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  • 客服

  • 广州 | 1年以上 | 学历不限
    • 节假日福利
    • 提供饭餐
    • 社保
    • 星期日休息
    • 带薪年假
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 提供住宿社会保险
    美容院/会所/养生馆/SPA | 1000-2000人
    • 投递简历
    【职责内容】 岗位要求: 1、熟悉美容日化线、专业线市场操作及销售者优先。 2、具有团队精神,有亲活力,责任心强,有原则性; 3、有一定的抗压能力,有较强的协调与资源运用能力; 4、具有敏锐的观察力、分析和判断能力。 岗位职责 1、开发加盟合作商,并与之建立紧密合作关系; 2、负责宣传推广公司业务,挖掘潜在资源,并促成合作; 3、接待来访客户,以及综合协调日常业务拓展事务。 注:本岗位主负责省内市场,薪酬为:底薪+高提成。
  • 销售代表

    6千-7.9千
    广州 | 1年以上 | 学历不限
    • 年终奖
    • 节假日福利
    • 社保
    • 带薪年假
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    医疗整形/轻医美 | 企业规模
    • 投递简历
    【职责内容】 1、完成区域销售任务,并制定有效的实施方法; 2、及时、如实地反映市场情况和客户信息; 3、筛选、管理区域内经销商和建立营销渠道; 4、协助经销商开发美容加盟店,做好美容院经营管理培训及客户服务等工作; 5、管理、监督区域销售主管及美容导师的日常工作,为销售及技术人员提供相关工作帮助; 任职资格: 1、高中以上学历,22岁以上,1年或以上销售工作经验; 2、曾有半年以上化妆品、美容行业销售工作者优先; 3、积极热情、善于与人交往沟通、市场拓展能力强、亲和力强、勇于创新、有强烈    的责任心。
  • 美容师

    6千-7.9千
    东莞 | 经验不限 | 学历不限
    • 年终奖
    • 旅游
    • 提供饭餐
    • 提供住宿
    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    • 投递简历
    职位要求: 皮肤好,仪表大方,良好的语言表达能力,善于沟通,服务意识强,工作耐心细致; 吃苦耐劳,爱岗敬业,良好的个人素质,较高的职业素养和道德;性格开朗乐观,积极向上,团队协作能力强。
  • 高级讲师

