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    岗位职责: 1、协助总经理组建侍酒师团队; 2、管理门店酒窖、创建和编制酒单; 3、定期组织员工酒水培训,指导员工完成侍酒服务,并为客人提供高质量的酒水服务; 4、管理餐厅酒水预算和成本控制; 5、定期盘点酒柜,控制非正常损耗; 6、指定酒水营销计划,提高酒水营业额; 7、为客⼈提供优质的酒⽔服务; 岗位要求: 1、有3年以上侍酒师工作经历; 2、对红酒、美食文化有浓厚的兴趣; 3、具有专业的侍酒师资格证; 4、有良好的执行力;
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    岗位职责 1、制定公司相关模块培训计划和月度培训计划。 2、跟踪评估培训效果,进行改进。 3、按期向上级领导反馈培训实施结果。 4、与相关部门进行沟通,取得培训工作所需的协助。 5、审批修订各种培训教材;负责员工考核工作的实施。 6、负责经常深入部门,了解部门的培训需要,提出可行性教学建议。 7、进行各项培训活动的联络组织工作。 岗位要求 1、本科以上学历,有相同岗位工作经验1年以上。 2、熟悉员工的规律、特点和岗位培训工作程序。 3、了解酒店员工的服务工作规范和质量标准的要求
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    岗位职责 1、疏导游客,保障景区过往车辆行人的安全。 2、服务周到热情,见宾客主动问好。 3、保证景区和宾客的生命财产安全 4、加强巡逻,发现可疑情况,视情况处理或及时向上级报告。 5、一般性纠纷和事故立即按程序处理,并及时请示汇报 岗位要求 1、退伍军人优先。 2、处理事情要迅速,果断、准确。 3、具有较好的协调能力,懂得一定安全保卫知识。
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    岗位职责 1、熟悉消防安全常识,掌握消防技能,确保岗位安全; 2、做好公共区域各类设备设施、景区与消防安全的日常巡查并做好记录,及时发现和消除各类安全隐患; 3、发现任何设备、器材出现故障,通知有关人员进行维修,保证设备处于正常运行状态; 4、熟悉各类消防设备的位置及运行状态; 5、熟练使用各类消防器材; 岗位要求 1、持有专业消防证书,懂得消防设备运行的原理; 2、退伍军人优先。
  • 外籍员工

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    工作职责及内容: 1、准时着工服上岗,佩戴工作牌。注意个人卫生及个人形象,使之与岗位标准相符。 2、认真落实交接事项及上一班未完成事项,了解景区当日接待情况。 3、落实门口迎宾工作,协助客人行李服务。落实防控防疫管理措施。 4、严格按照公司的标准化流程对客提供行李寄存、托运服务、代办、快递收发、物品租赁等各项服务。 5、检查区域范围内各类行李用具,正确操作,做好周期性保养。 6、关注门口车辆做好指挥和引导,避免出现交通拥堵,及时协助客人处理行李服务。 7、统筹行李托运,做好与各个点位的横向联动,了解行李动态。熟悉景区内各酒店行李运送点,根据行李进出信息及时调度行李车及安排行李生至各行李点协助行李的运输。 8、根据礼宾的操作流程进行行李运输工作。包括但不限于车辆运输等。 9、检查区域环境卫生、开闭区域内的灯光照明,发现问题及时上报。 10、负责酒店内部的安全工作,巡视酒店各个区域做好安全巡视排除安全隐患,检查消防设备等。协助做好防汛工作。 11、做好宾客送房服务,根据宾客送房流程做好宾客引导服务。 12、全面掌握景区资源服务信息,为客提供各类咨询服务。 13、完成上级交办的其他工作。
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    1、有志在旅游行业发展的应届毕业生/实习生; 2、对担任酒店管理人员具有高度期望; 3、热爱服务行业,具有良好的顾客服务意识、亲和力、沟通技巧和团队合作精神。 酒店岗: 餐饮、前厅、房务、康乐、礼宾 非酒店岗: 人力资源、财务、法务、景点管理
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