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  • 温州 | 经验不限 | 学历不限
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    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
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    【岗位职责】 1、全面负责大堂吧的日常运营管理工作,包括服务流程监督及工作质量把控; 2、制定并执行大堂吧的服务标准与操作规范,确保服务品质符合酒店要求; 3、负责大堂吧的物资管理,包括酒水、食品、器具的采购、库存及成本控制; 4、处理宾客投诉及突发事件,及时解决问题并提升宾客满意度; 5、定期培训员工,提升团队服务技能与职业素养; 6、与其他部门协调合作,确保大堂吧运营顺畅,配合酒店整体活动安排; 7、分析经营数据,提出改进建议,优化运营效率与收益。 【岗位要求】 1、具备酒店、餐饮或相关行业工作经验,有管理经验者优先; 2、熟悉酒水知识及服务流程,具备较强的服务意识与沟通能力; 3、具备团队管理能力,能有效调动员工积极性并处理团队问题; 4、工作细致认真,责任心强,能承受一定的工作压力; 5、具备基础的财务知识,能进行成本核算与经营分析; 6、形象端正,举止得体,符合酒店行业职业要求。
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    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责酒店工程设备的日常巡检、维护及保养工作,确保设施设备正常运行 2、统筹安排工程部日常维修任务,合理调配技术人员及资源 3、处理突发性设备故障,组织应急抢修并制定预防措施 4、监督执行设备安全操作规程,落实安全生产管理制度 5、编制设备维护计划并跟踪执行情况,建立完整的设备档案 6、负责工程部值班人员的排班及工作考核 7、配合其他部门完成大型活动及重要接待的保障工作 8、控制工程维修成本,提出节能降耗改进方案 【岗位要求】 1、具备酒店工程设备系统(暖通、给排水、强电、弱电等)专业知识 2、熟悉酒店工程维修流程及行业规范标准 3、具有较强的故障判断及应急处理能力 4、能熟练使用各类工程检测工具及办公软件 5、具备良好的组织协调能力和团队管理经验 6、工作责任心强,能适应倒班工作制 7、需持有相关职业资格证书
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    【岗位职责】 1、负责客房楼层的日常管理工作,确保客房清洁、维护及服务质量符合酒店标准; 2、监督和指导客房服务员的工作,合理分配任务,确保高效完成清洁和整理工作; 3、检查客房卫生、设施设备及物品配备情况,及时反馈问题并跟进整改; 4、协助处理客人的投诉及特殊需求,提供优质的客户服务; 5、负责楼层物资的管理与申领,控制成本,避免浪费; 6、对新员工进行岗位培训,确保其掌握工作流程及服务标准; 7、配合前台、工程等部门,确保客房运营顺畅。 【岗位要求】 1、具备良好的服务意识和责任心,能够承受一定的工作压力; 2、有一定的组织协调能力,能够带领团队完成工作任务; 3、对酒店客房清洁流程及标准有一定了解,有相关工作经验者优先; 4、身体健康,能适应倒班工作制; 5、具备基本的沟通能力,能与同事及客人有效交流;
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    【岗位职责】 1、全面负责酒店管事部的日常运营管理工作,确保餐具、厨具、设备等清洁消毒工作符合卫生标准; 2、制定并执行管事部的工作流程与规范,优化清洁、消毒、储存等环节的效率; 3、监督和管理管事部员工的工作表现,包括排班、培训、考核及团队建设; 4、定期检查餐具、厨具及设备的完好性,及时报修或更换损坏物品,确保运营顺畅; 5、负责管事部物料的采购、库存管理及成本控制,避免浪费并合理控制预算; 6、与其他部门(如餐饮部、厨房部)保持高效沟通,确保服务需求得到及时响应; 7、落实酒店卫生安全管理制度,确保符合相关法律法规及行业标准。 【岗位要求】 1、具备酒店或餐饮行业相关工作经验,有管事部或后勤管理经验者优先; 2、熟悉酒店清洁消毒流程及设备维护知识,了解卫生安全相关法规; 3、具备较强的团队管理能力,能够有效协调和激励员工; 4、工作细致认真,责任心强,能承受一定的工作压力; 5、具备良好的沟通能力和问题解决能力,能高效处理突发情况; 6、能适应倒班工作制,服从酒店工作安排。
