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  • 上海-奉贤区 | 经验不限 | 学历不限
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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责编制餐饮部所需餐具和用具的年度预算。 2、根据各餐厅餐具的盘点情况,负责于采购部门沟通,提出器具购置计划,保证及时补充餐具用具。 3、检查和管理各点餐具的使用情况,分析造成损耗的原因,提出降低损耗的建议。 4、负责安排管事部员工的工作班次。 5、负责做好餐具用具的保管、发放、回收工作,负责厨房区域的环境卫生。 6、负责对下属员工的考勤考核工作,督导员工做好安全工作。 【岗位要求】 ·        教育: 初中及以上或相等的学历。 ·        工作年限: 至少三年在五星级酒店的工作经验。 ·        管理经验: (如有) 至少两年的国际品牌酒店管事部领班经验。 ·        资质证书: (如有) 持有效期内健康证。 ·        熟悉所有餐厅及酒店其他部门的营业时间。 ·        熟悉团队成员培训和激励程序。 ·        有能力按照事情的优先顺序按时完成任务。 ·        能够在潮湿,炎热和不时吵闹的环境中工作。 ·        在必要的时候协助餐饮及厨房的同事,并完成经理交与的任务。 ·        具备清洁工作知识。 ·        熟悉食品安全体系方面的知识。
  • 销售经理

    7千-9千
    北京-延庆区 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿
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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责 1、与既有的客户和潜在的客户及合作伙伴保持密切的联系。 2、高效认知和掌握销售线索。 3、代表酒店参加国际及国内的销售活动。 4、发挥创造力,为酒店的产品及部门做出应有的贡献。 5、仔细计划与客户的会面,对预定的客户实施客户关系管理,完成销售目标。 6、在所负责的市场区域内,监视和报告市场及竞争者的情况。 7、准备销售报告,确保市场及客户信息的准确性,以便于工作的跟进。 8、积极地传播产品信息,在负责的市场内营造酒店的知名度。 9、在所负责的区域内,与市场销售总监一起计划销售攻势,并确保其实现。 10、主动参与,完成各种销售报告。 11、协助计划和配合销售活动。 12、协助配合开发制作所有酒店促销材料。 13、管理客户档案数据库,手工或以电脑更新客户档案。 14、不断地对下属员工给予持续建议及支持。 15、执行上级要求的任务,完成市场销售目标。 16、遵守酒店酒店的员工守则。 17、遵守酒店酒店的政策及程序。 18、坚持不断的对自己的表现进行分析评估。 19、完成上级交给的其他任务 岗位要求 1、了解所负责部门对各职位的责任。 2、掌握使用互联网及其它主要电脑系统的知识。 3、掌握应用销售及前台的电脑系统。 4、了解商务旅游、旅游业国际市场,会议旅游及餐饮销售。 5、能够掌握和理解市场和竞争。 6、必须具备良好的中,英文读写能力。 7、良好的电脑技能。 8、良好的人际交往和沟通技巧。 9、独立工作和团队工作的能力。
  • 上海 | 经验不限 | 学历不限
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    • 五险一金
    全服务中档酒店/4星级 | 50-99人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责停车场日常运营管理,提升停车场效益,包括但不仅限于充电桩维护、车辆进出登记、停车引导及秩序维护 2、处理停车场收费系统操作,确保费用准确收取及票据发放 3、定期巡查停车场设施设备,及时上报维修需求或安全隐患 4、协助处理客户投诉及突发事件,保持良好服务形象 5、完成运营数据统计及交接班记录 【岗位要求】 1、具备基础服务意识,能适应轮班工作制(含夜班) 2、熟练使用电子支付设备及办公软件(Excel/微信/支付宝等) 3、身体健康,能长时间站立工作及户外作业 4、有停车场管理或物业服务经验者优先 5、退伍军人或持消防/安保相关证书者可放宽条件
  • 质培经理

    6千-8千
    重庆-酉阳 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿
