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  • 客服

  • 重庆 | 经验不限 | 学历不限
    • 分红
    • 年终奖
    • 投递简历
    【职责内容】 微笑接待顾客,为顾客做好美容护理,我们不要求美容师资质,我们共同成长,宝妈优先,因为自己也是宝妈,所以时间上希望双方都是能配合的
  • 重庆 | 经验不限 | 学历不限
    • 节假日福利
    • 社保
    • 带薪年假
    • 提供交通费
    • 岗前培训
    • 国家标准节假日
    • 投递简历
    【职责内容】 一、工作内容 1、负责合作店家的前期启动培训和前期体验卡的销售工作; 2、监督合作店家的启动推广进度; 二、任职条件 1、能适应出差的需求,有爆卡经验者优先; 2、沟通能力强,形象气质佳,有一定的激励培训的经验。
  • 重庆 | 经验不限 | 学历不限
    • 节假日福利
    • 社保
    • 带薪年假
    • 提供交通费
    • 岗前培训
    • 国家标准节假日
    • 投递简历
    【职责内容】 一、工作内容 1、负责公司所有项目的市场开发与招商,拓展公司项目的市场占有率; 2、负责意向客户的跟进与签约,维护好合作店家的日常客情; 3、配合售后部门做好每一场活动的跟进。 二、任职条件 1、一年以上的重庆、四川区域的美业市场开发经验,有一定的客户资源; 2、能独立出差,有一定的谈判沟通能力; 三、福利 1、待遇面议、国家正常的法定假期; 2、工作灵活
  • 重庆 | 3年以上 | 学历不限
    • 节假日福利
    • 社保
    • 带薪年假
    • 提供交通费
    • 岗前培训
    • 国家标准节假日
    • 投递简历
    【职责内容】 1、负责新合作店家的项目启动培训; 2、跟进项目的日常进度; 3、负责门店的活动铺垫与销售。
  • 重庆-江北区 | 经验不限 | 学历不限
    • 年终奖
    • 旅游
    • 节假日福利
    • 社保
    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    • 投递简历
    【职责内容】 岗位职责 对公司合作的店面做相关项目知识培训 协助合作店面做好活动前邀约、筹备等工作 提升合作店面业绩,制定活动方案 任职要求 美容行业工作经验1年以上,具备团队合作精神,有督 导、培训及美容店管理相关经验优先考虑 爱岗敬业,工作认真,具有较强的沟通能力和亲和力 服从公司安排,能适应出差 月休4天,国家法定节假日休,带薪年假,买五险,包住。
  • 重庆 | 经验不限 | 学历不限
    • 年终奖
    • 公积金
    • 旅游
    • 节假日福利
    • 社保
    • 带薪年假
    • 双休
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    美容院/会所/养生馆/SPA | 1000-2000人
    • 投递简历
    【职责内容】 职位要求 职位名称:美容师(北京) 是否出差:无需出差 职责说明: 1、负责为美容院沙龙客人提供专业的美容服务。   2、讲究职业道德,做到文明服务,保持美容的高水准服务,维护公司声誉。   3、定期建立贵宾及常客档案,了解他(她)们的爱好、要求及皮肤的特性,以便更好地提供服务。   4、负责保管美容及按摩工具,对工具、美容用品的采购提出建议。   5、参加美容院晨会,完成每天工作流程报表与每月总结报表。 6、完成店长安排的其他工作。 职位要求: 1、皮肤好,仪表大方,熟悉美容产品和手法, 2、持有美容师证书者、有美容院工作经验者优先考虑; 3、良好的语言表达能力,善于沟通,服务意识强,工作耐心细致; 4、吃苦耐劳,爱岗敬业,良好的个人素质,较高的职业素养和道德; 5、性格开朗乐观,积极向上,团队协作能力强。
  • 重庆-渝北区 | 1年以上 | 初中
    • 社保
    • 提供饭餐
    • 宿舍
    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    • 投递简历
    【职责内容】 1.为顾客提供皮肤护理、美容美体服务; 2.保持工作环境的干净整洁; 3.学习产品知识和专业技术,不断提高自身职业素质和技能; 4.为顾客提供专业的美容美体操作; 5.分析顾客档案了解顾客需求 ; 6.为顾客做好完善的跟踪服务; 7.根据公司要求达到顾客满意; 8.以专业的技术与贴心的服务赢得顾客的喜爱; 9.同事之间做好协调配合工作
  • 重庆-荣昌区 | 2年以上 | 学历不限
    • 年终奖
    • 健康体检
    • 社保
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 餐补
    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    • 投递简历
