工作职责： Accompany guests from the hotel entrance to the front desk for registration and greet them politely and friendly 从酒店正门陪同客人到前台登记，礼貌友好地问候客人 Provide polite and efficient service and assistance for every request made by each guest 对每位客人提出的每一个要求都要提供礼貌和高效率的服务和帮助 By providing polite phone service to guests and obtaining their feedback on hotel services, we aim to achieve maximum customer satisfaction 通过完成给客人的礼貌电话服务，获得客人对酒店服务的反馈，以赢得客人最大的满意度 Promote hotel products 推销酒店的产品 Check and ensure that the rooms reserved for hotel VIPs are ready, and all VIP gifts have been placed in the guest‘s room before their arrival 检查并确保为酒店贵宾所预分的房间已经就绪，所有的贵宾礼品在客人抵达前已经放入客人房间 Greet and accompany hotel guests upon arrival, and bid farewell to them upon check－out. 迎接并陪同抵达的酒店贵宾，在客人离店时应向客人道别。 Guide hotel guests to their rooms and introduce the hotel‘s facilities to them. And complete the check－in process for VIPs, lead the hotel‘s VIPs to their rooms, and introduce the hotel‘s facilities to guests. And complete the VIP check－in registration work 引领酒店的贵宾到房间并向客人介绍饭店的设施。并完成贵宾的入住登记工作引领酒店的贵宾到房间并向客人介绍饭店的设施。并完成贵宾的入住登记工作 任职资格： Have experience in hotel front desk/GRO work 有酒店前台/GRO工作经验 Cantonese and English proficiency are preferred 广东话和英文良好者优先

工作职责： Conduct effective shift briefings to ensure hotel activities and operational requirements are known 进行有效的交接班说明工作，以明确酒店活动和运营要求； Manage outgoing guest mail, courier services, postage of parcels and freighting as directed by guests 按照客人的要求，对客人寄出的邮件、通过信使服务寄送的信件、 包裹的邮资和货运进行管理； Maintain order and security of guest keys and other selected keys kept in Front Office, ensuring key issue policy is followed 遵守钥匙管理政策，保证客人的钥匙及其它存放在前厅部的的钥匙的安全与有序管理； Receive telephone calls and take messages for guests who are out, in accordance with hotel policy 依照酒店政策，替外出的客人接听电话和留言； Assist the Chief Porter in various tasks 协助首席礼宾司工作等； 任职资格： Experience in hotel concierge department; 有酒店礼宾部工作经验； Candidates with proficient Cantonese and English proficiency are welcome to apply 欢迎广东话和英文者水平良好者投递；

工作职责： Access all function of computer system according to established procedures and standards.根据已建立的程序和标准访问电脑系统的所有功能。 Process all guest check－ins according to established hotel requirements. 根据酒店的政策和程序为所有客人办理入住。 Confirm reservation in system and review all noted information.在系统里确认所有预定信息。 Uploading guest information to PSB system appropriately.向公安系统准确上传住店客人的身份信息。 For guests without a reservation, sell a room type according to guest preference.为没有预定的客人销售酒店的房间。 Register guest in PMS and generate a registration card.在系统里为客人做登记并生成入住登记单。 Verify registration card information with guest.跟客人确认入住登记单上的信息。 Obtain back－up information for guest credit/payment method and put into PMS; collect cash when designated.获取客人信用卡信息并输入系统；收取足够的现金押金。 Communicate V.I.P. arrivals to designated personnel for escort and delivery of amenities.协调重要客人的预抵情况并安排专人指引及礼遇派送。 Process express check－outs throughout the shift.办理快速退房。 Check out guest in PSB system.将退房的客人及时的在公安系统里面退宿。 Handle requests for late checkouts according to established hotel procedures根据酒店程序处理客人延迟退房的需求。 Conduct group check－ins/outs according to established hotel procedures.根据酒店程序办理团队入住和退房 任职资格： Good communication skills良好的沟通能力； Basic English communication skills基本的英文沟通能力； Reaction ability and stress resistance反应能力和抗压能力等

工作职责： Assist in formulating and improving various training management systems for the hotel. 1.协助制定并完善酒店各项培训管理制度。 Assist superiors in conducting daily training needs analysis for all hotel departments. 2.协助上级进行全酒店各部门日常培训需求分析。 Responsible for the onboarding training of new employees and the training services for external hires visiting the store. 3.负责新员工的入职培训工作及外聘人员来店培训的服务工作。 Assist superiors in training department business leaders on training techniques and knowledge. 4.协助上级培训各部门业务负责人的培训技巧和知识。 Edit and disseminate the latest hotel product knowledge and other relevant hotel information to all departments and employees for review and announcement. 5.编辑酒店产品知识等酒店相关信息资料,向各部门和全体员工推荐公布。 Assist employees with consultation and career management. 6.协助员工的咨询和职业管理工作。 Collect and review quarterly and monthly training plans from various departments. 7.收取各部门季度、月度培训计划及审核工作。1.协助制定并完善酒店各项培训管理制度。 任职资格： Priority will be given to candidates with internship or work experience in hotel HR. 1.有酒店hr实习/工作经验者优先。 Excellent communication and coordination skills, as well as a strong service－oriented mindset. 2.良好的沟通协调能力和服务意识。 Proficiency in English listening, speaking, reading, and writing. 3.流利的英语听说读写能力。 Master basic training techniques. 4.掌握基本的培训技巧。 Proficient in using office software such as Word, Excel, and PowerPoint. 5.熟练使用 Word, Excel和Power point，等办公软件。

