上班时间：10:00-19:00,18:30-03:30（具体根据门店运营情况进行调整） 岗位职责： 1、有效协调门店内部各部门问题，保证日常工作的有序开展。 2、负责做好门店与员工之间的沟通桥梁，起到上传下达，沟通协调的作用，关心员工思想和生活状况。 3、负责拟定每月前厅的各项技能培训计划，并组织实施，保证员工各项操作技能标准化、流程化、规范化，不断提高门店的服务质量，培养部门核心管理人员。 4、负责督导本区域员工正确使用各项设备和用品，检查用品库存情况及摆放是否符合标准，合理控制损耗，并及时补充所缺物品，避免物品短缺。 任职资格： 1、性别不限，20-30岁，中专或以上学历。 2、一年以上同等岗位工作经验，从事过连锁餐饮行业、服务行业、酒吧行业优先考虑。 3、具备一定的沟通、协调、组织、培训能力，较强的工作责任感和敬业精神。 4、具有很强的应变能力，善于处理客人实际问题，具备突发事件处理能力。 5、五官端正，形象佳，身体健康，能吃苦耐劳。 6、工资待遇：4800—6000元/月

工作内容： 1、学习了解各种衣物的面料识别； 2、学习干洗店衣物处理流程； 3、学习各种洗衣设备的操作及维修； 4、出师后负责给开店客户做技术培训及带店指导； 5、出师后负责机器维修及日常保养； 6、上级领导交代的其它工作事宜。 应聘要求： 1.年龄20-35岁，中专及以上学历，能吃苦耐劳，责任心强，可适应出差； 2.有洗衣店技术相关工作经验者优先录用。 年龄要求：20-35岁 职能类别：学徒工 该岗位有一个有奢侈品经验的师傅带教，想要学习的可以看过来。 可提供住宿。

有过餐饮收银经验，能熟练使用收银系统。

有过餐饮服务员经验

工作内容  1.制定公司年度发展计划和年度业务计划，并组织实施。负责大客户销售业绩，实现预定的销售目标，并对业务计划执行结果进行分析。   2.制定与审核和实施大客户方案，确保与客户定制的业务和服务能够满足客户需求。  3.吸引、发展和培养优秀业务人员。  4.制定年度大客户拜访计划，并组织实施，确保客户满意，同大客户建立良好的关系。  5.执行市场推广计划和策略产品和策略地区的业务计划，并对执行结果进行分析。  6.协调各部门间的关系，调动各种资源提高对大客户的服务。  7.收集、分析大客户资料以及需求信息和满意度信息。  8.积极开拓销售渠道，扩展潜在市场。   9.指导、监督、检查、考核大客户服务工作的开展情况，确保各项大客户服务指标的完成。  10.完成上级领导交办的其他工作。   岗位要求  1.全日制本科及以上学历，旅游管理、市场营销、广告策划等相关专业优先。  2.5年及以上市场工作经验，熟悉市场营销管理知识，了解国家及地方政府规章制度及政策标准，有旅游行业从业背景和相关资源优先。  3.有较强的对外沟通能力，善于与客户沟通并发掘潜在市场。  4.个人综合能力和素质突出，或在工作中业绩突出者，可以适当放宽任职条件。

负责原料的切配加工半成品及成品工作。 负责协助厨师长做好厨房的日常管理工作。

【岗位职责】 1、确保所有的程序和培训是在公司政策之内实施进行。 确保客人的安全和隐私； 2、满足客人入住前、期间及离店后的需求； 3、定期向管理层提出建议, 着力提高服务, 设备和设施； 4、指导客户关系工作的各个方面，从而最大程度获得当前和未来贵宾宾客满意度。 【岗位要求】 1、大学本科及以上优先考虑； 2、至少3年相关领域工作经验；至少1年管理经验； 3、流利普通话，英语口语； 4、具有“客户服务至上”的理念、高效的工作能力、良好的沟通技能、较强的组织能力、良好的团队合作精神。

岗位职责 1、相关手续办理、报修接待管理：负责招租、租户进驻或退场、装修手续的办理；租户单元内设施、公共设施的报修接待、登记。 2、突发事件的处理：如发生突发事件，如爆水管等，须立即报告上级主管通知相关部门作紧急应变处理。 3、资料的整理：负责资料档案的整理工作，定期更新租户的负责人。 4、公共环境、设备的监管：卫生间、绿化的检查，对洗手间相关设备设施进行检查。 岗位要求 1、男：172以上，女：162以上 2、会使用办公软件及设备。 3、具有中专以上文化程度。 4、身体健康，相貌端庄。 5、物业管理\酒店管理\房地产\公共关系等专业知识。

岗位职责 1.要熟知菜单、食品配方及其它方面的知识，以向客人推荐各种食品及饮料。 2.清洁并擦亮所有器皿。 3.保持工作场地及餐具室内物品的齐全、干净、整洁。 4.添加所需的布品及操作设备。 5.从仓库内领取物品。 6.根据标准的手册来完成服务工作。 7.根据餐厅的规定来摆放餐桌。 8.结束服务后，要清理所有的饭菜，并清洁桌面。 岗位要求 1.精品餐厅至少1  -  2年相关工作经验。 掌握葡萄酒和饮料的基本知识。 2.对工作认真踏实，工作态度端正，能吃苦耐劳。 3.有良好的沟通和人际交往能力。 专业的外观。 4.积极的工作态度。 愿意学习和提高知识和技能。 5.良好的团队合作意识，愿意分享思想。 6.掌握必需的食品、酒水知识，有一定的西餐服务技能