    6千-7.9千
    广州 | 2年以上 | 大专
    • 健康体检
    • 节假日福利
    • 社保
    • 带薪年假
    • 双休
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    专业线厂家 | 50-99人
    • 投递简历
    【职责内容】 职位说明: 1、负责协助招商会、终端会会议流程设置、会议筹备、会议执行、促销方案制订以及驻店促销活动,并担任主讲; 2、根据培训部工作要求,负责执行公司代理商品牌小组、加盟店店主、美容师滚动式的内训会的前期筹备、后期跟踪并担任主讲; 3、负责公司市场人员职前、职中的培训及考核,包括产品知识、手法、专业技术; 4、负责编写部门相关技术文案如:产品培训资料、产品手册、专业技术手册、项目手册以及其它相关技术文案; 5、负责对所参与的各次会议做反馈总结上交培训部,并定期收集市场上竞争品牌的操作模式,整理成稿并备档; 6、根据不同时期的培训要求,负责开发部门阶段性培训课程并制作PPT,确保培训质量。 任职要求: 1、医学、精细化工或相关专业大专以上学历; 2、化妆品行业同等职位二年以上工作经验; 3、具备丰富的美容知识及优秀的口头表达能力和演讲才能,熟悉技术推广、产品推广活动的组织、各类培训等相关工作,能适应出差;具大型推广活动或演讲会经验;熟练掌握Word 、Excel 、PPT、收发电子邮件、网上查找资料等常用办公软件,能够编写培训教材; 4、责任心强,勇于承担挑战性的工作,具有开拓精神和团队精神,吃苦耐劳; 5、受过营销培训、情感营销、人力培训、培训师、产品知识等方面的培训可优先考虑。
  • 深圳 | 5年以上 | 中技 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 包吃包住
    • 员工生日礼物
    • 人性化管理
    • 领导好
    有限服务中档酒店 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、监督餐厅厨房及职工厨房员工的工作,控制所有设施及成本,增加餐饮部的利润。 2、负责所有对客早餐、中餐的准备、烹饪及装饰工作,达到的质量标准。 3、检查存货及成品。 4、检查所有食品的准备情况、保障出品质量。 5、清楚所有食品的配料、技巧、烹饪方法及设备等方面的知识。 6、根据华住集团酒店品牌要求出品对客早餐。 6、研究当地餐饮市场,极积开创新菜。 【岗位要求】 1、高中学历,同岗位工作经验2年以上。 2、接受过专业技术训练,达到厨师技术水平。 3、有丰富的技术及行政经验,其中星级饭店工作不少于3年以上。 4、懂得成本核算,食物原料及食品营养知识。 5、身体健康,精力充沛。 6、积极乐观、具备良好的协调及统筹能力。
  • 深圳 | 1年以上 | 学历不限
    • 投递简历
    岗位职责 1.负责民宿+餐厅双业态新媒体平台(微信公众号、小红书、抖音、大众点评、微博等)的日常运营、内容策划与发布,制定阶段性运营计划,提升品牌曝光度与粉丝量。 2.原创产出优质内容,包括民宿探店、美食测评、场景实拍、套餐活动、用户体验等图文、短视频、直播内容,把控内容风格与质量,贴合品牌调性,打造爆款内容。 3.负责平台账号日常维护、粉丝互动、评论回复、私信答疑,提升用户粘性,维护品牌口碑,及时跟进处理用户咨询与反馈。 4.策划线上营销活动(节日促销、套餐预售、打卡抽奖、探店合作等),结合民宿入住、餐饮消费场景,制定引流转化方案,带动门店订单增长。 5.对接探店达人、美食博主、旅游KOL,洽谈合作推广,拓展线上引流渠道,提升品牌影响力。 6.监控各平台运营数据(阅读量、点赞量、转化率、粉丝增长等),分析数据并优化运营策略,定期输出运营复盘报告。 7.配合门店完成品牌宣传、活动落地、产品推广等相关工作,统筹民宿与餐厅的宣传节奏,实现双业态联动营销。 任职要求 1.大专及以上学历,3年及以上新媒体运营相关工作经验,有民宿、餐饮、旅游、生活方式行业运营经验者优先。 2.熟悉各大新媒体平台规则、流量算法与运营逻辑,擅长小红书、抖音内容创作与账号运营,能独立完成内容策划、拍摄、剪辑、文案撰写全流程。 3.具备优秀的文案撰写能力,文风灵活多变,能驾驭种草、探店、宣传等不同风格文案;有基础的摄影、视频剪辑能力,熟练使用剪映、醒图等工具。 4.具备敏锐的网感,紧跟热点趋势,善于挖掘民宿与餐厅的特色亮点,有创意、有脑洞,能打造差异化内容。 5.有较强的活动策划能力、沟通协调能力与执行力,懂用户心理,能通过线上运营有效带动线下转化。 6.工作积极主动,责任心强,能高效完成工作任务,具备良好的团队协作意识,热爱生活、喜欢美食与民宿行业者优先。
  • 薪酬专员

