房信息通知 管家部,以便共同合作及时更新房态、保证其准确性; 8、 掌握预定工作知识,必要时能办理预定当日房和他日订房,也要懂得取消预订的程序; 9、 管理好客房钥匙; 10、懂得如何使用前厅设备; 11、办理结账和离店手续; 12、做好行政楼层客人的接待工作; 13、把住店散客、团队发生的账单登入进客账,并管理好客账; 14、按程序为宾客提供保险箱的启用和结束服务; 15、按准确步骤处理邮件包裹和留言; 16、每天阅读和记录交班记事本以及布告板,了解当天酒店内举办的各种活动和会议消息; 17、使用准确的电话礼仪; 18、向经理汇报任何非正常事件和宾客的特殊要求; 19、了解有关安全和紧急事故处理程序,懂得预防事故的措施; 20、保持总台区域的清洁和整齐; 21、出席部门及班组会议; 22、了解因业务量变化而存在调整班次的可能性。 

薪资: 3千-4千 经验:不限 企业类型:全服务中档酒店/4星级
地区:湖北-武汉 食宿:提供食宿

岗位概要: 在宾客住店期间,代表饭店与宾客打交道,确认他们的预定种类和居住天数。帮助宾客填写入住登记表、安排客房。尽可能地落实宾客特殊要求。弄清宾客付款方式、按检查步骤跟踪监管宾客信用,把宾客和客房的有关信息分别记录在前厅栏目中, 并将有关信息通知到酒店相关人员。 主要职责: 1、 宾客办理入住登记手续,安排客房,尽可能落实宾客的特殊需求; 2、 做好预定宾客抵店前的准备工作,并把已预定房留存起来; 3、 透彻理解和准确贯彻酒店有关挂帐、支票兑现和现金处理的政策和程序; 4、 懂得察看房态和记录房态的方法; 5、 了解客房位置,可出租房的类型和各种房价; 6、 用建议性促销法来销售客房并推销酒店其它服务; 7、 把离店、延期离店、提前进店及各种特殊要求包括白天小时用房信息通知 管家部,以便共同合作及时更新房态、保证其准确性; 8、 掌握预定工作知识,必要时能办理预定当日房和他日订房,也要懂得取消预订的程序; 9、 管理好客房钥匙; 10、懂得如何使用前厅设备; 11、办理结账和离店手续; 12、做好行政楼层客人的接待工作; 13、把住店散客、团队发生的账单登入进客账,并管理好客账; 14、按程序为宾客提供保险箱的启用和结束服务; 15、按准确步骤处理邮件包裹和留言; 16、每天阅读和记录交班记事本以及布告板,了解当天酒店内举办的各种活动和会议消息; 17、使用准确的电话礼仪; 18、向经理汇报任何非正常事件和宾客的特殊要求; 19、了解有关安全和紧急事故处理程序,懂得预防事故的措施; 20、保持总台区域的清洁和整齐; 21、出席部门及班组会议; 22、了解因业务量变化而存在调整班次的可能性。 

薪资: 3千-4千 经验:不限 企业类型:精品酒店
地区:湖北-武汉 食宿:提供食宿

岗位职责1.确保自己的服饰、发型整洁、淡妆等方面全部符合规定的要求。2.查看交班记录,了解上一班的移交事项,并负责处理。3.熟悉预订资料,了解客情,尤其要记住即将来店的贵宾、常客的姓名,了解酒店的所有活动。4.熟悉酒店有关客房销售的各项政策,向来店宾客推销客房,努力争取最好的经济效益。5.熟练总台各项专业业务和技能,搞好对客服务。6.熟练掌握店内外信息,提供准确的问讯服务。7.负责为下榻酒店的宾客办理入住登记手续。8.负责客房钥匙的管理和发放工作并严格遵守验证制度。9.制作有关报表,为其它部门提供准确的接待信息。岗位要求1.性格开朗、头脑灵活、工作踏实,具有较强的服务意识、推销意识和责任感。3.通晓酒店各项对客政策、设施设备及服务种类以及总台工作程度和规范。4.相貌端正,身体健康。

薪资: 3千-4千 经验:不限 企业类型:精品酒店
地区:湖北-武汉 食宿:提供食宿

岗位职责1.确保自己的服饰、发型整洁、淡妆等方面全部符合规定的要求。2.查看交班记录,了解上一班的移交事项,并负责处理。3.熟悉预订资料,了解客情,尤其要记住即将来店的贵宾、常客的姓名,了解酒店的所有活动。4.熟悉酒店有关客房销售的各项政策,向来店宾客推销客房,努力争取最好的经济效益。5.熟练总台各项专业业务和技能,搞好对客服务。6.熟练掌握店内外信息,提供准确的问讯服务。7.负责为下榻酒店的宾客办理入住登记手续。8.负责客房钥匙的管理和发放工作并严格遵守验证制度。9.制作有关报表,为其它部门提供准确的接待信息。岗位要求1.中专以上文化程度。2.性格开朗、头脑灵活、工作踏实,具有较强的服务意识、推销意识和责任感。3.通晓酒店各项对客政策、设施设备及服务种类以及总台工作程度和规范。4.相貌端正,身体健康。

薪资: 2.8千-4千 经验:不限 企业类型:精品酒店
地区:湖北-武汉

 1、男女不限,年龄18-35周岁,身体健康,品行端正,形象气质佳,热情大方,性格开朗、头脑灵活、工作踏实,具有较强的服务意识和责任感。  2、男170cm以上,女身高160cm以上,热爱酒店行业,有相关工作经验者优先。公司福利待遇:1.12小时工作制,上二休二。2.享受5天带薪年假(工作满一年)。3.提供多样化的营养工作餐和员工宿舍(配有空调)。4.一入职即签订劳动合同。5.享受每月由行政人事部组织的员工生日活动及礼品。6.享受免费体检及店龄工资(工作满1年)7.享受酒店举办的各类文化活动。8.您将拥有优秀员工奖;、拾金不昧;特殊贡献奖;等奖励及职位晋级;

薪资: 2.8千-4千 经验:不限 企业类型:精品酒店
地区:湖北-武汉

 1、男女不限,年龄18-35周岁,身体健康,品行端正,形象气质佳,热情大方,性格开朗、头脑灵活、工作踏实,具有较强的服务意识和责任感。  2、男170cm以上,女身高160cm以上,热爱酒店行业,有相关工作经验者优先。公司福利待遇:1.12小时工作制,上二休二。2.享受5天带薪年假(工作满一年)。3.提供多样化的营养工作餐和员工宿舍(配有空调)。4.一入职即签订劳动合同。5.享受每月由行政人事部组织的员工生日活动及礼品。6.享受免费体检及店龄工资(工作满1年)7.享受酒店举办的各类文化活动。8.您将拥有优秀员工奖;、拾金不昧;特殊贡献奖;等奖励及职位晋级;

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