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  • 客服

  • 调酒师

    4千-1万
    丽江 | 2年以上 | 高中 | 提供食宿

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    • 包吃包住
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    • 转正买社保
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    有限服务中档酒店 | 50-99人
    发布于 06-10
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    • 投递简历
    1.能独立进行与吧台运转相关制度体系建设,负责整个吧台的管理工作。 2.掌控产品成本,收集客户对产品的反馈及改进提高。 3.充分了解各类饮料及鸡尾酒的准备、制作方式及正确的呈现方式。 4.根据要求完成每个工作时段的准备工作。 5.保持酒吧环境整洁,确保餐具等整洁完好,备齐各种物料用品,确保正常营运。 6.主动、热情、礼貌、耐心、周到接待顾客,运用礼貌语言使顾客有宾至如归之感。 7.定时更新制作新品。 8.完成领导安排的其他工作内容。
  • 北京-朝阳区 | 1年以上 | 高中 | 提供食宿

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    • 五险一金
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    • 夜班餐补
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    • 人性化管理
    有限服务中档酒店 | 1-49 人
    发布于 06-25
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    • 投递简历
    岗位职责 1、检查房态并记录 2、清理打扫房间这主要包括、吸尘、擦拭家具、清理垃圾、做床、清理面盆浴缸马桶毛巾镜子和地面、抹尘等 3、为房间补足消耗品 4、清洁并整理客房洗手间里的客用物品 5、汇报房间内是否有损坏物品、需要维修的问题 6、汇报有可疑行为的客人 7、汇报房间遗失物品 8、填写客房服务员每日报表 9、根据客人要求移动及重新排放家具挪动摆放床垫等 10、将员工车中的垃圾分类并清除 岗位要求 1、年龄25-50岁 2、为人本分踏实,身体健康,而且适应长时间工作 3、能够承受工作压力 4、有责任心和团队意识。 上班时间:8:00-17:00(夜班17:00-8:00)
  • 杭州 | 3年以上 | 高中

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    • 五险一金
    • 带薪年假
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    • 管理规范
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    • 人性化管理
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    • 领导好
    有限服务中档酒店 | 50-99人
    发布于 06-11
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    • 投递简历
    1、负责划分本部门员工的市场销售区域发展客户。 2、建立客户档案,完成销售目标。 3、与主要客户保持和发展良好的业务关系,不断开拓餐饮市场。 4、处理主要客户预订、会议活动的函电,接待他们的来访,保持和发展良好的业务关系。 5、尽可能争取长期宴会、会议计划和餐饮消费的政府机关与著名商务公司客户,并保持和发展良好的业务关系。 6、指导本部门员工有选择的接待消费标准较低的客户。 7、根据酒店的价格政策,可代表酒店签订餐饮、宴会、会议合同。 8、重要客人抵店时出面迎接,代表酒店欢迎客人使用餐饮产品,并令客人有愉悦的餐饮体验。 9、客人离店时热情话别,收集客人的意见和建议。 10、协助其它销售人员作店内销售。
  • 销售经理

    4千-8千
    长沙 | 2年以上 | 高中

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    • 五险一金
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    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 帅哥多
    • 美女多
    有限服务中档酒店 | 50-99人
    发布于 04-08
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    • 投递简历
    1、高中以上学历,具有星级酒店销售岗位2年以上工作经验; 2、在河西区域以及长沙市区有一定的客户资源; 3、有较强的沟通及社交能力; 4、熟悉销售部的业务; 5、男性172CM以上,女性162CM以上; 6、能结合行业特点开展销售工作,有一定的客户积累,有团队合作精神。
  • 客房服务员