    【职责内容】 职责说明: 1、执行公司的规章制度、标准流程,接受专业培训; 2、负责店铺的各类仪器及产品的操作服务,并根据疗程结果及时调整方案; 3、负责在操作过程中讲解护理原理,对顾客进行回访,处理顾客投诉; 4、负责店铺各类仪器的检测、清洁、保养、交接。   5、参加美容美体中心晨会,完成每天工作流程报表与每月总结报表。 6、完成店长安排的其他工作。 职位要求: 1、性,形象好,气质佳,皮肤好,20-40岁,中专以上学历 2、性格细心、有亲和力,具有良好的沟通能力和表达能力; 3、爱美容连锁事业,希望学有所成,成就一番事业。 4、有美容仪器操作经验者优先 5、性格开朗乐观,积极向上,团队协作能力强。
  • 重庆-沙坪坝区 | 经验不限 | 初中
    • 分红
    • 年终奖
    • 节假日福利
    • 带薪年假
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    • 投递简历
    【职责内容】 1.具有一定的工作经验,接受过或者愿意接受专业培训; 2.具有初中以上学历,; 3.具有良好的职业素质和个人修养; 4.具有良好的身体素质; 5.具有良好的沟通能力,能够为顾客提供优质服务; 6.热爱美容养生工作,愿意给顾客提供专业的美容养生建议; 7.爱学习,愿意吃苦,有团队意识。
  • 重庆-渝北区 | 经验不限 | 学历不限
    • 年终奖
    • 分红
    • 公司产品福利
    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    • 投递简历
    【职责内容】 美容美体师岗位职责   1.为顾客提供皮肤护理、美容美体服务;   2.安装美容仪器要求、程序、性能进行美容护理操作;   3.保持工作环境的干净整洁;   4.学习产品知识和专业技术,不断提高自身职业素质和技能;   5.能指导美容助理工作;   6.为顾客提供专业的美容美体操作;   7.分析顾客档案了解顾客需求 ;   8. 为顾客做好完善的跟踪服务;   9.根据公司要求达到顾客满意;   10.以专业的技术与贴心的服务赢得顾客的喜爱;   11.同事之间做好协调配合工作。
  • 重庆-九龙坡区 | 1年以上 | 学历不限
    • 旅游
    • 节假日福利
    • 社保
    • 带薪年假
    • 岗前培训
    • 投递简历
    【职责内容】 1、工作经验1年以上                                                                                                                  2、能独自操作美甲,美睫,附加美容项目,懂相关专业知识                                                               3、形象好,对美有一定追求                                                                                                                         4、心态好,不怕吃苦,爱学习,上进,有责任心
  • 重庆-南岸区 | 经验不限 | 学历不限
    • 节假日福利
    • 提供饭餐
    • 社保
    • 带薪年假
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 车房补助,父母养老金
    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    • 投递简历
    【职责内容】 好学上进,对未来有规划有目标,有团队意识,有亲和力,执行力强者优先
  • 重庆 | 1年以上 | 中专
    • 星期日休息
    • 提供住宿
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 带薪年假
    美容院/会所/养生馆/SPA | 50-99人
    • 投递简历
    【职责内容】 岗位职责: 1、负责与代理商沟通共同做好新客户的开发和已有客户的维护工作,完成销售任务; 2、配合代理商和区域经理计划、准备、组织、实施招商会、终端会并跟踪会议效果,及时反馈和修正会议内容、形式等; 3、完成品牌产品在本区域内产品知识、操作方法、销售技巧培训; 任职要求: 1、中专以上学历; 2、有意从事化妆品行业的应届生或实习生; 3、较强的沟通能力和培训技巧; 4、能适应长期出差,工作地点根据求职者自身情况进行区域划分。
  • 前厅管家

    5千-6千
    重庆-江北区 | 2年以上 | 大专 | 食宿面议
    • 五险一金
    • 加班补贴
    • 免费工作餐
    • 团建聚餐
    • 技能培训
    • 职业发展规划
