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  • 杭州 | 8年以上 | 中技 | 提供食宿

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    中式餐饮 | 2000人以上
    发布于 05-22
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    岗位职责 1、负责处理厨房的运作及行政事务; 2、执行餐饮经理下达的各项工作任务和工作指示; 3、负责制订厨房的各种工作计划; 4、对厨房的出品、质量和食品成本承担重要的责任; 5、保持对厨房范围的巡视,对下属员工进行督导,及时解决现场发生的问题,帮助下属提高工作能力; 6、督导厨房各分部主厨对食品原料的管理,使所有食品始终符合标准食谱规定的数量或份量,合理地控制食品成本; 7、妥善处理客人对出品的投诉; 8、检查厨房所属各岗位员工的操作规范: 9、保持对员工队伍特别是厨师以上厨房员工的教育和培训,使之不断提高。 任职资格 1、年龄28岁-40岁,高中以上学历,身体健康、精力充沛,5年以上厨师长工作经验,有五星级酒店或高档餐厅任职经验优先; 2、具有强烈的责任心,勇于开拓和创新,作风干练; 3、拥有较高的烹饪技术,了解和熟悉食品材料的产地、规格、质量、一般进货价; 4、对成本控制管理、食品营养学、厨房的设备知识拥有相当的基础。
  • 杭州 | 5年以上 | 高中 | 提供食宿

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    中式餐饮 | 2000人以上
    发布于 05-22
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    职责描述: 1、负责完成本部门的经营指标; 1)每月汇总本部门的经营报表,进行分析,提出可执行的优化方案; 2)对本部门产品和服务提出优化和调整,以满足市场的需求; 2、负责本部门的人事管理工作 1)关注前厅人员的异动;组织本部门员工的晋升、晋级考核; 2)制定部门的月度《培训计划》,并组织实施; 3)随时发现本部门有潜力的人才,进入重点培养,推荐进入公司人才库; 4)做好部门的团队建设,积极组织部门员工活动(包括部门员工大会,技能PK,评优等); 5)负责本部门的员工排班考勤和人员动态工作。 3、负责本部门的安全管理工作,对本部门的安全承担法律责任 1)监督部门员工关注客人动向,做好防跑单的巡视工作; 2)监督收银员做好财务的保管和保密,做好防盗、防抢及商业机密的保守工作; 3)及时发现部门的安全隐患,立刻解决并上报。 4、负责本部门的成本管控 1)对部门低值易耗品报表进行分析,做好低值易耗品的管理; 2)协助财务部对本部门各类物品进行月盘点; 3)制定本部门节能降耗方案,并严格管控; 5、负责公司客户关系的管理,定期做好重要客户的关系维护。 6、负责本部门日常事务的管理 1)监督领班对各部门工程报修的跟催工作; 2)维护结账高峰期的秩序,做好客人的分流; 3)负责处理部门内突发事件,客人投诉; 4)配合质检部开展相关工作; 任职要求: 1、具有较强的领导力、执行力和组织能力,能和各业务部门配合和协调完成工作; 2、熟悉餐厅管理和服务方面的知识,具有熟练的服务技能,有5年以上餐饮前厅工作经历和2年以上餐饮前厅管理工作经历,有五星级酒店或高档餐厅任职经验优先; 3、善于交际,谈吐大方,有较好的的处理餐厅突发事件的应变能力及对客沟通能力; 4、热爱餐饮行业,工作踏实、认真,有较强的事业心和责任感。 5、年龄在25岁-38岁,工作地点按照需求分配。
  • 杭州 | 5年以上 | 大专 | 提供食宿

