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Revenue Analyst 收益分析员

5千-7千

南京 | 经验不限 | 学历不限

五险一金
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节日福利
带薪年假
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岗位晋升
公寓式宿舍
年度旅游
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南京华泰万丽酒店

国际高端酒店/5星级 | 100-499人

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岗位职责： 1、分析信息，识别当前和潜在问题，并提出解决方案 2、以报告、演示等形式提供准确和及时的结果 3、通过所有相关来源进行观察、接收信息 4、及时提交报告，确保在截止日期之前 5、开展销售策略分析，为所有酒店扩大市场份额 6、协助酒店制定价格策略 7、确保预定系统信息精确 8、执行并评估收益管理测试岗位要求 2年以上收益管理或市场销售岗位工作经验良好的沟通能力与计划性

联盟收益策略总监 Cluster Director of Revenue Strategy

3万-4万

南京 | 经验不限 | 学历不限

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【岗位职责】 1.负责联盟收益管理项目与策略的管理及执行向管理的所有酒店总经理及各家酒店的管理团队及销售负责人提供市场战略专业指导与领导支持。制定各酒店销售策略，并向销售管理层、市场传讯团队及酒店管理团队传达。为各酒店的客房及宴会场地制定并维护有效、合理的定价策略。为各酒店及整体市场销售策略的制定，向利益相关方提供关键建议。达成并超额完成各酒店的业绩目标、预算目标、团队目标等各项指标。 2.联盟收益管理数据的分析与汇报持续分析竞品组合、价格定位、季节性、客源结构及业务置换情况。开展销售策略分析并适时优化，提升各酒店市场占有率。为各酒店定价提供支持，并就业务评估建议给出意见。分析月末及其他系统可用数据，识别趋势、未来需求周期及目标达成障碍。 3.建立良好合作关系确保负责领域保持常态化沟通，明确经营目标、传达工作要求、认可工作表现，达成预期经营成果。主动与他人建立开放、积极、协作的工作关系并长期维护。向利益相关方准确、及时同步工作成果、成绩与挑战。【岗位要求】拥有多年的国际五星酒店集团的收益联盟管理经验。优秀的沟通能力：积极倾听，采用适宜沟通方式清晰简洁传递复杂信息，引导他人认同观点、达成共识或采取行动。问题解决与决策能力：树立复杂问题解决标杆与要求，收集对比信息评估方案，决策前考量潜在影响，协同多方达成共识，指导落地解决方案。团队建设与协作：带领并参与团队工作，推动共同目标达成，促进团队凝聚与协作。结果导向：聚焦并引导他人完成工作目标。调研分析：能从多渠道收集市场数据、历史周期、旅游趋势及地产市场动态相关信息；明确信息补充需求与获取渠道。

采购主管

4千-5千

南京 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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【工作职责】 1. 协助采购部经理跟进采购申请单，并留意送抵的货品是否符合酒店要求。 2. 及时更新采购记录，建立良好的档案管理系统，以便查找和追踪。 3. 根据市场调查价格，协助采购经理准备采购月报表，并进行比较分析。 4. 参与市场调查。 5. 熟悉当地政府有关进口货物的政策，文件以及审批程序。【岗位要求】 1. 大专以上学历优先考虑，具有酒店行业一年采购工作经验。 2. 良好的沟通协调能力及抗压能力 3. 具有解决问题的能力。

采购文员

3.5千-4.5千

南京 | 经验不限 | 学历不限

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【工作职责】 1. 协助采购部经理跟进采购申请单，并留意送抵的货品是否符合酒店要求。 2. 及时更新采购记录，建立良好的档案管理系统，以便查找和追踪。 3. 根据市场调查价格，协助采购经理准备采购月报表，并进行比较分析。 4. 参与市场调查。 5. 熟悉当地政府有关进口货物的政策，文件以及审批程序。【岗位要求】 1. 大专以上学历优先考虑，具有酒店行业一年采购工作经验。 2. 良好的沟通协调能力及抗压能力 3. 具有解决问题的能力。