    5千-6千
    清远 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责本部门文件的打印、传递及酒店的油印工作。 2、负责酒店外聘人员入职体检及办理就业证、居留证等。 3、负责填写每月考勤卡并协助检查员工的工卡。 5、为培训部做文书工作,记录酒店培训的有关事宜。 6、根据培训安排进行资料的印制工作。 7、生日会及其他员工活动的照像工作。 8、定期更换员工宣传栏的内容。 【岗位要求】 1、大专以上文化程度或具备文秘方面的专业知识。又人力资源薪酬工作经验。 2、懂得电脑操作,能较熟练地进行中英文打字。 3、有一定的写作能力和应变处理问题的能力。 4、身体健康、精力充沛、五官端正。
  • 广州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 包吃包住
    • 岗位晋升
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 人性化管理
    • 领导好
    • 投递简历
    负责餐厅所有餐具、厨具的清洗、消毒、烘干及分类存放工作,确保餐具洁净无油污、无残渣、无异味,符合食品安全卫生标准。 保持洗碗间及周边区域的清洁卫生,包括地面、台面、水槽、墙壁、垃圾桶等,及时清理垃圾,定期对清洗设备进行清洁保养。 妥善保管清洗工具和消毒用品,合理控制用量,避免浪费。 严格遵守餐厅的卫生管理制度、安全操作规程,注意节约用水、用电,发现设备故障或安全隐患及时上报。 完成上级领导安排的其他相关工作任务。 任职要求: 身体健康,无传染性疾病,持有健康证优先。 能吃苦耐劳,工作认真负责,有较强的责任心和执行力,服从工作安排。 具备基本的卫生意识,了解餐饮行业卫生规范。 能适应餐厅工作时间(含午晚高峰、周末及节假日)。
  • 广州 | 经验不限 | 高中
    • 五险一金
    • 补充医疗保险
    • 12%公积金
    • 定期体检
    • 年终奖
    • 年度薪资调整
    • 生日福利
    • 带薪年假
    • 带薪病假
    • 育儿假
    • 投递简历
    工作内容: • 按既定参观路线引导游客进出各区域,维护现场秩序。 • 维护现场秩序,在高峰时段重点做好人流疏导,防止拥堵及安全隐患。 • 根据运营需要,对展项、影片或区域内容进行基础讲解或引导说明。 • 解答游客咨询,提供路线指引及拍照协助等一般性服务。 • 巡查现场,及时劝阻游客不安全或违规行为。 • 发现设备异常、安全隐患或运营问题时,及时向上级汇报。 • 按照应急预案要求,协助开展突发事件处置和游客疏散工作。 • 严格遵守各项运营制度和服务规范,积极配合其他前线岗位完成运营工作。 任职要求: • 高中及以上学历 • 具有主题公园、游乐园、沉浸式体验项目、博物馆、展览馆或大型公共场馆相关工作经验者优先。 • 有游客引导、客户服务或一线运营岗位经验者优先。 • 能适应高客流工作环境及轮班制工作安排。 • 中英文双语能力优先。 • 持有符合中国大陆法律法规要求的有效健康证明。 注:本岗位为情景化服务岗位,工作期间需按要求穿着指定主题服装,并按照设定角色开展相关引导及服务工作。
  • 广州 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 年度旅游
    • 尽炫自我
    • 职业发展规划
    • 管理规范
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    工作职责: 职位概述: 1、负责所有与前台相关的活动,如接待、办理入住和退房手续、给客人安排客房、外汇业务以及协助处理客人的问询等。 2、随时以友好和乐于协助的态度迎接客人,并尽量了解和称呼客人的名字。 3、处理客人的投诉、问询和请求。 4、随时保持前台工作区域的整洁和有序。 5、制作有关报表,为其它部门提供准确的接待信息。 任职资格: 任职要求: 1、拥有一年宾客服务部工作经验,或与此相当的教育和相关工作经验结合的背景。 2、良好的英语口语。 3、具有良好的服务意识。
  • NPC演员

    6千-8千
    广州 | 1年以上 | 大专
    • 五险一金
    • 补充医疗保险
    • 12%公积金
    • 定期体检
    • 年终奖
    • 年度薪资调整
    • 生日福利
    • 带薪年假
    • 带薪病假
    • 育儿假
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、根据剧本和活动策划方案,准确演绎各类NPC角色,确保角色形象生动、符合设定。 2、与游客或参与者互动,引导活动流程,营造沉浸式体验氛围,确保活动顺利进行。 3、配合团队完成彩排、道具准备及现场布置工作,确保活动细节到位。 4、及时反馈活动现场情况,协助解决突发问题,提升参与者满意度。 5、遵守公司安全规范,确保自身及参与者的安全,避免意外事故发生。 【岗位要求】 1、大专及以上学历,表演、戏剧、播音主持、舞蹈等相关专业优先。 2、1年以上相关工作经验,有主题乐园、剧场、实景演出或活动策划行业经验者优先。 3、年龄20-40岁,形象气质佳,具备较强的表现力和感染力。 4、普通话标准,语言表达流畅,具备良好的沟通能力和临场应变能力。 5、能够适应弹性工作时间,包括周末、节假日及夜间工作。 6、热爱表演事业,工作认真负责,具备团队合作精神。
  • 深圳 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 引领行业创新
    • 舒心微信家园
    • 让人心扎根
    • 岗位晋升
    • 节日礼物
    • 五险一金
    • 年底双薪
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    有限服务中档酒店 | 2000人以上
    • 投递简历
    职责描述: 1、全面负责酒店日常运营管理工作; 2、负责酒店员工管理,贯彻公司的企业文化和管理制度,营造良好的工作氛围; 3、妥善处理酒店内突发事件。 任职要求: 1、热爱酒店行业,性格开朗,沉稳干练,对服务及品质有高要求; 2、具备中高端连锁酒店门店筹备及全面运营管理经验,熟悉酒店各部门服务及管理流程; 3、具备敏锐的市场感知及客户开发能力; 4、可接受东三省区域调派。
  • 前台接待员

