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  • 贵阳 | 5年以上 | 大专 | 提供食宿

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    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    国内高端酒店/5星级 | 50-99人
    发布于 06-19
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    • 投递简历
    岗位职责: 1、负责安排和指导酒管集团工程中心人员工作。 2、负责监督、协调、指导旗下各运营酒店的工程管理方面工作。 3、负责监督把控各酒管集团工程成本支出的使用情况。 4、负责定期巡查各酒管集团分子公司、委管项目工程各类系统运行情况,设施设备维修保养情况,协助解决工程遗留问题,处理工程应急事件。 5、负责审核各分子公司、委管项目上报的各类大型装修和工程改造项目。对大型装修和工程改造项目的必要性、功能性、预算立项、成本控制等方面提出合理意见。对改造项目效果做评估分析。 6、负责储备工程人才信息库,为酒管集团储备后备工程人才梯队。 7、负责调研、引进、收集、总结和推广优秀的4 星、5星级或以上酒店工程管理经验、节能降耗改造技术、对客服务经验等,建立各类数据化管理平台,资源共享,促进工程管理,降低各种工程管理成本,更好保障酒店的良性发展。 工作经验:从事5星级或以上酒店工程管理5年以上及从事国际、国内一线酒店管理集团公司总部3年以上 知识技能:具有4 星、5星级或以上酒店工程前期筹建、后期运行管理等经验,并取得相关工程技术中高级工程师职称 职业资格:工程技术中高级工程师职称
  • 贵阳 | 5年以上 | 学历不限 | 提供食宿

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    医院/医疗机构 | 500-999人
    发布于 06-26
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    • 投递简历
    35-50周岁 男女不限 大专或以上学历 1、具有高度的责任感和严谨的工作态度; 2、良好的口头和书面表达能力、沟通协调能力; 3、良好的学习能力、判断分析和总结能力; 4、精通施工管理,熟悉工程预算知识; 具有相关房地产或物业工程经理管理经验。1、具有6年以上从事机电设备管理经验; 获得工程师以上技术职称。
  • 工程主管

    4千-5千
    贵阳 | 3年以上 | 中专 | 食宿面议

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    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 员工生日礼物
    • 领导好
    • 超赞的员工价
    全服务中档酒店/4星级 | 100-499人
    发布于 06-28
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    • 投递简历
    1.制定本部门预防性维修保养计划有效保障酒店设备、设施安全经济运行完好。 2.掌握当班能源消耗及维修费用,确保酒店最大限度的节能、节支。 3.推行节能运行计划的实施和运行维修费用预算的控制。 4.协助分析工程项目报价单,亲临现场检查施工与工程进度。 5.协助工程部经理做好消防,安全工作。 6.协助建立完整的设备技术档案和维修档案。
  • 贵阳 | 2年以上 | 高中

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    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    全服务中档酒店/4星级 | 100-499人
    发布于 06-28
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    • 投递简历
    岗位职责 1、贯彻执行工程部下达的各项指令,督促指导下属完成各项任务 2、监督维修人员在操作过程中严格执行操作规程 3、安排班组人员实施月度、季度和年度维修保养计划 4、在实施过程中,做好全面记录,以作设备的存档资料 岗位要求 1、同岗位2年以上工作经历,参与酒店工程筹建开业经验优先 2、对机电设备及大型设施设备维护保养具有一定经验 3、掌握配电设备的维修保养要求和有较好的操作 请注意:您的简历信息将会被我们转发到我们的第三方招聘系统进行流程使用。我们会采用合理的安全措施来保护您的个人数据安全,如您继续申请该职位,即表示您已知晓并认可我们的操作。
  • 工程经理

