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  • 广州 | 3年以上 | 本科 | 提供食宿
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    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
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    岗位职责: 1、负责抖音渠道的所有品牌宣传及宣传转化,并负责此版块业绩; 2、根据业绩目标分拆抖音渠道目标,拆分到直播、达人及搜索目标,及时抖音优化调整,直至完成目标; 3、与抖音官方及服务商沟通平台资源确定阶段目标及执行计划,跟进执行抖音平台内容传播的效果与优化,对投放宣传数据及销售转化数据负责; 4、对美团、携程等竞品平台,包括同行业和竞品的情况进行捕捉分析,同时,确保酒店在主要客源地的主流平台上有良好的形象以及相对应的流量; 5、定期分析新媒体平台运营状况,并能提出有效改进方法,提升传播效率。 岗位要求: 1、统招大专及以上学历,市场营销相关专业,精通热点管理,达人运维等熟悉抖音本地生活运作; 2、外形及仪容仪表佳,性格外向,个性乐观; 3、国际五星级酒店2年以上类似工作经验或3年以上市场传媒工作经验。 岗位福利:月休6-7.5天、提供食宿、购买社保公积金、节假日福利、底薪+提成,综合收入范围8-1.8K
  • 广州 | 3年以上 | 大专
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    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
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    工作职责: 1.制定直销、分销各类渠道的预算目标并进行拆解与监测。 2.负责直销渠道运营数据的定期收集与监测,按周、月、季度进行回顾与梳理,输出运营分析和提升报告。 3.负责直销渠道预订体验调研与需求梳理,不断完善直销渠道功能、UI、信息展示及用户预订体验。 4.协助部门负责人与境内外OTA渠道进行商务沟通谈判,建立合作框架规划,制定相应管理机制。 5.负责分销渠道运营数据的定期收集与监测,按周、月、季度进行回顾与梳理,输出运营分析和提升报告。 6.负责与分销渠道对接,处理单体酒店及渠道反馈的各类问题。 7.协助产品进行渠道产品开发,根据各种运营活动及品牌需求设计不同形式内容的产品,研发多元化产品售卖形式。 8.负责维护已经达成合作的外部渠道合作关系,深挖渠道优质资源,提升渠道业绩产出。 任职条件: 1.有较好的协调统筹能力、团队协作能力、跨部门沟通能力。 2.丰富的行业资源,有一定的媒体和渠道资源,并能维护渠道关系。 3.有敏锐的市场感知力,有较强的数据分析、文字撰写能力。 4.熟悉酒店市场状况,对市场具有前瞻性,战略性。 5.具备对项目的策划、统筹和实施的能力与经验,创新能力强、思维开阔。 6.国际联号酒店2年以上工作经验、3年以上市场传媒工作经验。
  • 长沙 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿
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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
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    岗位职责 1. 贯彻执行销售经理或总监安排的工作。 2. 负责调查市场信息,定期向上级汇报工作情况。 3. 负责与客户之间的联系,外出拜访客户,密切与客户的沟通,建立良好的客户关系。 4. 负责客户档案资料的管理工作。 5. 定期写出销售计划及执行情况的报告。 6. 协助酒店有关部门做好销售前台的接待工作。 7. 定期向上级提交销售工作报告、市场情况、存在的问题及今后工作的建议、设想等。 岗位要求 1. 大专以上学历,有星级酒店销售同岗位工作经验1年以上。 2. 具备销售学、酒店管理学、旅游心理学等知识储备。 3. 了解合同法及付款基本业务知识。 4. 形象良好,有较好的语言表达能力,具备起草工作计划及业务工作报告的能力。 5. 能熟练使用电脑及其他现代办公自动化软件系统。
