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餐饮管事部领班

4千-6千

大同 | 3年以上 | 学历不限

五险一金
生日福利
节假日福利
带薪年假
技能培训
集团内部调动
提供食宿

大同同瑞里万豪万枫酒店

全服务中档酒店/4星级 | 100-499人

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【岗位职责】 1、负责餐饮管事部的日常运营管理，确保部门工作高效有序进行 2、监督和指导员工执行清洁、消毒和餐具整理等日常工作 3、制定并执行餐饮区域的卫生标准和操作流程 4、管理餐具、器皿的库存，定期盘点并补充所需物品 5、协调与其他部门的沟通合作，确保餐饮服务顺畅 6、培训新员工，提升团队整体服务水平和效率 7、处理突发问题，及时解决运营中的各类状况【岗位要求】 1、具备餐饮服务或相关领域工作经验者优先 2、良好的组织协调能力和团队管理能力 3、注重细节，对卫生和清洁标准有严格要求 4、能够适应快节奏的工作环境，具备抗压能力 5、具备基础的库存管理和设备维护知识 6、良好的沟通技巧和解决问题的能力 7、愿意轮班工作，包括周末和节假日

宾客服务主管

4千-6千

大同 | 3年以上 | 学历不限

五险一金
生日福利
节假日福利
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集团内部调动
提供食宿

大同同瑞里万豪万枫酒店

全服务中档酒店/4星级 | 100-499人

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岗位职责 1、负责酒店宾客接待、问询及投诉处理，确保宾客需求得到及时响应与解决； 2、监控酒店运营情况，协调各部门处理突发事件及紧急情况； 3、完成宾客入住、退房等前台相关手续办理； 4、维护大堂秩序与环境，确保酒店安全与服务质量； 5、记录并交接工作日志，准确传递宾客特殊需求及重要事项。任职要求 1、具备良好的服务意识与职业素养，能够独立处理各类宾客关系事务； 2、优秀的沟通协调能力及应变能力，能妥善处理突发事件与宾客投诉； 3、适应导班工作制，能承受夜间工作压力； 4、熟练掌握酒店前台操作系统及办公软件操作； 5、普通话流利，具备基础英语沟通能力者优先。

楼层服务员

3千-4千

大同 | 经验不限 | 学历不限

五险一金
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大同同瑞里万豪万枫酒店

全服务中档酒店/4星级 | 100-499人

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【岗位职责】 1、负责酒店客房及公共区域的清洁与维护工作，确保环境整洁舒适 2、按要求更换床单、毛巾等客房用品，补充客房消耗品 3、检查客房设施设备运行状况，及时报修故障 4、协助处理客人提出的合理需求，提供优质服务 5、遵守酒店卫生及安全标准，执行消毒清洁流程【岗位要求】 1、具备基础清洁服务意识，有酒店工作经验者优先 2、能适应早晚班次轮换，体力良好可承受一定工作量 3、工作细致认真，具备基础物品整理归位能力 4、无学历要求，需具备基本沟通理解能力 5、服从管理安排，具有团队协作精神

餐厅服务员

3千-4千

大同 | 经验不限 | 学历不限

五险一金
生日福利
节假日福利
带薪年假
技能培训
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提供食宿

大同同瑞里万豪万枫酒店

全服务中档酒店/4星级 | 100-499人

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岗位职责 1、负责餐厅日常服务工作，包括餐前准备、餐中服务及餐后收尾工作； 2、按照标准流程为客人提供优质的餐饮服务，确保服务质量和效率； 3、熟悉菜单内容，能够为客人推荐菜品并解答相关疑问； 4、保持餐厅环境整洁，维护餐具、桌椅及其他设施的完好； 5、协助处理客人的投诉及特殊需求，确保客人满意度； 6、配合团队完成上级安排的其他工作任务。任职要求 1、具备良好的服务意识和沟通能力，能够热情、耐心地对待客人； 2、身体健康，形象端正，能够适应站立工作，无传染病史； 3、具备团队合作精神，能够高效配合同事完成工作任务； 4、学习能力强，能够快速掌握服务流程及菜品知识； 5、有酒店或餐饮行业工作经验者优先，无经验者可提供培训； 6、能够接受弹性工作时间，包括周末及节假日排班。

