【职责内容】 工作职责： 1) 依据公司整体战略规划及区域任务规划；制定并落实分管店面年度、季度、月度运营规划； 2) 依据运营规划及上级工作安排，落实及执行区域活动的方案； 3) 负责分管区域业绩的达成、卡项任务达成； 4) 依据销售项目编制培训课件、执行及落实员工培训，跟进培训效果； 5) 负责客户的管理、客诉的处理、售后回访及售后服务，回访结果需及时、准确反馈给设计总监； 6) 负责客户信息收集； 7) 突发状况以书面形式及时、准确、有效的反馈给设计总监。 招聘要求： ①能接受全国出差 ②医美行业经验1年以上

【职责内容】 工作职责： 1) 据公司整体战略规划，制定并落实分管区域年度、季度、月度运营规划； 2) 依据运营规划，负责区域活动的方案制定及落实； 3) 依据运营规划，负责分管区域业绩的达成、卡项任务达成； 4) 依据销售项目制定培训计划、编制培训课件、并针对员工启动培训； 5) 根据顾客需求，制定并开发沙龙会课程并执行沙龙会课程讲解； 6) 负责所管辖员工的工作计划、培养与成长、考核及绩效、晋级等管理工作； 7) 客户的管理、客诉的处理、指导下属售后回访及售后服务，监督售后服务； 8) 负责各部门及后勤部门协调工作。 招聘要求： ①能接受全国出差 ②医美行业经验5-10年

【职责内容】 沟通能力强，形象气质佳，沉稳，

【职责内容】 职责说明： 1、对公司加盟店进行产品知识、手法技能等相关知识培训； 2、协助加盟店做好开业前的筹备、宣传及驻店扶持工作； 3、对所管理的加盟店开展技术和销售培训，提升加盟店业绩； 4、针对加盟店制定活动方案，维护所辖区域市场； 5、市场同类产品信息收集及反馈。 职位要求： 1、人品端正、皮肤好、气质佳，有美容师或者美容导师从业经历； 2、性格活泼开朗，善与沟通交流，语言表达能力强，具有良好的职业素质； 3、性，年龄在18—35岁之间。 能够经常出差； 4、医学、护理、美容、市场营销等专业中专以上学历； 5、有培训及管理美容店相关经验优先。

【职责内容】 岗位职责： 1、为顾客提供产后修复、中医调理、皮肤护理、美容美体服务； 2、按照仪器要求、程序、性能进行护理操作；负责仪器、用品的日常调试、维护； 3、保持工作环境的干净整洁； 4、学习产品知识和专业技术，不断提高自身职业素质和技能； 5、完成领导安排的其他工作。 任职资格： 1、肤质好，气质佳，性情温和，相貌端庄，亲和力较强； 4、吃苦耐劳，爱岗敬业，具有良好的个人素质，较高的职业素养和道德； 5、普通话标准，善于人际沟通；

【职责内容】 岗位职责： 1、店面统筹管理，制定店面运营、管理目标，并带领员工达成目标； 2、能够贯彻落实公司政策、制度及相关体系要求； 3、与公司人资部及时对接店内招聘工作，负责人员招聘、面试工作，培训工作，合理进行人员排班及管理； 4、选拔调配人才，合理使用人才，督导员工执行和落实，充分调动团队协作力，创最佳业绩 5、了解业务拓展情况，和市场竞争动态，及时掌握并定期做出形势分析，拿出对策。 6、定期总结并向总经理汇报日常经营管理、以及工作中存在的问题，能够做到提出问题并给出备选的解决方案。 4、维系店面与相关部门的关系及对外联系等业务. 任职资格： 1、1-3年以上高端家居用品，高端服饰，高档化妆品等零售销售经验，销售业绩佳，至少1年以上店面管理经验，熟悉office办公软件； 2、良好的职业素养，形象气质佳，待人真诚，说话不卑不亢、亲和力佳，敬业有自信； 3、具有良好的口头表达能力，礼仪知识，强烈的责任心，服务意识及团队合作精神。 4、能接受店面上班时间和节假日排班调整。 5、具有独立达成公司下达的月度/季度/年度销售目标的能力。 6、掌握高端专业护理的销售服务技能并向客户提供贴心优质的销售服务。

