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  • 客服

  • 帮厨

    4千-5千
    无锡 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 投递简历
    工作内容: 1、做好洗菜、配菜、打饭协助主厨对食堂的管理工作; 2、协助主厨完成公司食堂各餐的烹制工作; 3、负责厨房餐厅卫生清理工作; 4、上级安排的其他工作 任职要求: 1、有厨房工作经验者优先 2、手脚麻利,执行力强, 福利待遇: 1、综合工资4000-4400 2、月休假4天,入职满一年享受工龄工资。 3、包吃住(三餐) 4、生日会、员工关怀基金、不离不弃基金。 工作时间:早班8:00--7:00 晚班 2:00-凌晨2:00 一月一倒班 工作地址:无锡市新吴区锡泰路241号圆通速递
  • 外卖打包员

    3千-3.5千
    太原 | 经验不限 | 学历不限
    中式餐饮 | 1-49 人
    • 投递简历
    外卖店打包员,主要负责打包,打包外卖,不是送外卖 工作时间: 早上9-2点,下午5-10点 第二班早上10-晚上8点 月休2天 只招长期工 地址三桥便民市场与滨河新村综合市场
  • 长沙 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿
    全服务中档酒店/4星级 | 1-49 人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责酒店前台日常接待工作,包括为客人办理入住、退房手续及换房等业务 2、准确处理各类预订信息,及时更新房态并做好相关记录 3、接听客户电话,解答客人咨询,处理简单投诉并及时反馈 4、熟悉酒店产品及周边信息,为客人提供专业的旅游、交通等咨询服务 5、负责前台现金及票据管理,确保账目清晰准确 6、保持前台区域整洁有序,维护酒店专业形象 7、协助完成部门交办的其他临时性工作 【岗位要求】 1、大专及以上学历,酒店管理、旅游管理等相关专业优先 2、形象气质佳,身高女160cm以上,男170cm以上 3、普通话标准,具备良好的语言表达能力和服务意识 4、能熟练操作电脑及常用办公软件 5、具备较强的应变能力和抗压能力,能适应倒班工作制 6、有酒店前台实习或工作经验者优先,无经验者可培训上岗 7、年龄18-30周岁,身体健康,无不良嗜好
  • 市场经理

    8千-1万
    长沙 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿
    全服务中档酒店/4星级 | 1-49 人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责酒店市场战略的制定与执行,包括市场调研、竞争分析及目标市场定位,确保酒店品牌在长沙市场的竞争力; 2、策划并实施线上线下营销活动,包括节假日促销、会员活动、合作推广等,提升酒店品牌知名度和客户粘性; 3、管理酒店线上渠道(如OTA平台、社交媒体、官网等),优化内容投放与推广策略,提高转化率; 4、维护与拓展本地企业客户、旅行社、会展公司等合作伙伴关系,开发团体及协议客户资源; 5、监控市场动态与行业趋势,定期提交市场分析报告,为管理层提供决策支持; 6、负责市场部预算的制定与执行,确保投入产出比最大化。 【岗位要求】 1、大专及以上学历,市场营销、酒店管理、商务管理等相关专业优先; 2、3年以上酒店或旅游行业市场推广经验,熟悉长沙本地市场者优先; 3、具备独立策划和执行市场活动的能力,有成功的营销案例; 4、熟练使用数据分析工具,能够通过数据优化营销策略; 5、优秀的沟通协调能力,能够高效对接内外部资源; 6、年龄30-40岁,责任心强,抗压能力强,适应快节奏工作环境。
  • 长沙 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    全服务中档酒店/4星级 | 1-49 人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责餐厅日常服务工作,包括餐前准备、餐中服务及餐后收尾工作2、按照服务标准为客人提供优质的用餐体验,确保服务流程规范 3、熟悉菜单内容,能够为顾客提供专业的菜品介绍和推荐 4、保持餐厅环境整洁,定期检查餐具、桌椅等设施的完好性 5、及时处理顾客的合理需求及投诉,维护良好的顾客关系 6、协助完成餐厅日常盘点及物资管理工作 7、遵守酒店各项规章制度,执行服务标准和操作流程 【岗位要求】 1、年龄18-45周岁,身体健康,形象端正 2、具备良好的服务意识和沟通能力,热情主动 3、能够适应早晚班轮班工作制 4、具备团队合作精神,工作认真负责 5、有酒店或餐饮行业工作经验者优先,无经验可培训上岗 6、能承受一定的工作压力,适应快节奏工作环境
  • 总会计师

