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  • 杭州 | 2年以上 | 中专

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    会展/会务 | 1000-2000人
    发布于 09-25
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    1. 协助运营主管抓好班组的各项工作,执行运营主管的工作指令并向其汇报工作。2. 严格遵守公司的各项规章制度,服从上级领导的工作安排,工作中始终对自身高标准、严要求。3. 配合主管加强对员工在岗状态的检查,严格执行餐厅的各项管理制度,并不断完善餐厅的服务质量管理。4. 根据餐厅的年、月度工作计划,带领员工积极完成各项接待任务和经营指标,努力提高餐厅的销售收入。5. 每日向上级汇报餐厅经营接待情况;参加餐厅内部例会,提出合理化建议,了解每日接待、预订情况;开餐前30分钟召开班前例会,准确传达上级旨意,落实具体工作任务; 6. 现场督导服务人员的具体操作,发现问题时及时纠正,保证服务工作符合酒店质量标准;接受所分配的工作,领导本班组员工做好开餐前的准备工作,重点检查餐具物品是否齐全、清洁和无破损;检查桌椅的摆放是否规范,有无破损,检查摆台是否规范、是否符合用餐要求。7. 作为餐厅服务宾客第一责任人,负责宾客的全部服务流程。8. 认真做好餐前检查工作,并按标准摆台,准备开餐前的各类用品和用具;负责区域设施、设备的清洁保养工作,保证提供优雅、清洁、安全的就餐环境。9. 熟悉菜单和酒水单,向宾客进行积极且有技巧的推销,按规定填写好入酒水单及入系统单;熟悉各类菜肴与酒水、餐具的搭配,以便在客人就餐过程中及时更换。10. 开餐后,检查餐厅落台卫生、台面卫生、地面卫生,有效关注员工服务态度、精神状况、操作技能、敬语的使用情况等服务质量。11. 服务过程中要具有一定的观察力和敏感性,做到热情大方、反应敏捷、动作迅速,尽量避免对用餐客人的重复打扰;及时征询宾客意见和建议,在能力范围内尽量满足客人的服务与需求,必要时将客人意见填写在质量信息卡上并上报。12. 在客人用餐过程中,做好区域看台工作:及时更换各类餐具、烟缸等物品;客人用餐结束后,及时清理桌面或更换台布。13. 客人结束用餐离开后对所在区域进行必要的整理,如发现客人遗留物品时,及时上交领班。14. 关注宾客账单并按照标准结账。15. 工作结束后,移交未完成的工作,做好交接班;每日填写工作日志,保证各环节的衔接,使接待工作顺利完成;及时检查物品及设施的节能状况、清洁卫生、服务质量,使之达到所要求的规范和标准,并保证高效、安全、可靠;做好西餐厅销售服务统计和客史档案的建立工作。16. 做好区域餐具、布草、杂项的补充替换工作;当班结束后,检查环境设施,做好收尾工作,杜绝能耗浪费,并与下一班做好交接工作。17. 加强劳动纪律,负责新员工、实习生的业务知识和操作技能的培训,做好员工日常工作督导。18. 监督卫生工作,包括员工个人卫生,食品卫生,餐具卫生,环境卫生和操作卫生19. 有责任保管好一切票据,账单,账本,发票等,确定所有与工作相关的物品有足够的库存。20. 不得将财务信息告诉无关人员。21. 了解企业基本信息以便解答客人及员工提出的问题。22. 确保班次的收入、支出准确无误,账单有序存放。23. 换班时要做好备用金交接,按要求填写备用金交接记录。24. 班次结束时将自己班次上的帐目结算清楚,并按照本部门规定完成投帐程序。25. 完成上级交办的其他的任务。 任职资格 1. 年龄要求:18周岁以上。2. 性别要求:男女不限。3. 外形要求:五官端正,身高要求:男170以上、女165以上。4. 健康要求:持健康证上岗。5. 学历要求:中专及以上学历。6. 专业要求:酒店管理、会展、财务、金融专业专业。7. 其他要求: 2年相似岗位/国际连锁酒店同职位1年以上工作经历。 具有事业心和责任感,高尚的职业道德,良好的职业修养。 熟悉收款程序与标准,熟练操作电脑收银系统的操纵程序。 初级英语及以上水平,具有基础听说能力。 了解餐饮服务程序。
  • 餐饮销售

