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客服

酒店客房领班

4千-5千

泰安 | 3年以上 | 学历不限 | 提供住
- 五险一金
- 意外险
- 岗位津贴
- 加班补贴
- 免费工作餐
- 提供员工宿舍
- 节假日福利
- 交通补贴
- 带薪年假
- 带薪病假
泰安丽亭酒店

国内高端酒店/5星级 | 50-99人

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1. 配合主管对客房部的整体经营和运作。 2. 确保部门成本及各项费用，得以良好的控制。 3. 根据运营标准，随时对房间和设施设备及各项物品进行检查。 4. 检查客房部的设施和管理，抽查及提升本部门整体工作质量及工作效率。
中餐厅经理

6千-8千

泰安 | 3年以上 | 大专 | 提供住
- 五险一金
- 意外险
- 岗位津贴
- 加班补贴
- 免费工作餐
- 提供员工宿舍
- 节假日福利
- 交通补贴
- 带薪年假
- 带薪病假
泰安丽亭酒店

国内高端酒店/5星级 | 50-99人

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1、5年以上酒店同岗位工作经验，年龄要求40岁以内。 2、精通本部门的业务知识，熟练掌握中餐的技能及管理技巧。 3、熟悉餐厅服务全过程，善于安排各个环节的工作，能保证餐饮管理的协调发展。 4、具有食品原材料加工、餐饮成本核算方面的知识。 5、具有社会活动能力、组织领导工作能力和实际工作能力；善于调动餐饮部各级管理人员的积极性。
预定专员

3千-4千

泰安 | 1年以上 | 大专 | 提供住
- 五险一金
- 意外险
- 岗位津贴
- 加班补贴
- 免费工作餐
- 提供员工宿舍
- 节假日福利
- 交通补贴
- 带薪年假
- 带薪病假
泰安丽亭酒店

国内高端酒店/5星级 | 50-99人

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1.预测市场需求，为酒店争取市场关键时机。 2.协助酒店收益达标，提高市场份额，同时取得更好的收益。 3.优化每间可销售客房的平均收益。 4.监督各酒店公司房间预订流量，节假日、特定时间段、OTA平台等价格展示情况，并确保操作系统与公司标准相一致。 5.具备制订和执行营业预算及经营计划的能力。
人力专员

3千-4千

泰安 | 1年以上 | 本科
- 五险一金
- 意外险
- 岗位津贴
- 加班补贴
- 免费工作餐
- 提供员工宿舍
- 节假日福利
- 交通补贴
- 带薪年假
- 带薪病假
泰安丽亭酒店

国内高端酒店/5星级 | 50-99人

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1.负责岗位需求梳理，为招聘结果和质量负责。 2.负责招聘渠道的开发和管理。 3.定期统计分析招聘数据，提升招聘效率。 4.招聘体系的建设与完善，把控和优化招聘流程。 5.对内赋能，通过面试工具与技巧培训提升业务部门面试能力。 6.优秀的沟通表达能力，思路清晰，积极主动，内驱力、学习能力、责任心、亲和力强。
酒店财务经理

7千-9千

泰安 | 3年以上 | 大专 | 提供住
- 五险一金
- 意外险
- 岗位津贴
- 加班补贴
- 免费工作餐
- 提供员工宿舍
- 节假日福利
- 交通补贴
- 带薪年假
- 带薪病假
泰安丽亭酒店

国内高端酒店/5星级 | 50-99人

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1.须有酒店财务经理/总监岗位工作经验4年以上； 2.组织财务人员正确、及时、完整的记账、算账，为酒店领导层制定经营政策、财务决策提供详细的财务信息; 3.稽核各种签单、挂账，并与应收账款明细账核对； 4、应收账款的录入、统计、汇总、保管，保证账实相符。对协议客户及个人担保产生的挂账帐款，一户一档，月底做出应收帐款明细表，报送酒店店总及相关部门； 5.网络及团队返佣的月度核对;团队房差冲减下次入住消费金额的核销，认真把关，仔细复核各项报销单据的完整性和数字的一致性，发票税控机月数据拷录上报;发票的领用、分发； 6.国家税务局网上填报、报税，保证每月15日前及时上报。7.按月编制财务分析报告，做到内容真实数字准确，论证充分。
人力资源经理

