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  • 客服

  • 上海-杨浦区 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 技能培训
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    • 岗位晋升
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    • 员工生日礼物
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    • 人性化管理
    • 包吃包住
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    员工宿舍管理员,打扫宿舍公区,每天进行1-2个房间进行清洁
  • 上海 | 1年以上 | 初中 | 食宿面议
    • 五险一金
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    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 人性化管理
    • 午餐补贴
    精品酒店 | 50-99人
    • 投递简历
    1.每天早上7点至11点,负责餐车出品服务煮面馄饨,蒸包子鸡蛋; 2.负责每天的开档,关档工作; 3.登记食材的进销存,记录每天销售数据; 4.负责大厅公共区域欢迎茶点的补给,开收档; 5.领导安排的其他工作。 本岗位不提供住宿,有工作日餐贴,年节福利等
  • 西厨房领班

    4千-4.6千
    北京-昌平区 | 2年以上 | 中技 | 提供食宿
    • 五险一金
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    • 管理规范
    • 领导好
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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    主要职责: 协助厨房主管管理日常工作,使员工能运用他们的知识生产出高质量的产品。向员工培训食品制造,万豪标准,卫生标准43点及酒店标准,贯彻酒店政策程序 职位要求: · 完成主管交办的工作 · 餐厅营业或者宴会,开始前15分钟确保自助餐一切就绪 · 食材新鲜、配料比例适当,并且符合客人口味 · 随时学习并且贯彻执行卫生标准43点 · 进入厨房及回到操作台前必须先洗手 · 确保零点食品完全按食谱规定的时间和配方制作 · 正确使用设备 · 检查温度情况,并且做好记录 · 遵守“走到哪里都干净”的原则,随时保持工作区域干净整洁
  • PA主管

    4.5千-5.9千
    杭州 | 3年以上 | 初中
    • 五险一金
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    • 岗位晋升
    • 员工生日礼物
    • 季度劳保
    • 提供食宿
    • 免费班车
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、为清扫员分配任务。 2、按顺序巡视整个公共区域 3、按工作需求安排员工上班 4、确保在餐厅出口、多功能厅、大堂和洗手间进行合适的清理,如清洗、用吸尘器 5、要及时汇报地毯和家具的损坏,以便急修及降低损失 6、处理所有清洁方面紧急事件 7、跟踪急修事宜,确保维修已经完成 8、检查确保机器的被清洁、正常工作及妥善存放 9、检查所有洗手间,始终处于高卫生标准 10、与客房部、工程部、和其它部门合作以确保所有问题都得到沟通和处理 11、检查楼梯确保卫生及清洁 12、确保个人仪表、仪容符合酒店酒店要求 【岗位要求】 1、初中及以上学历 2、至少2年的公共区域主管经验 3、具备一定的领导能力 4、身体健康,能够适应长时间工作
  • 北京-朝阳区 | 5年以上 | 本科 | 提供吃
    卓越雇主
    卓越雇主
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    一、岗位描述 1. 会员体系战略与搭建 (1)负责中旅酒店心享会员体系的顶层设计、优化及迭代,制定会员等级、权益、积分规则及升降级机制,确保体系的竞争力与可持续性。 (2)根据公司品牌定位(全服务型、中端、民宿等),设计差异化的会员忠诚度计划,提升会员粘性与品牌忠诚度。 2. 会员招募与转化 (1)制定并执行公司年度会员发展计划,通过线上线下渠道(官网、APP、小程序、前台扫码、异业合作等)提升新会员注册量。 (2)推动所属酒店落实中旅心享会员“入会转化”激励政策,监督各酒店会员转化率、渗透率等关键指标。 3. 会员运营与活跃度管理 (1)策划并执行会员专属营销活动(如会员日、积分兑换、定向优惠券、生日礼遇等),提升会员活跃度、复购率及客单价。 (2)构建会员生命周期管理体系,针对不同客群制定精细化运营策略。 4. 数据分析与会员洞察 (1)搭建会员数据监控体系,定期输出会员分析报告(包括会员结构、消费行为、流失预警、LTV等),为公司收益管理、市场营销及产品设计提供数据支持。 (2)利用“中旅酒店心享会”会员体系进行营销,优化标签体系,实现“千人千面”的个性化推荐。 5. 跨部门协同与门店赋能 (1)协调IT、市场、收益、运营等部门,推动会员系统与PMS、CRS、OTA后台的数据互通及功能落地。 (2)制定门店会员运营SOP,组织所属酒店员工的会员知识培训与考核,确保一线员工掌握会员权益、话术及拉新技巧。 (3)定期下访或暗访各所属酒店,检查会员权益兑现情况(如欢迎礼、升级房、延迟退房等),维护公司品牌承诺。 6. 异业合作与品牌价值提升 拓展并维护外部合作伙伴(航空公司、银行、电商平台、高端消费品牌等),丰富会员积分获取及兑换场景,降低积分负债成本,提升会员权益吸引力。 二、任职要求 1.全日制本科及以上学历,酒店管理、市场营销、酒店管理、工商管理、统计学或相关专业优先,熟悉中高端酒店行业特点和需求。 2.5年以上会员运营、用户运营或忠诚度计划管理经验,其中至少2年以上团队管理经验。 3.具有酒店集团、大型连锁服务业、航司或互联网平台(OTA/电商)会员体系搭建及运营经验者优先。 5.深刻理解高端服务体验和C端客户的需求,对会员触达的每一个触点(MOT)有高标准要求, 6.具备极强的数据分析能力,精通Excel、SQL或BI工具(如Tableau、Power BI),能从数据中洞察业务机会。 7.其他要求:中共党员优先考虑,年龄在45周岁(含)以下,特别优秀的可适当放宽。
  • 前台接待

