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    4千-5千
    苏州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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    服务式公寓 | 50-99人
    发布于 06-17
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    岗位职责: 1、安排楼层服务员的工作,检查员工仪容仪表和出勤情况; 2、抽查客房卫生情况及物品补充、摆放达到要求,设施设备完好; 3、召开客房例会; 4、领导安排的其他工作。 任职资格: 1、45岁及以下; 2、可接受非周末休息; 3、能吃苦耐劳。
  • 苏州 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿

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    服务式公寓 | 50-99人
    发布于 06-17
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    • 投递简历
    岗位职责 1. 确保自己的服饰、发型整洁、淡妆等方面全部符合规定的要求。 2. 查看交班记录,了解上一班的移交事项,并负责处理。 3. 熟悉预订资料,了解客情,尤其要记住即将来店的贵宾、常客的姓名,了解酒店的所有活动。 4. 熟悉酒店有关客房销售的各项政策,向来店宾客推销客房,努力争取最好的经济效益。 5. 熟练总台各项专业业务和技能,搞好对客服务。 6. 熟练掌握店内外信息,提供准确的问讯服务。 7. 负责为下榻酒店的宾客办理入住登记手续。 8. 负责客房钥匙的管理和发放工作并严格遵守验证制度。 9. 制作有关报表,为其它部门提供准确的接待信息。   岗位要求 1.大 专以上学历,形象良 好; 2.  能适应三班倒工作制,可接受夜班。
  • 苏州 | 经验不限 | 学历不限

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    服务式公寓 | 2000人以上
    发布于 05-30
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    1、按照公司规定、流程和服务标准,认真做好各项安全服务工作。 2、监督各部门员工严格执行安全保卫的有关规定。 3、对违反规定的行为立即纠正,有必要时及时上报。 4、文明值勤,礼貌待客,树立“安全第一,宾客至上”的思想,随时为宾客提供优质服务。 5、做好行李、问询等各项工作。 6、时刻提高警惕,保证大堂内外、公司以及宾客的财产不受损伤。 7、及时发现可疑人员及异常情况,监督保险箱操作,正确处理火警情况,做好红外线设、撤防,管理公寓钥匙,及做好各项管理记录。 8、按公司巡逻路线,认真做好巡视工作。 9、注意公共区域的工程、卫生等问题,及时发现公寓内的各类事故隐患,碰到异常情况,视情况处理或及时向上级汇报。 10、对安全消防等各类设施、设备、器材等进行检查、维护、 保养。
  • 客房服务员

    3.5千-4.5千
    苏州 | 经验不限 | 学历不限

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    服务式公寓 | 1-49 人
    发布于 05-24
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    • 投递简历
    【岗位职责】 1、检查房态并记录 2、清理打扫房间 3、报告房间内需要维修的问题 【岗位要求】 1、身体健康,而且适应长时间工作 2、能够承受工作压力
  • 万能工

    4.5千-6千
    苏州 | 1年以上 | 学历不限

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    服务式公寓 | 1-49 人
    发布于 05-24
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    • 投递简历
    【岗位职责】 1、遵守操作规程及公寓规章制度。 2、按计划检修客房,检修公共区域,根据客房损坏情况排出先后次序。 3、完成综合性临时任务,如检查VIP房、监督客房、大堂等外包大修工作。 4、完成宾客提出的小修工作。 【岗位要求】 1、1年以上同岗位工作经验。 2、以电工优先,对木工、油工专业知识有一定的了解,具备一专多能,动手能力强。
  • 苏州 | 2年以上 | 中专 | 提供食宿

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    服务式公寓 | 50-99人
    发布于 05-14
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    • 投递简历
    任职资格: 1.具备2年以上星级酒店前台相关工作经验,掌握前台工作知识并十分熟悉前台日常运行; 2.良好的英语能力和沟通技巧; 3.良好的组织和解决问题的能力; 4.熟练操作Opera系统或Fidelio系统。 薪资4000元起,夜班补贴50元/个,网评奖励50元/条,提成500-2000元不等。 2.大专以上学历,形象良好;
  • 苏州 | 经验不限 | 中专

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    服务式公寓 | 2000人以上
    发布于 04-28
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    Daily check in, check-out, reservation and reception work. 处理日常的入住、退房、预定及接待工作。 Ensure correct handling of billing and administrative work, including the review and report archiving. 确保正确处理开票和行政工作,包括审查和归档工作报告。 Reflect good professional image of companies and individuals in daily work and keep a goodcommunication and coordination with partner of property. 在日常工作及对客服务中体现良好的公司和个人专业形象,保持与物业合作方的良好沟通和协调。 Proper and timely handing of customer requirements, inquiries and complaints. If necessary,promptly report to their superiors. 妥善和及时处理客户的要求、询问和投诉。如有需要,及时向上级汇报。 Ensure compliance with related policies, procedures and standards of Ascott. 确保并遵守雅诗阁相关的政策、程序和标准。 Liaise with the department team to achieve daily tasks. 积极与团队配合完成日常工作。 In compliance with the Ascott Group's Environmental Health and Safety (EHS) guidelines andpolicies, pay attention to energy conservation and the safe operation in daily work. 遵守集团的环境健康安全方针政策,日常工作中注意节能和安全操作。 Any other tasks assigned by supervisor. 领导交办的其他工作。 固定十三薪,年底绩效奖金1-3个月工资,年假,全薪病假,六险一金,双休,每年固定调薪
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