【职责内容】 职责说明： 1、制定公司的销售战略，全面负责公司产品的业务拓展； 2、负责各销售团队的组建与管理，完成公司的销售目标； 3、针对销售目标进行分解和实施，制订可执行的产品策略，根据不同目标市场，建议适合的分销体系，指导相应部门实施市场推广计划； 4、负责市场信息的收集、分析、报告、处理以及汇总工作，为公司提供业务发展战略的依据； 职位要求： 1、具有5年以上美容行业专业线的市场拓展、营销策划以及品牌推广经验。熟悉终端专业市场和日化市场，有良好的大型美容网络关系； 2、有良好的市场开拓能力和组织协调能力，能够带领团队完成公司经营目标； 3、具有良好的职业道德，工作态度严谨，有责任感，与客户沟通能力强 【产品/项目介绍】 《益生菌多维复合肽》《能量美妍复合多肽》 【合伙收益】 利润二八分，80%归合伙人，20%归公司

【职责内容】 职责说明： 1、对公司加盟店进行产品知识、手法技能等相关知识培训； 2、协助加盟店做好开业前的筹备、宣传及驻店扶持工作； 3、对所管理的加盟店开展技术和销售培训，提升加盟店业绩； 4、针对加盟店制定活动方案，维护所辖区域市场； 5、市场同类产品信息收集及反馈。 职位要求： 1、人品端正、皮肤好、气质佳，有美容师或者美容导师从业经历； 2、性格活泼开朗，善与沟通交流，语言表达能力强，具有良好的职业素质； 3、性，年龄在18—35岁之间。 能够经常出差；  4、医学、护理、美容、市场营销等专业中专以上学历； 5、有培训及管理美容店相关经验优先。

【职责内容】 任职要求： 1、形象好、气质佳，感知力强。 2、有相关快消品培训工作2年经验。 3、能单独主持、组织培训会。 4、能省内出差，有团队协作精神，执行能力强。 基本工资+销售提成+月度奖金+差费补助+话补+年终奖金   一经转正后方可享受： 员工生日补助、年假、婚假、结婚补助、化妆品补助、商业保险、带薪休假、可提供住宿等。

【职责内容】 薪酬福利： 1、底薪+绩效提成+季度奖金； 2、出差补助+话费补助+交通补助； 3、化妆品补助+带薪旅游+保险； 4、提供住宿、享受法定假； 5、春节期间放假达半月左右。 岗位职责： 1、主要负责培训加盟店的职员； 2、对加盟店进行维护并协助销售本公司产品 ； 3、配合公司的招商会和老客户活动。 任职要求： 1、年龄20-35岁，形象好、气质好； 2、热爱美容事业 ，能出差； 3、具有良好服务意识、营销思路及能力； 4、形象气质佳，具有亲和力，沟通能力强； 5、有一定的销售经验。

【职责内容】 招聘职位要求 是否出差：不定时出差  任职要求：  1、男女不限，年龄在22岁-35岁之间； 2、有2年从事化妆品培训工作的经验； 3、优秀的口头表达能力、组织能力，沟通力、感染力佳，形象和素质好；  4、能在陕西省内出差；   5、待遇6K-8K。  基本工资+绩效+岗位津贴+话费报销+差费补助+年终奖金    一经转正后方可享受： 员工生日补助、年假、婚假、结婚补助、化妆品补助、商业保险、带薪休假、可提供住宿等。

【职责内容】 职责说明： 1、对公司加盟店进行产品知识、手法技能等相关知识培训； 2、协助加盟店做好开业前的筹备、宣传及驻店扶持工作； 3、对所管理的加盟店开展技术和销售培训，提升加盟店业绩； 4、针对加盟店制定活动方案，维护所辖区域市场； 5、市场同类产品信息收集及反馈。 职位要求： 1、人品端正、皮肤好、气质佳，有美容师或者美容导师从业经历； 2、性格活泼开朗，善与沟通交流，语言表达能力强，具有良好的职业素质； 3、性，年龄在18—35岁之间。 能够经常出差；  4、医学、护理、美容、市场营销等专业中专以上学历； 5、有培训及管理美容店相关经验优先。

【职责内容】 职责说明： 1、对公司加盟店进行产品知识、手法技能等相关知识培训； 2、协助加盟店做好开业前的筹备、宣传及驻店扶持工作； 3、对所管理的加盟店开展技术和销售培训，提升加盟店业绩； 4、针对加盟店制定活动方案，维护所辖区域市场； 5、市场同类产品信息收集及反馈。 职位要求： 1、人品端正、皮肤好、气质佳，有美容师或者美容导师从业经历； 2、性格活泼开朗，善与沟通交流，语言表达能力强，具有良好的职业素质； 3、性，年龄在18—35岁之间。 能够经常出差；  4、医学、护理、美容、市场营销等专业中专以上学历； 5、有培训及管理美容店相关经验优先。