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    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责员工食堂每日餐食的烹饪制作,确保菜品口味、质量和卫生符合标准; 2、根据菜单计划,合理搭配食材,控制成本,避免浪费; 3、按时完成备餐工作,保证员工用餐的准时供应; 4、负责厨房区域的清洁与消毒,确保符合食品安全及卫生规范; 5、定期检查厨房设备的使用情况,及时报修或维护; 6、协助制定每周或每月菜单,并根据员工反馈调整菜品; 7、配合食堂管理人员完成其他相关工作。 【岗位要求】 1、具备基本的烹饪技能,熟悉常见菜品的制作方法; 2、了解食品安全及卫生标准,持有健康证者优先; 3、能够适应食堂工作节奏,具备一定的抗压能力; 4、工作认真负责,注重团队协作,服从管理安排; 5、有员工食堂或团餐经验者优先考虑; 6、无不良嗜好,身体健康,能适应站立作业。
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    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
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    【岗位职责】 1、全面负责中餐厅日常运营管理工作,确保服务质量和顾客满意度达标 2、制定并执行餐厅服务标准和工作流程,监督员工规范操作 3、合理安排员工排班,协调前厅与后厨的工作衔接 4、处理顾客投诉及突发事件,维护餐厅良好形象 5、负责餐厅设备设施的日常维护与保养管理 6、控制餐厅运营成本,做好物料管理和损耗控制 7、定期组织员工培训,提升团队服务意识和专业技能 8、完成上级交办的其他工作任务 【岗位要求】 1、具备餐饮服务行业相关工作经验,有团队管理经验者优先 2、熟悉中餐服务流程及标准,掌握基本餐饮管理知识 3、具备良好的沟通协调能力和突发事件处理能力 4、工作责任心强,能承受一定工作压力 5、身体健康,符合餐饮行业从业人员健康标准 6、具备基础的电脑操作能力 7、能适应倒班工作制
  • 前台主管

    5千-6千
    温州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
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    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
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    【岗位职责】 1、全面负责前台日常运营管理工作,确保前台服务高效、有序进行; 2、监督并指导前台员工完成接待、入住登记、退房结算等工作,确保服务质量符合酒店标准; 3、处理客人投诉及突发事件,及时协调相关部门解决问题,提升客户满意度; 4、负责前台排班、考勤及绩效管理,优化团队工作效率; 5、定期培训前台员工,提升其业务技能及服务意识; 6、核对并管理前台账目,确保财务数据准确无误; 7、与其他部门保持良好沟通,确保信息传递及时、准确; 8、完成上级交办的其他工作任务。 【岗位要求】 1、具备良好的服务意识及沟通能力,能够妥善处理客户关系; 2、具备一定的团队管理经验,能够有效协调及激励员工; 3、工作细致认真,责任心强,能够承受一定的工作压力; 4、熟悉酒店前台操作流程及相关系统者优先; 5、具备较强的应变能力,能够高效处理突发事件; 6、形象端正,举止得体,符合酒店行业职业要求; 7、能适应倒班工作制。
  • 前台主管

    5千-6千
    温州 | 2年以上 | 学历不限 | 提供食宿
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    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、全面负责前台日常运营管理工作,确保前台服务高效、有序进行; 2、监督前台员工的工作表现,提供必要的培训和指导,提升团队服务水平; 3、处理客人投诉及突发事件,确保问题得到及时、妥善解决; 4、协调与其他部门(如客房、餐饮等)的沟通协作,保障酒店整体运营顺畅; 5、检查前台工作流程及服务质量,提出优化建议并落实改进措施; 6、负责前台班次安排及人员调配,确保各时段工作正常运转; 7、审核前台账目及报表,确保数据准确无误; 8、协助完成上级交办的其他工作任务。 【岗位要求】 1、具备良好的服务意识及沟通协调能力,能妥善处理各类突发情况; 2、有较强的团队管理能力,能有效调动员工积极性; 3、熟悉酒店前台业务流程及标准,具备相关工作经验者优先; 4、工作细致认真,责任心强,能承受一定的工作压力; 5、具备基础的计算机操作能力,熟练使用酒店管理系统者更佳; 6、能适应倒班工作制,包括夜班及节假日值班。
