岗位职责 1. 确保自己的服饰、发型整洁、淡妆等方面全部符合规定的要求。 2. 查看交班记录，了解上一班的移交事项，并负责处理。 3. 熟悉预订资料，了解客情，尤其要记住即将来店的贵宾、常客的姓名，了解酒店的所有活动。 4. 熟悉酒店有关客房销售的各项政策，向来店宾客推销客房，努力争取最好的经济效益。 5. 熟练总台各项专业业务和技能，搞好对客服务。 6. 熟练掌握店内外信息，提供准确的问讯服务。 7. 负责为下榻酒店的宾客办理入住登记手续。 8. 负责客房钥匙的管理和发放工作并严格遵守验证制度。 9. 制作有关报表，为其它部门提供准确的接待信息。   岗位要求 1.大 专以上学历，形象良 好； 2.  能适应三班倒工作制，可接受夜班。

岗位要求 1. 仪表端庄，身体健康，精力充沛 2. 有责任感，工作积极主动 3. 工作认真，善于与别人相处，服从组织领导

KEY RESULTS AREAS 职位概要 1.         Maintain the cleanliness and functionality of Apartments and Surroundings (e.g. Corridors, lift lobbies, carpets) reporting defects, achieving zero referrals from Residents. 保持房间及外围环境的清洁、完好状态。及时报告需维修项目，实现零缺陷服务。 2.         Maintain operational readiness of equipment and distributions of supplies. 保证设施设备的良好使用状态，及时补充消耗品。 3.         Assist with the removal and replacement of curtain, furniture, fixtures and soft furnishings and maintenance of furniture store. 帮助住客搬移窗帘、家具、及其它家用设备。 4. Assist with the cleaning of Apartments, e.g. cleaning of, windows, upholstery, rugs, carpets, walls, lighting, air-con vents and ceiling 帮助清洁房间设施（例如：窗户、地垫、地毯、墙面、灯、空调口、天花等）。 5. Uphold company policy and procedures to ensure the safety, security and welfare of the Residents. 严格遵照公司的规章和程序，保证住客的安全、舒适。 6.         Anticipate Residences’ needs and exceeded their expectation. 预期住客的需要，并完美地实现。 7.         Clean Apartments when necessary. 在需要时清洁房间。 8.         standards and procedures 按照既定标准和工作程序，对客房、走廊、布草房和餐具柜进行清洁。 9.         Attends meetings and training sessions as required, improve work efficiency and service quality. 积极参与部门员工的培训和会议，提高工作效率，提升服务质量。 10.         Complies with hotel’s health, safety and hygiene policies and adheres to conduct personnel grooming and hygiene standards 遵守酒店的健康、安全和卫生政策，并遵守个人仪容和卫生标准 11. Meets with superior and takes on daily assigned tasks 与上级会面并承担每日分配的任务。

岗位职责 1. 负责打扫辖区内的房间，包括更换床单、替换毛巾、清洁浴盆、卫生间、地板吸尘等客房内的清洁工作，并及时补充客用品，例如：饮料、香皂和洗漱用品等。 2. 负责打扫楼层的公共区域。 3. 负责客房大清洁工作。 4. 及时回应客人的需求，例如：清理垃圾桶，额外更换布巾，清洁浴室等。 5. 对辖区内的物品要保管清点，做到节能降耗；发现问题及时报告。 岗位要求 1. 具有1年以上服务式公寓/酒店行业客房部工作经验； 2. 热忠于服务式公寓/酒店的服务事业； 3. 有责任心，做事认真细致，诚实可靠； 4. 具有良好的主动性，并具有服从精神和团队精神。

1、主要职责：负责客房及公共区域的卫生清洁工作；负责在住宝妈哺乳衣、宝宝衣物清洗工作（机洗）； 2、岗位要求：55岁及以下，有较强的沟通能力，工作认真细致，积极主动； 3、薪资福利：2500-3000元/月，月休4天，工作餐+节假日福利等。

岗位要求 1、良好的沟通协调能力。 2、会使用缝纫机，做基本的缝纫工作。 3、2年以上相关工作经验，或酒店同岗工作经验者优先。 4、具备相关布料洗涤知识，能够用英语简单会话。 5、具备良好的服务意识，工作责任心强，肯吃苦耐劳，亲和力强。

工作内容： 1.负责客房及公共区域卫生清扫工作； 2.负责宝宝衣服清洗（机洗）工作。 岗位要求： 1.身体健康，健康证 2.会说普通话，识字 3.年龄55岁及以下。 上班时间： 8：00-16：00/17：00，月休四天

