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  • 客服

  • 厦门 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿
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    • 岗位晋升
    • 领导好环境好
    • 人性化管理
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    ·        Under the general direction ofthe Revenue Directorand manage the operations of the Langham Service(Operator and Reservation)by providing the most précised and updated internal reservation information and environment information, ensuring telephone service quality standards to  meet and that optimum service is provided to all hotel guests according to the hotel’s and Langham Hotels Group business objectives. To perform the function in service and product improvement, procedure control, financial control, Asset management and team building to maximize performance standards and to adhere to guest service standards in order to maximize guest satisfaction. And also provide assistant to internal. 服从收益总监的全面指示,管理服务中心(总机以及预订部)的日常运作,市场营销提供新的、最准确的内部订房信息以及外部环境信息。确保电话服务达到质量标准,按照酒店和集团业务目标向客人提供好的服务。通过执行产品和服务优化,流程管控,财务控制,资产管理,以及人力管理等职能,大程度地提高业务水平,大程度的满足客人的需求。以及也就电话服务模块对酒店内部提供辅助服务。 Essential Duties and Responsibilities – (Key Activities of the Role) 主要职责﹣(职务的主要工作) Reservation & Data Analysis 预订/统计 ·        In charge all the jobs of reservation department, well control and ensure the reservation system operating smoothly. 全面负责订房部的日常工作,通过对部门业务工作各环节的有效控制及管理,保证酒店客房预订系统的正常运转。 ·        Control rooms inventory including allocation and reservations to areas of maximum yield and blackout dates. 通过对房间的各种控制达到收益好的目的(预留房,不可预订日期的房间量控制)。 ·        Track sales programs/promotions/advertising and provide feedback as necessary to relevant departments. 统计酒店推广活动的客户反馈意见及分享给相关部门。 ·        Report to Director of Revenue Management. Analysis for sells of hotel. Moreover, give good suggestion. To alert Revenue Director the party room above 4 rooms booking or cancellation properly. 向收益总监及时报告工作中的问题,对酒店销售可行性进行每日每月每周分析,提出合理建议;对于新增或者取消Party房间数4间以上的需要汇报给收益总监。 ·        Good control room. Check FIT, GRP reservation. Make forecast report. 检查散客团队预订情况,制定出租预测;掌握房间状态,根据各类订房资料的出租率预测,控制房间。 Guest & Service 客人/服务 ·        Ensureprompt, polite and accurate handling of all telephone calls and messages according to brand standard, prompt response to guest request. each guest receives adequate attention, so as to maximize guest satisfaction. The measurement indicators include net promoter score, Defect free index, online reputation such as globe review index, third-party platform score, etc. 确保按照品牌标准迅速地,有礼貌地和准确地处理所有的来电和讯息,每个客人得到充分的注意和重视,以此完成好的宾客满意度。衡量指标包括净推荐值,无失误指数,网络美誉度如全球评价指数,第三方平台分值等。 ·        Fully understand each booking channel, and efficiently and accurately complete the corresponding booking. Including assisting the completion of the third party channel room opening, closing, and price change skills. 充分了解各个预订渠道,并高效而准确地为客人完成相应的预订。包括辅助完成第三方渠道的开房,关房,改价等技巧。 ·        Handling of guest and internal message. 负责迅速准确地处理客人以及饭店各部门的留言。
  • 收银主管

