浙江全面求职信息

美容师

衢州 | 经验不限 | 学历不限

南京漂亮妈妈健康管理有限公司.

母婴/产康 | 100-499人

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【职责内容】漂亮妈妈是产后康复领军品牌，致力于宝妈康复及员工成长，诚招有目标及上进心的员工共创未来，工资福利好，薪资高，客源充足，晋升空间高。要求 1：有美业一年以上经验 2：会面部及身体调理项目 3：学员提供带薪培训

美容师

杭州 | 经验不限 | 学历不限

南京漂亮妈妈健康管理有限公司.

母婴/产康 | 100-499人

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【职责内容】漂亮妈妈是产后康复领军品牌，致力于宝妈康复及员工成长，诚招有目标及上进心的员工共创未来，工资福利好，薪资高，客源充足，晋升空间高。要求 1：有美业一年以上经验 2：会面部及身体调理项目 3：学员提供带薪培训

产后康复店长

杭州 | 经验不限 | 学历不限

南京漂亮妈妈健康管理有限公司.

母婴/产康 | 100-499人

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【职责内容】漂亮妈妈是产康行业领军品牌，产康行业市场需求旺盛，平台好，可发展空间高。职位要求： 1、女性，年龄25岁-38岁，五官端正，形象大方，气质良好，具有管理魄力及亲和力； 2、有产康行业，美业从业经验优先 3、擅长减肥，胸部，中医调理优先 4、具有一定的职业技能，熟悉美容业的经营与运作模式； 5、具有良好的业务能力、营销能力、指导能力及协调能力； 6、有美容院管理经验者优先。

诚聘美容师包吃住

杭州 | 2年以上 | 初中

岗前培训

杭州智领健康管理有限公司.

美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人

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【职责内容】岗位职责： 1、为顾客提供美容美体服务； 2、有2年以上美容行业工作经验 3、学习产品知识和专业技术，不断提高自身职业素质和技能；任职资格： 1、形象好，气质佳，在18到30岁之间； 3、沟通理解能力强、有上进心，有服务意识； 4、具有亲和力和团队精神，有上进心；上班时间做六休一

无责底薪5000元诚聘市场精英

杭州 | 2年以上 | 学历不限

年终奖
旅游
健康体检
节假日福利
社保
带薪年假
提供交通费
公司产品福利
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杭州张莉企业管理咨询有限公司

咨询/调查 | 100-499人

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【职责内容】职责说明： 1、负责拓展、维护所辖区域内的市场，负责开发加盟商、贯彻与执行公司销售政策。 2、熟悉所辖区域市场情况，迅速掌握市场行情动态，协助市场策划部完成公司调研工作。 4、负责维护区域内客户关系，积极开发加盟连锁商，并与之建立紧密合作关系。职位要求： 1、有2年以上美业市场开拓及客户销售工作经验，有美业资源者优先。 2、熟悉全国范围内某区域的市场情况，具有独立开拓市场能力。具备优秀谈判技巧和交际沟通能力。 3、高度责任心和敬业精神，能承受较大工作压力。

祛痘师（温州）福利好待遇佳

温州 | 经验不限 | 学历不限

分红
旅游
节假日福利
带薪年假
提供交通费
公司产品福利
岗前培训

温州好医美健康管理有限公司

美容院/会所/养生馆/SPA | 100-499人

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【职责内容】岗位职责： 1、为顾客提供皮肤护理、美容美体服务； 2、安装美容仪器要求、程序、性能进行美容护理操作； 3、保持工作环境的干净整洁； 4、学习产品知识和专业技术，不断提高自身职业素质和技能； 5、能指导美容师工作。任职资格： 1、形象好，气质佳，在20到30岁之间； 2、有一年以上美容美体/纤体，仪器操作经验； 3、沟通理解能力强、技术手法好，有服务意识； 4、具有亲和力和团队精神，有上进心； 5、有美容师资格证术或者中医证书优先考虑。提供培训，包住/各种补贴，两班制，月休4天，提供广阔的发展晋升空间，注重员工的发展培养晋升空间：美容学徒--美容师--美容顾问--店长--大区合作

