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实习生

2.6千-4千

杭州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

五险一金
带薪年假
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员工生日礼物
年度旅游
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杭州新新饭店

国内高端酒店/5星级 | 100-499人

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招聘岗位：综合服务实习生：包含前厅接待、自助餐厅、包厢宴会接待等；厨房实习生：中厨冷菜西厨实习生。以上实习期需3个月起。具体实习津贴将根据学历、面试综合情况而定；任职要求： 1、形象气质佳，有亲和力，较强的服务意识； 2、热爱酒店行业，有一定的团队协作能力及沟通能力；福利待遇： 1、提供品种多样的营养餐； 2、提供干净整洁的员工宿舍，配有空调、洗衣机、烘干机、WIFI等生活设施，地理位置佳，离酒店仅1分钟路程； 3、周休两天，一周工作40小时，综合计时工作制；节假日3倍工资及节假日福利； 4、参加酒店的生日聚会、外出游玩、文体比赛、礼仪摄影、插花DIY等丰富多彩的员工活动及各种职业化的培训，提高您的综合竞争力；特别邀请应届毕业生来此实习，优秀的实习生结束实习后可以直接转为正式员工。欢迎有创新，有激情，主动性强，愿意学习的您加入我们的团队！

招商主管（洋沙湖旅游景区）

6千-8千

长沙 | 5年以上 | 大专 | 提供食宿

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年终奖
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领导好
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湖南顺天集团

国际高端酒店/5星级 | 1000-2000人

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岗位职责： 1、负责景区招商工作，制定招商计划与策略，拓展招商渠道，挖掘潜在合作商户。 2、负责招商洽谈、合同谈判与签订，跟进合作落地全流程，保障招商项目顺利推进。 3、维护现有合作商户关系，协调解决合作中的问题，提升商户满意度与续约率。 4、调研行业动态与竞品招商情况，分析招商数据，优化招商方案，控制招商成本。 5、协同景区各部门推进招商配套工作，组织招商推广活动，提升景区招商吸引力。 6、完善招商管理制度与流程，整理招商档案，汇总上报招商工作进展。任职要求： 1、25-40岁大专及以上学历，市场营销、工商管理等相关专业优先。 2、3年以上招商工作经验，有文旅、景区或商业综合体招商经历者优先，熟悉招商全流程。 3、具备较强的市场洞察力、招商谈判能力及渠道拓展能力，有优质商户资源者优先。 4、具备优秀的沟通协调、团队协作及项目管理能力，能独立推进招商任务。 5、责任心强，目标感明确，抗压能力强，能适应出差及招商推广活动节奏。

秩序员（洋沙湖旅游景区）

3千-4千

长沙 | 3年以上 | 中专 | 提供食宿

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岗位职责： 1、负责维护工作区域秩序工作，保障区域财产物品安全。 2、对区域进行巡查，确保湖面安全 3、随时做好岗位区域管辖范围内的清洁维护工作。 4、随时保持高度警惕性，发现一切不安全行为及时处理上报。任职要求： 1、20-45周岁，身体健康，无不良从业记录，能适应两班倒及节假日加班。 2、责任心强、原则性强，服从管理，具备基本沟通协调能力。 3、品行端正，文明执勤，有景区、安保相关工作经验者优先。

活动策划师（洋沙湖旅游景区）

1万-1.5万

长沙 | 8年以上 | 本科 | 提供食宿

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岗位职责： 1、统筹景区各类活动（节庆、主题、引流类等）的策划、落地与复盘，制定活动方案及预算，达成引流、增收目标。 2、对接内外合作方，协调执行团队，把控活动流程、物料、现场执行，确保活动顺利开展。 3、联动线上线下渠道，配合营销推广，提升活动曝光度，收集游客反馈，优化活动形式。 4、带领策划团队完成日常工作，制定工作计划，管控工作进度，提升团队执行效率。任职要求： 1、年龄25-40岁，本科及以上学历，2年以上旅游景区活动策划及团队管理经验，有成功活动案例者优先。 2、具备较强的策划创意、统筹协调及落地执行能力，擅长方案撰写与预算管控。 3、沟通谈判能力强，能高效对接合作方、执行团队，具备良好的问题解决能力及抗压性。 4、熟悉旅游行业趋势，对景区引流、客群运营有清晰认知，能配合景区节假日工作安排。