    4千-8千
    成都 | 2年以上 | 中专 | 提供食宿

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    会展/会务 | 50-99人
    发布于 09-04
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    1.全面负责酒店餐饮推销、预订工作; 2.负责新老客户的开发和维护工作,收集客户意见和需求并及时反馈; 3.制定餐饮销售的市场推销计划、简历并完善餐饮销售工作程序和标准,制定餐饮销售规章制度并指挥落实; 4.与餐饮部经理和厨师长沟通协调,共同完成餐饮销售预算; 5.与其他部门沟通、协调、密切配合; 6.年度各节日的餐饮推广销售及其他相关产品销售。 7.根据客户需求,提出菜品的合理建议和意见,做好菜品安排工作; 8.根据公司季节性、节假日活动对新老客户进行推广宣传; 9.对客积极主动,及时解决、跟踪有处理客户问题,并上报领导; 10.参与部门及酒店的各项培训,学习和掌握培训知识; 任职要求 1.年龄22—40岁,中专及以上学历,男女不限,形象气质佳,身体健康,精力充沛,能适应较强的工作压力; 2.具备同岗位或餐饮服务工作经验优先录取; 3.具备良好的人际交往能力和沟通技巧能力,亲和力强。
  • 前台接待员

    3.5千-4千
    承德 | 2年以上 | 中专 | 提供食宿

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    其他 | 1-49 人
    发布于 01-18
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    岗位职责 1、查看交班记录,了解上一班的移交事项,并负责处理; 2、熟悉预订资料,了解客情,尤其要记住即将来电的贵宾、常客的姓名,了解酒店的所有活动; 3、熟悉酒店有关客房销售的各项政策,向来店宾客推销客房,努力争取最好的经济效益; 4、熟练总台各项专业业务和技能,搞好对客服务; 5、熟练掌握店内信息,提供准确的问讯服务; 6、负责为下榻酒店的宾客办理入住登记手续; 7、负责客房钥匙的管理和发放工作并严格遵守验证制度; 8、制作有关报表,为其它部门提供准确的接待信息。 岗位要求 1、大专以上文化程度; 2、性格开朗、头脑灵活、工作踏实,具有较强的服务意识、推销意识和责任感; 3、通晓酒店各项对客政策、设施设备及服务种类以及总台工作程度和规范。
  • 常州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 07-15
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    SPECIFIC DUTIES 工作任务 : 1.     Executive all the job ,such as typing and file the data. 执行部门所有文秘方面的工作,如打印,将部门数据存盘等。 2.     Keep the tool sufficiently in the Housekeeping Office. 保持管家部办公室仓库内物品充足随时使用。 3.     Prepare the engineering maintain, check and ensure it delivery to the Engineering Department Office. 准备工程维修单,并检查保证已送至工程部办公室。 4.     Handle the Lost & Found according the Hotel’s policies and Department procedures. 按照饭店制度及规定处理客人遗留物品事宜。 5.     Supervise all the requisition of the guest and record it. 处理酒店客人的一切要求并做好客人借用物品记录。 6.     Supervise strictly and record all the office keys .Supervise the delivery and return. 严格管理并记录钥匙柜内所有办公室钥匙及客房楼层钥匙的发放与收回。 7.     Change the room condition according the Head Floor. Ensure the Housekeeping computer are in good condition. 根据楼层督导的查房报告及时更改房态,并确保管家部办公室计算机系统正 常运作。
  • 郴州 | 1年以上 | 高中 | 提供食宿

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    国际高端酒店/5星级 | 500-999人
    发布于 03-15
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    • 投递简历
    职位要求: 1、至少高中学历 2、男性:至少1米68  ;女性:至少1米55 3、具有良好的礼节和风度 4、具有基础的英语交流能力 5、为人诚实、能吃苦耐劳、工作细致
  • 北京-延庆区 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 管理规范
    • 包吃包住
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 07-28
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    • 投递简历
    负责制服及布草的收货、存货及发放并在需要时协助缝补,擅长修补、缝纫
  • 北京-朝阳区 | 2年以上 | 中专 | 提供食宿