美容师助理

嘉兴 | 经验不限 | 学历不限

分红
年终奖
健康体检
社保
带薪年假
提供饭餐
岗前培训
父母孝心金孩子抚育金

中再生（浙江）健康管理有限公司。

美容院/会所/养生馆/SPA | 50-99人

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【职责内容】【岗位职责】 1、学习美容养生知识及手法； 2、学习服务顾客的礼仪及销售知识； 3、入职后进行半个月至两个月的培训，根据个人能力晋升为美容师。【任职资格】 1、形象好，气质佳，18到40岁之间，热爱美容行业； 2、具有亲和力和一定沟通能力，良好的学习能力； 3、学历和工作经验不限。正式上岗后薪资区间：2000-4000元/月

美容师

嘉兴 | 1年以上 | 学历不限

分红
年终奖
健康体检
社保
带薪年假
提供饭餐
岗前培训
父母孝心金孩子抚育金

中再生（浙江）健康管理有限公司。

美容院/会所/养生馆/SPA | 50-99人

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【职责内容】 1、为顾客提供皮肤护理、美容美体服务； 2、向顾客传播健康生活理念和生活方式； 3、安装美容仪器要求、程序、性能进行美容护理操作； 4、保持工作环境的干净整洁； 5、学习产品知识和专业技术，不断提高自身职业素质和技能； 6、能指导美容助理工作。【任职资格】 1、形象好，气质佳，在18到45岁之间； 2、有一年以上美容美体/纤体，仪器操作经验； 3、有一定沟通能力，理解能力强，有服务意识； 4、具有亲和力和团队精神，有上进心； 5、有美容师资格证术或者中医证书优先考虑。正式上岗后薪资区间：4000-8000元/月

店长

嘉兴 | 5年以上 | 学历不限

分红
年终奖
健康体检
社保
带薪年假
提供饭餐
岗前培训
父母孝心金孩子抚育金

中再生（浙江）健康管理有限公司。

美容院/会所/养生馆/SPA | 50-99人

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【职责内容】【岗位职责】 1、全面主持店铺的日常管理工作，督导、检查门店卫生及员工规范； 2、协调并带领全店完成公司下达的门店销售目标； 3、执行总部下达的营销策略； 4、维护客户关系，处理客户投诉，开发潜在客户。【任职资格】 1、20到45岁之间； 2、四年以上美容、健康行业运营管理经验； 3、具备良好的职业道德，较强的沟通协调能力、团队激励能力； 4、较强的亲和力和管理能力； 5、有美容师资格证术或者中医证书优先考虑。正式上岗后薪资区间：6000-******元/月

美容顾问

金华 | 2年以上 | 学历不限

提供饭餐
公司产品福利
岗前培训
带薪年假

金华市婺城区新美丽专业护肤中心

美容院/会所/养生馆/SPA | 50-99人

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【职责内容】岗位职责： 1、为顾客提供皮肤护理、美容美体服务； 2、按照美容仪器要求、程序、性能进行美容护理操作； 3、学习产品知识和专业技术，不断提高自身职业素质和技能；任职资格： 1、年龄在18到40岁之间 2、沟通理解能力强、技术手法好，有服务意识； 3、具有亲和力和团队精神，有上进心；薪金福利： 1．专职阿姨做后勤提供爱心工作餐，9小时工作制，单休 2．每年集体旅游一次（历年旅游印记：14年千岛湖五星品质之旅，15年海南三亚奢华之旅,16年浪漫邮轮日韩之旅，17年豪华泰国之旅） 3．享受法定节假日，工作满一年后享受法定年休假5天，婚假，产假，丧假 4．企业为员工提供社保（四险） 5．正式员工产假半年，产假补贴5千 6．企业文化福利：生日福利，家属福利，子女奖学金制度 7．每月享有话费和月事补贴，端产假午节，中秋节等享有员工节日礼 8．企业为员工提供每年一次学习的机会（拓展训练、国际礼仪、中医养生班、国学等）