    4千-4.5千
    北京-朝阳区 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 管理规范
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    • 帅哥多
    • 美女多
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责: 1.查看交班记录,了解上一班的移交事项,并负责处理; 2.熟练使用opera系统,熟悉客人预订资料,了解客情,尤其要记住即将来店的贵宾、常客的姓名,了解酒店的所有活动; 3.熟悉酒店有关客房销售的各项政策,向来店宾客介绍房间,努力争取最好的经济效益; 4.熟练前台各项专业业务和技能; 5.熟练掌握店内外信息,提供准确的问讯服务; 6.负责为下榻酒店的宾客办理入住登记、结账手续。 岗位要求: 1.大专以上文化程度,良好的英语表达能力; 2.性格开朗、头脑灵活、工作踏实,具有较强的服务意识、责任感; 3.令人愉快的沟通技巧; 4.有相关工作经验者优先考虑。
  • 深圳 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
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    • 管理规范
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    确保客人的需求得到满足,保持行政酒廊的整洁与舒适,食品与饮料的摆放与保存,根据每日的运作需求申请足够的食品、饮料及相关物品
  • 深圳 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 技能培训
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    • 管理规范
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    协助高级安全主管,调查各类在饭店发生的案件,并采取预防措施,防止案件的发生。主要负责要在指定的地点,控制中心的岗位。要在指定地点,管理考勤记录并为临时工作人员和送货人员做好登记。协助管家部控制损失保持酒店用具破损。协助工程部。做酒店节能工作。协助警卫人员做安全防范工作。
  • 苏州 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
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    • 人性化管理
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责酒店大堂区域的宾客接待与问询服务 2、负责宾客办理行李寄存服务 3、提供本地交通、旅游景点、餐饮等资讯服务 4、处理宾客特殊需求及投诉的初步协调 5、维护礼宾台工作区域整洁及设备管理 【岗位要求】 1、普通话标准,掌握基础英语会话能力 2、具备良好的服务意识与沟通协调能力 3、能适应轮班工作制(含夜班) 4、相关酒店前台/礼宾实习经验者优先
  • 南京 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
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    • 年度旅游
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    全服务中档酒店/4星级 | 100-499人
    • 投递简历
    1.参加培训并指导其它下属员工知识及技能,帮助他们发展并自我完善。 2.木工,天花修补,贴墙纸,小五金维修。 3.铺贴地砖(陶瓷,石质,大理石),乙烯树脂墙布,铺地毯,家俱维修。 4.油漆粉刷和木器制作。 5.应是一个能独立操作的技工,具有分析问题制定包括采购材料,零件等在内的使工作迅速完成的计划及必要的高品质的计划安排。 6. 监督木匠和漆工的日常工作。 7.对管理部指出的任何不危及生命安全或违背法律的要求应予以执行。
  • 饼房主管

