岗位职责：全面负责温泉度假项目的筹开管理工作，制订项目筹开计划与商业计划书，搭建筹开管理团队，确保项目筹开与经营实现预期目标。 任职资格：35-45岁，接受全国区域工作，大专及以上学历，具备筹开项目总经理工作经历，拥有不少于2家的连续2年总经理在职工作经验，熟悉温泉行业与管理体系，有创新意识与结果导向思维，优秀的沟通协调能力。

工作职责： 市场分析与策略制定：负责全球海上运动发展趋势的组织分析，通过专业的市场调研，制定并实施年度、半年、季度及特定项目的营销策略。 团队领导与管理：领导营销团队，完善部门制度管理体系，确保业务流程的高效运作。 市场调研与客户关系：组织市场调研，追踪行业动态，确定并研究目标客群，开拓并维护销售渠道，提升客户满意度和忠诚度。 营销方案执行：制定并执行公司营销方案和推广计划，进行业绩分析和总结，实施业务考核与团队激励。 价格体系与资料制作：围绕营销推广计划，带领团队制定价格服务体系，制作营销推广资料。 数据驱动决策：对客户资料和运营数据进行统计分析，以数据驱动决策，优化营销策略。 其他任务：完成上级领导交办的其他相关工作。 任职资格： 教育背景：本科以上学历，市场营销、旅游管理或运动相关专业优先。 工作经验：至少5年以上运动或相关行业的营销管理经验。 专业技能： 精通市场分析、营销策略制定及执行。 熟悉海上运动项目，了解行业运作规律和营销管理规范。 具备优秀的组织协调能力和公关技巧。 具备敏锐的市场洞察力和准确的判断力。 个人素质： 形象良好，具有亲和力和较强的沟通能力。 忠诚、热情，具备进取心和事业心。 具备全局观，善于倾听并整合团队意见。 语言能力：普通话、粤语、英语。 年龄要求：30-42岁。男性为佳 我们提供： 具有竞争力的薪酬和福利，底薪+提成+专项业绩奖励+年终奖，具体薪资面谈。 广阔的职业发展空间和学习机会。 富有挑战性的工作内容和优秀的团队合作环境。

性格开朗

岗位职责： 1、 全面主持设计部工作，担当设计创意核心，完成对品牌项目的所有视觉传达呈现； 2、根据公司品牌战略需要和风格，负责品牌创意的构思及执行，确保创意的质量和效果； 3、配合品牌视觉及策略需要，进行广告作品创意和设计，同时引导团队开发创作； 4、高效执行平面设计、VI、标志、画册、包装、活动推广、展位展场、摄影、视频等美术元素的设计创作及编排等各类设计工作安排； 5、定期对创意作品进行评估报告，提出改进计划和策略； 6、负责设计团队建设和人员培养。 任职要求： 1、具备10年以上市场品牌创意设计相关背景，有一定的设计创造力，具有4A、市场营销、广告行业从业经验，国内外大型品牌全案经验； 2、具备专业的品牌策略观念和开阔的创作视野，创意构思独特，表现力强，市场视觉敏锐； 3、对新媒体传播、社会化营销有深刻见解，有大型品牌全案创意的成功经验； 4、优秀的审美标准和文案策划能力，掌握不同风格文案的写作方法，针对不同风格的文案，有自己独到的见解； 5、跨部门沟通和协调力强，能承担责任、善于引导团队，并能激励团队成员发挥所长。

岗位职责： 全面统筹温泉项目的产品与功能定位，参与项目的策划与设计，负责经营模式与管理体系的搭建与运营，实现投资人的合理预期。 任职条件： 女士优先考虑，28-40岁，拥有温泉酒店筹开工作背景及在产品定位，策划与经营管理中的全过程主导经历，思维活跃，勇于创新，商业逻辑清晰，执行力强，与政府沟通能力强。 薪资：岗位工资1.5万+绩效奖金8千

【岗位职责】 1、负责门店日常收银工作，确保准确无误地收取现金或银行卡支付款项。 2、熟练掌握各类支付方式操作流程及规范，包括但不仅限于现金找零、刷卡消费等。 3、协助顾客解决在结账过程中遇到的问题和疑问，提供优质的客户服务体验。 4、每日进行账目核对与整理，保证账实相符并按时上报相关财务数据至财务部门审核备案。 5、维护店内秩序和安全环境，防止盗窃事件发生并及时报告异常情况给上级领导处理解决问题 。 6、完成上级领导交办的其他临时性工作任务 ，如促销活动支持等工作内容安排执行到位情况反馈汇报总结分析改进意见提出等等一系列流程操作管理规范化标准化要求达标率提升目标设定实施计划推进落实监督检查评估考核激励约束机制建立完善等方面的工作职责履行好本岗位的义务和责任担当起应有的角色定位价值体现以及个人成长发展空间拓展机会把握能力提升途径探索创新精神培养意识形成习惯养成行为塑造品格锤炼意志坚定信念坚守初心不忘使命勇担重任砥砺前行共创辉煌未来！ 【 2. 工作认真细致严谨务实高效快捷反应灵敏思维敏捷逻辑清晰条理分明善于总结经验教训不断改进方法技巧提升自身综合素质能力水平

1．负责泰禾酒店集团旗下餐饮及会所运营管理工作，持续提升总体客户满意度； 2．推进集团餐饮及会所运营，打造全方位的高端生活方式场景及服务，落实经营策略，实施及目标达成； 3．主导会所营销，宣传推广，品牌定位，餐饮概念及实施； 4．建设会所及餐饮运营管理体系； 要求：3年以上国际五星品牌酒店餐饮总监任职经验，有多项目运作经验，较强的综合管理能力且主导过米其林/黑珍珠餐厅摘星/钻全流程的候选人优先；善于沟通协调，对餐饮有高度的专业性，热情与创新精神；较强的抗压能力

1、负责内外客户公共关系维护！ 2、活动组织，协调和接待工作！

【岗位职责】 1、负责星级娱乐会所的客户服务工作，包括接待客户、协助客户点餐等。 2、维护店内秩序与环境整洁卫生，确保顾客在舒适的环境中享受服务。 3、与客户进行互动交流，了解客户需求并提供专业的建议和推荐。 4、参与店内促销活动及营销方案的执行与推广工作，提高销售业绩和客户满意度。 5、完成上级领导交办的其他相关工作任务。 【岗位要求】 1、女性，年龄18-25岁（条件优越者可适当放宽），身高153cm以上；形象气质佳，性格开朗活泼大方 ；五官端正 ，身体健康 。 2、具备良好的客户服务意识和团队协作精神，能够积极应对工作中的挑战和压力。 3 、无需相关工作经验，生手可培训上岗；同时欢迎兼职人员加入我们的团队！ 4 、热爱休闲娱乐行业并致力于长期发展者优先考虑录取! 我们期待你的加入！共同创造美好未来！！ 注：请直接拨打电话咨询或投递简历至公司邮箱X（邮件主题请注明姓名+应聘