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  • 客服

  • 湖州 | 1年以上 | 高中 | 提供吃
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 领导好
    • 管理规范
    • 技能培训
    • 周末双休
    • 带薪病假
    • 人性化管理
    • 包吃包住
    全服务中档酒店/4星级 | 50-99人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责酒店前台的日常接待工作,包括为客人办理入住、退房手续,处理预订变更等; 2、提供优质的客户服务,解答客人咨询,协助解决客人在店期间的需求与问题; 3、准确收取房费及其他费用,确保账务清晰,并熟练操作酒店管理系统; 4、维护前台区域整洁有序,确保工作环境符合酒店标准; 5、协助处理突发事件或客人投诉,及时向上级汇报并跟进解决; 6、与酒店其他部门保持良好沟通,确保信息传递及时准确; 7、完成上级交办的其他相关工作。 【岗位要求】 1、具备良好的服务意识和沟通能力,能够以热情、耐心的态度对待每一位客人; 2、具备一定的抗压能力,能够适应倒班工作制(含夜班); 3、熟练使用办公软件(如Word、Excel等),有酒店管理系统操作经验者优先; 4、形象端正,举止得体,普通话标准; 5、具备团队合作精神,工作细致认真,责任心强; 6、无相关工作经验者可接受培训上岗,有酒店前台工作经验者优先。
  • 天津 | 3年以上 | 本科 | 提供吃
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 领导好
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责: 1.制定并监督执行设备运行规则、检修计划及应急预案,确保系统安全运行; 2.统筹设备检修保养、台账管理及备件耗材管控,优化运维成本; 3.分析能耗数据并提出改进方案,对接外部供应商及行政部门; 4.组织技能培训,定期复盘工作流程,提升团队效能。 任职要求: 1.本科及以上学历,持有高级消防员证及特种设备作业证,具备工程技术或酒店管理专业背景; 2.3年以上星级酒店工程管理经验,精通工程运维,具备英语沟通能力; 3.学习力强,服务意识突出,具备优秀的组织协调、分析执行及团队管理能力。 【职位福利】 员工免费体检、月休6—7天、五险一金、生日福利、节日礼品、司龄补贴、慰问金、工作服、家属福利。
  • 公寓前台

    5千-6千
    北京 | 经验不限 | 学历不限 | 提供吃
    全服务中档酒店/4星级 | 1000-2000人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责公寓前台的日常接待工作,包括客人入住、退房手续办理及问询解答; 2、准确录入并核对客人信息,确保系统数据完整、无误; 3、处理客人投诉及突发情况,及时反馈并协调相关部门解决; 4、协助管理客房状态,与客房部保持沟通,确保房态信息实时更新; 5、负责前台现金、票据的保管与交接,确保账目清晰; 6、协助完成日常报表统计及交接班记录; 7、维护前台区域整洁,确保服务环境符合标准。 【岗位要求】 1、具备良好的服务意识与沟通能力,能够热情、耐心地对待客人; 2、具备基础的计算机操作能力,能熟练使用办公软件及酒店管理系统; 3、工作细致认真,责任心强,能够高效处理多任务; 4、具备团队协作精神,能够适应倒班工作制; 5、有酒店前台或相关服务行业经验者优先,无经验可培训上岗; 6、普通话流利,具备基本英语沟通能力者优先。
  • 深圳 | 经验不限 | 学历不限 | 提供吃
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责高端康养社区前台的日常接待工作,包括来访登记、电话接听、信息传达等,确保服务流程高效、专业。 2、协助处理社区内勤事务,包括文件整理、数据录入、物资管理及行政支持,保障运营有序进行。 3、为入住长者及家属提供咨询、引导及个性化服务,及时响应需求并协调相关部门解决。 4、参与社区活动策划与执行,协助组织健康讲座、文娱活动等,提升客户满意度。 5、维护前台区域环境整洁,监督公共设施使用情况,确保符合高端康养社区服务标准。6、定期收集并反馈客户意见,协助优化服务流程与管理制度。
  • 客房领班

