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  • 客服

  • 酒店主播

    5千-6千
    陵水 | 2年以上 | 大专 | 提供住
    • 五险一金
    • 意外险
    • 年终奖
    • 绩效奖金
    • 节假日加班费
    • 法定三薪
    • 提供员工宿舍
    • 结婚生育福利
    • 生日福利
    • 节假日福利
    经济型酒店/3星级 | 50-99人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责酒店日常直播工作,包括但不限于客房展示、设施介绍、周边景点推荐等 2、策划并执行直播内容,提升酒店品牌曝光度和客户互动率 3、实时解答观众咨询,引导潜在客户完成预订转化 4、配合运营团队完成直播数据复盘及优化方案制定 5、维护直播设备,确保直播画面清晰流畅 【岗位要求】 1、形象气质佳,普通话标准,具备良好的镜头表现力 2、有较强的语言表达能力和临场应变能力 3、对酒店行业感兴趣,能快速掌握产品知识 4、具备基础网络直播操作技能,有直播经验者优先 5、工作积极主动,能适应弹性排班制度
  • 总裁/总经理

    1万-1.5万
    淄博 | 2年以上 | 大专 | 提供住
    会所 | 1-49 人
    • 投递简历
    一、目前招聘的岗位是一家大型KTV娱乐场所的正规运营管理者,期望有经验有想法的职业经理人共同发展。 二、岗位职责 1、全面负责经营场所的日常管理、固定资产管理及人员稳定情况,及时了解经营场所内工程维护、固定资产盘点等情况,做好与人力资源部、工程部等职能部门的沟通与反馈工作。 2、认真贯彻公司的工作方针及高层决议,在法律法规允许的范围内组织经营活动,保证营业场地的正常营业。 3、在公司的管理下,制定建立经营场所的各项规章制度、标准作业程序及工作纪律,并监督其有效的贯彻执行。 4、定期督促检查场所内各部门工作计划落实和规章制度执行情况,发现问题及时处理,防止事态扩延,保证各项规章制度的落实。 5、抓好员工队伍的建设,了解和掌握员工思想状况及工作状态,培训考核和选拔,通过组织员工活动,增强员工对公司的凝聚力,激发员工的工作积极性。 6、主持每日工作例会及时协调解决各部门工作中存在的问题,保持与公司职能部门建立良好的工作关系。 7、全面负责管理经营场所内的营业设施和财物,控制成本,减少物品的损耗。 8、检查督促各部门经理、主管、领班的仪容、仪表,检查管理人员和服务人员的工作效率和工作态度,树立良好的工作形象。 9、做好各部门管理人员的考勤工作,合理安排班次,做到高效工作。 10、与顾客建立良好的关系,妥善处理客人的投诉、吵闹问题,多渠道开发市场,寻求发展新客户群。 11、完成上级领导交派的其他工作。 三、 岗位要求 1、有会所运营管理经验为佳。 2、对营收负责。 3、具有良好的协调沟通能力、经营管理和团队建设能力。 4、能适应上夜班,营业时间为晚上18:00点到凌晨3点。
  • 公寓管家

