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1000以下
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2001-3000
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4001-5000
5001-6000
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8001-10000
10001-15000
15001-20000
20001-30000
30001-50000
50000-80000
80000-100000
100000以上
工作经验 :
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1年以上
2年以上
3年以上
5年以上
8年以上
10年以上
其他要求 :
大专
不限
初中
高中
中技
中专
大专
本科
硕士
博士
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提供食宿
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可提供吃
可提供住
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职位性质
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薪酬最高
急聘
销售经理
5.5千-1万
深圳 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿
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五险一金
包吃包住
双休
带薪年假
节日礼物
管理规范
技能培训
岗位晋升
年底双薪
人性化管理
深圳市雅邦酒店管理有限公司
国内高端酒店/5星级 | 100-499人
发布于 17:55
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投递简历
岗位职责 1.执行酒店营销活动,完成团队和散客销售目标。 2.监督销售量、完成计划目标。 3.与相关部门沟通,取得销售方面的信息和支持。 4.在部门年度预算内,推行销售计划。 5.保存以前、现在有潜力客户的资料。 6.制定临时时间表,记录上月的销售活动,收集每天的销售拜访记录并存档。 7.以周销售计划为基础,提交销售拜访概况,和月销售拜访计划。 岗位要求 1.大专及以上文化程度;2年以上同岗位工作经验。 2.有强烈的事业心,责任感和勇于开拓的精神,拥有良好的沟通协调能力,良好英语能力。 3.精通市场开发,公共关系,经营策划,贵宾接待及形象推广等。 4.有独立组织项目营销工作能力,兼备项目策划和市场分析能力。
市场销售经理
6千-1万
深圳 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿
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五险一金
带薪年假
包吃包住
人性化管理
员工生日礼物
年度旅游
管理规范
领导好
节日礼物
丰厚忠诚奖
深圳市京基海湾大酒店
国内高端酒店/5星级 | 100-499人
发布于 13:12
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投递简历
岗位要求 1.大专以上学历;1年以上同岗位工作经验。 2.有强烈的事业心,责任感和勇于开拓的精神,拥有良好的沟通协调能力.
前厅部专业经理
6千-7千
深圳 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿
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五险一金
节日礼物
技能培训
带薪年假
岗位晋升
包吃包住
年底双薪
员工生日礼物
人性化管理
领导好
深圳后海木棉花酒店
国内高端酒店/5星级 | 100-499人
发布于 11:27
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投递简历
岗位职责 1.健全各种问讯资料。 2.掌握客房预订情况,向部门经理报告重要团体和客人的订房情况,检查VIP通知单的发送情况,负责VIP接待工作的落实。 3.处理总台工作中的差错,处理宾客有关投诉。 4.负责总台财产、设备的使用管理和保养工作,及各类资料的收集、存档及管理工作。 5.检查每日的报表是否有误,并及时纠正。 6.建立体质良好的宾客关系,努力增加客房销售。 岗位要求 1.大专及以上学历,有同岗位工作经验3年以上。 2.友善、稳重;男性:1.75M以上;女性:1.65M 以上。 3.有良好的团队领导精神及执行力。工作认真负责,作风正派。 4.熟练掌握前厅部工作的各个环节和程序。 5.身体健康,品貌端正,气质高雅。 6.掌握酒店管理基础知识,善于同宾客交往、沟通,处理周到、果断,能独立处理各种投诉。