    3.3千-6千
    佛山 | 经验不限 | 中专 | 提供食宿
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 领导好
    • 包吃包住
    • 员工生日礼物
    • 人性化管理
    有限服务中档酒店 | 50-99人
    • 投递简历
    岗位职责/职位描述 1.查看交班记录,了解上一班的移交事项,并负责处理; 2.熟悉预订资料,了解客情,尤其要记住即将来电的贵宾、常客的姓名,了解酒店的所有活动; 3.熟悉酒店有关客房销售的各项政策,向来店宾客推销客房,努力争取最好的经济效益; 4.熟练总台各项专业业务和技能,搞好对客服务; 5.熟练掌握店内信息,提供准确的问讯服务; 6.负责为下榻酒店的宾客办理入住登记手续 7.制作有关报表,为其它部门提供准确的接待信息。
  • 广州 | 2年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 技能培训
    • 节日礼物
    • 员工生日礼物
    • 购买社保
    • 年底双薪
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责 1.确保所有的维修和预防维修计划都在该班内按时执行。 2.接受,分配并且跟进所有的工作单核维修单。 3.处理技术图纸,以及备货的记录和库存。 4.故障查找,操作,修理并且保养,确保区域内所有设备的清洁和正常工作。。 5.在保证安全运行和营业格调的前提下,力图节省能耗,注重环境保护的新概念。 6.督导重要维修及增改工程施工,控制质量与进度。 7.协助外施工单位在本酒店的施工,保证工程质量。 岗位要求 1.2年以上同岗位工作经验。 2.必须掌握机电工程设备的基础知识。 3.能充分领会工上级的经营意识,能组织和指挥本岗位工作计划的实施,确保工程部的正常运转。 4.有强烈的事业心与责任心和配合精神,秉公办事,不谋私利。 5.身体健康,精力充沛。
  • 广州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供住
    • 五险一金
    • 包吃包住
    • 岗位晋升
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 人性化管理
    • 领导好
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责厨房的烹饪工作,保证餐品质量,具体岗位有:上什/点心/面包制作等; 2、严格执行学校饭堂食品安全相关的法律法规,做好卫生工作,保证食品安全; 3、服从上级工作安排,维护好厨房器具,做好餐前餐后工作,配合饭堂整体运作需求完成出餐。 【任职要求】 1、学历不限,具备相关烹饪经验3年以上; 2、身体健康,有食品类健康证; 3、吃苦耐劳,适应学校饭堂的工作时长(2头班),能服从上级安排。 工作地点:广州市从化区太平镇天人山水度假区 注:该岗位为单休,提供食宿。
  • 深圳 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    有限服务中档酒店 | 50-99人
    • 投递简历
    1、客房卫生间清洁,布草更换等,按规范清洁空房、住客房、离店房。 2、向住店宾客提供友善、可靠、关怀、周全的服务。 3、将整理房间过程中发现的客人遗留品,包括贵重物品、现金等情况及时通知楼层主管, 并送交办公室登 记、备案。 4、做好工作记录,对客房内所有设备、设施中存在的问题要及时汇报处理,记录并汇报客房差异。 早班:8:30-17:30 中班:15:30-24:00 试用期底薪3000+提成 转正3000+200绩效+提成 保底12间,超房10元一间
  • 广州 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 包吃包住
    • 岗位晋升
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 人性化管理
    • 领导好
    • 投递简历
    岗位描述:负责旅游景区、精品度假酒店、民宿、餐厅日常运营工作开展,活动执行、营销、品牌推广、游客接待,为游客需求提供多元化服务,给游客带来难忘的探索之旅; 任职要求:专业不限,体育、旅游管理、酒店管理、空中乘务、会展策划、幼师教育、市场营销、餐饮管理相关专业优先。 注:该岗位为短时实习岗位,实习时间至2026年6月(可根据情况延长); 可开实习证明,提供食宿。
  • 美工