炉灶

5千-9千

南京 | 3年以上 | 学历不限 | 提供食宿

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国际高端酒店/5星级 | 100-499人

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【岗位职责】依照配方和烹饪说明保持食品的高质量出品。执行安全和节能规程，一旦发生事故或险情立即报告主管或经理。执行食品安全卫生程序。能与前场服务保持良好沟通，并完成中厨厨师长的工作安排【岗位要求】 3年及以上星级酒店炉灶工作经验优先工作责任心强，善于学习和创新，保证出品质量稳定

美工

3.5千-5千

南京 | 经验不限 | 学历不限

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【岗位职责】 1、支持市场传讯总监制作酒店宣传资料。 2、负责设计促销的菜单、海报和其他类型线下及线上的所有宣传材料。 3、根据促销及运营需求，协同其他部门制作相关推广。 4、完成市场传讯总监交待的其他相关工作。【岗位要求】 1、大专以上文化程度；美术/广告设计专业应届毕业生优先。 2、至少1年相关设计工作经验，有酒店工作经验优先。 3、具有高品质的设计及审美能力，以及良好的沟通能力。

高级客户销售经理

7千-8.5千

南京 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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【岗位职责】开发适合酒店战略需要的新客户或市场。了解熟悉客户的背景。制定销售计划，从所负责的客户及市场中获得生意。确认客户的需求、万豪的目标，以及细分市场/客户的市场行为。通过有效的客户管理，提高客户忠诚度及散客、团队及会议的产量。与客户商讨公司散客价。通过电话咨询、销售拜访、接待客户来访、旅游展会、新闻媒体、市场调查等多种手段拓展新客户。获取市场情报：如新的项目、竞争对手的活动、市场动向及表现。分配大部分的工作时间拜访客户。努力达成个人及团队的目标（可测量）。参加培训课程，提高销售业绩及技能。了解整个市场的情况汇报- 竞争对手的优势及缺点、经济趋势和供需关系，以及如何去应对以上情况。根据酒店的规章制度及地方法律开展商业活动。【岗位要求】出色的销售技巧理解适合酒店需要的散客、团队及宴会生意。自信、精力旺盛及热情。良好的表达及组织能力出色的人际交往能力电脑软件应用知识销售系统知识清楚及达成个人及团体目标高效的时间管理能力领导能力发展与管理客户的能力

康乐部服务员

3千-4千

陵水 | 经验不限 | 学历不限

海南港哨智能信息技术有限公司

其他IT/互联网 | 50-99人

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陵水香水湾星级酒店-服务员【内容】康乐服务，服从管理与排班，能做好区域卫生、设备安全及日常服务工作。【要求】4人长期工，年龄18～35岁，有无经验均可，普通话标准，服务意识强。【薪酬】3000-4000元/月，包吃住，月休4天。【地点】海南省陵水黎族自治县光坡镇香水湾大道1号

酒店PA领班/主管

3.5千-5千

重庆-巴南区 | 经验不限 | 学历不限

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重庆融汇半岛酒店有限公司

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【岗位职责】 1、为清扫员分配任务。 2、按顺序巡视整个公共区域 3、按工作需求安排员工上班 4、确保在餐厅出口、多功能厅、大堂和洗手间进行合适的清理，如清洗、用吸尘器 5、要及时汇报地毯和家具的损坏，以便急修及降低损失 6、处理所有清洁方面紧急事件 8、跟踪急修事宜，确保维修已经完成 9、检查确保机器的被清洁、正常工作及妥善存放 10、检查所有洗手间，始终处于高卫生标准 11、与客房部、工程部、和其它部门合作以确保所有问题都得到沟通和处理 12、与经理协调沟通在一些特殊时间段安排足够的衣帽间、休息室服务 13、在有VIP客人时安排充分的洗手间服务员 14、检查楼梯确保卫生及清洁 15、每日与客房部经理会面交流 16、及时向安保部报告可疑人物 17、确保个人仪表、仪容符合酒店酒店要求 18、完成主管分配的其它工作【岗位要求】 1、高中及以上学历 2、至少1年的公共区域领班主管经验 3、具备一定的领导能力 4、视力良好 5、身体健康