    8千-1万
    北京-通州区 | 3年以上 | 大专
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 人性化管理
    • 领导好
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责北京通州智选假日酒店日常财务管理工作。 2、建立财务管理体系,完善各项财务管理制度。 3、完善内部控制体系,检查财务运行情况。 4、监督检查酒店财务运做和资金收支情况。 5、负责与财政、税务等有关部门保持良好的关系。 6、帮助会计人员解决会计核算中的疑难问题,并向财务总监报告。 7、审核每日现金、银行存款日报表,并在签章后,报送财务总监。 【岗位要求】 1、大专学历,财务类专业,高级会计师或注册会计师。 2、3年以上酒店财务部总会计师以上职位工作经验。 3、能全面承担财务及审计的各项职责,能对经济业务做出及时准确的评估。 4、熟悉酒店行业财务流程, 熟悉国家财务、税务、审计等相关法规政策。
  • 深圳 | 经验不限 | 学历不限
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 包吃包住
    • 员工生日礼物
    • 人性化管理
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    11:26 【岗位职责】 1、负责酒店西厨热房的日常烹饪工作,根据菜单和 客人需求准备各类西式菜肴; 2、确保所制作的菜品符合酒店的质量标准与口味要 求,保持食品新鲜卫生; 3、对厨房设备进行日常检查和维护,确保其正常运 转并及时报告维修需求; 4、协助厨师长进行库存管理,清点并记录所需食材 及其他物资的使用情况,避免浪费; 5、参与新菜品的研发与创新过程,提供创意建议并 实施试制方案; 6、遵守酒店的各项规章制度以及食品安全相关法律 法规。 【岗位要求】 1、具备相关西餐烹饪经验1年以上,熟悉各种西式烹调方法及技巧; 2、了解基本的营养搭配知识并能够运用到实际工作中去; 3、有良好的团队合作精神和服务意识,能够承受一定 的工作压力并在高峰时段保持高效率工作状态; 4、持有健康证以及相关职业资格证书者优先考虑录用; 5、热爱厨艺事业,对待工作认真负责。
  • 维修工

    3千-4千
    南京 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责/职位描述 1、按计划检修客房,检修公共区域,根据客房损坏情况排出先后次序。 2、完成综合性临时任务,如检查VIP房;监督客房、餐厅、大堂等外包大修工作。 3、完成宾客提出的小修工作。 4、提供客房设施现状、公共区域现状,提出补救意见。 任职资格: 1、高中以上文化程度,3年以上同岗位工作经验。 2、以电工优先,对钳工、管工、空调、木工、油工专业知识有一定的了解,具备一专多能,动手能力强。
  • 南京 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责 1、负责酒吧的日常经营。 2、建立、健全酒吧的各项管理制度和工作规范。 3、为酒吧的运作提出合理化建议。 4、组织完成酒吧各项经营计划及经营指标。 5、检查运营情况,督导、落实各项规章制度和工作规范,发现问题及时予以解决。 6、督促员工做好会所所有设施设备的日常保养。 7、审核各种物品的申领,并控制成本。 8、实施培训,提高员工自身素质和工作技能;及时处理客诉、了解客人对酒吧的建议,不断改进服务,提高客人满意度。 岗位要求 1、具备五星级酒店类似岗位相关工作经验形象气质良好,了解酒水相关知识。 2、熟悉酒吧运营管理和服务标准及工作流程。 3、有较高的处理突发事件的应变能力及对客沟通能力。 4、热爱服务工作,工作踏实、认真,有极强的事业心、责任感和领导力。
  • 南京 | 2年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责: 1、按照IHG的制度以及要求提供服务; 2、维护客户关系,提高客人满意度; 3、负责客户投诉处理以及突发事件、各类意外处理; 4、负责各项报告、报表的编制。 岗位要求: 1、大专以上学历,具备外语沟通及表达能力; 2、熟悉各种应急预案的内容和程序; 3、具有较强的组织、协调和控制等方面的管理能力,能处理宾客投诉和突发事件。
  • 前台主管