    全服务中档酒店/4星级 | 50-99人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、对酒店各部门进行日常巡查、监督与协调,确保服务与操作符合标准; 2、负责酒店服务质量标准的制定与完善,建立质量管理体系; 3、定期开展酒店质量检查,收集、分析质检数据,召开品质分析会议,找出问题根源,提出整改意见并跟踪落实,形成管理闭环; 4、处理客户投诉及服务质量问题,提出预防措施; 5、协调各部门落实服务质量提升计划; 6、主导新员工入职培训; 7、负责制定酒店年度/月度培训计划,推进全店培训工作,落实、检查、监督部门培训工作,组织实施培训活动,并进行效果评估; 8、组织在酒店内选报内部讲师和建立讲师队伍管理; 9、拓展培训渠道,整合外部培训资源。 【岗位要求】 1、要求大专及以上学历,人力资源管理、酒店管理或相关专业优先; 2、熟悉酒店服务流程及质量管理方法和人力资源管理基础知识; 3、具有较强的培训授课能力、出色的沟通协调能力、文字数据分析能力,以及体系构建和解决问题能力; 4、能够独立完成质量分析报告和改进方案; 5、熟悉办公软件,精通PPT技巧运用; 6、工作细致认真,具备较强的责任心和抗压能力; 7、性格开朗、外向,逻辑性强。
  • 财务经理

    8千-1万
    重庆-酉阳 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿
    全服务中档酒店/4星级 | 50-99人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责制定、实施酒店会计年度预算方案,跟踪掌握预算执行情况; 2、建立、健全财务管理体系,对财务部门的日常管理、年度预算、资金运作等进行总体控制; 3、主持财务报表及财务预决算的编制工作,为酒店决策提供及时有效的财务分析,保证财务信息对外披露的正常进行,有效地监督检查财务制度、预算的执行情况以及适当及时的调整; 4、负责对酒店各部门业务的全程有效监控,管理和运作酒店资金并对其进行有效的风险控制; 5、负责每月财务报表的编制及相关部门报表的报送工作; 6、负责酒店成本的核算,认真进行成本、开支的事前审核; 7、负责编制酒店成本报告,控制营业成本; 8、定期与酒店运营部门共同对市场价格进行调查、分析,以及清点存货和审查原材料的采购,有效地控制进价。 【岗位要求】 1、具有大专学历以上财务管理专业学历或会计师资格;具有3年以上财务管理经验,在成本核算岗位工作1年以上经验。 2、具有较强的管理、沟通、协调能力和团队协作意识。 3、人品正直诚实,具备良好的职业道德和素质,责任心强。 4、能对成本核算指标进行针对分析并合理提供合理的建议。 5、通晓财务核算流程,能熟练运用财务软件及办公软件。 6、根据酒店经营需要,有效进行科学的成本测算。 7、对财务各项指标具有一定的敏感力。 8、熟悉国家财经法律法规、税法、金融政策,熟悉银行、税务等方面的工作。
  • 重庆-酉阳 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿
    全服务中档酒店/4星级 | 50-99人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、全面负责前厅部的日常运营管理工作,包括前台接待、礼宾服务、总机服务等,确保服务质量符合酒店标准; 2、制定并执行前厅部的工作流程和服务标准,优化服务效率,提升客户满意度; 3、监督并指导前厅部员工的日常工作,严格按服务标准、程序和规范,对前厅部员工的工作质量、效率、工作态度和仪容仪表等方面进行检查、考核,提高团队专业水平; 4、处理客户投诉及突发事件,及时解决问题,维护酒店形象; 5、协调与其他部门(如客房部、餐饮部等)的沟通与合作,确保酒店整体运营顺畅; 6、负责前厅部的排班、考勤及绩效管理,合理调配人力资源; 7、监控前厅部的营收情况,协助完成预算目标,控制成本; 8、定期汇总并分析客户反馈及运营数据,提出改进建议并落实执行。 【岗位要求】 1、具备较强的服务意识和责任心,能够高效处理客户需求及突发情况; 2、良好的沟通协调能力,能够带领团队完成工作任务; 3、具备一定的管理经验,熟悉酒店前厅部运营流程者优先; 4、工作细致认真,具备较强的抗压能力和应变能力; 5、熟练使用酒店管理系统及办公软件; 6、积极推销酒店产品; 7、对酒店行业有热情,愿意长期发展。
  • 重庆-酉阳 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿
    全服务中档酒店/4星级 | 50-99人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、按照品牌VI标准落地品牌VI各项运营应用标准; 2、按照品牌标准产出所在门店宣传折页、DM单、单店介绍PPT、促销海报、促销软文、招聘海报、OTA详情页长图等营销素材; 3、负责门店小红书、抖音、微信公众号、视频号等社交媒体账号的运营管理,结合酒店品牌调性和当下市场热点,策划相关营销活动,提高粉丝量及曝光量,统筹达人探店,负责酒店视频脚本创作拍摄及剪辑; 4、与总部品牌部保持密切沟通,以触达更广泛的群体;将门店好的创意和故事,以通过更多的资源投入实现更好的传播效果; 5、统筹线上线下营销活动策划与实施,包括节假日促销、主题活动等; 6、协调各部门资源,确保营销活动顺利开展并达成预期目标。 【岗位要求】 1、35岁以下,大专及以上学历,新闻传播、广告设计、平面设计、市场营销等相关专业,3年以上广告平面设计,品牌设计相关专业; 2、具有非常良好的个人品味以及扎实的美术功底,擅长手绘,热爱设素材;计,能创造出让人感动的作品,对时下流行的国际设计潮流有很高的敏感度; 3、精通AI/PS/ID/CDR等各种设计软件,有新颖的设计思想,有丰富的想象力; 4、优秀的沟通能力和团队协作精神,工作有激情,富有创造力和责任感; 5、优秀的的文字功底和学习能力,拥抱新工具、新设计趋势,快速学习,快速应用; 6、对品牌和细节有高度敏感度和热情; 7、积极主动、 抗压能力强、 能适应快节奏和多任务的工作环境,形象得体、具备优秀的职业素养和人际交往能力。
  • 黔南 | 5年以上 | 学历不限
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责制定并执行公司市场战略和销售计划,确保完成年度销售目标 2、全面管理市场运营团队,优化市场资源配置,提升团队整体业绩 3、分析市场趋势和竞争对手动态,及时调整营销策略 4、主导重大客户谈判与商务合作,拓展和维护核心客户关系 5、建立完善的市场数据监测体系,定期输出运营分析报告【岗位要求】 1、5年以上市场运营管理经验,有餐饮行业背景优先 2、具备出色的市场洞察力和战略规划能力 3、熟悉数字化营销手段,能独立操盘线上+线下整合营销活动 4、具备优秀的团队管理能力和跨部门协调能力 5、数据敏感度高,擅长通过数据分析驱动业务决策
  • 苏州 | 经验不限 | 学历不限
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    • 年底双薪
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责编制餐饮部所需餐具和用具的年度预算。 2、根据各餐厅餐具的盘点情况,负责于采购部门沟通,提出器具购置计划,保证及时补充餐具用具。 3、检查和管理各点餐具的使用情况,分析造成损耗的原因,提出降低损耗的建议。 4、负责安排管事部员工的工作班次。 5、负责做好餐具用具的保管、发放、回收工作,负责厨房区域的环境卫生。 6、负责对下属员工的考勤考核工作,督导员工做好安全工作。 【岗位要求】 1、有较强的责任心,工作认真踏实。 2、熟悉各种餐具用具的牌号、产地、特性及价格,懂得餐具用具的分类和保管方法。 3、熟悉各种洗涤剂和清洁剂的使用方法,熟悉常用的餐具洗涤设备及其操作方法,了解它们的维修保养方法。 4、具有XX以上的文化程度或同等学历。 5、身体健康,精力充沛。
  • 广州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
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    国内高端酒店/5星级 | 2000人以上
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责餐厅餐具、厨具的清洗、消毒及整理工作 2、保持洗碗区域卫生清洁,符合食品安全标准 3、协助厨房进行食材初加工及备餐工作 4、定期清理厨房垃圾并做好分类处理 5、维护保养洗碗设备,及时上报故障问题 【岗位要求】 1、能适应高强度体力劳动,站立工作时间长 2、具备基础餐具消毒及卫生管理知识 3、服从工作安排,有团队协作意识
  • 广州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
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    国内高端酒店/5星级 | 2000人以上
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责公共区域的日常清洁与维护工作,确保环境整洁卫生 2、定期对清洁工具和设备进行维护保养 3、发现设施损坏或异常情况及时上报 4、遵守公司卫生标准和安全操作规程 【岗位要求】 1、身体健康,能适应体力劳动 2、工作认真负责,注重细节 3、具备基本的清洁卫生知识 4、能够服从工作安排,适应轮班制度 5、有酒店保洁经验者优先
  • 广州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
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    国内高端酒店/5星级 | 2000人以上