工作职责： 工作职责： Preparation work before using kitchen equipment厨房设备使用前的准备工作； Assist in inspecting and receiving items协助检查和接收物品； Store items存放物品； Maintain warehouse area维护仓库区； Cleaning and storing equipment清洁和存放设备； Clean the kitchen清理厨房; Dealing with waste and cloth towels处理废品和布巾 ; Maintain kitchen hygiene保持厨房的卫生; Clean the kitchen and equipment清洁厨房和设备; Maintain personal hygiene保持个人卫生; Attend all briefing sessions参加所有的说明会; Attend training参加培训等 任职资格： 任职资格： Priority given to those with experience as dishwashers （able to use dishwashers）有洗碗工岗位工作经验者优先（会用洗碗机）； Accept inexperienced individuals; 接受无经验者；

工作职责： Responsible for training of all Room Attendants. 负责本部门员工所有培训。 Ensure all floors are stocked properly and adherence to all pars. 确保所有的楼层物品存放适当。 Ensure the standards of Guest rooms are equal to our high degree of Excellencies. 确保客房高标准的良好状态。 Inspect and complete inspection reports. 检查及完善工作报告。 Immediately report any damaged scene or any reported by Room Attendant so the corridors and equipment are kept to the high standards. 立即报告任何损坏的景象（走廊和设备）确保一切保持高的标准。 Report any burned out lights, other than what the Room Attendants are to replace. 及时报告灯具的损坏（服务员无法更换的）。 Any engineering issues should be reported directly to the Main Linen Room. 任何工程问题直接报告。 任职资格： Experience as a floor supervisor in the hotel industry is preferred （experience in room inspection is preferred） 有酒店行业楼层主管工作经验者优先（有查房经验优先）

【岗位职责】 1、全面负责酒店运营管理工作，制定并执行运营策略，确保酒店高效运转 2、监督各部门日常运营，包括销售、前台、客房、餐饮等，提升服务质量与客户满意度 3、优化运营流程，控制成本，提高酒店整体盈利能力 4、建立并完善运营管理制度，确保各部门工作符合标准 5、协调解决运营中的突发问题，维护酒店良好形象 6、定期分析运营数据，包括数据整理、报表制作、材料汇报等 【岗位要求】 1、具备酒店管理或相关领域经验，熟悉酒店运营流程 2、优秀的团队管理能力，能够有效领导各部门协作 3、良好的沟通协调能力，善于处理客户投诉与突发事件 4、具备较强的数据分析能力，能根据运营数据制定改进措施 5、工作细致认真，责任心强，能承受较大工作压力 6、对酒店行业有热情，愿意接受挑战并不断学习提升

【岗位职责】 1、协助各运营部门处理日常运营事务，包括数据整理、报表制作、材料汇报等 2、负责运营部门间沟通协调，确保信息传递准确及时 3、跟进运营项目进度，定期汇总并汇报执行情况 4、参与运营流程优化，提出改进建议并协助落地实施 5、处理客户及员工反馈，协助解决运营相关问题 【岗位要求】 1、具备较强的沟通协调能力，能高效对接多部门协作 2、熟练使用Office办公软件，擅长Excel数据处理及PPT制作 3、逻辑清晰，具备基础数据分析及问题解决能力 4、工作细致认真，有责任心，能适应快节奏工作环境 5、熟知酒店行业运营工作

【岗位职责】 1、指导和监督中建七局资产运营管理有限公司职工餐厅的日常工作，保证开餐时段的正常运行。 2、提供VIP接待用餐服务（如有）。 3、负责职工自助餐服务，巡视餐台，纠正不符合规范的行为，改进服务方法与态度。 4、组织安排员工的工作，监督制定排班表。 5、评估员工的工作表现，保证执行各项规章制度，解决有关问题。 6、发展良好的客际关系，处理内部用餐员工投诉。 7、协调餐厅与厨房之间的关系，及时反馈信息，建立以客人为中心的服务意识。 【岗位要求】 1、 学历不限，餐饮类或相关专业优先考虑； 2、工作经验3年以上；具有餐饮行业的从业背景； 3、具有分析问题及解决问题能力； 4、具备良好的沟通合作技巧及丰富的团队建设经验。

职位描述: 1. 负责烧烤档的日常工作安排； 2. 根据标准的烹饪方法准备及现场制作烧烤菜式； 3. 负责餐厅厨房员工管理及出品管理； 4. 熟悉烧烤的操作标准及流程； 5. 3年或以上烧烤烹制经验，有高端知名酒店工作经验者优先； 6. 能独立负责餐厅管理及出品管理； 7. 具有良好的沟通技巧，能主动与客互动。 职位资格和技能: 1.为人正直，有责任心，喜欢自助餐饮明档服务。 2.身体健康，能吃苦耐劳。

