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  • 客服

  • 实习生

    4千-5千
    南京 | 经验不限 | 学历不限
    有限服务中档酒店 | 1-49 人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、熟悉部门工作细则和流程; 2、以项目方式,参与相关的公司管理工作; 3、需每个工作计划阶段针对公司日常管理上交书面化建议; 4、执行公司安排的其他相关工作。 【岗位要求】 1、有志在酒店行业发展的应届毕业生/实习生; 2、对担任酒店管理人员具有高度期望; 3、热爱服务行业,具有良好的顾客服务意识、亲和力、沟通技巧和团队合作精神。
  • 长沙 | 经验不限 | 本科 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 管理规范
    • 人性化管理
    • 月休八天
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、协助员工入离职、调动手续办理。 2、跟进日常文书传达、资料整理及分类。 3、做好日常工作跟进,协助管理酒店员工后区秩序。 4、办理酒店员工的健康证、协助管理外部用餐。 5、协助员工劳动合同签订及管理工作。协助质检、培训工作。 【岗位要求】 1、本科以上学历,人力资源专业优先。 2、掌握文员工作、文书档案管理、接待礼仪等知识。 3、对人事、工资、劳动保护、社会保险等政策、法规有一定了解。 4、具有较好的文字组织能力和语言表达能力,能起草各类文件。 5、熟练掌握办公自动化技能。工作责任心强,有耐心。
  • 柳州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 管理规范
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 带薪年假
    • 技能培训
    • 人性化管理
    • 领导好
    • 包吃包住
    • 岗位晋升
    • 员工生日礼物
    国际高端酒店/5星级 | 50-99人
    • 投递简历
    岗位职责 1.确保自己的服饰、发型整洁、淡妆等方面全部符合规定的要求。 2.查看交班记录,了解上一班的移交事项,并负责处理。 3.通过礼貌有效的方式处理所有客人及内部客人的投诉和要求,并确保问题得到圆满解决。 4.与客人及同事建立起积极的交流互动并保持良好的工作关系。 5.熟练掌握店内外信息,提供准确的问讯服务。 6.负责为下榻酒店的宾客办理入住登记手续。 7.制作有关报表,为其它部门提供准确的接待信息。 岗位要求 1.可接受夜班及轮班制。 2.性格开朗、头脑灵活、工作踏实,具有较强的服务意识。 3.相貌端正,身体健康。
  • 三亚 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 管理规范
    • 丰厚年终奖励
    国际高端酒店/5星级 | 500-999人
    • 投递简历
    职位概述 1.协助人力资源管理部门进行员工考勤、评估、辅导、纪律处分、激励及培训工作。 2.协助年度员工调查的后勤、行政及日程安排工作。 3.遵守公司及安全与安保的所有政策和程序,向经理报告事故、工伤及不安全的工作环境。 4.对专有信息予以保密。 5.按照公司标准接待并问候所有来访者。 6.运用清晰专业的语言和得体的礼仪,与他人建立并保持积极的工作关系。 7.支持团队达成共同目标。 8.使用计算机和/或销售点系统录入并检索工作相关信息。 9.按主管要求履行其他合理的工作职责。 职位要求 1.英语书面及口语流利。 2.具备良好的沟通能力。 3.熟练掌握Excel、PPT等办公软件。 4.乐于学习。 5.工作积极主动
  • 收货/仓管

    2千-3千
    三亚 | 经验不限 | 本科 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 带薪年假
    • 美味员工餐
    • 优厚福利待遇
    • 优秀企业文化
    • 过节费
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    1.根据已审批的采购申请单,认真检验到货物品是否符合酒店的质量要求,数量及价格是否与采购申请单相符,对不符合要求的物品提出退货或拒收意见;在验货中发现无生产日期、商标,进口食品酒水无中英对照标识的,及时上报领导,并做出相应的退货处理; 2.在办理验收手续的同时及时通知有关接收部门签字取货; 3.协助采购部,跟踪和催收应到而未到物品; 4.做好采购申请单、送货清单、入库单、直拨验收单的整理存档工作; 5.做好收货平台的卫生工作; 6.初步审核每月低值易耗品报损物资、统计编制每月果篮单及布草洗涤单数量、金额; 7.参与每月生鲜物资询价及月结盘点; 8.依据审批完成的物品领用单,按程序办理物品入库和出库手续。分类堆放物品,执行先进先出发货原则、9.保持库房清洁卫生,科学地堆放物品,检查库房安全措施,发现安全隐患,及时上报; 10.根据实际运营情况,针对总仓库存物资进行梳理备货,并将采购计划呈报至成本专员处; 11.完成领导交办的其他事项。