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    有限服务中档酒店 | 50-99人
    发布于 07-28
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    • 投递简历
    【岗位职责】 1检查房态并记录 2、将“请勿打扰”房间汇报给楼层主管 3、清理打扫房间这主要包括、吸尘、擦拭家具、清理垃圾、做床、清理面盆浴缸马桶毛巾镜子和地面、Ø抹尘等 4、为房间补足酒水与日用消耗品 5、清洁并整理客房洗手间里的客用物品 6、为客人悬挂衣服和清理客人随带的小物品 7、更换我们可以触及的电灯泡 7、清理已退的房间 8、将送餐桌或托盘从房间内撤出 9、汇报房间内是否有损坏物品 10、报告房间内需要维修的问题 11、汇报有可疑行为的客人 ·12、汇报房间遗失物品 13、汇报是否有客人私占的酒店公有物品 14、上交给楼层主管拾到物品 15、为客房做清理后的最后检查 16、填写客房服务员每日报表 17、清理楼层走道服务区域和楼梯 18、清理窗户内部 19、检查住客房客人的洗衣并通知洗衣房 20、为客人收洗衣并送至洗衣房 21、帮助洗衣部人员开客房门送洗衣 22、当客人刚入住时为客人准备欢迎茶水 23、提供擦鞋服务 ·24、根据客人类型准备鲜花等级 25、发现并去除地毯上的污渍 26、根据客人要求移动及重新排放家具挪动摆放床垫等 27、人工或用机器为地面打蜡抛光 ·28、清理冲洗楼梯及楼梯口 29、依据客人具体要求放置婴儿床加床板变压器吹风机等 30、参加各种会议 31、参加不同的培训 32、检查并记录酒水消耗量补入新的酒水 33、整理员工车中有污损的布草 34、将员工车中的垃圾清除 35、完成楼层主管交给的额外任务 36、填写房间状态表 37、提供开夜床服务这主要包括、清理客房内的垃圾、更换已用过的杯子、将床单打开、关上窗帘、打开台灯、检查浴室的清洁、放好用过的毛 【岗位要求】 1、身体健康,而且适应长时间工作 2、能够承受工作压力 3、视力好 4、会说基本英语口语
  • 实习管家

    3千-4千
    贵阳 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿

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    民宿客栈 | 企业规模
    发布于 04-28
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    1.负责做好游客服务中心、戏水区仓库出入库领用登记,如出入库信息缺陷,扣罚标准50元/处。 观景院落区实习管家  1.每年3月10日前规划农耕文化体验园四季种植物,统筹春分时期开展种植工作及实时跟踪生长情况,如未完成,按照2.5分/天的标准进行考核。 2.每月初配合公司财务领取有间店现金收入,及时告知值班管家相关信息。 业态体验区实习管家 1.每月末第二天前盘点所辖区域产品保质期及数量,及时清理/增补,如未完成,扣罚标准为50元/天。
  • 南昌 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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    • 成长空间大
    全服务中档酒店/4星级 | 100-499人
    发布于 08-05
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    • 投递简历
    岗位职责 1.掌握所负责楼层的住客状况,提供对客服务。 2.管理好楼层定额物品,严格控制客用品消耗,做好废品回收。 3.负责对结帐房间的查房工作。 4.负责查收宾客洗衣、酒水的送回和补充工作。 5.负责楼层公共区域卫生的清洁工作和部分房间的清洁工作。 6.负责杯具的清洁与消毒工作。 7.负责脏布草的收集、更换与新布草的折叠、摆放工作。 8.完成易耗品的每期盘点工作。 岗位要求 1.拥有与他人练好的沟通能力。 2.拥有一些客服工作经验。 3.能吃苦耐劳,具有团队合作精神
  • 杭州 | 2年以上 | 高中 | 提供食宿

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    中式餐饮 | 100-499人
    发布于 07-31
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    住家阿姨
  • 客房速递员