    4千-5千
    厦门 | 1年以上 | 学历不限 | 提供食宿
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    • 员工活动
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    • 技能培训
    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    • 投递简历
     岗位职责: 1. 负责餐厅收银日常管理工作; 2. 指导餐厅收银员工作技能和表现; 3. 完成相关报表的制作与审核; 4. 负责各项收支凭证、成本、费用支出的审核及各项财务数据的统计核对。 任职要求: 1. 1年以上酒店餐厅收银工作经验; 2. 会计、财务管理相关专业大专以上学历者优先; 3. 接受过财务分析等方面的专业培训。
  • 厦门 | 2年以上 | 学历不限 | 提供食宿
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    • 员工活动
    • 岗位晋升
    • 交通补贴
    • 技能培训
    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    • 投递简历
    岗位职责: 1. 在西厨厨师长的带领下,按照菜式标准,制作各式热菜食品; 2. 食品原材料保管、使用; 3. 管理本岗位的设施设备; 4. 确保厨房始终在安全及洁净的环境下运作; 5. 安全使用厨房所有的设备、机器和工具,做好餐前餐后各项工作。 任职要求: 1. 2年以上西厨工作经验; 2. 熟悉西厨房的工作规范和要求,掌握各种烹饪技巧和质量要求; 3. 了解食品安全工作要求; 4. 具备良好的组织协调能力; 5. 身体健康,乐观积极。
  • 厦门 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 带薪年假
    • 缴交医社保
    • 帅哥多
    • 技能培训
    • 管理规范
    • 领导好
    • 员工生日礼物
    • 节日礼物
    • 岗位晋升
    • 美女多
    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责酒店餐饮销售策略的制定与执行,完成年度销售目标; 2、开拓并维护客户资源,建立长期稳定的合作关系; 3、分析市场动态及竞争对手情况,及时调整销售方案; 4、协调餐饮部与其他部门的合作,确保服务质量与客户满意度; 5、定期提交销售报告及市场分析,为管理层提供决策依据; 6、参与酒店餐饮促销活动的策划与实施; 7、带领销售团队完成业绩指标,并提供必要的培训与指导。 【岗位要求】 1、具备较强的市场洞察力及销售策划能力; 2、优秀的沟通与谈判技巧,能够独立开发客户资源; 3、具备团队管理经验,能够有效激励团队成员; 4、对酒店餐饮行业有深刻理解,熟悉相关业务流程; 5、具备较强的抗压能力及目标导向意识; 6、能够适应灵活的工作时间,包括周末及节假日; 7、有相关行业销售经验者优先考虑。
  • 福建 | 经验不限 | 学历不限
    • 提供交通费
    • 年终奖旅游社保
    医疗整形/轻医美 | 1-49 人
    • 投递简历
    【职责内容】 咨询老师岗位职责: 1、 对所负责的区域店面进行客户挖掘和服务; 2、 对自己所负责的区域店面人员进行培训、宣讲; 3、 根据客户需求,解答客户问题,给顾客提供整形咨询工作; 4、 负责为高端客户讲解公司整形项目及产品信息,熟悉美容整形行业服务流程,掌握并提升整形项目专业知识; 5、 执行分公司总经理或区域负责人下达的工作任务; 6、坚决维护公司利益和品牌形象,严格执行公司发布的规章制度; 7、完成领导交代的其他工作。 任职资格: 1、高中或中专以上学历,形象气质俱佳,体态匀称; 2、有强烈责任心和吃苦耐劳的精神,能适应出差,优秀的表达、沟通能力; 3、有一定的培训能力,能够对本区客户进行辅导培训; 4、有整形、美容行业从业经历或熟悉美业管理模式者优先。
  • 福建 | 1年以上 | 学历不限
    • 提供交通费
    • 年终奖旅游社保
    医疗整形/轻医美 | 1-49 人
    • 投递简历
    【职责内容】 1、负责微雕、整形手术、抗衰老等项目的销售及市场推广; 2、开拓新市场、发展新客户、增加项目推广范围,根据销售计划,完成部门销售任务; 3、根据公司销售政策及分解的销售任务,深刻了解和分析区域市场状况,提交分析报告; 4、负责本区域客情维护,协助导师、维护人员对客户开展客户关怀; 任职要求: 1、高中或者中专以上学历,熟悉美容连锁或产品线、专业线运作模式; 2、掌握营销管理业务知识,能快速学习公司经营项目产品行业动态,了解公司产品技术专业知识,掌握美容院管理等知识; 3、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力,分析和解决问题的能力强,形象气质佳; 4、热爱医疗美容事业,吃苦耐劳,可接受出差; 5、有相关美业经验1年以上,若非常优秀可放宽经验要求。
  • 厦门 | 5年以上 | 中专
    • 提供饭餐
    • 提供交通费
    • 带薪年假
    医疗整形/轻医美 | 1-49 人
    • 投递简历
    【职责内容】 1、5年以上相关美容行业经验,产品代理、厂家招商等,大健康类品优先; 2、帮助代理商做业绩任务分解,协助达成业绩目标; 3、适应出差,有憧憬有强烈的沟通能力。
  • 福建 | 经验不限 | 学历不限
    • 分红
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    • 旅游
    • 购买商业险
    • 节假日福利
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    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    专业线厂家 | 1-49 人
    • 投递简历
