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    医院/医疗机构 | 100-499人
    发布于 09-23
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    岗位职责: 1、保证准确无误并高效地完成患者的登记, 制作病历,预约,加号及转预约需求; 2、向客人解释账单并确保准确收取相应的费用,包括但不限于各类促销套餐,保险和自付;协助客人签保单/账单;并持续跟进未完成收取的保单/账单; 3、有效回应患者的疑问并根据和睦家的政策和流程帮教患者; 4、按要求完成日常工作,包括但不限于病历的准备,记录跟踪门诊近期活动及促销项目,会议安排及会议记录整理,在客人出院时,提供收费相关的凭据,例如发票,账单; 5、线上管理客户,方式包括邮件,电话以及网络; 6、与保险公司沟通协调关于患者的医疗服务在被保险的范围,熟悉各类直付保险公司的合约条款,折扣以及非直付内容,并正确应用于客人的收费; 7、与销售部门同事协作收取/确认客人的账单;合理按照市场部的各类促销套餐的标准来进行收费; 8、协助患者和医生、护士、收银、药房和其他工作人员进行沟通; 9、能接受排班制上班,有部分夜班工作制; 10、 协助主管/经理完成新的任务或额外项目; 11、提高患者满意度,收集患者反馈,分析患者需求,向上级定期报告。 任职资格: 1、大专或以上学历; 2、酒店/服务行业/客户服务工作经验优先、有国际医院/诊所或酒店工作经验者优先 3、熟练使用粤语 4、良好的客户服务和解决问题的能力 5、专业态度和礼仪 6、与患者和同事互动的沟通技巧 7、电脑技能:熟悉Microsoft和Excel
  • 深圳 | 5年以上 | 大专 | 提供食宿

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    养生/护理 | 1000-2000人
    发布于 09-18
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    岗位优势: 1、公司所属母婴大健康行业,成立17年,起步早扎根稳,有雄厚的市场积累,属于国家重点扶持行业,服务行业国家标准制定者。 2、公司定位中高端类高净值客户,客户优质,且公司提供客户资源。 3、公司内部信息系统完善,成熟高效,百人团队为你的成交保驾护航。 4、管理扁平化,内部氛围活跃,晋升空间大。 岗位要求: 1、有3年以上针对C端的高端客户群体销售经验,1年以上6人以上销售团队管理经验,团队业绩TOP 2、目标感极强,沟通表达能力强,客户服务意识强 3、大专及以上学历,形象气质佳 工作内容: 1、带领销售团队实现每月销售目标 2、团队人员的日常管理 3、重点客户的协助跟进与维护等。 具体薪资面谈,本岗位人资初试,总裁复试,欢迎您的加入! 工作地点:(具体视情况而定) 福田区皇庭V酒店爱帝宫月子中心 南山区蛇口工业四路爱帝宫月子中心 南山区侨城坊爱帝宫月子中心 罗湖区银湖独家别墅区爱帝宫月子中心 本岗位深圳、成都、北京同步招聘,欢迎投递简历或推荐!
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    养生/护理 | 1000-2000人
    发布于 09-18
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    岗位职责: 1、全面负责管辖区域内的所有在住客户的各项服务工作,包括套餐内各项基础服务、个性化服务及区域内的行政管理工作; 2、制定本区域内具体工作计划并组织实施,定期督促检查,每月按期总结并向院长汇报; 3、负责检查本区域的各项对客服务工作,回访重点客户,评估客户需求及满意度; 4、负责本区域人员管理,如人员的分工和排班,明确各岗位配置及职责,合理控制人力成本; 5、负责统筹区域内其他各项工作。 任职资格: 1、3年以上医院、月子中心、酒店等相关行业的管理经验。 2、护理、助产、临床医学、营养学等相关专业, 3、熟悉护理业务,熟悉孕、产妇及新生儿或婴儿相关症状及常见表现,并能够熟练应付。 4、有较好的组织管理协调能力,风险管控意识强。
  • 深圳 | 5年以上 | 大专 | 提供住

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    养生/护理 | 1000-2000人
    发布于 09-18
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    岗位职责: 1、全面负责管辖区域内的所有在住客户的各项服务工作,包括套餐内各项基础服务、个性化服务及区域内的行政管理工作; 2、制定本区域内具体工作计划并组织实施,定期督促检查,每月按期总结并向院长汇报; 3、负责检查本区域的各项对客服务工作,回访重点客户,评估客户需求及满意度; 4、负责本区域人员管理,如人员的分工和排班,明确各岗位配置及职责,合理控制人力成本;5、负责统筹区域内其他各项工作。 任职资格: 1、3年以上医院、月子中心等相关行业的管理经验。 2、护理、助产、临床医学、营养学等相关专业。 3、熟悉护理业务,熟悉孕、产妇及新生儿或婴儿相关症状及常见表现,并能够熟练应付。 4、有较好的组织管理协调能力,风险管控意识强。
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    养生/护理 | 1000-2000人
    发布于 09-18
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    岗位职责: 1、负责人员简历的筛选、初面,向用人部门推荐合适人选。 2、执行招聘工作流程,负责人员的招聘与选拨。 3、负责招聘网站的维护。 4、负责企业文化建设及宣传推广相关工作。 5、完成领导交办的其他事宜。 任职要求: 1、全日制大专及以上学历,人力资源等相关专业。 2、良好的学习能力和适应能力,能承担工作压力。 3、一年以上招聘相关经验,优秀者可接受应届生。
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