财务实习生

2.3千-2.3千

重庆-巴南区 | 经验不限 | 学历不限

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【岗位职责】 1、协助完成日常财务核算工作，包括但不限于凭证录入、账务核对、发票管理等基础财务操作； 2、负责财务数据的整理、汇总及初步分析，确保数据准确性和及时性； 3、配合完成月度、季度财务报表的编制及基础税务申报辅助工作； 4、协助处理银行对账、费用报销审核及往来款项跟踪等基础财务流程； 5、参与部门档案管理，包括财务单据、合同及报表的归档与保管； 6、完成上级交办的其他财务相关辅助性工作。【岗位要求】 1、财务、会计、审计等相关专业优先，对财务基础工作有基本认知； 2、具备良好的数据敏感度，能熟练使用Excel等办公软件处理基础数据； 3、工作细致耐心，责任心强，具备较强的学习能力和团队协作意识； 4、能适应快节奏工作环境，遵守财务保密制度及公司规章制度； 5、可接受应届毕业生或无经验者，有相关实习经历者优先。

市场销售部总监

1.5万-2万

重庆-巴南区 | 2年以上 | 大专

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岗位职责： 1、制定及执行酒店市场销售计划； 2、酒店市场开发、客源组织和酒店商品客房、餐饮、会议的销售工作； 3、分析市场动向、特点和发展趋势，设立市场目标； 4、走访客户，根据市场变化，并不断改进服务工作； 5、审核服务活动的策划方案，组织员工工作； 6、签定住房优惠协议、旅行社房价协议及各种合作协议、认报刊合同、广告宣传服务协议； 7、统筹酒店内外的公关宣传工作，审阅酒店对外发布的宣传稿件； 8、对外通过接待、出访、新闻媒介等，对内做好各部门的推销和宣传活动等，管理美工制作，以达到酒店经营的宣传目标。岗位要求： 1、酒店管理、市场营销或相关专业大专以上学历； 2、工作经验及年限：至少2年以上市场销售部负责人工作经验； 3、有战略管理、组织变革管理、管理能力开发、市场营销、合同法、财务管理及谈判技巧等方面的培训能力； 4、对市场营销工作有深刻认知，有较强的市场感知能力、敏锐地把握市场动态、市场方向的能力、密切的媒体合作关系； 5、高度的工作热情，良好的团队合作精神，有较强的观察力和应变能力、出色的人际沟通能力、团队建设能力、组织开拓能力

财务助理

2千-3千

重庆-巴南区 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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岗位职责 1.负责财务部应收帐款和应付帐款的记帐工作。 2.当日审传递过来应收帐款时，要及时的进行整理和登记并放好。 3.负责应付款支付时的核对工作，核对准确并签字确认。 4.每月做好应收和应付款的分析报告，并及时上报财务经理。 5.当销售部催款员来领帐单时必须认真仔细的做好登记工作。 6.核对催款员到帐的款项和发票开出的金额和银行的结算户名、金额是否一致。岗位要求 1.本科专业（或相关专业）毕业以上文化程度。 2.有助理会计师以上职称，1年以上工作经验（优先考虑）； 3.熟悉国家财经法律、法规、方针、政策和制度，掌握酒店的有关知识。 4.具有独立划清两类资金界限和商品流通费与非商品流通费界限的能力，具有正确地进行会计财务处理、能用电脑操作和调用各项数据的能力。 5.坚持原则、廉洁奉公。 6.身体健康，能胜任本职工作。

实习生

2.3千-2.3千

重庆-巴南区 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿

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1.具有酒店管理，旅游管理或大专或相等学历； 2.熟练应用办公软件； 3.热爱酒店行业； 4.态度良好，有吃苦耐劳的精神； 5.服从安排。实习3-6个月，针对实习生酒店有专业系统的培训，一经录用，包吃住，可盖章实习证明。