    3.6千-4千
    北京-朝阳区 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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    • 员工生日礼物
    • 年度奖金
    • 集团员工价
    • 补充医疗保险
    • 人性化管理
    国际高端酒店/5星级 | 500-999人
    发布于 08-05
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    • 投递简历
    【岗位职责】 1、掌握需求数量。 2、按照楼层需求数量,进行客房物品补充的准备。 3、按照楼层物品需求数量,将所需物品准确 地补充到楼层服务间。 4、服从和完成上级交给的任务。 【岗位要求】 1、能够承担重体力劳动和长时间的工作。 2、能够承担重体力和精神上的压力。
  • 上海-徐汇区 | 经验不限 | 学历不限 | 食宿面议

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    • 年底双薪
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 08-12
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    • 投递简历
        岗位要求: 1.身体健康,吃苦耐劳 2. 1年以上酒店客房相关工作经验 员工福利:全勤奖+季度奖金
  • 上海-徐汇区 | 2年以上 | 中专 | 食宿面议

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    • 年底双薪
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 08-12
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    • 投递简历
        岗位要求: 1.工作细致,有一定管理能力 2. 2年及以上酒店客房相关工作经验 员工福利:全勤奖+季度奖金
  • 公区清洁员

    2.2千-2.4千
    昆明 | 1年以上 | 学历不限 | 提供食宿

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    • 年底双薪
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    • 美女多
    • 8小时双休制
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 08-07
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    • 投递简历
    岗位职责 1.负责全酒店公共区域设备设施的清洁与保养。 2.正确使用清洁剂及清洁工具。 3.负责营业区域的清洁。 4.保证客用卫生间的清洁水平。 5.保证会议区域和办公区域的清洁。 6.负责酒店外区域和员工通道的清洁。 7.严格执行安全操作规程,防止意外事故发生。 岗位要求 1.初中以上学历。 2.有1年以上相关工作经验。 3.能进行流利普通话对话。 4.身体健康,相貌端正。 5.接受过正规客房服务培训。
  • 昆明 | 经验不限 | 中专 | 提供食宿

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    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 08-01
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    • 投递简历
    岗位职责 1.掌握房态,每天定时编发房态表,并通知客房楼层。 2.做好信息收集和资料积累工作,准确回答宾客问询。 3.负责客房所有钥匙的管理和收发工作。 4.负责捡拾物品和遗留物品的登记、存放和处理。 5.负责整个酒店鲜花的预订和鲜花质量把关工作。 6.负责部门考勤统计工作。 7.负责楼层人员的统筹安排及休班。 8.负责对讲机、值台电话的管理。 岗位要求 1.有相关工作经验者优先。 2.身体健康,五官端正,无不良嗜好。 3.能熟练操作日常办公软件,有一定的文字处理及沟通协调能力。 4.有一定的英语基础。
  • 北京 | 经验不限 | 初中 | 提供食宿

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    经济型酒店/3星级 | 500-999人
    发布于 08-02
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    • 投递简历
    岗位职责 1.管理好楼层定额物品,严格控制客用品消耗,做好废品回收。 2.负责对结帐房间的查房工作。 3.负责查收宾客洗衣、酒水的送回和补充工作。 4.负责楼层公共区域卫生的清洁工作和部分房间的清洁工作。 5.负责杯具的清洁与消毒工作。 6.负责脏布草的收集、更换与新布草的折叠、摆放工作。 岗位要求 1.初中以上学历。 2.有客房工作经验优先。 3.适应白班、中班工作。 4.身体健康,相貌端正。
  • 北京 | 经验不限 | 学历不限 | 食宿面议

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    • 过节礼品
    • 月度奖金
    • 工会季度福利
    • 人性化管理
    有限服务中档酒店 | 100-499人
    发布于 08-08
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    • 投递简历
    岗位职责: 1、遵守标准操作程序,清理指定客房。 2、每天清洗和保养棉织车以及清洁工具和设备。 3、负责登记、保管、交付客人物品,未经批准不予扣留。 4、检查区域内设备和设施的运行情况,及时报告维修项目,发现异常情况及时报告和处理 5、认真听取客人的意见,及时反馈客人的信息和建议给经理。 任职资格: 1、身体健康,吃苦耐劳,性格开朗。 2、星级酒店工作经验2年以上者优先。 3、服从领导安排的工作。
  • PA技工

