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  • 招聘主管

    1万-1.5万
    深圳 | 3年以上 | 大专

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    • 五险一金
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    物业管理 | 1000-2000人
    发布于 08-02
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    【岗位职责】 1、深度理解企业战略、业务及产品,搭建战略人才供应链; 2、负责【岗位需求梳理】到【人才入职发展跟进】的招聘全闭环,为招聘结果和质量负责; 3、负责招聘渠道的开发和管理、雇主品牌建设工作; 4、定期统计分析招聘数据,基于数据分析诊断招聘问题及提出解决方案,提升招聘效率; 5、招聘体系的建设与完善,把控和优化招聘流程; 6、对内赋能,通过面试工具与技巧培训提升业务部门面试能力。 【岗位要求】 1、大专及以上学历,至少3年以上酒店招聘经验; 2、熟悉各类面试技巧、人才测评工具及方法; 3、有使命感,对企业和每一位候选人负责; 4、优秀的沟通表达能力,思路清晰,积极主动,内驱力、学习能力、责任心、亲和力强。
  • 深圳 | 1年以上 | 大专

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    全服务中档酒店/4星级 | 100-499人
    发布于 08-06
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    岗位职责; 1、负责酒店产品的销售及推广; 2、跟进第三方网络平台和新媒体的品牌推广策略 3、负责酒店二级分销网络平台的开拓及上线 4、各大新媒体渠道政策维护及优化,效果评估、分析、监测以达到产量提升目标 5、能独立分析各大渠道的优势和特点,组织和策划产品推广,定期进行效果评估,后续计划和实施 6、深入了解酒店行业,把握最新在线渠道销售信息,为上级领导提供业务决策依据。 任职要求: 1、市场营销、酒店管理、旅游等专科及以上学历 2、1年以上营销管理或OTA平台营运主管工作经验; 3、有较强的谈判能力和应变能力,反应灵活,办事机敏,讲求效率; 4、有较强的协调能力和数据分析能力,能够运用销售数据分析市场和存在的问题,及时提出调整措施。 5、擅长组织管理,有责任感,团队精神强。
  • 深圳 | 经验不限 | 大专

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    全服务中档酒店/4星级 | 2000人以上
    发布于 09-23
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    • 投递简历
    一、岗位职责: 1、负责酒管公司各销售渠道开拓、上线及维护。 2、负责各渠道合作效果评估与分析,重点销售数据跟盯,为渠道政策优化调整提供相关支持及建议。 3、独立分析各大渠道优势和特点,组织和策划产品推广,完成分配的各项销售任务指标。 4、渠道数据整理、更新、发布。 5、完成部门会议纪要、部门行政工作。 6、完成上级领导交办的其他工作 二、任职条件: 1、大专及以上学历,市场营销相关专业优先。可接受应届生。 2、从事酒店或旅游行业销售岗位1年以上工作经验 3、具备良好的沟通协调能力、学习能力、分析判断能力和执行能力。
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    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 09-25
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    岗位职责: 1、OTA渠道维护:负责维护酒店与OTA平台的合作关系,确保OTA平台的信息及时更新,统计OTA酒店房态、房价数据;通过OTA的平台、工具级系统,维护房价、房量等; 2、销售策略制定:根据市场变化与酒店的实际情况,制定就酒店OTA的销售策略; 3、合作洽谈:与OTA平台进行合作洽谈,通过合作吸引更多的客户到酒店; 4、竞争分析:对竞争酒店进行分析,制度相关的市场策略,提高用户转化率和酒店的市场占有率; 5、促销活动策划:根据客户需求和酒店的实际情况,制定相应的促销活动策略,并进行宣传推广,提高酒店的知名度和美誉度; 6、协调管理:与酒店各部门紧密协作,确保销售操作的顺畅; 7、业绩考核:实时检测酒店的销售情况,并根据业绩结果制度相应销售计划,提高酒店业绩。 任职要求: 1、男女不限,具有酒店二年以上OTA实际销售工作经验; 2、良好的沟通、业务分析能力和市场敏锐度; 3、对细节有严谨的把控能力; 4、具有快速响应市场变化而制定相应计划和对策的能力; 5、熟悉跟OTA平台运营的规则 6、年龄:23--35岁;大专以上学历。
  • 深圳 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿

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    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 09-26
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    【岗位职责】 1、 负责市场开发、客户维护和销售管理等工作; 2、负责产品宣传、推广和销售,完成销售的任务指标; 3、制定自己的销售计划,并按计划拜访客户和开发新客户; 4、搜集与寻找客户资料,建立客户档案; 5、协助销售主管制定销售策略、销售计划,以及量化销售目标; 6、半年以上B端销售经验或者有新媒体运营方面经验优先; 7、做好销售合同的签订、履行与管理等相关工作,以及协调处理各类市场问题; 8、汇总与协调货源需求计划,以及制定货源调配计划; 9、更新产品资料,整理归档; 10、有较好的语言沟通能力。 【岗位要求】 1、对销售工作有较高的热情,热爱销售; 2、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力; 3、性格坚韧,思维敏捷,具备良好的应变能力和承压能力; 4、具有销售经验者优先; 具体薪酬面议。 福利待遇:  1、双休,节假日休息; 2、包食宿、宿舍步行距离10分钟,入职即购买五险一金; 3、设有全勤奖; 4、工作满一年享5天带薪年假; 5、各类节日福利、生日礼品发放;
  • 深圳 | 3年以上 | 大专

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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 09-14
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    负责酒店OTA以及各大线上平台渠道等日常维护以及业务拓展 定期回顾和监测本酒店主要线上竞争对手情况,确保在市场上的竞争力 根据酒店的整体销售计划,结合管辖市场的特点,提出具体的促销计划和切实可行的配额方案 制定公司渠道产品的电子商务发展策略,通过有效的成本控制和营销手段,提升在线销售平台的品牌知名度、扩大市场影响力 具备管理网站和在线广告的经验 每月开展数据分析 对动态网站和/或内容管理系统的开发有扎实的理解
  • 深圳 | 经验不限 | 本科 | 提供食宿

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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 09-02
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    Holds a degree in Communications or Sales/Marketing and/or Hospitality or Tourism Management . Strong follow-up/project management and organisational skills. Well developed computer skills particularly in the use of MS Office, email, COGNOS and all web based marking applications. Comprehensive knowledge of business needs, financial reporting and productivity requirements. Minimum one to two years work experience in a hotel or related field. Essential prerequisite is experience in the Travel and Hotel industry.
  • 渠道支持岗

    1万-1.6万
    深圳 | 3年以上 | 大专

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    • 包住、自助餐
    • 员工生日礼物
    • 年终绩效奖
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    • 员工活动
    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    发布于 09-20
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    工作职责: 1、承接酒管公司业绩指标,制定单体酒店直销、分销各类渠道的预算目标并进行拆解与监测。 2、负责直销渠道运营数据的定期收集与监测,按周、月、季度进行回顾与梳理,输出运营分析和提升报告。 3、负责直销渠道预订体验调研与需求梳理,不断完善直销渠道功能、UI、信息展示及用户预订体验。 4、协助部门负责人与境内外OTA渠道进行商务沟通谈判,建立合作框架规划,制定相应管理机制。 5、负责分销渠道运营数据的定期收集与监测,按周、月、季度进行回顾与梳理,输出运营分析和提升报告。 6、负责与单体酒店及分销渠道对接,处理单体酒店及渠道反馈的各类问题。 7、协助产品进行渠道产品开发,根据各种运营活动及品牌需求设计不同形式内容的产品,研发多元化产品售卖形式。 8、负责维护已经达成合作的外部渠道合作关系,深挖渠道优质资源,提升渠道业绩产出。 任职要求: 1、大专及以上,市场营销专业优先。 2、3年以上品牌管理、市场营销工作经验优先,特别优秀者可适当放宽。 专业技能: 1、有较好的的协调统筹能力、团队协作能力、跨部门沟通能力; 2、丰富的行业资源,有一定的媒体和渠道资源,并能维护渠道关系; 3、有敏锐的市场感知力,有较强的数据分析、文字撰写能力; 4、熟悉酒店市场状况,对市场具有前瞻性,战略性; 5、具备对项目的策划、统筹和实施的能力与经验,创新能力强、思维开阔。
  • 深圳 | 3年以上 | 本科