  • 东莞 | 经验不限 | 中专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 带薪年假
    • 包吃包住
    • 年度旅游
    • 员工生日礼物
    • 人性化管理
    • 完善的培训
    • 岗位晋升
    • 技能培训
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    现招聘西餐厅实习生、大堂吧实习生、礼宾实习生、行政酒廊实习生、西厨实习生 【岗位要求】 1. 遵守酒店制度,服从工作安排。 2. 热情服务宾客,乐于从事服务业,主动为客人提供优质服务。 3. 协助完成各项基础服务与运营工作。 4. 配合团队协作,完成上级交办任务。 5. 有良好沟通能力。
  • 盐城 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责酒店各区域的日常安全巡查,及时发现并处理安全隐患 2、监控酒店安防系统,确保设备正常运行 3、处理突发事件,维护酒店秩序 4、协助调查酒店内发生的安全事件 5、执行酒店消防安全检查及应急演练 6、完成上级交办的其他安全工作 【岗位要求】 1、具备基本的安全防范意识 2、能够适应倒班工作制 3、具备良好的沟通能力和团队协作精神 4、身体健康,能胜任岗位工作要求
  • 盐城 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责: 1.为所有抵店或离店的客人提供开门服务 2.问候微笑服务来往的客人 3.协助客人将行李运到大厅或房间 4.需要了解酒店整体布局以及各种产品知识,方便及时回答客人的问题 5.保持酒店入口畅通,地面清洁 岗位要求: 1.良好的形象气质,积极服务的工作态度 2.贯彻以客户为中心的价值观 3.实习至少六个月及其以上,男生优先考虑
  • 济南 | 经验不限 | 中技 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 技能培训
    • 节日礼物
    • 员工生日礼物
    有限服务中档酒店 | 50-99人
    • 投递简历
    1. 准备厨房设备以便使用 2. 为菜单上的项目安排准备原料 3. 准备简单的食品 4. 准备食品为客人服务 5. 协助检查和接收货物 6. 储存货物 7. 清洁和储存设备 8. 清洁厨房和设备 9. 保持高度的个人卫生 10. 参加培训活动
  • 厦门 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 管理规范
    • 技能培训
    • 人性化管理
    • 领导好
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责 1.负责与其它部门的信息收发传递。 2.熟悉酒店的服务项目,时间及电话号码,熟悉客情,保证电脑情况与实际情况一致。 3.负责管理钥匙,呼机的分发。 4.负责员工的签到考勤。 5.妥善保管客房中心的客用品,协助宾客借还客用品。 6.按程序登记宾客的遗留物品。 7.向工程部提出维修的请求,及时维修客房故障。 8.做好各项工作交接及明确记录。 岗位要求 1.大专学历或同等以上文化程度。 2.有1年以上客房工作经验。 3.熟悉酒店客房专业知识,可合理的为宾客解决问题。 4.女性为宜,身体健康,声音甜美 。 5.参加过相关专业培训。
  • 工程实习生

    2.5千-2.5千
    宁波 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 领导好
    • 包吃包住
    • 员工生日礼物
    • 管理规范
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    1、及时响应并处理各部门报修任务,确保维修质量和效率 2、定期巡检设备运行状况,预防性维护并记录相关数据 3、协助完成设施改造、设备安装等专项工程任务 4、严格执行安全操作规程,确保维修作业安全
  • 南京 | 经验不限 | 大专
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 员工生日礼物
    • 人性化管理
    • 美女多
    • 领导好
    • 帅哥多
    国际高端酒店/5星级 | 500-999人
    • 投递简历
    此岗位工作地址:秦淮区汉中路101号金鹰国际酒店(近上海路/新街口地铁站) 目前需求部门:前厅部、销售部、客房部 岗位职责 1.熟悉部门工作细则和流程; 2.以项目方式,参与相关的公司管理工作; 3.需每个工作计划阶段针对公司日常管理上交书面化建议; 4.执行公司安排的其他相关工作。 岗位要求 1.有志在酒店行业发展的在校生; 2.对担任酒店管理人员具有高度期望; 3.热爱服务行业,具有良好的顾客服务意识、亲和力、沟通技巧和团队合作精神。