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    西式餐饮 | 2000人以上
    发布于 16:52
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    三盛未来餐饮集团,是一家创业合伙人制的餐饮管理公司,公司旗下拥有西餐品牌:牛排家、US'PRIME牛排馆,中餐品牌:玖五京菜、隐厨等。 公司现于北京、杭州、深圳、南京、宁波、西安、武汉、南昌、合肥、无锡、温州、常州、苏州等地共有50余家直营门店,并计划于三年内全国直营门店达100家。 我们寻找的不是雇佣关系的员工,而是共同创业的合伙人! 高薪资、高福利、高标准 只为招募有梦想、有进取精神、努力奋斗的你! 在这,不仅能让你获得面包,更重要的是让你获得知识和经验! 在这,能迅速充实、完善自我,最终获得思维和精神上的提升! 在这,能不断提升个人技能和能力,明确职业规划,让自己的职业生涯得到迅速发展! 包吃、包住/房补、五险一金 薪资:高底薪+绩效提成+年终奖金+满勤+工龄工资 假期:每月四天带薪休假+法定节假日增休+带薪年假+各种福利假期 任职要求: 身体健康、好学上进、为人正派、踏实认真 身高:女160以上,男170cm以上 有三年以上五星级酒店餐厅或高端餐饮管理经验 英文沟通流利者或侍酒师2/3级者优先! 本科/大专毕业者优先! 有兴趣欢迎咨询!
  • 全国 | 3年以上 | 中专 | 提供食宿

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    中式餐饮 | 100-499人
    发布于 05-23
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    岗位职责:1.负责工作区域开餐前的准备工作; 2.负责菜肴的烹饪,对自己的出品质量负责; 3.与其他厨师密切配合,帮助完成工作餐的加工; 4.及时向经理报告对工作中的任何问题和建议; 5.执行厨房卫生例行清洁,确保厨房卫生和食品安全; 6.确保厨房区域内的安全操作,消除一切安全隐患。 任职要求:1.有3-5年粤菜经验;2.有责任心,工作认真负责;3.有健康证。 该职位为项目储备,项目地点为山西太原、广东珠海、浙江杭州、陕西西安
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    中式餐饮 | 100-499人
    发布于 05-07
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    新榆园·手工创意浙菜连锁中餐厅直招店长 岗位职责: 1.全面负责门店前厅管理工作,确保门店服务、清洁达到标准。 2.定期对营业额、利润和人员发展等方面进行分析。 3.关注商圈变化,评估商圈情况,定期研究竞争对手和客源,制定计划,提升营业额。 4.负责并监督门店各类企划活动、执行产品促销活动,对活动实施进行分析,确保达成目标。 5.负责并监督新产品推行工作,新产品制作标准的执行、促销计划的制定与执行等。 6.负责前厅招募计划,制定并执行,人才选训育留,监督前厅训练执行、工作考核实施,打造人才发展梯队。 7.执行前厅员工绩效管理工作,含绩效目标设定、绩效评估、绩效沟通,提升餐厅绩效表现。 8.稳定员工队伍,营造和谐氛围,激发员工热情。 9.保持与物业、商场、街道、食药监、劳动部门等外联单位的良好沟通。 10.其他领导交办的工作任务。 上班地点:西溪、湖滨、滨江,远洋乐堤港、未来科技城均可 任职要求: 1.大专及以上学历,酒店、餐饮管理专业优先; 2.具有人均120以上知名或连锁餐饮同等岗位经验1年以上; 3.男身高170、女身高160 4.年龄18—35周岁
  • 销售经理

    9千-1.1万
    杭州 | 3年以上 | 中专 | 提供食宿

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    中式餐饮 | 100-499人
    发布于 05-14
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    岗位要求 1、大专及以上学历,了解商务旅游、旅游业国际市场,会议旅游及餐饮销售。 2、能够掌握和理解市场和竞争。 3、良好的人际交往和沟通技巧。 4、三年以上本地餐旅企业工作经历,其中含1年以上同岗位工作经验。 岗位职责 1、制定和实施每周客户拜访计划及工作总结。 2、持续进行餐饮市场调研,参与餐饮促销活动,汇总客户意见,收集整理顾客资料。 3、参与餐饮接待工作,协助运营总落实各项接待工作安排。 4、做好客户档案管理工作。
  • 杭州 | 3年以上 | 大专 | 食宿面议

