1、两年以上同行相关岗位工作经验； 2、有较强的领导能力、团队建设能力、谈判能力、组织协调能力； 3、具备处理突发事件的能力，具有较强市场敏感度。

【岗位职责】 1、 负责餐饮部全面经营管理工作； 2、 建立、健全组织管理系统，使之合理化、精简化、高效化； 3、 负责实现营业收入指标和利润指标； 4、 负责制定经营预算和决算，提出更新改造和投资计划； 5、 落实年度财务预算，向各部门下达年度工作指标； 6、 督促设备维修保养工作和安全管理工作； 7、 负责做好与各界人士的公共关系,树立酒店良好形象； 8、 做好机构设置、员工编制及重要人事变更； 9、 指导培训工作，培养人才，提高服务质量和员工素质。 【岗位要求】 1、从事商务管理工作3年以上，具有1年以上相关高层管理工作经验； 2、善于管理和经营团队，事业心强； 3、有较强的沟通、计划、决策和综合判断能力。

任职要求 1、两年以上同行相关岗位工作经验； 2、有较强的领导能力、团队建设能力、谈判能力、组织协调能力； 3、具备处理突发事件的能力，具有较强市场敏感度。 薪资：基本工资+全勤奖+奖金 5500元起 福利：五险 过节福利 包食宿

1、在分管厨师长的领导下，负责好面食厨房所有面食的制作工作。 2、按时参加班前例会，接受工作任务；严格按照工作程序与标准进行实际操作，按照量化标准菜单出品。 3、面食菜品中的水饺，保质保量，口味统一标准，严禁太咸、太淡、蒸煮水饺开水后下锅。 4、备齐各种面食、品种、数量，保证质量，做好开餐前的'准备工作，备齐各种原料、调味品。 5、及时整理查看冰箱内的食品，查看食品质量，确保提供优质产品。 6、工作结束后，妥善保管好剩余原料、水饺馅料、糕点、米饭、煎饼的收档工作。 7、正确使用厨房的用具设备，保管好货物品种，爱护财产。 8、严格执行食品卫生法，杜绝食品中毒事故发生。 9、做好用具的消毒工作，打扫所负责区域的卫生，用具洁净，水池干净、灶台光亮，墙面无水渍、污渍，保持良好的工作环境。 10、作中注意安全，严格按规程操作，压皮机、防护网，严禁抬起不用，手禁止触及到防护网以下，搅面机关掉电源后方可将手触及到面，严格禁止升机将手触碰。 11、有创新意识，努力钻研业务，不断开发新品种。 12、接收上级的评估与检查，完成上级交办的其他业务。

1、市场营销、企业管理、工商管理等相关专业； 2、五年以上销售工作经验，三年以上销售管理工作经验，有酒店销售管理工作经验优先； 3、有较强的领导能力、团队建设能力、谈判能力、开发能力、组织协调能力； 4、会开车，能喝酒，热爱酒店餐饮行业； 5、形象好，气质佳，40周岁以下。

任职要求 1、两年以上同行相关岗位工作经验； 2、有较强的领导能力、沟通能力、组织协调能力； 3、具备处理突发事件的能力，具有较强市场敏感度。 薪资：基本工资+全勤奖+奖金 5500元起 福利：五险 节日福利 免费食宿

任职要求 女性，18-30岁，1.65米以上，55KG左右 薪资：基本工资+全勤奖+奖金 4000元起 福利：五险 节日福利 免费食宿

任职要求 女性，20-50岁，有相关工作经验优先 薪资：2800元起 福利：商业险 节日福利 免费食宿

岗位职责 １、在传菜领班的直接指挥下，开展工作，完成传递菜肴的服务工作，对领班的安排工作必须遵循先服从后讨论的原则。 2、按照规格水准，做好开餐前的准备工作。 3、确保所有传菜所用的餐具、器皿的清洁、卫生、明亮、无缺口。 4、在工作中保持高度全员促销意识，抓住机会向宾客推荐本酒店的各项服务及各种优惠政策，提高宾客在本酒店的消费欲望。当宾客要求的服务项目无法满足时，及时向宾客推荐补偿性服务项目。 5、在工作中发现酒店有不完善制度或须改进的服务，必须遵循反馈直到问题解决为止。 岗位要求 1、 男性， 18-35 岁， 身高 1.7 米以上，身体健康，五官端正。 2、热爱本职工作，责任心强。 3、掌握一定的菜肴、食品、酒水、烹饪等方面的知识。 4、具有熟练的服务技能和技巧。 薪资：基本工资+全勤奖+提成 3200元起 福利：商业险 节日福利 免费食宿

岗位职责 1、遵守酒店的相关财务规章制度和相关管理规定。 2、熟练掌握餐厅收银软件的操作，在规定时间内为宾客结完帐。 3、严格审核减免、打折，熟记酒店各种折扣。 4、与营业点员工密切配合，保证各账款及时、完整地收回。 5、所有要收费的账单或凭证送达收银处时， 核对宾客资料，进行入账工作。 6、为宾客办理相关手续，并根据付款方式的指示，宾客收取现金、支票、信用卡等或进行挂帐。 7、为宾客提供便捷、快捷的收款结算服务。 岗位要求 1、20-40岁，责任心强，中专及以上学历，有酒店相关经验者优先考虑。 2、熟练操作收银软件系统。 3、为人诚实，责任心强，具备一定的管理能力。 4、可以独立完成岗位工作。 5、有良好的职业操守。 薪资：基本工资+全勤奖+奖金 4000元起 福利：商业险 节日福利 免费食宿