    1.2万-1.5万
    贵阳 | 3年以上 | 大专

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    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    国内高端酒店/5星级 | 50-99人
    发布于 06-19
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    • 投递简历
    1.具有大专及以上学历; 2.工程相关专业优先; 3.50周岁以下; 4.具有4星级/4钻及以上酒店或品牌酒管公司总部3年以上工程部门负责人管理工作经历; 5.具有4星级/4钻及以上酒店工程前期筹建、后期运行管理等经验,持有相关工程技术中高级工程师职称优先。  (薪酬暂定,根据个人能力面议)
  • 贵阳 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿

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    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
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    • 管理规范
    • 人性化管理
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    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 06-28
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    • 投递简历
    Report the regular work to DOE and Assistant Director of Engineering 向工程总监和工程副总监汇报工作。 To provide supervision and guidance and on the job training to associates and to follow up on work progress to ensure that it is properly carried out and completed on time schedule with acceptable quality. Constantly review & inspect completed works (preventive and work request) for any deficiencies that need to be follow up for accuracy and completeness. 管理和指导在岗培训,检查工作程序以便保证工作按时和保质保量的完成。经常回顾和检查已经完成的工作(预防性维护和维修)及时发现不足,以便跟进落实和完成。 Ensure wherever possible that talents are provided with a work place free of discrimination, harassment and victimization. 确保人才不会受到与工作场所相关的歧视,骚扰和侵害。 Treat complaints of harassment and discrimination promptly and confidentially. 及时和保密地处理骚扰和歧视等问题。 Treat customers and colleagues from all cultural groups with respect and sensitivity. 谨慎和尊重地对待不同文化群体的客户和同事。 Identify and deal with issues which may cause cross cultural conflict or misunderstanding. 识别和谨慎处理那些可能会引起交叉文化引发的冲突或误解。 Interacts in a positive way with other departments to ensure a perfect guest experience. 与其它部门进行有效地互相配合以确保客人的绝佳体验。 Supports operations and assists in achieving team member and guest satisfaction goals. 支持运作和帮助团队成员实现客人满意度的目标。 Ensure that all potential and real Hazards are reported immediately and rectified. 确保所有潜在的和实际的危险是被立即报告和纠正的。 Be fully conversant with all departmental Fire, Emergency and Bomb procedures. 充分熟悉各个部门的消防及紧急预案程序。 Ensure that all emergency procedures are rehearsed, implemented and enforced to provide for the security and safety of guests and talents. 为了客人们和人才们的安全和消防安全,必须确保所有的紧急程序都被预演、落实和实施。 Ensure the safety of the persons and the property of all within the premises by fairly applying Hotel Regulations by strict adherence to existing laws, statutes etc. 在公平的酒店规则和严格遵守的法律法规下,确保在酒店内所有人的人身和财产安全。 Ensure all talents within the department work in a manner which is safe and unlikely to give risk of harm or injury to selves or others 确保所有人才都在部门内以安全的方式操作,避免不安全的或者不适合的冒险的行为造成自己或者其他工作人员的损伤或不便。 Use safe manual handling techniques and practice safe work habits following Accor Health, Safety and Environment policies, maintain procedures to minimize our impact on the environment and prevent pollution. 遵循雅高酒店集团健康、安全和环境政策,来养成使用安全操作手册和实践安全工作的习惯。减少对环境的影响和防止污染。 Ensure confidentiality and secure storage of all intellectual property and data bases, both hard copy and electronic. Adhere to Accor Internet and Email policy. 确保所有的知识产权和信息的保密性和安全性,包括资料的存放和电子数据的存储。要遵守雅高酒店集团互联网和电子邮件的政策。 Ensure Hotel, Customer and Talent information or transactions are kept confidential during or after employment with the company. 无论何时,都要确保酒店,客户和人才的信息或处理的保密性。
  • 贵阳 | 经验不限 | 学历不限

