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  • 客服

  • 店长

    1万-1.5万
    日照 | 2年以上 | 高中
    【招聘】品牌烤肉加盟店招店长 门店340㎡,团队20+,平台稳定,发展空间大 要求:有餐饮管理经验,擅长成本控制、团队管理、品控卫生、流程优化,具备营销思维,能提升门店业绩与品牌曝光。 薪资优厚+业绩提成,诚邀有能力的你加入!
  • 雄安新区 | 经验不限 | 学历不限
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责制定并执行饭店的市场营销策略,提升品牌知名度和市场占有率; 2、策划并组织实施各类线上线下营销活动,包括节日促销、会员活动、品牌推广等; 3、分析市场趋势和竞争对手动态,及时调整营销方案以应对市场变化; 4、维护现有客户关系,拓展新客户资源,提升客户满意度和复购率; 5、与餐饮运营团队紧密合作,确保营销活动与菜品、服务等环节的协调一致; 6、负责营销预算的制定与控制,确保投入产出比最大化; 7、定期提交营销数据报告,评估活动效果并提出改进建议。 【岗位要求】 1、对餐饮行业有浓厚兴趣,具备敏锐的市场洞察力和创新思维; 2、具备良好的沟通能力和团队协作精神,能够高效协调内外部资源; 3、有较强的执行力和抗压能力,能够适应快节奏的工作环境; 4、具备一定的数据分析能力,能够通过数据优化营销策略; 5、有餐饮行业营销经验者优先,无经验者可接受系统培训; 6、工作积极主动,责任心强,能够独立完成工作任务。
  • 郑州 | 5年以上 | 中专
    • 投递简历
    岗位职责 1、分析餐厅的各项报告,拟定改善行动计划并追踪执行情况; 2、监督并负责所有餐厅管理人员训练、工作考核、薪资考核的成绩; 3、制定及执行管理人员的训练计划并达成绩效评估的要求; 4、针对顾客的意见回馈来制定改善计划并带动餐厅所有管理人员共同达成目标; 5、对营业额、利润和人员发展方面分析拟定并完成餐厅短期及长期目标和行动计划; 6、界定餐厅的商圈范围及不定期的评估划定商圈的主要竞争对手和客源; 7、根据公司营业额及利润指标,帮助及指导分店管理组完成目标; 8、对分店营运进行监督,确保到达QSC标准,确保分店无重大安全事故; 9、招聘符合各分店管理组成员,考核店经理工作状况,协助店经理改进营运体系; 10、协助餐厅处理意外事件 11、完成上级安排的其它工作。 岗位要求 1中专学历,5—8年以上餐饮连锁企业营运管理经验; 2、丰富的餐饮管理经验,并能胜任至少两家以上的餐厅管理; 3、良好的职业操守及团队合作精神,较强的沟通、理解和分析能力; 4、熟悉营运部餐厅管理各项实务的操作流程; 5、良好的领导管理和沟通技巧,具有独立工作和学习的能力,工作认真细心。 6、有优秀的营销技巧,较强的市场策划能力和运作能力 7、有较强的组织协调能力,人际沟通能力,管理能力,培训能力;个人的担当舍得精神 8、有较强的团队管理经验,能及时妥善处理突发事件。
  • 上海-普陀区 | 1年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    中式快餐 | 1-49 人
    • 投递简历
    上海本帮面馆 专做各类现炒浇头 把控菜品标准与口味 有经验者优先
  • 成都 | 1年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责灶台菜品烹饪制作,确保出品口味稳定、火候精准 2、每日检查灶台设备运作状态,及时报修维护 3、严格执行厨房6S标准,保持操作区域卫生整洁 4、参与每日食材验收,按标准完成备料工作 5、配合厨师长完成新菜研发及成本管控 【岗位要求】 1、1年以上专业灶台工作经验,擅长川菜/湘菜系优先 2、能独立完成爆炒、干煸等技法,出菜速度达标 3、持健康证上岗,无不良从业记录 4、适应早晚班次,抗压能力强 5、有连锁餐饮工作经验者加分 【薪资待遇】 1.月薪:6K-7K,根据能力面议,按月准时发放 2. 包吃包住/工作餐 3.五险一金、月休4天、有师傅带
  • 配菜