职位描述: 根据既定的标准和程序，清洁和整理所负责的客房或区域，包括铺床、掸灰、吸尘、清洗和消毒浴室、清除垃圾等。 完成服务后请告知主管，以便销售客房或安排宾客入住。根据既定的程序向主管报告任何无法整理的客房。 根据部门和地方法规要求，处理和存放化学品。 问候并识别宾客。 具有团队精神，按照酒店规程与其他部门沟通，确保优异的品质和服务。 职位资格和技能: 高中或相当程度学历。 有客房工作经验优先。 拥有在与他人交往时大多数时间所使用的沟通技能。 完全代表酒店，品牌和公司与顾客，员工和第三方交往的能力。 能够适应弹性工作时间，包括晚上、周末或假期。

职位描述: Shift inspection and rectification. 当班检查和修整工作。 Complete work orders as requested by the Chief Engineer to meet customer requirements. 按照总工程师的工作指令完成工作，从而满足客人的要求。 Initiate/identify project work required throughout the hotel. 计划和确定酒店内需要完成的工作项目。 Implement and action the preventative maintenance program. 实施和执行预防性维修保养计划。 General building minor maintenance repairs 对酒店进行小型的维修保养。 Ensure plant rooms are checked and cleaned and are in operating order 确保检查机房和进行清洁工作，确保设备在正常状态下工作。 Carry pager and respond to requests from departments regarding minor maintenance issues throughout the day. 全天佩带呼机，对部门要求执行的小型维修项目予以回应。 Conduct lighting checks to ensure all globes are in working order. 检查电灯，确保所有灯泡正常工作。 Investigate reported faults for laundry and kitchen equipment. 调查有关洗衣和厨房设备的故障报告。 Carry out any minor repairs to guest rooms or public areas. 执行客房和公共区域的小型维修。 Liaise directly with departments regarding the completion of work orders and prioritize in order of guest satisfaction. 直接与部门交流有关工作单的执行和优先顺序问题，以便使顾客满意。 职位资格和技能: Required Skills – 技能要求 Good communication and writing skills 良好的沟通和写作技能 Problem solving, reasoning, motivating, organizational and training abilities 具有解决问题，推理，号召，组织和培训能力 Qualifications – 学历 Vocational Certificate in Engineering or equivalent 工程职业证书或相当的证书 Experience – 经验 1 year of relevant experience or an equivalent combination of education and experience.  1年相关工作经验，或具有与此相当的教育与工作经验结合的背景