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    中式餐饮 | 1-49 人
    发布于 04-19
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    岗位职责 1、协助餐厅经理开展餐厅前期的筹备工作,参与餐厅开业后的日常运营以及服务工作,确保完成餐厅各项经营指标。保证各项工作规范性、程序化、标准化、制度化。 2、监督并负责餐厅员工日常训练、工作考核、薪资考核的成绩。 3、注重服务细节,服务好每位客人并接待好VIP客人,妥善处理客人的投诉。 4、积极询问客人体验反馈,建立良好的客户关系,加强沟通,广泛收集宾客意见,总结经验纠正错误,不断改进工作。 5、每日巡视西餐厅营运状况,检查领班及员工的工作情况和餐厅的服务质量 6、监督卫生工作,包括员工个人卫生,食品卫生,餐具卫生,环境卫生和操作卫生。 岗位要求 1、五官端正,沟通能力良好,处事灵活,服务意识强;具备良好的职业道德和餐饮服务精神; 2、中文流利,可以用英文进行简单交流; 3、至少一年以上星级酒店、餐厅的同岗位经验,拥有米其林或黑珍珠餐厅工作经历者优先; 4、熟练使用常用电脑办公软件。 5、具备一定酒水知识者,WSET证书获得者优先。 6、懂得成本核算,熟知食品安全卫生标准。
  • 杭州 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿

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    团膳 | 100-499人
    发布于 14:36
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    岗位职责: 1.具有良好的客户服务意识,形象气质好优先,能够热情大方接待客人; 2.具备沟通能力,有随机应变能力; 3.遵守公司管理规定,具备服务能力; 4.具有一定的管理能力,对于员工有包容性和带领性 任职要求: 1.3年以上酒店、包厢工作经验 2.五官端正,女生身高165以上,男生177以上 3.熟练掌握会所包厢技能 4.拥有一定英语基础者优先 5.拥有茶艺师等相关技能者优先考虑
  • 厨师

    8千-1万
    杭州 | 2年以上 | 学历不限 | 提供食宿

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    中式餐饮 | 1-49 人
    发布于 05-23
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    负责食品制作
  • 杭州 | 经验不限 | 学历不限

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    中式快餐 |
    发布于 05-22
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    1.从基层做起,熟悉餐厅各工作站流程 2.参加总部组织的岗位培训,管理培训,基础考核等 3.根据总部的发展需要,配合各店之间的调动 4.服从上级领导安排,并且能够与同事和谐相处
  • 上么

    8千-1万
    杭州 | 5年以上 | 学历不限 | 提供食宿

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    中式餐饮 | 100-499人
    发布于 05-16
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    粤菜上么
  • 杭州 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿

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    • 黑珍珠餐厅
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    • 技能培训
    中式餐饮 | 100-499人
    发布于 15:09
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    • 投递简历
    招聘要求: 1. 三年以上米其林或黑珍珠 Fine dining餐厅的工作经验,其中至少一年的领导经验; At least 3 years of work experience in fine dining restaurant, including at least 1 year of leadership experience. 2. 大专或以上学历,酒店管理、餐饮管理或相关专业; Associate degree or above in hotel management, catering management or related field. 3. 熟悉餐饮服务的运营和管理流程; Familiar with the operation and management process of catering service. 4. 具有良好的组织协调、沟通和团队管理能力; Good organizational, coordination, communication and team management skills. 5. 具备出色的客户服务意识和服务质量意识; Excellent customer service awareness and service quality awareness. 6. 熟练掌握Microsoft Office软件和POS系统; Proficient in Microsoft Office software and POS system. 7. 具备流利的英语口语和书写能力; Fluent in spoken and written English. 8. 具有较强的工作责任心、抗压能力和团队合作精神。 Strong sense of work responsibility, stress resistance and team spirit. 岗位职责: 1. 协助餐厅经理管理日常营运,确保餐厅的顺利运转; Assist restaurant manager in daily operations to ensure smooth running of the restaurant. 2. 监督并协调餐厅服务团队的工作,确保服务质量; Supervise and coordinate the work of the restaurant service team to ensure quality service. 3. 确保餐厅的卫生、安全及环境符合标准; Ensure that the restaurant is in compliance with standards of cleanliness, safety, and environment. 4. 协助餐厅经理进行预算和财务管理,包括成本控制和收支平衡; Assist restaurant manager in budgeting and financial management, including cost control and revenue balance. 5. 协调并监督餐厅的供应链,确保食材的新鲜和质量; Coordinate and supervise the restaurant's supply chain to ensure the freshness and quality of ingredients. 6. 提高餐厅的运营效率和客户满意度; Improve the operational efficiency and customer satisfaction of the restaurant. 7. 协助培训和管理餐厅员工; Assist in training and managing restaurant staff. 8. 确保所有餐厅员工都遵守公司的规定和政策; Ensure that all restaurant staff comply with company rules and policies. 9. 解决客户投诉,并提供高质量的客户服务; Resolve customer complaints and provide high-quality customer service. 10. 负责完成餐厅经理分配的其他任务。 Responsible for completing other tasks assigned by the restaurant manager.
  • 杭州 | 2年以上 | 高中 | 提供食宿