美容健康顾问

宁波 | 2年以上 | 学历不限

年终奖
旅游
健康体检
社保
提供饭餐
岗前培训

慈溪孕琇产后恢复中心。

美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人

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【职责内容】接待客户，负责业绩成交，追踪客户

新美丽聘美疗师及学徒

金华 | 经验不限 | 初中

提供饭餐
公司产品福利
岗前培训
带薪年假

金华市婺城区新美丽专业护肤中心

美容院/会所/养生馆/SPA | 50-99人

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【职责内容】岗位职责： 1、为顾客提供皮肤护理、美容美体服务； 2、安装美容仪器要求、程序、性能进行美容护理操作； 3、学习产品知识和专业技术，不断提高自身职业素质和技能；任职资格： 1、年龄在18到40岁之间； 2、沟通理解能力强、技术手法好，有服务意识； 3、具有亲和力和团队精神，有上进心；薪金福利： 1．专职阿姨做后勤提供爱心工作餐，9小时工作制，单休 2．每年集体旅游一次（历年旅游印记：14年千岛湖五星品质之旅，15年海南三亚奢华之旅,16年浪漫邮轮日韩之旅，17年豪华泰国之旅） 3．享受法定节假日，工作满一年后享受法定年休假5天，婚假，产假，丧假 4．企业为员工提供社保（四险） 5．正式员工产假半年，产假补贴5000元 6．企业文化福利：生日福利，家属福利，子女奖学金制度 7．每月享有话费和月事补贴，端午节，中秋节等享有员工节日礼 8．企业为员工提供每年一次学习的机会（拓展训练、国际礼仪、中医养生班、国学等）

美容院店长

杭州 | 2年以上 | 学历不限

节假日福利
提供饭餐
社保
带薪年假
公司产品福利
岗前培训
社保（五险）

浙江上善健康产业有限公司.

美容院/会所/养生馆/SPA | 50-99人

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【职责内容】有经验者优先;

美容学徒

杭州 | 经验不限 | 学历不限

节假日福利
提供饭餐
社保
带薪年假
公司产品福利
岗前培训
社保（五险）

浙江上善健康产业有限公司.

美容院/会所/养生馆/SPA | 50-99人

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【职责内容】要有上进心并要积极主动；

前台接待

杭州 | 经验不限 | 大专

节假日福利
提供饭餐
社保
带薪年假
公司产品福利
岗前培训
社保（五险）

浙江上善健康产业有限公司.

美容院/会所/养生馆/SPA | 50-99人

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【职责内容】职责说明： 1、负责前台服务热线的接听和电话转接，做好来电咨询工作，重要事项认真记录并传达给相关人员，不遗漏、延误； 2、收发公司的传真、复印文件，收发各类信件、报刊和文件。 3、负责来访客户的接待、基本咨询和引见，严格执行公司的接待服务规范，保持良好的礼节礼貌； 4、对客户的投诉电话，及时填写登记表，并于第一时间传达到客户服务团队，定期将客户投诉记录汇总给副总经理； 5、负责公司前台或咨询接待室的卫生清洁及桌椅摆放，并保持整洁干净； 6、接受行政经理工作安排并协助人事文员作好行政部其他工作。职位要求： 1、熟悉办公室日常工作流程，熟悉考勤管理制度。熟练运用office办公软件。具备良好的形象气质、性格温和、有亲和力。 2、协调能力强，能承受一定的工作压力，能够按照公司既定战略开展工作。工作细致认真、责任心、原则性强。

出纳

6千-8千

温州 | 经验不限 | 学历不限

星期日休息
提供交通费
公司产品福利
岗前培训
带薪年假

浙江耀然大健康产业有限公司.

药品/医疗器械 | 100-499人

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【职责内容】职责说明： 1、负责公司的全面财务会计工作； 2、解释、解答与公司的财务会计有关的法律法规和制度； 3、分析检查公司财务收支和预算的执行情况； 4、负责仓库内部的数据统计及单据、帐务、公司财务数据的处理与管理。职位要求： 1、财务管理、会计等相关专业大专及以上学历，2年以上会计经验，持有会计从业资格证者优先； 2、持有懂财务全盘账务处理，对采购体系、资产管理、仓库盘点作用、成本核算等操作熟悉； 3、具有良好的协作、沟通能力和职业操守，熟悉地区现行税制及社会保险相关法律法规。

面包房副厨师长

6千-7千

杭州 | 3年以上 | 学历不限 | 提供食宿

年轻时尚
帅哥多
领导好
包吃包住
五险一金
人性化管理
超长年假
美女多
高端精品酒店
12%公积金

杭州上城英迪格酒店

国际高端酒店/5星级 | 100-499人

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【岗位职责】 1、有效的控制厨房的产品成本、运营成本及产品的质量； 2、服从、支持上级的调配，能够条理清楚并快速的完成工作内容； 3、协调上下级的关系； 4、主动为店内面包产品进行改良及创新； 5、负责面包的制作及面包房的管理及对员工的培训。【岗位要求】 1、中专及以上学历； 2、熟悉西式面包制作，有一定的创新意识； 3、具有西饼房相关管理工作经验。