    5千-6千
    上海 | 2年以上 | 学历不限 | 提供吃
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 领导好
    • 人性化管理
    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    • 投递简历
    岗位职责 1. 巡视管辖区,检查清洁卫生及客房服务的质量,掌握所辖客房的状况。 2. 检查客房的维修保养事宜。 3. 检查各类物品的储存及消耗量。 4. 留意宾客动态,处理宾客投诉,有重大事故时须向部门经理报告。 5. 负责所辖员工的工作安排与调配,督导客房员工及清洁杂工的工作。 岗位要求 1.有同岗位工作经验优先。 2.悉客房服务程序,清扫程序,能有条不紊布置与安排工作。 福利待遇: 法定假期、带薪年假、五险一金;生日会/聚餐;节假日员工福利;额外的员工医疗保险;健全的奖金福利体系;美味的员工餐等
  • 苏州 | 3年以上 | 学历不限 | 提供吃
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 管理规范
    • 员工宿舍
    • 优先晋升机会
    • 年度体检
    • 节日福利
    有限服务中档酒店 | 2000人以上
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责酒店锅炉房设备的日常运行、维护及保养工作,确保锅炉系统安全稳定运行; 2、定期检查锅炉及相关设备的运行状态,及时发现并处理故障,做好维修记录; 3、严格按照操作规程执行锅炉的启停、调试及水质处理工作,确保符合安全与环保标准; 4、监控锅炉运行参数(如压力、温度、水位等),调整运行工况以提高能效; 5、负责锅炉房的安全管理,落实防火、防爆等安全措施,定期组织安全检查; 6、配合相关部门完成节能降耗目标,提出设备优化改进建议; 7、管理锅炉房工具、备件及耗材,做好库存登记与申购工作; 8、完成上级交办的其他工程维修相关任务。 【岗位要求】 1、持有有效的锅炉操作证(司炉证、电工证),熟悉燃气/燃油锅炉工作原理及操作规范; 2、3年以上酒店或大型物业锅炉运行、维修工作经验,熟悉锅炉系统常见故障处理; 3、具备较强的安全意识,了解特种设备安全管理相关法规; 4、能独立完成锅炉水质检测、排污及日常维护保养工作; 5、身体健康,责任心强,适应倒班工作制; 6、具备基础机械维修及电气知识者优先; 7、无不良操作记录,能承受一定工作压力。
  • 武汉 | 3年以上 | 学历不限 | 提供吃
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 五险一金
    • 投递简历
    招聘岗位:饼房主管 岗位职责 : 1、掌握蛋挞、蛋糕等西式点心的制作工艺、常用装饰品等, 2、熟悉烘焙理论及相关产品制作工艺,可以按照所定食谱熟练制作面包、糕点、慕斯、饼干;  3、熟练掌握面点工作流程及制作方法,有熟练的操作技术,能正确使用厨房内各种设备; 4、熟练各种面点制作工艺发酵、蒸制时间,严格执行质量标准,保证面点质量并及时供应; 5、熟悉面点制作设备的安全使用规程,做好机械设备的维护保养;  6、依据厨师长所定食谱精心加工、制作西点; 7、依据厨师长的要求和安排,做好厨房工具及原材料的管理工作;  8、认真钻研业务,不断提高西点制作的技术水平; 9、严格执行国家颁布的卫生法,保证厨房食品卫生、厨具整洁,以确保客人饮食安全。 6-6.5K 做六休一 每天8小时
  • 冷菜厨师