工作内容： 1.主要负责给店内在住客户送餐，收餐具、洗碗； 2.协助厨师进行简单的切配工作。 岗位要求： 1.身体健康，有健康证，无不良嗜好； 2.年龄在55岁以下(身体健康，手脚灵活可放宽条件)； 3.有酒店或月子中心工作经验优先； 4.会说普通话，识字。

1.工作态度良好，做事认真负责。 2.具有基础的服务意识。

岗位职责 1.会务现场布置，摆台及物品发放，及后续材料入库等； 2.内勤保卫，保障会议安全及参观、考察途经地的交通安全； 3.制作会议通讯录、准备会议所需要的会议资料,会议用品、会议演讲稿等相关物品； 4.办理与会人员证件、参会期间的人身意外伤害保险等； 5.安排和检查会场及其音响设备、灯光系统、多媒体等项目，保障设备正常运行； 6.协调解决嘉宾和与会人员在会议期间提出的各种要求和问题。 7.会场基本服务，包括倒水，送餐，物品送达等。 岗位要求 1.有会务宴会服务经验，四星五星经验优先； 2.有较高的处理突发事件的应变能力及对客沟通能力； 3.热爱服务工作，工作踏实、认真，有较强的事业心和责任感。

岗位职责 ： 1、基层培养期：深入了解一线基础业务工作内容，完成各业务线轮岗任务。 2、主管锻炼期：制定员工工作、排班计划，关注房态、处理客诉，参与员工培训及工作指导等工作； 3、店助提升期：督导下属工作执行，思考部门提升方案，全盘管理部门工作； 4、店长晋升期：店内所有部门的统筹与协调，政府与媒体关系的管理和维护，新员工培训带教，确保店内相关指标达成。 任职条件： 1、大专及以上学历，有联号或者精品民宿前厅、客房、餐饮等工作经验者优先考虑，应届毕业生优秀者可予以考虑； 2、专业不限，市场营销、酒店管理、旅游管理等相关专业优先； 3、热爱酒店行业，认可酒店文化； 4、性格外向、反应敏捷，具有较强的沟通能力及交际技巧，亲和力强； 5、学习能力强，具有一定的市场分析判断力以及市场的敏感度。

工作职责： 1. 具体接受和处理客人预订房间的事宜，积极销售公寓房间。 2. 掌握房态、分配房间，为客人办理入住退房登记手续，及时录入系统。 3. 具体办理换房和续房手续。 4. 负责账务的清理，与各部门进行账务处理沟通。 5. 负责存放和管理客房IC门锁卡。 6. 处理客人转交物品、收发信件及留言。 7. 具体办理客人询问和查询事宜。为客人提供所需信息，帮助处理客人要求和特殊需求。 8. 记录重要信息，及时传递并做好有关资料的保管工作,包括微会员的客史档案。     9. 收集宾客意见，重要意见及时反馈至相关部门或上报部门领导。 10. 做好本部门的清洁卫生，保持工作区域的整洁。 11. 做好接待贵宾的准备工作。 12. 设置参观房。 13. 完成上级交办任务。 14. 上岗前自查仪容仪表、着装规范，提前10分钟到岗，认真阅读交班本，详细做好交班工作。 15. 接班后仔细检查上一班工作并予以完善。 岗位要求： 1. 高中/中专以上学历、30岁以下 2. 身体健康、品貌端正，身材匀称，五官端正，普通话标准 3. 反应灵活，工作积极热情、耐心 4. 具有良好的服务意识和团队意识 5. 具有良好的沟通协调能力，举止文雅 6. 爱岗敬业、具有较强的责任心和吃苦耐劳的职业素养