    4千-4.5千
    呼和浩特 | 2年以上 | 高中 | 提供食宿
    • 带薪年假
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    • 五险
    • 包吃包住
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、按照下达的任务单,组织面点师制作各种面点产品。 2、检查本组员工仪容仪表及个人卫生。 3、注重质量,严格把好面点制作质量关。 4、协助厨师长拟定点心成本及控制毛利率。 5、提出面点新品种及推销方案报厨师长审定。 6、负责本组员工的考勤工作。 7、根据员工特点搞好技术指导和业务培训。 8、完成厨师长交派的其他工作。 【岗位要求】 1、高中学历以上,熟练的专业英语交流能力。 2、具有西饼房相关管理工作经验2年以上。 3、熟悉西式面包制作,有一定的创新意识 。
  • 宾客体验专家

    4.2千-4.5千
    上海-静安区 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 员工生日礼物
    • 年终花红
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    在前台接待宾客的同时,坚持万豪积极、有好的标准和遵循方针和程序,尽可能的以一种高效的、礼貌的、专业的方式为宾客提供最高水平的服务。
  • 成都 | 5年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 员工生日礼物
    • 人性化管理
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 领导好
    • 包吃包住
    • 管理规范
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责写字楼全域招商拓展、客户洽谈、签约落地; 2、维护渠道资源,开发中介及企业直客,完成月度、年度招商指标; 3、跟进客户入驻流程,做好客户维护及复盘工作; 4、协助管理招商团队,优化招商流程。 【任职要求】 1、男性,1990-1998年出生; 2、3年及以上纯写字楼一线招商实操经验,熟悉写字楼招商模式及市场; 3、有现成客户资源、渠道资源者优先; 4、抗压能力强,善于沟通,有责任心,目标感强,执行力好; 5、懂商务谈判,熟悉租赁合同洽谈及流程。 【福利待遇】 底薪+高额提成+绩效奖金+节日福利+定期团建+发展空间大
  • 株洲 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 员工生日礼物
    • 带薪年假
    • 技能培训
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 带薪病假
    • 希尔顿大学
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    工作职责: 1. 负责公司日常会计核算工作,包括凭证审核、账务处理、报表编制及财务分析; 2. 组织并监督月度、季度、年度结账与财务报告编制,确保数据准确、及时、合规; 3. 统筹税务申报、发票管理及税务风险防控,配合完成税务稽查与审计工作; 4. 完善会计内控制度与流程,指导并复核下属会计人员的业务操作; 5. 协同相关部门开展预算执行监控、成本费用分析及财务合规性检查。 任职资格: 1. 大专及以上学历,会计、财务管理或相关财经类专业; 2. 具备3年及以上企业全盘账务处理及财务管理工作经验,熟悉制造业/商贸业(按企业实际行业可选其一,此处表述中性通用)优先; 3. 持有初级会计职称,熟练掌握国家会计准则、税法及相关财经法规; 4. 熟练使用酒店财务软件(如Opera)及Excel等办公工具; 5. 具备良好的职业操守、责任心与团队协作能力,无违法违纪记录。
  • 直播专员

    7千-1万
    上海-奉贤区 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    全服务中档酒店/4星级 | 50-99人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责直播内容的策划、准备及执行,确保直播内容符合公司品牌形象 2、与观众互动,解答疑问,提升用户参与度和粘性 3、配合运营团队完成直播数据的分析与优化,提升直播效果 4、熟悉产品特点,能够清晰、生动地展示产品优势 5、完成上级安排的其他相关工作 【岗位要求】 1、对直播行业有热情,愿意学习并适应快节奏工作 2、具备良好的语言表达能力和镜头表现力 3、能够承受一定的工作压力,具备团队合作精神 4、有直播或相关经验者优先 5、工作时间灵活,能适应早晚班安排
  • 人事专员