    6千-8千
    上海 | 1年以上 | 大专 | 提供住
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 人性化管理
    • 提供住宿
    集中式长租公寓 | 1-49 人
    • 投递简历
    主要工作职责: 1、配合店长完成门店日常运营管理工作; 2、负责门店公寓招租,开展招租信息发布,减少空房数,完成既定分配任务目标; 3、负责住户看房接待、办理住户入住、合同签订、费用催缴、退租、清算等工作; 4、负责解决住户的需求,处理住户的报修、投诉、需求等日常服务工作; 5、负责维护住户关系,组织住户活动,收集住户意见并提出建议,提升住户满意度; 6、负责住户资料收集、整理、档案资料建立及更新,公寓日常安全巡查整改督促; 7、完成公寓招租、费用催收、满意度调查等各种经济及管理指标; 8、完成公寓每日夜审相关工作; 9、公寓品质维护、整改、设备设施及智能化系统日常检查及维护; 10、完成领导交代的其他工作。 资质要求: 1、大专及以上学历,对公寓、酒店领域充满热情; 2、有公寓管理、物业管理、酒店管理、连锁服务管理等经验的优先; 3、有设计功底、活动策划经验或者销售经验优先; 4、良好的沟通能力与团队意识,较强的执行力; 5、形象气质佳,性格开朗、沟通协调能力强、反应灵活; 6、 能承受压力,接受晚/夜班。
  • 无锡 | 1年以上 | 学历不限 | 提供住
    • 投递简历
    公司在江苏省内有500多家美容合作门店。由于业务扩张,我们需要新鲜血液的加入! 薪资待遇: 1、梁溪区无责保底1W招私密美导 综合工资8000-20000 +年终奖励+社保+提成+年终奖。 入职三个月,普遍工资在1万2以上,入职一年普遍工资在1万8以上 2、一年公司会有2次旅游(五星级别待遇) 3、一年公司会有3-4次培训学习与自我提升(带薪培训) 4、一年会有2-3次涨薪机会 5、享受员工各种福利待遇(生日福利、节日福利、员工内购、不定期日常福利) 工作内容: 1、对合作美容店进行产品知识、手法技能等相关知识培训; 2、(江苏省内出差下店)协助合作美容店做好帮扶美容师出单,培训美容师工作、宣传及驻店扶持工作包括所辖店面产品布置、目标顾客分析等日常管理工作。 3、开展美容店技术手法,铺垫培训,提升加盟店业绩; 4、针对美容店制定活动方案,维护好所属美容店市场的售后服务; 5、协助执行及落实总部每个政策推进与落地执行; 6、市场同类产品信息收集及反馈。 岗位要求: 1、人品端正、皮肤状态良好、气质佳; 2、学历要求大专(有1-3美导经验的,学历要求可放宽至高中) 3、性格活泼开朗,沟通能力强,善于与人交流,具有良好的职业素质 4、有无经验都可,有经验者优先,无经验我们可提供培训 5、年龄在20-40岁之间 我们公司氛围超级好,很轻松,无压力!!有意愿可以先来公司看看,我们聊聊呀! 有机会,有平台,就看你敢不敢来。我们缺人,但只要志同道合、优秀自信的人。你缺的不是一份工作,而是一份事业。挑战高薪,我们等你加入!
  • 前厅部经理

    9千-1.2万
    枣庄 | 5年以上 | 大专 | 提供住
    • 节日礼物
    • 岗位晋升
    • 技能培训
    • 管理规范
    • 员工生日礼物
    • 午餐补贴
    • 包吃包住
    • 年度旅游
    • 人性化管理
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责酒店前厅部的接待和管理工作,熟知前厅服务设施的功能,处于完好状态。 2、进行有关的市场计划分析制定部门工作计划,完成工作报告。 3、使客房达到最高出租率,获取最佳的客房收入。 4、督导下属部门主管,委派工作任务,明确岗位责任,随时调整工作部署。 5、保持良好的客际关系,能独立有效地处理宾客投诉。 6、协助酒店与更高一级领导处理突发事件。 【岗位要求】 1、XX以上学历,有同岗位工作经验X年以上。 2、熟悉酒店前厅的经营管理工作,具有较强的工作责任感和敬业精神。 3、督导前厅各分部员工服务质量标准、操作流程标准并对前厅部各项工作实施全面监管。 4、有效贯彻、落实并完成部门制订的每月工作计划。 5、英语对话流利,有较强的协调管理能力,具有一定的销售能力。 6、全面掌握前台收银方面的财务基础知识,能处理日常服务环节中所涉及到的财务方面的问题。
  • 美容美体师

    6千-1.2万
    北京-海淀区 | 经验不限 | 学历不限 | 提供住
    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责为客户提供专业的美容、美体及SPA护理服务 2、熟练掌握各类美容仪器操作及护理手法 3、根据客户需求制定个性化护理方案 4、维护美容区域卫生及仪器设备保养 5、完成产品销售及会员卡推广任务 6、建立客户档案并做好定期回访 【岗位要求】 1.熟悉面部护理、身体护理等基础项目操作 2.良好的服务意识及沟通表达能力 3.能承受一定工作压力,适应排班制度 4.有相关工作经验者优先考虑
  • 项目经理