餐饮服务员

2.5千-3千

重庆-巴南区 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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岗位职责 1. 熟知当天订餐情况，注意记录宾客的特别活动，及时向主管汇报； 2. 迎接宾客，引导宾客到预订台位或宾客满意的台位； 3. 客满时，负责安排好后到的宾客； 4. 随时听取宾客的意见，及时向主管反映； 5. 注意在接待工作中的各种问题，及时向主管反映和协助处理； 6. 掌握和运用礼貌语言，负责接听电话，宾客电话订餐； 7. 向客人介绍餐厅各式菜点、各种饮品和特式菜点，吸引宾客来餐厅就餐。岗位要求： 1.对工作认真踏实，工作态度端正，能吃苦耐劳。 2.掌握必需的食品、酒水知识，有一定的餐饮服务技能。 3.身体健康，仪表端正。

前厅经理

8千-1万

辽阳 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿

五险
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辽阳丽亭酒店

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岗位职责 1、负责酒店前厅部的接待和管理工作，熟知前厅服务设施的功能，处于完好状态。 2、进行有关的市场计划分析制定部门工作计划，完成工作报告。 3、使客房达到最高出租率，获取最佳的客房收入。 4、督导下属部门主管，委派工作任务，明确岗位责任，随时调整工作部署。 5、保持良好的客际关系，能独立有效地处理宾客投诉。 6、协助酒店与更高一级领导处理突发事件。岗位要求 1、大专以上学历，有同岗位工作经验1年以上。 2、熟悉酒店前厅的经营管理工作，具有较强的工作责任感和敬业精神。 3、督导前厅各分部员工服务质量标准、操作流程标准并对前厅部各项工作实施全面监管。 4、有效贯彻、落实并完成部门制订的每月工作计划。 5、英语对话流利，有较强的协调管理能力，具有一定的销售能力。 6、全面掌握前台收银方面的财务基础知识，能处理日常服务环节中所涉及到的财务方面的问题。

西餐领班

3千-4千

辽阳 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿

五险
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辽阳丽亭酒店

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岗位职责 1.协助上级领导完成餐厅日常经营工作，带领员工完成并督促检查上级所分配任务。 2.服从并配合经理的工作安排，带领员工完成日常经营及其他各项任务。 3.随时检查服务员的仪表仪态，不符合标准的不能上岗，监督员工的具体操作，发现问题及时纠正，保证服务工作符合酒店标准。 4.领导本班员工做好餐前准备工作，着重检查用品，物品是整洁和无破损，检查桌椅摆放是否规范，餐单、酒具是否卫生无破损，按照检查表逐项检查，发现及时报告前厅经理。 5.编定每日早、中、晚班人员，做好领班、迎送员的考勤记录 6.了解当时用餐人数及要求，合理安排餐厅服务人员的工作，督促服务员做好清洁卫生和餐、酒具的准备工作 7.随时注意餐厅就餐人员动态和服务情况，要在现场进行指挥，遇有VIP客人或举行重要会议，要认真检查餐前准备工作和餐桌摆放是否符合标准，并亲自上台服务，以确保服务的高水准 8.加强与客人的沟通，了解客人对饭菜的意见，与公关销售员加强合作，了解客人档案情绪，妥善处理客人的投诉，并及时向中餐厅经理反映 9.定期检查设施和清点餐具，制定使用保管制度，有问题及时向楼面经理汇报。 10.注意服务员的表现，随时纠正他们在服务中的失误、偏差，做好工作成绩记录，作为评选每月最佳员工的依据 11.负责组织服务员参加各种培训、竞赛活动，不断提高自身和属下的服务水平 12.积极完成上级交派的其他任务岗位要求 1.女性身高160cm以上，男性170cm以上。 2.有酒店餐饮管理工作经验。 3.熟练掌握餐饮管理工作的程序及要求标准，懂礼貌礼仪。