【职位描述】 设施运营服务部欢迎你 迪士尼的经典传承在这里展现得淋漓尽致，关注工作中的细节，用点点滴滴的细心雕琢，做出一件件激动人心的作品。无论你是在游乐设施、中央工场、设施服务部或园艺团队，你都有机会成为乐园里的”手艺人”，和一群具有匠心精神的演职人员伙伴共事，不断交流学习与成长，钻研每一个技术或工艺细节，让神奇真实发生。 职位介绍： 作为高级维修技术员-机械，您的主要职责是进行设施日常预防性维修、故障排除，空调、制冷设备、厨房设备等维修工作，包括窗式空调、吊顶式空调、风机、送排风机、加温器、VRV系统、EMS系统、各种制冷设备、暖通设备、酒水设备、制冰机、厨房排风系统、冷冻设备、冷饮机和冷库、热交换设备、空调水、生活水系统等；以及给排水、管道等机械设备维修工作，包括机械设备的维修和保养、管道安装、水过滤器、水景设施、化学水处理、泳池设备、厨房设施以及消防水系统等。为系统/设备/管道提供安装、修理和维护，包括水过滤、化学剂注入及消防设施维修处理等；检查系统/设备运行状态和功能状况，确保系统/设备的正常运行。 工作内容： · 您应高度重视安全，并身体力行。 · 您将确保所负责范围内的资产安全可靠，保证演出布景质量。 · 您须进行日常的预防性维修，故障排除和空调、制冷设备、厨房设备和其它酒水及食品相关设备等维修工作。需要能够有时拖/拉/举起重的设备和工具，能攀爬楼梯和梯子并携带零件和工具。能够在室外或室内及恶劣的天气下工作，能够适应各种排班需要。 · 您须处理由上级安排的日常的报修，如空调末端设备、冷冻机、厨房设备，包括客房内的、会议室、餐厅、厨房、后勤区域的等。分析故障原因，并及时排查解决故障问题。 · 您须熟练地维修空调箱、风机盘管、新风空调、厨房设备等，特别是管道的堵塞、渗漏，客房内可能 引起天花损坏的空调故障。能够清洗各种空调设备的滤网。 · 分析和诊断设备的运行及故障状态，并向直线经理汇报，清楚地说明设备的运行及故障状态和位置。 · 您须用计算机系统 或MAXIMO系统管理所分配的工作量。 · 您须能够安全并熟练地使用手动工具以及公司配备的特殊工具，包括制冷计量表、电流表或钳形电流表、真空泵、电笔、电筒、计量秤和电压表等。需要搬运管子、真空吸尘器和经过批准的喷雾器。必须能够识别故障的、损坏的、不安全的工具和设备，经过公司配备的工具的使得培训。需要频繁地使用电动工具。 · 您须根据工作范围，选择合适的配件，能够熟练地阅读说明书和识别电路图，根据维护手册采用正确的维修方案和更换流程。 · 您须与其他同事或其它专业的员工合作，处理各种维修工作。有较强的书面和口头沟通技巧。 · 您须给初级和中级维修技术员工制定培训计划，选择实际发生的安全案例作为培训内容，提高员工的安全意识。协助经理评估其他组员的绩效，提高组员的技术能力。 · 您须保持设备、设备机房和工作间的干净、整洁。 · 您还需完成领导安排的其他任务。 我们希望您： · 拥有职业技术学校或以上教育背景。 · 能够熟练掌握并理解给排水系统原理图和机械或暖通图纸。具备丰富的电气、机械及水系统等相关专业知识，满足给排水系统/机械/厨房设备维修各方面的工作需求。 · 持特种作业操作证（根据细分的工种不同，需至少持有低压电工操作证、制冷维修操作证、或焊工操作证中的一种作业操作证等）。具有熟练的手工作业经验与技能。 · 有给排水、暖通、机械或厨房维修五年以上经验或五星级酒店同等工作经历。 · 具有良好的沟通能力，善于团队合作。 · 能在倒班制的所有时段（即三班中的任意一班）、周末工作。 · 能在节假日工作。 · 具备标准流利的普通话沟通能力和良好的中文书面表达能力。 Welcome to the Facility and Operations Services Team We meticulously attend to every detail, creating each element to enhance the exciting experiences that display Disney’s classic heritage. No matter what role you have in the Attractions Operations, Central Shops, Facilities and Operations Services or Horticulture, you will have the opportunity to exercise your skills. You will collaborate with dedicated Cast Members, exchanging ideas and learning from one another as you work together to bring the magic to life. Job Summary: As a Senior Technician-Mechanical, your main responsibilities include performing daily preventive maintenance of facilities, troubleshooting, and maintenance of air conditioning, refrigeration equipment, kitchen equipment, etc.—specifically window-type air conditioners, ceiling-mounted air conditioners, air blowers, supply and exhaust fans, heaters, VRV systems, EMS systems, various refrigeration equipment, HVAC equipment, beverage equipment, ice machines, kitchen exhaust systems, refrigeration units, cold drink machines, cold storage facilities, heat exchange equipment, air conditioning water systems, and domestic water systems. Additionally, you will be responsible for the maintenance of mechanical equipment such as water supply and drainage systems and piping, including maintenance of mechanical equipment, piping installation, water filters, water features, chemical water treatment, swimming pool equipment, kitchen facilities, and fire protection water systems. Provide installation, repair, and maintenance for systems/equipment/piping, including water filtration, chemical injection, and maintenance of fire protection facilities. Inspect the operating status and functional conditions of systems/equipment to ensure their normal operation. What You’ll Do: · You should attach great importance to safety and practice it in daily work. · Ensure the safety, reliability, and quality of assigned assets. · You must perform daily preventive maintenance, troubleshooting, and repairs of air conditioning, refrigeration equipment, kitchen equipment, and other beverage and food-related equipment. Occasionally required to pull/lift heavy equipment and tools and climb stairs and ladders while carrying parts and tools. Able to work indoors, outdoors, and in harsh weather conditions, and adapt to various scheduling requirements. · You must handle daily maintenance requests assigned by superiors, such as those for air conditioning terminal units, chillers, and kitchen equipment—including those in guest rooms, meeting rooms, restaurants, kitchens, and back-of-house areas. Analyze the causes of failures and troubleshoots and resolve them in a timely manner. · You must proficiently repair air handling units (AHUs), fan coil units (FCUs), fresh air conditioning systems, kitchen equipment, etc.—especially pipe blockages and leaks, and air conditioning failures in guest rooms that may cause ceiling damage. Capable cleaning filters for various air conditioning equipment. · Analyze and diagnose the operating and fault conditions of equipment, report to the direct manager, and clearly illustrate the operating status, fault conditions, and locations of the equipment. · You must use computer systems or CMMS (MAXIMO) to manage the assigned workload. · You must be able to safely and proficiently use hand tools and special tools provided by the company, including refrigeration gauges, ammeters/clamp meters, vacuum pumps, test pens, flashlights, weighing scales, and voltmeters, etc. Required to carry pipes, vacuum cleaners, and approved sprayers. Must be able to identify faulty, damaged, or unsafe tools and equipment, and complete training on the use of company-provided tools. Frequent use of power tools is necessary. · Based on the work scope, you must select appropriate accessories, be proficient in reading manuals and identifying circuit diagrams, and adopt correct repair plans and replacement procedures in accordance with maintenance manuals. · You must cooperate with other colleagues or professional staff to handle various maintenance tasks. Possess strong written and verbal communication skills. · You must develop training plans for junior and intermediate maintenance technicians, select actual safety cases as training content to enhance employees' safety awareness. Assist the manager in assessing the performance of other team members and improving their technical capabilities. · You are also required to complete other tasks assigned by superiors. What To Bring: · Proficiently master and understand water supply and drainage system schematics, as well as mechanical or HVAC drawings. Possess extensive professional knowledge in electrical, mechanical, and water systems, and other related fields to meet the various work requirements of water supply and drainage system, mechanical, and kitchen equipment maintenance. · Hold a Special Operations Permit (depending on the specific trade, must hold at least one of the following: Low-Voltage Electrical Operation Permit, Refrigeration Maintenance Operation Permit, or Welder Operation Permit, etc.). Possess proficient hands-on work experience and skills. · At least 5 years of experience in water supply and drainage, HVAC, mechanical, or kitchen equipment maintenance, or equivalent work experience in five-star hotels. · Good communication skills and the spirit of cooperation. · Available to work Sunday through Saturday, all shifts (i.e., 1st, 2nd, and 3rd shift) as deemed required by management. · Available to work on holidays. · Possess standard and fluent Mandarin communication skills and excellent Chinese written expression abilities.