    1万-1.5万
    东莞 | 3年以上 | 高中 | 提供住
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 人性化管理
    • 年底双薪
    • 年度旅游
    • 投递简历
    工作内容: 1.按照甲方业务要求,提供优质服务,对业务安全、服务质量的业务结果制定具体、可操作的管理方案,总负 责业务外包区域的日常经营和运作,包括客房,布草房,洗衣房,等各分部门工作。 2.根据酒店和部门的工作程序和制度,管理督导整个项目的日常工作 3.安排员工班次及休假,并根据酒店的出租率合理安人员 4.监督评估员工工作表现,对员工表现进行基本的评估,完成与员工个人绩效面谈及提升计划实施 5.有效管理外包服务团队,指导,监督外包团队日常工作并完成相应评估考核,公正、合理的处理员工之间的 人际关系,鼓舞员工士气 ,稳定团结员工,降低员工离职率 6.协助甲方管理人员计划并安排员工业务操作技能和程序及酒店规章制度的培训 7.检查楼层公共区域的卫生、并保持良好的状态 8.检查所有VIP房和长住房的情况,记录并满足VIP和长住客的特别要求及忌讳 9.每日抽查房间,做好记录,确保客房的清洁和物品摆放标准及设备运转正常 10.合理安排并检查楼层计划卫生工作,安排房间地毯及通道地毯的清洁,并做好记录。 11.记录所有事故及异常情况,及时向上汇报沟通 12.严格控制房间及其他房门的钥匙、按时做好更换工作,管控客用物品和清洁物品的领用和消耗 13.负责员工的理论培训和实际操作培训,新员工的培训及考核。 14.每月准时向甲方提供基础验收资料。 15.完成上级或甲方安排的其他工作。 任职要求: 1.男女不限,年龄不超过45周岁,高中及以上学历或同等文化程度。 2.具备丰富的项目管理经验,在同行业四星或四星以上酒店具有现场管理经验2年以上。 3.熟悉掌握客房服务所有相关技能与知识。 4.具有良好的人员管理能力、沟通能力与执行能力。
  • 美容师

    6千-1.2万
    常州 | 2年以上 | 学历不限 | 提供住
    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    • 投递简历
    诚聘优秀美容师 我们不找短期过渡的人,只找手法好、愿意长期稳定发展的你。 任职要求: • 美容手法娴熟,懂基础养生项目优先 • 服务意识好,有耐心,细心负责 • 心态稳定,能踏实长期工作,不浮躁、不频繁跳槽 岗位职责: 为顾客提供专业美容养生护理服务,做好项目操作与客户维护。 福利待遇: 月休四天,带薪年假,工龄奖。 薪资优厚,多劳多得,收入上不封顶; 工作环境干净温馨,同事相处融洽,不勾心斗角; 提供食宿/补贴,稳定客源,收入有保障。 期待踏实、专业、想长期发展的你加入。
  • 石家庄 | 1年以上 | 学历不限 | 提供住
    美容院/会所/养生馆/SPA | 100-499人
    • 投递简历
    公司品牌缇芙丽,目前石家庄有12家直营美容养生门店,可就近分配。 福利待遇:带薪年休假,五险,旅游,宿舍,孝顺金 岗位职责: 1、为顾客提供专业的美容美体护理服务; 2、根据顾客需求制定个性化护理方案; 3、维护护理区域的整洁与卫生; 4、持续学习和掌握美体项目的新技术与流程; 任职要求: 1、热爱美业,服务意识强,具备良好的沟通能力; 2、有责任心,工作细致,具备团队合作精神; 3、身体健康,形象端正,无不良嗜好; 4、1年以上同岗位工作经验,企业有完善的持续的系统培训; 工作地址: 石家庄市内桥西,长安区、裕华区
  • 美容师