  • 南京 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿
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    在市场营销部总监指导下,按照酒店既定的经营方针,完成相应的宴会销售营业指标。     工作内容: 1. 通过每日接待或走访客户推销酒店的宴会规格和软件服务。  2. 制定一周的出访计划并提交市场营销部总监。周末与市场营销部总监共同回顾一周的出访情况作出总结。  3. 填写卡片做销售报告详细记录每次出访情况。  4. 向市场营销部总监汇报每次出访收获。  5. 与销售部其他人员紧密沟通、共同处理销售部接洽的活动。  6. 出访宴会客户。  7. 解决来访客人的需求向客人提供必要的信息建议客人参考活动一俟确定即与客人商谈最终的细节安排。  8. 起草确认函并请客人寄回确认后的副本。  9. 如既定活动发生任何变动要填发更改单。  10. 实地检查接待准备工作保证所有的安排兑现与宴会厅经理协调确保接待服务的落实。  11. 与有关的部门协调解决客人的特殊需求。  12. 宴会活动完毕后向客户发出感谢信。  13. 宴会结束后收集客人的反映如有问题及时反馈给宴会厅经理以便及时处理和纠正。  14.处理市场营销部总监指派的与宴会有关的特殊事务参加酒店的活动做好公关工作。
  • 郑州 | 2年以上 | 中专 | 提供食宿
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    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
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    【岗位职责】 与既有的客户和潜在的客户及合作伙伴保持密切的联系 高效认知和掌握销售线索 代表酒店参加国际及国内的销售活动 发挥创造力,为酒店的产品及部门做出应有的贡献 仔细计划与客户的会面,对预定的客户实施客户关系管理,完成销售目标 在所负责的市场区域内,监视和报告市场及竞争者的情况 准备销售报告,确保市场及客户信息的准确性,以便于工作的跟进 【岗位要求】 1、了解所负责部门对各职位的责任 2、掌握使用互联网及其它主要电脑系统的知识 3、掌握应用销售及前台的电脑系统 4、了解商务旅游、旅游业国际市场,会议旅游及餐饮销售 5、能够掌握和理解市场和竞争 6、良好的人际交往和沟通技巧 7、独立工作和团队工作的能力 8、2年销售与市场推广方面的经验, 包括在国际连锁酒店的管理经验并有最少1年的销售经理经历 该岗位与第三方劳务公司签订劳动合同。
  • 西安 | 经验不限 | 学历不限
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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    工作职责: 1. 审核餐饮收入报表,确保餐饮收入的各项收入与收入报告所显示的数字一致. 2. 审查客人账目,审批授权的宴请账单以及各部门经理的内部消耗账单,送报财务总监审批。 3. 记录各收银员投钱收入的长短款,稽查明显长短款因由,长短款报表每月底由财务副总监审批。任何相关材料丢失应及时汇报。 4. 审查所有的撤销账单,核对其撤销原因,审查撤销账单记录报表。 5. 盘点香烟的存货,参照系统、各餐厅投报的香烟售卖记录一盘点各餐厅香烟实际剩余数量。提报月末香烟盘存表给成本会计。 6. 协助总账助理控制所有对客优惠券,团队餐券及发票等。 7. 每月需协助日审主管稽查各收银员备用金。 8. 检查免费房自用房是否有授权。 9. 处理日审主管安排的各项工作。 10. 任何其他日审主管指派的工作。 任职资格: 1. 通晓餐厅收银的工作流程 2. 掌握电脑的使用 3. 必要的英语能力 4. 有会计初级证优先
  • 客房主管

    5千-6千
    青岛 | 1年以上 | 学历不限 | 提供食宿