    3.2千-7千
    深圳 | 1年以上 | 高中 | 提供食宿

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    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 包吃包住
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    • 管理规范
    • 技能培训
    • 节日礼物
    • 员工生日礼物
    • 帅哥多
    • 美女多
    有限服务中档酒店 | 50-99人
    发布于 06-25
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    • 投递简历
    岗位职责 1、履行客房服务员的职责; 2、根据客房主管排房,完成每天的房间清洁工作; 3、及时而礼貌的服务于每一位客人; 4、参加客房部员工培训; 5、定期检查公共区域,客房内所有设施及设备的清洁,发现问题及时报修; 6、检查自己的仪容仪表,要符合酒店标准; 7、参加定期的部门例会; 8、参与客房部标准与程序的执行:客房清洁、布草保养、公共区服务、对客服务; 9、做好上下班次交接; 岗位要求 1、身体健康,适应清洁服务体力工作 2、能够承受工作压力 3、视力好 4、具备良好的服务意识
  • 前台接待

    4千-7千
    杭州 | 经验不限 | 高中 | 提供食宿

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    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 员工生日礼物
    • 人性化管理
    • 节日礼物
    • 五险
    • 万豪集团培训
    有限服务中档酒店 | 50-99人
    发布于 06-24
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    • 投递简历
    任职要求: 1.品貌端正,身体健康,形象气质佳。 2.熟悉酒店前厅工作内容,有较强的服务意识、推销意识和责任感。 3.有服务行业工作经历,通晓英语、电脑操作,优秀应届毕业生亦可考虑。
  • 阿勒泰 | 2年以上 | 高中 | 提供食宿

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    • 五险一金
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 节日礼物
    • 包吃包住
    • 员工生日礼物
    有限服务中档酒店 | 100-499人
    发布于 06-22
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    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责酒店各类物品的采购; 2、负责原材料的询价、定价; 3、熟悉各种物资的供应渠道和市场变化情况,了解各种物资的价格变动,参与供应商的供4、货洽谈,比质论价,确保采购物品物美价廉; 5、汇总各部门的物品采购申请单,根据采购申请单完成酒店各类物资的采购任务; 6、督促供应商及时送货; 7、配合仓库对物品进行验收,确保物品符合申购要求。  其他要求 性别:男性(新疆本地),有驾驶C1照; 工作经验:具有3年以上相关工作经验或2年以上酒店采购工作经验; 业务知识和技能:熟悉酒店各项常用物资的基本用、规格标准,掌握其市价及多种购货渠道;熟练使用办公自动化(Excel,word等);会通用财务软件金蝶、用友优先考虑; 语言能力:普通话,有良好的语言表达能力; 个性素质:交际能力、观察能力、理解能力、应变力、组织能力、协调能力、数学计算能力、沉稳、决断力; 具有良好的职业道德,品行正直,具有较强的原则性,有敬业精神;具有吃苦耐劳的精神和良好的协作能力,工作作风踏实、细致,效率较高且有条理; 具有高度责任心和敬业精神,富有团队精神。
  • 济南 | 1年以上 | 高中 | 提供食宿

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    • 五险一金
    • 每周双休
    • 带薪年假
    • 提供食宿
    • 节日礼物
    • 管理规范
    • 领导好
    • 帅哥多
    • 美女多
    • 年度旅游
    有限服务中档酒店 | 100-499人
    发布于 06-18
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    • 投递简历
    岗位职责: 1、 熟知当天订餐情况,注意记录宾客的特别活动(如生日庆祝会),应及时向主管汇报。  2、 替宾客存取保管衣物,并询问有无贵重物品,贵重物品提醒宾客自行保管。  3、 迎接宾客,引导宾客到包间。  4、 客满时,负责安排好后到的宾客,使宾客乐于等位。  5、 随时注意听取宾客的意见,及时向上级反映。  6、 随时注意在接待工作中的各种问题,及时向上级反映和协助处理。  7、 掌握和运用礼貌语言,负责接听电话,宾客电话订餐应问清楚基本信息。  8、 向客人介绍餐厅各式菜点、各种饮品和特式菜点,吸引宾客来餐厅就餐。  岗位要求: 1、有同岗位工作经验,精通餐饮服务流程。 2、高中毕业或具有同等学历,经过餐饮服务培训。 3、有熟练的服务技能技巧和一定的应变能力,能妥善处理服务中出现的一般性问题。 4、掌握餐厅服务规程,了解餐厅各种菜肴的基本特点和简单的烹制方法。 5、工作主动、热情、认真,责任心较强。  6、身体健康,仪表端庄。
  • 厨师