    • 岗位晋升
    国际高端酒店/5星级 | 50-99人
    • 投递简历
    【工作内容】 - 负责酒店前厅接待工作,包括宾客的迎送及VIP客人的专属服务,确保提供高品质的客户体验。 - 协助客人办理入住和退房手续,确保流程高效、准确,并提供专业化的服务支持。 - 熟悉酒店设施及周边信息,能够为客人提供准确的指引与建议,提升客户满意度。 - 处理客人日常需求、投诉及突发事件,及时响应并妥善解决,保障酒店服务质量。 - 保持前厅区域的整洁有序,维护酒店品牌形象,营造良好的服务环境。 【任职要求】 - 具备大专及以上学历,2年及以上酒店前厅或管家服务相关工作经验,熟悉酒店服务流程及标准。 - 普通话标准,具备良好的沟通表达能力,能够进行简单读写及日常交流。 - 具备较强的服务意识和应变能力,能够灵活应对各种突发情况,确保客户满意度。 - 能适应轮班工作制度(早、晚班8-8),工作认真负责,具有良好的团队合作精神。 - 年龄在25至40周岁之间,形象端正,能适应倒班工作安排。 【薪酬福利】 - 薪资范围:5000-6000元/月(具体面议,根据个人经验和能力定薪)   - 提供五险,国家法定节假日正常休息   - 提供岗前培训及职业发展机会   - 员工餐、节日福利等综合福利待遇
  • 实习生

    2.2千-2.5千
    重庆 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 技能培训
    • 管理规范
    • 竞争力薪酬
    • 领导好
    • 人性化管理
    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    • 投递简历
    1.高校在读学生 2.大中专以上学历,酒管旅管专业优先考虑 3.热爱酒店服务行业; 4.态度良好,有吃苦耐劳的精神; 5.服从安排; 可以实习6个月以上,针对实习生,酒店有专业系统的培训,可分配到各岗位,前厅,餐饮,客房,提供免费食宿,出实习鉴定和证书。
  • 重庆 | 3年以上 | 本科
    • 五险一金
    • 天际员工设施
    • 提供食宿
    • 技能培训
    • 生日福利
    • 职业发展规划
    • 岗位晋升
    • 带薪年假
    • 领导好
    • 团队氛围好
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责 1.全面负责俱乐部收入审计与信贷管理,审核每日营业收入,编制收入报告,确保账务准确合规。 2.主导应收账款管理,制定并执行信贷政策,监控账龄与逾期款项,组织坏账审核与计提,有效控制信用风险。 3.统筹收货与库存管理体系,规范验收、仓储及流转流程,确保物资品质,降低损耗与运营风险。 4.优化财务、库存及运营相关流程,协调跨部门协作,提升资金与物资使用效率,支持利润目标实现。 5.负责相关报表编制、数据系统维护,并协助开展团队培训与日常运营督导。 素质&能力要求 1.会计、财务、商业管理或相关专业本科及以上学历。 2.具备3年以上收入审计、应收账款或成本控制相关经验,有收货、库存管理或会计文员经验者优先。 3.熟练使用微软办公软件,具备较强的数据分析、流程优化及问题解决能力。 4.能够统筹收入审计与库存管理双重职能,抗压能力强,具备良好的组织协调与沟通表达能力。 5.具有团队协作意识及基础培训指导能力,能适应多任务并行的运营环境。
  • 客房保洁

    4千-5千
    重庆-江北区 | 2年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 加班补贴
    • 免费工作餐
    • 团建聚餐
    • 技能培训
    • 职业发展规划
    • 岗位晋升
    国际高端酒店/5星级 | 50-99人
    • 投递简历
    酒店客房保洁 岗位职责:   1. 负责酒店客房的清洁、整理及布草更换工作,确保房间干净整洁;   2. 检查客房设施设备,发现问题及时上报;   3. 补充客房用品(如洗漱用品、纸巾等);   4. 遵守酒店卫生及安全标准,保持工作区域整洁有序;   5. 配合部门完成其他临时安排的工作任务。   任职要求:   1. 有酒店客房保洁相关工作经验者优先;   2. 工作细致认真,吃苦耐劳,责任心强;   3. 能适应轮班制(早、中班),服从工作安排;   4. 身体健康,无不良嗜好。   工作福利: 1.休息安排:单休制度,让你在忙碌的工作之余,有时间放松身心,享受生活。 2.社会保障:为员工购买五险,为你的生活提供坚实的保障。 3.职业发展:拥有广阔的上升空间,只要你有能力、有梦想,我们将为你提供展示才华的舞台,助你实现职业目标。 4.员工福利:提供丰富的员工福利,包括管吃管住,让你在工作中无后顾之忧。此外,还有节日福利、生日福利等,让你感受到家一般的温暖。 工作地点:重庆市江北区鸿恩路37号绿地兴业坊.北里4栋 酒店现处于筹开阶段,预计2026年2月10号正式开业,欢迎有志之士加入我们的团队!