    3.1千-3.5千
    合肥 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 岗位晋升
    • 职业发展规划
    • 提供食宿
    • 节假日福利
    • 带薪年假
    • 技能培训
    • 团建聚餐
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责招聘全流程工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排及候选人跟进 2、维护和拓展招聘渠道,确保招聘效率和质量 3、协助完善招聘制度和流程,优化招聘体系 4、负责新员工入职手续办理及入职培训协调 5、定期汇总招聘数据,分析招聘效果并提出改进建议 【岗位要求】 1、具备良好的沟通表达能力和人际交往能力 2、工作细致认真,有较强的责任心和执行力 3、能够熟练使用办公软件,具备基础数据分析能力 4、对人事工作有热情,学习能力强 5、有相关工作经验者优先,无经验可培养
  • 武汉 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 员工福利
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责 1.检查每日活动订单和工作日志对所有活动和临时更改做到了如指掌。 2.带领并指导团队成员对库存物品和各种设备设施进行管理级盘点。 3.带领并指导团队成员摆台。 4.配合宴会经理及副经理协调宴会活动。 5.检查员工到岗情况。 6.帮助员工不断提高和发展。 7.问候客人,并和客人从头至尾沟通活动细节,且适时提出合理化建议。 8.向工程部递交工程维修单。 9.工作结束后检查宴会所有区域,确保厅房和各种设备设施的正确摆放并干净整 洁。 10.告知所有团队成员有关活动细节。督促工作并按高标准执行。 11.负责培训及督促所有员工参加培训活动。 12.能为各种活动做好台型图及设备方面的准备,在活动开始前为宴会成员分配工作。 13.能够高效完成所有正当活动需求。 14.能够胜任所有班次及经理安排的工作。 15.能够处理和准备临时工申请。 16.负责接管在副经理或领班不在时的所有工作。 17.全面掌握各种类型活动的摆台方法。 18.填写工作日志给经理审批。记录合理化建议以备改进。 岗位要求 1.有上进心,积极主动,良好的对客服务意识。 2.良好的英语沟通能力。 3.具有较强的组织协调能力,可以独立的完成工作。
  • 天津-河西区 | 5年以上 | 大专 | 食宿面议
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 员工生日礼物
    • 人性化管理
    • 领导好
    • 帅哥多
    • 美女多
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、按照部门的规范和程序提供高标准的餐饮服务。 2、正确处理客人的投诉。 3、根据酒吧存货量领取酒吧物品。 4、为酒吧侍应生提供基本的饮料知识和饮料服务的培训。 5、召开每日例会和参加计划好的餐饮部会议。 6、为销售,饮品创新和利润制定部门的规范和程序。 【岗位要求】 1、英文沟通能力,其他的语种也是被需求的 2、掌握有关于食品,酒水,运营各个方面的知识以及工作能力 3、至少五年有关的工作经验 4、优秀的行政管理技能 5、拥有敏锐的商业嗅觉 6、懂得自我激励以及保持积极的态度 7、较强的领导能力,懂得激励团队队员以及跟团队的沟通 8、良好的英文书写能力和口语能力 9、良好的仪容仪表
  • PA领班

    3.8千-4.5千
    珠海 | 2年以上 | 学历不限
    • 岗位晋升
    • 年度旅游
    • 带薪年假
    • 包吃包住
    • 年终奖
    • 五险
    • 技能培训
    • 生日活动
    • 管理规范
    • 人性化管理
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责 1.负责指定区域卫生和设施设备的保养与处理。 2.熟悉且掌握工作范围及清洁剂的性能和使用方法。 3.负责酒店公共区域的地毯、云石地面,沙发的清洁、保养工作。 4.负责楼层及客房区域地毯的巡视检查清洗工作。 5.负责公共区域地毯的翻犁式吸尘工作。 6.负责客房布面家俱清洗及卫生间地面打磨工作。 7.负责对清洁、清洗设备的维护、保养工作。 岗位要求 1.高中以上学历。 2.有2年以上酒店相关工作经验。 3.熟悉酒店清洁专业知识,会使用清洁机器设备。 4.身体健康,相貌端正 。 5.接受过地毯洗涤、结晶处理等相关专业培训。
  • 酒店保洁员

    3.5千-4.5千
    上海-浦东新区 | 经验不限 | 学历不限
    • 岗位晋升
    • 领导好
    • 包吃包住
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 员工生日礼物
    • 人性化管理
    全服务中档酒店/4星级 | 50-99人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责酒店公共区域的日常清洁与维护工作 2、严格执行消毒程序,确保卫生安全标准 3、及时上报设施损坏或异常情况 【岗位要求】 1、具备基础清洁工具使用能力 2、工作细致认真,有责任心 3、身体健康,无传染性疾病 4、服从管理安排,具备团队协作意识
  • 调酒师