前台实习生

2千-3千

大同 | 经验不限 | 大专

五险一金
生日福利
节假日福利
带薪年假
技能培训
集团内部调动
提供食宿

大同同瑞里万豪万枫酒店

全服务中档酒店/4星级 | 100-499人

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岗位职责 1、查看交班记录，了解上一班的移交事项，并负责处理； 2、熟悉预订资料，了解客情，尤其要记住即将来电的贵宾、常客的姓名，了解酒店的所有活动； 3、熟悉酒店有关客房销售的各项政策，向来店宾客推销客房，努力争取良好的经济效益； 4、熟练总台各项专业业务和技能，做好对客服务； 5、熟练掌握店内信息，提供准确的问讯服务； 6、负责为下榻酒店的宾客办理入住登记手续； 7、负责客房钥匙的管理和发放工作并严格遵守验证制度； 8、制作有关报表，为其它部门提供准确的接待信息。任职要求 1、大专及以上学历，形象气质佳，熟练使用办公软件，英语口语流利者优先； 2、性格开朗、头脑灵活、工作踏实，具有较强的服务意识、推销意识和责任感； 3、通晓酒店各项对客政策、设施设备及服务种类以及总台工作程度和规范。

人力行政岗（成都誉舍）

7千-9千

广州 | 3年以上 | 本科

五险一金
技能培训
带薪年假
岗位晋升
管理规范
领导好
年度旅游
节日礼物
包吃包住
集团内部调动

花都木莲庄酒店

国内高端酒店/5星级 | 100-499人

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岗位职责： 1、人力资源运营：负责酒店人力资源全模块工作的执行与优化，包括但不限于招聘、员工服务（入转调离）、薪酬福利、绩效管理、员工关系及企业文化落地。 2、招聘与配置：负责各部门人才招聘，拓展并维护招聘渠道，优化招聘流程，建立人才梯队，确保关键岗位到岗率与适配度。 3、员工服务与关系：负责人事事务全流程（入职、在职、离职管理）、档案管理及员工咨询；处理员工关系，预防和协调劳动纠纷，营造积极健康的组织氛围。 4、薪酬绩效管理：执行薪酬福利与绩效考核方案，负责薪资核算、数据分析及反馈，确保激励体系公平、有效且符合预算。任职资格： 1、基础要求：本科及以上学历； 2、经验要求：（1）3年以上酒店行业人力资源多模块实操经验；（2）具备酒店、高端服务业或精品机构经验者优先。（3）熟悉《劳动法》《劳动合同法》及相关法规。 3、工作地点：成都市高新区成都誉舍酒店