    4千-6千
    深圳 | 2年以上 | 高中 | 提供食宿

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    • 技能培训
    • 节日礼物
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 领导好
    • 帅哥多
    • 美女多
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    • 员工生日礼物
    有限服务中档酒店 | 50-99人
    发布于 05-23
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    • 投递简历
    岗位职责 1.要求全面掌握酒店经营菜式的烹饪技术,并对其他菜系有一定了解。 2.烹饪一切宴会、酒会菜式,满足客人对食品提出的特殊烹饪要求,按照厨师长的要求工作,作好厨师长的助手。 3.熟悉和掌握各种原材料的名称、产地、味型、特点用法和制作方法。 4.保持厨房整洁、有团队合作精神。 5.能做自助早餐、散点、团餐、围餐、员工餐。 任职资格 1.高中以上或同等学历文化程度。 2.熟悉烹饪原理,精通刀工、图案造型和雕刻艺术。了解原料的性质、用途、加工制作方法。懂得食品卫生法和预防事物中毒知识。 3.热爱本职工作,有创新精神。
  • 前台主管

    4千-6千
    郑州 | 2年以上 | 高中 | 提供食宿

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    • 午餐补贴
    • 带薪年假
    • 人性化管理
    • 五险
    有限服务中档酒店 | 100-499人
    发布于 03-11
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    • 投递简历
    工作内容: 1、清楚地了解前厅部所有的职责与义务,当员工们需要时更加有效地提供帮助与支持。(包括商务中心) 2、 监督员工的工作,保证日常工作检查表上规定的任务在班次结束前全部完成。 3、 处理客人的需求及投诉,负责集取客人的反馈信息,必要时与客人保持联系。 4、依照酒店的规范标准为客人准备好客房钥匙及相关物件, 按照客人需求分配房间。 5、时刻确保所有在前厅管辖范围内的环境的干净与整洁。(包括酒店大堂) 6、 时刻确保所有员工按照正确的程序小心谨慎地使用酒店的设施与部门的设备。 7、维护客人的资料信息及礼物(品)。 8、 协同当班经理处理解决超员预订的状况。 9、任何时候都清楚地了解所有紧急情况的处理步骤。 10、 对常规的职责议题保持小心谨慎的态度,当有不清楚时及时与经理核查。 11、为客人提供有效的服务并保持其与酒店团队形象的一致性。 岗位要求: 1、有良好的职业形象和气质,懂得基本的接待礼仪; 2、普通话标准流利,语言表达能力强,较强的保密意识; 3、有两年以上的前厅管理经验,熟悉前厅各项流程
  • 前台接待

    4千-6千
    湖州 | 1年以上 | 高中 | 提供食宿

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    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 带薪年假
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    有限服务中档酒店 | 1-49 人
    发布于 06-07
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    • 投递简历
    【岗位职责】 1、查看交班记录,了解上一班的移交事项,并负责处理; 2、熟悉预订资料,了解客情,尤其要记住即将来电的贵宾、常客的姓名,了解酒店的所有活动; 3、熟悉酒店有关客房销售的各项政策,向来店宾客推销客房,努力争取最好的经济效益; 4、熟练总台各项专业业务和技能,搞好对客服务; 5、熟练掌握店内信息,提供准确的问讯服务; 6、负责为下榻酒店的宾客办理入住登记手续; 7、负责客房钥匙的管理和发放工作并严格遵守验证制度; 8、制作有关报表,为其它部门提供准确的接待信息。 【岗位要求】 1、高中以上文化程度,基础的英语口语; 2、性格开朗、头脑灵活、工作踏实,具有较强的服务意识、推销意识和责任感; 3、通晓酒店各项对客政策、设施设备及服务种类以及总台工作程度和规范。
  • 成都 | 经验不限 | 高中 | 提供食宿