  • 苏州 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 节日礼物
    • 帅哥多
    • 美女多
    • 员工生日礼物
    • 人性化管理
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责 1、传菜员在传菜领班的直接指挥下,开展工作,完成传递菜肴的服务工作,对领班的安排工作必须遵循先服从后讨论的原则。 2、按照规格水准,做好开餐前的准备工作。 3、确保所有转菜所用的餐具、器皿的清洁、卫生、明亮、无缺口。 4、在工作中保持高度全员促销意识,抓住机会向宾客推荐本酒店的各项服务及各种优惠政策,提高宾客在本酒店的消费欲望。当宾客要求的服务项目无法满足时,及时向宾客推荐补偿性服务项目。 5、在工作中发现酒店有不完善制度或须改进的服务,必须遵循反馈直到问题解决为止。 岗位要求 1、大专以上学历或同等学历。 2、热爱本职,有较强的事业心和责任感,工作认真负责。 3、具有熟练的服务技能和技巧。 5、身体健康、仪表端庄。
  • 客房服务

    3千-4千
    苏州 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 节日礼物
    • 帅哥多
    • 美女多
    • 员工生日礼物
    • 人性化管理
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位工作内容 1, 按照既定标准和工作程序对客房走廊布草房和餐具柜进行清洁; 2,及时补充客用品; 3,及时完成上级指定的对客服务,并满足客人的需求; 4,向上级汇报酒店客房内的损坏或故障情况; 5,保证设备的清洁和修缮; 6,完成区域客房报告; 7,完成每日客房检查工作单; 8,向上级汇报客人的投诉; 9,向上级汇报楼层里的反常行为和活动准确; 10,记录在规定的区域房间问题; 11,保障个人仪容仪表及卫生符合要求; 12,坚持执行酒店各项安全及紧急情况的处理制度和程序; 13,楼层服务员应随时了解酒店所供的产品及最新的服务信息,以便能解答出顾客提出的相关问题; 14,确定客房的实际房态,并向客房中心文员随时报告所发现的任何矛盾房。 15,完成主管安排的其他工作。
  • 餐厅实习生

    2.3千-2.9千
    厦门 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 员工价住房
    • 年终奖
    • 月休8天
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1.本岗位为西餐厅实习生。 2.负责餐厅日常服务工作,包括餐前准备、餐中服务和餐后收尾工作。 3.按照服务标准为客人提供优质的用餐体验。 4.维护餐厅环境卫生,确保餐具和设施整洁完好。 5.协助处理客人用餐过程中的基本需求。 6.配合团队完成每日营业任务。 【岗位要求】 1.具有优秀的沟通能力及服务意识。 2.工作认真、态度积极。 3.可开具实习证明、就业协议书。
  • 珠海 | 经验不限 | 中专
    • 国际酒店品牌
    • 集团内部调动
    • 员工优惠价
    • 免费食宿
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 人性化管理
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责: 1.熟悉预订资料,了解客情,熟悉交班内容,了解酒店的所有活动。 2.熟悉酒店有关客房销售的各项政策,向来店宾客推销客房,努力争取经济效益。 3.熟练前台各项专业业务和技能,做好对客服务,发展万豪旅享家会员。 4.熟练掌握店内信息,提供准确的问讯服务。 5.负责为下榻酒店的宾客办理入住登记手续。 岗位要求: 1.有志在酒店行业发展实习生。 2.热爱服务行业,具有良好的顾客服务意识,亲和力,沟通技巧和团队合作精神。 3.具备基础英语对话能力。
  • 南京 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 年底双薪
    • 节日福利
    • 年终奖
    • 包吃包住
    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    • 投递简历
    岗位职责: 配合安全工作,包括车辆停放的管理,院内秩序的维护,车辆进出景区等交通的疏导等工作。 任职条件: 只接受在校有实习需求的学生,可提供实习鉴定章,实习期在6-12个月,身体健康,服从管理。 暑假工无法安排。
  • 西厨房实习生

    2.3千-2.5千
    成都 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    • 双休
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责 1.按照厨房工作程序和要求完成主管分配的冷荤、热菜或面点、主食的准备、加工和烹调工作,每日按时开餐,保证食品质量。 2.做好厨房清洁卫生工作,严格执行卫生法和厨房卫生标准。 3.正确使用厨房设施设备. 4.高效率、高质量的完成本职工作。 岗位要求 1.中等专科以上或同等学历毕业; 2.开朗的性格; 3.具有较强的管理能力、及良好的人际关系。