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    • 干部内生
    综合性酒店 | 2000人以上
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责客房部的日常运营管理,确保客房清洁、布草更换、物品补充等工作高效有序进行; 2、制定并执行客房服务标准与流程,监督员工操作规范,提升服务质量; 3、定期检查客房卫生、设施设备状况,及时反馈维修需求并跟进处理结果; 4、协调前台、工程等部门,快速响应客户需求,处理突发问题及投诉; 5、负责客房用品库存管理,控制成本并优化采购计划; 6、培训、指导客房服务员,提升团队专业技能与服务意识; 7、完成上级交办的其他相关工作。 【岗位要求】 1、具备酒店管理或相关领域工作经验者优先,优秀应届生亦可考虑; 2、熟悉客房服务流程及标准,了解酒店行业基本运营模式; 3、责任心强,注重细节,具备良好的服务意识与抗压能力; 4、具备基础团队管理能力,善于沟通协调; 5、能适应倒班工作制,身体健康,吃苦耐劳。
  • 北京 | 5年以上 | 大专 | 提供食宿
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    • 投递简历
    制定销售策略与计划:分析市场状况和行业动态,依据公司目标进行市场调研,了解竞争对手情况,制定宴会销售策略和计划,包括销售目标、重点及行动方案。同时负责宴会销售的财务管理,如销售预测、预算制定与收益管理等。 客户管理与关系维护:与客户及代理机构建立长期稳定合作关系,定期拜访客户,了解需求并提供专业销售服务。及时处理客户投诉和问题,维护良好客户关系。建立客户档案,收集分析反馈信息,为业务决策提供依据。 团队管理与培训:领导和管理销售团队,负责招聘、培训、指导和评估团队成员表现。定期组织培训和业务指导,关注员工职业发展,提供晋升机会和规划,确保团队高效运转。 销售渠道拓展:积极开拓新销售渠道,如线上平台、合作伙伴等,提高宴会知名度和市场份额。策划组织各类商务会议和大型宴会活动,确保活动顺利开展并达成预期目标。 市场调研与数据分析:定期组织市场调研,了解市场趋势和客户需求变化,为销售策略调整提供依据。分析销售数据,提出并实施改进措施以提升业绩。 内部沟通与协作:与销售、餐饮、策划等部门保持密切沟通协作,共同推动宴会销售业务发展。定期向高层汇报工作进展,为公司决策提供支持。 创新与改进:关注行业发展趋势,创新和改进销售策略与业务模式,提高销售业绩和市场竞争力。协助酒店新产品及服务开发和推广,参与酒店市场战略制订。 岗位要求:学历与专业:大专以上学历,市场营销、酒店管理等相关专业优先。 工作经验:5 年以上酒店宴会销售或相关领域工作经验,有客户资源者优先。 专业技能:对酒店及相应设施有专业知识,熟悉宴会销售流程,具备市场分析、销售策划和谈判能力,能熟练使用办公软件。 沟通能力:有出色的人际沟通能力和团队协作能力,能够与内部各部门和外部客户有效沟通。 其他能力:有较强的观察力和应变能力,以及团队建设和组织开拓能力,能在强压下胜任工作。 福利:缴纳五险一金、提供食宿
  • 青岛 | 经验不限 | 学历不限
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    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责酒店销售渠道的开发与维护,拓展新客户资源,建立长期稳定的合作关系; 2、根据公司销售目标,制定并执行酒店销售计划,完成月度、季度及年度销售任务; 3、深入了解客户需求,提供定制化的销售方案,提升客户满意度和合作粘性; 4、定期拜访客户,收集市场信息及竞争对手动态,及时调整销售策略; 5、协调内外部资源,确保销售合同的顺利签订及后续服务的有效执行; 6、参与行业展会、推介会等活动,提升公司品牌在酒店行业的影响力; 7、完成上级交办的其他销售相关工作。 【岗位要求】 1、具备较强的市场开拓能力和客户谈判技巧,能够独立完成销售任务; 2、良好的沟通表达能力和团队协作精神,能够高效协调内外部资源; 3、对酒店行业或快消品行业有一定了解,熟悉销售流程及客户管理方法; 4、抗压能力强,适应短期出差及高强度工作节奏; 5、有酒店销售、大客户管理或相关行业经验者优先; 6、对数据敏感,能够通过销售数据分析优化业务策略。