    【职责内容】 1、有创业意向或有高收入期待,对生活充满激情。 2、有丰富的人脉资源或渠道资源。 3、认同大健康行业的理念,有医美渠道或微商从业经验者优先。 4、将公司产品信息发布出去,招收下级代理,维护下级代理和消费群体。 5、宣传,宣贯公司的政策、方针、产品理念。 6、公司产品的销售和市场维护工作。 【产品/项目介绍】 ×不要投入,不要盲从 √只要有人脉、有激情! ❤现在市场规则是:只要一边掌握了产品,一边掌握了渠道,你就可以赚钱! 公司自主研发、自主知识产权的抗衰饮品! 已经申报国家专利技术! 通过国家机构各项指标的检测! 经华中科技大学生命科学院研究室检测,含有丰富的抗氧化成分。产品天然成分,无任何添加!经过一千多人份体验,拥有非常显著的抗衰效果。 与国内某知名上市公司医药企业达成战略合作伙伴关系! ❤新品首发,全国推广招商! ❤公司扶持三步曲! 第一步:499元引流活动!499元可获得四盒产品(原价268元/盒)+十强品牌家用空气净化器一台(官网2999元),代理商引流十人以上每人返佣10%,同时开通代理商三级代理(最高代理)资格。流量内所有的复购均为代理商所得,按代理返佣。 第二步:2020年全国选美大赛,第二次为代理商引流,最高奖项为宝马五系,奖品设置丰厚,帮助代理商转化消费者。 第三步:2020年天猫旗舰店上线,国内淘宝直播一姐直播带货,同时国内微博、小红书、微信等多平台同时推进,为产品扩大宣传,直播所有产品发货均算作区域代理业绩。 业务详情可拨打官方客服电话:15377521949(微信同号) 基础代理商招满后,公司将关闭优惠窗口,后续代理商按照一级、二级、三级代理商的模式升级加入。 【合伙收益】 1、引流活动,每引流一个人参与体验,返佣10%;例如引流1000人参与活动,即可获得1000人*50元/人=50000元佣金。且参与人群作为代理商的潜在客户群,代理商享受消费者后续消费佣金。 2、参与第一步活动的代理商,直接开通三级代理级别。零售利润率为70%,保底20%,享受公司培训、市场、资料等全方位支持。 3、公司产品为专利配方,效果显著,故消费者转化率高。 以固定客户200人为例,每人每月使用产品4盒,以产品零售价268元/盒计算。 月销售收入=268元/盒*4盒*200人=214400元。 年销售收入=214400元*12个月=2572800元。 按照最低利润率计算,年收入=2572800*20%=51万元 按照最高利润率计算,年收入=2572800*70%=180万 合伙人要求: 要求代理商有敏锐的市场嗅觉。 你有人脉资源,我们有好的产品和转化方案,剩下的就是你的选择!
  • 福州 | 经验不限 | 学历不限
    • 年终奖
    • 旅游
    • 节假日福利
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    • 提供饭餐
    • 提供交通费
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    代理商/贸易/批发 | 1-49 人
    • 投递简历
    【职责内容】 岗位职责: 1、负责公司产品的销售及推广; 2、根据市场营销计划,完成部门销售指标; 3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围; 4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析; 5、负责销售区域内销售活动的策划和执行,完成销售任务; 6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划; 任职资格: 1.亲和力强,能吃苦,能适应出差者优先; 2.1-2年以上销售行业工作经验,业绩突出者优先; 3、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力
  • 福州 | 经验不限 | 学历不限
    • 年终奖
    • 旅游
    • 节假日福利
    • 社保
    • 带薪年假
    • 提供饭餐
    • 提供交通费
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    代理商/贸易/批发 | 1-49 人
    • 投递简历
    【职责内容】 岗位职责: 1、负责公司产品的销售及推广; 2、根据市场营销计划,完成部门销售指标; 3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围; 4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析; 5、负责销售区域内销售活动的策划和执行,完成销售任务; 6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划; 任职资格: 1.亲和力强,能吃苦,能适应出差者优先; 2.1-2年以上销售行业工作经验,业绩突出者优先; 3、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力
  • 福州 | 经验不限 | 学历不限
    • 分红
    • 年终奖
    • 节假日福利
    • 社保
    • 双休
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    专业线厂家 | 1-49 人
    • 投递简历
    【职责内容】 职责说明: 1、负责网店整体规划、建设、运营和管理,制定销售计划,带领团队完成销售业绩;  2、负责不定期策划网店营销活动,负责公司网店交易平台推广工作;  3、策划并制定网店及产品推广方案(包括淘宝推广、SEO、论坛推广、博客营销、微博营销、旺旺推广、淘江湖、帮派等)等营销工作;  4、研究竞争对手的推广方案,向公司提出推广建议;  5、对数据进行分析和挖掘,向公司汇报推广效果;  6、负责对店铺与标题关键字策略优化、橱窗推荐、搜索引擎营销、淘宝直通车、淘宝客、聚划算、免费试用、淘金币等推广工作。 职位要求: 1、大专及以上学历,3年以上淘宝商城运营推广策划相关经验,有推广过淘宝爆款经验的优先,有带领团队经验,无工作经验勿试。  2、扎实的文字功底,具有较强的口头和书面表达能力。  3、有淘宝网站、电子商务工作经验。
  • 福建 | 经验不限 | 学历不限
    • 提供交通费
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 带薪年假
    • 分红年终奖旅游社保
    专业线厂家 | 1-49 人
    • 投递简历
    【职责内容】 资深美业从业经验,具有一定资源和团队。 【产品/项目介绍】 关于优酮 优酮国际多年来致力研发以酮能源替代人体葡萄糖, 增强大脑和身体的高效运行机能,以再生医学和营养学 为核心技术,综合个人身体素质,生活环境差异与人体 糖份差异,力求给每位国人带去个性化的高质量全生命 周期精准管理服务,令更多人可以享受前沿生命科技所 带来的高品质生活 优酮国际科技有限公司,总部位于美国,是OTC MARKTETS旗下子公司,股票代码GWON。 因“新健康・新未来”的战略使命而承建! 优酮国际首创的【促酮健康疗法】颠覆了传统美业减肥,内外结合促酮,以酮能源替代葡萄糖供能,不止让我们实现更加轻松愉悦的瘦身减脂 ,更能达到 【优化人体机能,提高生命质量】,打造美味享瘦、健康体魄的幸福人生。 我们能做到: 1、幸福减肥,健康瘦身 2、优化人体机能 3、打造人类最佳生活状态,提升生活品质 【合伙收益】 分公司享受当月业绩30%的补贴,利润51%。
  • 中餐主任