    6.5千-7千
    南京 | 经验不限 | 学历不限 | 提供吃
    • 投递简历
    一、岗位职责 1、对食材验收严格控制质量,确保新鲜、安全。 2、合理管理和使用食材,控制成本,减少浪费。 3、负责每日食堂所有冷菜、凉拌菜、卤味、沙拉及其开胃小菜的切配、烹制、调味和装盘出品。 4、严格执行个人卫生标准,确保工作环境符合国家食品安全标准。 5、严格遵守“生熟分开”原则,确保原料、半成品、成品分类、分区、密封存放,并标明日期。 6、与热菜、面点、风味等厨师团队紧密配合,确保开餐时间一致,出菜顺畅。 7、服从项目经理或厨师长的管理和工作安排。 二、任职要求 1、具备冷菜和卤味制作经验,熟悉冷菜和卤味制作工艺和卫生要求。 2、掌握冷菜调味技巧和造型方法,能制作多种类型的冷菜。 3、具备良好的卫生习惯和食品安全意识。 4、有创新意识,能根据季节和客户需求研发新菜品。 5、能适应餐饮行业的工作时间和强度。 6、工作认真负责,责任心强,能吃苦耐劳,具备良好的卫生习惯和团队合作精神。
  • 成都 | 3年以上 | 高中 | 提供吃
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 带薪年假
    • 住房补助
    • 高低温补贴
    • 节日礼物
    • 管理规范
    • 人性化管理
    国内高端酒店/5星级 | 50-99人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、配合行政总厨,完善内部管理,配合各部门提供一流的饭菜,做好设备物料的保养,具有高度的生产安全意识,防范意识。 2、熟知各种原料的产地、性质、加工烹制方法,全面掌握菜品的生产工艺,并且有技术创新能力。 3、对厨房设备设施的安全性,正确操作方法全面了解,发生事故能正确及时无误的处理、解决。 【岗位要求】 体能要求: (1)身体健康、无传染性疾病; 知识技能:  (1)熟悉食品卫生法及其相关法律法规;  (2)有品牌酒店3年以上工作经验,熟知本岗位的工作职责、程序、标准。
  • 厨房阿姨

    4千-5.5千
    泉州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供吃
    • 投递简历
    岗位职责: 1、对蔬菜、肉类等食材进行清洗、切割、去皮、剔肉除骨、分档加工等初步加工处理,按照食谱要求准确计量食材,为烹饪做好准备,还要负责食材的分切,如荤素菜的清洗与分切、配菜等工作,保障三餐食材准备到位。 2、协助食堂工作人员进行饭菜的分发工作,确保服务的高效和有序,供餐时负责饭、菜的及时添加,保证员工工作餐的及时供应,每餐剩饭、剩菜的处理,监督食材的质量。 3、负责食堂餐具、厨具的清洗、消毒和存放工作,确保餐具的卫生安全,保证餐食卫生质量,做好工作区域内环境清洁卫生及个人卫生。 4、保持本工作区域的卫生环境,做好本岗用具、设备、设施的清洁、维护和保养,负责食堂所有设施设备的清洁和保养,包括厨房、储物区、用餐区、小食堂、洗手间等的清洁工作,确保各设备正常运作,食堂整体整洁、卫生,及时清理餐桌和食堂地面,保持就餐环境的整洁,定期检查和维护厨房设备,确保设备的正常运行。 任职要求:1、要1年以上食堂阿姨工作经验,有厨房切配工作经验优先。 2、身体健康,持有健康证,能吃苦耐劳,做事认真负责。 3、有良好的沟通能力和服务意识,能够积极响应员工的需求。 4、早班:8:00-13:30,(中午休息2.5小时)16:00-21:00 晚班:9:00-14:30,(中午休息2.5小时)17:00-22:00
  • 后厨打荷

    4.5千-5.5千
    泉州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供吃
    • 投递简历
    岗位职责: 1.打荷岗位工作内容。 2.参与厨房的日常清洁工作,包括清理厨房卫生、搬运食材、准备餐具等,以保障厨房环境的整洁与卫生。 3.按照厨师的指导完成特定的厨务任务,确保高效的厨房运作。 任职要求: 1.具备良好的责任心、执行能力和沟通能力,能够严格按照标准操作。 2.对餐饮行业有较高的热情,能够积极参与团队工作,完成分配的任务。 3.能够适应快节奏的工作环境,有良好的团队合作精神。
  • 凉菜

    4千-5.5千
    呼和浩特 | 经验不限 | 学历不限 | 提供吃
    中式餐饮 | 1-49 人
    • 投递简历
    凉菜副手,加做七种砂锅
  • 工程部总监