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    • 五险一金
    • 年底奖金
    • 包吃包住
    • 完善的培训
    • 最佳雇主企业
    • 岗位晋升
    • 节日礼物
    • 带薪年假
    • 技能培训
    • 员工生日礼物
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 05-30
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    • 投递简历
    【岗位职责】 1、确保所有的维修和预防维修计划都在该班内按时执行。 2、接受,分配并且跟进所有的工作单核维修单。 3、处理技术图纸,以及备货的记录和库存。 4、故障查找,操作,修理并且保养,确保区域内所有设备的清洁和正常工作。 5、在保证安全运行和营业格调的前提下,力图节省能耗,注重环境保护的新概念。 6、督导重要维修及增改工程施工,控制质量与进度。 7、协助外施工单位在本酒店的施工,保证工程质量。 【岗位要求】 1、大专及以上文化程度;5年以上同岗位工作经验。 2、必须掌握机电工程设备的基础知识。 3、能充分领会工上级的经营意识,能组织和指挥本岗位工作计划的实施,确保工程部的正常运转。 4、有强烈的事业心与责任心和配合精神,秉公办事,不谋私利。 5、身体健康,精力充沛。
  • 贵阳 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿

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    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 带薪年假
    • 包吃包住
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    • 晋升体系完善
    • 奖励五花八门
    • 合伙人机制
    • 扁平化管理
    • 培训体系完善
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 05-31
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    • 投递简历
    岗位职责: 1、参与网络架构规划、搭建、调整等 2、为公司各中心提供良好的网络运维、桌面运维、数字化系统运维支持工作 3、对网络、数字化系统中使用的问题进行汇总、反馈并给出解决方案或意见 4、检查酒店电脑数据备份,确保数据的安全和有效保存 任职要求: 1、计算机相关专业;本科以及上学历(优秀者可放宽至大专学历) 2、3年以上相关工作经验(酒店行业从业经验优先录取) 3、具备良好的沟通协调能力、逻辑思维强 4、对网络技术或网络运维有深入的了解,熟悉华为、华三、思科主流网络安全产品(如:防火墙、交换机、路由器、AC等) 5、熟知酒店各项电脑管理系统的原理
  • 贵阳 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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    医院/医疗机构 | 500-999人
    发布于 06-26
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    • 投递简历
    岗位职责: 负责公司电力维修、保养、检修工作。 岗位要求: 1、2年以上电气设备维修和维护工作经验; 2、酒店或物业公司强电维修工工作经验; 3、经过电工技能专业培训; 4、具备严谨的工作态度,服从上级工作安排。 薪资区间:5-7k 五险一金,提供食宿
  • 实习生Trainee

    1.8千-3千
    贵阳 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 员工生日礼物
    • 人性化管理
    • 双休
    全服务中档酒店/4星级 | 100-499人
    发布于 06-28
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    • 投递简历
    岗位职责 1、熟悉部门工作细则和流程; 2、以项目方式,参与相关的公司管理工作; 3、需每个工作计划阶段针对公司日常管理上交书面化建议; 4、执行公司安排的其他相关工作。 岗位要求 1、有志在酒店行业发展的应届毕业生/实习生; 2、对担任酒店管理人员具有高度期望; 3、热爱服务行业,具有良好的顾客服务意识、亲和力、沟通技巧和团队合作精神。 备注:实习岗位分别有宴会服务员、行李员、前厅接待、IT师等;
  • 贵阳 | 1年以上 | 高中 | 提供食宿