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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 09-18
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    • 投递简历
    SUMMARY OF POSITION 职位概括 1. Managehotel products and contents on WeChat iShop, Dianping.com, Red, Tiktok etc.Property primary point of contact with vendor Zhiketong on daily operations. 2. Createseasonal promotion campaigns align with E-commerce Festivals in China to driverevenue across all online customer segments (leisure travel) and work with PR,Sales, Reservations, Finance and Operations to ensure a smooth execution. (Functionsincluding but not limited to market demand research, hotel product development,online distribution channel planning, inventory management, campaignperformance analysis etc.) 3. Improvecustomer shopping experience, click-on rate and traffic & conversion rateswith proper visual designs & marketing concept that discussed with propertyPR team. 4. Providemonthly & quarterly analysis including performance of campaigns and channelsalong with return-on-investment statistics. 5. Reach& develop promotions/partnerships with new commercial platform to furtherhotel’s online presence and revenue and negotiate on behalf of the hotel fornew online marketing initiatives.  PREFERRED KNOWLEDGE / QUALIFICATIONS  职位要求 1. Bachelor’s degree or equivalent experience 2. Three to five years of experience in a digital marketingcapacity, preferably within the lifestyle and hospitality industries
  • 深圳 | 5年以上 | 本科

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    会所 | 1-49 人
    发布于 07-24
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    1.持续联络现有会员及有潜力会员以达到招募新会员。 2.负责为会员发展事务部提供支持,以实现内地会员及内地马主招募目标。 3.负责组织安排会员活动 ;协助准备,制定市场营销计划。
  • 销售助理

    3.5千-4.5千
    深圳 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿

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    • 五险
    全服务中档酒店/4星级 | 100-499人
    发布于 08-26
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    岗位职责/职位描述 工作内容: 1. 接听办公室电话,详细记录客户的需求,并按当天的预定情况及时的回复客人电话和邮件; 2. 负责预定下单工作 。根据预定其情况提前一天将第二天的预定通知相关部门做好接待; 3. 负责资料整理归档工作; 4. 负责部门传真件,预定资料的整理归档工作; 5. 准备本部门的各种销售文件,备忘录,合同和销售契约,负责各种文件的打印,上报和下发,并做好记录; 6. 与内外联络部门维持友好联系; 7.完成公司,部门交办的事项,追踪结果及时汇报。 要求: 1、男女不限,熟练操作Word,Excel,Powerpoint等办公自动化软件,掌握Intrnet邮件收发,处理技巧; 2、工作认真,细心,办事勤快,老练,工作安排条理性强; 3、语言简练,有强烈责任心,良好的沟通能力。
  • 销售助理

    4千-5千
    深圳 | 经验不限 | 学历不限

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    • 五险
    全服务中档酒店/4星级 | 100-499人
    发布于 08-26
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    岗位职责: 1、负责酒店产品的销售及推广; 2、根据市场营销计划,完成部门销售指标;  3、维护好负责的区域客户,开拓新市场,发展新客户; 4、负责市场信息的收集及竞争对手的分析; 5、负责销售区域内销售活动的策划和执行,完成销售任务; 任职要求: 1、专科以上学历,市场营销相关专业优先; 2、一年以上酒店行业工作经验,业绩突出者优先; 3、性格外向,反应敏捷,表达能力强,具有较强的沟通能力 及交际技巧,具有亲和力; 4、具有一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识; 5、具有较强的沟通能力和抗压力,能接受“双赢”法则,妥 善协调好企业内外部关系; 工作地点:南山区、龙岗区
  • 深圳 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿

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    • 员工优惠价
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    • 双人间员工公
    • 免费班车
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 09-25
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    • 投递简历
    岗位职责(高级会议销售经理/会议销售经理 1名) 1、根据本组市场开发计划,制定个人销售活动计划。 2、通过开发新客户,稳定老客户,以力争达到所确定的销售收入目标。 3、向销售部经理汇报市场信息,包括本市场状况、竞争对手情况、客户反馈意见等。 4、以外出销售、电话联络和信函等方式与所辖区客户保持高度联系。 5、处理客户的来电、来函。 6、协调安排自己所辖客户在酒店的大型活动及 VIP的接待工作。 7、熟悉自己客户分类情况及各客户的需求特点和主要的竞争对手。 岗位要求 1、有从事酒店前台、销售、公关等部门的工作经历。 2、具备酒店销售学、酒店管理学、旅游经济学、旅游心理学、公共关系学等知识的储备。 3、了解合同法、企业法、旅游法以及有关涉外法规。 4、具有市场调查和预测能力,能及是掌握市场动态,并能综合分析,及时地提出相应的措施和合理的建议。
  • 深圳 | 5年以上 | 大专 | 提供食宿

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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 09-26
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    【岗位职责】 制定宴会销售计划 协助酒店新产品及服务的开发和推广 协助酒店市场战略的制订。 管理财务报告,财务分析、预算,制定部门的定价策略。 确保按照收入和开支预算实现经营目标。 与本部门及其他部配合工作。 预防和处理客人所关心的问题。 与客户谈判,确保满足客人的需要,同时又能够实现酒店的利润。 与客户保持有效的适当地交流,同时表现出专业的形象及工作方式。 对酒店 产品及服务要有高度了解,以便更好地向客人推销酒店的服务及设施。 根据酒店的目标和方向,制订合适的行政及沟通规定及程序。 拜访有潜力的客户,发展并保持与客户合作的关系。 完成上级交给的其他任务。 【岗位要求】 需要良好沟通技巧包括口语及书写 对酒店及相应施设具有专业知识 具有公司,旅游中介公司及宴会销售知识 在责任范围内掌握领导才能和所有工作任务的知识 对本地市场及国际市场有基本的了解 至少拥有5年国际连锁酒店的相关工作经验
  • 深圳 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿

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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 09-26
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    • 投递简历
    【岗位职责】 1、全面负责西餐厅、大堂吧等餐饮的推销、预订工作; 2、制定餐饮的市场推销计划、简历并完善餐饮销售工作程序和标准,制定餐饮销售规章制度并指挥实施; 3、建立改善宴会日记、客户合同存档、宴会订单和预报单的存档记录,使之成为有效的工作程序和管理手段; 4、与餐饮部总监和行政总厨沟通协调,共同议定餐饮菜单及价格; 5、与其他部门沟通、协调、密切配合; 【岗位要求】 1、具有酒店销售岗位工作经验,特别是包厢餐厅的销售,能结合行业特点开展整体市场营销工作,有一定的客户积累,团队合作精神; 2、具有较强的管理能力、判断和决策能力、人际沟通协调能力、计划与执行能力; 3、工作细致、严谨,并具有战略前瞻性思维。
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    • 管理规范
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 09-26
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    • 投递简历
    You will be responsible to assist with the efficient running of the department in line with Hyatt International's Corporate Strategies and brand standards, whilst meeting employee, guest and owner expectations.   JOB SPECIFIC DESCRIPTION You will be required to act as a sales specialist and be responsible to assist the related revenue is maximised in the most profitable way in line with the agreed targets. QUALIFICATIONS Ideally with a relevant degree or diploma in Hospitality or Tourism management. Minimum 3 years work experience as Sales Manager or Sales Executive. Good problem solving, administrative and interpersonal skills are a must.
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    • 奢华品牌
    • 首善之地
    • 量身定制
    • 一丝不苟
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 09-26
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    • 投递简历
    【岗位职责】 1、具备酒店所需的专业知识及技能,满足客人所需,提高宾客满意度。 2、准备每周宴会预测及其他需要的支持文件。 3、确保对客服务的及时性,使得整个活动中宾客的满意程度达到最高。 4、确保会议活动结束开具所以专职发票。 5、与预定,销售部门及餐饮部门保持密切的沟通,确保整个会议活动协调一致。 6、与相应的事件管理人员合作,在适当的时候提供部门/客户的具体服务 7、参与和参加适当的、组织培训会议、日常简报和其他会议。 【岗位要求】 1、大专及以上,形象、气质佳,营销专业优先; 2、具有代表酒店与顾客,员工和第三方交往的能力; 3、积极主动,满足期限和承诺,按要求完成任务和项目; 4、维护电子和文件归档系统所需的强大组织技能。
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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 09-26
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    • 投递简历
    岗位职责: 在市场销售总监/宴会销售统筹副总监的指导和监督下, 为协调内部和外部客户的活动安排提供支持, 提供秘书和对宴会团队的行政支持。 岗位要求: 良好的英语口语和书面表达 与人交流, 沟通良好 自信, 积极进取, 热爱销售工作
  • 销售专员

