• App

    扫码下载最佳东方App

  • 微信

    扫码关注最佳东方公众号

  • 客服

  • 三亚 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 带薪年假
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    • 节日礼物
    • 领导好
    • 人性化管理
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责: 1积极拜访客户,建立自己的客户拜访报告档案,维修和发展客户关系,并与之建牢固的联系; 2.最主要的职责为政务商务板块的客户开发,积极参与和支持酒店各种商务促销活动; 3.与其他部门协调安排好客户预订的入住和餐饮等活动事宜,听取客户的意见和建议; 4.搜索本地市场信息和同行业销售方针,并向上级领导上报相关情况; 5.任何时间,对所有的客史档案资料、经营数据严格保密; 6.完成上级交办的其他工作; 任职要求: 1.大专以上学历,有酒店对应销售板块2年以上相关工作经验; 2.熟悉 销售部门服务标准、相关流程; 3.有沟通、计划和综合判断能力、具备独立 销售谈判、合同签订经验 4.如销售经验卓越者,可适当放宽职位。
  • 三亚 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 带薪年假
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    • 节日礼物
    • 领导好
    • 人性化管理
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责: 1积极拜访客户,建立自己的客户拜访报告档案,维修和发展客户关系,并与之建牢固的联系; 2.最主要的职责为疗休养团队的客户开发及接待; 3.与其他部门协调安排好客户预订的入住和餐饮等活动事宜,听取客户的意见和建议; 4.搜索本地市场信息和同行业销售方针,并向上级领导上报相关情况; 5.任何时间,对所有的客史档案资料、经营数据严格保密; 6.完成上级交办的其他工作; 任职要求: 1.大专以上学历,有酒店对应销售板块2年以上相关工作经验; 2.熟悉 销售部门服务标准、相关流程; 3.有沟通、计划和综合判断能力、具备独立 销售谈判、合同签订经验 4.如销售经验卓越者,可适当放宽职位。
  • 成都 | 经验不限 | 学历不限
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 五险一金
    • 帅哥多
    • 领导好
    • 美女多
    • 包吃包住
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责酒店各类宣传物料的设计与制作,包括但不限于宣传册、海报、易拉宝、电子屏广告等; 2、策划并执行酒店线上线下品牌推广活动,提升酒店品牌形象; 3、管理酒店社交媒体平台(如微信公众号、微博、抖音等),定期发布优质内容,维护粉丝互动; 4、协助市场部完成各类活动的视觉设计及文案撰写,确保内容符合品牌调性; 5、负责酒店内部文化墙、公告栏等视觉设计,营造良好的企业文化氛围; 6、与外部供应商对接,确保设计物料按时、高质量完成; 7、定期收集行业设计趋势,优化酒店视觉传达效果。 【岗位要求】 1、具备良好的美术功底和设计能力,熟练使用Photoshop、Illustrator、CorelDRAW等设计软件; 2、对品牌传播有敏锐的洞察力,能够独立完成创意设计及文案策划; 3、具备一定的摄影及视频剪辑能力者优先; 4、工作细致认真,具备较强的沟通能力和团队协作精神; 5、能够适应快节奏工作环境,具备较强的抗压能力; 6、对酒店行业感兴趣,愿意长期在行业发展者优先。
  • 郑州 | 经验不限 | 大专
    • 带薪年假
    • 节日礼物
    • 岗位晋升
    • 技能培训
    • 管理规范
    • 缴纳社保
    • 住房补贴
    • 免费员工餐