厨师

5千-1万

广州 | 1年以上 | 学历不限

五险一金
生日福利
节假日福利
班车接送
提供员工宿舍
结婚生育福利
带薪年假
团建聚餐
技能培训
职业发展规划

广州雨木茂润酒店管理有限公司

国内高端酒店/5星级 | 1-49 人

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岗位职责 1.负责轻西餐、融合菜及云贵川菜品的研发与制作，根据市场趋势和顾客反馈，定期更新菜单，保持菜品的新颖性与吸引力； 2.严格把控食材质量，确保菜品出品符合餐厅高标准的口味与品质要求； 3.高效管理厨房日常运营，合理安排厨房人员工作，协调食材采购、库存管理等事务，保障厨房工作有序开展； 4、监督厨房卫生与安全工作，严格遵守食品安全法规，执行厨房清洁消毒制度，为顾客和员工营造安全卫生的环境； 5.定期进行菜品成本核算，通过优化食材搭配、减少浪费等方式，有效控制菜品制作成本。 6.负责厨房设备的日常检查、维护与报修工作，确保设备正常运转，保障厨房生产效率。 7.组织厨房员工进行技能培训与业务交流，分享烹饪经验与创新想法，提升团队整体烹饪水平； 8.完成领导交代的其它工作。用人要求 1.具有 3 年以上融合菜、云贵川菜品或轻西餐烹饪经验，熟悉多种烹饪技巧与调味方法，能熟练运用各类食材进行创意烹饪； 2.拥有扎实的烹饪基本功，对菜品摆盘、色彩搭配有较高审美水平，注重菜品的视觉呈现； 3.具备较强的团队协作能力与沟通能力，能够与餐厅其他部门紧密配合，共同提升顾客满意度；有责任心，能承受工作压力，适应快节奏的工作环境。 4.热爱烹饪事业，对融合菜、轻西餐有深入研究，乐于学习新的烹饪理念与技术，不断追求菜品创新与品质提升。

工程万能工

3.6千-4.2千

西安 | 1年以上 | 学历不限 | 提供食宿

节日礼物
技能培训
带薪年假
岗位晋升
管理规范
包吃包住
人性化管理
领导好
社保
员工生日礼物

西安高新希尔顿欢朋酒店

有限服务中档酒店 | 100-499人

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岗位职责 1.遵守操作规程及酒店规章制度。 2.按计划检修客房，检修公共区域，根据客房损坏情况排出先后次序。 3.完成综合性临时任务，如检查VIP房；监督客房、餐厅、大堂等外包大修工作。 4.完成宾客提出的小修工作。 5.完成维修领班安排的其它工作。 6.提供客房设施现状、公共区域现状，提出补救意见。岗位要求： 1.中专以上文化程度；2年以上同岗位工作经验。 2.以电工优先，对钳工、管工、空调、木工、油工专业知识有一定的了解，具备一专多能，动手能力强。 3.五官端正。

综合维修工

4千-5千

杭州 | 5年以上 | 高中 | 提供食宿

五险一金
技能培训
带薪年假
岗位晋升
员工活动
销售提成
12%公积金
法定三薪
带薪病假
提供食宿

杭州绿城尊蓝钱江豪华精选酒店

国际高端酒店/5星级 | 100-499人

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【岗位职责】 1、遵守操作规程及酒店规章制度。 2、按计划检修客房，检修公共区域，根据客房损坏情况排出先后次序。 3、完成综合性临时任务，如检查VIP房、监督客房、餐厅、大堂等外包大修工作。 4、完成宾客提出的小修工作。 5、完成维修领班安排的其它工作。 6、提供客房设施现状、公共区域现状，提出补救意见。【岗位要求】 1、高中以上文化程度；5年以上同岗位工作经验。 2、以电工优先，对钳工、管工、空调、木工、油工专业知识有一定的了解，具备一专多能，动手能力强。 3、五官端正。 4、身体健康，精力充沛。