  • 调酒师

    6千-8千
    重庆-江北区 | 2年以上 | 大专 | 提供吃
    • 五险一金
    • 加班补贴
    • 免费工作餐
    • 团建聚餐
    • 技能培训
    • 职业发展规划
    • 岗位晋升
    国际高端酒店/5星级 | 50-99人
    • 投递简历
    侍酒师(1 人,) 工作内容 负责餐厅酒水(含鸡尾酒、洋酒、红酒、啤酒等)的调制、出品工作,根据菜单要求及顾客口味偏好,制作饮品; 熟悉各类酒水的特性、搭配及调制技巧,研发特色鸡尾酒或饮品,丰富酒水菜单; 做好吧台区域的物料管理,包括酒水、配料、器具的清点、存储、补给,确保货源充足; 维护吧台及周边区域的清洁卫生,定期对调酒器具、酒杯进行清洗、消毒; 向顾客介绍酒水品类、口感特点,提供专业点单建议,提升顾客消费体验; 严格把控酒水出品速度和质量,确保饮品口感稳定、外观美观; 遵守酒水存放及使用规范,做好成本控制,避免浪费和损耗; 配合餐厅营销活动,参与酒水推广及相关主题活动的执行。 岗位职责 确保酒水出品质量达标,口感、外观符合标准,无质量问题; 严格遵守食品安全及酒水操作规范,杜绝违规操作引发的安全隐患; 合理控制酒水成本,把控配料用量,降低损耗; 保持吧台环境整洁有序,器具摆放规范,营造良好消费氛围; 具备良好的沟通能力和服务意识,积极满足顾客需求,提升顾客满意度; 不断学习新的调酒技巧和饮品知识,持续优化酒水菜单。
  • 餐厅主管

    6千-8千
    重庆-江北区 | 2年以上 | 大专 | 提供吃
    • 五险一金
    • 加班补贴
    • 免费工作餐
    • 团建聚餐
    • 技能培训
    • 职业发展规划
    • 岗位晋升
    国际高端酒店/5星级 | 50-99人
    • 投递简历
    西餐厅主管(1 人,薪资 7000 元,负责早餐及下午茶日常管理) 工作内容 统筹早餐、下午茶时段的运营管理,制定排班表,合理调配员工(服务员、跑菜员等)工作,确保服务顺畅; 监督早餐、下午茶的菜品准备、摆放、补给工作,检查菜品质量、温度及卫生状况,确保符合标准; 制定早餐、下午茶的服务流程和规范,对员工进行培训、指导,提升服务质量; 处理顾客在早餐、下午茶时段的咨询、投诉及特殊需求,维护顾客满意度; 管控早餐、下午茶的物料消耗,做好成本核算,合理控制浪费; 检查餐厅区域(用餐区、取餐区、后厨辅助区)的卫生、安全情况,确保符合运营标准; 协调与后厨、采购等部门的沟通,保障食材供应、菜品研发等工作顺利推进; 做好每日工作记录,总结运营问题并提出改进措施,定期向上级汇报工作。 岗位职责 对早餐、下午茶时段的服务质量、菜品质量、运营效率负主要责任; 确保员工严格遵守餐厅规章制度及服务规范,提升团队专业素养; 有效控制运营成本,实现降本增效,达成餐厅既定经营目标; 保障餐厅运营过程中的食品安全、消防安全及环境卫生达标; 及时解决运营中的突发问题,维护餐厅良好口碑; 积极推动服务流程、菜品结构的优化升级,提升顾客体验。
  • 重庆-渝北区 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 节日礼物
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    全服务中档酒店/4星级 | 50-99人
    • 投递简历