  • 北京-昌平区 | 3年以上 | 本科 | 提供食宿
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    • 带薪年假
    有投必应
    有投必应
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 与既有的客户和潜在的客户及合作伙伴保持密切的联系 高效认知和掌握销售线索 代表酒店参加国际及国内的销售活动 发挥创造力,为酒店的产品及部门做出应有的贡献 仔细计划与客户的会面,对预定的客户实施客户关系管理,完成销售目标 在所负责的市场区域内,监视和报告市场及竞争者的情况 准备销售报告,确保市场及客户信息的准确性,以便于工作的跟进 【岗位要求】 1.优秀的沟通技巧和社交能力; 2.较强的承担工作能力; 3.具有战略分析创新能力; 4.开拓和发展客源的能力。 5.具有3-4年四星级及以上酒店的销售工作经验,有相应的领导团队经验 6.大学本科以上文化程度 薪资构成 :税前基本工资+提成
  • 灶头主管

    8千-1万
    连云港 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 节日礼物
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    • 包吃包住
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责厨房灶头区域的日常运营管理,确保菜品出品质量、口味及摆盘符合酒店标准; 2、制定并执行灶头区域的工作流程与操作规范,优化厨房生产效率; 3、监督食材的验收、储存及使用,确保原料新鲜且符合成本控制要求; 4、培训并指导灶头厨师团队,提升团队专业技能与协作能力; 5、配合厨师长完成菜单研发及季节性菜品更新,提出创新性建议; 6、维护厨房设备,确保其正常运转,及时上报维修需求; 7、严格执行食品安全与卫生管理制度,确保厨房环境符合卫生标准。 【岗位要求】 1、具备扎实的中式烹饪技能,熟悉各类菜系制作工艺,擅长灶台操作; 2、有较强的厨房管理能力,能高效协调团队完成高强度工作任务; 3、对食材特性、成本控制及菜品标准化有深入理解; 4、具备良好的沟通能力与抗压能力,能适应倒班工作制; 5、持有健康证及相关职业资格证书者优先; 6、工作细致严谨,责任心强,注重团队合作与食品安全。
  • 上海 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
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    • 人性化管理
    全服务中档酒店/4星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责酒店客房、会议、宴会等产品的销售工作,完成公司制定的销售目标; 2、开发并维护客户资源,包括企业客户、旅行社、OTA平台等,建立长期稳定的合作关系; 3、定期拜访客户,了解市场需求及竞争对手动态,制定相应的销售策略; 4、协助市场部策划并执行促销活动,提升酒店品牌影响力及市场占有率; 5、处理客户询价、预订及合同签订等事宜,确保销售流程顺畅; 6、定期提交销售报告及市场分析,为管理层提供决策支持; 7、协调酒店各部门资源,确保客户需求得到高效落实。 【岗位要求】 1、具备较强的市场开拓能力及客户服务意识,能独立完成销售任务; 2、优秀的沟通与谈判技巧,能够与客户建立良好的合作关系; 3、具备一定的市场分析能力,能够根据市场变化调整销售策略; 4、工作积极主动,责任心强,能够承受一定的工作压力; 5、熟练使用Office办公软件及酒店管理系统(如Opera等); 6、有酒店行业销售经验者优先,无经验者可接受培训上岗; 7、能适应灵活的工作时间,包括周末及节假日值班。
  • 上海 | 2年以上 | 学历不限