    3.6千-5千
    西安 | 经验不限 | 学历不限
    中式餐饮 | 100-499人
    • 投递简历
    主要任务切菜,早上九点到中午两点,下午五点到晚上九点半,分配的东西切完就可休息,包吃包住月休三天,需要值班(轮班)三天一轮
  • 切配

    3.6千-5千
    西安 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    中式餐饮 | 100-499人
    • 投递简历
    切菜,只要切的快包吃包住月休三天,分配给你的东西切完可以休息
  • 西宁 | 3年以上 | 学历不限
    中式快餐 | 1-49 人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、协助厨师完成食材的清洗、切配、预处理等准备工作 2、负责厨房区域的卫生清洁及餐具整理工作 3、根据营业需求提供传菜、上菜等基础服务 4、协助维护餐厅就餐秩序及环境卫生 5、完成上级交办的其他后厨及前厅辅助工作 【岗位要求】 1、25-48周岁,身体健康,能适应餐饮行业工作节奏 2、具有3年以上餐饮行业相关工作经验 3、掌握基础食材处理技能,了解厨房操作规范 4、具备服务意识,能配合完成前厅基础服务工作 5、吃苦耐劳,责任心强,具有良好的团队协作能力
  • 长沙 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责刺身、寿司、煮台、烤台、铁板、炸台等岗位的日常操作与出品 2、严格按照标准工艺流程制作菜品,确保食品质量与出品速度 3、维护工作区域的清洁卫生,遵守食品安全操作规范 4、协助厨房主管进行食材准备、库存管理及设备维护 5、根据营业情况灵活调整工作节奏,配合团队完成高峰时段出品任务 6、学习并掌握新菜品制作技术,参与产品研发与改良 【岗位要求】 1、年龄18-50周岁,身体健康,能适应餐饮行业工作强度 2、有相关岗位(刺身/寿司/煮台/烤台/铁板/炸台)工作经验者优先,无经验可接受学徒 3、具备基础刀工技能,了解日料常用食材特性(学徒可入职后培训) 4、工作细致认真,有责任心,能严格遵守操作规范 5、具备团队协作意识,服从工作安排,适应倒班制度 6、对日料制作有热情,愿意长期在餐饮行业发展者优先
  • 成都 | 1年以上 | 中专 | 提供食宿
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、传菜员: - 负责菜品传送工作,确保上菜准确及时,维护高端用餐体验 - 完成餐前准备工作及餐后收整工作,保持传菜区域整洁有序 - 协助前厅服务员提供基础服务,实现"一岗多用"的工作要求 - 配合后厨与前厅的衔接工作,保障传菜流程顺畅高效 2、服务员: - 提供五星级酒店标准的高端餐饮服务,保持专业优雅的服务状态 - 负责餐前摆台、餐中服务及餐后清理工作,确保服务流程标准化 - 热情接待顾客,及时响应并妥善处理客人各类需求 - 维护餐厅环境整洁,确保餐具、桌椅等设施摆放规范 【岗位要求】 1、传菜员: - 中专及以上学历,年龄18-30岁,身高170cm以上 - 形象气质良好,工作细致,动作利落 - 1年以上餐饮传菜或服务工作经验者优先 - 具备团队协作意识,能适应快节奏、高标准的工作环境 2、服务员: - 中专及以上学历,年龄18-30岁,女性,身高163cm以上 - 长相甜美,外形气质佳,服务意识强 - 具备专业的餐饮服务礼仪素养,待人热情有礼 - 1年以上高端餐饮、五星酒店或高级会所服务经验者优先 - 具备良好的沟通能力和应变能力,能妥善处理突发情况
  • 厨工