岗位职责 统筹管理大校区及幼儿园后厨团队，负责团队整体运营、人员排班、技能培训及日常监督，搭建高效协作的后厨工作体系，确保后厨30人以上团队有序运转，落实后厨管理六管核心要素，将工作任务分解到人、责任到人，提升团队整体专业素养和工作效率。 对餐品品质全面负责，严格遵循学生餐营养要求及食品安全相关规定，把控食材处理、烹饪制作全流程，规范操作标准，杜绝食品安全隐患，兼顾餐品营养均衡与口味适配，满足国际学校中外师生及幼儿的饮食需求。 负责菜单制定与优化，结合季节变化、师生饮食偏好及营养需求，运用电脑基础操作完成菜单制作，遵循“不时不食”原则，优先选用当季、本地食材，合理搭配菜品，确保菜单多样化、营养化，同时兼顾成本控制与餐品品质，符合校园餐营养均衡要求。 持续开展菜品研发工作，结合国际学校多元饮食文化，研发融合中西餐特色的新品，收集师生用餐反馈，及时优化菜品口味与品类，丰富餐食选择，打造适配中外师生的校园餐食体系，定期推出特色餐品提升用餐体验。 合理管控后厨各项成本，建立科学的成本管控体系，涵盖食材采购、库存管理、食材损耗控制等环节，推行标准菜卡制度，精确食材计量，分析成本差异，在保证餐品品质的前提下实现成本效益化，避免浪费，定期进行成本核算与复盘。 具备优秀的沟通协调能力，对接学校行政部门、师生及供应商，及时响应师生用餐需求，协调食材供应，配合学校完成食品安全检查及各类活动餐食保障工作，定期汇报后厨运营情况，处理后厨日常运营中的各类问题，推动跨部门协同顺畅。 严格执行食品安全法律法规及学校餐厅管理要求，监督食材检验、存储、加工等各环节，落实全流程食品安全管控，推行6S现场管理法，维护后厨干净、安全、卫生的环境，定期组织员工开展食品安全及操作技能培训，确保后厨运营符合规范要求。 三、任职要求 年龄要求：30-48周岁（含），身体健康，持有有效健康证，无不良嗜好，能吃苦耐劳，具备良好的卫生习惯和责任心，能承受合理的工作压力，对师生饮食健康负责。 学历要求：初中及以上学历，餐饮管理、烹饪相关专业优先，具备相关烹饪技能证书（如高级厨师证）者优先考虑，了解校园餐饮运营相关规范者更佳。 工作经验：具备5年以上团餐厨师长或酒店厨师长工作经验，有国际学校餐厅工作经验者优先录用；熟悉国际学校餐饮运营模式、师生饮食特点及多元饮食文化，有管理30人以上后厨团队的丰富经验，能有效统筹团队、优化工作流程、提升工作效率，有大型餐饮机构或多校区后厨管理经验者加分。 专业技能：精通各类菜品制作，具备较强的菜品研发能力，熟练掌握西餐制作技艺，能独立完成中西餐菜品烹饪、创新及品质把控；了解食材营养搭配知识，能结合不同人群（学生、幼儿）的生理特点设计合理餐品，熟悉各类厨房设备的使用与维护，掌握食堂运营管理技巧，能制定合理的工作计划与操作规范。 综合能力：具备极强的后厨团队管理能力，善于组织、协调、培训团队，能有效调动员工积极性，营造积极协作的团队氛围；具备优秀的沟通表达能力，能顺畅对接各相关部门、团队成员及师生；熟练掌握电脑基础操作，能独立完成菜单制作、简单报表统计等相关工作，具备较强的成本控制意识和能力，熟悉食材市场价格，能合理规划采购量、控制损耗。 其他要求：认同国际学校办学理念及餐厅服务标准，工作认真严谨，责任心强，注重细节，能严格遵守学校各项规章制度，有英语沟通能力者优先，无违法违规记录，服从学校的工作安排与调度，配合完成学校交办的其他餐饮相关工作。 四、工作待遇 休息制度：基本实行双休，结合学校作息及餐厅运营需求合理排班，保障正常休息权益。 薪酬福利：底薪+绩效奖金（根据工作表现、成本控制效果及师生满意度核算），薪资待遇可根据个人工作经验、专业能力面议。 社会保障：缴纳五险一金，为员工提供完善的社会保障。 食宿福利：提供住宿及工作餐，解决员工食宿需求。