    4.5千-5千
    南京 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责 1.健全各种问讯资料; 2.掌握客房预订情况,向部门经理报告重要团体和客人的订房情况,检查VIP通知单的发送     情况,负责VIP接待工作; 3. 处理宾客投诉; 4. 负责总台财产、设备的使用管理和保养工作,及各类资料的收集、存档及管理工作; 5. 检查每日的报表是否有误,并及时纠正; 6. 建立和维护宾客关系,努力增加客房销售。  岗位要求 1.   大专以上学历,有同岗位工作经验1年以上; 2. 有良好的团队领导力及执行力,工作认真负责; 3.  身体健康,品貌端正; 4.  具有较强的沟通能力,能独立处理投诉。
  • 美容学徒

    1.5千-2千
    郑州 | 经验不限 | 学历不限
    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、在资深美容师的指导下学习基础美容护理手法,包括面部清洁、按摩、敷膜等基础项目操作 2、协助美容师完成客户服务流程,做好仪器设备使用前的准备工作及使用后的清洁维护 3、系统学习皮肤生理学、产品知识及美容仪器操作原理等专业知识 4、严格遵守服务标准流程,维护操作间卫生及工具消毒规范 5、参与店内产品知识培训及实操考核,逐步掌握标准化服务技能 【岗位要求】 1、年龄18-30岁,形象端正,具备基础服务意识 2、对美容行业有强烈兴趣,愿意接受系统化专业技术培训 3、具备良好学习能力,能快速掌握美容手法及产品知识 4、工作细致耐心,具有责任心和团队协作精神 5、能适应早晚轮班工作制,无相关经验者可带薪培训
  • 美容师

    4千-5千
    郑州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供吃
    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责为客户提供专业的面部及身体护理服务,包括但不限于基础护理、深层清洁、补水保湿、抗衰紧致等美容项目; 2、根据客户需求及皮肤状况,制定个性化的护理方案,并推荐适合的护肤产品或疗程; 3、熟练操作美容仪器设备,确保服务过程安全、规范,提升客户体验; 4、维护客户关系,定期跟进客户护理效果,提供专业建议以提高客户满意度及复购率; 5、保持工作区域整洁,严格遵循卫生消毒标准,确保服务环境安全、卫生; 6、积极参与店内培训及技能提升,学习新技术及产品知识,以适应行业发展需求。 【岗位要求】 1、年龄18-40岁,形象气质佳,具备良好的沟通能力及服务意识; 2、对美容行业有热情,愿意学习并提升专业技能,无经验者可提供带薪培训; 3、具备团队合作精神,工作细致耐心,能够适应轮班制度; 4、持有美容师资格证书者优先考虑; 5、身体健康,无传染性疾病,能够胜任美容护理相关工作。
  • 美甲师

    4千-1万
    郑州 | 经验不限 | 学历不限
    美发养发/美甲/纹绣 | 1-49 人
    • 投递简历
    1、热爱美甲行业,对美甲技术有浓厚兴趣,愿意长期从事相关工作;  2、具备良好的审美能力,能够根据顾客需求设计个性化的美甲方案;  3、有美甲工作经验者优先,无经验者可提供带薪培训;  4、工作认真细致,责任心强,注重服务细节及顾客体验;  5、具备良好的沟通能力及服务意识,能与顾客建立良好关系;  6、能够适应轮班制工作安排,包括周末及节假日;  7、身体健康,无传染性疾病,符合行业卫生要求。
  • 西饼房领班

