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月薪范围 :
不限
1000以下
1001-2000
2001-3000
3001-4000
4001-5000
5001-6000
6001-8000
8001-10000
10001-15000
15001-20000
20001-30000
30001-50000
50000-80000
80000-100000
100000以上
工作经验 :
不限
1年以上
2年以上
3年以上
5年以上
8年以上
10年以上
其他要求 :
学历要求
不限
初中
高中
中技
中专
大专
本科
硕士
博士
食宿情况
不限
提供食宿
不提供食宿
可提供吃
可提供住
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职位性质
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实习
临时
更新日期
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近两周
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近二月
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薪酬最高
急聘
酒店运营筹备总经理
2万-3万
昭通 | 经验不限 | 学历不限
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镇雄之心酒店综合体
国内高端酒店/5星级 | 500-999人
发布于 05-12
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投递简历
岗位职责 1.全面主导酒店项目前期筹建各项统筹管理工作,涵盖规划定位、设计、筹建、筹备、试营业等关键环节,确保项目按计划推进并高质量完成。 2.深入调研酒店市场行业动态,精准分析数据,为领导层提供决策所需的有力信息支持,助力酒店在市场中找准定位,脱颖而出。 3.统筹协调酒店项目筹建期间工程质量把控、酒店装饰风格确定、验收工作组织、开业前各项证照及许可证办理等工作,同时负责外围关系协调,营造良好的外部环境。 4.全方位负责酒店后期经营和运营管理,建立优质的产品与服务体系,不断提升宾客和员工满意度,强化安全管理,确保酒店运营平稳有序。 5.完成集团领导交办的其他任务,积极应对各种挑战,推动酒店持续发展。 任职要求 1.全日制本科及以上学历,酒店管理、旅游管理等相关专业,具备扎实的专业知识基础。 2.拥有10年以上高星级酒店或同类型高端酒店筹建和运营管理经验,且具有完整项目经历,熟悉酒店从无到有的全过程。 3.熟悉高端酒店的产品打造,能精准把握市场需求,打造出独具特色、符合市场趋势的酒店产品。 4.具备优秀的团队合作精神和协调能力,能够有效整合各方资源;拥有出众的判断和决策能力、商务谈判能力、公关能力及经营管理能力,在复杂多变的市场环境中做出正确决策。 5.年龄35- 55岁,形象气质佳,具备良好的职业素养和形象,能够代表酒店与各方进行有效沟通。
厨房实习生
2千-3千
昆明 | 经验不限 | 学历不限
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五险一金
技能培训
带薪年假
岗位晋升
员工生日礼物
包吃包住
昆明古滇皇冠假日酒店
国际高端酒店/5星级 | 100-499人
发布于 05-12
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投递简历
岗位描述: 1. 按照标准菜谱制作高质量的食品; 2. 事先准备服务所需的食品、饮料、材料和设备; 3. 与上级交流疑难问题,客人或内部客户的意见以及其它相关信息; 4. 协助进行以下饭菜的制作、装盘、装饰和存储工作; 5. 按计划参加培训活动。 岗位要求: 1.具有良好的沟通表达能力及应变能力; 2.态度诚恳,服务意识强;
销售总监Director of Sales
8千-1万
黄山 | 8年以上 | 大专 | 提供食宿
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五险一金
带薪年假
岗位晋升
管理规范
人性化管理
技能培训
员工生日礼物
节日礼物
包吃包住
黄山悦榕庄
国际高端酒店/5星级 | 100-499人
发布于 05-12
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投递简历