销售经理（洋沙湖旅游景区）

1万-1.5万

长沙 | 5年以上 | 大专 | 提供食宿

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【岗位职责】 1、制定销售策略与计划，完成门票、团队、研学、团建、会务等业绩指标。 2、拓展旅行社、企业、政企单位、渠道商等客户，维护合作关系。 3、负责景区产品定价、促销方案落地，提升客流量与营收。 4、对接团队接待、活动合作，跟进订单洽谈、签约与回款。 5、收集市场与竞品信息，优化产品及销售方案。 6、管理销售团队，安排日常工作、培训与考核。【岗位要求】 1、大专以上文化程度；5年以上同岗位工作经验。熟悉旅游景区/酒店领域的销售工作。 2、在当地有一定的客户群。 3、有较强的团队合作意识，及强的团队领导能力。 4、熟悉旅游市场、渠道开发及团队业务操作流程。 5、熟悉公关营销部的业务，能协调各岗位的工作。 6、具有一般的公关和社交能力。 7、形象气质佳。

策划总监（洋沙湖旅游景区）

1.5万-2万

长沙 | 10年以上 | 本科 | 提供食宿

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岗位职责： 1、全面负责景区产品、活动、美陈、营销四大板块的策划与管理工作，制定整体策划战略，打造独特游客体验，提升景区品牌与市场效益。 2、制定景区年度及中长期策划战略，统筹产品、活动、美陈、营销板块的协同发展与资源整合。 3、主导景区旅游产品线、主题体验项目及二消产品的规划、创新与开发。 4、规划并落地景区全年节庆、季节性及日常主题活动，打造品牌活动IP。 5、负责景区整体视觉形象、主题氛围、美陈布展及环境装饰的策划与美学把控。 6、制定整合营销策略，策划线上线下推广方案，驱动品牌曝光与客流增长。 7、领导策划团队，协同内外部资源，管理项目全流程落地。任职要求： 1、本科及以上学历，8年以上文旅、景区或相关领域策划经验，3年以上管理经验。 2、具备产品、活动、美陈、营销等多板块统筹能力，有成功全案策划案例。 3、创意突出，执行力强，能独立完成从策略到落地的全过程。 4、具备优秀的数据分析、团队管理、沟通协调及资源整合能力。 5、对文旅行业有热情，审美素养好，商业敏感度高，能承受工作压力。

商品售卖员(洋沙湖旅游景区)

4千-5千

长沙 | 3年以上 | 中专 | 提供食宿

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岗位职责： 1、负责商品售卖、现制品制作及店铺日常运营管理工作。 2、做好售卖区域卫生清洁，保持货架、台面整洁，规范陈列商品。 3、热情接待游客，快速准确完成点单、收款、找零及商品交付，提供优质服务。 4、熟知当日销售目标，积极开展销售工作，准确记录每日销售数据。 5、实时关注商品库存，及时向主管反馈缺货情况，配合做好补货对接事宜。 6、妥善保管备用金与销售票据，做好当日账目记录，确保账实相符。任职要求： 1、女性，45岁以内，五官端正，精神饱满，形象气质佳。 2、为人廉洁正直，文明礼貌，服从门店管理，具备较强的服务意识。 3、会简单电脑操作，能熟练完成收款、记账等基础工作。