  • 销售经理

    5千-6千
    温州 | 经验不限 | 学历不限
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    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责酒店客房、会议、餐饮等产品的销售工作,完成公司下达的销售任务指标; 2、开发新客户资源,维护现有客户关系,定期拜访客户并建立长期合作; 3、分析市场动态及竞争对手情况,制定销售策略并推动执行; 4、协助策划并执行酒店营销活动,提升品牌影响力及市场占有率; 5、及时跟进客户需求,协调酒店各部门资源,确保客户满意度; 6、定期提交销售报告及市场分析,为管理层提供决策支持。 【岗位要求】 1、对酒店行业有热情,具备较强的销售意识和市场开拓能力; 2、良好的沟通能力及谈判技巧,能够独立完成客户开发与维护; 3、具备团队协作精神,能够高效协调内外部资源; 4、抗压能力强,适应快节奏工作环境,能接受短期出差或弹性工作时间; 5、有酒店销售经验或客户资源者优先,无经验者可接受培训上岗。
  • 企划经理

    6千-8千
    温州 | 1年以上 | 学历不限 | 提供食宿
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    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责酒店品牌形象策划与推广,制定并执行年度营销企划方案,提升酒店市场影响力; 2、策划并组织实施各类线上线下营销活动,包括节日促销、主题活动等,确保活动效果; 3、统筹酒店宣传物料的设计与制作,包括宣传册、海报、视频等,确保内容与品牌调性一致; 4、分析市场趋势及竞争对手动态,提出针对性营销策略,优化酒店市场竞争力; 5、管理酒店新媒体平台(如微信公众号、抖音等),策划并发布优质内容,提升粉丝互动与转化; 6、协调内外部资源,与设计、运营、销售等部门紧密合作,确保企划项目高效落地; 7、监控企划活动数据,定期提交分析报告,优化后续营销策略。 【岗位要求】 1、具备较强的创意策划能力,熟悉酒店或文旅行业营销模式,能独立完成企划方案; 2、熟练使用Photoshop、AI等设计软件,具备基础视觉设计能力者优先; 3、优秀的文案功底,能撰写吸引眼球的宣传文案及活动方案; 4、具备良好的数据分析能力,能通过数据反馈调整营销策略; 5、较强的沟通协调能力,能高效整合资源并推动项目执行; 6、对市场热点敏感,思维活跃,善于捕捉行业趋势与消费者需求; 7、抗压能力强,能适应快节奏工作环境,具备团队合作精神。
  • 温州 | 经验不限 | 学历不限
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    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责游泳池区域的日常安全巡视,确保泳客安全,及时发现并处理潜在危险 2、严格执行救生预案,在发生溺水等紧急情况时迅速实施专业救援 3、维护泳池秩序,劝阻危险行为,确保泳客遵守安全规定 4、定期检查救生设备(救生圈、救生杆等)的完好性,及时报修更换 5、协助完成泳池开放前的安全检查及闭馆后的清场工作 6、记录每日安全巡查情况,及时上报异常事件 7、配合完成泳池水质基础检测工作 【岗位要求】 1、持有国家认证的救生员资格证书(必备) 2、掌握专业的水中救生技能及心肺复苏等急救技术 3、具备良好的观察判断能力和快速反应能力 4、身体健康,能适应长时间站立及水中作业 5、责任心强,具备团队协作意识和应急处理能力 6、有酒店泳池救生工作经验者优先考虑 7、能适应轮班工作制(含周末及节假日)
  • 客房主管

    4千-5千
    青岛 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
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    • 管理规范
    • 人性化管理