    4千-5千
    西宁 | 经验不限 | 学历不限
    中式快餐 | 1-49 人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责各类食材的初加工处理,包括清洗、分切、腌制等预处理工作 2、协助厨师完成菜品烹制,负责备料、传菜等厨房流水线作业 3、按要求维护厨房设备清洁,定期保养刀具、砧板等工具 4、严格执行食品安全标准,确保操作区域符合卫生规范 5、参与每日厨房收尾工作,包括物料归位、垃圾处理等 【岗位要求】 1、能适应早晚班次及高强度厨房工作环境 2、掌握基础刀工技巧,熟悉常见食材处理流程 3、了解厨房设备基本操作及安全注意事项 4、具有责任心和团队意识,服从工作安排 5、需提供有效健康证明(可入职后补办)
  • 成都 | 经验不限 | 学历不限
    火锅/烧烤 | 50-99人
    • 投递简历
    火锅店服务员 有晋升空间 希望有志之士加入我们
  • 长沙 | 3年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责前厅日常运营管理,包括员工排班、工作分配及现场督导,确保服务流程顺畅高效; 2、监督服务质量,处理顾客投诉及突发事件,维护餐厅形象与顾客满意度; 3、协助制定并执行服务标准与操作规范,定期组织员工培训,提升团队专业水平; 4、协调前厅与后厨的工作衔接,确保菜品出品效率与服务质量; 5、负责前厅物资管理,包括餐具、设备及消耗品的清点与补充; 6、完成上级交办的其他运营管理任务。 【岗位要求】 1、年龄18-45岁,学历不限,需具备3年以上餐饮行业前厅服务或管理经验; 2、熟悉日料餐厅服务流程及标准,具备较强的现场协调与突发事件处理能力; 3、具备良好的团队管理能力,能有效调动员工积极性,提升团队凝聚力; 4、责任心强,工作细致,具备较强的抗压能力与客户服务意识; 5、能适应餐饮行业工作时间安排,包括周末及节假日轮班。
  • 郑州 | 经验不限 | 高中 | 提供吃
    • 投递简历
    一个有温度的美食快餐店,做东西都是标准化流程
  • 郑州 | 经验不限 | 高中 | 提供吃
    • 投递简历
    一个有温度的美食快餐店,做东西都是标准化流程
    • 投递简历
    主要烧烤服务员,上烧烤菜单,收桌子,简单事少,具体详聊
  • 服务员

    2千-3千
    绵阳 | 经验不限 | 学历不限
    其他 | 1-49 人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、严格执行公司服务标准与操作流程,确保品牌规范落地。 2、熟练掌握菜单内容,准确向顾客介绍菜品特色并提供专业建议。 3、负责餐前区域布置,包括餐具摆放、料台陈列及设备检查。 4、保持服务区域整洁,及时补充餐具、纸巾等消耗品。 5、高效衔接前厅与后厨,确保传菜信息准确无误。 6、完成餐中服务全流程:迎宾领位、点单上菜、席间巡台、餐后收台。 7、快速响应顾客需求,妥善处理突发情况。 8、参与每日班前例会,了解当日沽清菜品及服务重点。 9、严格执行食品安全规范,确保用餐环境符合卫生标准。 【岗位要求】 1、具备餐饮服务行业工作经验者优先。 2、仪表端正,普通话流利,具备基础英语沟通能力。 3、高峰时段保持高效工作状态。 4、服务意识强,擅长团队协作与跨部门沟通。 5、学习能力强,能快速掌握菜品知识及服务流程。 6、身体健康,可长时间站立工作,能承受一定工作压力。
  • 长沙 | 经验不限 | 学历不限
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责餐厅前厅日常服务工作,包括迎宾、点单、上菜、清理服务等 2、保持餐厅环境整洁,做好餐具摆放和区域清洁 3、解答顾客咨询,处理简单客诉并及时反馈 4、熟悉菜单内容及特色菜品推荐 5、配合后厨完成出餐流程协调 【岗位要求】 1、18-40周岁,身体健康 2、普通话流利,具备基础沟通能力 3、能适应早晚班轮换(早班11:00-14:30/晚班17:00-21:30) 4、有服务意识,工作主动细致 5、有餐饮服务经验者优先
  • 石家庄 | 5年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责学校食堂面点的制作,包括和面、揉面、成型、蒸制等工序 2、根据每日菜单要求,按时按量完成面点制作任务 3、保持面点制作区域的卫生整洁,确保食品安全 4、定期检查面点原料库存,及时补充所需材料 5、配合食堂其他岗位完成每日供餐任务 【岗位要求】 1、5年以上面点制作工作经验,熟悉各类中式面点制作工艺 2、能够独立完成和面、发酵、成型、蒸制等全套面点制作流程 3、具备食品安全意识,严格遵守卫生操作规范 4、身体健康,无传染性疾病,持有有效健康证 5、能适应食堂工作节奏,吃苦耐劳,责任心强
  • 面点师