景区营销副总经理（洋沙湖景区）

2.5万-3.5万

长沙 | 5年以上 | 本科

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一、岗位职责： 1. 根据集团对景区的整体战略定位，制定中长期营销战略规划及年度营销预算方案。 2、建立符合景区的“品效销”一体化营销体系，打通线上线下获客渠道，整合景区内交通、住宿、餐饮、游乐、二销等多元业态的产品联动。 3、深度维护并拓展OTA、旅行社、研学机构、政企大客户等B端渠道，确保基础客流量。 4、策划全年节庆活动体系，通过高频、高热度的主题活动拉升淡季流量。 5、负责异业联盟及大客户定制，利用景区空间承接大型赛事、音乐节、企业年会等定制化活动。 6、负责景区品牌资产的管理，提炼核心IP，制定标准化VI体系及对外宣传口径。 7、建立媒体、新媒体矩阵，打造“爆款”内容，提升景区在全国范围内的品牌声量和美誉度。 8、危机公关预警与处理，维护景区在网络端的口碑评分。 9、负责景区二销产品的营销包装与市场推广，提高客单价。 10、通过大数据分析游客动线，优化园区内营销触点的布局。 11、组建并激励景区营销铁军，建立营销系统的绩效考核机制。 12、管控全年营销费用，确保投入产出比在合理范围内。任职要求： 1、年龄：30-45岁（特别优秀可放宽至48岁），本科及以上学历，市场营销、旅游管理、广告学等相关专业。 2、必须具备5年以上大型知名景区（4A/5A级或省级以上度假区）营销高管经验，且操盘过年营收5000万以上或年客流量100万以上的项目。 3、熟悉大型景区内部的交通动线营销。 4、拥有全国性的旅行社渠道资源，具备远端市场的拉客能力。能嫁接省市级媒体、IP活动资源者优先。 5、曾亲自带队孵化过景区官方抖音/小红书账号，打造过单条播放量100万+的景区爆款视频。 6、能适应“非坐班制”和“节假日作战”，能接受驻场工作。

餐饮销售（洋沙湖旅游景区）

5千-6千

长沙 | 1年以上 | 中专 | 提供食宿

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岗位职责： 1、完成餐厅销售目标，拓展维护渠道，定制餐饮方案； 2、引导推荐菜品，准确传达客人需求，基础客诉处理。任职要求： 1、中专及以上学历、形象气质良好，年龄22-35岁； 2、有销售经验、沟通谈判能力强、结果导向，有餐饮销售经验者优秀。 3、表达清晰、了解菜品知识、服务意识强。

收益主管

5千-6千

广州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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广州丽柏国际酒店

国内高端酒店/5星级 | 100-499人

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岗位职责：1. 负责酒店收益管理体系的建立与执行，通过市场预测、动态定价和库存控制，实现每间可售客房收益（RevPAR）的变化。 2. 深入分析历史经营数据、市场趋势及竞争对手动态，定期输出收益分析报告，为管理层提供决策支持。 3. 与销售、预订及前厅部紧密协作，制定并执行针对不同客户细分市场的销售策略和价格体系。 4. 监控各分销渠道（如OTA、协议客户、团队预订等）的运营状况，优化渠道结构，提升渠道效益。 5. 策划并执行各类促销活动，提升酒店在不同市场周期下的竞争力和市场份额。 6. 定期组织收益管理团队会议，传达市场信息，推动团队达成收益目标。任职要求：1. 大专及以上学历，酒店管理、旅游管理、市场营销或相关专业优先。 2. 3年以上酒店收益管理、销售或运营管理经验，具备成功的收益提升案例。 3. 精通 Excel 等数据分析工具，熟悉收益管理软件（如Opera PMS, Duetto等）者优先。 4. 对市场变化敏感，具备出色的数据分析、逻辑思维和解决问题的能力。 5. 优秀的沟通协调能力和团队管理能力，能够有效推动跨部门合作。 6. 具备强烈的责任心、抗压能力和结果导向意识，能适应灵活的工作时间。 7. 熟悉携程、美团等主流 OTA 平台运营规则者优先。

酒店销售经理

6千-1万

广州 | 经验不限 | 学历不限

年终奖
季度奖金
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广州丽柏国际酒店

国内高端酒店/5星级 | 100-499人

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【岗位职责】 1、根据部门的销售计划，完成商务、散客市场的销售工作。 2、积极主动配合酒店举办的各种活动，协调与酒店其他有关部门的联系，确保对重要客户的接待工作。 3、根据酒店价格策略，与客户进行谈判，以最终达成协议并签署合同。 4、负责对潜在客户进行访问，与老客户保持良好关系，设法开发新客户。 5、做好客户开发维护和客户档案的管理工作。【岗位要求】 1、2年及以上酒店销售相关工作经验，熟悉线下销售/企业服务/商贸类业务，有海珠区琶洲本地客户资源者优先。 2、有较强的语言表达能力，具备酒店销售学、酒店管理学等知识的储备。 3、具有市场调查和预测能力，能及时掌握市场动态。

