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工程安保总监

1万-1.5万

衢州 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿

五险一金
月休8天
年终奖
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职业发展规划

衢州万达锦华酒店及万达美华轻尚酒店

国内高端酒店/5星级 | 100-499人

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【岗位职责】 1、全面负责酒店工程安保系统的规划、建设及日常运营管理 2、制定并执行设施设备维护保养计划，确保酒店电力、给排水、消防等系统正常运行 3、统筹安保团队管理，建立安全防范体系，处理突发事件及安全隐患 4、监督节能降耗措施实施，控制工程运维成本 5、协调政府相关部门检查，确保符合消防、安防等法规要求 6、组织应急预案演练，提升团队应急处置能力【岗位要求】 1、具备酒店工程或安保管理相关经验，熟悉酒店运营流程 2、掌握强弱电、暖通、消防等系统基本原理及维护标准 3、持有注册安全工程师或消防设施操作员证书者优先 4、具备较强的团队管理能力和跨部门协调能力 5、能承受工作压力，具备处理突发事件的专业素养 6、对新技术、新设备有快速学习应用能力

培训与发展经理

6千-9千

衢州 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿

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衢州万达锦华酒店及万达美华轻尚酒店

国内高端酒店/5星级 | 100-499人

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【岗位职责】 1、负责酒店员工培训体系的搭建与完善，制定年度培训计划并组织实施 2、开发与设计符合酒店业务需求的培训课程，包括服务技能、管理能力等专项培训 3、跟踪评估培训效果，定期提交培训分析报告并提出改进方案 4、协调各部门培训需求，统筹内外部培训资源 5、建立员工职业发展通道，制定关键岗位人才发展计划【岗位要求】 1、具备培训体系搭建及课程开发能力，熟悉酒店行业培训特点 2、优秀的语言表达与授课技巧，能独立完成培训交付 3、较强的数据分析能力，能运用评估工具衡量培训成效 4、良好的跨部门协调能力与项目管理能力 5、对酒店行业人才培养有深刻理解，有创新意识

招聘与员工关系经理

6千-9千

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【岗位职责】 1、负责酒店招聘全流程管理，包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用通知等； 2、制定并执行招聘计划，确保各部门人员需求及时满足； 3、优化招聘渠道，拓展人才库，提升招聘效率； 4、负责员工关系管理，处理员工入职、转正、离职等手续； 5、协调解决员工投诉与纠纷，维护良好的劳动关系； 6、组织员工活动，提升员工满意度和团队凝聚力； 7、定期分析招聘数据，提出改进建议并落实优化措施。【岗位要求】 1、熟悉招聘流程及员工关系管理相关法律法规； 2、具备较强的沟通协调能力，能高效处理员工关系问题； 3、逻辑清晰，具备数据分析能力，能独立完成招聘报告； 4、责任心强，工作细致，具备良好的抗压能力； 5、有酒店行业招聘或HR相关经验者优先。

销售总监

8千-1万

衢州 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿

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衢州万达锦华酒店及万达美华轻尚酒店

国内高端酒店/5星级 | 100-499人

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【岗位职责】 1、负责制定并执行酒店销售战略，完成年度销售目标； 2、开拓和维护客户资源，建立长期稳定的合作关系； 3、分析市场趋势和竞争对手动态，调整销售策略； 4、带领销售团队，提升整体业绩，确保团队高效运作； 5、协调与其他部门的合作，优化客户服务流程； 6、定期提交销售报告，评估销售业绩并提出改进方案。【岗位要求】 1、具备较强的市场洞察力和销售策划能力； 2、优秀的沟通能力和谈判技巧，能够独立完成客户开发； 3、具备团队管理经验，能够激励和指导团队成员； 4、对酒店行业有深入了解，熟悉相关业务流程； 5、抗压能力强，适应快节奏工作环境； 6、结果导向，能够高效完成销售任务。