1、服从炒锅厨师安排，认真执行食堂卫生、安全等各项规章制度。 2、负责零点与各种宴会及团体包桌的出菜工作，做好炒锅、砧板部门之间协调工作。 3、负责准备好炉头必用的生产工具，如：勺、铲、毛巾等餐具的填充，花草装饰等。 4、负责监督炒锅人员的菜肴出品质量，保证出品的色、香、味、型等，特别是客人的特殊要求，应及时说清（如忌口等）。 5、负责每天开餐前的准备工作，按菜品的要求，及时领取食品原材料，做到随取随用。 6、严把卫生质量关，搞好个人、容器、用具卫生。 7、负责检查本组水、电、气开关是否正常。 8、完成领导交办的其它工作。

岗位职责 1、 熟知当天订餐情况，注意记录宾客的特别需求，及时向主管汇报。 2、 替宾客存取保管衣物，并询问有无贵重物品，贵重物品提醒宾客自行保管。 3、 迎接宾客，引导宾客到预订台位或宾客满意的台位。 4、 随餐服务。 5、 随时注意听取宾客的意见，及时向上级反映。 6、 随时注意在接待工作中的各种问题，及时向上级反映和协助处理。 7、 掌握和运用礼貌语言，负责接听电话，宾客电话订餐应问清楚基本信息。 8、 向客人介绍餐厅各式菜点、各种饮品和特式菜点，吸引宾客来餐厅就餐。 岗位要求 1、女性，18-40岁，身高1.6米以上，仪表端庄，年龄18-30岁。 2、有熟练的服务技能技巧和一定的应变能力，能妥善处理服务中出现的一般性问题。 3、掌握餐厅服务规程，了解餐厅各种菜肴的基本特点和简单的烹制方法。 4、工作主动、热情、认真，责任心较强。 薪资：基本工资+全勤奖+提成 3200元起 福利：商业险 节日福利 免费食宿

【岗位职责】 1、负责酒店前厅部的接待和管理工作，熟知前厅服务系统设施的功能，处于完好状态。 2、负责前厅部规章制度、业绩方案、服务质量标准、操作流程标准的制定并贯彻实施。 3、分析经营状况及市场发展趋势，开拓思路寻找发展途径，组织完成营业指标，使客房达到最高出租率。 4、负责对下属进行各类业务知识培训、服务技能培训、品德修养培训； 5、做好本部门成本费用预算，有效控制各项开支，减少浪费； 6、保持良好的客际关系，及时处理客人投诉，分析服务水平、管理存在的不足并提出整改措施； 7、严格执行所有关于现金处理、支票兑现以及信用方面的政策。 【岗位要求】 1、大专以上学历，有同岗位工作经验三年以上。 2、熟悉酒店前厅的经营管理工作，具备酒店筹建经验。 3、有较强的协调管理能力，具有一定的销售能力。 4、处理突发事故能力强，有较强市场敏感度。

任职要求 1、男性，20-40周岁，身体健康，无不良嗜好； 2、思维清晰，表达准确，具备突发事件处理能力； 3、有较强责任心，能够适应倒班，有相关工作经验优先； 4、持有相关资格证书。 薪资：基本工资+全勤奖+奖金 4500元起 福利：五险 过节福利 包食宿

１、 传菜员在传菜领班的直接指挥下，开展工作，完成传递菜肴的服务工作。对领班的安排工作必须遵循先服从后讨论的原则。 ２、 按照规格水准，做好开餐前的准备工作。 ３、 确保所有转菜所用的餐具、器皿的清洁、卫生、明亮、无缺口。 ４、在工作中保持高度全员促销意识，抓住机会向宾客推荐本酒店的各项服务及各种优惠政策，提高宾客在本酒店的消费欲望。当宾客要求的服务项目无法满足时，及时向宾客推荐补偿性服务项目。 ５、 在工作中发现酒店有不完善制度或须改进的服务，必须遵循反馈直到问题解决为止。

任职要求 女性，18-30岁，1.65米以上，55KG左右 薪资：基本工资+全勤奖+奖金 4000元起 福利：五险 节日福利 免费食宿

任职要求 1、男性，18-40周岁，身体健康，无不良嗜好； 2、有良好的服务意识，对待工作认真负责； 3、遵纪守法，服从管理，无犯罪记录； 4、有相关工作经验优先，退伍军人优先。 薪资：基本工资+全勤奖+奖金 4000元起 福利：五险 过节福利 包食宿

任职要求 1、女性，18-30岁，1.65米以上，55KG左右 2、有相关工作经验 薪资：基本工资+全勤奖+奖金 4000元起 福利：五险 节日福利 免费食宿

任职要求 女性，18-45岁，有相关工作经验优先 薪资：基本工资+全勤奖+提成 3200元起 福利：商业险 节日福利 免费食宿