西餐厅主管

5千-7千

广州 | 经验不限 | 大专

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【岗位职责】 1、负责酒店餐厅前厅日常现场全面管理，统筹日常散客、包厢、小型宴会全流程接待工作，保障门店营运顺畅不脱节。 2、管理餐厅服务员日常工作，做好排班、在岗带教、服务规范督导，管好前厅班组日常在岗各项工作。 3、严格把控西餐、日料前厅服务品质、环境卫生、专用餐具合规消杀，贴合酒店星级服务标准，守住基础服务底线。 4、及时妥善处理宾客用餐咨询、各类小额客诉，用心维护老客口碑，提升住店客人、到店散客用餐体验。 5、做好前厅物料盘点、耗材管控，配合餐饮部做好日常台账登记、成本把控，对接后厨同步每日用餐相关工作事宜。【岗位要求】 1、25-40岁，形象良好，待人亲和有耐心，有高端餐饮、星级酒店前厅现场管理服务意识；简单会基础英语口语、基础服务礼貌日语话术，可对接外籍住店客群优先。 2、有1-2年以上西餐、日料餐厅前厅主管带班经验，熟悉餐厅全套日常营运工作流程即可。 3、能接受餐饮早晚班、节假日轮岗上班，抗压能力强，擅长带团队、现场沟通协调，控场能力稳。 4、无不良从业前科，服从酒店餐饮部统一工作安排，遵守酒店各项合规管理制度。

宴会主管

5千-6千

广州 | 3年以上 | 大专

年终奖
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广州丽柏国际酒店

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【岗位职责】 1、检查每日活动订单和工作日志对所有活动和临时更改做到了如指掌。 2、带领并指导团队成员对库存物品和各种设备设施进行管理级盘点。 3、带领并指导团队成员摆台。 4、配合餐厅经理、销售经理协调宴会活动。 5、问候客人，并和客人从头至尾沟通活动细节，且适时提出合理化建议。 6、向工程部递交工程维修单。 7、工作结束后检查宴会所有区域，确保厅房和各种设备设施的正确摆放并干净整洁。 8、告知所有团队成员有关活动细节。督促工作并按高标准执行。 9、能为各种活动做好台型图及设备方面的准备。 10、能够高效完成所有正当活动需求。 11、能够胜任所有班次及经理安排的工作。 12、全面掌握各种类型活动的摆台方法。【岗位要求】 1、有上进心、责任心，具有良好的英语口语交流技能。 2、具有中西餐宴会服务知识，可以独立的完成工作。 3、有同岗位3年工作经验者优先考虑。

预订员

4千-5千

广州 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿

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【岗位职责】 1、接受线上、线下客户对酒店的预订需求，并予以妥善解决。 2、接听客户对酒店等产品信息的咨询电话，予以解答并作好相关记录。 3、熟悉处理房间预订的程序，给宾客提供给最新和最准确的房况信息。 4、落实“预订未到宾客”的名单和每日团队取消情况。 5、掌握每日抵电宾客名单，特别是重要宾客和回头客，了解他们的特殊要求。 6、负责及时准确的将宾客的留言输入系统中。 7、确保所有宾客的询问和要求，都得到专业的帮助和热情友好的态度。 8、确保所有电话的转接是按专业标准，并且有礼貌。 9、熟知酒店所能提供给宾客和来访者的服务和设施。 10、了解酒店的餐厅及营业时间和经营范围。【岗位要求】 1、大专以上学历，普通话标准，具备日常英语口语交流，谈吐礼貌。 2、男女不限，年龄18—35岁。 3、具备热情的工作态度、一定的抗压能力、拥有良好的执行力和团队精神。 4、有一定的沟通能力、语言表达能力和人际沟通能力。 5、熟练掌握基本办公软件操作，中英文打字熟练。 6、具有星级酒店相关工作经验者及英文良好者优先。 7、具有优良的服务意识和敬业精神，能够适应翻班制。

PA员（保洁员）

3.4千-3.8千

广州 | 1年以上 | 学历不限 | 提供食宿

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【岗位职责】 1、负责全酒店公共区域设备设施的清洁与保养。 2、保证会议区域和办公区域的清洁。 3、完成上级领导安排的其他工作。【岗位要求】 1、男女不限，年龄25-50岁。 2、身体健康，能吃苦耐劳。