    4千-4.5千
    湖州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 节日礼物
    • 包吃包住
    • 年底双薪
    • 人性化管理
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 奢华五星酒店
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责 1.负责饼房制作食品的质量,检查食品所应达到的味道、温度和成色。 2.对本区域内的各种机器和设备进行检查和管理,防止酒店财产遭受损坏和丢失。 3.经常了解可改进食品质量或降低食品成本的新产品。 4.每日准时供应不同的糕点、果仁糖和各种制品,并随时查看,短缺时予以补充。 5.负责婚礼、生日、纪念等特式糕点的准备和装饰工作。 6.负责热菜所需的各种面包、热狗包、汉堡包和各种甜点的制作。 岗位要求 1.具有西饼房相关工作经验。 2.熟悉西式面包制作,有一定的创新意识。
  • 前厅部经理

    1万-1.2万
    贵阳 | 3年以上 | 本科 | 食宿面议
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 节日礼物
    • 管理规范
    • 人性化管理
    • 岗位晋升
    • 领导好
    国内高端酒店/5星级 | 1-49 人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责酒店前厅部的接待和管理工作,熟知前厅服务设施的功能,处于完好状态。 2、进行有关的市场计划分析制定部门工作计划,完成工作报告。 3、使客房达到出租率,获取客房收入。 4、督导下属部门主管,委派工作任务,明确岗位责任,随时调整工作部署。 5、保持良好的客际关系,能独立有效地处理宾客投诉。 6、协助酒店与更高一级领导处理突发事件。 【岗位要求】 1、本科及以上学历,有同岗位工作经验3年以上。 2、熟悉酒店前厅的经营管理工作,具有较强的工作责任感和敬业精神。 3、督导前厅各分部员工服务质量标准、操作流程标准并对前厅部各项工作实施全面监管。 4、有效贯彻、落实并完成部门制订的每月工作计划。 5、英语对话流利,有较强的协调管理能力,具有一定的销售能力。 6、全面掌握前台收银方面的财务基础知识,能处理日常服务环节中所涉及到的财务方面的问题。
  • 前台

    5千-6千
    贵阳 | 2年以上 | 本科 | 食宿面议
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 节日礼物
    • 管理规范
    • 人性化管理
    • 岗位晋升
    • 领导好
    国内高端酒店/5星级 | 1-49 人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、确保自己的服饰、发型整洁、淡妆等方面全部符合规定的要求。 2、查看交班记录,了解上一班的移交事项,并负责处理。 3、熟悉预订资料,了解客情,尤其要记住即将来店的贵宾、常客的姓名,了解酒店的所有活动。 4、熟悉酒店有关客房销售的各项政策,向来店宾客推销客房,努力争取经济效益。 5、熟练总台各项专业业务和技能,搞好对客服务。 6、熟练掌握店内外信息,提供准确的问讯服务。 7、负责为下榻酒店的宾客办理入住登记手续。 8、负责客房钥匙的管理和发放工作并严格遵守验证制度。 9、制作有关报表,为其它部门提供准确的接待信息。 【岗位要求】 1、本科及以上文化程度,懂得英语。 2、性格开朗、头脑灵活、工作踏实,具有较强的服务意识、推销意识和责任感。 3、通晓酒店各项对客政策、设施设备及服务种类以及总台工作程度和规范。 4、相貌端正,身体健康。
  • 销售总监