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    • 节日礼物
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 人性化管理
    • 包吃包住
    • 技能培训
    • 工龄工资
    • 社保医保
    有限服务中档酒店 | 1-49 人
    发布于 06-25
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    • 投递简历
    【岗位职责】 1、要求形象气质佳,表达能力强,掌握前台各项业务和技能以及操作系统软件,为入住客人办理入住登记和离店手续; 2.确保备用金和报表相对应的现金交易的准确性; 3.建立宾客档案并收集重要宾客信息 ,做好回头客、OTA宾客及贵宾等重要宾客接待工作; 4.熟悉酒店产品知识向客人推荐产品提高酒店 5、掌握酒店内部及周边信息,提供准确的咨询服务,并及时做好相关意见及投诉处理; 【任职要求】 1、年龄:20-35岁,身高男170cm以上,女160cm以上 2、学历:高中及以上学历,酒店管理或相关专业优先 3、形象气质佳、普通话标准,有亲和力、责任心、善于沟通 【其他福利】 包吃包住、购买社会保险、节日福利、工龄工资、带薪年假等。 工作时间:两班倒,每班12小时。 行政班:上六休一
  • 前台接待

    4千-6千
    北京-东城区 | 经验不限 | 高中 | 提供食宿

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    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 带薪年假
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 员工生日礼物
    • 管理规范
    • 人性化管理
    • 月休八天
    有限服务中档酒店 | 50-99人
    发布于 06-21
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    • 投递简历
    岗位职责 1、查看交班记录,了解上一班的移交事项,并负责处理; 2、熟悉预订资料,了解客情,尤其要记住即将来电的贵宾、常客的姓名,了解酒店的所有活动; 3、熟悉酒店有关客房销售的各项政策,向来店宾客推销客房,努力争取最好的经济效益; 4、熟练总台各项专业业务和技能,搞好对客服务; 5、熟练掌握店内信息,提供准确的问讯服务; 6、负责为酒店的宾客办理入住登记手续; 7、按照属地政府要求,准确上报各项信息; 8、制作有关报表,为其它部门提供准确的接待信息。 岗位要求 1、中专以上文化程度,英语口语良好者优先录用; 2、性格开朗、头脑灵活、工作踏实,具有较强的服务意识、推销意识和责任感; 3、熟悉酒店各项对客政策、设施设备及服务种类以及总台工作程度和规范。
  • 前台接待

    4千-6千
    金华 | 经验不限 | 高中 | 提供食宿

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    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 提供食宿
    • 节日礼物
    • 包吃包住
    有限服务中档酒店 | 500-999人
    发布于 06-12
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    • 投递简历
    岗位职责 1、查看交班记录,了解上一班的移交事项,并负责处理; 2、熟悉预订资料,了解客情,尤其要记住即将来电的贵宾、常客的姓名,了解酒店的所有活动; 3、熟悉酒店有关客房销售的各项政策,向来店宾客推销客房,努力争取最好的经济效益; 4、熟练总台各项专业业务和技能,搞好对客服务; 5、熟练掌握店内信息,提供准确的问讯服务; 6、负责为下榻酒店的宾客办理入住登记手续; 7、负责客房钥匙的管理和发放工作并严格遵守验证制度; 8、制作有关报表,为其它部门提供准确的接待信息。 岗位要求 1、高中以上文化程度, 2、性格开朗、头脑灵活、工作踏实,具有较强的服务意识、推销意识和责任感; 3、通晓酒店各项对客政策、设施设备及服务种类以及总台工作程度和规范。
  • 深圳 | 1年以上 | 高中 | 提供食宿