收益经理

6千-9千

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【岗位职责】 1、负责酒店客房、餐饮等产品的收益管理，制定并执行定价策略 2、分析市场趋势、竞争对手动态及客户需求，优化房态和价格体系 3、监控预订数据，及时调整库存分配和销售策略 4、定期生成收益分析报告，提出改进建议 5、协调前厅、销售等部门，确保收益策略落地执行【岗位要求】 1、大专及以上学历，酒店管理、市场营销等相关专业优先 2、2年以上酒店收益管理或相关工作经验 3、熟悉收益管理工具和系统操作 4、具备较强的数据分析能力和市场敏感度 5、良好的沟通协调能力和团队合作精神

市场传讯经理

6千-9千

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【岗位职责】 1、负责通过公关和促销活动实现酒店在本地的定位目标。 2、协助市场销售总监开发公关促销计划及制作预算。 3、与媒体、本地社区、客户及酒店总部保持密切联系，代表、宣传酒店形象。 4、保证所有的宣传资料和广告都达到集团的标准，维护酒店的良好形象和定位。 5、开拓并实施公关活动，负责制作促销资料、对媒体宣传资料及安排在媒体对饭店的报道。 6、开发并跟进酒店的各项市场活动。【岗位要求】 1、与媒体、各营销渠道及组织机构沟通并提供合适的材料以确保他们有足够的资料促销酒店的服务。 2、积极主动组织丰富的市场公关及广告媒体的会议活动。 3、发布酒店重大事件及促销新闻。 4、建立，保持与广告商和公共关系组织的关系。 5、在本地市场内，通过参加各种营销活动，树立饭店的形象。 6、负责各类材料、图片、数据库，资料库和文档等。 7、维护酒店和集团的形象。 8、监视并确保对竞争对手的活动有完全的了解，以便在制定战略时使用这些信息。 9、计划与协调酒店赞助的活动。 10、发现并组织有关赞助活动去提高酒店在市场的形象。 11、参与准备和制定部门/小部门/分部门的目标。 12、开发并执行市场公关/广告媒体计划去完成整个酒店的目标与媒体，并与公关客户保持联系。 13、参与准备战略计划。 14、积极地与主流媒体交流去提高酒店在市场的曝光率或撰写文章。 15、掌握市场营销数据。 16、主动承担发展，执行酒店年度公关计划和广告活动。 17、在市场销售总监的指导下，组织活动包括邀请媒体，本地重要人物，公司客户，旅行社和其他相关客人。 18、在团队内有效的工作。 19、遵守酒店酒店的行为准则。 20、遵守酒店酒店员工守则。 21、遵守酒店酒店的政策及程序。

房务总监

1万-1.5万

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【岗位职责】 1、全面负责酒店房务部门的运营管理工作，包括前厅、客房等部门的日常运营及服务质量监督 2、制定并执行房务部年度预算、工作计划及成本控制方案，确保部门高效运转 3、建立和完善房务部各项管理制度、服务标准及操作流程，持续提升服务质量 4、负责房务部员工培训、绩效考核及团队建设，打造高效专业的服务团队 5、定期分析房务运营数据，提出改进方案并落实执行，提升客户满意度 6、协调与其他部门的沟通协作，确保酒店整体运营顺畅【岗位要求】 1、大专及以上学历，酒店管理、旅游管理等相关专业优先 2、2年以上高星级酒店房务管理经验，熟悉房务部门各环节运作 3、具备优秀的团队管理能力和沟通协调能力，能有效激励员工 4、精通酒店房务运营标准及流程，对服务质量有高标准要求 5、具备较强的数据分析能力和问题解决能力，能独立制定改进方案 6、工作细致认真，责任心强，能承受较大的工作压力

市场销售总监

1.5万-2万

衢州 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿

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【岗位职责】 1、负责规划公司的市场发展策略，把握公司在行业中的发展方向，完成公司在行业中的市场定位，及时提供市场反馈并对公司的市场操作计划不断优化与完善； 2、通过各种市场推广手段完成既定的品牌营销目标，对营销预期目标及实际效果负责； 3、负责大客户开发、渠道拓展、商务洽谈、开发和协调各类媒体资源，建立有效的媒介传播手段等； 4、负责团队的建设与管理，全面安排、管理市场部的年度市场策略和市场计划；【岗位要求】 1、学历要求：市场营销或相关专业大专以上学历，广告、市场营销、新闻、大众传播等相关专业优先 2、工作经验及年限：五年以上企业市场管理工作经验，2年以上市场部经理工作经验 3、培训：战略管理、组织变革管理、管理能力开发、市场营销、合同法、财务管理及谈判技巧等方面的培训 4、专业技能：对市场营销工作有深刻认知，有较强的市场感知能力、敏锐地把握市场动态、市场方向的能力、密切的媒体合作关系 5、通用技能（计算机/语言等）熟练使用办公软件。普通话、粤语标准流利 6、职业素养及胜任能力要求：高度的工作热情，良好的团队合作精神，有较强的观察力和应变能力、出色的人际沟通能力、团队建设能力、组织开拓能力