    1万-1.5万
    南京 | 8年以上 | 大专 | 提供吃
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 包吃包住
    • 年底双薪
    • 员工生日礼物
    • 人性化管理
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位要求 1、35至50岁左右,机械工程、电气工程、自动化或相关专业毕业,大专以上文化程度; 2、八年以上酒店工程管理或项目管理经验,不少于三年担任五星级酒店工程总监或副总监职务,具备筹备新酒店或高星级酒店技术改造项目经验者优先; 3、具有良好的专业知识、敬业奉献和组织计划实施能力。持有中、高级技术职称、项目经理(PMP)、注册工程师或能源管理师等相关证书者优先。 主要职责 1、战略规划与预算管理。制定并执行酒店的年度和长期工程维护计划、节能策略及资本性改造计划;编制和管理工程部的年度运营预算和资本支出预算,严格控制成本,确保在预算内高效运作;负责工程采购、供应商选择和管理,确保物料质量的同时优化采购成本。 2、运维管理与技术支持。 全面负责酒店所有设施的日常运行、维修和保养工作,包括但不限于:暖通空调系统、电梯、消防系统、安保系统、给排水系统、电气系统、锅炉、厨房设备、客房设施等;建立并执行预防性维护计划,减少设备故障率,延长设备使用寿命;快速响应并有效处理各类紧急突发故障(如停水、停电、电梯困人等),制定并演练应急预案。 3、团队建设与人员管理。负责工程部的组织架构设计、人员招聘、培训、绩效考核和团队建设;督导下属工程师和技术员的工作,确保工作标准、流程和安全规范得到严格遵守;培养团队的多技能能力,提升整体技术水平和工作效率。 4、合规、安全与可持续发展。 确保酒店所有设施设备符合政府的一切法律法规要求,包括消防、环保、卫生、特种设备等,并负责相关许可证的申领和年检;牵头负责酒店的健康、安全与环境管理,杜绝安全事故;推行绿色酒店理念,实施节能降耗措施(如LED照明改造、智能控制系统、水资源管理等),降低酒店运营成本和对环境的影响。 5、跨部门协作与项目管理。与酒店其他部门(如前厅、客房、餐饮、安保)保持密切沟通与协作,快速响应并解决其提出的工程问题;管理和监督酒店的重大维修、翻新和改造项目,确保项目按时、按质、按预算完成,并最小化对酒店运营和客人的影响。 6、技术支持与报告。运用酒店管理系统、建筑管理系统和计算机化维修管理系统进行工单管理、能耗分析和数据报告;定期向酒店总经理和业主公司提交工程部运营报告、能耗分析报告和项目进度报告。 工资待遇 月薪10000至15000元
  • 上海-静安区 | 1年以上 | 学历不限 | 提供吃
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 领导好
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    • 年终奖金
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    此职位为【中式宴会厨房】候选人开放,可以不会点心技能 熟悉中式宴会厨房工作流程; 热爱酒店工作,擅长团队协作; 有切配 / 打荷 工作经验优先考虑。
  • 客房领班

    4千-5千
    厦门 | 1年以上 | 高中 | 提供吃
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 领导好
    • 人性化管理
    • 技能培训
    • 帅哥多
    • 美女多
    全服务中档酒店/4星级 | 50-99人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、协助负责客房部的整体经营和运作;分配督导客房部员工工作,负责检查客房卫生,确保客房卫生干净整洁。 2、确保部门成本及各项成本费用,得以良好的控制。 3、根据酒店的运营标准,随时对房间和设施设备及各项物品进行检查。 4、检查客房部的设施和管理,抽查及提升本部门整体工作质量及工作效率。 【岗位要求】 1、高中毕业学历或同等以上。 2、有多年同等级客房服务员工作经验,有一年以上同等级客房管理工作经验。 3、熟悉客房部专业知识,熟练使用电脑。 4、掌握熟悉客房管理、服务流程和质量标准。 5、具有组织协调能力、应变能力、经营能力以及文字表达能力和信息管理能力。
  • 上海-静安区 | 3年以上 | 大专 | 提供吃
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 领导好
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    • 年终奖金
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责 1、负责酒吧的日常经营; 2、建立、健全酒吧的各项管理制度和工作规范; 3、为酒吧的运作提出合理化建议; 4、组织完成酒吧各项经营计划; 5、检查运营情况,督导、落实各项规章制度和工作规范,发现问题及时予以解决; 6、督促员工做好会所所有设施设备的日常保养; 7、审核各种物品的申领,并控制成本; 8、实施培训,提高员工自身素质和工作技能;及时处理客诉、了解客人对酒吧的建议,不断改进服务,提高客人满意度 岗位要求 1、具五星级酒店类似岗位相关工作经验; 2、形象气质良好,了解酒水相关知识; 3、熟悉高端奢华酒吧运营管理和服务标准及工作流程; 4、有较高的处理突发事件的应变能力及对客沟通能力;  5、热爱服务工作,工作踏实、认真,有极强的事业心和责任感。
  • 预订员