    【岗位职责 】 1、查看交班记录,了解上一班的移交事项,并负责处理; 2、熟悉预订资料,了解客情,尤其要记住即将来电的贵宾、常客的姓名,了解酒店的所有活动; 3、熟悉酒店有关客房销售的各项政策,向来店宾客推销客房,努力争取创造经济效益; 4、熟练总台各项专业业务和技能,搞好对客服务; 5、熟练掌握店内信息,提供准确的问讯服务; 6、负责为下榻酒店的宾客办理入住登记手续; 7、负责客房钥匙的管理和发放工作并严格遵守验证制度; 8、制作有关报表,为其它部门提供准确的接待信息。 【岗位要求】 1、大专以上文化程度,流利的英语口语; 2、性格开朗、头脑灵活、工作踏实,具有较强的服务意识、推销意识和责任感; 3、通晓酒店各项对客政策、设施设备及服务种类以及总台工作程度和规范。
  • 重庆-江北区 | 2年以上 | 大专 | 提供吃
    • 五险一金
    • 加班补贴
    • 免费工作餐
    • 团建聚餐
    • 技能培训
    • 职业发展规划
    • 岗位晋升
    国际高端酒店/5星级 | 50-99人
    • 投递简历
    西餐厅服务员 【工作内容】 - 负责西餐厅日常服务工作,包括接待顾客、点单、上菜及结账等流程。 - 保持餐厅环境整洁,确保餐具、桌椅及服务设备的有序摆放与正常使用。 - 协助厨房完成餐品准备及出餐协调工作,确保服务流程顺畅高效。 - 根据顾客需求提供专业服务,解答相关问题,提升顾客用餐体验。 - 参与餐厅各类活动及促销工作的执行,配合团队完成各项任务。 - 定期接受岗位培训,不断提升服务技能与职业素养。 【任职要求】 - 具备2年及以上西餐厅或酒店业相关工作经验,熟悉西餐服务流程。 - 学历要求为中技/中专及以上,具备良好的沟通能力与服务意识。 - 普通话流利,能够进行简单读写与沟通;具备基础英语口语能力,能进行简单交流。 - 形象气质良好,性格开朗,具备较强的学习能力和责任心,能适应倒班工作。 - 熟悉服务行业规范,具有良好的团队协作精神和客户服务意识。 【薪酬福利】 - 根据个人能力与经验提供具有竞争力的薪资水平。 - 试用期为三个月,试用期后根据表现调整薪资。 - 薪资4-5K - 提供完善的岗前及在职培训体系,助力员工职业成长与发展。 - 设有清晰的晋升通道,表现优异者可获得岗位提升机会。 - 定期组织团队建设活动,增强员工归属感与凝聚力。 - 享受国家法定节假日,实行单休制度,员工福利待遇优厚。 - 员工餐、节日福利等综合福利待遇
  • 重庆 | 5年以上 | 本科 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 人性化管理
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责 - 确保以高效及时的销售团队管理实现公司的整体目标和运营目标。 - 开发新的销售战略用以预测及分析销售需求。 - 发展及执行市场计划,提供指导性和具体的行动计划。 - 开发或改进产品,提高市场竞争力和利润。 - 指导和发展有效的市场关系,利用广告和媒体资源的各种宣传活动支持既定目标。 - 编制及提交年度利润及预算计划,并获取批准。 岗位要求 - 5年以上酒店销售相关工作经历。 - 善于寻求新方法改进工作绩效。 - 出色的语言组织能力,清楚流利地阐述观点。 - 善于解决问题,调节冲突,有效分析所有相关信息,以得出正确结论。 - 具有丰富的客户资源。
  • 重庆-江北区 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 加班补贴
    • 免费工作餐
    • 团建聚餐
    • 技能培训
    • 职业发展规划
    • 岗位晋升
    国际高端酒店/5星级 | 50-99人
    • 投递简历