（一）岗位名称：楼层清洁服务员 （二）报告上级：楼层领班 （三）协调关系：房务中心文员、楼层消毒员及相关部门员工 （四）工作班次：行政班 （五）任职条件： 1）身体健康，精力充沛，仪表端正。 2）热爱酒店，忠诚于酒店的事业，具有强烈的责任感。 3）为人诚信正直，团结同事，工作吃苦耐劳，细致、踏实，顾全大局。 4）熟悉部门的运作，对客房清洁服务工作有充分的认识。 5）初中以上文化程度，获得相关岗位证书者优先。 6）具备较好的语言沟通能力，能够较好地处理人际关系。 （六）职责提要：负责客房和楼层公共区域的清洁保养及对客服务，为住客提供清洁、舒适、安全、美观的住宿环境。 （七）具体职责： 1) 负责客房及楼层房间内的清洁保养，承担楼层计划卫生工作，使房间的清洁卫生、物品配置规格、设备完好状况均符合酒店的星级标准。 2) 做好客人进店前的准备工作，根据要求布置贵宾房和特殊要求的客房。为贵宾、伤残客人和患病客人提供针对性服务。 3）掌握楼层住客状况，填写房况表。 4）协助楼层物料员做好与洗衣房的棉织品交接工作，完成收送工作。 5）管理工作钥匙及楼层物资，合理控制客用品、租借用品及清洁用品，杜绝浪费或流失现象。承担工作车、吸尘器及工作间的清洁整理工作。 6）为住店客人提供客房小整理及夜床服务。 7）协助酒店保卫部做好楼层的安全工作，发现不安全隐患或异常情况立即上报。 8）根据工作计划与安排，做好客房的计划卫生工作。 9）填写每日工作报表。 10）及时完成上级布置的其它各项工作。

1、每日定时检查酒店消防通道状况，排查安全隐患 2、保证酒店各出入口的通行秩序 3、对出入酒店的人员、物品进行检查，确保酒店财产安全 4、对酒店所有区域进行随机巡查，及时发现异常及时处理 5、每日不定时检查酒店重点部位、重点设备

工作内容： 1.保持房间及外围环境的清洁、完好状态，及时报告需维修项目； 2.严格遵照公司的规章和程序，保证住客的安全、舒适。 职位要求： 1.有五星级酒店或公寓客房服务1-2年经验； 2.服务意识良好。

主要职责： 1、掌握所负责区域的住客状况，提供对客服务； 2、管理好定额物品，严格控制客用品消耗，做好废品回收； 3、负责对结帐房间的查房工作； 4、负责查收宾客洗衣、酒水的送回和补充工作； 5、负责区域房间的清洁工作； 6、负责杯具的清洁与消毒工作； 7、负责脏布草的收集、更换与新布草的折叠、摆放工作； 8、完成易耗品的每期盘点工作； 9、向上级汇报酒店客房内的损坏或故障情况； 10、领导交代的其他工作。 任职要求： 1、  年龄要求：28-45岁； 2、  学历：不限； 3、  做过酒店客房优先考虑； 4、  无经验也可以，公司提供专业培训； 5、  身体健康，相貌端正，吃苦耐劳，乐于助人。

主要职责： 1、按照安排认真做好做好餐厅厅面、会议活动、宴会等摆台，准备好各种用品，确保正常运营； 2、为顾客提供主动、热情、礼貌、耐心、使顾客有宾客如归之感； 3、善于向顾客介绍和推销本餐厅饮品及特色菜品； 4、积极参加培训，不断提高服务技能； 5、领导交代的其他工作。 任职要求： 1、认同并实践公司的企业文化； 2、具有良好的沟通协调能力、执行力、服从领导、善于团队 3、具有高度的工作热情，积极主动，尽职担责； 4、较强的环境适应能力。

工作内容： 1、主要进行线下手工课、线下大型课程、线上课程等课程的运营； 2、用户运营： 负责长期社群运营和服务工作，增加用户粘性，确保群用户活跃度； 3、用户转化：对住店客人进行二次转化为课程学员，开拓新学员、课程项目招生等。 职位要求： 1、专科及以上学历，专业不限，从事过教育行业、活动策划等相关专业优先；有社群运营经验者优先； 2、喜欢与人沟通，有较强的责任感，情商高； 3、喜欢学习，耐心，细心，有积极进步的心； 4、有责任心、爱心；主动接受挑战，拥抱变化，自我进化，敢于突破自我边界。

岗位职责： 1. 对接客户对于会议安排的落地执行 2. 会议物料管理，对接各部门安排 3. 会议筹备，安排，和客户对接需求，确认并及时调整。 4. 会议现场的问题处理 岗位要求： 1. 有大型会务筹备经验的优先； 2. 善于沟通，细心热情，有较强的服务意识； 3. 有酒店会务方面的经验优先； 4. 良好的沟通与团队合作能力。

工作地点在江西吉安吉州区钓源古村 主要职责： 1、负责小店店长的日常运营；  2、门店点单、出品、服务、收银； 3、负责小店的物料、资产管理、月度盘点；  4、领导交代的其他工作。   任职要求：  1、热爱美食，喜欢动手制作；   2、认同并实践公司的企业文化；  3、具有良好的沟通协调能力、执行力、服从领导、善于团队 ； 4、具有高度的工作热情，积极主动，尽职担责；  5、较强的环境适应能力。