主要负责员工餐厅厨房早班的工作。 提供与标准和指导规范一致的高质量菜品，注意工作区域和设备的清洁卫生。

主要职责 1.销售目标管理：自主制定所负责板块的年度/季度/月度业务策略与执行计划，定期向直属领导汇报策略可行性及优化方向； 2.战略管理：制定境外市场中长期发展策略、年度业绩计划，开展境外客户开发、渠道对接工作，提升境外版块业务专业能力。 3.核心业务推进：Events资源开发，策划并落地高尔夫赛事、活动，定期完成活动引流目标与转化业绩； 4.依托境外渠道资源，推广现有长线旅游产品或定制专属套餐，推动Travel Desk业务销售，确保达成与既有度假区住宿高球产品的结合。 5.渠道与客户管理：拓展并维护境外核心合作渠道，建立长期稳定的跨境合作关系； 6.协同与执行：主动响应公司国际化战略项目，牵头解决业务中的合作对接、政策适配等关键问题。 岗位要求 1.具备优秀的跨文化沟通协调、跨境资源整合与问题解决能力； 2.熟悉境外高尔夫市场动态、政策法规、消费习惯，了解跨境客户核心需求与服务痛点； 3.具备跨境大型活动策划与落地执行能力，能独立统筹跨境活动全流程（含跨境资源协调、合规审核等 4.具备5年以上跨境销售及团队管理经验，有高尔夫、高端旅游或跨境服务行业从业背景； 5.具备敏锐的境外市场洞察能力与国际化战略思维，能主动适配海外市场政策与消费习惯； 6.拥有丰富的境外市场资源（境外球会、旅行社、社群、跨国企业等）及跨境渠道拓展经验 7.具备流利的英语或其他外语沟通能力，掌握跨境旅游产品设计与销售逻辑。

工作职责： 1、负责高端服务体系搭建及优化； 2、负责配合高端业态营销赋能、协助高端定制活动统筹落地； 3、协助各项目开展团队人才梯队建设，统筹全局、品质把控、品牌服务升级。 任职资格： 1、本科及以上，3年以上高端商业、高端公寓、奢华酒店同岗服务统筹管理经验； 2、精通高端服务标准搭建、团队管理、高端客群维护及突发投诉处理，熟悉营销配合与体验服务优化； 3、具备高端商务私宴、定制活动统筹落地能力，形象气质佳、统筹协调强，有一线房企高端项目经验优先。

岗位职责 1.与会议相关部门的沟通，取得销售方面的信息和支持。 2.在部门年度预算内，推行销售计划。 3.保存以前、现在有潜力客户的资料。 4.制定临时时间表，记录上月的销售活动,收集每天的销售拜访记录并存档。 5.以周销售计划为基础，向市场销售总监提交销售拜访概况，和月销售拜访计划。 岗位要求 1.中专以上文化程度；年以上同岗位工作经验（优秀应届毕业生可考虑）。 2.有强烈的事业心，责任感和勇于开拓的精神，拥有良好的沟通协调能力。

岗位职责 1. 保存以前、现有客户的资料和档案。 2. 安排销售拜访。在酒店接待重要客户。 3. 记录上月的销售活动或其它相关活动。 4. 向市场销售总监提交拜访概况的报告，提交月销售拜访计划。 5. 每月提交客人客房使用量的总结报告。 6. 每周提交竞争对手情况报告。 岗位要求 1.大专以上文化程度；3年以上同岗位工作经验。熟悉酒店领域的销售工作。 2.在当地有一定的客户群。 3.有较强的团队合作意识，及强的团队领导能力。 4.具有一定的外语水平，能够阅读预定函电并进行接待服务。 5.熟悉公关营销部的业务，能协调各岗位的工作。 6.具有一般的公关和社交能力。 7.形象气质佳。

岗位职责： 熟悉各类APP，如微信、抖音、小红书等，及OTA平台后台，如携程、飞猪、美团等运作，能独立运营操作。 关注数字渠道客户评价，及时响应客户咨询与投诉，协调酒店各相关部门（前厅、客房、餐饮等）解决客户问题，提升客户满意度与复购率。 定期分析各数字渠道的运营数据（流量、转化率、订单量、客单价、退订率等），评估渠道效能。 维护酒店官方网站和其它网站对于酒店信息的准确性。 协助并开展年度线上渠道活动日历，涵盖重点节点（如618、双11、春节等）。 任职资格： 1年以上数字营销或相关领域工作经验，有酒店行业经验者优先。 熟练使用Excel或相关分析工具； 具备良好的沟通技巧和跨部门协作能力 。 对市场趋势敏感，具备创新思维和解决问题的能力。

岗位职责 1.带领下属会计员遵守财经纪律，执行财务制度，严格执行《会计法》。 2.负责月末会计核算处理，确保账账相符、账证相符、账表相符。 3.负责统计报表的编制和报送工作，按规定时间及时报送。 4.审核各类记账凭证和编制会计凭证。 5.审查和清理账户，账簿摘要内容要求完整和精炼。 6.协助信贷会计组织资金回收；协助成本会计和资产会计定期进行财产、物资和材料的盘点工作。 7.审核每日现金、银行存款日报表，并在签章后，报送财务总监。 岗位要求 1.大专以上学历，财务会计专业毕业。 2.具有中级会计师以上职称，熟悉酒店帐务税务流程。 3.熟悉办公软件及财务软件，熟悉银行、锐务、工商的工作流程。 4.能独立核算企业的账务工作，懂得相关法律法规。 5.工作细致、严谨，具有较强的工作热情和责任感。 6.为人诚实可靠，品质正直，有吃苦耐劳的精神。