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、全面负责中餐厅的日常运营管理工作,包括人员排班、服务标准执行、菜品质量控制等,确保餐厅高效有序运转 2、制定并落实餐厅服务流程与管理制度,持续优化服务品质,提升顾客满意度 3、负责餐厅成本控制,监督食材采购、库存管理及损耗控制,达成经营指标 4、定期组织员工培训,提升团队专业技能与服务意识,打造高素质服务团队 5、处理顾客投诉及突发事件,维护酒店品牌形象,建立良好的客户关系 6、配合市场部门策划并执行节假日促销活动,提升餐厅营收 【岗位要求】 1、大专及以上学历,酒店管理、餐饮管理或相关专业优先 2、具备2年以上中餐厅管理经验,熟悉餐饮服务流程及运营标准 3、优秀的团队管理能力,能有效激励员工并协调各部门协作 4、较强的成本意识和经营分析能力,熟悉餐饮成本控制方法 5、具备良好的沟通技巧和突发事件处理能力,服务意识强 6、身体健康,能适应弹性工作时间及高强度工作压力
  • 湖州 | 1年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、具有电气、空调、锅炉、机械及管道等方面的专业知识 2、处理突发性设备故障,及时响应并解决工程相关问题,确保酒店运营不受影响 3、协助值班工程师制定并执行设备维护计划,定期检查、保养和维修酒店各类设施,确保其处于良好状态 4、监督工程团队的工作分配与执行,确保维修任务高效完成,并对团队成员进行技术指导与培训; 5、管理工程物资的采购、库存及使用,控制成本并确保备件充足 6、配合其他部门完成相关工程改造或项目,确保施工符合安全与质量标准 7、确保工程工作符合国家及行业的安全规范,定期组织安全培训与检查 【岗位要求】 1、具备工程相关领域的技术知识,有相关工程管理经验者优先,熟悉酒店设施设备的运行与维护 2、有较强的团队管理能力,能够有效协调和指导工程团队工作 3、具备良好的问题分析与解决能力,能快速应对突发设备故障 4、工作细致认真,责任心强,能够承受一定的工作压力 5、具备良好的沟通能力,能与各部门协作完成工作任务
  • 湖州 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责酒店各类宣传物料的设计与制作,包括但不限于宣传册、海报、易拉宝、菜单、名片等 2、参与酒店线上线下营销活动的视觉设计,包括社交媒体图文、活动背景板、电子邀请函等 3、根据品牌调性维护并更新酒店视觉识别系统,确保设计风格统一 4、配合市场部完成各类活动及节假日的主题视觉设计 5、负责酒店内部装饰、标识系统的平面设计工作 6、及时跟进设计项目进度,确保按时交付高质量作品 【岗位要求】 1、熟练使用Photoshop、Illustrator、InDesign等设计软件 2、具备良好的审美能力和创意设计能力,对色彩和排版有敏锐感知 3、能够理解品牌需求并转化为视觉设计方案 4、具备较强的学习能力和抗压能力,能适应快节奏工作环境 5、有酒店行业设计经验者优先考虑 6、能独立完成从创意构思到成品输出的全流程设计工作
  • 上海-普陀区 | 1年以上 | 中专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 带薪年假
    • 人性化管理
    • 包吃包住
    全服务中档酒店/4星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责 1、具体实施对大堂吧的日常营运管理工作。 2、负责制定大堂吧工作计划,并有效组织实施。 3、每日参与并检查、指导大堂吧工作执行情况,及时发现问题、处理问题并做好记录。 4、负责部门新员工培训和员工的在岗培训工作,确保员工的素质、技能符合岗位要求。 5、合理调配人力,保证部门日常工作的人员配置并保持楼面清洁卫生和服务质量水准。 6、负责作业前菜单或工作单的查看,主动了解每位客人对服务和出品的特殊要求,并及时将信息传达给服务人员和出品部门,且须一一检查落实。 7、全程负责并参与每次的VIP服务。 8、依据客人需求对大堂吧各项管理制度、政策以及部门操作程序、出品及服务标准提出有建设性的意见和建议。 9、与餐饮部其他部门的有效协调和沟通,使工作顺利进行。 10、参与部门营运现场的操作、检查、监督,并及时予以工作指导。 11、负责执行大堂吧设备、设施的维护保养工作,使之经常处于完好的状态并得到合理的使用,防止事故发生。 12、负责检查大堂吧员工个人、区域环境等卫生及员工操作安全状况,贯彻执行饮食卫生制度,确保部门各项卫生及安全措施的实施。 岗位要求 1、同岗位工作经验1年以上 2、性别不限,工作认真负责,并有一定的管理水平和经营理念 3、懂各种酒水知识,有一定英语对话能力
  • 管事部主管

    5.5千-6.5千
    温州 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 节日礼物