拉面厨师

5千-6千

郑州 | 经验不限 | 学历不限

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年底双薪
技能培训
带薪年假
岗位晋升
人性化管理
一专多能
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河南中州皇冠假日酒店

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岗位职责 1、负责内部日常所用原料的领用，协助制定采购计划。 2、严格执行食品卫生法则，把好质量关，搞好本区域卫生，要求工具清洁，摆放整齐 3、注意安排各种宴会技术力量的合理分配，保证生产流程畅通，合理使用货源，按季节定期更换花色品种，不断改革更新，满足客人要求。 4、合理使用原材料，降低成本以便酒店获得较好效益。岗位要求熟练面点制作工艺及高超技能。

餐饮市场推广经理

5千-8千

郑州 | 2年以上 | 大专 | 提供吃

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带薪年假
岗位晋升
人性化管理
一专多能
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河南中州皇冠假日酒店

国际高端酒店/5星级 | 100-499人

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负责餐饮部的市场销售及活动创意，管理和分析销售，促销活动及信息推广相关活动内容参与市场推广的日常工作，策划并执行餐饮销售活动全面了解餐饮部菜品内容，各种促销活动及与市场互动的相关信息确保符合洲际酒店集团及酒店各品牌的标准和政策符合所有餐厅及酒吧的销售活动通过每月对餐厅及酒吧的数据管理系统的分析，提出创造性意见和建议，并提议新的创收渠道协助行动计划并指导和推进餐饮部的销售目标并将这些促销活动的利润实现岗位要求： ●酒店管理，餐饮或相关专业的大专学历 ●2年工作经验，具备管理岗位工作经验，或具有其他同等学历及工作经验

巴西烧烤厨师 Brazilian BBQ Chef

1万-1.5万

郑州 | 经验不限 | 学历不限

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河南中州皇冠假日酒店

国际高端酒店/5星级 | 100-499人

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1. Responsible for the barbecue in the western kitchen, or Assist in barbecue in the western kitchen; 2. Brazilian is required.

外籍管理实习生 Foreign Management Trainee

6千-8千

郑州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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河南中州皇冠假日酒店

国际高端酒店/5星级 | 100-499人

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Requirements: 1. Certain experience in hotels or restaurants 2. Integrity people and can do the right things 3. Leadership strong 4. Take ownership always 5. Base in Zhengzhou, China

砧板师傅

4千-6千

郑州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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主要负责各种菜品的加工和配制任职要求： 1. 身体健康，工作态度端正； 2. 能独立开展工作，并能与炒锅熟练配合； 3. 有星级工作经验者优先

保安员

3千-3.5千

郑州 | 经验不限 | 初中 | 提供食宿

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国际高端酒店/5星级 | 100-499人

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岗位职责 1. 完成领班交办的任务 2. 按规定路线、顺序巡视，做到四勤（勤查、勤看、勤听、勤问）发现可疑情况及时通报。 3. 巡视期间遇客人主动打招呼、问好，并热情积极提供服务。 4. 巡视期间无关人员进入客房区域，应主动上前问明情况，礼貌劝离，对重点部位，可藏异物的角落仔细检查，注意听各房间内是否有异常声音，闻是否有异味，注意发现可疑人、物，如发现犯罪分子，应采取妥善措施并及时上报。 5. 注意查看各部位消防安全设施是否完好，如有问题及时上报。岗位要求 1、初中以上学历 2、身体健康，能适应倒班 2、处理事情要迅速，果断、准确 3、具有较好的协调能力，懂得一定安全保卫知识 4、退伍军人优先