客房服务员

6千-7千

广州 | 1年以上 | 初中 | 提供食宿

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【岗位职责】 1、认真填写每日物品表和做房时间表。 2、根据前台反馈的客人退房信息，及时查房，反馈信息。 3、按规定要求清洁房间卫生和对客服务。 4、及时向客房主管报告需要维修的设备和项目。 5、及时上交客人的遗留物品。 6、按规定程序进行房间清洁，达到既定标准。 7、注意观察所负责区域的情况，发现可疑问题，及时上报客房主管。【岗位要求】 1、男女不限，身体健康，相貌端正。 2、有1年以上客房工作经验或相关经验优先考虑。 3、接受过正规客房服务培训。 4、工作细致，为人踏实，能吃苦耐劳。

行政人事经理

8千-1万

广州 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿

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【岗位职责】 1、负责酒店人力资源部的管理工作。 2、负责制定酒店人力资源政策、制度。 3、建立酒店的招聘管理体系，有效控制员工流动率。 4、制定酒店人力资源规划，并组织实施。 5、组织完成年度培训计划，针对核心员工进行职业规划。 6、建立和谐的劳资关系。 7、建立绩效管理与考核体系。【岗位要求】 1、大专以上学历，从事酒店人事经理管理岗位3年以上。 2、熟知国家、地区劳动法律法规及相关政策。 3、拥有良好个性与魅力的授课风格，培训技能娴熟。 4、具备英语听说读写能力。 5、管理类专业，接受过系统的人力资源管理理论培训。

楼层主管

5千-6千

广州 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿

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广州丽柏国际酒店

国内高端酒店/5星级 | 100-499人

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【岗位职责】 1、对楼层房务工作计划完成负责。 2、确保部门成本及各项费用，得以良好的控制。 3、根据酒店的运营标准，随时对房间和设施设备及各项物品进行检查。 4、制定部门的年度预算，并确保部门的经营费用控制在预算之内。 5、检查客房部的设施和管理，抽查及提升本部门整体工作质量及工作效率。 6、组织编制部门工作程序及工作考评。【岗位要求】 1、大专毕业学历，有3年以上客房管理工作经验。 2、熟悉客房部专业知识，熟练使用电脑。 3、掌握熟悉客房管理、服务流程和质量标准。 4、具有组织协调能力、应变能力、经营能力以及文字表达能力和信息管理能力。

前台主管

5千-6千

广州 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿

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【岗位职责】 1、健全各种问讯资料。 2、掌握客房预订情况，向部门经理报告重要团体和客人的订房情况，检查VIP通知单的发送情况，负责VIP接待工作的落实。 3、处理前台工作中的差错，处理宾客有关投诉。 4、负责前台财产、设备的使用管理和保养工作，及各类资料的收集、存档及管理工作。 5、检查每日的报表是否有误，并及时纠正。 6、建立体质良好的宾客关系，努力增加客房销售。【岗位要求】 1、大专以上学历，有同岗位工作经验3年以上。 2、有良好的团队领导精神及执行力，工作认真负责，作风正派。 3、熟练掌握前厅部工作的各个环节和程序。 4、身体健康，品貌端正，气质高雅。 5、掌握酒店管理基础知识，善于同宾客交往、沟通，处理周到、果断，能独立处理各种投诉。

婚宴销售经理

4千-5千

重庆-巴南区 | 经验不限 | 学历不限

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重庆融汇半岛酒店有限公司

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【岗位职责】 1、负责酒店婚宴市场的开发与维护，拓展潜在客户资源，完成年度销售目标； 2、与客户沟通需求，提供专业的婚宴策划方案，包括场地布置、菜单设计、流程安排等，促成签约； 3、协调酒店内部各部门（餐饮、客房、服务等），确保婚宴活动顺利执行，提升客户满意度； 4、定期回访客户，维护长期合作关系，挖掘二次销售机会； 5、收集市场动态及竞争对手信息，提出销售策略优化建议； 6、参与酒店婚宴产品的推广活动，提升品牌影响力。【岗位要求】 1、热爱销售工作，具备较强的市场开拓能力和客户服务意识； 2、良好的沟通表达能力和谈判技巧，能独立完成客户对接； 3、具备团队协作精神，能高效协调内外部资源； 4、抗压能力强，适应弹性工作安排（如周末、节假日需配合客户需求）； 5、有酒店、婚庆、宴会销售经验者优先，无经验者可培训； 6、形象气质佳，性格开朗，亲和力强。