Senior Sales Manager 高级销售经理

6千-8千

杭州 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿

五险一金
技能培训
带薪年假
岗位晋升
员工活动
销售提成
12%公积金
法定三薪
带薪病假
提供食宿

杭州绿城尊蓝钱江豪华精选酒店

国际高端酒店/5星级 | 100-499人

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岗位职责 1、与既有的客户和潜在的客户及合作伙伴保持密切的联系。 2、发挥创造力，为酒店的产品及部门做出应有的贡献。 3、仔细计划与客户的会面，对预定的客户实施客户关系管理，完成销售目标。 4、在所负责的市场区域内，监视和报告市场及竞争者的情况。 5、准备销售报告，确保市场及客户信息的准确性，以便于工作的跟进。 6、积极地传播产品信息，在负责的市场内营造酒店的知名度。 7、在所负责的区域内，与市场销售总监一起计划销售攻势，并确保其实现。 8、主动参与，完成各种销售报告。 9、协助计划和配合销售活动。 10、管理客户档案数据库，及时更新客户档案。 11、不断地对下属员工给予持续建议及支持。 12、执行上级要求的任务，完成市场销售目标。 13、遵守酒店酒店的政策及程序。 14、坚持不断的对自己的表现进行分析评估。 15、完成上级交给的其他任务岗位要求 1、大专以上学历，在国际品牌酒店有相同岗位工作经验 2、掌握涉及销售及前台的相关系统 3、了解商务旅游、旅游业国际市场，会议旅游及餐饮销售。 4、能够掌握和理解市场和竞争。 5、必须具备良好的中，英文读写能力。 6、良好的人际交往和沟通技巧。

Account Director 客户总监

8千-1万

杭州 | 5年以上 | 本科 | 提供食宿

五险一金
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带薪年假
岗位晋升
员工活动
销售提成
12%公积金
法定三薪
带薪病假
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杭州绿城尊蓝钱江豪华精选酒店

国际高端酒店/5星级 | 100-499人

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【岗位职责】 1、为销售总监提供专业、有力的支持，以达到战略目标。 2、根据外部环境可能对销售产生的因素，制定不同的方案。 3、根据市场变化趋势，寻找竞争优势，提高市场份额。 4、分析市场机会，制定具体目标，发展并有效实施策略和计划。 5、评估、掌握市场动态和趋势。 6、制定销售目标，对于与实际完成销售任务的差额，如何采取补救措施。 7 根据客户的需求，不时向客户更新酒店优惠政策。 8、针对特殊客户群体制定特殊的市场销售方案。 9、维护客户关系，了解客户需求，掌握服务技能、销售沟通技能，做好客户反馈。 10、通过对销售人员的培训、引导，提升住房率，给酒店带来收益。【岗位要求】 1、具备优秀的销售技能和技巧。 2、通过探讨和聆听，具备善于发掘客户需求的能力。 3、具备果断、自律的性格 4、具备高度的自信心，工作的热情和主动权。 5、擅长与不同的人打交道 6、具备销售的相关经验 7、本科以上学历，在国际品牌酒店担任相似岗位2年以上

Lobby Lounge Captain 大堂吧领班

4千-5千

杭州 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿

五险一金
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带薪年假
岗位晋升
员工活动
销售提成
12%公积金
法定三薪
带薪病假
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杭州绿城尊蓝钱江豪华精选酒店

国际高端酒店/5星级 | 100-499人

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【岗位职责】 1、对酒吧经理负责，具体实施对大堂吧的日常营运管理工作。 2、负责制定大堂吧工作计划，并有效组织实施。 3、每日参与并检查、指导大堂吧工作执行情况，及时发现问题、处理问题并做好记录。 4、负责部门新员工培训和员工的在岗培训工作，确保员工的素质、技能符合岗位要求。 5、依据客人需求对大堂吧各项管理制度、政策以及部门操作程序、出品及服务标准提出有建设性的意见和建议。 6、与餐饮部其他部门的有效协调和沟通，使工作顺利进行。 7、负责执行大堂吧设备、设施的维护保养工作，使之经常处于完好的状态并得到合理的使用，防止事故发生。 8、负责检查大堂吧员工个人、区域环境等卫生及员工操作安全状况，贯彻执行饮食卫生制度，确保部门各项卫生及安全措施的实施。【岗位要求】 1、同岗位工作经验3年以上 2、性别不限，27岁以下，工作认真负责，并有一定的管理水平和经营理念 3、懂各种酒水知识，有一定英语对话能力

Duty Manager 值班经理

6千-8千

杭州 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿

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岗位晋升
员工活动
销售提成
12%公积金
法定三薪
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杭州绿城尊蓝钱江豪华精选酒店