  • 广州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 包吃包住
    • 员工生日礼物
    • 管理规范
    • 人性化管理
    • 岗位晋升
    • 补充医疗保险
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1.遵守操作规程及酒店规章制度,确保所有的维修和工作安排按上级要求进行; 2.按计划检修客房,检修公共区域,根据客房损坏情况排出先后次序; 3.完成综合性临时任务,如检查VIP房、监督客房、餐厅、大堂等外包大修工作; 4.完成宾客提出的小修工作。 【岗位要求】 1. 责任心强、动手能力良好,服从部门日常排班与工作安排; 2. 态度端正、踏实好学,遵守酒店规章制度,有良好团队协作意识; 3. 愿意学习酒店工程专业技能,持有低压电工、制冷相关资格证书者优先考虑。
  • 宜昌 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    • 管理规范
    • 12%公积金
    • 法定三薪
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位内容 轮岗学习前厅、客房、餐饮等核心运营部门的日常工作流程与服务标准。 协助完成对客服务、接待支持、活动协助等一线运营任务。 参与部门培训、晨会及岗位实践,学习酒店服务与管理知识。 支持所在部门的日常运营事务,包括基础文员工作与客户需求响应。 岗位要求 全日制本科或大专在校生,酒店管理、旅游管理、外语或相关专业优先。 具备良好的服务意识、沟通表达能力和学习主动性。 能适应轮班制工作(含早、中、晚班及周末节假日),保证连续实习6个月。 形象端正,举止得体,具备基础的英语交流能力。 有酒店、餐饮或高端服务业实习经验者优先。
  • 礼宾实习生

    2.3千-2.3千
    琼中 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 包吃包住
    • 管理规范
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    工作职责 1、迎送客人,并帮客人接送行李。 2、领导吩咐的其他工作。
  • 武汉 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 节日礼物
    • 人性化管理
    • 员工福利房间
    • 餐饮五折优惠
    • 月休8天
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    ·         为客人和团队成员高效率的提供食物,做到物美价廉,要按照标准食谱制作并且要符合食品卫生 。 ·         在厨房运作方面支持副厨师长或厨房主管工作,保证提供高效率的服务。 ·         根据标准食谱卡、为客人及团队成员准备和制作食品。 ·         严格按照菜谱、标准和摆盘标准。 ·         在酒店运营之中保持HACCP各方面要求。 ·         正确操作所有的设备、器具和机器。 ·         能够接受外场工作任务。 ·         能够接受在厨房以外的地点完成工作。 ·         可以接库存盘点的工作。 ·         所有团队成员都应知道关于住宿率,宴会,预测计划和收益。 ·         对于每位客人的要求要及时作出回应使客人满意。 ·         积极的学习和适当的改变。 ·         时刻保持以专业和积极的态度对待团队成员和上级,行为举止以酒店的规则和团队成员手册的依据,确保部门的良好运营。 ·         参加并积极地参与所有的培训。 ·         时刻理解、实践和促进团队合作,提高工作效率,达到使命和目标以及部门的总体标准。 ·         如有必要 ,管理层有权更改或补充该职位描述。 ·         完成任何其他合理的职责和被指派的职责。
  • 成都 | 1年以上 | 本科 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 定期体检
    • 年终奖
    • 全勤奖
    • 绩效奖金
    • 岗位津贴
    • 加班补贴
    • 提供食宿
    • 免费工作餐
    • 提供员工宿舍
    国际高端酒店/5星级 | 50-99人
    • 投递简历