销售经理
6千-7.5千
深圳 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿
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五险一金
包吃包住
带薪年假
技能培训
岗位晋升
节日加餐
员工活动
生日会和礼物
员工出游
年终奖金
深圳宝安华盛希尔顿花园酒店
全服务中档酒店/4星级 | 50-99人
发布于 11:02
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投递简历
主要岗位职责: 销售经理在销售部经理的督导下,通过有效的销售活动,完成所分配的业绩任务,使所负责区域的住房产量和收入最大化。 1. 依照销售计划根据各自的市场执行相应的销售活动。 积极地参与完成部门销售任务,为整个部门达到销售预算做出贡献。 2.对主要市场的地区制定销售拜访计划,对一些特别地区的市场进行电话销售,向上级汇报潜在市场客户的需求范围。 3. 了解并熟悉竞争对手的所有产品信息,包括公司协议价、主要客户及其产量、酒店客房、餐饮、会务等,并定期向上级汇报。 4. 与客户服务团队紧密沟通并协同工作,通过定期的酒店招待、宴请及举办主题活动来全面地保持好客户关系。 5. 在主要客户、团队负责人及贵宾到店时欢迎其光临或入住酒店。 6. 负责所有散客、团队以及协议客户参观酒店并制定后期跟进计划。通过销售拜访、电话销售等方式,为酒店主要市场保持一个高水准的位置。 7. 完成任何其他合理的职责和被指派的职责。 岗位要求: 1. 大专以上学历,具有良好的沟通谈判技巧,良好的中英文读写能力; 2. 拥有较强团队合作精神和协调能力; 3. 较强的人际交往能力; 4. 有酒店销售经理经验,熟悉深圳市场优先。
前台主管
4.8千-5.5千
深圳 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿
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五险一金
技能培训
带薪年假
岗位晋升
节日礼物
管理规范
员工生日礼物
包吃包住
人性化管理
深圳机场希尔顿逸林酒店
国际高端酒店/5星级 | 100-499人
发布于 13:16
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投递简历
岗位职责: 1.督促管理当值期间前台接待工作,确保提供优质高效的服务。 2.确保前台和其他部门间的沟通交流,特别是客房部,餐饮部,财务部等。 3.管理前台,用敏锐的判断力和决断力对当值期间的突发状况予以迅速解决。 4.在遵循酒店规章制度,维持优质高效服务的基础上设法解决所有宾客及员工遇到的困难和问题。 5.依照预订为客人办理入住,核对预订信息,希尔顿荣誉客会号及航空公司会员号,确保入住登记表的完整性及付款方式安全有效。 6.必要时及时有效的处理客人的投诉,知会前台主管、宾客服务经理继续跟进并回访客人,确保客人对解决方法满意(服务补救)。 7. 确保前台的日常管理,包括但不局限于工作的监督,房间分配,报告,信用额度核对,电脑数据备份及主帐的核对等。 岗位要求: 1.以较强的人际交往能力提高客人满意度。 2.能快速有效的运用电脑操作系统, 包括希尔顿自有的管理系统。 3.优越的数据理解性,能对日常营运的数据给予合理恰当的解释。
前台主管 FD Supervisor
5千-5.5千
深圳 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿
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六险一金
技能培训
带薪年假
管理规范
人性化管理
岗位晋升
包吃包住
深圳福朋喜来登酒店
国际高端酒店/5星级 | 100-499人
发布于 16:22
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投递简历
岗位职责: 1、熟练掌握Opera系统; 2、健全各种问讯资料; 2、掌握客房预订情况,向部门经理报告重要团体和客人的订房情况,检查VIP通知单的发送情况,负责VIP接待工作的落实; 3、处理前台工作中的差错,处理宾客有关投诉; 4、负责前台财产、设备的使用管理和保养工作,及各类资料的收集、存档及管理工作; 5、检查每日的报表是否有误,并及时纠正; 6、建立体质良好的宾客关系,努力增加客房销售。 岗位要求: 1、大专以上学历,有同岗位工作经验1年以上; 2、有良好的团队领导精神及执行力。工作认真负责,作风正派; 3、熟练掌握前厅部工作的各个环节和程序; 4、身体健康,品貌端正,气质高雅; 5、掌握酒店管理基础知识,善于同宾客交往、沟通,处理周到、果断,能独立处理各种投诉。