    4千-5千
    上海-浦东新区 | 经验不限 | 学历不限

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    • 五险一金
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 08-20
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    • 投递简历
    工作职责: 1、负责酒店服务区域内的清洁卫生; 2、按工作程序和标准清洁、保养所负责区域的卫生; 3、正确使用保管和保养清洁、通讯工具、合理控制清洁剂的使用; 4、做好定期的各项清洁工作和公共区域的计划卫生; 5、按照标准实施酒店绿植的清洁养护和准确的摆放; 联系人:吴女士 联系电话:18917250198(微信同号)
  • 白山 | 经验不限 | 初中

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    • 包吃包住
    • 年底双薪
    • 人性化管理
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 08-21
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    • 投递简历
    Responsible for Receiving/Sorting and Issuing Uniform 负责接收,分类和发放制服   ·        Records all incoming deliveries and issues of supplies. 登记所有收发物品。 ·        To keep records up to date, receiving etc. 保留接收和更新的记录。 ·        Receive, sort, count and store newly laundered uniforms in stock sizes. Check numbers of uniforms received and record number sent to laundry; informs superior of discrepancies. 收集、分类、清点和保管新洗的工装,检查收到的工装号码,登记后送到洗衣房,如有数目不符的情况要上报主管。 ·        Receives and issues uniforms to and from the hotel restaurants and talents, records transactions in proper logbooks. 接收和发放餐厅和人才的工装,并作详细记录。 ·        Sends uniforms to laundry. 将脏制服送到洗衣房。 ·        Assists in the inventory taking of all uniforms. 协助做好所有制服的盘点。 ·        Assists tailor to repair the damage uniforms and guest items. 协助裁缝修补工装和客衣。 ·        Follows up uniforms in laundry if necessary. 如果需要,到洗衣房跟踪工装的洗涤情况。 ·        Checks for defects of all fresh-laundered uniform 检查所有新洗的工装是否有缺陷。 ·        Separate torn / damaged or stained uniforms; give to tailor or laundry for spotting / mending. 发放过程中分开不能使用的制服以作修改或缝补。 ·        Responsible for receiving and issuing out of uniforms, shoes, and stockings socks etc. 负责接收和发放制服、鞋、袜等。 ·        Check soiled uniforms returned by the talent for damage or stains. 检查人才交还的工装是否有破损和染色。   Provide Guestroom Experience that Exceeds Guests’ Expectations 提供超出客人期望的客房体验   ·        Greets and is courteous to all guest and colleagues, uses eye contact and always offers assistance. 对待所有客人和同事要彬彬有礼、热情,用眼睛交流并时刻提供帮助。 ·        Assists tailor to repair the damage uniforms and guest items. 协助缝纫工修补工装和客衣。 ·        To provide a courteous and professional service at all times. 时刻提供礼貌和专业的服务。     Occupational Health and Safety Responsibilities 职业健康及安全职责   ·        Demonstrate Awareness of OH&S policies and procedures. 了解职业健康及安全政策及流程。 ·        Be familiar with property safety, first aid and fire and emergency procedures and operate equipment safely and sensibly. 熟悉财物安全、急救、火灾及紧急程序,并确保能够安全的使用相关设备。 ·        Initiate action to correct a hazardous situation and notify supervisors of potential dangers. 采取行动纠正危险情况,并通知主管潜在危险。 ·        Know very well hotel's fire, health, and safety procedures. 熟知酒店火灾、健康及安全流程得到实施。   Other Responsibilities 其他职责   ·        Perform other related duties & special projects as assigned by the supervisor. 随时执行上级分配的其他相关任务或特殊项目。 ·        The management reserves the right to change / extend this job description if necessary at any point of time during her / his employment. 如有必要,该部门有权更改或补充该职位描述。
  • 楼层主管