    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责为顾客提供专业的美容护理服务,包括面部护理、身体护理、仪器操作等,确保服务质量和客户满意度; 2、根据客户需求,制定个性化的美容护理方案,并跟踪服务效果,及时调整方案; 3、熟练操作各类美容仪器设备,确保安全、规范使用,并定期维护保养; 4、主动向客户推荐适合的美容产品或护理项目,协助完成销售目标; 5、保持工作区域的整洁卫生,遵守公司服务流程和操作规范; 6、参与公司组织的技术培训及考核,不断提升专业技能和服务水平; 7、协助店长完成日常运营工作,包括客户档案管理、预约安排等。 【岗位要求】 1、热爱美容行业,具备良好的服务意识和职业素养; 2、持有美容师资格证书(如美容师职业资格证、皮肤管理师证等)优先考虑; 3、熟悉面部及身体护理手法,能独立完成基础美容项目操作; 4、具备一定的仪器操作经验(如射频、超声刀、小气泡等),熟悉仪器原理及注意事项; 5、沟通表达能力强,能耐心解答客户疑问并建立良好关系; 6、学习能力强,愿意接受新技术和新产品的培训; 7、有团队协作精神,工作细致认真,能适应轮班制工作安排。
  • 上海 | 1年以上 | 学历不限
    美容院/会所/养生馆/SPA | 100-499人
    • 投递简历
    工作要求: 1-负责门店客户的操作维护 2-需要形象气质佳,沟通能力强 3--年龄18-49岁 4- 2年以上美容师经验优先录取 店面实力: 上海涵哲美容连锁,上海店面10家,门店以高端美容路线为主,服务优质终端顾客,因发展需要,店面扩张,招聘优质美容师,美容顾问,有经验者关心了解,本店顾客量满足,客质好,面试成功后即可培训~分客户上岗操作! 薪资情况: 1-A级美容师5名 平均月薪15000-20000左右 2-B级美容师5名 平均月薪8000-15000左右 3-C级美容师5名 平均月薪5000-8000左右 见习美容师薪资4000-6000(学员) 高端专业美容院,杜绝员工的高压,给你一个愉悦的工作环境…… 上海涵哲期待您的到来……
  • 苏州 | 2年以上 | 高中 | 提供食宿
    美容院/会所/养生馆/SPA | 100-499人
    • 投递简历
    任职要求: 1.教育水平:初中及以上; 2.专业知识:美容美体专业优先考虑; 3.工作经验:1年以上美容美体经验; 4.技能技巧:手法娴熟; 5.能力素质:亲和力强、耐心、细心、有责任心,较强的服务意识; 6.年龄性别:18-35岁,形象气质佳; 岗位职责: 1.热情接待顾客,针对顾客面部的实际情况,推荐合适的护理、治疗方法及产品; 2.运用美容技术手法,进行清洁皮肤并完成各类产品手法配合仪器等相关流程; 3.向客户提供美容方面的知识和建议,耐心解答客户提出的问题; 4.做好环境卫生维护工作,时刻保持舒适干净优雅的客户体验环境; 5.协助顾客办理相关储值或购买产品手续,并做好销售登记工作; 6.完成美容主管/店长等安排的其它工作; 7.注意仪容仪表和个人卫生。 福利待遇: 1.做六休一(轮休),包住宿,门店有厨师,无厨师的有餐补 ; 2.统一缴纳社保、带薪年假; 3.节日福利、不定期团建、定期培训; 4.提供系统化晋升学习通道; 5.“家文化”的员工人文关怀。
  • 美发师

    8千-1万
    苏州 | 3年以上 | 学历不限
    美容院/会所/养生馆/SPA | 100-499人
    • 投递简历
    任职要求: 1.教育水平:初中及以上; 2.专业知识:美发设计等相关专业优先考虑; 3.工作经验:1年以上美发经验; 4.技能技巧:熟练的美发技术,有剪发、烫发、染发、编发基础优先; 5.能力素质:亲和力强、耐心、细心、有责任心,较强的服务意识、; 6.年龄性别:18-35岁,形象气质佳; 岗位职责: 1.热爱发型设计与修剪技术的学习; 2.熟悉美发烫、染技巧,色彩搭配和现场操作; 3.沟通能力强,能快速了解顾客需求,根据不同顾客特征,设计制作符合要求的发型; 4.向客户提供美发方面的知识和建议,耐心解答客户提出的问题; 5.做好环境卫生维护工作,时刻保持舒适干净优雅的客户体验环境; 6.协助顾客办理相关储值或购买产品手续,并做好销售登记工作; 7.完成发型师主管/店长等安排的其它工作; 8.注意仪容仪表和个人卫生。 福利待遇: 1.做六休一(轮休),包住宿,有餐补 ; 2.带薪年假; 3.节日福利、不定期团建、定期培训; 4.提供系统化晋升学习通道; 5.“家文化”的员工人文关怀。 任职要求: 1.教育水平:初中及以上; 2.专业知识:美发设计等相关专业优先考虑; 3.