7千-8千

泰安 | 3年以上 | 本科 | 提供住
- 五险一金
- 意外险
- 岗位津贴
- 加班补贴
- 免费工作餐
- 提供员工宿舍
- 节假日福利
- 交通补贴
- 带薪年假
- 带薪病假
泰安丽亭酒店

国内高端酒店/5星级 | 50-99人

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需有酒店人事经理从业经验4年以上 1. 建立及完成人力资源部年度目标计划。 2. 建立、保持及保证执行所有人力资源部政策及执行程序。 3. 以礼貌、专业、迅速有效的态度解决客人及员工投诉。 4. 全面管理酒店员工招聘及聘用计划。 5. 支持及建立酒店相关聘用、员工关系、管理指导及纪律行为的理念。 6. 进行员工工资及福利调查，提出员工福利计划。 7. 创造酒店良好的沟通途径，促进客人、员工及团队的专业化沟通。 8. 指导、协调、影响员工以保持酒店服务标准。 9. 有酒店人力资源经理从业经验。
酒店宴会主管

4千-6千

泰安 | 2年以上 | 学历不限
- 五险一金
- 意外险
- 岗位津贴
- 加班补贴
- 免费工作餐
- 提供员工宿舍
- 节假日福利
- 交通补贴
- 带薪年假
- 带薪病假
泰安丽亭酒店

国内高端酒店/5星级 | 50-99人

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1、根据宴会预定情况，合理安排员工排班，保证所举办宴会能够合理、有序地展开； 2、做好宴会设计、现场布置，督导服务员做好宴会前的摆台、清洁卫生、服务用具供应等准备工作； 3、督导服务人员按照客人要求提供优质服务并尽量满足客人的差异化要求； 4、关注客人用餐状况，适时征询客人的意见、建议，及时处理客人投诉及突发性事件并向宴会经理汇报 5、宴会结束，清点厅房内物品及设施、设备，检查各厅房的宴会收尾的卫生清洁情况。 6、对服务员开展相关的业务培训，不断提高服务员的服务技能与技巧，做好餐厅人才的开发和培养工作 7、严格按照服务程序和卫生要求，努力提高服务质量；有主动、热情、耐心、礼貌、周到的服务态度。
厨师长

1万-1.5万

哈尔滨 | 10年以上 | 学历不限
哈尔滨道里区辣近麻小海鲜店

中式餐饮 | 1-49 人

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哈市道里群力龙虾馆招一名有责任能力的厨师长底薪10000+提成要求: 30岁以上在哈市有多年厨房管理经验。擅长融合菜，为人干净利索。技术娴熟、人品正直有能力。联系18645057545（张）
高级销售经理

6千-7千

长春 | 1年以上 | 大专
- 五险一金
- 节日礼物
- 技能培训
- 带薪年假
- 岗位晋升
- 管理规范
- 领导好
- 帅哥多
- 美女多
- 员工生日礼物
长春生态广场智选假日酒店

全服务中档酒店/4星级 | 1-49 人

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【岗位职责】 1、与既有的客户和潜在的客户及合作伙伴保持密切的联系。 2、高效认知和掌握销售线索。 3、代表酒店参加国际及国内的销售活动。 4、发挥创造力，为酒店的产品及部门做出应有的贡献。 5、仔细计划与客户的会面，对预定的客户实施客户关系管理，完成销售目标。 6、在所负责的市场区域内，监视和报告市场及竞争者的情况。 7、准备销售报告，确保市场及客户信息的准确性，以便于工作的跟进。 8、积极地传播产品信息，在负责的市场内营造酒店的知名度。 9、在所负责的区域内，与市场销售总监一起计划销售攻势，并确保其实现。 10、主动参与，完成各种销售报告。 11、协助计划和配合销售活动。 12、协助配合开发制作所有酒店促销材料。 13、管理客户档案数据库，手工或以电脑更新客户档案。 14、不断地对下属员工给予持续建议及支持。 15、执行上级要求的任务，完成市场销售目标。 16、遵守酒店酒店的员工守则。 17、遵守酒店酒店的政策及程序。 18、坚持不断的对自己的表现进行分析评估。 19、完成上级交给的其他任务【岗位要求】 1、具备领导才能，了解所负责部门对各职位的责任。 2、掌握使用互联网及其它主要电脑系统的知识。 3、掌握应用销售及前台的电脑系统。 4、了解商务旅游、旅游业国际市场，会议旅游及餐饮销售。 5、能够掌握和理解市场和竞争。 6、必须具备良好的中，英文读写能力。 7、良好的电脑技能，至少会使用微软2003或以上操作系统、微软办公软件2003或更高版本、互联网及其它的流行出版软件。 8、良好的人际交往和沟通技巧。 9、独立工作和团队工作的能力。
销售副总监

