岗位职责 1. 独立负责单体公寓的日常经营和运作，包括客房、前厅、工程、财务及采购等各项职能工作；2. 确保部门成本及各项费用，得以良好的控制，对公寓的经营结果目标及各项满意度负责； 3. 根据酒店的运营标准，随时对房间和设施设备及各项物品进行检查和更新；  4. 制定部门的年度预算，并确保部门的经营费用控制在预算之内；  5. 负责与行政、供应商及外部人际关系的维护； 6. 协助完成公寓新项目开发及拓展任务；  7. 协助完成部门人才培养。 任职条件 1.大专以上学历，英语口语熟练。  2.有5年以上同品牌星级酒店客房或前厅管理工作经验，客房管理背景优先考虑。  3.熟悉客房部专业知识，熟练使用电脑；有一定工工程经验，同时具备前厅部岗位工作经验。  4.掌握熟悉酒店管理、服务流程和质量标准。  5.具有组织协调能力、应变能力、适应能力、经营能力以及文字表达能力。  6.后续能接受全国以及海外外派。  请注意：您的简历信息将会被我们转发到我们的第三方招聘系统进行流程使用。我们会采用合理的安全措施来保护您的个人数据安全，如您继续申请该职位，即表示您已知晓并认可我们的操作。

岗位职责： 1)        The organization draws up the management company'sfinancial control stipulation, establishes enterprise internal accounting thecontrol system, the control inspection all levels of finance operation and thefund revenue and expenditure situation.     组织拟定管理公司的财务管理规定，建立企业内部会计控制制度，监督检查各级财务运作和资金收支情况。 2)        The verification management corporate finance report formand the report, and confirmed after its authenticity, accuracy, reports thehigher authority company and other units concerned.      审核管理公司财务报表和报告，并确认其真实性、准确性后上报上级公司和其他有关单位。 3)        The inspection, the verification and the analysisfinancing plan and the budget establishment situation, carries out the resultto the budget to report the owner Department responsible for the work promptly.     检查、审核与分析财务计划和预算的编制情况，对预算的执行结果及时上报业主主管部门。 4)        Is responsible for the enterprise finance and accountingorganization, the duty establishment and affairs personnel’s' equipment, the co-operationproposes the plan.     负责企业财会机构、职务的设置和财务人员的配备、聘任提出方案。 5)        Every quarter to the higher authority Finance departmentreported this enterprise main finance work and the existence question, and putsforward the related proposal, major issue or regular prompt report.     每季度向上级财务部门报告本企业主要的财务工作及存在的问题，并提出相关建议，重大问题要不定期及时报告。 6)        Is in charge of the company significant finance revenueand expenditure work, the significant financial revenue and expenditure mustreport the owner enterprise people in charge to authorize promptly.     主管公司重大财务收支工作，重大财务收支必须及时上报业主企业负责人批准。 7)        The participation countersigns involves the significantfinancial revenue and expenditure the operational program, the economiccontract sign.     参与会签涉及重大财务收支的业务方案、经济合同的签订。 8)        Participation draws up enterprise's appropriation ofprofit plan.     参与拟定企业的利润分配方案。 9)        To appear in the management violates the national lawsand regulations, the group to stipulate and to harm the proprietary equity thebehavior, are authorized to make stops and corrects. 对在管理中出现的违反国家法规、集团规定和损害业主权益的行为，有权做出制止和纠正。 10)     The management encourages and strengthens accountant thetroop to guarantee that achieves the service goal.      管理、鼓励和强化会计队伍以确保达到业务目标。 工作地址中国武汉市沌口经济技术开发区博学路20号

岗位职责 1、负责市场开发，增加并保留客源。  2、建立并维护良好的客户关系以增加销售额。  3、完成全程的销售流程，包括销售跟踪，现场勘查，价格谈判，合约准备与签定。 4、服务客户，了解需求并尽量满足客户的要求。  5、设计，参与各项销售活动来增强客户的关系。  6、准备，分析负责销售报表。 7、按照上级的要求，完成其他交办的工作事项和职责。 岗位要求 1、大学专科及以上学历，三年以上相关工作经验。  2、良好的团队组织能力和人际沟通技能，能够和公司内部和外部的部门进行有效的沟通。  3、出众的领导管理才能和良好的商业理念；具有很强的团队协作精神、组织及策划能力和良好的 沟通技巧；较强的逻辑思维能力。  4、 熟悉 EXCEL, WORD, ERP(ORACLE)系统。 5、 能承受工作压力 。

岗位职责 1.在总经理带领下，负责酒店的日常经营管理工作，对各项经营管理指标负责。  2.提出酒店的经营管理思路，协助确定酒店年度经营计划，并指挥落实。 3.协助建立健全酒店内部管理系统、运行机制及各项规章制度。 4.协调各部门关系。  5.研究市场发展趋势和客户需求，推出符合市场趋势的酒店产品。  6.审定酒店的市场营销方案，和客户满意度，不断提高酒店整体经营状态和水平。  7.提高酒店的管理水平、服务质量。  8.协助总经理负责酒店人才培养，提高酒店整体管理水平，员工素质和服务质量。 任职条件 1 大专及以上学历，酒店管理等相关专业。  2 工作经历主要为国际品牌酒店，具备同岗位工作经验。  3 具备丰富的酒店筹建筹开工作经历，并担任关键岗位角色。  4 熟悉酒店各部门服务及管理流程，尤其具备丰富的房务体系专业知识。  5 善于管理和经营团队，事业心强，富有激情。  6 有较强的适应、沟通、计划、决策和综合判断能力。  7 英语可作为工作语言。  8 能服从岗位工作安排，职业形象较好。 具体工作城市和业务，将会根据实际情况进行安排和确认。 请注意：你的简历信息将会被我们转发到我们的第三方招聘系统进行流程使用。我们会采用合理的安全措施来保护您的个人数据安全，如您继续申请该职位，即表示您已知晓并认可我们的操作。