    4千-5千
    惠州 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 节日礼物
    • 带薪年假
    • 技能培训
    • 员工生日礼物
    • 环境优美
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责 1、按照市场传讯经理的指示,负责设计、美工制作、酒店宣传用品、市场推广以及与酒店服务有关的宣传品设计。 2、负责供应商与酒店之间的沟通,确保所有出品准时完成,并符合酒店集团标准。 3、协助市场传讯经理日常工作和分配下的特别任务。 岗位要求 1、按照饭店宣传品和广告的标准制作美工设计。 2、为市场传讯总经理提供所有宣传品和广告的设计方面的技术支持。 3、准备每周工作报告至市场传媒部门。 4、维护酒店形象。 5、负责公关活动的摄影及照片的剪辑。 6、更新和维护酒店图片库,听从直接汇报人指挥进行必要工作。 7、负责所有的设计工作包括设计、排版、影印和印刷。 8、监督酒店所有宣传品的质量。 9、参加酒店促销活动 10、与市场传讯经理工作,确保在所有酒店宣传品、广告及媒体报道都给酒店带来最优良的形象宣传。 11、遵守酒店酒店的员工守则。 12、遵守酒店酒店的程序及政策。
  • 运营经理

    8千-2万
    深圳 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 全勤奖
    • 绩效奖金
    • 加班补贴
    • 包吃包住
    • 带薪病假
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 集团内部调动
    • 带薪年假
    美容院/会所/养生馆/SPA | 50-99人
    • 投递简历
    【岗位职责】 有美业运营经验优先 1、负责公司整体运营策略的制定与执行,确保业务目标的达成; 2、管理并优化日常运营流程,提升团队工作效率与服务质量; 3、监督市场推广活动的策划与实施,分析数据并调整运营方向; 4、协调各部门资源,推动跨团队合作,解决运营中的关键问题; 5、定期提交运营分析报告,提出改进建议并落实优化方案; 6、关注行业动态与竞品动向,及时调整运营策略以保持竞争优势。 【岗位要求】 1、具备较强的逻辑思维与数据分析能力,能独立完成运营规划; 2、优秀的沟通协调能力,擅长团队管理与跨部门协作; 3、对市场敏感度高,能快速响应行业变化并制定应对策略; 4、责任心强,抗压能力突出,能在快节奏环境中高效工作; 5、有美业或相关领域运营经验者优先,但不强制要求。
  • 深圳 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 包吃包住
    • 职业发展规划
    • 岗位晋升
    • 带薪年假
    • 月休8天
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    To work with the F&B team to ensure achievement of strategic departmental goals, especially in the area of guest satisfaction. To be prepared to work flexible shifts at designated area to create a fully multi skilled and productive Food and Beverage team. Prepare and service beverages for servers and guests in a speedy, efficient, friendly, and professional manner. 与餐饮部团队一起确保实现部门目标,特别是为酒吧客人提供满意的服务。具有工作中所需的各种知识和技能并能够适应不同的班次安排。以专业的态度制作饮品以保证服务员服务客人的速度和效率。 1. Presents menu/ drinks list, answers enquiries and makes suggestions regarding food, beverage and service to guests 以支持和灵活的态度与其他员工紧密合作,着眼于整个酒店的成功和酒店客人的满意度 2. Takes orders and serves food and beverage to guest according to the established sequence and procedures 根据所定的程序接受点菜并为客人服务食品及饮料 3. Knowledge of all POS and cashiering functions 熟悉操作POS终端以及和收银相关的功能 4. Ensures all food and beverage items, equipment and other facilities in the Outlet are maintained according to the Departmental Operation Manual requirements 根据部门营运指南要求确保部门内所有餐饮物品、设备和其他设施得到妥善保管和维护 5. Proficient and knowledge of all menus to include our selection of Food, Beverage, Beer, Wine, spirits and cocktails 熟练掌握菜单并能介绍其选择包括食品,酒水,啤酒,葡萄酒,烈酒和鸡尾酒 6. Up-sells beverage to increase the revenue 促销饮品以提高营业收入 7. Reports any difficulties or problem to Superior / Assistant Manager for solution or follow up actions 向餐厅主管/副理报告所有困难及问题,以便跟进和解决 JOB QUALIFICATIONS 岗位职责 1.Neat and pleasant appearance 仪表整洁 2.Articulate and detail oriented 表达力强 3.Well-groomed and presented and outgoing personality 良好的形象、个人展示能量及外向性格
  • 行政专员