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    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 包吃包住
    • 岗位晋升
    • 福利完善
    • 位置优越
    • 年底双薪
    • 员工生日礼物
    • 技能培训
    • 人性化管理
    有限服务中档酒店 | 100-499人
    发布于 06-25
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    • 投递简历
    要求: 1.形象良好; 2.具有1年以上酒店前台工作经验优先考虑;  3.熟练使用电脑办公软件; 4.具备良好的协调能力、沟通能力,责任心,服务意识; 5.普通话准确流利,具备一般英语交流能力; 6.具备一定商务礼仪知识。 工作内容及职责: 1.执行上级要求,做好客房控房、销售工作; 2.规范的仪容仪表和行为举止,使之保持友好、整洁、高效率和职业化形象; 3.负责所属区域卫生,使之时刻保持清洁,物品摆放有序; 4.熟悉当日客情,掌握贵宾动向及重要团队情况; 5.规范、熟悉操作客人入住、退房手续咨询等服务,电脑资料输入; 6.保证为客人提供及时、快捷的服务。
  • 维护专员

    4千-6千
    南京 | 1年以上 | 高中 | 提供食宿

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    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 奖励机制
    • 晋升空间
    • 职业发展
    有限服务中档酒店 | 100-499人
    发布于 06-24
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    • 投递简历
    1.  高中及以上学历并有1年以上相关工作经验;相关专业应届高职毕业生亦可 2.  持有空调制冷弱电/机修/电焊/管道或其他专业资格证书及操作证书;持有空调维修中级证书或以上 3.  尊重客人需求,认真对待客人的提问或投诉,热衷于满足客人期望,时刻提供专业和高水平的服务质量 4.  自信乐观,工作自觉主动、负责任 5.  愿意接受轮班工作
  • 深圳 | 2年以上 | 高中 | 提供食宿

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    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 技能培训
    • 管理规范
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 带薪年假
    • 员工生日礼物
    有限服务中档酒店 | 50-99人
    发布于 06-05
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    • 投递简历
    岗位职责 1、查看交班记录,了解上一班的移交事项,并负责处理; 2、熟悉预订资料,了解客情,尤其要记住即将来电的贵宾、常客的姓名,了解酒店的所有活动; 3、熟悉酒店有关客房销售的各项政策,向来店宾客推销客房,努力争取最好的经济效益; 4、熟练总台各项专业业务和技能,搞好对客服务; 5、熟练掌握店内信息,提供准确的问讯服务; 6、负责为下榻酒店的宾客办理入住登记手续; 7、负责客房钥匙的管理和发放工作并严格遵守验证制度; 8、制作有关报表,为其它部门提供准确的接待信息。 岗位要求 1、高中以上文化程度,表达能力强; 2、性格开朗、头脑灵活、工作踏实,具有较强的服务意识、推销意识和责任感; 3、通晓酒店各项对客政策、设施设备及服务种类以及总台工作程度和规范。 4、形象气质良好,有华住体系相关工作经验者优先
  • 前台接待

    4千-6千
    广州 | 经验不限 | 高中 | 提供食宿

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    • 节日礼物
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
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    • 包吃包住
    • 管理规范
    • 社保
    • 月休6天
    • 领导好
    有限服务中档酒店 | 50-99人
    发布于 03-29
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    • 投递简历
    岗位职责 1.确保自己的服饰、发型整洁、淡妆等方面全部符合规定的要求。 2.查看交班记录,了解上一班的移交事项,并负责处理。 3.熟悉预订资料,了解客情,尤其要记住即将来店的贵宾、常客的姓名,了解酒店的所有活动。 4.熟悉酒店有关客房销售的各项政策,向来店宾客推销客房,努力争取最好的经济效益。 5.熟练总台各项专业业务和技能,搞好对客服务。 6.熟练掌握店内外信息,提供准确的问讯服务。 7.负责为下榻酒店的宾客办理入住登记手续。 8.负责客房钥匙的管理和发放工作并严格遵守验证制度。 9.制作有关报表,为其它部门提供准确的接待信息。 10.高提成高奖金。 岗位要求 1.高中以上文化程度,懂得英语。 2.性格开朗、头脑灵活、工作踏实,具有较强的服务意识、推销意识和责任感。 3.通晓酒店各项对客政策、设施设备及服务种类以及总台工作程度和规范。 4.相貌端正,身体健康。 5.男175cm以上,女160cm以上。 6.每天上8小时班制。
  • 前台接待

