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  • 客服

  • 北京-东城区 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿

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    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 午餐补贴
    • 员工生日礼物
    • 管理规范
    • 带薪年假
    • 技能培训
    健康管理/体检 | 2000人以上
    发布于 09:08
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    • 投递简历
    工作地点:石家庄以岭酒店、市场营销部 岗位职责: 1.对酒店内各项接待、会场布置、场景气氛做好记录服务跟进工作。 2.每日向市场营销总监报告销售拜访概况,每周、每月提交拜访总结,以及下阶段拜访计划。 3.与各合作单位加强合作,保持联系,并及时反馈信息。 4.开拓市场、开发维护客户,达成销售业绩。 岗位要求: 1.年龄20-35岁之间,大专以上文化程度。 2.星级酒店工作经验,熟悉餐饮、客房、前厅等业务。 3.外表端庄大方,有亲和力。 4.熟练掌握销售的方法和推销技巧,并能在工作中灵活运用。 5.熟悉酒店各个部门的运作程序,沟通协调能力强。 薪酬待遇: 提供食宿、工服免费发放、缴纳社保,一应俱全。 薪资构成:底薪+提成奖金。底薪面议 条件优秀者待遇可详谈。 欢迎符合条件者详询及预约面试。
  • 贵阳 | 3年以上 | 高中 | 提供食宿

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    医院/医疗机构 | 500-999人
    发布于 06-20
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    • 投递简历
    任职要求:1、精通烹饪原理,熟悉饭店烹调用能源的特点; 2、具有很强的沟通能力、语言表达能力; 3、有团队合作的意识; 4、具有解决问题,推理,号召,组织和培训能力。 5、具备3年以上五星级酒店 厨房工作经验,熟悉切配冷菜制作
  • 炒锅师傅

    5千-8千
    贵阳 | 3年以上 | 高中 | 提供食宿

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    医院/医疗机构 | 500-999人
    发布于 06-20
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    • 投递简历
    负责酒店厨房锅位炒菜操作,以粤菜为主
  • 总机主管

    4千-6千
    贵阳 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿

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    医院/医疗机构 | 500-999人
    发布于 06-20
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    • 投递简历
    1、具有高度的责任感和严谨的工作态度; 2、熟悉总机岗位运作流程,酒店产品知识; 3、具有良好的口头和书面表达能力、声音甜美。 4、接受过正规酒店管理培训,熟悉服务接待流程 5、女,22岁-35岁之间 6、大专及以上 7、同岗位3年以上工作经验 8、性格开朗外向 9、形象气质良好
  • 贵阳 | 3年以上 | 学历不限 | 提供食宿

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    医院/医疗机构 | 500-999人
    发布于 06-20
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    • 投递简历
    任职要求:1、具有高度的责任感和严谨的工作态度; 2、具有良好的口头和书面表达能力、沟通协调能力; 3、具有良好的学习能力、判断分析和总结能力。 4、高星级企业3年以上同岗工作经验, 5、接受过正规酒店管理、外语培训,能用外语流利进行交流 6、男:173cm以上;女163cm以上 7、形象气质佳
  • 冷菜主管

    7千-1万
    贵阳 | 5年以上 | 初中 | 提供食宿

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    医院/医疗机构 | 500-999人
    发布于 06-20
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    • 投递简历
    岗位要求: 1、男性168CM以上,20-50周岁,5年以上酒店厨房工作经验,至少3年同岗工作经验。 2、熟悉冷餐制作,精通烹饪原理,熟悉酒店烹调用能源的特点; 3、具有很强的沟通能力、语言表达能力;有团队合作的意识; 4、具有解决问题,推理,号召,组织和培训能力。
  • 上什主管

    7千-1万
    贵阳 | 5年以上 | 初中 | 提供食宿

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    医院/医疗机构 | 500-999人
    发布于 06-20
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    • 投递简历
    岗位要求: 1、男性168CM以上,20-50周岁,同岗工作经验5年以上。 2、精通烹饪原理,曾接受食物搭配培训。 3、具有很强的沟通能力、语言表达能力; 4、至少精通一种菜系烹饪方法; 5、有培训、带教员工的能力。
  • 打荷主管