工作经验:1年以上美发经验; 4.技能技巧:熟练的美发技术,有剪发、烫发、染发、编发基础优先; 5.能力素质:亲和力强、耐心、细心、有责任心,较强的服务意识、; 6.年龄性别:18-35岁,形象气质佳; 岗位职责: 1.热爱发型设计与修剪技术的学习; 2.熟悉美发烫、染技巧,色彩搭配和现场操作; 3.沟通能力强,能快速了解顾客需求,根据不同顾客特征,设计制作符合要求的发型; 4.向客户提供美发方面的知识和建议,耐心解答客户提出的问题; 5.做好环境卫生维护工作,时刻保持舒适干净优雅的客户体验环境; 6.协助顾客办理相关储值或购买产品手续,并做好销售登记工作; 7.完成发型师主管/店长等安排的其它工作; 8.注意仪容仪表和个人卫生。 福利待遇: 1.做六休一(轮休),包住宿,有餐补 ; 2.带薪年假; 3.节日福利、不定期团建、定期培训; 4.提供系统化晋升学习通道; 5.“家文化”的员工人文关怀。
  • 秦皇岛 | 2年以上 | 学历不限
    【岗位职责】 1、全面负责美容院的日常运营管理工作,制定并执行门店经营计划,确保业绩目标的达成; 2、监督并指导美容师团队的服务流程与技术操作,提升客户满意度与服务质量; 3、负责客户关系维护,处理客户投诉与建议,建立长期稳定的客户资源; 4、制定并执行营销推广方案,策划促销活动,提升门店品牌知名度与市场占有率; 5、负责门店人员招聘、培训、考核及团队建设,打造高效协作的服务团队; 6、控制门店运营成本,优化库存管理,确保耗材、仪器等资源的合理使用; 7、定期分析经营数据,提交运营报告,提出改进建议并落实优化措施。 【岗位要求】 1、热爱美业,具备较强的服务意识与客户导向思维; 2、具备优秀的团队管理能力与沟通协调能力,能有效激励员工; 3、熟悉美容院运营流程,了解行业发展趋势及市场需求; 4、具备一定的销售技巧与市场策划能力,能独立完成业绩目标; 5、工作细致认真,责任心强,能承受一定的工作压力; 6、有美容行业相关经验者优先。
  • 北京-大兴区 | 3年以上 | 学历不限 | 食宿面议
    • 节假日福利
    • 社保
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 提供饭餐
    • 年终奖
    • 旅游
    • 投递简历
    1.养生健康管理或美业销售管理3年以上行业经验。 2.有较强的销售能力。 3.人品端正.性格开朗,积极向上.语言表达能力强,具有良好的职业素质。 4.年龄25—40岁 5.配合导师销售,谈单,压单,促成合作 6.能接受经常出差巡店 7.对公司加盟店进行产品知识,手法技能等相关专业的培训 8.协助加盟店做好宣传,活动等扶持工作 9.有驾照会开车优先录取
  • 重庆 | 1年以上 | 高中
    医院/医疗机构 | 50-99人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责美业市场(美容院、医美机构、SPA会所等)的渠道开发与维护,建立长期稳定的合作关系; 2、独立完成客户拜访、需求分析、商务谈判及合同签订全流程工作; 3、根据公司战略制定区域渠道拓展计划,并确保销售目标的达成; 4、收集整理行业动态、竞品信息及客户反馈,定期提交市场分析报告; 5、协调公司内外部资源,解决渠道合作中的产品、服务及售后问题; 6、策划并执行渠道促销活动,提升产品市场占有率和品牌知名度。 【岗位要求】 1、具备较强的市场开拓能力和商务谈判技巧,能快速建立客户关系; 2、性格开朗,具备优秀的沟通表达能力和人际交往能力; 3、结果导向型思维,能承受工作压力,适应高频客户拜访及短期出差; 4、有医疗美容、健康管理或相关行业资源者优先考虑; 5、具备团队协作意识,能有效协调公司内部资源推进项目; 6、对美业市场有敏锐洞察力,学习能力强,能快速掌握行业知识。
  • 美甲师

    5千-1万
    琼海 | 1年以上 | 学历不限
    美发养发/美甲/纹绣 | 1-49 人
    • 投递简历
    岗位要求:有美甲行业经验者优先,配合团队服务顾客,掌握多种甲片款式,服务意识强,善于与客户沟通,热爱美甲行业,形象气质佳
  • 昆明 | 3年以上 | 学历不限
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 领导好