国际高端酒店/5星级 | 100-499人

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【岗位职责】 1、协助酒店管理层负责及整个饭店的运作收集对客服务过程中所产生的问题信息。 2、大堂副理在前厅部经理的直接领导下，在当班期间负责整个酒店的正常运作。 3、要负责处理宾客的问题和投诉。 4、要负责重要宾客的迎领工作。 5、进行整个酒店的安全和日常的设备检查工作。 6、解决当班期间发生的安全问题。 7、向其它班次协调交班记录上需要沟通的事项。【岗位要求】 1、大专以上学历，有同岗位工作经验X年以上。 2、能用流利的英语从事前厅服务形象气质佳，精通电脑操作，具备较强的英文听说读写能力。 3、仪表端庄，热爱酒店工作，钻研业务，反应敏捷，善于交际具有较好的管理和协调能力，能够很好的发挥其管理、领导和监督的作用。 4、注重细节，工作有责任心，敢于承担责任，执行力较强。 5、有上进心和良好的学习能力和抗压能力。

Director of F&B 餐饮总监

2.5万-3万

杭州 | 10年以上 | 本科 | 食宿面议

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岗位晋升
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销售提成
12%公积金
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杭州绿城尊蓝钱江豪华精选酒店

国际高端酒店/5星级 | 100-499人

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【岗位职责】 1、餐饮战略的制定与实施，根据酒店整体发展战略及内外部环境的分析结果，制定餐饮经营战略 2、了解本地餐饮市场趋势并不断引入新的餐饮产品，以满足或超越客户期望，确保在市场中的竞争地位 3、负责实现部门的营业收入指标和利润指标 4、负责餐饮成本控制，包括食材采购、库存管理及人力成本优化，提升部门盈利能力 5、通过流程再造，鼓励创新和推动变革，提升餐饮经营活力，提高利润并创造价值 6、制定并达成质量与宾客满意度目标。礼貌、迅速高效地对所有宾客提出的问题、投诉或要求予以响应，确保宾客高度满意 7、花时间在餐厅区域观察员工和客人之间的互动并和客人交谈，巡视所有分部门并传授员工必要的客户服务技巧 8、在互相支持和灵活的基础上和其他部门密切的合作来专注于酒店和酒店客人满意度的成功 9、熟悉万豪系奢华酒店品牌审计标准，主导或参与过品牌审计和LQA的优先考虑【岗位要求】 1、年龄35周岁以上，本科以上学历 2、3年以上同岗位工作经验，形象气质佳、英文流利，具有万豪或凯悦、香格里拉集团旗下高星级酒店相关工作经验者优先考虑 3、有战略管理、组织变革管理、管理能力开发、市场营销、合同法、财务管理及谈判技巧等方面的培训能力 4、熟练掌握中餐、西餐、宴会、酒吧的业务知识 5、具备较强的数据分析能力和文字功底， 6、具有良好的团队领导力、协作精神、组织及策划能力。 7、具有良好的社交能力和新媒体营销能力

Lanting Captain 中餐厅领班

4千-5千

杭州 | 1年以上 | 中专 | 提供食宿

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国际高端酒店/5星级 | 100-499人

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岗位要求： 1. 有中餐相关经验1年以上； 2. 良好的沟通能力，能在一定压力下工作； 3. 具有良好的服务意识。

Director of Sales 销售总监

1.4万-1.7万

杭州 | 经验不限 | 大专 | 食宿面议

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12%公积金
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杭州绿城尊蓝钱江豪华精选酒店