    3.5千-4.5千
    绍兴 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 管理规范
    • 领导好
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 包吃包住
    • 岗位晋升
    • 年终奖金
    • 美味员餐
    • 员工活动
    国际高端酒店/5星级 | 50-99人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责饮品调制工作,包括鸡尾酒、咖啡、茶饮及其他特色饮品的制作 2、根据标准配方和操作流程,确保饮品出品质量稳定且符合酒店服务标准 3、维护吧台及咖啡工作区域的清洁卫生,确保设备设施正常运转 4、负责酒水及咖啡原材料的日常管理,包括库存盘点、补货申请及成本控制 5、与顾客保持良好互动,提供专业的饮品推荐和咨询服务 6、参与酒店特色饮品的研发和创新,定期更新饮品菜单 7、协助完成上级安排的其他相关工作 【岗位要求】 1、具备基础的调酒或咖啡制作技能,有相关工作经验者优先 2、了解常见酒水及咖啡知识,熟悉各类饮品制作流程 3、具有良好的服务意识和沟通能力,能够与顾客建立良好互动 4、工作细致认真,责任心强,能够适应早晚班轮班制度 5、具备团队合作精神,能够与其他部门协调配合 6、形象端正,举止得体,符合酒店服务行业职业要求
  • 深圳 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    • 管理规范
    国际高端酒店/5星级 | 500-999人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、完成防损部的日常管理工作,制定并执行安全防范措施,确保酒店财产和人员安全。 2、监督和检查酒店各区域的安全状况,及时发现并处理安全隐患,预防盗窃、破坏等事件发生。 3、组织并实施酒店内部安全培训,提高员工的安全意识和应急处理能力。 4、第三方在酒店内布展搭建物资、人员进出场管理、搭建现场安全管理等。 5、处理突发事件和紧急情况,如火灾、盗窃、纠纷等,并做好记录和报告。 6、定期检查监控设备、消防设施等安全系统的运行情况,确保其正常运转。 7、负责防损部员工的排班、考勤及绩效考核,确保团队高效运作。 8、完成上级领导交办的其他相关工作。 【岗位要求】 1、须要持有中级消防设施监控操作证。 2、具备较强的安全防范意识和责任心,能够独立处理突发事件。 3、良好的沟通协调能力,能与各部门及外部单位有效合作。 4、具备一定的团队管理经验,能够带领团队完成工作任务。 5、熟悉酒店行业安全管理工作流程及相关法律法规优先。 6、身体健康,能适应倒班工作制。 7、无犯罪记录,品行端正,为人正直。
  • 深圳 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 管理规范
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    为客户创造一个安全可靠的环境;负责酒店防损和防火工作;负责报告酒店所有客人的财物损坏,遗失;最大限度地确保客人和公共区域的安全;对防损和防火意识,定期开展培训课程。
  • 美工

    4.5千-5.5千
    宁波 | 2年以上 | 大专
    • 月休8天
    • 带薪年假
    • 包吃包住
    • 五险一金
    • 补充医疗保险
    • 年终奖
    • 法定三薪
    • 节假日福利
    • 带薪病假
    • 集团内部调动
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    美工负责酒店的印刷品,广告,网络宣传资料,简单视频,活动背景、围挡等设计和制作,有创意地严格执行威斯汀的品牌标准和设计要求, 并出色地超越期望。 l 严格遵照威斯汀品牌的标准、政策和操作规程。确保高质量、出色、有价值的工作方法和结果 l 高效地利用多种资源完成创作 l 监督产品结果并确保高质量和高效、及时交付 l 负责所有的设计工作包括设计、排版、影印和印刷/制作 l 负责在线市场宣传资料 l 负责酒店公关活动的摄影 l 照片的剪辑 l 更新和维护酒店图片库
  • 苏州 | 2年以上 | 中专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 年度旅游
    • 包吃包住
    • 管理规范
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 员工生日礼物
    • 人性化管理
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责酒店楼宇设施设备的日常巡检、维护及保养工作,确保设备正常运行; 2、及时处理客房、公共区域及后勤区域的报修任务,包括但不限于水电、空调、管道、门窗等维修工作; 3、协助完成酒店各类设备的定期检查、调试及故障排除,保障设施安全高效运转; 4、配合工程部完成大型设备维修、改造及安装工作,确保符合行业标准; 5、做好维修记录及设备台账,定期提交工作报告; 6、遵守安全操作规程,确保维修作业符合酒店安全规范; 7、完成上级交办的其他临时性工作任务。 【岗位要求】 1、具备基本的楼宇维修技能,熟悉水电、空调、管道等常见设施维修; 2、动手能力强,能独立完成日常维修任务; 3、工作认真负责,具备良好的服务意识及团队协作精神; 4、能适应倒班工作制,服从工作安排; 5、持有相关职业资格证书(如电工证、焊工证等)者优先; 6、无经验者可接受培训,有酒店工程维修经验者优先。
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