    5千-1.5万
    厦门 | 2年以上 | 中专 | 提供食宿
    • 带薪年假
    • 缴交医社保
    • 帅哥多
    • 技能培训
    • 管理规范
    • 领导好
    • 员工生日礼物
    • 节日礼物
    • 岗位晋升
    • 美女多
    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    • 投递简历
    1、男女不限,25-40周岁,高中或中专以上学历,2年以上高星级酒店或大型酒楼/酒店同岗位工作经验; 2、熟悉餐厅日常工作流程,有一定的营业策划能力,能较好地处理客诉事件; 3、具备良好的酒水知识和服务经验,能够很好地执行标准和程序; 4、具有良好的沟通协调能力、团队建设能力及敬业精神; 5、具有督导和培训能力,确保服务质量的稳定和不断提高; 6、工资4800-7000元/月,详情面议,奖金不封顶; 7、条件优秀者可适当放宽学历限制。
  • 福州 | 5年以上 | 大专
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 午餐补贴
    • 领导好
    • 年底双薪
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 管理规范
    国内高端酒店/5星级 | 2000人以上
    • 投递简历
    工作职责: 1. 参与制定部门年度预算、营销计划及销售策略。 2. 协助市场销售总监开发特别活动及销售推广方案,向潜在客户推广酒店客房、餐饮及会展服务。 3. 执行销售计划,推动客房入住率提升、平均房价合理增长,实现酒店整体营收目标。 4. 负责集团大客户的签约、落地及长期关系维护,做好重要客户接待与满意度管理。 5. 根据酒店年度业绩指标,为团队成员制定个人绩效目标与发展计划,并定期进行阶段性考核与辅导。 6. 收集并反馈市场动态及竞争对手信息,持续监控行业竞争态势。 7. 确保销售系统中客户信息、拜访记录及销售活动数据及时、准确更新。 8. 在客户群内建立良好合作关系,维护关键决策人及其他关联人员的联系。 9. 适时带领销售经理参与客户拜访、销售会议,并按需组织培训、每日例会及其他会议。 任职要求 1. 大专及以上学历,酒店管理、市场营销或相关专业优先。 2. 至少3年酒店或相关服务行业销售经验,其中2年以上团队管理经验。 3. 熟悉酒店销售原理与技巧,具备扎实的谈判能力和团队组建、指导能力。 4. 能够与客户及内部各部门建立牢固合作关系,具备优秀的客户关系维护能力。 5. 熟练使用办公软件,有酒店销售系统使用经验者优先。
  • 出品总监

