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薪资: 5千-8千 经验:不限 企业类型:游乐园
地区:浙江-湖州 食宿:提供吃

岗位职责:1、指导、参与、协调有关餐饮的日常工作2、提高、保持门店服务质量3、建立制定服务质量及卫生要求的标准4、对员工进行评估,提出必要的员工培训计划以提高各分部的服务标准任职要求:1、40周岁以下,大专及以上学历,五年以上工作经验,一年以上同岗位工作经验2、熟悉餐饮运营及培训工作,具备良好的沟通技巧与人际关系处理能力,具有较强的团队协调能力

薪资: 4千-6千 经验:2年以上 企业类型:精品酒店
地区:浙江-湖州 食宿:提供食宿

工作地点:莫干山风景区岗位职责1.健全各种问讯资料。2.掌握客房预订情况,向部门经理报告重要团体和客人的订房情况,检查VIP通知单的发送情况,负责VIP接待工作的落实。3.处理总台工作中的差错,处理宾客有关投诉。4.负责总台财产、设备的使用管理和保养工作,及各类资料的收集、存档及管理工作。5.检查每日的报表是否有误,并及时纠正。6.建立体质良好的宾客关系,努力增加客房销售。岗位要求1.大专以上学历,有同岗位工作经验一年以上。2.有良好的团队领导精神及执行力。工作认真负责,作风正派。3.熟练掌握前厅部工作的各个环节和程序。4.身体健康,品貌端正,气质高雅。5.掌握酒店管理基础知识,善于同宾客交往、沟通,处理周到、果断,能独立处理各种投诉。

薪资: 3千-5千 经验:2年以上 企业类型:全服务中档酒店/4星级
地区:广东-佛山 食宿:提供食宿

岗位职责:1、负责日常维修、计划检修、保养;2、负责施工监理、配电线路安装等工作;3、及时巡查,发现问题及时处理;4、负责内部所有电气设备的维护检修工作。任职资格:1、身体健康,年龄在45岁以下;2、2年以上工作经验,具备电工证;3、具备较高的维修电工专业知识,钳工知识;变、配电设施的管理能力,熟知安全规范和操作规范 4、具备较高的纪律性、责任心、执行能力、语言表达能力、学习能力。

薪资: 3千-4千 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:广西-桂林 食宿:提供食宿

岗位描述JDUnder the general guidance and supervision of Director of  S&M and adhering to policies and procedures as meted out by the designated hotel. Manage all aspects of the Catering Sales operation including the selling of all food and beverage functions, conferences and banquets. Devising signature events, amenities and set-ups that enhances the appeal to generate incremental revenue for the designated Hotel.在部门总监的指导和监督下,秉承酒店的规章制度,管理会议销售的所有方面工作,包括各类会议和宴会的销售。设计特别的活动包括配置和布展,以提升活动的整体效果并未酒店创造更高的收益。任职资格Qualifications Bachelor Degree in Hotel Management, Sales & Marketing or related field. 市场营销、酒店管理、工商管理或相关专业的大专或本科学历 2 years related experience at catering sales manager or an equivalent combination of education and experience. 两年宴会销售经理工作经验,或与此相当的教育和工作经验结合的背景。

薪资: 6千-8千 经验:3年以上 企业类型:有限服务中档酒店
地区:广西-桂林

岗位职责1、酒店施工期间工程方面的管理工作。2、跟进酒店现场施工及监督施工质量,建立各系统设备的管理制度; 3、制订和实施部门员工的岗位责任制度,制定各项规章制度并予以实施,保证酒店工程设备的正常运行,保证工程部各项工作符合相关规定和标准; 4、代表酒店工程部协调水、电、煤气、网络等政企部门,提供工程设施设备升级等建设性意见,确保完成相关工程进度和目标; 5、负责酒店工程预算和运营的工程设施设备维修,建立节能降耗与控制计划,节省酒店成本; 6、负责与设备维修承包公司保持良好关系,特别是在发生紧急情况时,能够得到技术支援; 7、负责制定工程部人员分工、标准、职责,完善技能培训,建立并执行维修工作程序,确保各项维修工作的顺利进行。 岗位要求1、 机械、电气、机电一体化等相关专业大专以上学历,国内全日制机械和电力工程专业学士; 2、5年以上高星级酒店管理经验,拥有机电设备安装管理(包括中央空调、电梯、消防等工种)、机械维修、强弱电方面的专业知识和工作技能; 3、具有较强的审图、及现场技术指导的能力; 4、熟悉现场管理,具有较强的沟通协调和管理能力,有责任感、进取心及良好的团队合作精神; 5、具有较好的交谈和文字技能,较好的人际沟通经验。(此岗位工作地点:广西玉林)

薪资: 1.5万-2万 经验:5年以上 企业类型:有限服务中档酒店
地区:广西-桂林 食宿:提供食宿

岗位职责:1. 负责酒店的前期筹备及后期酒店运营管理工作;2. 建立、健全酒店的组织管理系统,使之合理化、精简化、高效化3. 负责实现酒店的营业收入指标和利润指标。4. 负责落实酒店的预算和决算,向各部门下达年度工作指标。5. 负责做好酒店与各界人士的公共关系,树立酒店良好形象。6. 指导培训工作,培养人才,提高整个酒店的服务质量和员工素质。职位要求:1. 35-45岁,男女不限;2. 具有同行业五年以上工作经验,三年以上四星级酒店管理工作经验。3. 有较强的运营管理能力,熟悉酒店各部门服务及管理流程。4. 良好的职业道德,较强的沟通协调和应变能力,较强管理和团队建设能力。(此岗位工作地点:玉林市)

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