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    • 黑珍珠餐厅
    • 人性化管理
    • 五险
    • 优质平台
    • 技能培训
    中式餐饮 | 100-499人
    发布于 15:09
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    • 投递简历
    【岗位职责】 在厨师长的领导下,严格按照菜式规定烹制各种菜肴,保证出品质量。 ·协助厨师长检查验收购进货源的鲜活、质量、数量是否符合要求。 ·熟悉各种原材料的名称、产地、特点等,并随价格淡旺季,随时更换菜式。 ·服从厨师长的工作调配,合理分工、完成日常散客及筵席的起菜。 ·每天与前厅保持密切联系,随时掌握宾客对厨房出品的意见、建议。 ·熟练标准地烹制厨房研究制定的季节、月、周、日特色菜。 ·熟悉原料、配料、调料的使用,掌握各种烹饪技能,了解酸、甜、苦、辣、咸、鲜等特点及特性。 ·开餐前检查所用烹饪材料是否准备妥当燃料,调味料、小料用具、厨具等,并保持所有用具的清洁卫生。 ·餐后要根据要求进行各项收尾工作,特别是安全措施的落实。 【岗位要求】 1、为人正直,有责任心。 2、有3年厨房炉灶工作经验。 3、身体健康,能吃苦耐劳。
  • 销售代表

    8千-1万
    杭州 | 经验不限 | 学历不限

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    其他 | 100-499人
    发布于 05-20
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    • 投递简历
    东东控股是一家中餐食材供应链公司,销售代表负责所分配区域的市场拓展和产品销售,主要是依靠陌生拜访、地推、人脉进行销售工作。销售过程拥有销售自主权,要求销售人员以客户为中心,为客户提供优质服务。 我们产品优势是源头直销,产品质量等级属于优级,集团拥有海产品、农产品的养殖基地、种植基地、加工厂,拥有市场上独特的供货。 职位要求: 1、勤奋、好学、细心、有韧劲、善于交际 2、有自驾车者优先(公司提供油费补贴) 3、有过地推或陌拜经验(接受跨行业) 拓展区域:杭州区域和嘉兴
  • 维修主管

    8千-1万
    杭州 | 经验不限 | 学历不限

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    • 带薪年假
    中式餐饮 | 2000人以上
    发布于 05-22
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    • 投递简历
    1.负责公司所有门店的维修管理工作;  2.及时处理维修申报事项,定期做好设备设施的维修和保养;  3.做好维修人员每月各店维修单的统计,监管维修工的工作;  4.对维修人员无法完成的维修工作进行后续的跟进,提出维修方案、审核维修报价项目及工程量、与店面协调维修时间;  5.做好维修数据统计、整理、存档,定期发布更新全国区域维修记录单。
  • 前厅经理

    8千-1万
    杭州 | 5年以上 | 学历不限 | 提供食宿

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    • 管理规范
    团膳 | 100-499人
    发布于 10:21
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    • 投递简历
    岗位职责:1、负责开餐前后巡场检查; 2、负责客诉的处理与跟进闭环; 3、策划、举办各类美食节活动。 岗位要求:1、有餐饮楼面服务经验(团餐优先); 2、大专及以上学历(会英语口语交流,可适当放宽要求); 3、流利使用电脑办公软件; 4、形象气质佳者优先。
  • 杭州 | 3年以上 | 学历不限 | 提供食宿

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    中式餐饮 | 100-499人
    发布于 05-17
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    • 投递简历
    名档社会餐饮 人均500起 双料餐厅做过的优选
  • 杭州 | 经验不限 | 学历不限