宴会厅领班

3千-4千

重庆-巴南区 | 1年以上 | 高中 | 提供食宿

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重庆融汇半岛酒店有限公司

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岗位职责 1、班组的日常管理 (1)参加宴会厅经理召开的工作例会，了解每日的宴会安排情况并向本班组传达； (2)每日宴会前，根据宴会预定情况向服务员布置具体的岗位任务； (3)根据宴会预定情况，合理安排员工排班，保证所举办宴会能够合理、有序地展开。 2、宴会的过程管理工作 (1)在宴会厅经理的指导下，做好宴会设计、现场布置，督导服务员做好宴会前的摆台、清洁卫生、服务用具供应等准备工作； (2)督导服务人员按照客人要求提供优质服务并尽量满足客人的特殊要求； (3)督导服务员协助宴会主办方做好客人的接待工作； (4)关注客人用餐状况，适时征询客人的意见、建议，及时处理客人投诉及突发性事件并向宴会经理汇报； (5)及时组织本服务区域的清洁、整理工作； (6)宴会结束，清点厅房内物品及设施、设备，检查各厅房的宴会收尾的卫生清洁情况。 3、人员管理 (1)根据安排，对服务员开展相关的业务培训，不断提高服务员的服务技能与技巧，做好餐厅人才的开发和培养工作； (2)在宴会厅经理的指导下，做好服务员的考勤、绩效评估工作。岗位要求 1、学历及专业知识：高中以上学历，具有营销学和服务心理学等专业知识 2、工作经验要求：1年以上同岗位工作经验 3、个人能力及其他特殊要求：具有良好的工作计划能力、信息沟通能力、处理顾客投诉和解决问题的能力

实习生

2.3千-2.3千

重庆-巴南区 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿

五险一金
带薪年假
岗位晋升
包吃包住
节日礼物
技能培训
管理规范
人性化管理
年终奖

重庆融汇半岛酒店有限公司

国内高端酒店/5星级 | 100-499人

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1.具有酒店管理，旅游管理或大专或相等学历； 2.熟练应用办公软件； 3.热爱酒店行业； 4.态度良好，有吃苦耐劳的精神； 5.服从安排。实习3-6个月，针对实习生酒店有专业系统的培训，一经录用，包吃住，可盖章实习证明。

前台接待员

3千-4千

重庆-巴南区 | 经验不限 | 大专

五险一金
带薪年假
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包吃包住
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重庆融汇半岛酒店有限公司

国内高端酒店/5星级 | 100-499人

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岗位职责： 1.工作有积极的态度，有自我约束力和工作主动性，为所有的同事树立良好的工作榜样； 2.按工作程序迅速、准确地转接每一个电话,保证通讯畅通,并做好相应记录； 3.遵守员工纪律和行为规范，并帮助新人提高技能； 4.履行所分配的职责，尽自己所能提高工作效率，确保为客人提供快速入住和退房手续； 5.要不断提高对客服务水平，以确保得到客人最大程度的满足； 6.同客人建立良好的公共关系，处理客人的一般投诉； 7.确保为客人提供最新，最准确的信息； 8.为酒店保持良好的声望，并帮助酒店增加利润； 9.支持、鼓励和帮助所有的同事，同酒店的所有同事保持良好的工作关系； 10.熟练操作酒店的管理系统； 11.向客人力推广酒店产品与设施，使得收益最大化； 12.迅速而准确地向当地公安局传输客人的登记单上的信息资料； 13.尊重客人的隐私并采取相应的安全措施； 14.依据银行政策和酒店培训的标准为住店客人换取钱币； 15.根据客人要求，按照相应的工作标准和程序受理叫醒、留言服务； 16.熟悉酒店火警与应急程序，并在紧急时间发生时实施整套程序； 17.参加部门交接班，阅读并理解所有的交接班本内容； 18.参加培训和会议，理解和遵守酒店的政策与程序； 19.对酒店发生的所有活动和事件充分地了解； 20.发生突发事件或困难的工作情况下，要自觉自愿服从管理者的需要或分配，到需要帮助的岗位工作； 21.确保所有账目都准确无误的输入相应的房间或帐号内； 22.制作各种报表，为酒店经营管理提供准确，详细的资料； 23.处理订房传真、订房电话； 24.下网络预订单,并将信息准确录入酒店管理系统； 25.必须清楚酒店营业区域的各项促销内容和相关价格； 26.准备按照管理者的要求或分配承担其它的任何职责。岗位要求： 1.大专及以上学历，有酒店管理专业知识背景优先考虑； 2.同星级酒店前厅部工作资历优先考虑； 3.男女不限，年龄 20—30 岁，男身高 1．70 米以上，女 1．60 米以上； 4.良好的思想道德品质、心理素质和健康体能，能承受处理繁琐事务的工作压力。