    7千-1万
    贵阳 | 3年以上 | 中专 | 提供食宿

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    医院/医疗机构 | 500-999人
    发布于 06-20
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    • 投递简历
    岗位要求: 1、男性165CM以上,18-50周岁,熟悉打荷工作流程。 2、3年以上同岗位工作经验,具有很强的沟通能力、语言表达能力; 3、能熟练使用办公软件; 4、有团队合作的意识; 5、具有解决问题,推理,号召,组织和培训能力。
  • 贵阳 | 5年以上 | 初中 | 提供食宿

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    医院/医疗机构 | 500-999人
    发布于 06-20
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    • 投递简历
    岗位要求: 1、男性168CM以上,30-50周岁,熟练的刀工水准。 2、同岗位经验5年以上,具有很强的沟通能力、语言表达能力; 3、有团队合作的意识; 4、热爱本职工作,认真负责,一丝不苟; 5、积极参加相关培训,提高综合技术水平。
  • 贵阳 | 3年以上 | 中专 | 提供食宿

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    医院/医疗机构 | 500-999人
    发布于 06-20
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    • 投递简历
    岗位内容:头锅 任职要求: 1、同岗工作经验3年以上,具有很强的沟通能力、语言表达能力; 2、掌握所负责专业特色菜制作方法,精通烹饪原理,曾接受食物搭配培训,具有推陈出新的能力; 3、有团队合作的意识; 4、具有解决问题,推理,号召,组织和培训能力; 5、至少精通一种菜系烹饪方法。
  • 招聘经理

    8千-1.2万
    贵阳 | 5年以上 | 本科 | 提供食宿

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    医院/医疗机构 | 500-999人
    发布于 06-20
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    • 投递简历
    岗位职责: 根据医院人力资源规划制定招聘工作计划。 招聘管理制度及招聘流程的建立及优化工作。 制订招聘科工作目标及重点工作分解落地计划。 完成招聘科人员带教工作。 维护医院招聘渠道,组织校园招聘,完成招聘任务。 完成招聘年度分析工作。 负责招聘实施,监督招聘过程,并对招聘效果进行评估。 负责开发省内外校园渠道,对医院符合的专业院校及就业关系进行持续维护。 负责完成各科室自主招聘月度招聘入职分析情况。 负责完成对接管理局各季度人才入离职情况统计。 负责审核各岗位入职录用通知书。 任职要求: 1、本科以上学历;人力资源管理相关专业、公共事业管理、医学相关专业有限; 2、招聘管理岗5年以上工作经验,熟悉蓝领人力资源市场; 3、具有极强的人力资源市场敏锐度,有丰富的行业渠道资源和业内信息资源,有存量的候选人; 4、执行有魄力,有效率,极强的业务思维,过往从批量招聘岗位基层做起,取得过显著的基础业务成就,有Top sales经历优先; 5、为人踏实,做事务实,上进,待人诚恳,对事业有追求,有目标,以成果为导向,与公司价值观匹配。
  • 贵阳 | 5年以上 | 学历不限 | 提供食宿

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    医院/医疗机构 | 500-999人
    发布于 06-20
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    • 投递简历
    35-50周岁 男女不限 大专或以上学历 1、具有高度的责任感和严谨的工作态度; 2、良好的口头和书面表达能力、沟通协调能力; 3、良好的学习能力、判断分析和总结能力; 4、精通施工管理,熟悉工程预算知识; 具有相关房地产或物业工程经理管理经验。1、具有6年以上从事机电设备管理经验; 获得工程师以上技术职称。
  • 安保经理

    6千-1万
    贵阳 | 5年以上 | 学历不限 | 提供食宿

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    医院/医疗机构 | 500-999人
    发布于 06-20
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    • 投递简历
    岗位内容: 1. 开展安全风险评估并建立相应的保护方案和预防措施。 2. 领导和协调所有保安活动,包括人员和财产安全,交通管理和门岗管理等。 3. 确保安全设备和工具的正常使用和维护。 4. 参与制定安全政策和程序,并确保其有效执行。 任职要求: 1、32-50周岁 具有公司安全管理等相关专业知识,星级企业3年以上同岗工作经验; 2、具有良好的口头和书面表达能力、沟通协调能力; 3、具有良好的学习能力、判断分析和总结能力; 4、能进行消防专业和安全管理培训。
  • 衡阳 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿

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    养生/护理 | 50-99人
    发布于 03-31
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    • 投递简历
    岗位职责: 1、协助总经理负责会所的日常运营,负责执行、落实总经理的决策和营运计划。 2、负责监督检查各部门的工作任务落实执行情况。 3、负责协助总经理处理协调各部门之间的工作。 4、负责处理会所内的客诉问题,有丰富的客诉处理经验。 5、建立健全各项部门管理制度及业务流程,并监督实施。 6、协助总经理制定营销计划,并制定营销预算。 7、协助总经理制定年度活动规划及方案。 8、负责保证公司的运营口碑。 9、拥有酒店运营管理经验、酒店前厅管理经验或销售管理相关经验优先。
  • 佛山 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿

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    • 五险一金
    • 节日礼物
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    • 免费宿舍
    • 免费工作餐
    • 年终分红
    • 美女多
    • 人性化管理
    • 员工生日礼物
    • 岗位晋升
    养生/护理 | 1000-2000人
    发布于 05-15
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    • 投递简历
    岗位职责: 1.统筹各团队负责对接客户孕期及在住期间所有服务工作,如日常回访、各项活动; 2.所有客户在住期间的问题对接和处理,提高客户满意度; 3.负责房态管控及排房工作; 4.负责入住房和参观房的检查及整改; 5.负责客户入住、离店等手续跟踪等工作; 6..管家服务标准优化与完善; 7.负责协助销售工作,完成领导安排的其他工作。 岗位要求 1.大专及以上学历,1年以上相关行业经验,有管理经验优先; 2.良好的职业形象与服务意识,亲和力强,较强的判断力、表达能力及应变能力; 3.能承受较大工作压力; 4.熟练使用电脑办公软件;
  • 北京-东城区 | 5年以上 | 大专 | 提供食宿

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    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 午餐补贴
    • 员工生日礼物
    • 管理规范
    • 带薪年假
    • 技能培训
    健康管理/体检 | 2000人以上
    发布于 05-10
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    • 投递简历
    岗位职责 1、负责制定并执行公司在展会、商会等领域的销售策略,以实现销售目标。 2、分析市场趋势、竞争对手和客户需求,制定相应的销售计划和行动方案。 3、定期拜访客户,了解客户需求,建立并维护与客户的良好关系,提高客户满意度和忠诚度提供个性化的解决方案,促成业务合作。 4、与展会、商会等相关机构建立良好的合作伙伴关系,拓展业务渠道和资源。 5、参与合作谈判和合同签订,确保合作顺利进行,针对销售业绩的评估和分析,定期向上级汇报销售情况和业绩完成情况。。 任职要求 1、本科及以上学历,市场营销、商务管理等相关专业优先。 2、具有3年以上展会、商会或相关领域的销售工作经验,熟悉销售流程和市场情况。 3、具备优秀的销售技巧和沟通能力,能够有效地与客户进行沟通和谈判。 4、有良好的市场分析和判断能力,有较强的责任心和抗压能力 岗位关注点: 男女不限;具备展会/商会相关领域的销售工作经验;
  • 宁波 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿

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    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 缴纳五险
    • 年底双薪
    • 年度旅游
    养生/护理 | 50-99人
    发布于 04-29
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    • 投递简历
    1. 根据悦波品牌服务礼仪及标准,为客人提供友好,高效及礼貌的服务 2. 直接汇报工作给运营经理 3. 确保客户关系满意度可以达到每个客人的要求,保证每个来到悦波水疗和的客人都能够体验到贴心周到的服务。 4. 负责水疗中心前台区域的工作,其中包括向客人问候,接听电话,协助客人了解悦波的一切服务和产品。 5. 预定理疗项目,登记进入的客人并且在电脑系统里对客人所消费的项目收费。  任职资格: l 大专以上学历 l 熟悉水疗知识 l 高效的跨部门沟通能力 l 优先考虑有一定英文水平 l 处理客人投诉的能力 l 形象气质佳,身高160及以上 经验要求: 3年或3年以上五星酒店前台,行政楼层或者水疗前台工作经验。
  • 贵阳 | 5年以上 | 初中 | 提供食宿