    工作内容】 - 负责酒店早餐的食材准备、烹饪及摆盘工作,确保食品质量与卫生标准; - 按照酒店菜单要求,制作多样化的中西式早餐菜品; - 保持厨房整洁有序,遵守食品安全和操作规范; - 配合团队完成每日早餐服务,提升顾客用餐体验。 【任职要求】 - 5年以上酒店工作经验,有星级酒店相关经历者优先; - 热爱烹饪,具备良好的卫生意识和责任心; - 工作认真细致,能适应早班工作安排; - 具备基本的沟通能力,能够与团队良好协作。 薪资待遇 - 周末单休,购买五险 - 有晋升空间和发展空间 - 有完善的培训体系,让你在这里尽情发挥特长
  • 重庆 | 经验不限 | 大专
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 员工生日礼物
    • 年度旅游
    • 年底双薪
    • 午餐补贴
    • 福利
    • 投递简历
    工作职责  1.处理会所的日常的工作。妥善及时地处理客户的要求、询问和投诉。  2.负责会场布置,健身房、泳池、桑拿房、更衣室和洗衣房(如有)的正常运营。  3.协助会所团队积极有效进行销售活动,包括但不仅限于雅星会会员招募以及物业周边产品。如有会场、健身房的额外销售任务,会所要建立对客良好关系,努力增加物业销售。  4.协助成本管理,合理调配资源,降低运营成本。执行本部门的财政预算, 及时有效的跟进处理所有账目,确保账目的准确和在安全账期间内结算。  5.如有需要,及时向上级汇报。 6.确保并遵守雅诗阁相关的政策、程序和标准。  7.遵守雅诗阁集团的环境健康安全(EHS)方针政策,日常工作中注意节能和安全操作,对本岗位风险管理事件负责。  8.按时完成部门所涉及的培训。  9.上级主管交办的其他工作。  资质需求  1.大专以上学历,酒店或旅游类专业。有游泳池工作经验者优先。  2.良好的仪容仪表,良好的沟通能力。  3.善于沟通,能够承担较大的压力 工作地点  重庆市渝中区接圣街6号重庆雅诗阁来福士服务公寓
  • 全国 | 10年以上 | 本科 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 岗位晋升
    • 带薪年假
    • 年度旅游
    • 节日礼物
    • 人性化管理
    • 技能培训
    • 管理规范
    • 领导好
    • 员工生日礼物
    卓越雇主
    卓越雇主
    国内高端酒店/5星级 | 50-99人
    • 投递简历
    1、全面负责处理酒店的总体事务,和酒店全体员工共同努力,完成酒店所确定的各项目标; 2、制定酒店的经营管理目标、经营方针,包括制定各种规章制度和服务操作规程,规定各级管理人员和员工的职责,并监督贯彻执行; 3、检查营业进度与计划的完成情况,并采取对策,保证酒店业务顺利进行; 4、加强酒店维修保养工作和酒店的安全管理工作; 5、组织规章制度在酒店的贯彻执行,结合酒店实际情况建章建制,并组织实施。审查公馆的规章制度,工资奖金实施方案,奖惩方案,职工生活福利及重大制度改革事项,提请上级审议决定; 6、健全酒店的财务制度,阅读分析各种财务报表,检查分析每月营业情况,督促财务部门做好成本控制、财务预算等工作; 7、定期巡视酒店公众场所及各部门的工作情况,检查服务态度和服务质量,及时发现问题、解决问题; 8、决定部门经理、酒店机构设置、员工编制及重要人事变革,主持酒店管理人员的录用; 9、培养人才,指导各部门的工作,提高整个酒店的服务质量和员工素质; 10、传达集团的有关指示、文件、通知,协调各部门之间的关系。
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