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    西式餐饮 | 1-49 人
    发布于 03-26
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    招聘岗位:侍酒师 薪 资:面谈 岗位职责: 1. 负责餐厅酒单的管理,包括酒柜的整理维护,库存,成本的把控,盘点等。 2. 负责餐厅的酒水知识培训,酒水服务培训,宴会接待。 3. 熟练的掌握餐厅酒单,了解客人喜好和要求,为客人提供专业的侍酒服务。 任职要求: 1. 具有葡萄酒专业培训的相关证书者优先。 2. 具有丰富的品酒,侍酒知识。 3. 有西餐厅工作经验者优先。 4. 具有良好的团队协作能力及沟通能力,做事积极主动。 5. 具有一定的英语基础者优先。 6. 形象气质佳。
  • 杭州 | 1年以上 | 大专 | 食宿面议

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    中式餐饮 | 100-499人
    发布于 05-24
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    • 投递简历
    岗位职责: 1.了解行业及市场信息,制定、检查、落实各项规章制度及工作方案,确定责任人、监督人。 2.负责处理日常运作事务,及时解决各种发生的问题。 3.对菜品、服务、营销等承担重要责任,协调前厅、后厨工作。 4.关心员工,懂得发掘员工潜能,着重培养;发现问题员工,及时沟通谈心。 5.重视人才培养,组织员工培训,定期带领团队外出考察学习,提高员工技能,提高团队凝聚力。 6.建立良好的客户关系,建立客户档案库,重视线上及线下营销,主动征求客户的意见和建议,提升餐厅评价和客户认可度。 7.全面落实6S工作 8.有过黑珍珠、米其林等高端餐厅工作经验的优先考虑 任职资格: 1.高中以上学历,三观正、情商高、具备较强沟通协调能力、有担当、有责任感; 2.有丰富的高端餐饮管理经验、注重线上营销;关注细节、处事成稳、开放大器、注重人才培养; 3.情绪平和,热爱生活和分享、对人热情真诚有亲和力; 4.执行力强,没有太多感性的烦恼; 5.善于学习、接受包容新事物;不追求眼前利益,坚信长期主义; 6.喜欢坦诚直接的沟通方式,遇事爱商量,坚信团队的力量; 7.不抽烟。
  • 杭州 | 1年以上 | 大专 | 食宿面议

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    中式餐饮 | 100-499人
    发布于 05-24
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    • 投递简历
    岗位职责: 1、掌握前厅内的设施及活动,监督及管理前厅内的日常工作。 2、安排员工班次,核准考勤表。 3、对前厅服务员进行定期的培训,确保餐厅的政策及标准得以贯彻执行。 4、经常检查餐厅内的清洁卫生,员工个人卫生、服务台卫生,以确保宾客的饮食安全。 5、与宾客保持良好关系,协助营业推广、征询及反映宾客的意见和要求,以便提高服务质量。 6、与厨师长联系有关餐单准备事宜,保证食品控制在最高水平。 7、监督每次盘点及物品用具的保管,保证前厅固定资产及用具的安全完整。 8、主持召开餐前会,传达有关指示,做餐前的最后检查,并在餐后作出总结。 9、直接参与现场指挥工作,协助所属员工服务和提出改善意见。 10、督促及提醒员工遵守餐厅的规章制度。 11、抓成本控制,严格堵塞偷吃、浪费等漏洞。 12、负责餐厅的服务管理,保证每个服务员按照餐厅规定的服务程序、标准去做,为宾客提供高标准服务。 13、经常检查前厅常用货物准备是否充足,确保餐厅正常运转。 14、严格财经纪律,根据有关凭据,认真核对每日营业收入,保证餐厅营业收入的安全、完整的收回。 15、每日了解当日供应品种,缺货品种,推出的特选等,并在餐前会上通知到所有服务人员。 16、及时检查前厅设备的状况,做好维护保养、餐厅安全和防火工作。 任职要求: 1、从事餐饮行业,具有2年以上相关对等大型连锁餐饮企业管理经验。 2、具备丰富的运营管理与实施经验;具有较强的跨部门协调能力和较强管理水平。 3、掌握办公电脑软件的操作,并能熟练使用。 4、熟练连锁餐饮店面营运操作和VI系统知识、精通大型连锁餐饮企业管理连锁店运营工作流程。 5、诚实正直,能坚持原则,能承受压力,有较好的团队合作精神;有较强的沟通与辅导能力;计划与执行能力、分析判断能力、较强的观察力和应变能力 6、不抽烟
  • 杭州 | 经验不限 | 学历不限