旅行社专员
5千-5.5千
深圳 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿
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五险一金
带薪年假
年底双薪
包吃包住
年度旅游
技能培训
节日礼物
岗位晋升
员工生日礼物
职业规划
深圳市华安国际大酒店
国内高端酒店/5星级 | 100-499人
发布于 17:00
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投递简历
【岗位职责】 1.对部门总监负责,熟悉酒店产品 2.了解同行策略,了解各旅行社特点,做好客户的接待 3.开发新市场,制定可执行的策略及推广方案 4.对分配的业绩指标负责
前台接待/主管
5千-6千
深圳 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿
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五险一金
包吃包住
带薪年假
技能培训
岗位晋升
节日加餐
员工活动
生日会和礼物
员工出游
年终奖金
深圳宝安华盛希尔顿花园酒店
全服务中档酒店/4星级 | 50-99人
发布于 11:02
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投递简历
岗位职责 1.遵守酒店的相关财务规章制度和相关管理规定。 2.与本班组和相关部门密切配合,为宾客提供问讯等服务。 3.熟练掌握Opera的操作,为宾客快速准确的办理入住及退宿手续。 4.做好班前准备工作,了解房态及VIP房、预定房的卫生及跟进。 5.保证每笔帐款结算快速、准确、有条不紊。 6.保证备用金完整,熟悉外币。 7.培训和监督新员工。 8.掌握客房预订情况,向部门经理报告重要团体和客人的订房情况,检查VIP通知单的发送情况,负责VIP接待工作的落实。 9.处理前台工作中的差错,处理宾客有关投诉。 10.负责前台财产、设备的使用管理和保养工作,及各类资料的收集、存档及管理工作。 11.检查每日的报表是否有误,并及时纠正。 12.建立体质良好的宾客关系,努力增加客房销售。 13.协助经理参与部门日常运营,清楚各类运营数据。 14.协助经理参与部门预算的制订与计划实施。 岗位要求 1.大专以上文化程度,1年以上同岗位工作经验。 2.有良好的团队领导精神及执行力。工作认真负责,作风正派。 3.熟练掌握前厅部工作的各个环节和程序。 4.良好的沟通技巧和英文水平。 5.掌握酒店管理基础知识,善于同宾客交往、沟通,处理周到、果断,能独立处理各种投诉。
前厅接待Front Office Receptionist
5千-6千
深圳 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿
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五险一金
节日礼物
技能培训
带薪年假
岗位晋升
包吃包住
员工生日礼物
管理规范
人性化管理
年底双薪
深圳君亭酒店管理有限公司
有限服务中档酒店 | 100-499人
发布于 10:21
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投递简历
岗位职责 1.确保自己的服饰、发型整洁、淡妆等方面全部符合规定的要求。 2.熟悉预订资料,了解客情。 3.熟练掌握店内外信息,提供准确的问讯服务。 4.负责为下榻酒店的宾客办理入住、退房登记手续。 岗位要求 1.高中以上文化程度。 2.性格开朗、头脑灵活、工作踏实,具有较强的服务意识和责任感。 3.有较强的抗压能力,接受轮班工作。 4.有亲和力形象气质佳。 福利:五险一金,月休8天
前台主管
6千-8千
深圳 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿
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五险一金
节日礼物
带薪年假
岗位晋升
包吃包住
管理规范
技能培训
帅哥多
美女多
无印良品酒店·深圳
精品酒店 | 50-99人
发布于 05-24
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投递简历
岗位职责 1.负责酒店前厅部的接待和管理工作,熟知前厅服务设施的功能,处于完好状态。 2.进行有关的市场计划分析制定部门工作计划,完成工作报告。 3.使客房达到最高出租率,获取最佳的客房收入。 4.督导下属员工,委派工作任务,明确岗位责任,随时调整工作部署。 5.保持良好的客际关系,能独立有效地处理宾客投诉。 6.协助前厅经理处理突发事件。 岗位要求 1.大专以上学历,有同岗位工作经验3年以上。 2.熟悉酒店前厅的经营管理工作,具有较强的工作责任感和敬业精神。 3.督导前厅各分部员工服务质量标准、操作流程标准并对前厅部各项工作实施全面监管。 4.有效贯彻、落实并完成部门制订的每月工作计划。 5.英语对话流利,有较强的协调管理能力,具有一定的销售能力。 6.全面掌握前台收银方面的财务基础知识,能处理日常服务环节中所涉及到的财务方面的问题。