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    【岗位职责】 1、负责餐厅日常服务工作,包括餐前准备、餐中服务及餐后收尾工作,确保服务流程顺畅; 2、按照标准操作流程完成摆台、上菜、撤台等工作,保持餐厅环境整洁有序; 3、及时响应顾客需求,处理顾客投诉及建议,提升顾客满意度; 4、协助餐厅管理人员完成日常运营事务,包括库存盘点、设备维护等; 5、遵守食品安全及卫生标准,确保用餐环境安全、卫生。 【岗位要求】 1、身体健康,无传染性疾病,能适应站立工作及早晚班轮班制度; 2、有餐饮服务经验者优先,无经验者可提供岗前培训; 3、服从管理安排,遵守公司规章制度及服务标准。
  • 广州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
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    国内高端酒店/5星级 | 2000人以上
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责餐厅日常服务工作,包括餐前准备、餐中服务和餐后收尾工作; 2、保持餐厅环境整洁,确保餐具、桌椅等设施摆放有序; 3、协助处理顾客投诉或特殊需求,及时反馈至上级; 4、遵守公司服务标准及操作流程,确保服务质量和效率。 【岗位要求】 1、身体健康,具备良好的服务意识; 2、有餐饮服务经验者优先,无经验可培训上岗; 3、具备良好的沟通能力和团队合作精神,能够适应快节奏工作环境; 4、工作认真负责,吃苦耐劳,能够适应轮班制工作安排; 5、遵守公司规章制度,服从管理安排。
  • 广州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
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    国内高端酒店/5星级 | 2000人以上
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责餐厅日常服务工作,包括餐前准备、餐中服务和餐后收尾工作 2、保持餐厅环境整洁,维护餐具及设施的正常使用 3、及时响应客人需求,处理简单客诉并向上级反馈 4、遵守食品安全及卫生管理制度 【岗位要求】 1、具备基本服务意识,愿意从事餐饮服务工作 2、能够适应早晚班轮班制度 3、具备团队协作精神,服从工作安排 4、身体健康,无传染性疾病 5、有相关工作经验者优先考虑
  • 广州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
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    • 岗位技能培训
    国内高端酒店/5星级 | 2000人以上
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责园区公共区域及客房的日常清洁与维护工作,确保环境整洁卫生; 2、及时补充公共区域的消耗品,如纸巾、洗漱用品等; 3、发现设施设备损坏或异常情况时,及时上报相关部门处理; 4、协助完成上级安排的其他临时性清洁任务。 【岗位要求】 1、身体健康,能够适应体力劳动及站立工作; 2、工作认真细致,责任心强,具备良好的服务意识; 3、能够服从工作安排,适应轮班制度(如有需要); 4、无不良嗜好,具备团队合作精神; 5、有相关保洁工作经验者优先,无经验者可提供培训。
  • PA经理

    6千-8千
    温州 | 3年以上 | 大专
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、全面负责酒店公共区域(PA)的清洁卫生管理工作,制定并执行清洁标准和流程,确保酒店各区域达到高标准的卫生要求。 2、监督和管理PA团队日常工作,合理分配任务,确保员工高效完成清洁、消毒、垃圾处理等工作。 3、定期检查公共区域的清洁质量,包括大堂、走廊、洗手间、电梯等,及时发现并解决卫生问题。 4、负责PA部门的物资管理,包括清洁用品、设备的采购、库存控制及维护,确保物资充足且合理使用。 5、培训新员工及现有员工,提升团队的专业技能和服务意识,确保员工熟悉并遵守酒店的安全与卫生规范。 6、与其他部门(如客房部、工程部)保持良好沟通,协调解决跨部门的清洁与维护问题。 7、处理客人对清洁卫生的投诉,及时采取改进措施,提升客户满意度。 8、制定并执行节能环保措施,优化清洁流程,降低运营成本。 【岗位要求】 1、具备酒店PA或相关清洁管理经验,熟悉酒店公共区域的清洁标准及操作流程。 2、较强的团队管理能力,能够有效调动员工积极性,确保工作高效完成。 3、注重细节,对卫生质量有高标准要求,能够发现并解决清洁工作中的问题。 4、良好的沟通与协调能力,能够与其他部门协作,确保酒店整体运营顺畅。 5、具备一定的物资管理经验,能够合理控制成本并优化资源使用。 6、身体健康,能适应一定的工作强度,包括早晚班及节假日轮班。 7、有责任心,工作态度积极主动,能够承受一定的工作压力。