酒店渠道合作伙伴 / 酒店销售兼职合伙人

4千-5千

广州 | 1年以上 | 学历不限

广州市会无忧文化传媒服务有限公司

其他 | 50-99人

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酒店销售兼职合伙人｜客户资源长期变现计划【岗位名称】酒店渠道合作伙伴 / 酒店销售兼职合伙人【我们是谁】广州市会无忧文化传媒服务有限公司专注： - 会务活动策划 - 酒店会议服务 - 舞美搭建 - 开业庆典 - 招商会 - 培训会 - 发布会论坛等活动拥有10年行业经验及成熟执行团队，长期服务企业客户及大型活动项目。 —————————————————— 【合作模式】现面向： - 酒店宴会销售 - 酒店销售经理 - 销售总监 - 高销 - 有企业客户资源的人群招募长期合作伙伴。无需坐班无需打卡时间自由不影响本职工作您只需要：推荐有活动需求的客户资源。剩下的： - 客户对接 - 方案策划 - 报价成交 - 项目执行 - 现场落地全部由我们负责。合作成功即可获得高额佣金回报。 —————————————————— 【合作项目类型】包括但不限于： - 企业会议 - 培训会 - 招商会 - 开业仪式 - 发布会 - 年会 - 医药会议 - 企业答谢会 - 论坛峰会等 —————————————————— 【合作优势】 ✔ 无需自己执行项目 ✔ 无需投入资金 ✔ 不影响本职工作 ✔ 客户资源可长期变现 ✔ 时间自由 ✔ 长期稳定合作 ✔ 高额佣金回报特别说明：【推荐客户永久绑定合作关系】凡由合作伙伴推荐并成功建立合作的客户，后续持续合作项目，推荐人均可长期享有对应合作收益及合作权益。我们重视每一位合作伙伴的客户资源，坚持长期合作、共同发展的合作理念。 —————————————————— 【佣金机制】根据项目规模及实际情况，提供行业内具有竞争力的高额佣金。项目越大，收益越高。长期合作伙伴，另有额外奖励机制。 —————————————————— 【适合人群】 1. 酒店宴会销售 2. 酒店销售经理/总监 3. 酒店高销 4. 离职酒店销售 5. 有企业客户资源的人群 6. 想发展副业增加收入的人 —————————————————— 如果你拥有客户资源，欢迎一起合作共赢，让资源真正持续创造价值。

Sales Manager 销售经理

8千-1万

深圳 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿

五险一金
技能培训
带薪年假
岗位晋升
领导好
管理规范
包吃包住
人性化管理
美女多
员工生日礼物

深圳宝安京基华邑酒店

国际高端酒店/5星级 | 100-499人

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【岗位职责】 1、与既有的客户和潜在的客户及合作伙伴保持密切的联系。 2、高效认知和掌握销售线索。 3、代表酒店参加国际及国内的销售活动。 4、发挥创造力，为酒店的产品及部门做出应有的贡献。 5、仔细计划与客户的会面，对预定的客户实施客户关系管理，完成销售目标。 6、在所负责的市场区域内，监视和报告市场及竞争者的情况。 7、准备销售报告，确保市场及客户信息的准确性，以便于工作的跟进。 8、积极地传播产品信息，在负责的市场内营造酒店的知名度。 9、在所负责的区域内，与市场销售总监一起计划销售攻势，并确保其实现。 10、主动参与，完成各种销售报告。 11、协助计划和配合销售活动。 12、协助配合开发制作所有酒店促销材料。【岗位要求】 1、熟悉本地市场，能够掌握和理解市场和竞争。 2、具体良好的沟通协调能力。 3、抗压能力强。 4、良好的独立工作和团队工作的能力。