工程部经理
6千-1万
深圳 | 3年以上 | 大专
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深圳市集荟世代酒店管理有限公司
国内高端酒店/5星级 | 100-499人
发布于 05-23
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投递简历
职位描述 1. 编制并负责执行部门年度营业与费用预算,制定部门工作计划并完成部门工作总结;规划未来员工编制需求,与人力资源部合作,按照酒店标准,招聘面试新员工,确保 部门有适当和足够的人力; 2.做好例行的工程部的日常工作检查,维护酒店的运作标准,确保客人都能得到热情、及时的服务,指导本部及协调有关部门为客人提供个性化服务; 3 .主持部门每日例会和部门专题会议,讨论部门质量水平,确定整改项目,并实施整改; 4 .负责门锁系统软件使用和控制、与相关部门合作,做好硬件维护工作; 5 .熟悉财产安全、急救、火灾、紧急事件发生时的补救措施,设备的安全操作,评估和处理紧急事件,按照酒店要求记录并汇报安全事件及意外事故; 6. 定期与员工交流,与员工维持良好的关系,为员工提供建设性的信息回馈。 7. 主动建立并维护与各部门的关系,督导下属收集顾客意见、建议和投诉,关注顾客需求的变化,并及时调整服务方式,指导和处理投诉; 8. 与客房部配合,做好房间的使用、维修、保养、例行大清洁和控制工作,特别是淡季和旺季时,避免人力、物力和能源的浪费; 9 .做好酒店范围内的安全防范工作,以及突发事件的应对与处置; 10. 完成周期工作报告与计划,及管理层交办的其它任务。 11.负责酒店安全管理、安全培训工作。 任职资格: 1、自然条件:男士优先,43岁以内,身体健康,精力充沛,形象良好; 2、 文化程度:大专以上,机电、安装工程专业优先; 3、 工作经验:2 年以上四星级酒店机电工程师、万能工等工作经验; 4、 语言能力:能熟练使用普通话; 5、持有电工作业证; 6、 业务素质: 6.1熟悉高星级酒店工程运作; 6.2熟悉前台电脑管理系统(PMS)、门锁系统的操作与管理; 6.3能熟练使用 OFFICE 软件; 6.4有一定培训能力; 6.5 具有良好的组织协调能力和社交技巧,良好的沟通能力,较好的服务意识; 6.6思想素质:热爱酒店服务,具有良好的职业道德和强烈的服务意识,能吃苦耐劳,有亲和力,处事灵活又不失原则,善解人意,观察敏锐,心细认真,耐心周到,向客人提供“让每个客人满意,使更多客人感动”优质服务,共同承担临时性的工作安排。
前台主管
5千-6千
深圳 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿
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五险一金
节日礼物
技能培训
带薪年假
岗位晋升
领导好
管理规范
员工生日礼物
包吃包住
人性化管理
深圳光明虹桥公园希尔顿花园酒店
精品酒店 | 50-99人
发布于 05-22
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投递简历
【岗位职责】 1、健全各种问讯资料。 2、掌握客房预订情况,向部门经理报告重要团体和客人的订房情况,检查VIP通知单的发送情况,负责VIP接待工作的落实。 3、处理工作前台中的差错,处理宾客有关投诉。 4、负责前台财产、设备的使用管理和保养工作,及各类资料的收集、存档及管理工作。 5、检查每日的报表是否有误,并及时纠正。 6、建立体质良好的宾客关系,努力增加客房销售。 7、带班培训新员工及实习生。 【岗位要求】 1、大专以上学历,有同岗位工作经验2年以上。 2、有良好的团队领导精神及执行力。工作认真负责,作风正派。 3、熟练掌握前厅部工作的各个环节和程序。 4、身体健康,品貌端正,气质高雅。 5、掌握酒店管理基础知识,善于同宾客交往、沟通,处理周到、果断,能独立处理各种投诉。
销售经理
6千-1.2万
深圳 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿
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五险一金
带薪年假
年度旅游
包吃包住
宵夜补贴
高温补贴
节日福利
生日福利
岗位晋升
0距离上下班
深圳市京基晶都酒店
全服务中档酒店/4星级 | 100-499人
发布于 05-08
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投递简历