    4千-5千
    武汉 | 3年以上 | 中专 | 提供食宿

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    • 技能培训
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    精品酒店 | 100-499人
    发布于 08-25
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    • 投递简历
    岗位职责 1.对员工考勤、考绩,根据他们工作表现的好坏,进行表扬或批评。 2.掌握所辖客房的状况。 3.检查客房部的设施和管理,抽查本部门工作质量及工作效率。 4.负责对部门的工作策划,督导,与本部门的财政预算。 5.熟悉部门的运作情况,处理每天的事务,发现问题及时进行指导。 6.留意宾客动态,处理一般性的宾客投诉,有重大事故时须向部门经理报告。 岗位要求 1.中专毕业学历或同等文化程度。 2.有一定的组织能力及协调能力。 3.从事楼层主管工作3年以上。 4.熟悉客房管理专业知识、熟练运用电脑。
  • 上海-浦东新区 | 经验不限 | 学历不限

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    • 人性化管理
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 08-26
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    岗位职责 1、掌握所负责楼层的住客状况,提供对客服务。 2、管理好楼层定额物品,严格控制客用品消耗,做好废品回收。 3、负责对结帐房间的查房工作。 4、负责查收宾客洗衣、酒水的送回和补充工作。 5、负责楼层公共区域卫生的清洁工作和部分房间的清洁工作。 6、负责杯具的清洁与消毒工作。 7、负责脏布草的收集、更换与新布草的折叠、摆放工作。 8、完成易耗品的每期盘点工作。 岗位要求 1、有酒店客房工作经验。 2、身体健康,相貌端正。
  • 广州 | 1年以上 | 初中 | 提供食宿

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    国际高端酒店/5星级 | 500-999人
    发布于 08-26
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    加入我们 我们在寻找 客房 服务员 ,需要你对工作具有热情,热爱你所从事的职位。 坐落于精心策划的珠江新城,103层的国际金融中心把广州的地平线以崭新的姿态展现出来。处于这座现代化地标的顶端,四季酒店将改写这个一直被视为中国南部经济推动力城市的个人服务及设施的标准。从70层的酒店大堂伸展到100层高的餐饮和娱乐设施,是一个璀璨夺目的充满灯光的中心庭,而客人能从处于100层高的餐厅尽览毫无遮拦的广州及珠三角全景。 我们的信念,首重于如何互相对待,彼此树立榜样, 在与宾客,商业伙伴和同事间的交往之中,我们致力寻求互相沟通谅解的方式,也希望能夠得到别人同样的对待。   工作职责 1. 抽查电话记录本,确保快速准确地解决客人要求。 2. 随时随地为客人提供帮助。 3. 按照楼层主管和客房部副经理的指示和每日工作分配,完成客房和走廊的清洁工作。 4. 按照正确程序进行清洁工作。 5. 按照标准补充客房用品及备品。 6. 保持工作间和客用品篮的整洁和存量。   工作要求 1. 完成12年义务教育。 2. 至少1年国际品牌酒店的工作经验。 3. 良好的交流沟通能力。 4. 冷静耐心,具备服务热情。有强烈的事业心与责任心,具备团队精神,秉公办事。 5. 能够讲普通话及具备在中国工作的许可。   加入我们你能够享有: 1. 建立一个长期的、全球性的职业发展机会 2. 最优秀的行业培训 3. 免费入住四季酒店,餐饮折扣优待 4. 红利分享及优厚的工资 5. 雇员服务奖 6. 年度员工派对/社交和体育活动   想要了解更多,请登录以下网站并关注我们: 四季酒店官网职位空缺:http://jobs.fourseasons.com/ 四季酒店领英网站:https://www.linkedin.com/company/four-seasons-hotels-and-resorts
  • 苏州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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    全服务中档酒店/4星级 | 100-499人
    发布于 04-11
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    岗位职责 1.掌握所负责楼层的住客状况,提供对客服务。 2.管理好楼层定额物品,严格控制客用品消耗,做好废品回收。 3.负责对结帐房间的查房工作。 4.负责查收宾客洗衣、酒水的送回和补充工作。 5.负责楼层公共区域卫生的清洁工作和部分房间的清洁工作。 6.负责杯具的清洁与消毒工作。 7.负责脏布草的收集、更换与新布草的折叠、摆放工作。 8.完成易耗品的每期盘点工作。 岗位要求 1.不限学历。 2..身体健康,相貌端正。
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