    国际高端酒店/5星级 | 50-99人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责编制餐饮部所需餐具和用具的年度预算。 2、根据各餐厅餐具的盘点情况,负责于采购部门沟通,提出器具购置计划,保证及时补充餐具用具。 3、检查和管理各点餐具的使用情况,分析造成损耗的原因,提出降低损耗的建议。 4、负责安排管事部员工的工作班次。 5、负责做好餐具用具的保管、发放、回收工作,负责厨房区域的环境卫生。 6、负责对下属员工的考勤考核工作,督导员工做好安全工作。 【岗位要求】 1、有较强的责任心,工作认真踏实。 2、熟悉各种餐具用具的牌号、产地、特性及价格,懂得餐具用具的分类和保管方法。 3、熟悉各种洗涤剂和清洁剂的使用方法,熟悉常用的餐具洗涤设备及其操作方法,了解它们的维修保养方法。 4、具有专科以上的文化程度或同等学历。 5、身体健康,精力充沛。
  • 郑州 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 领导好
    • 帅哥多
    • 美女多
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1.跟进每日宴会餐单及每日用料酱料,搞好货仓及厨房打荷的卫生,并安排二打荷、三打荷等的相关工作分配; 2.完成上司分配的各项日常工作; 3.每日晚上收工前将所有酱料清洁并加满; 4.离开厨房前关闭煤气总开关。
  • 北京 | 3年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 丰厚年终奖
    • 年度薪资调整
    • 年度健康体检
    • 技能培训
    • 补充医疗
    • 免费房
    国际高端酒店/5星级 | 500-999人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、确保厨房菜品的准备、制作和摆盘时都符合酒店的标准及要求; 2、负责对下属厨师进行技能培训,以提升整个团队的专业水平; 3、需要与餐厅等其他部门保持良好沟通,协调大型活动(如宴会、自助餐)的菜品准备工作,并能妥善处理厨房运营中出现的突发问题; 4、合理规划食材的使用,减少损耗,严格执行食品卫生标准,确保达到规定要求; 5、执行上级领导安排的其他工作任务。 【岗位要求】 1、具备扎实的西餐烹饪技能,熟悉各类西式菜系(热菜、冷菜、沙拉、酱汁等)的制作工艺; 2、3年以上五星级酒店厨房工作经验; 3、工作细致认真,有责任心,适应力强; 4、能够有效组织协调厨房各项工作,具备良好的沟通技巧和解决问题的能力。
  • 上海-松江区 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    • 领导好
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    工作职责:1. 负责礼宾部的日常运营管理工作,确保为宾客提供高效、优质、专业的礼宾服务。2. 监督并指导礼宾部员工的工作表现,包括接待宾客、解答咨询、提供行李寄存与搬运服务、安排交通接送等。3. 处理宾客的特殊需求与投诉,及时协调相关部门解决,确保宾客满意度。4. 熟悉酒店服务流程与标准,了解礼宾部工作的各项细节。5. 具备良好的英语沟通能力,能够与国际宾客进行无障碍交流。6. 工作认真负责,具备高度的责任心和敬业精神。任职资格:1. 大专及以上学历,酒店管理、旅游管理等相关专业优先。2. 具备1年以上礼宾部或相关酒店服务岗位工作经验。3. 具备良好的沟通协调能力和服务意识,能够处理宾客的各类需求与投诉。
  • 广州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 提供食宿
    • 免费线上学习
    • 筹备经验
    • 提供制服
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责通过公关和促销活动实现集团和酒店在本地定位目标。 2、协助销售总监开发公关促销计划及制作预算。 3、与媒体、本地社区、客户及酒店总部保持密切联系,代表、宣传酒店形象。 4、保证所有的宣传资料和广告都达到集团的标准,维护酒店的良好形象和定位。 5、开拓并实施公关活动,负责制作促销资料、对媒体宣传资料及安排在媒体对饭店的报道。 6、开发并跟进酒店的各项市场活动。 【岗位要求】 1、与媒体、各营销渠道及组织机构沟通并提供合适的材料以确保他们有足够的资料促销酒店的服务。 2、积极主动组织丰富的市场公关及广告媒体的会议活动。 3、发布酒店重大事件及促销新闻。 4、建立,保持与广告商和公共关系组织的关系。 5、在本地市场内,通过参加各种营销活动,树立酒店形象。 6、负责各类材料、图片、数据库,资料库和文档等。 