    1万-1.5万
    泉州 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    全服务中档酒店/4星级 | 100-499人
    • 投递简历
    基本要求: 有烹饪专业或食品相关专业优先; 至少担任3年或以上行政总厨、研发总监或同职等职位; 有成功研发爆款菜品并实现成本优化的案例(可附作品集或说明); 有中央厨房或食品工厂研发经验优先; 技能要求: 精通各类菜系的烹饪技巧与调味原理; 熟悉食材特性、供应链行情及替代原料评估方法; 精通成本核算; 欢迎热爱行业、产品和创新的资深厨师长加入。
  • 宴会厅主管

    3.8千-4.5千
    厦门 | 1年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 包吃包住
    • 夜班补贴
    • 节日福利
    • 员工活动
    • 岗位晋升
    • 交通补贴
    • 技能培训
    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    • 投递简历
    岗位职责: 1. 协助宴会经理开展宴会管理及运作; 2. 根据宴会厅运营标准与程序,不断提高、完善管理技能,实现本部门在客人满意率、各项收入指标、提高员工士气等方面目标; 3. 指导员工工作技能和表现; 4. 带领团队为客人提供超越期望的服务; 任职要求: 1. 1年以上宴会厅服务工作经验; 2. 熟悉宴会厅各项服务标准及流程; 3. 热爱酒店行业,具备良好的服务意识; 4. 良好的团队合作意识,责任心强; 5. 拥有星级酒店宴会管理经验者优先。
  • 空调技工