中餐厅迎宾

3.5千-4千

郑州 | 经验不限 | 高中 | 提供食宿

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岗位职责 1. 熟知当天订餐情况，注意记录宾客的特别活动，应及时向主管汇报。 2. 替宾客存取保管衣物，并询问有无贵重物品，贵重物品提醒宾客自行保管。 3. 迎接宾客，引导宾客到预订台位或宾客满意的台位。 4. 客满时，负责安排好后到的宾客，使宾客乐于等位。 5. 随时注意听取宾客的意见，及时向上级反映。 6. 随时注意在接待工作中的各种问题，及时向上级反映和协助处理。 7. 掌握和运用礼貌语言，负责接听电话，宾客电话订餐应问清楚基本信息。 8. 向客人介绍餐厅各式菜点、各种饮品和特式菜点，吸引宾客来餐厅就餐。岗位要求 1.有熟练的服务技能技巧和一定的应变能力，能妥善处理服务中出现的一般性问题。 2.工作主动、热情、认真，责任心较强。 3.身体健康，形象良好。

实习生

2千-3千

郑州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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招聘实习生部门及相关职位：前厅部：行李员2名西餐厅：服务员2名要求：礼宾男生身高175以上性格开朗大方，热爱服务行业，具有良好的顾客服务意识、亲和力、沟通技巧和团队合作精神实习时间六个月及以上 IHG旗下酒店，位于郑州黄金地段金水路115号，每周双休，提供免费食宿，季度员餐美食，宿舍位于酒店大院内5分钟可达工作岗位，独立卫浴，畅享洲际在线学习平台，领导年轻Nice，团队氛围好，期待您的加入！详情可咨询：15890689359 代娜培训经理

销售经理

4千-6千

郑州 | 2年以上 | 大专 | 食宿面议

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国际高端酒店/5星级 | 100-499人

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岗位职责： 1. 根据本组市场开发计划，制定个人销售活动计划。 2. 通过开发新客户，稳定老客户，以力争达到所确定的销售收入目标。 3. 向销售总监汇报市场信息，包括本市场状况、竞争对手情况、客户反馈意见等。 4. 以销售拜访、电话联络等方式与所辖区客户保持高度联系。 5. 处理客户的来电、来函。 6. 协调安排自己所辖客户在酒店的大型活动及VIP的接待工作。 7. 熟悉自己客户分类情况及各客户的需求特点和主要的竞争对手。岗位要求 1. 具有市场调查和预测能力，能及是掌握市场动态，并能综合分析，及时地提出相应的措施和合理的建议。 2. 有较强的沟通，谈判能力。 3. 形象气质好。 4. 有酒店同岗位工作经验优先。

销售协调员

3千-4千

郑州 | 1年以上 | 大专

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您将负责为酒店销售团队提供协调和管理服务，以协助酒店以及洲际酒店集团内的所有酒店创造收益。我们希望您具备以下技能或资历 · 具有代表酒店，品牌和公司与顾客，员工和第三方交往的能力； · 具有解决问题，推理，号召，组织和培训能力； · 精通微软办公软件； · 良好的写作技能； · 最好具有市场营销，酒店管理，商业管理或相关领域的大专学历或职业证书； · 1年相关工作经验，或与此相当的教育与工作经验结合的背景。