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    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 带薪年假
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 晋升体系完善
    • 奖励五花八门
    • 合伙人机制
    • 扁平化管理
    • 培训体系完善
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 05-06
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    • 投递简历
    岗位职责 1.遵守操作规程及酒店规章制度。 2.按计划检修客房,检修公共区域,根据客房损坏情况排出先后次序。 3.完成综合性临时任务,如检查VIP房;监督客房、餐厅、大堂等外包大修工作。 4.完成宾客提出的小修工作。 5.完成维修领班安排的其它工作。 6.提供客房设施现状、公共区域现状,提出补救意见。 岗位要求 1.高中以上文化程度;1年以上同岗位工作经验。 2.以电工优先,对钳工、管工、空调、木工、油工专业知识有一定的了解,具备一专多能,动手能力强。 3.五官端正。 4.身体健康,精力充沛。
  • 贵阳 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 带薪年假
    • 包吃包住
    • 年终奖金
    • 员工生日礼物
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 人性化管理
    • 管理规范
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 06-28
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    • 投递简历
    【岗位职责】 1、遵守操作规程及酒店规章制度。 2、按计划检修客房,检修公共区域,根据客房损坏情况排出先后次序。 3、完成综合性临时任务,如检查VIP房、监督客房、餐厅、大堂等外包大修工作。 4、完成宾客提出的小修工作。 5、完成维修领班安排的其它工作。 6、提供客房设施现状、公共区域现状,提出补救意见。
  • 贵阳 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 人性化管理
    • 员工生日礼物
    • 领导好
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    • 月休八天
    全服务中档酒店/4星级 | 50-99人
    发布于 06-18
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    • 投递简历
    岗位职责: 根据月度保养计划,保养各类设备:包括客房及公共区域装潢、天花、家具、小型砖木结构的保养 负责维修及所有墙面、地板、外墙、天花板和设备的内外磁漆或乳胶漆的上漆 负责门、窗、木材板和家具物品的上漆 负责维修损坏/破裂的表面,其包括混凝土、抹灰、石雕、预制切块体、墙壁和地板瓷砖及大理石制品 根据需要,执行施工作业,包括假天花板的分区和固定 处理各类突发应急事件 严格遵守安全生产条例和操作规范,做好安全防护措施 岗位要求: 良好的仪容仪表 在工作中的口头和书面的沟通联络能力 合理的判断力,决策力,问题的解决和跟进技巧 出色的对客服务技能机智灵活处理工作中遇到的难题和压力
  • 电工技师

    3千-3.8千
    贵阳 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 带薪年假
    • 包吃包住
    • 年终奖金
    • 员工生日礼物
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 人性化管理
    • 管理规范
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 06-28
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    • 投递简历
    职责义务: 1.       按照既定的政策和法规、工作程序与标准、消防规范执行上级安排的工作 2.       按照工程师的要求和设备的说明书对空调机组进行预防性的维修和保养 3.       在紧急情况下执行应急程序。 4.       熟悉整个中央空调系统的操作和设备特性,在操作过程中严格按照规程序执行。 5.       积极参加岗位培训。 6.       满足客人的需要,及时有效地解决客人的投诉,避免为客人造成不便和不适。 7.       在能源节约和设备改良方面进行探索和实践,积极向工程师提出合理化建议。 8.       执行由工程总监下达的其它任务。 9.       如有需要积极协助工程部其他小组的工作。 10.    对中央空调系统进行检查并按照设备检查单上的要求仔细记录。更正错误,及时向工程师报告所发现的问题、异常现象和不安全隐患。为提高工作效率和促进生产力,应不断向工程师进行信息反馈,在设备改良、技术升级和操作方式方法更新方面向工程师提出合理化建议。 11.    工具和设备管理有序,保持工作环境的整洁。 12.    开展本班次工作和必要时延时工作。 每日按照水处理规程的要求执行水处理工作。 专业知识技能: 1.       熟悉中央空调系统,掌握中央空调的操作规程和维修保养程序。 2.       精通冷冻系统和冷藏室的维修和保养工作。 熟练操作吸收式冷水机组并懂得如何进行维修保养。 3.       党员优先。
  • Technician 技工