    3.5千-4.5千
    厦门 | 1年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 包吃包住
    • 夜班补贴
    • 节日福利
    • 员工活动
    • 岗位晋升
    • 交通补贴
    • 技能培训
    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    • 投递简历
    岗位职责: 1. 在上级的指导下,完成酒店暖通设备维修、检修,确保酒店设备正常运作; 2. 解决酒店暖通设备故障问题; 3. 在工作中按照安全手册进行操作; 岗位要求: 1. 1年及以上酒店暖通工作经验; 2. 掌握酒店暖通知识和技能; 3. 工作责任感强,较好的沟通协调能力。
  • 机修技工

    3.5千-4.5千
    厦门 | 1年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 包吃包住
    • 夜班补贴
    • 节日福利
    • 员工活动
    • 岗位晋升
    • 交通补贴
    • 技能培训
    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    • 投递简历
    岗位职责 1. 在上级的指导下,完成酒店设备维修、检修,确保酒店设备正常运作; 2. 解决酒店机械、厨房、给排水、电瓶车等设备故障问题; 3. 在工作中按照安全手册进行操作; 岗位要求: 1. 1年及以上酒店机修工作经验; 2. 掌握酒店机修知识和技能; 3. 工作责任感强,较好的沟通协调能力。
  • 强电技工

    3.5千-4.5千
    厦门 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 包吃包住
    • 夜班补贴
    • 节日福利
    • 员工活动
    • 岗位晋升
    • 交通补贴
    • 技能培训
    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    • 投递简历
    岗位职责: 1. 在上级的指导下,完成酒店高、低电力设备的操作及保养工作,确保所有电力设备正常运作; 2. 解决酒店电力系统、用电设备故障问题; 3. 在工作中按照安全手册进行操作; 4. 控制能耗,进行有效能源的管理,保证设施设备的安全运作。 岗位要求: 1. 持高压电工进网操作许可证; 2. 1年及以上电力工作经验; 3. 掌握电力设备运行、维护和维修知识和技能; 4. 工作责任感强,较好的沟通协调能力。
  • 中餐厅主管

    3.8千-4.5千
    厦门 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 包吃包住
    • 夜班补贴
    • 节日福利
    • 员工活动
    • 岗位晋升
    • 交通补贴
    • 技能培训
    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    • 投递简历
    岗位职责: 1. 协助餐厅经理参与餐厅管理及运作; 2. 根据餐厅运营标准与程序,不断提高、完善管理技能,实现本部门在客人满意率、各项收入指标、提高员工士气等方面目标; 3. 指导员工工作技能和表现; 4. 带领团队为客人提供超越期望的服务; 任职要求: 1. 1年以上中餐厅服务工作经验; 2. 热爱酒店行业,具备良好的服务意识; 3. 良好的团队合作意识,责任心强; 4. 拥有星级酒店餐厅管理经验者优先。
  • 酒水部主管

    4千-4.5千
    厦门 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 包吃包住
    • 夜班补贴
    • 节日福利
    • 员工活动
    • 岗位晋升
    • 交通补贴
    • 技能培训
    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    • 投递简历
    岗位职责: 1. 协助餐厅经理参与餐厅管理及运作; 2. 根据餐厅运营标准与程序,不断提高、完善管理技能,实现本部门在客人满意率、各项收入指标、提高员工士气等方面目标; 3. 指导员工工作技能和表现; 4. 带领团队为客人提供超越期望的服务; 岗位要求: 1. 1年以上酒水服务工作经验; 2. 良好的酒水知识储备; 3. 热爱酒店行业,具备良好的服务意识; 4. 良好的团队合作意识,责任心强; 5. 拥有星级酒店酒水管理经验者优先。
  • 前厅部经理