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    医院/医疗机构 | 500-999人
    发布于 06-20
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    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责编制餐饮部所需餐具和用具的年度预算。 2、根据各餐厅餐具的盘点情况,负责于采购部门沟通,提出器具购置计划,保证及时补充餐具用具。 3、检查和管理各点餐具的使用情况,分析造成损耗的原因,提出降低损耗的建议。 4、负责安排管事部员工的工作班次。 5、负责做好餐具用具的保管、发放、回收工作,负责厨房区域的环境卫生。 6、负责对下属员工的考勤考核工作,督导员工做好安全工作。 【岗位要求】 1、5年以上酒店管事部工作经验,2年同岗管理经验,有较强的责任心,工作认真踏实。 2、熟悉各种餐具用具的牌号、产地、特性及价格,懂得餐具用具的分类和保管方法。 3、熟悉各种洗涤剂和清洁剂的使用方法,熟悉常用的餐具洗涤设备及其操作方法,了解它们的维修保养方法。 4、身体健康,精力充沛。
  • 宁波 | 5年以上 | 大专 | 提供食宿

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    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 缴纳五险
    • 年底双薪
    • 年度旅游
    养生/护理 | 50-99人
    发布于 04-29
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    • 投递简历
    1、广告文案与软件的撰写与发布; 2、负责各大网络渠道推广维护与更新; 3、参与各类媒体的评选活动,并制定相应计划及目标。 4、依照悦波市场目标,策划及开展市场营销活动,品牌合作,及其它新闻活动,确定具体目标市场并通过公关策略打入这些市场。 5、代表悦波与媒体联系,策划媒体活动,邀请合适的媒体及嘉宾进行体验。维护及拓展平台及KOL关系,以促进良好的安隅品牌形象。 6、悦波伴手礼、周边产品的开发。  任职资格: l 在相关岗位5年以上工作经验。 l 有酒店工作经验者优先考虑。 l 致力于给客人提供非凡的宾客体验。 l 多样性文化意识,易于和不同文化背景的人共同工作。 l 具有高水平的口语和书面沟通能力。 l 在宁波本地市场有一定的媒体资源优先考虑 经验要求: 5年或5年以上五星酒店或品牌新媒体运营经验
  • 销售经理

    8千-1.5万
    珠海 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿

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    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 领导好
    养生/护理 | 100-499人
    发布于 06-24
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    • 投递简历
    岗位职责: 1、主要负责拓展珠三角市场业务; 2、开发新的酒店客户资源以及老客户的维护; 3、每年重要节日做好活动推广工作; 4、会籍销售; 5、完成年度销售业绩。 任职要求: 1、大专以上学历; 2、形象好气质佳,有良好的公关和谈判能力; 3、工作积极、热情,思维敏捷、善与人沟通,有良好的抗压能力; 4、2年以上互联网营销、大客户开发、管理以及4a广告公司经验优先; 5、有较强的个人销售能力,强烈的成功欲望,想挑战高薪; 6、有较强的方案策划撰写能力,项目推进和数据分析能力。
  • 芳疗师

    5.5千-1.5万
    宁波 | 3年以上 | 高中 | 提供食宿

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    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
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    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 缴纳五险
    • 年底双薪
    • 年度旅游
    养生/护理 | 50-99人
    发布于 05-11
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    • 投递简历
    用热情、关心和真正的热心去对待客人和内部客人; 使用生活的黄金法则。 专业的技术手法为客人提供理疗服务 了解客人的喜好和需求,为客人提供合适的疗程建议  任职资格: 高中以上学历 样貌俱佳 有良好的健康生活习惯 熟悉健身和水疗知识 高效的跨部门沟通能力 经验要求: 3年或3年以上五星酒店或高端spa芳疗师工作经验
  • 三亚 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿

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    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 员工生日礼物
    • 年底双薪
    • 包吃包住
    • 领导好
    • 人性化管理
    • 员工健康体检
    健康管理/体检 | 100-499人
    发布于 01-26
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    • 投递简历
    岗位职责: 1.负责分管区域的发行业务工作,拟订并落实市场销售计划,管理、维护、开发销售渠道,完成所负责区域产品的销售任务和销售回款目标; 2.建立、维护所辖区域的客户关系,进行商务谈判,提供解决方案,对潜在客户进行定期跟踪,定期提交销售进度报告; 3.收集、整理、反馈区域市场数据及分析报告,并对公司提出有价值的改善方案。 4.负责与业务有关的一切事宜。 5.有一定的康养、医疗板块客户资源。 任职要求: 1。了解医院或康养医疗行业销售相关工作流程; 2、具有良好的口才和和表达能力; 3、具备较强的解决问题的能力和沟通协调的能力; 4、具备很强的人际关系交往能力和应变能力; 5、具备良好的心理素质和客户服务意识; 6、有很强的上进心和进取精神。
  • 贵阳 | 8年以上 | 大专 | 提供食宿

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    医院/医疗机构 | 500-999人
    发布于 06-20
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    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责客房部的整体经营和运作;分配房务部工作,制定工作计划。 2、确保部门成本及各项费用,得以良好的控制。 3、根据酒店的运营标准,随时对房间和设施设备及各项物品进行检查。 4、制定部门的年度预算,并确保部门的经营费用控制在预算之内。 5、检查客房部的设施和管理,抽查及提升本部门整体工作质量及工作效率。 6、组织编制部门工作程序及工作考评。 【岗位要求】 1、大专学历或同等以上,酒店管理或旅游管理专业。形象良好,性格开朗外向,女165CM以上,男175CM以上。 2、有8年以上同岗位工作经验。 3、熟悉客房部专业知识,熟练使用电脑,持有客房部经理上岗证或资格证书。 4、掌握熟悉客房管理、服务流程和质量标准。 5、具有组织协调能力、应变能力、经营能力以及文字表达能力和信息管理能力。
  • 贵阳 | 5年以上 | 大专 | 提供食宿

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    医院/医疗机构 | 500-999人
    发布于 06-20
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    • 投递简历
    岗责: 协助餐饮总监做好餐饮部门管理,参与制定本部门年度、月度的营业计划,领导部门员工积极完成各项接待任务和各项经营管理任务,同时确保服务指标及其他指标有效完成,及时分析和总结年度、月度的经营情况。制定并执行部门年度、月度培训计划,根据部门预算,合理分析及控制成本。 要求: 1、28-45周岁,男女不限,男生不低于170CM,女生不低于165CM。 酒店旅游专业优先考虑,具有4年以上五星级酒店中餐厅经理工作经验,熟悉酒店餐厅管理; 2、具有很强的沟通能力、语言表达能力; 3、具有良好的电脑操作技能,熟悉电脑办公软件; 4、具备教育培训直接下属的能力等
  • 珠海 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿

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    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 领导好
    养生/护理 | 100-499人
    发布于 06-24
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    • 投递简历
    岗位职责 1. 监管当班期间宾客服务中心人员的工作及相应安排,履行值班经理的职责。 2. 解决当班期间的客人投诉及其他服务需求,确保客人问题得到完善解决。 3. 充分了解VIP客人的入住时间及离店时间,熟知客人喜好,为其安排好在店期间的一切行程。 4. 为VIP客人提供管家服务,包括抵达前的房间准备工作及抵达后的一切客户需求。 5. 熟练掌握园区服务和设施,以及园区外的配套,为宾客周到的管家服务,必要时带领客户进行园区参观及介绍。 6. 熟练掌握臻林会员计划,确保其被良好地实施及推广 7. 完全了解臻林园区使用的所有系统,包括房务、餐饮、Spa及康养。 8. 了解园区设施的功能及价格,并能推荐适当的搭配。 岗位要求 1. 仪表端正,举止得体,身体健康,确保工作服饰、发型整洁。 2. 普通话标准,英语、粤语沟通能力强。 3. 熟悉酒店专业知识,掌握宾客服务中心和餐饮部、房务部的相关知识,熟悉日常运行。 4. 电脑操作熟练,熟练掌握Word、Excel、PPT等工作软件。 5. 性格开朗、有亲和力,具有较强的责任感、推销意识及服务意识。 6. 具有较强的沟通能力,应变能力强,组织协调能力以及文字表达能力和信息管理能力。 7. 具有酒店管理经验及培训经验。 语言要求 1. 普通话-精通 2. 粤语-精通 3. 英语-精通
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