国际高端酒店/5星级 | 100-499人

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【岗位职责】 1、为市场销售总监提供专业、有力的支持，以达到战略目标。 2、通过发展并实施销售市场推广策略达到收益目标。 3、根据外部环境可能对销售产生的因素，制定不同的方案。 4、根据市场变化趋势，寻找竞争优势，提高市场份额。 5、分析市场机会，制定具体目标，发展并有效实施策略和计划。 6、根据酒店的住房及会议情况，评估市场机遇，并协助其他部门（如：餐饮部，公关部等）宣传和推广促销活动。 7、评估、掌握市场动态和趋势。 8、制定销售目标，对于与实际完成销售任务的差额，如何采取补救措施。 9根据客户的需求，不时向客户更新酒店优惠政策。 10、分配销售市场、划分客户类型。简而言之，把时间管理概念有效灌输给销售、宴会的同事。 11、维护客户关系，了解客户需求，掌握服务技能、销售沟通技能，做好客户反馈。 12、通过对酒店销售人员的培训、引导，提升住房率，给酒店带来收益。 13、通过对销售人员的培训、引导，制定相应的规则，使团队销售潜力得到发挥，建立荣誉感，提升忠诚度。【岗位要求】 1、具备优秀的销售技能和技巧。 2、通过探讨和聆听，具备善于发掘客户需求的能力。 3、具备果断、自律的性格 4、具备高度的自信心，工作的热情和主动权。 5、擅长交际 6、擅长与不同的人打交道 7、懂得运用心里学技巧 8、具备销售的相关经验 9、酒店专业或相关经验的优先

Fitness center GSA 健身中心员工

3千-4千

杭州 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿

五险一金
技能培训
带薪年假
岗位晋升
员工活动
销售提成
12%公积金
法定三薪
带薪病假
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杭州绿城尊蓝钱江豪华精选酒店

国际高端酒店/5星级 | 100-499人

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岗位职责 1.服从主管的工作安排，按照工作规范和质量标准，认真做好宾客健身服务和清洁卫生工作。 2.根据宾客要求，认真做好健身服务示范、指导工作。 3.负责做好各类健身设施设备的检查、保养、报修工作，正确使用健身设施设备，确保完好有效。 4.严格执行健身服务各项规定，做好健身活动的安全防范工作，确保宾客安全。 5.热情快捷地为宾客提供饮料服务时，并认真做好饮料记帐工作。 6.及时做好预订记录，保证工作无差错。

发型师

8千-1万

沈阳 | 经验不限 | 学历不限 | 食宿面议

沈阳众禾美业企业管理有限公司

美发养发/美甲/纹绣 | 2000人以上

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高薪诚聘发型师保底6000起（有野心）想挣钱连锁品牌口碑客源稳定，不用自己愁流量！只要你技术到位、服务细心、沟通自然。有互联网思维优先薪资：底薪+高提成+外卖50%+业绩奖励+饭补+满勤上不封顶包工作氛围好，老板好说话，不压工资包教技术，定期提升包团队发展，长久稳定，双通道晋升。只要你肯干，收入稳定有保障找稳定工作、想赚钱的直接聊！