【职责内容】 任职要求： 1、年龄25至35岁之间? 2、要求已婚、已育 3、从事过相关销售行业者优先 4、丸美品牌西安市商场专柜BA 5、工作地点：小寨军区服务社店  西稍门开元店 一经转正后方可享受： 员工生日补助、年假、婚假、结婚补助、化妆品补助、保险、带薪休假等。

【职责内容】 任职要求： 1、年龄28至46岁之间  2、有库房管理经验一年以上 ，在库房管理基础上兼顾司机 3、工作认真踏实，有责任感  4、具备一定的驾驶技能，持驾驶证及货运资格证上岗 5、工作地点：三桥 一经转正后方可享受：员工生日补助、年假、婚假、结婚补助、化妆品补助、保险、带薪休假等。

【职责内容】 任职要求： 1、年龄28至46岁之间  2、有库房管理经验一年以上 ，在库房管理基础上兼顾司机 3、工作认真踏实，有责任感  4、具备一定的驾驶技能，持驾驶证及货运资格证上岗 5、工作地点：三桥 一经转正后方可享受：员工生日补助、年假、婚假、结婚补助、化妆品补助、保险、带薪休假等。

【职责内容】 任职要求： 1、年龄28至46岁之间  2、有库房管理经验一年以上 ，在库房管理基础上兼顾公司百货店面的柜台日常维护 3、工作认真踏实，有责任感  4、具备一定的电工技能，持电工证上岗 5、工作地点：三桥 一经转正后方可享受：员工生日补助、年假、婚假、结婚补助、化妆品补助、保险、带薪休假等。

【职责内容】 任职要求： 1、年龄28至46岁之间  2、有库房管理经验一年以上 ，在库房管理基础上兼顾公司百货店面的柜台日常维护 3、工作认真踏实，有责任感  4、具备一定的电工技能，持电工证上岗 5、工作地点：三桥 一经转正后方可享受：员工生日补助、年假、婚假、结婚补助、化妆品补助、保险、带薪休假等。

Pre-opening project in Yangtze River Delta 长三角地区筹备酒店项目预备人才 Sales & Marketing background is preferred About Langham Hospitality Group A wholly-owned subsidiary of Great Eagle Holdings, Langham Hospitality Group (LHG) comprises a family of distinctive brands, including The Langham Hotels and Resorts, Cordis Hotels and Resorts, Eaton Workshop and Ying’nFlo. With over 40 hotels and residences in operation or development, LHG has a global footprint that extends across Asia, Europe, North America, Australasia and the Middle East. LHG's approach to hospitality centres on open and genuine interactions with guests, colleagues and the world around us. With dedicated colleagues across four continents, we foster an engaging and respectful workplace to nurture careers, delight guests, and embrace the company's vision to building great memories together. Key Responsibilities: Develop and maintain comprehensive operational standards and procedures for the hotel.Ensure that all departments adhere to these standards, promoting consistency and excellence across all operational areas.Update operational standards as needed to reflect changes in the industry or hotel's business needs. Oversee the daily operations of the hotel to ensure compliance with established service standards and quality guidelines. Monitor operational procedures and ensure that all departments adhere to the hotel's policies and procedures for service excellence. Conduct regular audits and inspections to identify areas of improvement and implement corrective measures. Actively monitor guest feedback and satisfaction levels, using this information to drive continuous improvement. Work closely with department heads to address any guest complaints or concerns promptly and effectively. Develop and oversee the implementation of the hotel's operational budget, including revenue and expense projections. Seek opportunities to increase revenue and reduce expenses, while maintaining service quality.Analyze operational costs and identify cost-saving opportunities without compromising service quality. Review and optimize operational processes to improve efficiency and enhance the guest experience. Identify innovative ways to generate additional revenue streams, such as through new services or products. Collaborate with marketing and sales teams to develop strategies that drive occupancy and revenue growth. Hire, train, and supervise operational staff, ensuring they have the necessary skills and knowledge to perform their duties. Create and implement employee development plans, providing opportunities for career growth and advancement. Conduct regular performance reviews and provide feedback to employees, recognizing and rewarding outstanding performance. Qualifications: 1.      Luxury Hospitality segment experience will be preferred. 2.      3+ years as Director of Operations / Executive Assistant Manager at international hotels. 4.      Ability to understand a variety of industrial issues and develop strategic business plans. 5.      Problem solving ability on both operational and/or strategic areas. 6.      Strong interpersonal skills & leadership. 7.      Fluent written & spoken English. 8.      Pre-opening experience is preferred.