    4.5千-5.5千
    清远 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责办公室日常行政工作,外来人员接待,电话接听、转接、记录、反馈。 2、起草、修改、传达行政通知、报告、备忘录或相关文稿公函,复印文件及收发传真、信件、报刊、文件、包裹等。 3、维护日常办公秩序管理办公环境清洁卫生。 4、组织办公室各种活动和会议。 5、日常办公用品申领、发放、登记管理,办公室设备管理。 6、管理档案、通讯录等文件资料,员工考勤统计及外出人员管理。 【岗位要求】 1、大专毕业或同等学历。 2、熟悉酒店各种规章制度及消防知识。 3、对所学管辖的工作具有良好的组织实施能力。 4、有较好的文字和语言表达能力。
  • 广州 | 经验不限 | 学历不限
    • 岗位晋升
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    国际高端酒店/5星级 | 500-999人
    • 投递简历
    岗位职责: 在总工程师/值班工程师/工程部主管的监督下,维护酒店的系统设备,负责电器等设施设备的维修和保养 岗位要求: 1.具有1年以上的工程部工作经验; 2.具备相关工程岗位证书(如电工证等); 3.能接受三班轮班制工作时间。
  • 客房经理

    6千-8千
    深圳 | 3年以上 | 高中 | 提供食宿
    • 补充医疗保险
    • 意外险
    • 定期体检
    • 年终奖
    • 全勤奖
    • 绩效奖金
    • 法定三薪
    • 提供食宿
    • 生日福利
    • 结婚生育福利
    有限服务中档酒店 | 1-49 人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、全面负责客房部的日常运营管理工作,确保客房服务质量达到公司标准 2、制定并执行客房清洁、维护及服务流程,监督客房卫生与设施状况 3、管理客房部员工团队,包括排班、培训及绩效考核 4、控制客房用品库存及成本,定期盘点并提交采购计划 5、处理客户投诉及特殊需求,提升客户满意度 6、与其他部门协调合作,确保酒店整体运营顺畅 【岗位要求】 1、具备3年以上同岗位管理工作经验 2、熟悉客房部工作流程及标准操作规范 3、良好的团队管理能力,能有效调动员工积极性 4、较强的沟通协调能力及客户服务意识 5、工作细致认真,能承受一定的工作压力 6、具备基础的数据分析及成本控制能力
  • 广州 | 2年以上 | 本科 | 提供吃
    • 岗位晋升
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    国际高端酒店/5星级 | 500-999人
    • 投递简历
    岗位职责: 1. 协助处理项目物业管理,包括文件收发、档案整理、结算资料整理、会议纪要撰写等 2. 管理物业合同、巡检记录等各项资料归档 3. 对接保洁、安保等外包服务单位,做好考勤检查、质量监督等工作 4. 协助项目部工程资料收集、整理及基础报表编制 5. 跟进项目进度信息登记,协助组织项目例会 6. 完成上级交办的其他工作 任职要求: 1. 35周岁及以下,本科及以上学历 2. 2年以上物业行业工作经验,有项目资料管理或工程行政经验者优先 3. 熟练使用Office办公软件,具备良好的公文写作能力 4. 工作细心,责任心强,能适应物业行业工作节奏
  • 房务总监

    1万-1.3万
    清远 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 节日礼物
    • 带薪年假
    • 包吃包住
    • 岗位晋升
    • 年度旅游
    • 员工生日礼物
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、全面负责酒店房务部门的运营管理工作,与服务质量监督 2、制定并执行房务部门的年度预算、工作计划及绩效考核标准 3、优化房务工作流程和服务标准,提升客户满意度和部门运营效率 4、负责房务部门的人员培训、排班及团队建设 5、定期检查客房清洁、设施维护及物品配备情况,确保符合酒店标准 6、处理客户投诉及突发事件,及时解决问题并改进服务 7、与其他部门协调合作,确保酒店整体运营顺畅 【岗位要求】 1、具备酒店房务管理相关经验,熟悉前厅、客房等部门的运营流程 2、优秀的团队管理能力和沟通协调能力,能够有效领导房务团队 3、注重细节,具备较强的服务意识和客户导向思维 4、具备良好的问题解决能力和应变能力,能高效处理突发事件 5、工作责任心强,能承受一定的工作压力
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