工作地点在安徽黄山,熟悉江浙沪市场。薪资面议。 您如果拥有相关8年以上的工作经验,大专以上学历,或与此相当的教育和相关工作经验结合的背景。 拥有与他人交往的沟通技能; 愿意代表酒店,品牌和公司的利益; 乐于成为彰显古徽州的形象代表; 十分乐意把个人技能和您的热情融入到工作中。 我们期待您的加入,开启职业新境界! 我们将为您提供学习新技能和拓展职业生涯的际遇; 提供富有市场竞争力的薪酬; 您选择的不仅仅是一个注重卓越品质的服务团队; 同时拥有顶级度假酒店的品牌; 而且需要富有热情的你,引领客人探索黄山胜景,与客人共享古徽州文化,为客人营造难忘体验。 最重要的是,我们会为您提供一个“身随简单,顺其自然”的发展空间。
前厅实习生(前台/礼宾/行政酒廊)
2.6千-2.8千
广州 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿
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五险一金
管理规范
带薪年假
岗位晋升
包吃包住
人性化管理
技能培训
员工生日礼物
员工活动
广州南沙越秀喜来登酒店
国际高端酒店/5星级 | 100-499人
发布于 05-12
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投递简历
前厅实习岗位:前台接待/行政酒廊接待/礼宾/宾客关系大使 【岗位职责】 1.熟悉部门工作细则和流程; 2.按照酒店的要求和标准提供为客人办理入住,退住,指引,咨询等工作; 3.为客人解决及时所需; 4.执行公司安排的其他相关工作。 【岗位要求】 1.有志在酒店行业发展实习生; 2.对担任酒店管理人员具有高度期望; 3.热爱服务行业,具有良好的顾客服务意识、亲和力、沟通技巧和团队合作精神。
餐饮服务实习生(中餐厅/西餐厅/大堂吧)
2.5千-2.8千
广州 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿
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五险一金
管理规范
带薪年假
岗位晋升
包吃包住
人性化管理
技能培训
员工生日礼物
员工活动
广州南沙越秀喜来登酒店
国际高端酒店/5星级 | 100-499人
发布于 05-12
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投递简历
岗位职责 1.熟悉部门工作细则和流程; 2.按照酒店的要求和标准提供高质量的餐饮服务; 3.完成每天营业餐厅的开档以及收档工作; 4.执行公司安排的其他相关工作。 岗位要求 1.有志在酒店行业发展的应届毕业生/实习生; 2.对担任酒店管理人员具有高度期望; 3.热爱服务行业,具有良好的顾客服务意识、亲和力、沟通技巧和团队合作精神。
拉面师傅/面点师傅Ramen chef
4千-6千
广州 | 1年以上 | 学历不限 | 提供食宿
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五险一金
管理规范
带薪年假
岗位晋升
包吃包住
人性化管理
技能培训
员工生日礼物
员工活动
广州南沙越秀喜来登酒店
国际高端酒店/5星级 | 100-499人
发布于 05-12
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投递简历
【岗位职责】 1.负责早中晚三餐的特色面点制作,包括面条,水饺等特色面食制作; 2.协助厨师长及餐饮厨房进行成本核算; 3.协同厨师长及其他厨师开发菜品; 4.为客人和员工高效率的提供食物,做到物美价廉, 和 要 按照 标 准食 谱 制作并且要符合食品卫生; 5.参与制定食品需求和当天市场采购单; 【岗位要求】 1.烹饪相关专业及知识; 2.基础的沟通能力以及表达能力; 3.良好的服务意识及菜品创新能力。
冷厨厨师长
5千-7千
广州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
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五险一金
管理规范
带薪年假
岗位晋升
包吃包住
人性化管理
技能培训
员工生日礼物
员工活动
广州南沙越秀喜来登酒店
国际高端酒店/5星级 | 100-499人
发布于 05-12
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投递简历
岗位职责 1、向西厨行政总厨汇报,并能不断向餐饮部指出新的餐饮主向的工作计划。 2、保证西厨冷厨的正常运作。 3、检查厨师的仪容仪表及个人卫生。 4、确保所有采购食品的质量。 5、建立各种控制体系(卫生、成本等)正常运作。 6、极积开创新菜,制订餐厅的菜单、自助单及特殊菜单。 岗位要求 1、大专以上学历,同岗位工作经验1年以上。 2、接受过专业技术训练,拥有专业的厨师技术水平。 3、有丰富的技术及行政经验,熟悉西式烹调。 4、懂得成本核算,食物原料及食品营养知识。 5、身体健康,精力充沛。
各部门实习生
2.6千-2.8千
广州 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿
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五险一金
管理规范
带薪年假
岗位晋升
包吃包住
人性化管理
技能培训
员工生日礼物
员工活动
广州南沙越秀喜来登酒店
国际高端酒店/5星级 | 100-499人
发布于 05-12
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投递简历
实习部门包括: -财务部 -中餐厅/西餐厅/大堂吧/ -前台/总机/礼宾/行政楼层 -中厨房/西厨房 【岗位职责】 1.熟悉部门工作细则和流程; 2.以项目方式,参与相关的公司管理工作; 3.需每个工作计划阶段针对公司日常管理上交书面化建议; 4.执行公司安排的其他相关工作。 【岗位要求】 1.有志在酒店行业发展的应届毕业生/实习生; 2.对担任酒店管理人员具有高度期望; 3.热爱服务行业,具有良好的顾客服务意识、亲和力、沟通技巧和团队合作精神。
餐饮服务员 F&B Waiter/Waitress
3千-4千
广州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
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五险一金
管理规范
带薪年假
岗位晋升
包吃包住
人性化管理
技能培训
员工生日礼物
员工活动
广州南沙越秀喜来登酒店
国际高端酒店/5星级 | 100-499人
发布于 05-12
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投递简历
部门:中餐厅/西餐厅 【岗位职责】 1.要熟知菜单、食品配方及其它方面的知识,以向客人推荐各种食品及饮料。 2.清洁并擦亮所有器皿。 3.保持工作场地及餐具室内物品的齐全、干净、整洁。 4.添加所需的布品及操作设备。 5.从仓库内领取物品。 6.根据标准的手册来完成服务工作。 7.根据餐厅的规定来摆放餐桌。 8.结束服务后,要清理所有的饭菜,并清洁桌面。 【岗位要求】 1.对工作认真踏实,工作态度端正,能吃苦耐劳。 2.掌握必需的食品、酒水知识,有一定的西餐服务技能。 3.身体健康,仪表端正。
强弱电工/机修工/木工/空调工/音响工
3千-4千
广州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
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五险一金
管理规范
带薪年假
岗位晋升
包吃包住
人性化管理
技能培训
员工生日礼物
员工活动
广州南沙越秀喜来登酒店
国际高端酒店/5星级 | 100-499人
发布于 05-12
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投递简历
【岗位职责】 1.维修,保养和工程设备操作工作。 2.合理的使用和维护所有电气设施和工具 3.协助工程师完成每天工作分派,确保电子系统可靠运作,以及消防设备安全。 4.根据主管的安排认真做好每日的空调、电器、机械设备运行记录。 5.按照工作计划完成对设备的维修保养,并作好相应的详细的记录。 6.认真执行日常巡检,消除不安全因素,及时排除故障。 7.保持工作场地的整齐整洁。 【岗位要求】 1.基本空调、电器原理/给排水/装饰技能/消防/AV等有关知识。 2.相关操作证书。 3.良好的沟通能力。
Lounge Supervisor大堂吧主管
4千-5千
广州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
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五险一金
管理规范
带薪年假
岗位晋升
包吃包住
人性化管理
技能培训
员工生日礼物
员工活动
广州南沙越秀喜来登酒店
国际高端酒店/5星级 | 100-499人
发布于 05-12
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投递简历
【岗位职责】 1.协助部门经理具体实施对大堂吧的日常营运管理工作。 2.协助部门经理每日参与并检查、指导大堂吧工作执行情况,及时发现问题、处理问题并做好记录。 3.协助部门经理负责部门新员工培训和员工的在岗培训工作,确保员工的素质、技能符合岗位要求。 4.协助部门经理保证部门日常工作的人员配置并保持楼面清洁卫生和服务质量水准。 5.当班时负责作业前菜单或工作单的查看,主动了解每位客人对服务和出品的特殊要求,并及时将信息传达给服务人员和出品部门,且须一一检查落实。 6.协助每次的VIP服务,服务结束后,及时召集服务人员工进行总结。 7.依据客人需求对大堂吧各项管理制度、政策以及部门操作程序、出品及服务标准提出有建设性的意见和建议。 8.与餐饮部其他部门的有效协调和沟通,使工作顺利进行。 9.与客人建立良好的公共关系,并及时处理发生在部门的各类投诉、意外和突发事件。 10.关注市场,积极参与部门经营推广方案的讨论,并提出对经营有建设性的建议。 11.参与部门营运现场的操作、检查、监督,并及时予以工作指导。 12.与营业部及其他部门密切联系出色完成各项接待任务。 13..负责执行大堂吧设备、设施的维护保养工作,使之经常处于完好的状态并得到合理的使用,防止事故发生。 14.负责检查大堂吧员工个人、区域环境等卫生及员工操作安全状况,贯彻执行饮食卫生制度,确保部门各项卫生及安全措施的实施。 【岗位要求】 1.良好的沟通能力 2.餐饮服务技巧 3.基本的咖啡以及酒水等调制技巧。