7、维护酒店和集团的形象。 8、监视并确保对竞争对手的活动有完全的了解,以便在制定战略时使用这些信息。 9、计划与协调酒店赞助的活动。 10、发现并组织有关赞助活动去提高酒店在市场的形象。 11、参与准备和制定部门/小部门/分部门的目标。 12、开发并执行市场公关/广告媒体计划去完成整个酒店的目标与媒体,并与公关客户保持联系。 13、参与准备战略计划。 14、积极地与主流媒体交流去提高酒店在市场的曝光率或撰写文章。 15、掌握市场营销数据。 16、主动承担发展,执行酒店年度公关计划和广告活动。 17、在销售总监的指导下,组织活动包括邀请媒体,本地重要人物,公司客户,旅行社和其他相关客人。 18、在团队内有效的工作。 19、遵守酒店酒店的行为准则。 20、遵守酒店酒店员工守则。 21、遵守酒店酒店的政策及程序。
  • 深圳 | 1年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 员工生日礼物
    • 节日礼物
    • 包吃包住
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    全服务中档酒店/4星级 | 50-99人
    • 投递简历
    岗位职责: 1、负责公寓水电、制冷、管道等设备的维护与维修工作; 2、负责公寓水暖空调系统、给排水系统管道、阀门及其辅件的维修保养; 3、及时处理突发性水电故障,快速响应并解决各类维修问题; 4、定期检查配电系统、给排水系统、照明系统等,排除安全隐患; 5、遵守安全操作规程,确保工作过程中的人身及设备安全。 岗位要求: 1、具备基本的水电维修技能,熟悉常见水电设备的工作原理及维修方法; 2、持电工上岗证/制冷证/电梯证等相关证件,1年以上同岗位工作经验; 3、身体健康,工作认真负责,具备较强的动手能力和问题解决能力; 4、具有良好的团队合作意识和服务意识,服从工作安排; 5、年龄45岁及以下,特别优秀者可适当放宽年龄要求。 福利待遇: 包食宿(提供Wifi、洗衣机、烘干机、空调)、月休6天、工作8小时、五险一金、员工团建、员工培训、年度体检、员工生日会&生日礼物、过节福利。
  • 福州 | 2年以上 | 大专
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 月休8天
    • 管理规范
    • 岗位晋升
    • 员工生日礼物
    • 年底双薪
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、全面负责行政酒廊的日常运营管理工作,确保服务流程规范、高效,提升宾客满意度 2、督导酒廊员工执行标准化服务程序,包括接待、餐饮服务、客房整理等工作环节 3、定期检查酒廊设施设备运行状况,协调工程部进行维护保养,确保环境品质 4、负责酒廊库存管理,包括食品饮料、餐具用品等物资的申购、保管及成本控制 5、处理宾客特殊需求及投诉事件,制定改进方案并跟进落实 6、编制员工排班表,组织服务技能培训,持续提升团队专业水平 7、收集分析宾客反馈及经营数据,定期提交运营报告并提出优化建议 【岗位要求】 1、具备酒店管理、旅游管理或相关服务行业工作经验者优先 2、熟悉高端酒店服务流程,掌握酒水知识及餐饮服务标准 3、出色的沟通协调能力,能妥善处理各类突发事件 4、具备较强的团队管理能力,能有效激励下属员工 5、普通话流利,英语基础会话能力良好 6、形象气质佳,服务意识强,工作细致有耐心 7、能适应弹性工作时间,包括周末及节假日轮班
  • 福州 | 2年以上 | 大专
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 月休8天
    • 管理规范
    • 岗位晋升
    • 员工生日礼物
    • 年底双薪
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、在日常工作上,协助市场传讯经理,保证部门内所有任务按照标准准时完成。 2、完成分配的任务,与酒店的目标和营业方向一致,以争取好的效果。 3、保持与各相关部门和酒店总部的良好沟通合作。 4、有各大平台推广经验(如抖音、小红书、美团等) 【岗位要求】 1、在日常工作上,为市场传媒经理提供协助支持。 2、在市场传媒经理需要的时候,协助酒店市场方面的工作。 3、有各大平台推广经验(如抖音、小红书、美团等)。 4、根据公关活动情况,与媒体保持联络并负责发表信息。 5、保留酒店宣传资料,包括酒店照片资料及幻灯资料。 6、确保在所有酒店举行的活动中宣传本酒店。 7、必要时主动组织文本材料,撰写酒店宣传文案。 8、完成上级交代的其他任务。