    全服务中档酒店/4星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责客房部的整体经营和运作;分配督导员工工作,制定工作计划。 2、确保部门成本及各项费用,得以良好的控制。 3、根据酒店的运营标准,随时对房间和设施设备及各项物品进行检查。 4、检查客房部的设施和管理,抽查及提升本部门整体工作质量及工作效率。 【岗位要求】 1、大专及以上学历 2、有3年以上同星级客房管理工作经验。 3、熟悉客房部专业知识,熟练使用电脑。 4、掌握熟悉客房管理、服务流程和质量标准。 5、具有组织协调能力、应变能力、经营能力以及文字表达能力和信息管理能力。
  • 青岛 | 5年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
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    • 带薪年假
    • 管理规范
    • 人性化管理
    全服务中档酒店/4星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责前厅部和客房部的整体经营和运作;分配督导员工工作,制定工作计划。 2、确保部门成本及各项费用,得以良好的控制。 3、根据酒店的运营标准,随时对房间和设施设备及各项物品进行检查。 4、制定部门的年度预算,并确保部门的经营费用控制在预算之内。 5、检查前厅部和客房部的设施和日常管理,抽查及提升本部门整体工作质量及工作效率。 6、组织编制部门工作程序及工作考评。 【岗位要求】 1、大学专科毕业学历或同等以上。 2、有5年以上同星级客房管理工作经验。 3、熟悉前厅部及客房部专业知识,熟练使用电脑。 4、掌握熟悉客房管理、服务流程和质量标准。 5、具有组织协调能力、应变能力、经营能力以及文字表达能力和信息管理能力。 6、会使用绿云系统优先考虑,党员优先考虑。
  • 青岛 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
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    • 人性化管理
    全服务中档酒店/4星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责与客户保持联络,发掘潜在客户,扩大企业市场范围,为客户提供服务。 2、定期访问客户,按时统计、分析收集客户资料,并形成每天销售工作报告;根据市场需求,确认潜在宾客及其需求,做好销售工作。 3、负责团队、散客及宴会、会议等服务项目的销售工作,做好接待准备及服务工作。 4、根据酒店价格政策,拜访客户,进行推介,以达成协议,签署合同,并形成相应的工作记录。 5、根据上级领导的安排,负责搜集、整理市场情报及销售信息,并对市场客户的档案资料进行收集整理。  6、定期访问客户,与客户保持良好的关系。 7、及时处理客人的投诉,无法处理的要及时向部门领导反馈以便及时解决。 8、与酒店其他部门做好协调工作,以确保对重要客人的服务。 9、与客户保持密切关系,根据不同季节、不同市场情况提出合理化建议并落实推广销售方案。 10、了解同行业竞争对手的经营策略及促销手段并及时向上级反馈信息以便酒店及时调整市场策略。 11、收集客户对酒店的反馈意见及建议,并及时上报部门总监,以便改进工作。 【岗位要求】 1、了解青岛酒店市场,具备会议旅游及餐饮客户销售经验。 2、能够掌握和理解市场和竞争。 3、良好的人际交往和沟通技巧。
  • 实习生

    2千-2.8千
    青岛 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 节日礼物
    • 领导好
    • 美女多
    • 岗位晋升
    • 带薪年假
    • 管理规范
    • 人性化管理
    全服务中档酒店/4星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、学习并熟悉部门工作细则和流程; 2、提供餐饮服务、客房服务、前台接待、厨房帮厨相关基层岗位; 3、执行公司安排的其他相关工作。 【岗位要求】 1、有志在酒店行业发展的应届毕业生/实习生;党员或团员优先考虑; 2、对担任酒店管理人员具有高度期望; 3、热爱服务行业,具有良好的顾客服务意识、亲和力、沟通技巧和团队合作精神;形象气质佳; 4、实习期不少于6个月。
  • 苏州 | 1年以上 | 高中
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、为宾客提供球童服务,接受过球童服务培训者优先。 2、根据高尔夫规则要求,帮助宾客管理球包、球杆,并按规则协助客人打球。 3、熟悉球场结构及球场特点,能回答宾客提出有关打球和球场的咨询。 4、熟练掌握高尔夫知识,熟悉高尔夫规则,了解本俱乐部规则。 【岗位要求】 1、形象端正,体魄强健,性格开朗。 2、应变及沟通能力强,普通话流利。 3、具有良好的顾客服务意识,能吃苦耐劳。