凉菜师傅
6千-8千
乌海 | 3年以上 | 学历不限 | 提供食宿
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小红厨东北菜
中式餐饮 | 1-49 人
发布于 05-12
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投递简历
凉菜师傅
西厨房主管/领班
4千-5千
万宁 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
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五险一金
包吃包住
完善的培训
年度旅游
管理规范
人性化管理
带薪年假
岗位晋升
员工生日礼物
石梅湾威斯汀度假酒店
国际高端酒店/5星级 | 100-499人
发布于 05-12
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投递简历
职位描述: 1. 根据工作标准、备料单、照片及上级的指示准备食物,协助厨师长/初级厨师长培训员工。参与提高食品质量,保证厨房运作的顺利进行。当接到指示时厨房的所有区域都要进入工作状态。 2. 为客人和员工高效的提供食物,做到物美价廉。 3. 在厨房运作方面支持厨师长/副厨师长工作,保证提供高效率的服务。 4. 计划和准备执行高质量的食品。 5. 严格安排菜谱、标准出品。 6. 监控食品的质量和数量是确保最大限度的节约原材料。 7. 完成任何其他合理的职责和被指派的任务。
工程部经理
1.5万-2万
昭通 | 经验不限 | 学历不限
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镇雄之心酒店综合体
国内高端酒店/5星级 | 500-999人
发布于 05-12
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投递简历
岗位职责 1.制定工程部的组织机构和管理运行模式,确保其操作便捷、合理高效,提升工程部整体运营效率。 2.总结归纳设备运行和维修情况,制定和审定设备设施及建筑装潢的预防性维修计划,保障酒店设备设施始终处于良好运行状态。 3.负责工程部的节支运行管理,密切跟踪并严格控制水、电、油等能源的消耗,同时严格把控维修费用,降低酒店运营成本。 4.根据酒店营业情况、气候条件及市场能源价格波动,提出节能运行计划和运行维修费用预算,为酒店可持续发展提供有力支持。 5.负责协调酒店与市政工程等业务部门的关系,积极沟通、妥善处理各类问题,以获得良好的外部环境,保障酒店工程相关工作顺利开展。 6.审定员工培训计划,定期对工程部员工进行业务技能、服务意识、基本素质的培训,提升团队整体业务水平。 任职要求 1.本科及以上学历,室内装修、工程管理相关专业优先,具备系统的专业知识体系。 2.具有十年以上酒店行业工程管理工作经验,有国际联号酒店从业经验者优先考虑,熟悉国际先进的酒店工程管理理念和方法。 3.必须掌握机电工程设计基础知识,熟悉电子通讯设备、计算机、暖通、空调、给排水设备、电梯等的使用和维护管理,同时熟悉基建、环境保护、安全生产、劳动保护方面的政策与法规,确保工程管理符合规范要求。 4.能充分领会总经理的经营意图,正确处理上下级之间、部门之间的关系,具备出色的组织指挥能力,能够有效实施工程部各项工作计划,确保工程部的正常运转。 5.有强烈的事业心责任感,具备较强的自学能力和适应性,能够快速掌握新知识、新技能;秉公办事,不谋私利,维护酒店整体利益。 6.认可企业的核心价值观,与酒店发展理念保持一致,共同为实现酒店目标而努力。
厨师
6千-8千
乌海 | 5年以上 | 学历不限 | 提供食宿
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小红厨东北菜
中式餐饮 | 1-49 人
发布于 05-12
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投递简历
东北家常菜
水浴中心负责人
1.5万-2万
昭通 | 经验不限 | 学历不限
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镇雄之心酒店综合体
国内高端酒店/5星级 | 500-999人