工程部主管

4.5千-5.5千

温州 | 3年以上 | 初中 | 提供食宿

住宿环境好
薪酬高
包吃包住
管理规范
员工生日礼物
工作环境优美
五险一金
带薪年假
节日礼物
服务费

温州楠溪悦榕庄&鸿居酒店

国际高端酒店/5星级 | 100-499人

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【岗位职责】 1、落实岗位责任制和运行规程，确保所管辖的配电、水暖、空调、锅炉系统的正常运行。 2、实施管理范围内设备的维修保养计划，保证这些计划按预定的规范要求，按时按质完成。 3、对酒店改造工程，外包大修工程应积极组织人员密切配合，保证施工质量与进度。 4、制定本班组的备品、备件计划。 5、检查所辖范围内的设备运行状况、环境卫生、安全保障，杜绝非公务人员进入机房，保证设备安全。 6、组织实施工程部领导的运行调度指令和日常维修改造指令，并监督、检查完成情况。【岗位要求】 1、中专以上学历，从事设备管理工作3年以上。 2、有强烈的事业心与责任感，对工作一丝不苟，任劳任怨。 3、具有配电、锅炉等系统设备的操作维护、管理知识。 4、对酒店机电工程设备、建筑设备等的布局、功能有较深的了解，具有较强的综合分析、判断能力和应急能力，具有协调运行班组人员关系、合理调配人力和一定的组织管理能力。 5、身体健康，精力充沛。

宾客关系副经理 Assistant Guest Relations Manager

6千-7千

杭州 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿

五险一金
节日礼物
技能培训
带薪年假
岗位晋升
包吃包住
员工生日礼物
人性化管理
管理规范

千岛湖自由洲际殿

国内高端酒店/5星级 | 100-499人

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工作内容： 1、监督宾客关系部工作人员，以确保来宾始终得到礼貌接待及充分的注意和重视，由此实现客人满意度 ; 2、对高效的常客客史档案系统维护实施监管; 3、在考虑酒店入住情况和预测以及大规模的团组活动，特别是关于提前或延迟到达及离店的情况的前提下，为客户关系部员工准备高效的工作计划，安排节日和假日。职位要求： 1、酒店管理相关专业，大专学历； 2、拥有2年前厅或宾客服务工作经验，包括在相似规模和复杂程度的酒店的管理经验，或与此相当的教育和相关工作经验结合的背景； 3、具有解决问题和组织能力

私密卖手

2.5万-3.5万

杭州 | 经验不限 | 学历不限

分红
年终奖
健康体检
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杭州茗悦医疗美容诊所有限公司

医疗整形/轻医美 | 1-49 人

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【职责内容】薪资：个人终端业分润+介绍团队业绩提成+年终业绩分红。综合收入：25000元/月起--上不封顶！职能：启动培训，辅助卖卡，独立销售压单，服务工作。要求：性别（女）从事私密行业3年以上者，有独立启动培训，销售压单，服务能力，并且有过相应合理的业绩数据战绩者。

医美市场运营总监

1万-3.5万

杭州 | 3年以上 | 大专

分红
年终奖
健康体检
社保
带薪年假
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杭州茗悦医疗美容诊所有限公司

医疗整形/轻医美 | 1-49 人

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【职责内容】薪资待遇：底薪：10000-20000元/月＋团队提成+业绩分红。综合收入：35000元/月起--上不封顶！职能：负责医美市场团队下店启动培训，卖卡，销售，营销管理工作。要求：性别：（不限，女士优先） 3年以上医美市场运营管理经验，有过行业知名品牌机构任职履历，或者有实战经验数据支撑。

高尔夫教练

5千-6千

温州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

技能培训
带薪年假
岗位晋升
管理规范
节日礼物
员工生日礼物
包吃包住
人性化管理
领导好
缴纳保险

温州和茂华美达广场酒店

国际高端酒店/5星级 | 100-499人

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【岗位职责】 1、负责制定并实施高尔夫教学计划，为学员提供专业、系统的高尔夫技术指导； 2、根据学员的不同水平与需求，设计个性化的训练方案，帮助学员提升高尔夫技能； 3、组织并开展高尔夫培训课程，包括一对一私教、团体课程及青少年高尔夫培训； 4、定期评估学员的学习进度，调整教学计划，确保教学效果； 5、维护高尔夫教学场地及器材，确保教学环境安全、整洁； 6、参与酒店举办的高尔夫相关活动或赛事，提供专业支持与指导； 7、积极推广高尔夫运动，吸引潜在学员，提升课程报名率。【岗位要求】 1、热爱高尔夫运动，具备扎实的高尔夫技术功底和教学能力； 2、具有良好的沟通能力与亲和力，能够与学员建立良好的互动关系； 3、具备较强的责任心与耐心，能够针对不同学员的特点因材施教； 4、有高尔夫教学经验者优先，无经验但技术优秀者亦可考虑； 5、能够适应灵活的工作时间，包括周末及节假日； 6、身体健康，能够胜任户外教学及示范动作的要求。