    1万-1.5万
    福州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供住
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 社会保险
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责 运营管理与服务把控: 全面负责前厅部(前台、礼宾、总机等)的日常运营管理。严格监督并执行酒店SOP,确保宾客从预订、入住到离店的全流程体验高效、且富有温度。 宾客关系与客诉处理: 亲自负责VIP及重要团队的接待工作,建立完善的客史档案以提供个性化服务。妥善处理各类突发事件与宾客投诉,有效提升网评得分与宾客满意度。 收益优化与跨部门协作: 协同销售部与收益团队,通过控制房态、升级销售等策略优化客房收入。保持与客房、工程等部门的紧密沟通,确保对客服务无缝衔接。 团队建设与培训考核: 负责前厅团队的排班、培训与绩效管理。打造高凝聚力、具备优秀服务意识与外语沟通能力的专业前厅队伍。 任职要求 学历与经验: 大专及以上学历,酒店管理相关专业优先。具备5年以上高星级酒店前厅工作经验,其中至少2年以上国际联号或奢华度假酒店同岗位管理经验。 专业技能: 精通Opera等主流酒店管理系统(PMS),熟悉星级酒店前厅各项操作流程与标准;具备扎实的财务基础知识,能有效管控部门预算与成本。 综合素质: 形象气质佳,具备极强的抗压能力、应变能力与卓越的沟通协调能力。英语口语流利,能无障碍接待国际宾客。 本岗位招聘2人    度假酒店一人    公寓型酒店一人
  • 厦门 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 月休8天
    • 包吃包住
    • 节日生日礼物
    • 年度旅游
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 领导好环境好
    • 人性化管理
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责 1.关注宴会时间, 日期, 地点, 客人人数的改变, 安排员工服务。 2.负责所有座位安排表, 保证餐前准备的充分, 提前检查管事部的准备工作。 3.协助其助手或员工摆台,清洁。 4.负责重要人物的宴会, 密切注意他们的任何需要。 5.负责宴会厅厨房的正常运作, 与行政总厨联系以确保出品。 6.在宴会后确认所有的宴会帐单已经结清并显示在帐目上。 岗位要求 1.大专以上学历。具有事业心和责任感,高尚的职业道德,良好的纪律修养. 2.有2年以上餐厅管理经验,具有餐饮管理、市场营销学等方面知识。 3.掌握餐厅服务的标准和要求,了解宴会、会议服务程序,善于处理各类客人的实际问题。 4.具有很强的语言表达能力,善于评估员工、培训员工并激励下属员工工作。
  • 精装技工

    3千-4千
    厦门 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 包吃包住
    • 夜班补贴
    • 节日福利
    • 员工活动
    • 岗位晋升
    • 交通补贴
    • 技能培训
    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责酒店的客房及其中设备的定期维护保养。 2、负责公区装修方面的维修和保养。 3、制作维修家具、层架、柜子等酒店方面需要的东西。 4、负责酒店区域所有点漆、油漆、粉刷、砌墙、铺砖、补缺补漏等。 5、楼宇外观等保养。 6、能耗控制。 7、安全。 8、环保意识。 9、一般职责。 【岗位要求】 1、掌握装修、装潢的基本知识,并具有一定的审美能力。 2、掌握各种装修材料的工艺特性和操作方法,较熟练地掌握木器制作、维修、修补墙纸、各种五金配件的修理、修补地毯等基本技艺。 3、热爱本职工作,努力学习技术,不断提高业务水平,做到一专多能,举止文明礼貌。
  • 园艺主管

    3.5千-4千
    厦门 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 包吃包住
    • 夜班补贴
    • 节日福利
    • 员工活动
    • 岗位晋升
    • 交通补贴
    • 技能培训
    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    • 投递简历
    岗位职责: 1. 在园艺经理的指导下,负责酒店园林的日常养护工作; 2. 协助园艺经理制定园区养护、修剪计划; 3. 指导园艺员、园艺技工的工作技能和表现; 4. 完成下属员工的日常工作分配; 5. 协助上级分配的其他工作事项。 任职要求: 1. 1年以上园林养护工作经验; 2. 熟悉园林绿化养护、修剪的工作内容和标准; 3. 熟悉园林病虫害防治要点; 4. 热爱园林行业,熟练各种植物的生长特性; 5. 可接受相关园林专业的应届毕业生(储备培养)。
  • 列表
  • 明细
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