美甲美睫

4千-5千

郑州 | 2年以上 | 学历不限

抓了只甲色猫

美发养发/美甲/纹绣 | 1-49 人

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美甲师，美睫师，工作认真负责，需要熟手，有哪些，会沟通

总经理

1.8万-2.2万

安阳 | 10年以上 | 本科 | 提供食宿

节日礼物
带薪年假
包吃包住
员工生日礼物
技能培训
管理规范
岗位晋升

红旗渠迎宾馆

国内高端酒店/5星级 | 100-499人

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（一）基本条件 1.具有较高的政治素质和道德品质。 2.具有良好的职业素养，遵纪守法，诚实守信，勇于担当，团结协作，作风严谨。 3.具有符合岗位要求的工作能力和资格条件。 4.具有正常履行职责的身体条件和心理素质。（二）任职条件 1.学历要求。应具有大学本科及以上学历，学历学位经认证并通过在线核验，专业不限，旅游管理类、工商管理类专业优先。 2.年龄要求。1981年1月1日以后出生。计算实际工作经历和任职年限的截止时间为2026年3月31日。（三）有下列情形之一的人员不得报名 1.受到党纪政务处分或者组织处理，尚处影响期内的。 2.受司法机关或纪检、监察机关审查，尚未做出结论的。 3.被依法列入失信联合惩戒对象的。 4.未履行或未正确履行职责造成重大国有资产损失，受到禁入限制方式责任追究处理的。 5.应聘人员报考岗位应符合任职回避原则，不得报考配偶、直系血亲、三代以内旁系血亲以及近姻亲关系亲属所在单位的岗位。 6.《公司法》及其他法律法规等规定的禁入情形。（四）岗位职责 1.全面主持经营与管理工作。 2.提升服务水平与项目品牌形象。 3.公共关系维护与市场开拓。 4.团队建设与人才培养。 5.做好财务管控、经营安全与经营风险管理，实现经营目标。（五）工作要求具有10年以上酒店从业经验，其中5年以上不低于国家四星级或携程四钻酒店总经理或驻店经理管理经验；精通酒店全流程运营管理（前厅、客房、餐饮、销售、工程等），有政务接待或大型会议（活动）接待经验。（六）技能要求具备敏锐的市场洞察、数据分析、客户开发与宾客关系维护能力；能够根据市场变化及时调整经营策略；熟悉财务预算与成本控制；具有较强的计划、组织、指挥与协调能力。（七）其他要求政治立场坚定、作风正派，能适应多任务处理和短期出差，独立工作能力强。共产党员优先。

美容师/美容学徒

8千-1.5万

南京 | 经验不限 | 学历不限

恒嘉脊柱健康管理中心

美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人

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岗位职责： 1.协助美容师完成客户接待、护理工具消毒、门店环境卫生维护等工作；- 2.跟随资深老师系统学习美容养生专业手法与理论知识，全程参与带薪培训； 2. 熟悉门店产品特性与服务项目，逐步锤炼沟通技巧，为独立承接客户服务做好充分准备。任职要求： 1.年龄18-40岁，形象气质佳，真心热爱美容、养生行业，愿意长期深耕； 2.美容师岗位有相关工作经验者优先录用，学徒岗位无经验均可（提供带薪系统培训，包教包会）； 3.沟通表达流畅，具备较强的服务意识与耐心，工作认真负责，有良好的团队协作精神。工作地点：江苏省南京市鼓楼区唐山路297号（导航“恒嘉脊柱健康管理中心”直达）薪资待遇 -：美容师：底薪3000-6000元 + 高业绩提成 + 护理手工费 + 产品提成 + 各类激励奖励，综合薪资8000-15000元/月，熟手薪资上不封顶，能力越强收入越高；- 美容学徒：享受带薪培训，薪资根据学习进度、实操表现逐步提升，无经验也能稳步增收。福利待遇免费住宿（拎包入住，省去租房成本）、带薪专业培训、员工免费美容养生护理、带薪年假、节日专属福利、生日惊喜、定期团队团建。晋升通道学徒→初级美容师→高级美容师→店长→合伙人，每一步成长都有明确方向，助力个人职业价值持续提升。应聘方式 - 联系人：石经理- 联系电话：13851673725（可直接致电咨询，或添加微信沟通，快速安排面试，无需长时间等待）

Storekeeper 仓管

3.5千-4.5千

杭州 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿

五险一金
节日礼物
技能培训
带薪年假
岗位晋升
管理规范
领导好
员工生日礼物
包吃包住

杭州JW万豪酒店

国际高端酒店/5星级 | 100-499人

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SPECIFIC DUTIES 工作任务: To ensure the Hotel’s inventories are properly safeguarded and protected against any kind of loss.认真监督配合完成酒店定期举行的仓库盘点，避免造成不必要的损失。 To ensure that all stock movements are accounted for and are in compliance with Hotel policy.按照酒店的相关规定，做好物品出库和入库的登记工作。 ADMINISTRATIVE RESPONSIBILITIES 行政职责：To discharge the duties in an effective and efficient manner.真实有效地履行仓库管理员的各项工作职责。