7千-8千

长春 | 3年以上 | 大专
- 五险一金
- 节日礼物
- 技能培训
- 带薪年假
- 岗位晋升
- 管理规范
- 领导好
- 帅哥多
- 美女多
- 员工生日礼物
长春生态广场智选假日酒店

全服务中档酒店/4星级 | 1-49 人

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【岗位职责】 1、制定及执行酒店市场销售计划 2、酒店市场开发、客源组织和酒店商品客房、餐饮、会议的销售工作。 3、分析市场动向、特点和发展趋势，设立市场目标。 4、走访客户，根据市场变化，并不断改进服务工作。 5、审核服务活动的策划方案，组织员工工作。 6、签定住房优惠协议、旅行社房价协议及各种合作协议、认报刊合同、广告宣传服务协议。 7、统筹酒店内外的公关宣传工作;审阅酒店对外发布的宣传稿件。 8、对外通过接待、出访、新闻媒介等，对内做好各部门的推销和宣传活动等，管理美工制作，以达到酒店经营的宣传目标。【岗位要求】 1、大专以上文化程度；3年以上同岗位工作经验。 2、按照酒店整体要求，制定和组织实施公司在市场策划、销售管理、客户服务和物业管理的战略规划。 3、负责项目可行性比选阶段的市场研究、客户分析、市场定位和营销推广方案设计。 4、负责监督和考核公司各项目的营销推广、销售进度、销售回款和客户服务等，支持和保障项目实施。 5、负责组织营销推广、销售执行、客户服务等方面专业人员的培训。 6、英语口语和书写流利。
总出纳

4千-5千

连云港 | 2年以上 | 大专
- 五险一金
- 定期体检
- 提供食宿
- 午夜餐补贴
- 结婚生育福利
- 生日福利
- 节假日福利
- 高温补贴
- 工龄奖金
连云港新海连君澜大饭店

国内高端酒店/5星级 | 100-499人

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1、财务管理专业，大专及以上学历，年龄在四十五周岁以下（1980年后出生）； 2、具有2年以上同岗位工作经验，持有初级及以上相关职称证书； 3、熟悉现金、银行存款的日常收支业务及账务处理；具备编制现金、银行存款日报表、保管现金、支票、财务印章等重要物品及协助会计人员完成相关财务工作的能力。
日间稽核员

4千-6千

连云港 | 2年以上 | 大专
- 五险一金
- 定期体检
- 提供食宿
- 午夜餐补贴
- 结婚生育福利
- 生日福利
- 节假日福利
- 高温补贴
- 工龄奖金
连云港新海连君澜大饭店

国内高端酒店/5星级 | 100-499人

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1、大专及以上学历，年龄在四十五周岁以下（1980年后出生）； 2、具有2年以上同岗位工作经验； 3、具备审核各类酒店账单、收据、发票、报表数据、优惠单据审批手续的合规性的能力；了解库存商品盘点、各类挂账协议档案的建立，编制账龄分析表和客户消费排行表的操作。
高级销售经理

5千-1.5万

连云港 | 2年以上 | 大专
- 五险一金
- 定期体检
- 提供食宿
- 午夜餐补贴
- 结婚生育福利
- 生日福利
- 节假日福利
- 高温补贴
- 工龄奖金
连云港新海连君澜大饭店