    • 人性化管理
    医疗整形/轻医美 | 1-49 人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、市场合作门店培训、卖卡、项目铺垫 2、协助咨询成交交付 3、售后工作 【岗位要求】 1、3年以上医美行业从业经验,熟悉医美项目操作流程及市场推广模式; 2、具备扎实的医美专业知识,熟悉常见医美仪器、产品及术后护理要点; 3、优秀的沟通表达能力,能够独立完成客户咨询、培训及商务谈判; 4、具备较强的市场敏锐度,能快速分析客户需求并提供针对性解决方案; 5、适应短期出差,能承受一定的工作压力,具备团队协作精神; 6、有医美机构驻店指导或大型医美项目推广经验者优先。
  • 大连 | 经验不限 | 学历不限
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 美女多
    • 员工生日礼物
    美容院/会所/养生馆/SPA | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责: 1、无手汗 2、无大面积纹身 3、身高175以下,体重140斤以内 4、本期美容师7月21日开班,培训日期25天,提供住宿,每天60元补助下店一个月后发放 5、大连5家+盘锦1家直营门店就近分配
  • 美容顾问

    8千-1万
    北京 | 3年以上 | 大专
    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    • 投递简历
    岗位职责 1、执行店长下达的工作目标,完成销售业绩; 2、分析顾客、满足顾客需求,为顾客设计合理的疗程护理方案; 3、负责顾客的电话预约及电话回访; 4、负责会员资料、档案的完善及管理; 5、完成公司下达的各项任务及配合上级领导完成全年计划; 6、为顾客提供优质的服务,达成本岗位工作业绩目标。 任职要求: 1、外在形象好、气质佳及普通话标准; 2、三年以上高端美容院美容顾问工作经验,有大客户销售经验; 3、有一定的医美知识储备; 4、具有良好亲和力,服务礼仪素质好,沟通能力强。 福利待遇: 1、签订正式劳动合同,缴纳五险一金; 2、鉴于FILLMED品牌在行业内的影响力,在个人业绩良好的情况下有丰厚的提成待遇; 3、公司定期组织各类专业技能培训,提供长期职业发展的晋升通道; 4、环境舒适,工作氛围舒心,人性化管理。 5、转正后有餐补,每周休息两天,依法享有年假、法定休假。
  • 美容师

    8千-1万
    北京 | 1年以上 | 学历不限
    • 节假日福利
    • 岗前培训
    • 法定全休
    • 带薪休假
    • 五险
    • 奖金提成
    • 无强制性销售
    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    • 投递简历
    1、1-3年医美/皮肤管理相关工作经验,熟悉基础面部护理相关流程操作; 2、设备熟练操作:熟练操作光谱仪(红光/蓝光疗法)、医用杀菌仪、黑头除螨仪等主流医美设备,有高端设备经验者优先; 3、问题肌治疗经验:具备1年以上针清(痤疮/闭口)、三棱针(囊肿型痘痘处理)实操经验,能独立制定修复方案; 4、熟悉美容仪器及护理操作流程,为顾客提供专业的皮肤护理,为客户提供专业皮肤类知识解答,改善问题性肌肤。 5、职业形象要求:形象好,气质优雅,具备优秀的客户沟通能力。 保底:8000元+法定全休+月休4天+五险+带薪休假 | 月均1W+
  • 美容师

    4.5千-1万
    深圳 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 投递简历
    岗位职责 1. 为顾客提供美容美体服务及销售工作; 2. 维护客情关系,定期回访。 任职要求: 1. 气质形象佳; 2. 良好沟通表达能力; 3. 有服务意识、上进心。 薪资福利: 1. 新手4500元/起;熟手6000元/月起 底薪+销售、手工双提成; 2. 包吃包住; 3、可按个人意愿安排美容院地区(广东省内均可)。
  • 列表
  • 明细
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