    3千-8千
    深圳 | 经验不限 | 学历不限

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    • 五险一金
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    • 双休
    • 带薪年假
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    • 管理规范
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 年底双薪
    • 人性化管理
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 09-26
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    • 投递简历
    岗位职责 1.拟定酒店促销活动,完成团队和散客销售目标; 2.监督销售量、调整销售活动,完成计划目标; 3.与会议相关部门的沟通,取得销售方面的信息和支持; 4.在部门年度预算内,推行销售计划; 5.保存以前、现在有潜力客户的资料; 6.制定临时时间表,记录上月的销售活动,收集每天的销售拜访记录并存档; 7.以周销售计划为基础,向市场销售总监提交销售拜访概况,和月销售拜访计划。 岗位要求 1.大专及以上文化程度,可接受应届生; 2.有强烈的事业心,责任感和勇于开拓的精神,拥有良好的沟通协调能力,良好英语能力。
  • 销售助理

    4.5千-5千
    深圳 | 经验不限 | 学历不限

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    • 五险一金
    • 包吃包住
    • 带薪年假
    • 高温补贴
    • 宿舍免费网络
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 07-09
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    • 投递简历
    买五险一金,包吃包住,有带薪休假,有坐游艇出海机会,有高额业绩提成 岗位要求 1)热爱酒店行业,富有激情和创新思维,具备优秀的沟通技巧、团队合作能力。 2)协助、执行销售策略,开拓市场,挖掘客源,销售各种海洋特色酒店产品。 3)积极参与酒店产品的更新、改造和组合开发,提高水上运动中心的游艇、帆板、海滩等特色产品的品牌力和影响力。 4)广泛听取客户意见,同客户建立长期、稳定、良好的合作关系,确保销售计划的实施和落实。5)不断扩大长住客市场,保持优良的客户资源。 岗位要求 1)22--30岁,形象良好,身体健康,表达与沟通能力强,有拚搏创新精神。 2)有深圳海边酒店或度假村、游艇或高尔夫俱乐部、高星级酒店销售工作经验者优先。
  • 深圳 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿

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    • 技能培训
    • 人性化管理
    • 国际品牌
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 管理规范
    • 包吃包住
    • 集团课程
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 09-21
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    • 投递简历
    建立并保持与确定客人的紧密联系,时常发掘新的商业机会 Establishes and maintains strong relationship with the established clientele and constantly explores into new business opportunities. 与有关运营部门紧密联系合作,保证满足客人需求和期望 Liaises and works closely with the related operation departments ensuring guest's requests and expectations are being met. 礼貌有效地处理客人与员工的咨询,向有关人员报告出现的问题和投诉。如果无法马上解决问题,保证及时对问题必要跟进 Handles guest and employee enquiries in a courteous and efficient manner, reporting complaints or problems.  If no immediate solution can be found, to ensure that the necessary follow-up is conducted in a timely manner. 通过电话销售、合同和文字联系方式等手段保证酒店高知名度 Ensures a high level of exposure for Hotel through direct sales solicitation via telephone, contracts and written communications. 根据要求跟进销售经理/主任要求或指派的销售机会或任务 Follows up sales leads whenever required or assigned by the Sales Managers/ Executives. 执行其他分派的合理职责 Carries out any other reasonable duties and responsibilities as assigned.
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