中餐厅领班

3千-4千

辽阳 | 3年以上 | 学历不限

五险
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岗位职责 1.协助餐饮主管完成餐厅日常经营工作，带领员工完成并督促检查上级所分配任务。 2.服从并配合经理的工作安排，带领员工完成日常经营及其他各项任务。 3.随时检查服务员的仪表仪态，不符合标准的不能上岗，监督员工的具体操作，发现问题及时纠正，保证服务工作符合酒店标准。 4.领导本班员工做好餐前准备工作，着重检查用品，物品是整洁和无破损，检查桌椅摆放是否规范，餐单、酒具是否卫生无破损，按照检查表逐项检查，发现及时报告前厅经理。 5.编定每日早、中、晚班人员，做好领班、迎送员的考勤记录 6.了解当时用餐人数及要求，合理安排餐厅服务人员的工作，督促服务员做好清洁卫生和餐、酒具的准备工作 7.随时注意餐厅就餐人员动态和服务情况，要在现场进行指挥，遇有VIP客人或举行重要会议，要认真检查餐前准备工作和餐桌摆放是否符合标准，并亲自上台服务，以确保服务的高水准 8.加强与客人的沟通，了解客人对饭菜的意见，与公关销售员加强合作，了解客人档案情绪，妥善处理客人的投诉，并及时向中餐厅经理反映 9.定期检查设施和清点餐具，制定使用保管制度，有问题及时向楼面经理汇报。 10.注意服务员的表现，随时纠正他们在服务中的失误、偏差，做好工作成绩记录，作为评选每月最佳员工的依据 11.负责组织服务员参加各种培训、竞赛活动，不断提高自身和属下的服务水平 12.积极完成上级交派的其他任务岗位要求 1.女性身高160cm以上，男性170cm以上。 2.有酒店餐饮管理工作经验。 3.熟练掌握餐饮管理工作的程序及要求标准，懂礼貌礼仪。

餐厅服务员(J10380)

3千-4千

绍兴 | 经验不限 | 学历不限

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浙江诸暨希尔顿酒店

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工作职责：卓越的客户服务：能够提供出色的服务，确保客人拥有难忘的用餐体验。沟通技巧：强大的口头沟通技巧，可以有效地与客人和团队成员互动。关注细节：敏锐的洞察力，确保服务和展示的高标准。多任务处理能力：能够在快节奏的环境中有效地处理多项任务。团队协作：能够与他人很好地合作，营造合作和支持的团队氛围。解决问题的能力：思维敏捷，能够优雅地处理客人的询问和问题。时间管理：有效地管理时间，确保及时服务和顺利运营。了解菜单和服务：熟悉菜单、特色菜和酒店服务，为客人提供准确的信息和建议。任职资格：优先考虑具有在餐厅或酒店环境中担任过门店服务员的经验。

前台主管(J10370)

4千-5千

绍兴 | 经验不限 | 学历不限

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工作职责：1. 负责前台日常运营管理工作，确保前台服务流程顺畅，提升客户体验。2. 监督并指导前台团队成员的工作，包括接待、咨询、电话接听、邮件处理等，确保服务质量达到公司标准。3. 协调前台与其他部门之间的沟通与合作，及时处理客户反馈和投诉，确保问题得到妥善解决。4. 负责前台区域的整洁与维护，确保办公环境整洁有序，符合公司形象要求。5. 定期组织前台团队培训，提升团队成员的专业技能和服务意识。6. 监控前台工作数据，如客户来访量、咨询问题类型等，为优化前台服务提供数据支持。5. 熟练使用办公软件和前台管理系统，具备良好的计算机操作能力。6. 工作认真负责，具备良好的职业素养和团队合作精神，能够承受一定的工作压力。任职资格：1. 大专及以上学历，专业不限，但需具备良好的沟通能力和服务意识。2. 至少2年相关工作经验，有前台管理或客户服务经验者优先考虑。3. 熟悉前台服务流程，能够独立处理客户咨询和投诉，具备良好的问题解决能力。