  • 北京-朝阳区 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 员工餐厅
    • 人性化管理
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 年度旅游
    • 帅哥多
    • 美女多
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 包吃包住
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责: 1•负责酒吧日常服务工作,包括单点,上酒,酒吧卫生,出饮品等 2•负责顾客的接待,确保顾客得到及时周到的服务和体验 3•协助酒吧的推广与执行 4.必须基本酒吧或大堂吧工作经验,对酒水知识掌握熟练,不接受无经验。 招聘要求: 年龄22~28岁之间形象良好,有服务意识,有大堂吧和酒吧经验者优先~ 五险一金,提供食宿,上五休二,每天8小时工作时间,每日8小时具体工作时间根据餐厅每日营业情况决定
  • 哈尔滨 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    中式餐饮 | 1-49 人
    • 投递简历
    岗位职责 1、各类冷荤的烹调制作,根据卫生标准严格操作安全生产,保证食品的质量。 2、严格遵守每个工作流程,妥善保管各种冷荤原材料,合理用料,降低消耗成本。 3、负责对专用工具、砧板、容器等消毒工作,同时也要保持冰柜、烤箱等清洁卫生。 4、检查每日餐后的原料消耗,及时申购、补充。 5、配合食品检验部抽查菜品及留样品种并进行化验,确保宾客食品的绝对安全。 岗位要求 1、为人正直,有责任心。 2、有多年厨房冷菜工作经验 3、身体健康,能吃苦耐劳。
  • 哈尔滨 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    中式餐饮 | 1-49 人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责餐厅日常服务工作,包括点单、上菜、结账等环节,确保顾客用餐体验流畅舒适; 2、保持餐厅环境整洁,及时清理餐桌、餐具,维护良好的就餐环境; 3、熟悉菜单内容,能够为顾客提供菜品推荐及解答相关疑问; 4、协助处理顾客投诉或特殊需求,确保问题得到及时妥善解决; 5、配合后厨及团队其他成员,高效完成工作任务; 6、遵守餐厅服务流程及规章制度,确保服务标准化。 【岗位要求】 1、年龄18-50岁,身体健康,能适应餐饮行业工作节奏; 2、具备良好的服务意识和沟通能力,态度热情、耐心细致; 3、能够承受一定的工作压力,具备团队协作精神; 4、无需相关工作经验,愿意学习并接受培训; 5、能适应早晚班轮班制,服从工作安排; 6、有餐饮行业经验者优先考虑。
  • 服务员

    4.2千-5千
    哈尔滨 | 1年以上 | 学历不限
    中式餐饮 | 1-49 人
    • 投递简历
    饺子城服务员的工作流程通常围绕顾客用餐全流程展开,主要包括以下环节: 1.餐前准备 - 清洁工作:擦拭餐桌、座椅、地面,确保用餐区域干净整洁; 2.整理餐具,如碗筷、勺子等,摆放整齐。 3.备料检查:确认餐巾纸、调味品(醋、酱油、辣椒油等)是否充足,及时补充。 4.了解菜品:熟悉店内饺子种类(如猪肉馅、素馅等)、特色菜及价格,以便为顾客介绍。  5.接待顾客 - 引导入座:主动迎接顾客,询问人数后引导至合适餐桌,协助拉开座椅。 6.点餐服务:递上菜单,耐心解答顾客关于菜品的疑问,推荐特色或畅销饺子,记录顾客点餐信息(包括饺子种类、数量、其他菜品等),并复述确认。  7.餐中服务 - 传递订单:将顾客点餐信息及时传递给后厨。 8.上菜服务:菜品(包括饺子)做好后,及时端上桌,注意报菜名,摆放整齐;确保餐具齐全,按需提供醋、蒜等调料。 9.巡视服务:关注顾客用餐情况,及时添加茶水、更换骨碟,回应顾客的其他需求(如加菜、打包等)。 10.餐后服务 - 结账处理:顾客示意结账时,核对消费金额,协助完成支付(现金、扫码等),开具发票(如有需求)。 11.清理桌面:顾客离开后,及时清理餐桌,收拾餐具、擦拭桌面,为下一批顾客做好准备。  整个流程需注重服务态度,保持热情、耐心、礼貌,确保顾客用餐体验良好。
  • 贵阳 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 员工公寓