酒店前台

4千-6千

北京-大兴区 | 1年以上 | 学历不限

五险一金
年终奖
全勤奖
法定三薪
包吃包住
高温补贴
工龄奖金
带薪年假
团建聚餐

北京大兴生物医药基地城际酒店

国际高端酒店/5星级 | 50-99人

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酒店前台服务员招聘【招聘岗位】酒店前台服务员【工作地点】北京市大兴区生物医药基地城际酒店【招聘人数】1名【薪资待遇】月薪4000-6000元，底薪+会员卡提成+好评提成+夜班补助，全勤奖+法定节假日三薪；包吃住（宿舍配套齐全），入职缴纳五险，带薪年假+节日福利+定期团建，有华住经验者薪资可面议。【岗位职责】 1. 热情迎接到店宾客，高效办理入住、退房、续住等手续，精准完成身份登记、押金收取、账务结算及发票开具； 2. 受理宾客线上/线下客房预订，做好订单记录与房态核对，及时落实排房需求； 3. 解答宾客关于酒店设施、周边交通/餐饮等咨询，主动推广酒店会员权益及优惠活动； 4. 妥善处理宾客日常诉求与简单客诉，无法解决时及时上报上级，做好客诉记录与跟进； 5. 维护前台区域环境卫生，保障电脑、打印机等设备正常运行，做好当班数据记录与交接； 6. 完成上级安排的其他前台服务相关工作。【任职要求】 1. 年龄18-30周岁，男女不限，形象端正、亲和力强，普通话标准流利； 2. 高中及以上学历，熟练操作电脑及办公软件，具备基础的账务处理能力； 3. 有华住酒店前台工作经验者优先录用，熟悉华住PMS系统者加分； 4. 具备良好的服务意识、沟通能力和应变能力，工作细心负责，有团队协作精神； 5. 能适应酒店两班制/轮班制工作（含夜班），接受节假日正常排班，抗压能力强。【工作时间】两班制（早班8：00-20：00/夜班20：00-8：00），上六休一，排班灵活

酒店工程师

6千-7千

北京-大兴区 | 2年以上 | 学历不限

五险一金
年终奖
全勤奖
法定三薪
包吃包住
高温补贴
工龄奖金
带薪年假
团建聚餐

北京大兴生物医药基地城际酒店

国际高端酒店/5星级 | 50-99人

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酒店万能工程师招聘【招聘岗位】万能工程师【工作地点】北京市大兴区生物医药基地城际酒店【招聘人数】1名【薪资待遇】月薪6000-7000元，包吃住+全勤奖+绩效奖金+工龄补贴+技术津贴，法定节假日三薪+带薪年假，入职缴纳社保，节日福利+定期团建，工作环境稳定。【岗位职责】 1. 负责酒店客房、公共区域、后厨等全区域设施设备的日常巡检、维修与保养，涵盖水电、空调、弱电、家具、厨具等； 2. 及时响应设施设备故障报修，高效处理突发维修问题，保障酒店运营正常； 3. 按规范做好设施设备维修记录、巡检台账，定期整理维修工具与耗材，做好库存管控； 4. 配合酒店装修、改造、大型宴会等工作，完成现场设备保障与临时技术支持； 5. 严格遵守酒店安全操作规范，做好水电、消防等设施的安全排查，杜绝安全隐患； 6. 完成上级安排的其他设备维护及技术相关工作。【任职要求】 1. 年龄25-55周岁，身体健康，持有电工证（高低压）优先，有制冷、弱电等相关操作证书者加分； 2. 有2年及以上酒店/物业万能工程师相关工作经验，熟练掌握水电维修、空调（中央空调/挂机）调试、简单弱电（网络/监控）处理、家具五金维修等技能； 3. 熟悉酒店各类设施设备的基本原理，能独立处理常见故障，动手能力强、排查问题高效； 4. 具备良好的安全意识、服务意识和团队协作能力，有责任心，能接受值班及应急维修加班； 5. 服从管理，执行力强，有良好的沟通能力，能清晰对接各部门维修需求。【工作时间】排班制，做六休一，每日工作8小时