发布于 05-12
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投递简历
1.全面统筹水浴中心的日常运营,制定并落实经营策略与服务标准,保障服务品质达到行业顶尖水平。 2.合理规划人员配置,负责团队的招聘、培训、考核及激励,打造高效专业的服务团队。 3.严格管控成本,优化资源利用,确保部门经营指标的达成,提升盈利能力。 4.密切关注行业动态,创新服务项目与营销活动,提升水浴中心的市场竞争力与品牌影响力。
月子中心负责人
1.5万-2万
昭通 | 经验不限 | 学历不限
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镇雄之心酒店综合体
国内高端酒店/5星级 | 500-999人
发布于 05-12
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投递简历
1.负责月子中心整体运营管理,制定科学的运营流程和服务规范,为产妇和新生儿提供安全、专业、贴心的护理服务。 2.组建并管理医疗、护理、后勤等多部门团队,协调各方资源,保障月子中心各项工作有序开展。 3.制定市场营销策略,拓展客户渠道,提升月子中心的知名度和客户满意度,实现业绩增长。 4.维护良好的客户关系,处理客户投诉与建议,持续优化服务质量。
KTV负责人
1.5万-2万
昭通 | 经验不限 | 学历不限
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镇雄之心酒店综合体
国内高端酒店/5星级 | 500-999人
发布于 05-12
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投递简历
1.制定KTV的经营计划与营销策略,策划主题活动、优惠套餐等,吸引客流,提高包厢利用率和营业额。 2.负责人员管理,包括员工培训、排班、绩效考核等,确保服务人员具备良好的服务意识和专业技能。 3.监督设备维护与更新,保障音响、灯光等设备正常运行,为顾客提供优质的娱乐体验。 4.把控成本,合理控制酒水、食品采购及人力成本,提升经营效益。
棋牌室负责人
1.5万-2万
昭通 | 经验不限 | 学历不限
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镇雄之心酒店综合体
国内高端酒店/5星级 | 500-999人
发布于 05-12
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投递简历
1.负责棋牌室日常运营管理,制定运营制度和服务标准,营造舒适、安全、有序的娱乐环境。 2.管理服务团队,做好人员培训与调配,确保为顾客提供热情周到的服务。 3.策划促销活动,吸引新客户,维护老客户,提高棋牌室的客流量和客户粘性。 4.定期检查设备设施,及时处理故障,保障正常营业。
茶室负责人
1.5万-2万
昭通 | 经验不限 | 学历不限
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镇雄之心酒店综合体
国内高端酒店/5星级 | 500-999人
发布于 05-12
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投递简历
1.统筹茶室的运营管理,制定茶文化推广策略,打造独具特色的茶室品牌形象。 2.管理茶艺师、服务员团队,组织开展茶艺培训、服务礼仪培训等,提升团队专业素养。 3.负责茶叶、茶具等物资的采购与管理,严格把控品质,合理控制成本。 4.策划各类茶事活动,如茶艺表演、品茶会等,吸引客户,提升茶室的文化氛围与市场影响力。
面点大姐
5千-6千
乌海 | 5年以上 | 学历不限 | 提供食宿
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小红厨东北菜
中式餐饮 | 1-49 人
发布于 05-12
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投递简历
岗位职责 1、掌握点心及面包的制作技术,负责制作各种面点及配料,掌握各种点心的风味。 2、负责内部日常所用原料的领用,协助制定采购计划。 3、严格执行食品卫生法则,把好质量关,搞好本区域卫生,要求工具清洁,摆放整齐。 4、掌握食品成本核算,协助厨师长制定点心部供应的面点及售价以及毛利率核算。 5、注意安排各种宴会技术力量的合理分配,保证生产流程畅通,合理使用货源,按季节定期更换花色品种,不断改革更新,满足客人要求。 6、合理使用原材料,降低成本以便酒店获得最佳效益。 岗位要求 1、 XXX学历,有在星级酒店或西餐厅从事面点制作工作经验XXX年以上 2、 熟悉餐饮的相关知识及礼仪。 3、 熟练面点制作工艺及高超技能。
配菜打荷
5千-6千
乌海 | 2年以上 | 学历不限 | 提供食宿
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小红厨东北菜