    6千-8千
    上海-普陀区 | 1年以上 | 学历不限 | 提供吃
    中式快餐 | 1-49 人
    • 投递简历
    门店地址:上海市普陀区真北路近铁城市广场阿跷锅贴 招聘岗位:面点操作师(锅贴/馄饨/小笼制作) 任职要求 熟练掌握锅贴、馄饨、小笼包制作手艺,手法麻利、做事踏实,有相关小吃店从业经验优先。 薪资福利 1. 综合月薪:5500-7000元 2. 食宿:包吃,另提供住宿补贴 3. 作息:做六休一,7点上班,加班另算加班工资 4. 额外奖励:绩效奖金
  • 服务员

    4千-5千
    南宁 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 投递简历
    岗位职责 1、负责迎接客人,引导客人入座,为客人介绍场所设施和服务项目。 2、根据客人的需求,提供酒水、小吃等餐饮服务。 3、协助客人点歌、调节音响设备,确保娱乐活动的顺利进行。 4、保持包房或座位的整洁,及时更换烟灰缸,清理桌面垃圾。 5、协调与其他服务员或工作人员的工作,确保服务的连贯性和高效性。 6、确保场所内的消防安全,熟悉消防设备的使用方法,并在紧急情况下能够迅速疏散客人。 7、协助客人进行结账,确保账单准确无误。 岗位要求 1、服务意识强,能够主动为客人提供优质服务。 2、具备良好的沟通能力,能够与客人进行愉快的交流,解决客人的问题。 3、熟悉娱乐场所的服务流程和规范,能够熟练操作相关设备。 4、了解酒水、小吃等餐饮产品的知识,能够为客人提供专业的推荐和建议。 5、具备良好的身体素质,能够适应快节奏的工作环境。
  • 前台

    4千-5千
    南宁 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 投递简历
    岗位职责 1、迎接问候宾客,在宾客面前随时保持整洁友好愉快的形象,确保自己的服饰、发型整洁、淡妆等方面全部符合规定的要求。 2、熟悉预订资料,了解客情,尤其要记住即将来店的贵宾、常客的姓名。 3、熟练掌握店内外信息,向宾客提供礼貌周全的服务。 4、了解本店的相关活动,可向宾客详细介绍本店的活动。 5、对于宾客的要求、不满和需要及时做出回应及时向领班或部门经理汇报。
  • 人事

    3千-6千
    南宁 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 投递简历
    岗位职责 1、学习掌握酒店有关人事、档案的各项政策;根据酒店相关政策,负责员工档案的收集、管理。 2、负责酒店所有员工的入职、辞职、人事变动、解聘等情况记录整理归类存档,并妥善保管随时待查;每月统计酒店人员变动情况上报酒店领导。 3、负责酒店人员入职、离职所需的一切手续。 4、负责员工工号牌的制作、发放与管理。 5、制作酒店各部门人员编制机构图,并根据编制,每月上报集团及酒店领导。 6、负责对人事行政部各类文件进行收发、传递、登记、存档。
  • 服务员

    4千-5千
    长春 | 1年以上 | 学历不限
    • 投递简历
    服务员,勤快,我家氛围好,下班早,不用值大班公休2天,早上9点晚9.30中午串休2小时,
  • 改刀

    4千-5千
    长春 | 经验不限 | 学历不限
    • 投递简历
    改刀,勤快,氛围好,工资准,吃住都供,要求长期干
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