    3.4千-6千
    深圳 | 1年以上 | 高中 | 提供食宿

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    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 包吃包住
    • 岗位晋升
    • 福利完善
    • 位置优越
    • 年底双薪
    • 员工生日礼物
    • 技能培训
    • 人性化管理
    有限服务中档酒店 | 100-499人
    发布于 06-25
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    • 投递简历
    要求: 1.形象好,气质佳; 2.具有1年以上酒店工作经验优先;  3.熟练使用电脑办公软件; 4.具备良好的协调能力、沟通能力,责任心,服务意识; 5.普通话准确流利,具备一般英语交流能力; 6.具备一定商务礼仪知识。 工作内容及职责: 1.执行上级,做好客房控制、销售工作; 2.规范的仪容仪表和行为举止,使之保持友好、整洁、高效率和职业化形象; 3.负责所属区域卫生,使之时刻保持清洁,物品摆放有序; 4.熟悉当日客情,掌握贵宾动向及重要团队情况; 5.规范、熟悉操作客人入住、退房手续咨询等服务,电脑资料输入; 6.保证为客人提供及时、快捷的服务。
  • 深圳 | 1年以上 | 高中 | 提供食宿

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    • +五险一金
    • +带薪年假
    • +岗位晋升
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    • +领导好
    • +包吃包住
    • +食宿环境好
    • +活动多
    • 技能培训
    • 人性化管理
    有限服务中档酒店 | 100-499人
    发布于 05-30
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    1.查看交班记录,了解上一班的移交事项,并负责处理; 2.熟悉预订资料,了解客情,尤其要记住即将来电的贵宾、常客的姓名,了解酒店的所有活动; 3.熟悉酒店有关客房销售的各项政策,向来店宾客推销客房,努力争取最好的经济效益; 4.熟练总台各项专业业务和技能,搞好对客服务; 5.熟练掌握店内信息,提供准确的问讯服务; 6.负责为下榻酒店的宾客办理入住登记手续; 7.负责客房钥匙的管理和发放工作并严格遵守验证制度; 8.制作有关报表,为其它部门提供准确的接待信息。 岗位要求 1.高中以上文化程度; 2.性格开朗、头脑灵活、工作踏实,具有较强的服务意识、推销意识和责任感; 3.通晓酒店各项对客政策、设施设备及服务种类以及总台工作程度和规范。
  • 楼层领班

    4千-6千
    北京-东城区 | 2年以上 | 高中 | 提供食宿

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    • 包吃包住
    有限服务中档酒店 | 100-499人
    发布于 06-06
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    岗位职责 1. 巡视管辖区,检查清洁卫生及客房服务的质量。 2. 检查客房的维修保养事宜,安排客房的大清洁计划。 3. 检查各类物品的储存及消耗量。 4. 留意宾客动态,处理宾客投诉,有重大事故时须向部门经理报告。 5. 掌握所辖客房的状况。 6. 亲自招待贵宾,以表示酒店对贵宾的礼遇。 7. 负责所辖员工的工作安排与调配,督导客房员工及清洁杂工的工作。 岗位要求 1.高中以上毕业,能用简单的英语进行对话。 2.具有二年以上的客房服务工作经历。 3.悉客房服务程序,清扫程序,具有较强的组织能力、管理能力,能正确领会领导意图,有条不紊布置与安排工作。
  • 行政管家