    2.8千-3.5千
    贵阳 | 1年以上 | 学历不限 | 食宿面议

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    • 领导好
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    全服务中档酒店/4星级 | 50-99人
    发布于 06-18
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    • 投递简历
    岗位职责: 1.经常评估系统和设备运行状况,以便及时调整和改进。 2.制定预防性维修保养计划,为酒店各个系统的各种机械设备电气系统进行的修理和维修,配合进行每月的检修,保证设施的正常运转。 3.礼貌、迅速高效地对所有宾客提出的问题、投诉或要求予以响应,确保宾客感到非常满意。 4.协助工程主管进行更新或扩展酒店设施,电的设备的安装。服从上级安排。 5.无论何时,都要确保酒店,客户和人才的信息或处理的保密性。 6.充分熟悉各个部门的消防及紧急预案程序,确保酒店所有人员的人身和财产安全。 岗位要求: 1.在工作中的口头和书面的沟通联络能力; 2.良好的仪容仪表; 3.合理的判断力,决策力,问题的解决和跟进技巧; 4.出色的对客服务技能机智灵活处理工作中遇到的难题和压力。
  • 贵阳 | 经验不限 | 学历不限

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    医院/医疗机构 | 500-999人
    发布于 06-26
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    • 投递简历
    岗位职责: 负责公司电力维修、保养、检修工作。 岗位要求: 1、2年以上电气设备维修和维护工作经验; 2、酒店或物业公司强电维修工工作经验; 3、经过电工技能专业培训; 4、具备严谨的工作态度,服从上级工作安排。 薪资区间:5-7k 五险一金,提供食宿
  • 贵阳 | 经验不限 | 学历不限

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    医院/医疗机构 | 500-999人
    发布于 06-26
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    • 投递简历
    负责酒店电梯维修工作
  • 贵阳 | 经验不限 | 学历不限

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    医院/医疗机构 | 500-999人
    发布于 06-26
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    • 投递简历
    岗位职责: 严格遵守操作规程和巡检制度,负责空调设备正常运行、维修等工作,正确填写空调运行记录。 岗位要求: 1、具备良好的中央空调维修技能,熟悉中央空调运行原理; 2、持有制冷证等相关证件; 3、具备良好的团队合作精神、敬业精神。 薪资区间:5-7k 五险一金,提供食宿
  • 工程技工

    3.3千-4千
    贵阳 | 经验不限 | 中专

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    全服务中档酒店/4星级 | 100-499人
    发布于 06-28
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    • 投递简历
    1、协同上级准备和管理部门预算,了解财务目标 2、处理酒店范围内的各类维修和保养工作,包括酒店的新增和延伸设施或由酒店提供维修保养的任何其他物业。 3、对现有的系统提出改进建议,从而优化该系统的运作效率和经济节约,参加酒店节能计划 4、为各类工程设备、机房和系统的全部检修和保养提供专业知识 5、负责各类设备的检修和相关服务,如,洗衣设备、厨房设备、加热设备、通风和空调设备、包括发动机、泵、风扇、水处理装置、污水处理装置和发电机、电灯和供电、CCTV、电话、电视、消防、生命与安全设备和系统。 6、根据工程要求准备零部件清单 7、准备详细的年度维护计划和每个项目对应的定期维护要求 8、准备每月的维修进度报告
  • 贵阳 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
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    • 员工生日礼物
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    • 双休
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    发布于 06-28
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    • 投递简历
    岗位职责 1.按工作程序,保证维修单、工作指令单上规定的工作尽快地完成。 2.酒店各区域的家具、木制固定设施的维修、维护。 3.天花、玻璃、镜具、标志牌的维护保养。 4.各种沙发、椅子、柜台、墙面包布的维修和更换。 5.家具油漆(含新制家具)及装修板面的油漆。 6.机电设备及其水管、蒸气管、通风管的油漆。 7.各种砌筑工程、地面贴面修补、墙面刷白、天花批灰、刷白、屋面墙面补漏。 岗位要求 1.有酒店工作经验优先。 2.掌握装修、装潢的基本知识,并具有一定的审美能力。 3.掌握各种装修材料的工艺特性和操作方法,较熟练地掌握木器制作、维修、修补墙纸、各种五金配件的修理、修补地毯等基本技艺。 4.热爱本职工作,努力学习技术,不断提高业务水平,做到一专多能,举止文明礼貌。 5.身体健康,精力充沛。
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