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    中式餐饮 | 100-499人
    发布于 05-24
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    • 投递简历
    薪资待遇:月薪8000元以上(薪资面议,将根据公司薪酬体系及候选人经验、能力、行业背景等综合评估而定) 岗位要求: 1,男女不限,气质较佳,专科及以上学历,市场营销、公关、文秘、人力资源、行政管理、设计、财务管理等相关专业毕业,有相关从业经历者优先。 2,性格外向、活跃,具有较好的沟通表达能力、逻辑思维能力和演讲能力,能够有效地与客户、团队成员和同事进行交流。 3,具有专业知识和技能储备,如具备市场营销、管理学、心理学等,以及特定的技能,如数据分析、市场分析、销售技巧等。 4,有较强的自信心和抗压能力。 5,有团队合作精神,具备较好的职业素养和保密意识。 岗位职责: 1,协助总经理制定并执行客户管理计划,组织协调公司营销工作,高效处理各类外部公共关系事务。 2,深度参与各类活动会议组织与策划,负责商务活动的项目管理、营销管理和人力资源管理,推动公司业务在各个领域的全面拓展。 3,结合市场动态和公司战略,参与商业模式的深度分析,为公司提供决策支持,助力公司走向更高的发展台阶。 4,作为桥梁和纽带,协调公司与各协作单位以及内部各部门之间的关系,确保公司运营的高效顺畅。 工作地点:余杭区良渚街道大陆镇龙桥1-1号。 工作时间:上午8点至下午5点(含午休),周单休 期待您的加入,共创辉煌!
  • 杭州 | 3年以上 | 高中 | 提供食宿

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    中式餐饮 | 100-499人
    发布于 02-02
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    岗位职责 1、熟练掌握厨房设备的操作,并能迅速解决突发问题 2、严格执行卫生标准,确保食品出品符合卫生标准和公司要求 3、高效完成上级安排的工作 4,重点关注客户体验感并及时反馈,跟进满意度 岗位要求 1、XX以上或同等学历毕业; 2、必须具备X年以上相关工作经验; 3、具有良好的外表、和开朗的性格; 4、普通话标准; 5、具有较强的管理能力、及良好的人际关系。
  • 饼房主管

    8千-1万
    杭州 | 2年以上 | 学历不限 | 提供吃

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    西式餐饮 | 50-99人
    发布于 05-24
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    全面负责饼房日常运作,以及每日下货,制定菜单,成本核算和控制成本等工作。
  • 杭州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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    中式餐饮 | 1-49 人
    发布于 04-19
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    职位职责: 向客人推荐葡萄酒,跟主厨讨论制定相应的餐酒搭配套餐 管理和组织酒窖和库存 协助员工培训葡萄酒知识和服务标准 提供卓越的客户服务,关注客户需求 保持干净和有组织的工作区域,包括玻璃杯、醒酒器和酒品存储区 职位要求: 在Fine Dining餐厅从事类似工作至少1-2年的经验 对葡萄酒感兴趣,拥有葡萄酒知识认证,WSET-2或CMS-1以上,优先考虑 良好的人际交往技巧 对葡萄酒及其与食品的搭配充满热情和知识 注重细节,有组织能力,并能在压力下工作 灵活的工作时间安排,能够在晚上、周末和假期工作 具有积极的态度和学习意愿的团队合作者
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    杭州 | 1年以上 | 学历不限 | 提供食宿

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    中式餐饮 | 50-99人
    发布于 05-14
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    杭州大型连锁餐饮店招人 副厨一名:8000保底(厨房工作经验三年以上) 配菜两名:5500-6000 炉台一名:6500-7000 工作时间:8:30--21:00(午休两小时) 福利待遇:包吃包住+年终奖+月休4天+满一年国内旅游一次+满一年年假7天+五险一金+良好的发展平台 浙江省杭州市萧山区 金鸡路2388西北方向170米炬日大厦 13567177086李厨(微信同号)
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