    3.5千-5.5千
    盐城 | 经验不限 | 高中

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    有限服务中档酒店 | 1-49 人
    发布于 06-24
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    1、贯彻落实总经理的经营决策和各项计划,全面负责营销政策的落实执行和日常运转工作; 2、主持制订客服部管理制度与工作流程,制订电话营销计划,制定酒店(食府)的个性化、差异化的服务技巧,做好部门的发展与管理; 3、熟悉部门管理模式与标准的各项业务工作,组织、督导部门全体工作人员实施工作计划和日常人事管理工作; 4、培训、考核、督导部门工作人员,与部门各级员工进行无障碍沟通,积极营造部门良好的工作氛围,提升部门凝聚力;调动部门全体员工作积极性,协调部门接口事宜,不断提高部门执行力及员工业务水平; 5、对部门实行动态管理,不断研究、检查、调整分部的各项接待工作程序与流程,使部门管理逐步规范化、合理化、科学化; 6、熟悉和掌握部门全体员工的基本情况,协助各级管理人员有效地督导员工,对员工的转正录用、升降职务、奖励处罚、人员的业绩评估提出考核意见,并报部门; 7、参加酒店(食府)例会,组织并主持部门例会,并将酒店(食府)例会相关内容传达于部门全体员工; 8、定期向总经理提交书面工作小结和工作计划,汇总整理及分析客服部对管理及业务方面,汇总、协调、解决客服部对客户维系中客服反馈问题进行向总经理直接汇报。 9、制订部门培训计划并组织实施,提高管理人员管理意识,提升员工业务技能,部门员工具备良好职业素养与业务技能; 10、负责与业务部门及其他部门保持良好的沟通,建立良好的协作关系; 11、负责对酒店(食府)宾客各类投诉进行分析,协调处理各类突发事件; 12、负责监督酒店(食府)日常质检工作及各类专项质检复查工作; 13、制订VIP接待计划并配合总经理落实各项接待工作步骤; 14、完成总经理委派的其他工作。
  • 北京 | 2年以上 | 高中 | 提供食宿

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    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 年底双薪
    • 人性化管理
    • 员工生日礼物
    • 五险一金
    有限服务中档酒店 | 50-99人
    发布于 05-30
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    • 投递简历
    岗位职责:  1.负责落实保卫工作职责及目标,保障范围和工作要求,熟悉报警装置,通讯设备以及消防、反恐处突器材装备的位置和使用方法。确保发现可疑情况时能够及时处置。  2.负责楼宇范围内外巡查及邮件、报刊等收发记录工作,保障收发工作顺利开展。  3.负责辖区内外的守卫、盗抢、消防等任务,保障区域内安全问题有效处理。  4.负责检查治安安全及消防系统,协助有关部门保卫重要宾客进出楼宇的安全,做好重要活动的安全保障。  5.负责执行夜间巡查制度,对重要部位和储存大量钱物、贵重物品的场所要经常进行安全检查,发现问题及时处置并上报。  6.严格执行公司各项规章制度。  任职资格:  1、身高178CM以上,身体健康,容貌端正;  2、熟悉安全制度及安全器材使用、意外事件及紧急事故之预防与安排;  3、良好的亲和力,退伍军人优先考虑。  Responsibilities:   1. Responsible for the implementation of security duties and objectives, the scope of support and work requirements, familiar with alarm devices, communications equipment and fire, anti-terrorism equipment and equipment location and use methods. Ensure that suspicious situations are dealt with in a timely manner.   2. To be responsible for the internal and external inspection of the building and the record of mail, newspapers and periodicals, etc. , to ensure the smooth development of the work.   3. To be responsible for guard, robbery, fire fighting and other tasks inside and outside the area, to ensure the effective handling of security issues within the area.   4. Responsible for the inspection of Public Security and fire safety systems, to assist the relevant departments to safeguard the security of important guests entering and leaving the building, do a good job of important activities of security.   5. Responsible for the implementation of night inspection system, important parts and storage of a large number of money, valuables and places to carry out regular security checks, found problems and timely disposal and report.  6. Strictly implement the company's rules and regulations.   QUALIFICATIONS:   1. Above 178CM tall, healthy and good looking;   2. Familiar with safety system and safety equipment use, accident and emergency prevention and arrangement;   3. Good affinity, veterans are a priority.
  • 广州 | 经验不限 | 高中 | 提供食宿