酒店厨师

6千-7.5千

北京-大兴区 | 2年以上 | 学历不限

五险一金
年终奖
全勤奖
法定三薪
包吃包住
高温补贴
工龄奖金
带薪年假
团建聚餐

北京大兴生物医药基地城际酒店

国际高端酒店/5星级 | 50-99人

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【招聘岗位】酒店二厨【工作地点】北京市大兴区生物医药基地城际酒店【招聘人数】1名【薪资待遇】月薪6000-7500元，包吃住+全勤奖+绩效奖金+工龄补贴，法定节假日三薪+带薪年假，入职购意外险，节日福利+定期团建，后厨环境整洁、食宿条件优。【岗位职责】 1. 配合主厨完成每日食材切配、腌制、初加工等备料工作，把控食材用量与新鲜度； 2. 按照酒店菜品标准，完成热菜、凉菜等半成品制作，协助主厨进行菜品烹制； 3. 负责所属操作区域的卫生清洁，严格遵守厨房食品安全规范，做好厨具、餐具的清洗消毒； 4. 协助把控菜品出品质量，及时反馈食材、设备问题，配合完成食材盘点与库存整理； 5. 服从主厨及厨房管理安排，配合团队完成日常出餐及宴会、团建等临时用餐保障工作。【任职要求】 1. 年龄20-50周岁，身体健康，无传染性疾病，持有健康证优先； 2. 有1年及以上酒店、餐饮后厨工作经验，熟悉食材处理及基础烹饪技巧； 3. 了解厨房食品安全操作规范，工作细心高效，有良好的团队协作意识； 4. 服从管理、吃苦耐劳，能适应厨房排班制，接受节假日加班。【工作时间】排班制，做六休一【温馨提示】本岗位为酒店直聘，无中介费用，无经验但有烹饪基础者可面议！

客房服务员

6千-8千

北京-大兴区 | 经验不限 | 学历不限

五险一金
年终奖
全勤奖
法定三薪
包吃包住
高温补贴
工龄奖金
带薪年假
团建聚餐

北京大兴生物医药基地城际酒店

国际高端酒店/5星级 | 50-99人

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【招聘岗位】客房服务员【工作地点】北京市大兴区生物医药基地城际酒店【招聘人数】3名【薪资待遇】月薪6000-8000元，包吃住+全勤奖+绩效奖金+法定节假日三薪+带薪年假，入职缴纳五险，定期团建、节日福利。【岗位职责】 1. 按照酒店服务标准，完成客房的清洁整理工作，包括铺床、除尘、消毒、换洗衣物等，确保客房环境整洁达标； 2. 及时补充客房内的洗漱用品、饮用水、布草等物资，保障客房用品齐全； 3. 检查客房设施设备完好情况，发现损坏、故障及时上报领班，协助做好维修跟进； 4. 遵守酒店仪容仪表及服务规范，热情回应住客合理需求，提供优质的客房服务； 5. 完成上级安排的其他日常工作及临时任务。【任职要求】 1. 年龄18-55周岁，男女不限，身体健康，无传染性疾病，能适应倒班/轮班制； 2. 有酒店客房服务、保洁相关工作经验者优先，无经验可免费岗前培训； 3. 工作认真负责，细心踏实，有良好的服务意识和团队协作能力； 4. 服从管理，执行力强，能高效完成本职工作。【工作时间】做六休一，每日工作8小时，排班制

宴会主管

6千-8千

北京-大兴区 | 2年以上 | 学历不限 | 提供食宿

五险一金
年终奖
全勤奖
法定三薪
包吃包住
高温补贴
工龄奖金
带薪年假
团建聚餐

北京大兴生物医药基地城际酒店

国际高端酒店/5星级 | 50-99人

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一、岗位职责 1. 协助宴会厅经理开展日常运营管理工作，落实宴会服务标准与流程，统筹宴会、会议等活动的现场执行。 2. 根据活动需求，合理分配服务人员岗位，指导员工完成场地布置、餐具摆放、设备调试等筹备工作。 3. 全程跟进宴会服务过程，监督员工服务礼仪与操作规范，及时响应客户临时需求，处理现场突发状况。 4. 负责宴会物料的领用、登记与管理，配合经理控制宴会成本，做好物料消耗统计与复盘。 5. 组织宴会厅员工开展岗前培训、技能演练与日常考核，提升团队服务水平与协作效率。 6. 做好宴会服务台账记录，协助经理完成客户意见收集与反馈，参与客户回访与二次开发工作。 7. 严格执行酒店消防安全与卫生标准，定期检查宴会厅设施设备，确保场地符合运营要求。二、任职要求 1. 学历与经验：中专及以上学历，1-2年酒店宴会厅或餐饮服务相关工作经验，有同岗位协助管理经验者优先。 2. 能力要求：熟悉宴会服务全流程，掌握场地布置、摆台、席间服务等实操技能，具备基础的客户沟通与问题解决能力。 3. 管理能力：能合理调配班组人员，有效监督员工工作执行情况，具备一定的团队协调与激励能力。 4. 综合素质：抗压能力强，能适应节假日、周末及夜间加班的工作节奏，服务意识强，注重细节。 5. 技能要求：熟练使用基础办公软件，了解酒店宴会预订系统基础操作，具备良好的语言表达能力。 6. 职业素养：热爱酒店服务行业，认同华住集团企业文化，具备高度的责任心与团队协作精神。