中式餐饮 | 1-49 人
发布于 05-12
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投递简历
配菜打荷
市场营销总监
1.5万-2万
延边 | 5年以上 | 大专 | 提供食宿
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节日礼物
技能培训
带薪年假
岗位晋升
管理规范
包吃包住
五险一金
人性化管理
工龄奖
乐园游玩
延边观唐恐龙酒店有限公司
综合性酒店 | 100-499人
发布于 05-12
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投递简历
【岗位职责】 1、负责制定并执行酒店市场营销战略,提升品牌知名度和市场占有率; 2、策划并组织实施各类线上线下营销活动,包括节假日促销、主题活动等; 3、分析市场趋势和竞争对手动态,定期提交市场分析报告,优化营销策略; 4、管理并维护媒体、旅行社、OTA平台等合作伙伴关系,拓展合作渠道; 5、监督市场推广预算的使用,确保投入产出比最大化; 6、带领团队完成销售目标,并对团队成员进行培训和绩效评估; 7、协调与其他部门(如运营、前厅、餐饮等)的协作,确保营销活动的顺利实施。 【岗位要求】 1、具备敏锐的市场洞察力和创新思维,能够独立制定并执行营销计划; 2、熟悉酒店行业市场运作模式,有成功的营销案例优先; 3、优秀的沟通协调能力和团队管理经验,能够高效推动跨部门合作; 4、具备较强的数据分析能力,能够通过数据优化营销策略; 5、抗压能力强,能够适应快节奏的工作环境; 6、对延边地区或东北市场有深入了解者优先。
前台接待
3千-4千
万宁 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
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五险一金
包吃包住
完善的培训
年度旅游
管理规范
人性化管理
带薪年假
岗位晋升
员工生日礼物
石梅湾威斯汀度假酒店
国际高端酒店/5星级 | 100-499人
发布于 05-12
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投递简历
岗位职责 1.确保自己的服饰、发型整洁、淡妆等方面全部符合规定的要求。 2.查看交班记录,了解上一班的移交事项,并负责处理。 3.熟悉预订资料,了解客情,尤其要记住即将来店的贵宾、常客的姓名,了解酒店的所有活动。 4.熟悉酒店有关客房销售的各项政策,向来店宾客推销客房,努力争取最好的经济效益。 5.熟练总台各项专业业务和技能,搞好对客服务。 6.熟练掌握店内外信息,提供准确的问讯服务。 7.负责为下榻酒店的宾客办理入住登记手续。 8.负责客房钥匙的管理和发放工作并严格遵守验证制度。 9.制作有关报表,为其它部门提供准确的接待信息。 岗位要求 1.大专以上文化程度,懂得英语。 2.性格开朗、头脑灵活、工作踏实,具有较强的服务意识、推销意识和责任感。 3.通晓酒店各项对客政策、设施设备及服务种类以及总台工作程度和规范。 4.相貌端正,身体健康。
礼宾员
3千-4千
万宁 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
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五险一金
包吃包住
完善的培训
年度旅游
管理规范
人性化管理
带薪年假
岗位晋升
员工生日礼物
石梅湾威斯汀度假酒店
国际高端酒店/5星级 | 100-499人
发布于 05-12
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岗位职责 1.协助住客搬迁行李。 2.代客交收信件、包裹、便条及电报等。 3.负责所有电话询问及柜台询问事宜。 4.保持行李搬迁能提供迅速及友善之服务。 5.代理行李保管事宜和签发行李索取标签事宜。 6.保养行李服务设备。 7.保持行李储藏室之整洁。 8.收集住客之退房门匙。 9.提供大堂正门之开门迎宾服务。 10.迎接客人,提供帮助,把客人引领到总台接待处。 11.在正门开门及欢迎客人时,如遇雨天,需拿伞方便客人上、下车。 12.从总台接待员手中接过钥匙后,再一次核对钥匙牌上的房间号码。 13.带领客人到指定房间及介绍房间设备及其使用方法。 14.住客退房时,引领其到收款台办理退房手续。 15.把行李装上出租车,盘点行李件数及恭请客人确认。 16.协助保持大堂区域清洁和整齐。 17.对上向行李组主任报告及负责。 18.负责其它由行李组主任所安排之任务。 岗位要求 1.拥有一年以上五星级酒店相关工作经验; 2.良好的英语运用能力; 3.身体健康,思维敏捷。
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