  • 礼宾员

    3千-4千
    温州 | 经验不限 | 学历不限
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责酒店大堂区域的宾客接待工作,为客人提供热情、专业的迎送服务; 2、协助客人搬运行李,确保行李安全、准确送达指定地点; 3、解答客人关于酒店设施、服务及周边信息的咨询,提供必要的指引; 4、协助前台办理入住及退房手续,确保流程顺畅; 5、维护大堂区域的整洁与秩序,及时处理突发情况并向上级汇报; 6、配合其他部门完成宾客服务的协调工作,提升整体宾客满意度; 7、完成上级交办的其他相关工作。 【岗位要求】 1、形象端正,举止得体,具备良好的服务意识和职业素养; 2、具备较强的沟通能力与团队协作精神,能够灵活应对各类宾客需求; 3、身体健康,能够适应站立工作及一定强度的体力劳动; 4、普通话流利,具备基础英语沟通能力者优先; 5、有酒店行业相关工作经验者优先,无经验者可接受培训上岗; 6、工作认真负责,具备较强的抗压能力与应变能力。
  • 温州 | 3年以上 | 学历不限
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、全面负责酒店礼宾部的日常运营管理工作,确保礼宾服务的高效、专业和标准化执行 2、统筹安排宾客迎送、行李寄存、车辆调度、问询指引等礼宾服务工作,提升宾客满意度 3、监督并指导礼宾员团队的服务流程与礼仪规范,定期组织服务技能培训 4、处理宾客特殊需求及投诉事件,及时协调相关部门解决问题 5、管理礼宾部物资设备,确保设施完好并合理使用 6、建立并维护与交通、旅游等外部服务单位的合作关系 7、参与酒店VIP接待方案的制定与实施 【岗位要求】 1、具备优秀的服务意识和职业素养,形象气质佳,身高要求男性175cm以上/女性165cm以上 2、普通话标准流利,掌握基础英语会话能力,具备第二外语能力者优先 3、熟悉酒店礼宾服务流程及国际金钥匙服务标准,有相关岗位经验者优先考虑 4、具备较强的团队管理能力和突发事件处理能力 5、能够适应弹性工作制,包括夜班及节假日值班 6、持有国际金钥匙组织认证或相关职业资格证书者优先
  • 温州 | 1年以上 | 学历不限
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责酒店前台的日常接待工作,包括为客人办理入住、退房手续,处理预订及变更需求; 2、提供专业的客户服务,解答客人咨询,协助解决客人在住店期间的问题与需求; 3、准确操作酒店管理系统,确保房态、账务等信息实时更新; 4、协助处理客人投诉,及时反馈并跟进解决,维护酒店服务品质; 5、完成前台现金、票据的交接与核对,确保账目清晰; 6、与其他部门保持高效沟通,协调客房、餐饮等部门满足客人需求; 7、保持前台区域整洁有序,维护酒店形象。 【岗位要求】 1、具备良好的服务意识与沟通能力,能够热情、耐心地对待客人; 2、学习能力强,能快速掌握酒店管理系统及相关业务流程; 3、具备基本的计算机操作能力,熟练使用办公软件; 4、能适应倒班工作制(含夜班),具备较强的抗压能力; 5、有酒店前台或相关服务行业经验者优先,无经验者可提供培训; 6、形象端正,举止得体,普通话流利。
  • 温州 | 3年以上 | 大专
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、全面负责中餐厅的日常运营管理工作,包括人员调配、服务标准执行及质量控制; 2、制定并落实餐厅经营计划,完成公司下达的营收及利润指标; 3、监督菜品出品质量与服务流程,定期收集顾客反馈并优化服务细节; 4、负责餐厅员工培训、排班及绩效考核,提升团队专业素养与服务效率; 5、控制餐厅运营成本,管理物资采购、库存及设备维护; 6、处理突发事件及顾客投诉,维护酒店品牌形象; 7、协调与厨房、前厅及其他部门的协作,确保运营顺畅。 【岗位要求】 1、具备餐饮行业管理经验,熟悉中餐厅运营流程及服务标准; 2、较强的团队管理能力,能有效激励员工并提升服务质量; 3、良好的沟通协调能力,擅长处理客户关系及突发事件; 4、具备成本控制意识及数据分析能力,能制定合理运营策略; 5、工作细致负责,抗压能力强,适应弹性工作时间; 6、有星级酒店或知名餐饮企业工作经验者优先。
  • 运行技工

    3千-4千
    温州 | 3年以上 | 中专