【岗位职责】 1、负责为客户提供专业的养发护理服务，包括头皮检测、养发方案制定及护理操作； 2、熟练使用养发仪器及相关产品，确保服务流程规范、操作安全； 3、解答客户关于养发、护发的咨询，提供专业建议并引导客户长期护理； 4、跟踪客户护理效果，记录客户需求及反馈，优化服务方案； 5、维护服务环境整洁，确保工具及产品的规范使用与存放； 6、完成上级安排的其他相关工作。 【岗位要求】 1、对养发行业有兴趣，愿意学习专业知识及技能（无经验可培训）； 2、具备良好的服务意识，沟通表达清晰，亲和力强； 3、耐心细致，能适应重复性工作流程，注重客户体验； 4、身体健康，无传染性疾病，符合行业从业标准； 5、能接受排班制工作安排（含周末及节假日）。

【职责内容】 职责说明： 1、负责市场的维护。 2、提升销售业绩。 职位要求： 1、有美容美体行业经验，沟通能力、亲和力强。 2、性格活泼开朗、工作踏实。 3、有良好的服务意识和团队合作精神。

工作内容： 1、根据公司部门的需求，制定招聘计划，完成招聘目标； 2、负责新进员工的培训、试用期的跟踪考核，晋升提薪及转正合同的签订并形成相应档案资料； 3、负责公司的社保工作； 4、协助上级推行公司各类规章制度编制、修订、宣贯、执行、完善等工作； 5、负责公司办公用品的管理及发放工作； 6、执行上级安排的临时性工作。 职位要求： 1、一年以上美业经验； 2、一年以上行政人事工作经验； 3、熟悉人力资源工作流程及日常行政工作流程； 4、熟悉美业招聘渠道，有一定招聘资源者优先。

岗位职责： 1、负责OTA各网络平台、中外旅行社、企事业单位协议的签订。 2、不定期了解同行住房率,会议/宴会信息及推广内容，并上报至销售总监。 3、熟知酒店的各项设施设备、各个服务项目的业务知识。 4、配合销售总监对酒店的宣传推广、销售策略的落地。 5、按时参加部门的班前会，领取工作任务。 6、查看当日宴会、会议、包间、客房的预定情况，明确当日的接待任务。 7、负责对宴会、会议现场与客户对接，协助相关部门完成接待工作。 8、负责上门客户会议、宴会的谈单工作。 9、接待高峰期协助前厅和餐饮部完成接待工作，主动和客人交流，收集客人入住和用餐体验，并根据客人反馈的意见及时处理，提高宾客满意度。 10、负责挂账协议单位账务的催收工作。 11、不定期上门拜访或电话等方式与客户保持联系并拓展业务，开源目标客户对客户信息进行管理。 岗位要求： 1、负责酒店客房、餐饮、会议等产品的销售工作，完成销售目标。 2、开拓和维护客户资源，建立长期稳定的合作关系。 3、制定销售计划和策略，并组织实施。 4、参与酒店市场推广活动，提升酒店品牌知名度。 5、 收集市场信息，分析竞争对手情况，提出应对策略。 6、协调酒店内部各部门，确保客户需求得到满足。 7、定期向上级汇报销售业绩和市场动态。

【职责内容】 （一）岗位职责 1．负责各项仪器的操作及技能培训； 2．仪器管理及保养； 3．协助合作店进行高科促销活动，最大限度提升销售业绩； 4．与合作店进行有效沟通，宣讲产品政策，督促产品销售美容卡； 5．针对合作店制定活动方案，维护所辖区域市场。 （二）任职要求 1．拥有医护或者医师资格证； 2．或者从事美容行业美容师1年以上经验； 3．细心有耐心能够熟悉各种美容仪器操作； 4．有责任心同时踏实进取； 5．有相关工作经验1年以上； 6．应届毕业生如果喜欢美容行业，根据个人情况也可以考虑。