    7千-1.2万
    上海-松江区 | 2年以上 | 学历不限 | 提供住
    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、为客户提供专业的美容护理服务; 2、根据客户皮肤状态及需求,提供个性化护理方案,并合理推荐适合的美容产品和护理疗程; 3、熟练操作各类美容仪器,定期维护设备并做好消毒清洁工作; 4、保持美容房间及工具的整洁卫生,严格执行消毒流程,确保符合行业卫生标准; 5、定期参加公司技术培训,学习新产品知识及最新护理手法,不断提升专业技能; 6、建立并维护客户档案,跟踪护理效果,提供专业建议,提升客户满意度; 【岗位要求】 1、2年以上美容行业工作经验,熟悉各类美容护理手法及流程,持有美容师资格证书者优先; 2、服务意识强,能耐心解答客户疑问; 3、工作细致认真,责任心强,能适应团队协作及早晚轮班制(每周休1天)
  • 门店经理

    7千-1.2万
    西安 | 1年以上 | 大专 | 提供住
    • 投递简历
    岗位职责: 1.根据公司经营管理要求,落地门店实际运营; 2.负责门店客户资源的增长与日常客情维护; 3.负责门店人才团队的搭建,人员的选拔和培养,专业知识培训等; 4.监督、管理门店日常运营所有情况,确保门店员工为顾客提供高效、标准、有序的服务。 5、建立并维护良好客户关系,提高客户满意度和忠诚度; 6、定期收集客户反馈,推动服务改进和创新。 任职要求: 1.具有第三产业零售、服务类企业3年以上门店运营管理经验; 2. 具备能够有效地组织、激励和管理门店员工,打造一个积极向上、团结协作的工作团队。 3. 善于制定工作计划和目标,并能确保其有效执行和达成,对门店的整体运营负责。 4,能够熟练受用办公软件进行数据分析和报表制作; 5.形象较好,具有较强的职业素养抗压能力及综合管理能力; 6.男女不限,年龄40岁以内; 7.非本行业工作经验者,公司将安排3个月培训期。 薪资: 工资:月度基本工资7000-8000元,加高额的提成,另加奖金,各种激励奖 福利: 1.“五险”,“商业险” 2.法定年休假、年假、工龄工资 3.公司提供免费住宿 4.节日福利、定期团建等
  • 美容师

    4千-1.2万
    上海-徐汇区 | 1年以上 | 学历不限 | 提供住
    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责为客户提供专业的美容护理服务,包括面部护理等 2、熟练掌握各类美容仪器操作,确保服务过程安全规范 3、根据客户需求推荐合适的美容产品和护理方案 4、维护美容仪器设备,保持工作区域整洁卫生 5、定期参加技术培训,不断提升专业技能 【岗位要求】 1、年龄18-32岁,形象气质佳 2、1年以上美容行业工作经验 3、持有美容师资格证书优先 4、具备良好的沟通能力和服务意识 5、能适应早晚班工作制
  • 北京 | 经验不限 | 高中 | 提供住
    美容院/会所/养生馆/SPA | 50-99人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责佳妍惠美品牌美肤美体项目的专业服务,包括但不限于面部护理、身体护理、仪器操作等,确保服务流程规范、效果达标; 2、根据客户皮肤及身体状况,提供专业的美容美体方案建议,并解答客户相关咨询; 3、严格按照品牌标准操作流程执行服务,确保卫生安全及服务质量; 4、维护客户关系,定期跟进客户护理效果,提升客户满意度及复购率; 5、协助门店完成产品及项目的推广,配合完成销售目标; 6、保持工作区域整洁,定期检查并维护美容仪器设备。 【岗位要求】 1、高中及以上学历,持有美容师资格证书者优先; 2、年龄20-35岁,形象气质佳,具备良好的服务意识和沟通能力; 3、有无经验均可,公司提供带薪培训,有美容美体相关工作经验者优先; 4、热爱美业,学习能力强,能快速掌握新产品、新技术及服务流程; 5、工作细致耐心,具备团队协作精神,能适应排班制工作; 6、身体健康,无传染性疾病,符合美容行业从业要求。
  • 美甲美睫师