Trainees 实习生

2千-3千

绍兴 | 经验不限 | 学历不限

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浙江诸暨希尔顿酒店

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Internship positions for CR/ADD service require team members to provide efficient and professional service to guests, ensuring that guests receive attentive service in accordance with international Hilton service standards, so that they feel comfortable and satisfied. 中餐厅服务及西餐厅服务的实习生职位要求在餐厅服务的团队成员能为客人提供有效率以及专业的服务，在符合国际希尔顿服务标准的前提下保证向客人提供周到的服务，令客人感到舒适满意。

Director of Events 宴会销售总监

1万-1.5万

绍兴 | 8年以上 | 大专 | 提供食宿

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浙江诸暨希尔顿酒店

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The Director of Events is responsible for ensuring coordination between the Events Sales department and Front Lines / Back-of-House departments. He / she directs and drives all activities of the department, with specific responsibilities for ensuring high quality standards delivered by the team, as well as developing and implementing action plans set forth in the Marketing plan. 宴会销售总监主要负责确保宴会统筹部与前厅部及其它部门的沟通协调。他/她要指导所有活动，并有明确的责任保证小组提供高质量标准的服务，同时制定及实施销售计划所规定的行动计划。

烧烤师傅

5千-6千

新乡 | 经验不限 | 学历不限

辉县市丰勋餐饮饭店

火锅/烧烤 | 1-49 人

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能独立完成牛羊肉海鲜冻品蔬菜等腌制烧烤工作，手脚麻利，技艺熟练，出餐快。人品端正，有责任心工作时间17:00-24:00

前台接待

3千-5千

成都 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿

带薪年假
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美女多
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店龄津贴
社保
培训拓展
五险一金

成都明宇尚雅饭店

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1. 熟悉岗位工作程序、方法，电脑操作及各种服务设施的正确使用。 2. 了解酒店各营业部门的基本情况，帮助各部门与客人开展有效的沟通。 3. 熟知前日、当日及次日的客房出租情况及安排。 4. 快捷专业地为客人提供入住登记、离店结算、外币兑换等相关服务。 5. 服从上级的工作安排，遇紧急情况立即上报。 6. 保证酒店大堂区域内的清洁、卫生，随时找保洁人员清理，保持前台物品码放整齐。 7. 建立并保持同住户的良好关系，处理客人投诉，将客人的意见及时反馈酒店管理人员。 8. 客人遇到问题需要其它部门解决时，及时联系相关部门，保证在客人要求内时间完成。

餐饮服务员（全职、兼职）

2.8千-3.5千

成都 | 经验不限 | 学历不限

带薪年假
岗位晋升
领导好
美女多
包吃包住
人性化管理
店龄津贴
社保
培训拓展
五险一金

成都明宇尚雅饭店

国内高端酒店/5星级 | 100-499人

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职责义务Duties & Responsibilities：以友好、娴熟的专业水准为客人提供出色的餐饮服务，最大限度的令客人满意。 To ensure guest satisfaction by providing excellent food and beverage service, in a friendly, competent and professional manner. Promoting a fun work environment and being a team player. 1) 准备餐厅服务 Prepare an Outlet for Service 2) 清洁餐厅设施 Clean outlet equipment 3) 分类及储存餐厅设备 Sort and store outlet equipment 4) 了解并熟知所有食品服务的标准和程序 Total knowledge & understanding of Food Service Standard & Procedure. 5) 熟悉酒水知识 Good beverage knowledge 6) 完成你上级交待的其它任务 Carry out other tasks as directed by your supervisors 任职条件Qualifications 1）有经验者优先Experience is preferred 2）接受全职兼职及实习生Accept full-time, part-time and trainee

管事部洗碗工（长期兼职）

3千-4千

成都 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

带薪年假
岗位晋升
领导好
美女多
包吃包住
人性化管理
店龄津贴
社保
培训拓展
五险一金

成都明宇尚雅饭店

国内高端酒店/5星级 | 100-499人

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1、分类分档存放餐具，防止污染； 2、清洗每只碗盘要做到一刮、二冲、三洗、四消毒； 3、餐具清洗后即放入橱柜，以免损坏； 4、发现破损餐具要立即拣出申报并查找原因； 5、负责贵重餐具的保管