1.根据市场具体情况,做出预测及市场细分,开拓客户及巩固客源。 2.落实团队、重要客户的预定、接待工作。 3.收集处理客户意见和建议,受理客户投诉。 4.准备销售报告,确保市场及客户信息的准确性,以便于工作的跟进。 5.积极地传播产品信息,在负责的市场内营造酒店知名度。 6.协助计划和配合销售活动。 7.执行上级要求的任务,完成市场销售目标。 8.完成上级安排的其他工作。
酒店开发经理
6千-1.2万
深圳 | 经验不限 | 大专 | 食宿面议
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可随时随地查看职位
岗位晋升
管理规范
领导好
帅哥多
美女多
包吃包住
年底双薪
年度旅游
员工生日礼物
人性化管理
深圳市柏槿酒店管理有限公司
经济型酒店/3星级 | 100-499人
发布于 04-30
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投递简历
工作职责: 1、负责区域内开发,协调相关资源,开拓并维护各类开发渠道,完成城市开发计划; 2、盘点市场存量目标酒店情况、分析所辖区域的物业信息,挖掘适合的潜在物业; 3、积极协调项目设计、经营考察、主动推进业务签约; 4、按流程要求实施项目签约,协助对接业主,完成签约后续各种协调事宜; 5、维护投资人合作的长期的良好关系,扩大集团在市场上的影响力和知名度; 6、参与完成各类品牌招商展会等活动; 7、完成开发总监交办的其它工作。 任职资格: 1、大专及以上学历,具有半年以上招商、项目开发工作经验; 2、有中高端连锁酒店开发经验优先,广东具备酒店行业加盟业主人脉及相关物业资源者优先; 3、良好的表达能力、沟通协调及商务谈判能力和良好的团队协作意识; 4、有强烈的事业心和责任感,较强的抗压力。
前台接待员/宾客服务接待员/礼迎官
4.5千-6千
深圳 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿
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可随时随地查看职位
深圳不期而遇酒店管理有限公司
全服务中档酒店/4星级 | 100-499人
发布于 04-29
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投递简历
【岗位职责】 1、查看交班记录,了解上一班的移交事项,并负责处理; 2、熟悉预订资料,了解客情,尤其要记住即将来电的贵宾、常客的姓名,了解酒店的所有活动; 3、熟悉酒店有关客房销售的各项政策,向来店宾客推销客房,努力争取最好的经济效益; 4、熟练总台各项专业业务和技能,搞好对客服务; 5、熟练掌握店内信息,提供准确的问讯服务; 6、负责为下榻酒店的宾客办理入住登记手续; 7、负责客房钥匙的管理和发放工作并严格遵守验证制度; 8、制作有关报表,为其它部门提供准确的接待信息。 【岗位要求】 1、大专以上文化程度; 2、性格开朗、头脑灵活、工作踏实,具有较强的服务意识、推销意识和责任感; 3、通晓酒店各项对客政策、设施设备及服务种类以及总台工作程度和规范。
服务专员
6千-7千
深圳 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿
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五险一金
节日礼物
年底双薪
员工生日礼物
人性化管理
包吃包住
岗位晋升
技能培训
带薪年假
深圳市人才研修院东部分院
其他 | 100-499人
发布于 03-29
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投递简历
岗位职责 1.负责院士、专家等高端人士餐饮、会议等服务工作; 2.熟知分院餐饮服务资源信息,熟知分院餐饮服务质量要求; 3.熟知贵宾包房物品及餐饮服务要求,记录贵宾的任何需求,及时向经理汇报; 4.熟知贵宾信息,对贵宾的需求询问要做出快速和机智的反应; 5.及时响应贵客的需求和意见,及时向经理反馈。 6.向客人介绍餐厅各式菜点、各种饮品和特式菜点。 岗位要求 1.大专及以上学历; 2.女 165cm以上,形象气质好; 3.具备很强的服务质量意识; 4.具有较强餐饮服务经验; 5.具备英语会话能力者优先; 6.工作主动、热情、认真,责任心强。
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中餐厅经理
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客房部员工
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西餐厅主管/领班
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