前台接待

4千-4.4千

扬州 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿

五险一金
技能培训
包吃包住

扬州恒力臻选酒店

全服务中档酒店/4星级 | 100-499人

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【岗位职责】 1、确保自己的服饰、发型整洁、淡妆等方面全部符合规定的要求。 2、查看交班记录，了解上一班的移交事项，并负责处理。 3、熟悉预订资料，了解客情，尤其要记住即将来店的贵宾、常客的姓名，了解酒店的所有活动。 4、熟悉酒店有关客房销售的各项政策，向来店宾客推销客房，努力争取最好的经济效益。 5、熟练总台各项专业业务和技能，搞好对客服务。 6、熟练掌握店内外信息，提供准确的问讯服务。 7、负责为下榻酒店的宾客办理入住登记手续。 8、负责客房钥匙的管理和发放工作并严格遵守验证制度。 9、制作有关报表，为其它部门提供准确的接待信息。【岗位要求】 1、大专以上学历，旅游、酒店管理相关教育背景，30岁以下； 2、性格开朗、头脑灵活、工作踏实，具有较强的服务意识、推销意识和责任感。 3、通晓酒店各项对客政策、设施设备及服务种类以及总台工作程度和规范。 4、相貌端正，身体健康。

客房服务员

3千-3.4千

扬州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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技能培训
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扬州恒力臻选酒店

全服务中档酒店/4星级 | 100-499人

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【岗位职责】服从上级工作安排，按照工作标准做好客房清洁工作和对客服务。【岗位要求】 1. 年龄50岁以下； 2. 身体健康，能吃苦耐劳； 3. 具有责任心，工作积极，有团队协作精神； 4. 具有同岗位1年以上工作经验，条件优秀者可适当放宽要求。

销售经理

4.5千-5.5千

扬州 | 经验不限 | 学历不限

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全服务中档酒店/4星级 | 100-499人

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【岗位职责】 1、与既有的客户和潜在的客户及合作伙伴保持密切的联系。 2、高效认知和掌握销售线索。 3、代表酒店参加国际及国内的销售活动。 4、发挥创造力，为酒店的产品及部门做出应有的贡献。 5、仔细计划与客户的会面，对预定的客户实施客户关系管理，完成销售目标。 6、在所负责的市场区域内，监视和报告市场及竞争者的情况。 7、准备销售报告，确保市场及客户信息的准确性，以便于工作的跟进。 8、积极地传播产品信息，在负责的市场内营造酒店的知名度。 9、在所负责的区域内，与市场销售总监一起计划销售攻势，并确保其实现。 10、主动参与，完成各种销售报告。 11、协助计划和配合销售活动。 12、协助配合开发制作所有酒店促销材料。 13、管理客户档案数据库，手工或以电脑更新客户档案。 14、不断地对下属员工给予持续建议及支持。 15、执行上级要求的任务，完成市场销售目标。 16、遵守酒店酒店的员工守则。 17、遵守酒店酒店的政策及程序。 18、坚持不断的对自己的表现进行分析评估。 19、完成上级交给的其他任务【岗位要求】 1.大专以上学历，旅游、酒店管理、市场营销相关教育背景，45岁以下； 2.具有相关专业资格证者优先； 3.3年以上同岗位工作经验； 4.熟知酒店产品结构、服务规范、质量标准和销售系统并具有良好的沟通能力； 5.具有良好的管理、判断、决策、创新、应变、人际关系、分析及组织协调能力，协调各有关部门之间的合作关系； 6.具有较强的社会活动能力，能对外界建立广泛的业务网络，熟悉主要客户的基本状况，同客户保持良好的关系； 7.熟悉酒店各营业部门的情况，掌握最新产品信息，掌握市场动态。熟悉酒店经营策略和顾客需求，了解竞争酒店手段、价格规律、客户状态，善于做出应变措施；有较强的语言文字表达能力、电脑操作能力和行政事务处理能力。