岗位职责 1、负责各餐厅餐具清洁工作，根据各餐厅餐具的使用情况，负责与使用部门沟通，保证及时补充餐具用具。 2、检查和管理各点餐具的使用情况，分析造成损耗的原因，提出降低损耗的建议。 3、负责做好餐具用具的保管、发放、回收工作，负责厨房区域的环境卫生。 4、负责对下属员工的考勤考核工作，督导员工做好安全工作。 岗位要求 1、有较强的责任心,工作认真踏实。 2、熟悉各种餐具用具的牌号、产地、特性及价格，懂得餐具用具的分类和保管方法。 3、熟悉各种洗涤剂和清洁剂的使用方法，熟悉常用的餐具洗涤设备及其操作方法，了解它们的维修保养方法。 4、具有高中以上的文化程度或同等学历。 5、身体健康，精力充沛。

【职位描述】 设施运营服务部欢迎你 迪士尼的经典传承在这里展现得淋漓尽致，关注工作中的细节，用点点滴滴的细心雕琢，做出一件件激动人心的作品。无论你是在游乐设施、中央工场、设施服务部或园艺团队，你都有机会成为乐园里的”手艺人”，和一群具有匠心精神的演职人员伙伴共事，不断交流学习与成长，钻研每一个技术或工艺细节，让神奇真实发生。 职位介绍： 作为高级维修技术员-电气，您的主要职责是进行各种电气系统维修维护，包括各种电气设施的预防性维修保养，故障排除和维修及供配电气设备、照明，安装新的电气设施，弱电系统，增加插座、开关，弯管和重设断路器等工作，检查系统/设备运行状态和功能状况，确保系统/设备的正常运行。 工作内容： · 您应高度重视安全，并身体力行。 · 您将确保所负责范围内的资产安全可靠，保证演出布景质量。 · 照明系统，负责照明设备初装及故障照明设备更换。能搬运并使用普通手动工具和梯子。必须能爬高，能长时间保持手臂举过肩部的姿势的各种维修工作。 · 防护检修，必须拥有电气技术方面的能力，能读懂详细指令，能通过所有合规所要求的技术和安全培训考核。工作中需要步行或骑车，需以跪、俯、攀等姿势工作。能搬动设备到合适位置，供维护检查，推/拉的设备不超过50磅，搬举的工具和设备不超过50磅，能携带配件和工具爬楼梯/梯子。需在恶劣天气在室内外工作，无论班次。需频繁使用重5到50磅的电动/手动工具。 · 对配电系统和配件进行故障检修，要求熟练掌握检修技能，精通高/低压知识，能使用普通手动工具/计量表/计量器和其他配套检测和测量工具。必须能读懂方案图、流程图、示意图和施工资料。 · 安装新导管、电线、控制器和断路器——能做简单计算，能分清颜色，了解中国电气领域的相关法律法规。 · 会使用CMMS系统（MAXIMO）管理工作量——将被要求参加合规和其他相关培训并通过考核，确保文件的正确维护。能使用计算机。能明确工作职责，确定所需配件/材料，并通过指定供应商进行采购。 · 能够安全并熟练地使用手动工具以及公司配备的特殊工具，包括制冷计量表、电流表或钳形电流表、真空泵、电笔、电筒、计量秤和电压表等。需要搬运管子、真空吸尘器和经过批准的喷雾器。必须能够识别故障的、损坏的、不安全的工具和设备，经过公司配备的工具的使得培训。 · 根据工作范围，选择合适的配件，能够熟练地阅读说明书和识别电路图，根据维护手册采用正确的维修方案和更换流程。 · 与其他同事或其它专业的员工合作，处理各种维修工作。有较强的书面和口头沟通技巧。 · 您须给初级和中级维修技术员工制定培训计划，选择实际发生的安全案例作为培训内容，提高员工的安全意识。协助经理评估其他组员的绩效，提高组员的技术能力。 · 您须保持设备、设备机房和工作间的干净、整洁。 · 您还需完成领导安排的其他任务。 我们希望您： · 拥有职业技术学校或以上教育背景。 · 持特种作业操作证（低压与高压电气）。 · 良好的手工作业经验与技能。 · 有电气设备维护行业的工作经验，了解电气设备维护工作流程、技能、工具、设备等。 · 有五年以上供配电系统和电气设备维护领域相关工作经验，或五星级酒店同等工作经历。 · 具有良好的沟通能力，善于团队合作。 · 能在倒班制的所有时段（即三班中的任意一班）、周末工作。 · 能在节假日工作。 · 具备标准流利的普通话沟通能力和良好的中文书面表达能力。 Welcome to the Facility and Operations Services Team We meticulously attend to every detail, creating each element to enhance the exciting experiences that display Disney’s classic heritage. No matter what role you have in the Attractions Operations, Central Shops, Facilities and Operations Services or Horticulture, you will have the opportunity to exercise your skills. You will collaborate with dedicated Cast Members, exchanging ideas and learning from one another as you work together to bring the magic to life. Job Summary: As a Senior Technician-Electrical, your main responsibilities include performing maintenance and upkeep of various electrical systems. This encompasses preventive maintenance of electrical facilities, troubleshooting and repairs, maintenance of power supply and distribution equipment and lighting, installation of new electrical facilities and low-voltage systems, adding sockets and switches, pipe bending, and resetting circuit breakers. Additionally, you will inspect the operating status and functional conditions of systems/equipment to ensure stable and normal operation. What You’ll Do: · You should attach great importance to safety and practice it in daily work. · You will ensure the safety and reliability of assets within your responsibility and maintain the quality of stage sets. · For lighting systems: Responsible for the initial installation of lighting equipment and replacement of faulty lighting fixtures. Capable of carrying and using common hand tools and ladders. Must be able to work at heights and perform various maintenance tasks while maintaining a posture with arms raised above the shoulders for extended periods. · Preventative Maintenance - Must have technical electrical competence, able to read and understand detailed instruction, and able to pass all compliance required technical and safety training. Will walk or bicycle, kneel, bend, and climb. May push vehicles to reposition them for maintenance checks. This will entail pushing/pulling equipment less than 50 lbs, lifting tools and equipment less than 50 lbs, climbing stairs and ladders while grasping parts and tools. May work indoors or outside during inclement weather and on any shift. Requires frequent handling of powered/manual tools weighing 5-50 lbs. · Troubleshoot power distribution systems and components: Require proficient troubleshooting skills, mastery of high/low voltage knowledge, and the ability to use common hand tools, meters/gauges, and other supporting testing and measuring instruments. Must be able to read plans, flowcharts, schematics, and construction documents. · Install new conduits, wires, controllers, and circuit breakers: Able to perform basic calculations, distinguish colors, and understand relevant laws and regulations in China's electrical field. · Proficient in using CMMS (MAXIMO) to manage workload: Required to attend and pass compliance and other relevant training and ensure proper maintenance of documents. Skilled in computer operation. Able to clarify job responsibilities, identify required accessories/materials, and procure them through designated suppliers. · Able to safely and proficiently use hand tools and special tools provided by the company, including refrigeration gauges, ammeters/clamp meters, vacuum pumps, test pens, flashlights, weighing scales, and voltmeters, etc. Required to carry pipes, vacuum cleaners, and approved sprayers. Must be able to identify faulty, damaged, or unsafe tools and equipment, and complete training on the use of company-provided tools. · Based on the work scope, select appropriate accessories. Proficient in reading manuals and identifying circuit diagrams and adopting correct repair plans and replacement procedures in accordance with maintenance manuals. · Cooperate with other colleagues or professional staff to handle various maintenance tasks. Possess strong written and verbal communication skills. · You must develop training plans for junior and intermediate maintenance technicians, select actual safety cases as training content to enhance employees' safety awareness. Assist the manager in assessing the performance of other team members and improving their technical capabilities. · You must maintain the cleanliness and tidiness of equipment, equipment, rooms, and workspaces. · You are also required to complete other tasks assigned by superiors. What To Bring: · Hold special operating license (Electrical low and high voltage). · Good hand work experience and skill. · Experience working in an electrical maintenance environment with knowledge of electrical maintenance work processes, trades, tools, equipment, etc. · At least 5 years of relevant experience in the maintenance of power distribution systems and electrical equipment, or equivalent work experience in five-star hotels. · Good communication skills and the spirit of cooperation. · Available to work Sunday through Saturday, all shifts (i.e., 1st, 2nd, and 3rd shift) as deemed required by management. · Available to work on holidays. · Possess standard and fluent Mandarin communication skills and excellent Chinese written expression abilities.