  • 三亚 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 人性化管理
    • 包吃包住
    • 地理位置优越
    • 领导好
    • 有薪病假
    • 员工价入住
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    -          根据标准食谱卡为客人及员工准备和制作食品。 -          工作中服从上级管理。 -          遵守本部门的标准及程序。 -          保持高标准的个人卫生及仪容仪表。 -          正确安全的使用所有设备。 -          保持厨房工作区域、存储区域、保鲜及冷冻冰箱的卫生、干净整洁。
  • 宁波 | 3年以上 | 学历不限
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 包吃包住
    • 员工生日礼物
    • 年底双薪
    • 岗位晋升
    • 人性化管理
    • 管理规范
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责: 1.制定和实施预防性维修保养计划,确保酒店弱电系统的安全和高效运行。 2.监控和评估弱电系统的运行效率,推动节能措施的应用。 3.负责弱电系统的故障排查与及时维修,保证系统的持续运行。 4.参与酒店维修费用的预算控制,确保维修成本的合理性。 5.协助酒店管理层进行安全管理,确保符合相关法规和标准。 任职要求: 1.具备良好的组织和领导能力,能够有效管理维修团队。 2.熟悉弱电系统的操作和维护,具有较强的故障诊断与处理能力。 3.具有良好的沟通能力和团队合作精神,能够与不同部门有效沟通。 4.具备良好的问题解决能力,能在紧急情况下迅速响应。 5.能够严格遵守工作流程和安全规范,确保工作场所的安全。
  • 深圳 | 1年以上 | 学历不限
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 包吃包住
    • 节日礼物
    • 丰富员工活动
    • 年度旅游
    • 人性化管理
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    工作职责:1. 管理所有弱电员工并按值班工程师的指令安排工作。2. 对所管辖的设备作出维修保养计划。3. 与宴会部检查每天的宴会单并根据需要安排所有必要的设备。4. 每月对设备进行盘点清理。保持所有音响设备机房干净整洁。5. 管理好本系统的材料及员工借领工具,领用材料的登记、保管制度。6. 定期安排检查消防系统。7. 监督并培训员工正确的操作设备并提高工作技能和知识以便于将来的发展。8. 协调新设备和对现有设备更新的安装。9. 从节能角度提出设备的更新或更改运转的程序。10. 协调相关外部承包商的工作并与值班工程师协调做好维修工作。任职资格:1、具备音响,灯光,监控,背景音乐,卫星电视,电话系统和消防报警方面的知识。2、熟悉酒店工程设备的维护和保养。3、四星级以上酒店担任弱电主管两年以上或五年以上弱电工作经验。4、热爱本职工作,努力学习技术,不断提高业务水平,做到一专多能,举止文明礼貌。5、身体健康,精力充沛。
  • 上海 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 店龄津贴
    • 包吃包住
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 员工生日礼物
    • 节日礼物
    • 技能培训
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    The Concierge Supervisor is majorly responsiblefor ensuring to provide a timely and seamless service to all guests on dailyoperation. Furthermore the Concierge supervisor is also accountable to enhancethe guest satisfaction service experience. 礼宾部主管主要负责与保持礼宾部团队在日常工作中为客人提供及时性和无缝对接的服务,并为客人提供主动且博学的服务来持续客人满意的服务体验。