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责酒店各类设施设备的日常运行、维护及保养工作,包括但不限于电力系统、空调系统、给排水系统等; 2、定期巡检设备运行状态,及时发现并处理故障,确保设备安全稳定运行; 3、协助完成酒店小型工程改造及设备安装调试工作; 4、按照操作规程执行维修任务,做好维修记录及设备档案管理; 5、配合其他部门完成临时性维修任务,保障酒店正常运营需求; 6、遵守安全操作规范,确保工作过程中的人身及设备安全。 【岗位要求】 1、具备基本的机电维修知识或相关工作经验,有酒店行业经验者优先; 2、能熟练使用常用维修工具,具备一定的动手能力; 3、工作认真负责,具备较强的安全意识和团队协作精神; 4、能适应倒班工作制,具备处理突发情况的应变能力; 5、身体健康,无不良嗜好,能胜任一定强度的体力劳动; 6、持有相关职业资格证书(如电工证、焊工证等)者优先考虑。
  • 维修技工

    3千-4千
    温州 | 3年以上 | 学历不限
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责酒店各类设施设备的日常检查、维护及保养工作,确保设备正常运行 2、及时处理客房、公共区域及后勤区域的报修任务,快速响应维修需求 3、定期巡查水电系统、空调系统、消防系统等关键设备,做好预防性维护 4、协助完成酒店小型改造项目的施工与安装工作 5、做好维修记录和耗材使用登记,建立完整的设备维护档案 6、遵守安全操作规程,确保维修作业符合行业标准及酒店规范 【岗位要求】 1、具备基础的水电、木工、泥瓦等维修技能,持有相关职业资格证书者优先 2、能熟练使用各类维修工具和设备,具备基本电气知识 3、工作认真负责,吃苦耐劳,能适应倒班工作制 4、具备良好的服务意识和团队协作精神 5、有酒店或物业维修经验者优先考虑 6、身体健康,无恐高症,能胜任登高作业
  • 弱电技工

    3千-4千
    温州 | 经验不限 | 学历不限
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责酒店弱电系统的日常巡检、维护及故障排除,包括但不限于网络系统、电话系统、监控系统、门禁系统等; 2、协助完成酒店弱电设备的安装、调试及升级改造工作; 3、定期检查弱电设备运行状态,确保系统稳定、安全、高效运行; 4、及时响应并处理各部门提出的弱电相关技术问题,提供技术支持; 5、做好弱电设备维修、保养记录,建立完整的设备档案; 6、配合其他部门完成相关弱电系统的调试及活动保障工作; 7、遵守酒店安全操作规程,确保工作环境安全整洁。 【岗位要求】 1、具备基础的弱电系统知识,了解网络、监控、电话等弱电设备的基本原理; 2、能够熟练使用常用弱电维修工具及测试仪器; 3、具备较强的动手能力和问题解决能力,能独立完成一般性弱电故障排查与维修; 4、工作认真负责,具备良好的服务意识和团队协作精神; 5、能适应倒班工作制,具备较强的应急处理能力; 6、有相关工作经验或持有弱电相关证书者优先考虑。
  • 温州 | 经验不限 | 学历不限
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责酒店弱电系统的日常维护、检修及故障排除,包括但不限于网络系统、电话系统、监控系统、门禁系统等; 2、定期检查弱电设备运行状态,确保系统稳定运行,及时处理突发故障; 3、配合其他部门完成弱电系统的安装、调试及升级改造工作; 4、制定弱电设备的维护计划,并做好相关记录和档案管理; 5、协助处理酒店IT相关事务,如网络配置、办公设备维护等; 6、完成上级交办的其他弱电相关工作。 【岗位要求】 1、熟悉弱电系统(如网络、监控、门禁等)的基本原理及操作流程; 2、具备一定的弱电设备维护经验,能独立处理常见故障; 3、学习能力强,愿意接受新知识和技术培训; 4、工作认真负责,具备良好的沟通能力和团队协作精神; 5、能适应酒店行业的工作节奏,必要时配合加班或紧急抢修; 6、持有相关弱电或IT技术证书者优先。
  • 销售经理

    4千-1万
    温州 | 经验不限 | 学历不限
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责酒店客房、会议、餐饮等产品的销售工作,完成月度及年度销售指标; 2、开发新客户资源,维护现有客户关系,定期拜访重点客户并建立长期合作; 3、根据市场动态及客户需求,制定个性化销售方案,提升客户满意度; 4、收集并分析竞争对手信息,及时调整销售策略,提高市场占有率; 5、协助策划并执行酒店促销活动,提升品牌影响力; 6、定期提交销售报告,反馈市场情况及客户需求,为管理层决策提供支持。 【岗位要求】 1、具备较强的市场开拓能力和客户沟通技巧,能独立完成销售任务; 2、性格开朗,抗压能力强,适应快节奏工作环境; 3、具备良好的团队协作精神和服务意识; 4、对酒店行业有一定了解,有相关销售经验者优先; 5、能熟练使用办公软件,具备基本的数据分析能力; 6、能适应短期出差或弹性工作时间安排。
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  • 明细
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