粿条汤师傅

岗位职责： 1、大堂副理在房务经理的直接领导下，在当班期间负责整个酒店的正常运作。 2、负责处理当班期间客人的问题和投诉。 3、负责监督接待员、礼宾等及时准确地完成本职的日常工作。 4、向其它班次协调交班记录上需要沟通的事项。 5、在当班时间要据需要协助前厅部所有岗位的工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，英语口语流利； 2、熟悉前厅和礼宾的运作服务流程和管理规范； 3、有较强的协调和沟通能力。

工作内容： 1、负责组织和安排对酒店客房及公共区域的清理、保洁、保养工作。 2、负责组织和安排客房服务员对客人的服务工作，确保酒店在清洁卫生及客房服务方面符合公司要求； 3、为宾客提供干净、舒适的客房环境及提供优质的服务； 4、督导和培训客房服务员按标准和流程实施和完成任务； 5、组织和安排客房服务员与酒店其他各岗的操作衔接工作； 职位要求： 1、掌握客房服务常识，熟悉客房服务工作工作流程及接待礼仪等知识； 2、身体健康,服从领导的工作安排及有吃苦耐劳的合作精神； 3、具有良好的语言表达能力和沟通能力，有高度的工作责任心；

【岗位职责】 1、协助自媒体对接达人探店、直播、简单拍摄 2、完成领导临时交代的任务 【岗位要求】 1、大专以上学历，传媒、新闻、广告、互联网等相关专业 2、有一定的审美素养，对拍摄、修图技能、视频剪辑技能掌握者优先 3、 良好团队合作精神，较强的执行力及责任心

【岗位职责】 1、负责酒店前厅部的接待和管理工作，熟知前厅服务设施的功能，处于完好状态。 2、进行有关的市场计划分析制定部门工作计划，完成工作报告。 3、使客房达到最高出租率，获取最佳的客房收入。 4、督导下属部门主管，委派工作任务，明确岗位责任，随时调整工作部署。 5、保持良好的客际关系，能独立有效地处理宾客投诉。 6、协助酒店与更高一级领导处理突发事件。 【岗位要求】 1、大专以上学历，有同岗位工作经验1年以上。 2、熟悉酒店前厅的经营管理工作，具有较强的工作责任感和敬业精神。 3、督导前厅各分部员工服务质量标准、操作流程标准并对前厅部各项工作实施全面监管。 4、有效贯彻、落实并完成部门制订的每月工作计划。 5、英语对话流利，有较强的协调管理能力，具有一定的销售能力。 6、全面掌握前台收银方面的财务基础知识，能处理日常服务环节中所涉及到的财务方面的问题。

1、遵守安全操作规程，正确使用操作工具，合理使用原料子，节省水、电、煤气等用料; 2、依据就餐人数、货源及厨房技术气力、设备条件测算当日饭菜数量;每天中餐完毕即供给各班组所需食品原料子的申购单，送交运营经理审批。 3、按订立的菜谱，保质保量完成烹调任务:烹调要把好时间关，按操作程序操作. 4、烹调要注意色、香、味、形，咸淡适中，烹调时要注意保持各类菜肴的营养成分。 5、负责对菜点质量的全面检查，对不符合烹饪要求的原料子及不符合规格、质量要求的产品和半产品，适时向餐厅主任反映，并提出合理化看法和建议。 6、确保每周有创新品种推出，并积极搭配公司开展各项餐饮活动。 7、抓好厨房环境卫生工作，杜绝蟑螂、老鼠等害虫的显现，加强周边卫生工作，适时清洗清扫，保持锅台及周边环境乾净卫生o

【岗位职责】 1、负责客房部的整体经营和运作；分配督导员工工作，制定工作计划。 2、确保部门成本及各项费用，得以良好的控制。 3、根据酒店的运营标准，随时对房间和设施设备及各项物品进行检查。 4、制定部门的年度预算，并确保部门的经营费用控制在预算之内。 5、检查客房部的设施和管理，抽查及提升本部门整体工作质量及工作效率。 6、组织编制部门工作程序及工作考评。 【岗位要求】 1、有1年以上星级酒店同岗工作经验，接受职位晋升 2、熟悉客房部专业知识，熟练使用电脑 3、掌握熟悉客房管理、服务流程和质量标准。 4、具有组织协调能力、应变能力、经营能力以及文字表达能力和信息管理能力。

Holds diploma/certificate in Hospitality or Tourism Management desirable. Good Computer Skills particularly in the use of MS Office.  Knowledge of Opera/Fidelio desirable. Two year certificate from college or technical school; or three to six month related experience and/or training; or equivalent combination of education and experience. Preferable prerequisite knowledge of the Travel/Hotel industry.

Basic Computer Skills particularly in the use of MS Office.?Knowledge of Opera/Fidelio desirable. Two year certificate from college or technical school; or three to six month related experience and/or training; or equivalent combination of education and experience. Preferable prerequisite knowledge and experience of the Travel/Hotel industry.

-行政楼层宾客服务员 -Holds diploma/certificate in Hospitality or Tourism Management desirable. -Good Computer Skills particularly in the use of MS Office.  -Knowledge of Opera/Fidelio desirable. -Two year certificate from college or technical school; or three to six month related experience and/or training; or equivalent combination of education and experience. -Preferable prerequisite knowledge of the Travel/Hotel industry.