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    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 带薪年假
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 管理规范
    • 领导好
    • 员工生日礼物
    • 岗位晋升
    有限服务中档酒店 | 50-99人
    发布于 06-25
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    • 投递简历
    1. 做好会议、宴会前的一切准备工作; 2. 准备工作范围内的用品和摆设; 3. 在提供会议、宴会服务前整理好用具和摆设好座位; 4. 根据会议、宴会订单做好接待准备及服务工作; 5. 严格按照服务工作程序和标准为客人提供优质服务; 6. 做好会议、宴会后的清理工作; 7. 各仓库物资的整理盘点、盘点、采购工作; 8. 相关物资、设备维护,报修,盘点等日常工作; 9. 参加项目和部门举行的各种培训。 10. 负责对接客户,向客户介绍项目相关信息; 11. 熟悉公司产品服务,负责解答客户问题; 12. 对客房,餐厅,会议等相关领导,开展有针对性的贵宾迎送服务; 13. 协助会议宴会主管跟进各项活动的预定,协议,EO单,账单,发票的跟进工作; 14. 负责项目内各部门之间的沟通衔接工作; 15. 完成上级交办的其他工作; 16. 具有国企酒店服务行业经验优先。 工作地点: 广州市黄埔区知识城国际合作交流中心(凤凰台)
  • 礼宾服务员

    4千-5.5千
    上海-长宁区 | 经验不限 | 高中

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    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 年底双薪
    • 管理规范
    • 技能培训
    • 节日礼物
    • 人性化管理
    有限服务中档酒店 | 50-99人
    发布于 06-25
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    • 投递简历
    任 职 条 件   QUALIFICATIONS 4 、 教育背景   EDUCATION 高中或职高以上学历。 5 、 工作经验 WORK EXPERIENCE 三年以上同类酒店同部门工作经验。 基本技能和素质 SKILL & KNOWLEDGE 1 )熟悉酒店礼宾部日常运作,服务意识强,具有良好的个人修养,谈吐举止得体。 2 )普通话标准,有一定的英语听、说交流能力。 3 )良好沟通能力及自我激励。 4 )具备良好的团队合作精神。 5 )熟悉岗位相关的业务知识。 6 )熟悉电脑操作,会使用前台操作系统软件。 职 责 义 务 DUTIES &RESPONSIBILITIES 1) 积极对待工作,有较强的自我约束力和主观能动性,能树立阳光、热情、标准的工作风范。 2 )直接向前台主管汇报工作,做好礼宾部日常运作。 3 )准时上岗,注意礼宾专业的仪容仪表,保持正确着装以及佩戴工牌。 4 )管理行李房,确保所有的行李有序,有行李标签并且存放在合适的位置。 5 )所有的酒店特殊情况和服务的有关信息的公告。 6 )确保工作区域内的所有设备处于良好工作状态。 7 )保证所有的工作区域始终整洁。 8 ) 积极妥善处理或者解决客人的投诉,并且同酒店的客人主动建立良好的关系。 9 ) 按照酒店的规定与程序以及前厅主管的指示对礼宾部进行管理,确保宾客的最大满意度。 10 )积极、热情、周到、细致地对酒店的客户和客人提供专业的服务。 11 )为预计离店的客人安排代叫车辆。 12 )协助 VIP 重要客人的入住和离店。 13 )日常工作,在门口问候客人、帮助客人提行李、引领客人进房、日常的分送、交通安排工作。 14 )检查所有的行李车,以确保它们处于正常的工作状态。 15 )为所有的客人和客户提供礼貌周到的信息服务。 16 )积极参与部门和酒店举办的培训工作。 17 )仪容仪表、穿着、个人卫生、行为举止必须符合标准。 18 )系统了解酒店的员工手册并遵守其中包含的规章制度。 19 )全面了解并遵守酒店关于消防急救,卫生,健康和安全的政策。
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