  • 镇江 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 管理规范
    • 技能培训
    • 进修发展
    • 岗位晋升
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 包吃包住
    • 丰富活动
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责宴会厨房炉灶区域的日常运营管理,确保出品质量和食品安全标准; 2、根据宴会菜单需求,合理分配工作任务,监督炉灶厨师的操作流程; 3、协助厨师长制定宴会菜单,参与新菜品的研发与成本控制; 4、检查炉灶设备的使用情况,确保设备正常运行,及时报修维护; 5、督导厨房卫生清洁工作,严格执行食品安全与卫生管理制度; 6、负责炉灶区域员工的技能培训与绩效考核,提升团队整体水平; 7、协调与其他厨房部门的配合,确保宴会出餐效率与客户满意度。 【岗位要求】 1、具备扎实的炉灶烹饪技术,熟悉各类中式烹饪技法及宴会菜品制作; 2、有一定的厨房管理经验,能够高效组织团队完成高强度宴会任务; 3、了解食品安全法规及厨房卫生标准,持有健康证等相关资质; 4、具备较强的抗压能力,适应弹性工作时间(含周末及节假日); 5、良好的沟通协调能力,能与其他部门顺畅配合; 6、对菜品创新有热情,愿意学习并提升专业技能; 7、有星级酒店或大型餐饮企业工作经验者优先。
  • 南京 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 技能培训
    • 员工生日礼物
    • 管理规范
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 节日礼物
    • 年度旅游
    国内高端酒店/5星级 | 1000-2000人
    • 投递简历
    岗位职责: 1.负责宾客服务中心的工作。 2.完全熟悉饭店的电话系统和相关功能,识别贵宾,常规客人和常住客人并且亲善地提供个性化服务和帮助。 3.确保员工当班工作时坚持酒店的政策和程序。 4.负责对客人的要求作出迅速地反应,建立系统获取客人反馈并定时向前厅部经理汇报。 5.与客房用餐部保持紧密的合作以确保对客迅速服务。 6. 保持对产品与服务的高度了解以便于向客人解释和销售服务设施。 任职资格: 1.掌握星级服务中心工作知识并且十分熟悉控制中心日常运行 2. 熟练掌握星级服务中心设备知识 3. 熟练操作话务台,掌握各种功能 4. 良好的管理、沟通及财务技能 5.良好的组织以及解决问题的能力 6.拥有五年以上相关工作经验者优先
  • 杭州 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 管理规范
    • 包吃包住
    • 技能培训
    • 人性化管理
    • 节日礼物
    • 员工生日礼物
    • 领导好
    • 岗位晋升
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    工作职责:1. **全面统筹饼房日常运营**:承担饼房日常运营管理的核心职责,保障饼房从原材料准备、烘焙制作到成品展示与售卖等各环节紧密衔接、高效运转。密切监督每个步骤,及时协调解决可能出现的流程问题,确保饼房工作有序推进。2. **精准规划与灵活调整**:依据市场需求、季节特色以及顾客反馈,精心制定并严格执行饼房的工作计划与产品规划。定期评估现有产品,适时引入新口味、新款式,持续优化产品组合,保证所售烘焙产品的品质与口味始终处于较高水准。3. **高效团队管理与建设**:负责饼房团队的整体管理,涵盖烘焙师、助手等人员的排班安排、技能培训以及绩效评估。通过制定合理的排班计划,确保各时段人力充足;组织定期的技能培训,提升团队成员的专业能力;建立科学的绩效评估体系,激励团队成员积极进取,打造一支技能精湛、协作高效的专业团队。4. **严格把控成本与预算**:对饼房的成本进行全方位控制,包括原材料采购、库存管理以及能耗控制等。通过与供应商建立良好合作关系,争取优惠采购价格;合理规划库存,避免原材料积压与浪费;优化设备使用,降低能耗成本,确保饼房在预算范围内实现高效运营。5. **坚守卫生与安全底线**:严格确保饼房的卫生与安全标准达到行业规范要求,全面执行食品安全法规。制定并监督执行严格的卫生清洁制度,定期组织饼房全面清洁与设备维护检查,及时发现并排除安全隐患,为顾客提供安全、卫生的烘焙产品。6. **积极处理顾客反馈**:高度重视顾客对烘焙产品的反馈与投诉,建立快速响应机制。