    1.2万-1.8万
    贵阳 | 2年以上 | 本科 | 食宿面议
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 节日礼物
    • 管理规范
    • 人性化管理
    • 岗位晋升
    • 领导好
    国内高端酒店/5星级 | 1-49 人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、为商务发展部总监提供专业、有力的支持,以达到战略目标。 2、实施并发展部门和酒店的政策。 3、同商务发展总监和收益经理一同制定市场推广战略和促销活动。 4、通过发展并实施销售市场推广策略达到收益目标。 5、根据外部环境可能对销售产生的因素,制定不同的方案。 6、根据市场变化趋势,寻找竞争优势,提高市场份额。 7、分析市场机会,制定具体目标,发展并有效实施策略和计划。 8、根据酒店的住房及会议情况,评估市场机遇,并协助其他部门(如:餐饮部,公关部等)宣传和推广促销活动。 9、评估、掌握市场动态和趋势。 10、制定销售目标,对于与实际完成销售任务的差额,如何采取补救措施。 11根据客户的需求,不时向客户更新酒店优惠政策。 12、针对特殊客户群体制定特殊的市场销售方案。 13、有效管理时间。 14、分配销售市场、划分客户类型。简而言之,把时间管理概念有效灌输给销售、宴会的同事。 15、维护客户关系,了解客户需求,掌握服务技能、销售沟通技能,做好客户反馈。 16、通过对酒店销售人员的培训、引导,提升住房率,给酒店带来收益。 17、通过对销售人员的培训、引导,制定相应的规则,建立荣誉感,提升忠诚度。 18、与商务发展总监、总经理、部门经理和客户保持良好的沟通。 19、能够为客户呈现良好的酒店介绍及描述。 【岗位要求】 1、具备贵阳地区酒店市场销售经验;优秀的销售技能和技巧。 2、通过探讨和聆听,具备善于发掘客户需求的能力。 3、具备果断、自律的性格 4、具备高度的自信心,工作的热情和主动权。 5、擅长交际 6、擅长与不同的人打交道 7、懂得运用心里学技巧 8、具备销售的相关经验 9、酒店专业或相关经验的优先
  • 合肥 | 1年以上 | 学历不限 | 提供吃
    美发养发/美甲/纹绣 | 1-49 人
    • 投递简历
    诚邀笑容天使加入我们 · 负责接待、咨询和引导工作。 · 处理客户需求、售后服务。 · 维护客户关系,及时反馈客户意见。 · 确保服务区域的整洁与有序。 · 硬技能:必要的经验、学历、语言能力等。 · 软技能(重中之重):这是服务行业的灵魂。重 点描述。 · 沟通能力:善于倾听,表达清晰。 · 同理心:能站在客户角度思考问题。 ·
  • 贵阳 | 8年以上 | 学历不限
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 节日礼物
    • 管理规范
    • 人性化管理
    • 岗位晋升
    • 领导好
    国内高端酒店/5星级 | 1-49 人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、全面负责客房部的日常运营管理工作,确保客房清洁、布草更换、物品补充等工作符合酒店标准 2、制定并执行客房部的工作流程和服务标准,监督员工服务质量 3、负责客房部员工排班、培训及绩效考核,提升团队专业水平 4、控制客房用品及清洁耗材的库存和成本,定期盘点并优化采购计划 5、处理客人投诉及特殊需求,及时解决客房服务相关问题 6、定期检查客房设施设备,协调工程部进行维护保养 7、与其他部门保持良好沟通,确保对客服务流程顺畅 【岗位要求】 1、具备酒店客房管理相关工作经验,熟悉客房运营流程 2、较强的团队管理能力,能有效调动员工积极性 3、注重细节,对清洁卫生和服务质量有高标准要求 4、具备良好的沟通协调能力和突发事件处理能力 5、能适应弹性工作时间,包括周末和节假日值班 6、身体健康,能承受一定的工作压力
  • 温州 | 3年以上 | 学历不限
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、全面负责宴会厅日常运营管理工作,包括宴会接待、场地布置、设备维护等,确保服务质量符合酒店标准 2、制定宴会服务流程与操作规范,监督执行并持续优化服务细节 3、协调厨房、前厅、工程等部门,保障宴会活动顺利开展 4、处理宾客投诉及突发事件,提供及时有效的解决方案 5、负责宴会厅物资管理,控制成本并定期盘点库存 6、培训并考核宴会服务团队,提升员工专业技能与服务意识 7、跟进市场动态,参与策划特色宴会产品以提升竞争力 【岗位要求】 1、具备酒店管理、旅游管理或相关领域知识背景,有宴会服务经验者优先 2、熟悉宴会服务标准流程,掌握高端宴会接待技巧 3、出色的现场协调能力,能同时处理多场宴会活动 4、具备较强的抗压能力,适应高强度工作节奏 5、优秀的团队管理能力,擅长激发员工工作热情 6、普通话流利,具备基础英语沟通能力 7、仪表端正,身高要求:女性160cm以上,男性170cm以上
  • 管事主管