国内高端酒店/5星级 | 100-499人

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1、大专及以上学历，年龄在四十五周岁以下（1980年后出生）； 2、男性身高170cm以上，女性身高160cm以上，形象好、气质佳； 3、具有2年以上四星级及以上酒店同岗位工作经验； 4、熟悉酒店行业商务及旅游市场情况，擅长沟通及商务洽谈、销售管理，熟练使用 Office 等办公软件，具备基础数据分析能力。
品宣主管

5千-8千

连云港 | 2年以上 | 大专
- 五险一金
- 定期体检
- 提供食宿
- 午夜餐补贴
- 结婚生育福利
- 生日福利
- 节假日福利
- 高温补贴
- 工龄奖金
连云港新海连君澜大饭店

国内高端酒店/5星级 | 100-499人

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1、大专及以上学历，年龄在三十五周岁以下（1990年后出生）； 2、具有2年以上四星级及以上酒店同岗位工作经验，具有良好的文字表达能力，能独立完成内容创作、活动策划及效果复盘，创意能力强； 3、熟练使用Office软件及设计工具（如 PS、Canva等），具备图文编撰及设计能力，熟悉新媒体平台运营逻辑。
弱电工程师

5千-6.5千

连云港 | 2年以上 | 大专
- 五险一金
- 定期体检
- 提供食宿
- 午夜餐补贴
- 结婚生育福利
- 生日福利
- 节假日福利
- 高温补贴
- 工龄奖金
连云港新海连君澜大饭店

国内高端酒店/5星级 | 100-499人

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1、大专及以上学历，年龄在四十五周岁以下（1980年后出生）； 2、具有2年以上四星级及以上酒店网络设备及其配置工作经验，能熟练操作并维护酒店音视频系统、会议系统、智能化系统及中央预订系统等。
值班工程师

5.5千-7千

连云港 | 3年以上 | 大专
- 五险一金
- 定期体检
- 提供食宿
- 午夜餐补贴
- 结婚生育福利
- 生日福利
- 节假日福利
- 高温补贴
- 工龄奖金
连云港新海连君澜大饭店

国内高端酒店/5星级 | 100-499人

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1、年龄在五十周岁以下（1975年后出生）； 2、持有暖通空调施工员/质量员/安全员等相关证书或高压电工作业证书； 3、具有3年以上四星级及以上酒店同岗位工作经验，具备较强的现场组织与故障诊断能力，能独立统筹值班期间的工程运维工作； 4、熟悉机电工程设计基础知识、熟悉电子通讯设备、计算机、暖通、空调、给排水设备、电梯等的使用和维护管理，熟悉基建、环境保护、安全生产、劳动保护方面的政策与法规。
维修工

5千-6千

连云港 | 1年以上 | 高中
- 五险一金
- 定期体检
- 提供食宿
- 午夜餐补贴
- 结婚生育福利
- 生日福利
- 节假日福利
- 高温补贴
- 工龄奖金
连云港新海连君澜大饭店

国内高端酒店/5星级 | 100-499人

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1、年龄在五十五周岁以下（1970年后出生）； 2、持有初级电工操作证； 3、具有水电维修、机修等相关工作经验，负责酒店电气线路和设备的保养维修，确保相关设备正常运行。
高配领班

5千-6.5千

连云港 | 2年以上 | 高中
- 五险一金
- 定期体检
- 提供食宿
- 午夜餐补贴
- 结婚生育福利
- 生日福利
- 节假日福利
- 高温补贴
- 工龄奖金
连云港新海连君澜大饭店

国内高端酒店/5星级 | 100-499人

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1、年龄在五十周岁以下（1975年后出生）； 2、持有高压电工操作证； 3、具有2年以上四星级及以上酒店同岗位工作经验； 4、具备维修组日常管理工作经验，具有酒店客房、厨房及公共区域的保养和维修经验，确保所管辖范围正常运转。
IT技工

4.5千-6千

连云港 | 1年以上 | 大专
- 五险一金
- 定期体检
- 提供食宿
- 午夜餐补贴
- 结婚生育福利
- 生日福利
- 节假日福利
- 高温补贴
- 工龄奖金
连云港新海连君澜大饭店

国内高端酒店/5星级 | 100-499人

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1、年龄在四十五周岁以下（1980年后出生）； 2、具备酒店计算机应用系统的软硬件维护工作经验，了解酒店音视频系统、会议系统、智能化系统的相关操作。
中餐厅经理