    4千-5千
    北京-海淀区 | 2年以上 | 本科 | 提供吃
    • 员工生日礼物
    • 员工健身房
    • 带薪年假
    • 年度旅游
    • 岗位晋升
    • 六险一金
    • 年底双薪
    • 领导好
    • 美女多
    • 包吃包住
    全服务中档酒店/4星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责 1.接受线上、线下客户对酒店的预订需求,并予以妥善解决。 2.接听客户对酒店等产品信息的咨询电话,予以解答并作好相关记录。 3.熟悉处理房间预订的程序,给宾客提供给最新和最准确的房况信息。 4.落实“预订未到宾客”的名单和每日团队取消情况。 岗位要求 1.具备热情的工作态度、一定的抗压能力、拥有良好的执行力和团队精神; 2.有一定的沟通能力,口齿清晰、开朗自信,有较强的语言表达能力和人际沟通能力; 3.中专以上学历,普通话标准,谈吐礼貌,声音甜美; 4.熟练掌握基本办公软件操作,中英文打字熟练; 5.具有优良的服务意识和敬业精神,能够适应倒班制。
  • 切配厨师

    5千-5.5千
    南京 | 3年以上 | 学历不限 | 提供吃
    • 投递简历
    一、岗位职责 1、统筹食材清洗、去皮、切割、分类等环节,确保切配规格统一、符合烹饪要求。 2、按标准和规范操作,合理利用食材,减少浪费,控制成本,保障切配效率。 3、检查食材质量和新鲜度,及时处理不合格食材。 4、与热菜菜、风味、冷菜、切配、面点、保洁等岗位同事密切配合,保证整体供餐流程顺畅。确保饭菜准时出锅和开餐期间根据需要及时补充菜肴。 5、严格遵守“食品安全法”和食堂各项卫生管理制度,确保操作流程规范。 6、严格遵守“生熟分开”原则,确保原料、半成品、成品分类、分区、密封存放,并标明日期。 7、完成上级交办的其他食材切配相关任务,保持切配区域卫生。 二、任职要求 1、具备3年及以上切配工作经验,熟悉各类食材的切配方法。 2、刀工娴熟,能按要求将食材切配成不同规格。 3、了解食材的特性和保鲜方法,有良好的成本控制意识。 4、工作认真负责,责任心强,能吃苦耐劳 5、具备良好的卫生习惯和团队合作精神。 6、能适应餐饮行业的工作强度。
  • 昆明 | 经验不限 | 学历不限 | 提供吃
    小吃饮品 | 1-49 人
    • 投递简历
    负责米线店的出餐等工作 【岗位职责】 1、负责米线店日常出餐工作,包括食材准备、配料搭配、米线煮制及装碗等全套出餐流程 2、严格按照标准操作流程执行,确保每份出品质量稳定、分量准确、摆盘美观 3、维护工作区域卫生,保持操作台、厨具及设备的清洁消毒 4、配合前厅服务需求,根据订单优先级合理调整出餐顺序 【岗位要求】 1、具备基础厨房操作能力,有餐饮行业工作经验者优先(可接受无经验培训上岗) 2、工作细致认真,具备食品安全意识和基础卫生知识
  • 厨师

    4千-5千
    厦门 | 经验不限 | 学历不限 | 提供吃
    中式快餐 | 1-49 人
    • 投递简历
    负责烧腊套餐配菜以及团餐小炒
  • 服务员