工作职责： 1、负责餐饮区域的日常服务与管理，确保餐饮服务与管理要求得到贯彻落实。 2、负责现场检查、控制服务和出品质量，带领属下员工积极完成各项接待任务和营业指标。 3、监督餐饮的服务和菜单内容的提供情况，及时向经理和厨师长反馈宾客对食品，服务方面的信息，不断提高餐饮产品和服务的质量。 4、在经理缺席时主持交接班说明会，确保员工了解酒店的活动和运营的要求。 5、负责部门人员排版、考勤，根据营业情况，对服务员进行工作任务分配。 6、负责部门员工培训，确保员工的素质、技能符合岗位要求。 7、确保所有VIP，常住客及定期回来的客人得到个性化的服务，根据我们的标准服务程序迎接欢送客人。 8、定期检查，清点餐厅的设备、餐具、布草等物品，将结果汇报给经理。 9、负责宴会、会议接待工作，根据预订的各类型的宴会及会议场地布置和接待。 岗位要求: 1.熟练使用微软办公软件和餐饮系统。 2.具有解决问题和组织能力。 3.懂各类饮品和酒水知识，具有良好英语对话能力。 4.熟悉各类宴会、酒会、茶话会等各种会议及展台的设计、布置与操作。 5.拥有2年餐饮工作经验，包括管理经验，具有熟练的餐饮服务技能。 6.喜欢餐饮行业，善于沟通交流，有良好对客服务意识。 7.热情主动，善于团队合作。