咖啡师

4千-5千

舟山 | 1年以上 | 中技 | 提供食宿

月休四天
五险
带薪年假
岗位晋升
包吃包住
津贴补助
员工生日礼物
管理规范
技能培训

阿拉海度假酒店

国内高端酒店/5星级 | 50-99人

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工作地点：临城海景路526号，联系翁女士18058095133 【岗位职责】 1、负责咖啡饮品的制作，确保出品质量符合标准 2、维护咖啡制作区域的清洁与设备保养 3、根据客人口味偏好提供个性化咖啡推荐 4、掌握库存情况并及时补充所需原料 5、遵守食品安全规范及操作流程【岗位要求】 1、对咖啡文化有基本了解，愿意深入学习咖啡知识 2、具备基础数学能力，能准确计量原料 3、能够适应早晚轮班工作制 4、注重细节，保持工作区域整洁有序 5、良好的沟通能力和服务意识

前台接待员

4千-5千

舟山 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

月休四天
五险
带薪年假
岗位晋升
包吃包住
津贴补助
员工生日礼物
管理规范
技能培训

阿拉海度假酒店

国内高端酒店/5星级 | 50-99人

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【岗位职责】 1、查看交班记录，了解上一班的移交事项，并负责处理； 2、熟悉预订资料，了解客情，尤其要记住即将来电的贵宾、常客的姓名，了解酒店的所有活动； 3、熟悉酒店有关客房销售的各项政策，向来店宾客推销客房，努力争取最好的经济效益； 4、熟练总台各项专业业务和技能，搞好对客服务； 5、熟练掌握店内信息，提供准确的问讯服务； 6、负责为下榻酒店的宾客办理入住登记手续； 7、负责客房钥匙的管理和发放工作并严格遵守验证制度； 8、制作有关报表，为其它部门提供准确的接待信息。【岗位要求】 1、专科以上文化程度，流利的英语口语； 2、性格开朗、头脑灵活、工作踏实，具有较强的服务意识、推销意识和责任感； 3、通晓酒店各项对客政策、设施设备及服务种类以及总台工作程度和规范。

度假酒店总经理

4万-5万

湖州 | 10年以上 | 本科 | 提供食宿

五险一金
岗位晋升
包吃包住
员工生日礼物
带薪年假
领导好
美女多
帅哥多
出国旅游
年度旅游

浙江云上草原旅游发展有限公司

国内高端酒店/5星级 | 100-499人

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【岗位职责】 1、完成集团下达的经营指标，并保证各相关决议的贯彻落实（含全年经营业绩指标）。 2、负责酒店系统运转的模式化工作，执行集团的各项决议。建立健全酒店组织系统，使之合理化、精简化、效率化，协调各部门及下属之间的关系，创造一个高效率运行的酒店工作系统。 3、主导品牌形象升级，整合新媒体（如抖音、小红书、微博、KOL）进行品牌传播，提升市场渗透率。 4、重点负责市场营销工作，设计多元化营销策略，包括会员体系搭建、客群营销（如高净值人群、定制化度假体验），通过数据分析优化渠道投放效率。统筹线上营销活动（如直播预售、内容种草），结合OTA平台与私域流量运营提升转化率。 5、每日查阅酒店经营状况报表，发现问题及时采取积极有效措施予以解决，负责对酒店日常经营活动进行检查、协调，发现问题及时处理。遇重大问题及时向集团汇报并提供解决问题的方案。 6、建立全流程高端服务体系，从预定到离店打造沉浸式度假体验，重点管控私密性、个性化服务。 7、定期分析客户反馈，通过数字化工具优化服务触点，保持OTA网评分在4.7以上。【岗位要求】 1、本科及以上学历，相关管理专业。8年以上高端酒店总经理管理经验，其中3年以上营销总监或市场VP经历； 2、主导过品牌重塑或新媒体营销项目；主导过千万级新媒体营销活动，如跨界联名、沉浸式体验活动； 3、成功操盘至少2个度假酒店开业筹备或新媒体营销项目