    5千-6千
    温州 | 3年以上 | 学历不限
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责酒店餐饮部餐具、厨具的清洗、消毒、保管及日常管理工作,确保符合卫生标准 2、制定并执行管事部的工作流程与操作规范,监督清洁消毒程序的落实 3、管理管事部员工排班、培训及绩效考核,提升团队工作效率 4、定期检查餐具损耗情况,制定采购计划并控制部门成本 5、协调与厨房、餐厅等其他部门的物品交接与工作配合 6、负责管事部设备设施的日常维护与报修,确保正常运转 7、处理突发性餐具短缺或设备故障等应急情况 【岗位要求】 1、具备酒店餐饮或相关行业管事工作经验者优先 2、熟悉餐饮器具清洁消毒流程及卫生管理规范 3、具备基本的团队管理能力和沟通协调能力 4、工作细致认真,能承受高强度工作压力 5、了解酒店餐饮物资管理及成本控制方法 6、身体健康,无传染性疾病,持有效健康证
  • 海鲜工

    5千-6千
    温州 | 3年以上 | 学历不限
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责海鲜类食材的清洗、宰杀、分切及初步加工处理工作,确保符合食品安全标准 2、按照厨师要求完成海鲜食材的预处理和备料工作,保障厨房出品效率 3、定期检查海鲜鲜活度,及时处理变质食材并做好记录 4、维护海鲜加工区域的卫生清洁,严格执行5S管理标准 5、协助库存管理,做好海鲜类食材的入库验收和保鲜储存 【岗位要求】 1、具备基本的海鲜处理技能,了解常见海鲜品种特性及处理方法 2、身体健康,持有效健康证,能适应低温工作环境 3、工作细致认真,有较强的食品安全意识和卫生观念 4、能适应早晚班次轮换,节假日高峰期能配合加班 5、有酒店或餐饮行业海鲜处理经验者优先,无经验可培训上岗
  • 切配打荷

    6千-8千
    温州 | 3年以上 | 学历不限
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责厨房食材的切配工作,根据菜品要求将食材切成规定形状和大小 2、协助厨师完成打荷工作,包括食材准备、调料配备和菜品摆盘 3、保持工作区域整洁卫生,严格执行食品安全标准 4、协助管理厨房库存,及时汇报食材使用情况 5、按要求完成食材的初步加工处理,如腌制、焯水等 6、配合厨师团队完成每日餐品准备工作 【岗位要求】 1、具备基本的刀工技能,能熟练使用各类厨房刀具 2、了解常见食材特性和基本处理方法 3、身体健康,能适应厨房高温环境和站立工作 4、工作细致认真,有责任心和团队合作精神 5、能适应早晚班次轮换工作制 6、有相关工作经验者优先,无经验可培训上岗
  • 温州 | 3年以上 | 大专
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责酒店日常应收应付账务处理,包括账单核对、款项登记及账务调整; 2、定期与供应商、客户进行对账,确保账目清晰准确,及时跟进异常情况; 3、编制应收应付相关报表,协助完成月度、季度及年度财务结算; 4、跟进应收账款催收工作,确保款项按时到账,降低坏账风险; 5、配合财务团队完成其他临时性财务工作及数据分析任务。 【岗位要求】 1、具备基础的财务知识,了解应收应付会计工作流程; 2、熟练使用Excel等办公软件,能独立处理数据报表; 3、工作细致认真,责任心强,具备良好的沟通协调能力; 4、有酒店行业财务工作经验者优先,无经验可培养; 5、能适应快节奏工作环境,具备团队合作精神。
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