认真倾听顾客意见,及时分析问题根源,迅速调整产品配方或制作工艺,不断改进产品质量,以提升顾客满意度,树立饼房良好的品牌形象。任职资格:1. **学历与专业背景**:具备中技(中专/技校/职高)及以上学历,烹饪、烘焙或相关专业背景者优先考虑,为饼房管理工作提供坚实的专业知识基础。2. **丰富管理经验**:拥有至少 2 年厨房管理工作经验,尤其熟悉饼房运作流程与各类烘焙产品的制作工艺,能够快速适应饼房管理工作节奏,有效解决实际问题。3. **卓越组织协调能力**:具备良好的组织协调能力和团队管理能力,能够合理安排饼房人员工作,激发团队成员的工作积极性与创造力,带领团队高效完成各项任务。4. **成本控制与财务意识**:对烘焙原材料有深入了解,具备敏锐的成本控制意识与良好的财务管理能力,能够在保证产品质量的前提下,合理控制成本,实现饼房经济效益最大化。5. **遵守法规与注重卫生**:严格遵守食品安全法规,持有有效的健康证明,注重个人卫生与饼房环境卫生,为顾客提供健康、安全的烘焙美食。6. **出色沟通与服务能力**:具备良好的沟通能力和顾客服务意识,能够与团队成员、供应商以及顾客进行有效沟通,妥善处理顾客反馈与投诉,以优质的服务赢得顾客信任与支持。
  • 东莞 | 经验不限 | 学历不限
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 人性化管理
    • 年年高升
    • 这里有高富帅
    • 这里有白富美
    • 领导亲切
    • 提供食宿
    • 节日有礼收
    • 年度旅游
    国内高端酒店/5星级 | 1000-2000人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、主持水疗部工作。实施各经营项目。提供经营与日常管理的方案。 2、巡视各营业网点,确保营业的正常进行。 3、抽查各种设施,确定能正常营业。 4、抽查员工上岗情况,确定设备正常运作。对人员、物资、服务质量、安全、防火负全责。 5、处理重大宾客投诉,尽量满足宾客要求,维护酒店利益。 6、对员工进行培训,并制定相关管理规范,保证服务质量。 【岗位要求】 1、大专及以上学历,有相同岗位工作经验3年以上。 2、掌握酒店基础管理知识,掌握成本管理与核算,熟悉康乐设施管理,了解市场营销学和公关知识。 3、熟悉工商管理法规、治安消防条例及音像管理规定。 4、具有组织,指挥、计划、控制和协调能力。 5、有拓展市场,发展业务的能力。 6、有较好的文字组织和语言组织表达能力。
  • 深圳 | 2年以上 | 学历不限
    • 五险一金
    • 包吃包住
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 年底双薪
    • 员工生日礼物
    • 员工优惠价
    • 带薪年假
    • 员工公寓
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    工作职责:1、根据营业情况,对服务员进行工作任务分配,确保提供优质服务。2、及时向经理和厨师长反馈客人对食品,服务方面的信息、了解客情,亲自为重要客人服务。3、妥善处理餐厅里发生的问题和客人的意见,并及时向经理汇报。4、定期检查,清点餐厅的设备、餐具、布草等物品,并将结果汇报给经理。5、督促服务员做好餐厅安全和清洁卫生工作,保证达到饭店规定的标准。任职资格:1、有2年以上国际品牌酒店经验。2、有一定的全国各地方菜肴、食品、酒水等方面的知识。3、有一定的组织和管理能力。4、热爱本职工作,工作勤恳,认真负责,亲和力佳。5、身体健康,仪表端庄。
  • 上什领班

    5.5千-6千
    福州 | 5年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    • 包吃包住
    • 五险一金
    • 工龄补贴
    • 管理规范
    • 岗位晋升
    • 员工活动
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 人性化管理
    • 节日礼物
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责:负责制作上什部的相关产品,能独立完成单项为客服务 任职要求:男性,25—45岁左右,有5年以上岗位技术和经验,有大餐饮单位工作履历 上班时间:9:00-13:30,16:00-20:30
  • 列表
  • 明细
0086
获取验证码
注册/登录
上传简历一键注册

    热门职位

    热门地区