宴会经理

8千-1万

北京-大兴区 | 3年以上 | 学历不限

五险一金
年终奖
全勤奖
法定三薪
包吃包住
高温补贴
工龄奖金
带薪年假
团建聚餐

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国际高端酒店/5星级 | 50-99人

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一、岗位职责 1. 全面负责宴会厅日常运营管理，制定宴会服务标准、流程及应急预案，统筹各类宴会、会议、庆典等活动的筹备与执行，确保服务质量达标。 2. 根据酒店营收目标，配合销售团队进行宴会场地推销，参与客户需求洽谈，提供宴会方案定制、报价及合同对接等支持。 3. 合理调配宴会厅服务人员，安排岗位职责与班次，组织岗前培训与技能考核，提升团队服务水平与协作效率。 4. 负责宴会现场的统筹协调，对接客户确认场地布置、菜单菜品、设备调试等细节，及时处理活动过程中的突发问题，保障活动顺利进行。 5. 管控宴会成本，包括物料采购、人力安排、设备使用等，优化资源配置，提升宴会板块的盈利能力。 6. 收集客户反馈意见，建立客户档案，维护长期合作关系，配合销售部门完成客户回访与二次开发。 7. 严格执行酒店安全与卫生标准，定期检查宴会厅设施设备，确保场地符合消防、卫生等相关规范要求。二、任职要求 1. 学历与经验：大专及以上学历，3年以上中高端酒店宴会厅或餐饮管理经验，有大型会议、宴会统筹执行经验者优先。 2. 能力要求：具备出色的沟通协调与现场把控能力，能精准对接客户需求，熟练制定宴会执行方案，熟悉宴会场地布置、设备操作及菜品搭配知识。 3. 管理能力：擅长团队管理与激励，能合理分配工作任务，有效提升团队执行力，具备较强的成本控制意识。 4. 综合素质：抗压能力强，能适应节假日、夜间加班的工作节奏，具备良好的服务意识与职业素养，突发状况下能快速决策。 5. 技能要求：熟练使用办公软件，能制作宴会方案PPT、报价单等文件，了解酒店预订系统基础操作。 6. 职业认同：热爱酒店服务行业，认同华住集团企业文化，具备高度的责任心与团队协作精神。

销售总监

1万-1.2万

北京-大兴区 | 2年以上 | 学历不限 | 提供食宿

五险一金
年终奖
全勤奖
法定三薪
包吃包住
高温补贴
工龄奖金
带薪年假
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岗位职责 1. 宴会全盘管理主导会议/婚宴/商务活动销售体系搭建，制定年度宴会厅营收计划并拆解落地；统筹房餐会资源（客房+餐饮+宴会），设计高溢价组合产品，提升整体RevPAR； 2. 团队建设与管控组建并带领销售团队，制定KPI、培训体系及激励机制；优化销售流程SOP，建立客户分级管理机制，降低人才依赖； 3. 战略级资源开拓攻破政府/跨国企业/头部会展公司等年度框架合作深度绑定婚庆机构、商会等渠道，打造可持续客源输送链； 4. 收益精细化运营基于历史数据及市场趋势，主导宴会厅动态定价（旺季溢价/淡季激活策略）；联动收益部制定房餐会捆绑销售方案，实现资源利用最优化； 5. 跨部门协作：联动宴会服务、餐饮、前厅团队，确保活动执行零差错。任职要求星级酒店销售管理经验，独立管理过150间房以上体量的团队；完整操盘会议体系（从获客到交付），具备房餐会资源整合成功案例；核心能力：团队管理力：曾带领5人以上团队，具备人才选育用留实战方法论；体系构建力：能搭建销售流程、客户管理、培训考核等标准化体系；商业决策力：根据市场动态调整经营策略（如定价/渠道/产品组合）；