6千-8千

连云港 | 5年以上 | 大专
- 五险一金
- 定期体检
- 提供食宿
- 午夜餐补贴
- 结婚生育福利
- 生日福利
- 节假日福利
- 高温补贴
- 工龄奖金
连云港新海连君澜大饭店

国内高端酒店/5星级 | 100-499人

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1、年龄在三十五周岁以下（1990年后出生）； 2、具有不少于5年的四星级及以上中餐厅管理工作经验（其中有1年五星级酒店中餐厅经理岗位经验）； 3、熟悉中餐全流程服务标准及中餐专业技能，具备餐饮培训、团队管理、客户关系维护及应急处理能力，普通话标准，能熟练使用办公软件（Word、Excel、PPT）。
冷菜主管

8千-1.2万

连云港 | 3年以上 | 中专
- 五险一金
- 定期体检
- 提供食宿
- 午夜餐补贴
- 结婚生育福利
- 生日福利
- 节假日福利
- 高温补贴
- 工龄奖金
连云港新海连君澜大饭店

国内高端酒店/5星级 | 100-499人

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1、年龄在四十周岁以下（1985年后出生）； 2、具有3年及以上四星级及以上酒店工作经验，有政务接待经验及筹开经验； 3、擅长食品雕刻、创意摆盘及酱汁调配，熟悉厨房运作与成本核算，精通粤菜、融合菜、江浙菜及川菜系的冷菜制作，具备融合创新能力、团队领导、沟通协调能力和处理突发事件的能力。
炉台主管

9千-1.3万

连云港 | 2年以上 | 中专
- 五险一金
- 定期体检
- 提供食宿
- 午夜餐补贴
- 结婚生育福利
- 生日福利
- 节假日福利
- 高温补贴
- 工龄奖金
连云港新海连君澜大饭店

国内高端酒店/5星级 | 100-499人

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1、年龄在五十周岁以下（1975年后出生）； 2、男性； 3、具有2年及以上四星级及以上酒店工作经验，有政务接待经验及筹开经验； 4、精通粤菜、融合菜、江浙菜及川菜系烹饪及对以上菜系有充分认知和理解，并能融合创新，熟悉厨房运作与成本核算，具备出色的团队领导、沟通协调能力和处理突发事件的能力。
楼层主管

4.5千-6千

连云港 | 2年以上 | 大专
- 五险一金
- 定期体检
- 提供食宿
- 午夜餐补贴
- 结婚生育福利
- 生日福利
- 节假日福利
- 高温补贴
- 工龄奖金
连云港新海连君澜大饭店

国内高端酒店/5星级 | 100-499人

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1、年龄在四十五周岁以下（1980年后出生）； 2、女性身高160cm以上，男性身高175cm以上； 3、具有2年以上五星级酒店楼层主管工作经验； 4、熟练操作酒店管理系统及办公软件（绿云、皓谷、西软、Excel）；能接受排班制（含周末及节假日）。
PA经理

6千-7千

连云港 | 3年以上 | 大专
- 五险一金
- 定期体检
- 提供食宿
- 午夜餐补贴
- 结婚生育福利
- 生日福利
- 节假日福利
- 高温补贴
- 工龄奖金
连云港新海连君澜大饭店

国内高端酒店/5星级 | 100-499人

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1、年龄在五十周岁以下（1975年后出生）； 2、女性身高160cm以上，男性身高175cm以上； 3、具有3年以上五星级酒店公区保洁主管工作经验。
消防主管

5千-8千

连云港 | 2年以上 | 高中
- 五险一金
- 定期体检
- 提供食宿
- 午夜餐补贴
- 结婚生育福利
- 生日福利
- 节假日福利
- 高温补贴
- 工龄奖金
连云港新海连君澜大饭店

国内高端酒店/5星级 | 100-499人

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HI～对这个职位感兴趣吗？快来下载最佳东方APP和我聊聊吧，还能在线视频面试，方便又安心~
1、年龄在四十五周岁以下（1980年后出生）； 2、具有2年以上四星级及以上酒店同岗位工作经验，持有消防设施操作员证； 3、有良好的酒店安全消防业务知识与安全消防管理经验。