    3.8千-5千
    福州 | 3年以上 | 学历不限 | 提供吃
    中式餐饮 | 1-49 人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责餐厅日常服务工作,包括点单、上菜、酒水服务及餐后收台等工作 2、保持餐厅环境整洁,按要求完成餐前准备及营业结束后的收尾工作 3、主动观察顾客需求,及时提供周到服务,处理简单客诉 4、熟悉菜单及酒水单内容,能准确向顾客推荐菜品并解答疑问 5、严格执行食品安全及卫生标准,确保服务区域符合规范要求 6、配合团队完成临时安排的其它工作任务 【岗位要求】 1、年龄20-45周岁,身体健康,形象端正 2、3年以上餐饮服务行业工作经验,熟悉中餐服务流程 3、具备良好的服务意识和沟通能力,能承受高强度工作 4、工作细致认真,有团队协作精神,服从管理安排 5、持有健康证,无不良从业记录
  • 北京 | 3年以上 | 学历不限 | 提供吃
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 员工生日礼物
    • 员工活动
    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    • 投递简历
    1、协助并负责部门日常营运的管理工作; 2、保持部门同餐饮部办公室及酒店其他部门有效地沟通。为客人提供  最好的服务; 3、定期回顾部门运作及菜单内容,同餐厅经理及厨师长商讨关于日  常特别介绍及特色菜单; 4、了解当前趋势,惯例,新产品情况。每月评估竞争对手,进行相关行业分析; 5、同主管人员及管理层交换日常营运中出现的问题,进行日常营运检查,以确保日常营运完善的清洁卫生,人手配备及区域准备工作状况; 6、在服务期间保持餐厅内高水准服务标准,加强客户关系及需求等。
  • 成本主管

    4千-5千
    郑州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供吃
    • 带薪年假
    • 节日礼物
    • 岗位晋升
    • 技能培训
    • 管理规范
    • 缴纳社保
    • 住房补贴
    • 免费员工餐
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、计算标准食品、菜单和酒水成本,与行政总厨共同制定食谱成本。 2、编制各餐厅每月餐饮成本报告。 3、熟悉物料控制系统的操作,包括下单,调拨,输入报价等。 4、负责每月进行食品、酒水及总仓的库存盘点。严格各种物品、食品、饮料的购入、验收、入库、出库等有关手续和标准。 5、监督并汇报一切不正常或超标准成本。 6、监管收货情况,确保根据要求完成每日收货记录。 7、严格把关采购的客用品质量,及时给营业部门提供文具、酒水等支持。 【岗位要求】 1、财务、会计等相关专业大专以上学历,有会计从业资格优先,有IHG履历者优先。 2、具有一定的管理、沟通、协调能力和团队协作意识。 3、熟练掌握酒店会计的基本理论及实际工作方面的知识。 4、基本了解酒店所需各种物品的名称、型号、规格、单价、用途和产地。 5、了解同类产品不同共应商提供物资质量及价格差别。 6、熟悉酒店成本控制的方法,了解酒店物资消耗的基本情况。
  • 后厨打荷

    4千-5千
    厦门 | 经验不限 | 学历不限 | 提供吃
    中式快餐 | 1-49 人
    • 投递简历
    切配打荷打包外卖
  • 万宁 | 经验不限 | 学历不限 | 提供吃
    • 节日礼物
    • 岗位晋升
    岗位职责 1. 前台接待岗 - 协助办理客人入住/退房手续,登记信息并核对证件。 - 接听电话、回复基础咨询,处理客人简单需求(如叫醒服务、物品借用等)。 - 维护前台区域整洁,管理房卡、钥匙及客人物品寄存。 2. 餐饮服务岗 - 协助餐桌布置、餐具摆放及餐前准备工作。 - 学习基础点单流程,协助传菜、酒水服务及席间清洁。 - 熟悉菜单内容,能向客人推荐特色菜品或饮品。 3. 客房服务岗 - 协助客房清洁、布草更换及用品补充,确保房间符合卫生标准。 - 检查房间设施是否完好,及时报修故障设备。 - 观察并记录客人反馈,协助处理简单投诉,重大问题及时上报主管。 - 学习基础客户关系维护技巧(如问候礼仪、需求响应等)。 【岗位要求】 1、有志在酒店行业发展的应届毕业生/实习生; 2、对担任酒店管理人员具有高度期望; 3、热爱服务行业,具有良好的顾客服务意识、亲和力、沟通技巧和团队合作精神。
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