    【岗位职责】 一、招聘与配置(40%) 基础招聘: 根据各部门(前厅、客房、餐饮、工程等)的缺编情况,通过线上渠道、校招、内部推荐等途径开展一线员工及基层管理岗的招聘。 面试安排: 负责简历筛选、电话邀约、初试接待及复试跟进。 入职办理: 办理新员工入职手续(含工牌、更衣柜、制服发放、录入指纹考勤),管理人事档案及劳动合同签订/续签。 二、员工关系与企业文化(25%) 员工活动: 协助组织员工大会、生日会、优秀员工评选、节假日福利发放及团建活动。 离职管理: 办理离职手续,进行离职面谈并记录分析离职原因,降低流失率。 员工关怀: 关注一线员工动态(尤其是实习生),及时反馈员工诉求。 三、薪酬考勤与数据(15%) 考勤管理: 每月统计各部门考勤表(含排班、调休、加班、请假),确保数据准确。 数据支持: 进行社保/公积金增员减员操作,制作月度人事报表。 四、行政后勤(20%) 宿舍管理: 负责员工宿舍的入住/退宿安排、卫生安全检查、水电费核算。 资产:负责办公用品申购、领用登记及固定资产盘点。 证照档案: 管理酒店员工健康证台账,确保在有效期;整理各类行政公文及通知。 【任职资格】 1. 基本条件 本科及以上学历,人力资源管理、酒店管理、行政管理等相关专业优先。 1年以上人事/行政工作经验,有酒店、餐饮、服务行业经验者优先(优秀应届生若性格沉稳细致亦可考虑)。 2. 专业技能 熟悉国家及地方劳动法律法规(劳动合同、社保、工时制度等)。 熟练使用Office办公软件(Excel需掌握Vlookup、数据透视表用于考勤统计)。 加分项: 熟悉酒店PMS系统(如Opera、西软、绿云)或HR系统者优先。 3. 核心素质 服务意识: 视内部员工为客户,耐心解决员工咨询(如工资条、排班疑问)。 抗压能力: 能适应酒店行业的快节奏,能接受招聘旺季(如春节前)的工作压力。 细致严谨: 对考勤、薪资数据敏感,避免出错。 沟通协调: 在员工与管理层之间起到桥梁作用,化解基层矛盾。 【我们提供】(需根据酒店实际情况填写) 食宿全包: 免费提供员工宿舍及一日三餐/夜宵。 假期福利: 月休6天,带薪年假,法定节假日三倍薪资。 职业发展: 完善的培训体系,表现优秀者可向行政人事主管/经理岗位晋升。 其他福利: 生日红包、节日福利、免费培训、员工入住折扣等。
  • 杭州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 人性化管理
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    We are looking for a Trainee with following duties and requirements: 我们在寻找一位具备以下特质,并可独立承担相应岗位职责的IT实习生人选: As a Trainee, we rely on you to: 作为酒店IT实习生,需承担以下主要工作职责: 1、 Provide basic IT support for hotel systems, including troubleshooting hardware and software issues   为酒店系统提供基础IT支持,包括软硬件问题的排查与处理 2、Assist in maintaining IT equipment such as computers, printers, and network devices   协助维护电脑、打印机及网络设备等IT设施 3、Support daily IT operations, including system updates, user account setup, and technical documentation   协助日常IT运维工作,包括系统更新、账号设置及技术文档整理 We are looking someone who: 我们寻找的人选需具备: 1、Basic knowledge of computer systems, networks, and common office software   具备计算机系统、网络及常用办公软件的基础知识 2、Strong willingness to learn, with good problem-solving and communication skills   学习意愿强,具备良好的问题解决能力和沟通能力 3、Responsible, detail-oriented, and able to work in a team environment   责任心强,注重细节,具备良好的团队合作能力 If you are the right person, what are you waiting for? Click the apply button now! 如果您就是合适的人选,那还等什么?马上点击申请按钮吧!
  • 郑州 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、协助招聘完成简历筛选、电话邀约及面试安排工作; 2、维护招聘渠道,及时发布和更新岗位信息; 3、处理简单员工事件 4、整理办公室文档; 5、协助办理新员工入职手续及档案管理。 【岗位要求】 1、大专及以上学历,人力资源管理、酒店管理等相关专业优先 2、具备良好的沟通能力和服务意识,普通话标准 3、熟练使用Office办公软件,擅长Excel数据处理者优先 4、工作细致耐心,具备较强的学习能力和团队协作精神
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