    • 员工餐
    • 员工班车接送
    • 生日假
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    亲切、充满自信、体现尊重来展现富有魅力的你。 理解和预测宾客的需要、做到细心周到、具主人翁精神、把事情办好,保持专注当下。 见多识广、分享阅历、展现你的风格来创造令人感觉特别的时刻,做到令人难忘。 · 负责酒店直播销售的整体策划,包括主题设定、脚本撰写、产品选品及促销方案设计,确保直播内容吸引目标客户。 · 协调酒店内部资源(如餐饮、客房、SPA等部门),策划特色直播专场(如节日促销、套餐预售、沉浸式体验等)。 · 主导直播全程执行,包括场景搭建、流程把控、互动环节设计及后台运营支持。   · 通过直播平台推广酒店产品(客房、餐饮、会议、会员卡等),直接带动线上销售额增长。 · 大专及以上学历,市场营销、电子商务、酒店管理、传媒等相关专业优先。 · 有酒店行业工作经验,熟悉酒店产品(客房、餐饮、宴会等)及运营流程。 · 对酒店行业及直播电商有热情,具备创新思维和抗压能力。
  • 贵阳 | 经验不限 | 本科 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 员工公寓
    • 员工餐
    • 员工班车接送
    • 生日假
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责: 1. 安排和维护总经理的工作日程; 2. 参加行政例会等,做好会议纪要维护归档或记录管理系统及其他工作流程; 3. 协助行政事务,日常接待、来访等相关工作; 4. 汇总各类报表与信息的收集,做好酒店大事记和外事活动日志; 5. 审检对外与对内发文、合并报表汇总文件等。 岗位要求: 1. 大学本科及以上学历,具有国际品牌酒店行政秘书工作经验优先; 2. 掌握酒店经营管理相关知识,熟悉酒店秘书和行政管理知识; 3. 能处理一般的文件、函电和资料,具有较好的协调、接待工作能力; 4.掌握良好的文字撰写能力与语言组织能力,并熟练掌握电脑操作技能; 5. 具备较好的英文读写听说能力。
  • 贵阳 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 员工公寓
    • 员工餐
    • 员工班车接送
    • 生日假
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、依照酒店对清洁和外观的标准为公共区域提供保洁服务。 2、熟悉酒店所有公共区域。 3、确保及时完成日常保洁工作。 4、有效地处理应急事件。 5、管理关于化学清洁用品使用的事宜,处理发现的问题并做出相应的整改。 6、安全正确地使用保洁设备。 7、合理保持保洁用品的存货量。 8、按照业务要求开展工作。
  • 贵阳 | 2年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 员工公寓
    • 员工餐
    • 员工班车接送
    • 生日假
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责: 1、负责酒店洗衣房的正常运转,掌握对洗衣房设备全面的和最新的了解; 2、申领洗衣房各类物品并确保化学剂等被恰当地使用,使用正确的数量以降低成本、提高质量,避免错误的操作。 3、根据需要准备员工班次表并协助对员工的培训工作。 4、确保准确及时地给出客人洗衣的帐单。
  • 贵阳 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 员工公寓
    • 员工餐
    • 员工班车接送
    • 生日假
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    1、负责清洁所分配的客房和服务区域; 2、当客房处于“请勿打扰”状态时,尊重客人的隐私; 3、尽可能地为客人提供帮助,响应客人的要求; 4、按照程序和标准打扫客房; 5、随时保证万能钥匙的安全; 6、保持工作车的整洁和足够的客用品; 7、保持工作间干净整洁; 8、向楼层主管汇报任何布草、家具、固定物或装置的丢失或损害; 9、按时穿戴正确的制服和名牌; 10、随时提供有礼貌的和专业的服务; 11、与本部门和其它部门的同事保持良好的工作关系; 12、按照程序和标准提供开夜床服务; 13、为客人提供高质量的服务; 14、发现任何可疑人员、外宿、请勿打扰房,及时向上级汇报。
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