    5千-1.2万
    广州 | 2年以上 | 学历不限 | 提供住
    • 五险一金
    • 全勤奖
    • 提供员工宿舍
    • 生日福利
    • 节假日福利
    美发养发/美甲/纹绣 | 1-49 人
    • 投递简历
    • 两年工作以上经验 • 审美在线,有服务意识,沟通能力强,热爱美业 • 可全职、可兼职(大小姐脾气不招) • 与店内其它员工积极配合,共同努力完成业绩目标
  • 发型师

    7千-1.2万
    武汉 | 5年以上 | 学历不限 | 提供住
    美发养发/美甲/纹绣 | 1-49 人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、根据客户需求提供专业的发型设计、剪发、烫发、染发等服务,确保服务质量与客户满意度; 2、熟练使用各类美发工具及产品,掌握最新发型潮流与技术,为客户提供个性化造型建议; 3、负责客户关系维护,定期跟进客户反馈,提升客户粘性与回头率; 4、保持工作区域整洁,严格遵守卫生与安全操作规范; 5、协助店内其他工作,如产品推荐、库存管理等。 【岗位要求】 1、5年以上美发行业工作经验,具备扎实的剪发、烫染技术及造型设计能力; 2、熟悉各类发型风格及流行趋势,能够根据客户脸型、发质等特点提供专业建议; 3、年龄18-38岁,形象良好,具备较强的沟通能力与服务意识; 4、责任心强,工作细致耐心,能够适应快节奏工作环境; 5、持有相关职业资格证书者优先。
  • 北京-东城区 | 2年以上 | 大专 | 提供住
    • 意外险
    • 提供员工宿舍
    • 投递简历
    【岗位职责】 核心定位:负责会所客户开发、商务接待、私宴预订、会员拓展、大客户维护,以高端服务与圈层运营实现会所营收与口碑双提升。 一、客户开发与拓展 1.开发企业高管、商务人士、私营业主、高端会员等优质客户,建立客群关系。 2.拓展商务宴请、公司接待、私宴、家宴、生日宴、品鉴会、小型沙龙等客源。 3.通过转介绍、圈层资源、异业合作等方式持续新增高质量客户。 二、接待与销售成交 1.负责客户到店接待、参观介绍、需求沟通、预订跟进、谈单成交。 2.根据客户需求定制私宴菜单、场地布置、酒水搭配、接待流程。 3.完成包厢预订、会员办理、储值充值、消费转化等销售指标。 4.全程跟进接待服务,确保体验高端、私密、专业、有品质。 三、高端客户维护与客情 1.建立高端客户档案,记录喜好、禁忌、消费习惯、重要纪念日。 2.定期回访、节日问候、生日关怀、餐后回访,提升客户粘性与复购。 3.处理客户意见与需求,协调会所前厅、后厨、服务团队,保障体验。 四、活动执行与氛围营造 1.配合会所执行品鉴会、主题晚宴、商务沙龙、会员活动等。 2.负责活动邀约、客户到场、现场接待、活动后跟进转化。 3.维护会所高端形象,做到礼仪得体、谈吐稳重、服务细致。 五、业绩与数据管理 1.完成月度 / 季度营业额、会员数、储值额、包厢利用率等业绩目标。 2.做好预订登记、客户跟进记录、销售台账,按时上报数据。 3.主动分析客户需求,提出提升业绩与体验的建议。 六、职业素养要求 1.形象气质佳,懂商务礼仪,沟通稳重有分寸。 2.服务意识强、细心、耐心,擅长维护高端客情。 3.有场所 / 餐饮 / 会所销售经验。 【岗位要求】 1、大专及以上学历 2、有高端餐饮/酒店宴会销售管理经验,有成功案例 3、精通商务谈判技巧,具备优秀的客户关系维护能力 4、能承受高强度工作压力,适应灵活排班及节假日工作 5、熟悉北京高端餐饮市场资源者优先
  • 济宁 | 3年以上 | 学历不限 | 提供住
    • 五险一金
    • 提供员工宿舍
    • 技能培训
    • 职业发展规划
    • 岗位晋升
    • 集团内部调动
    美容院/会所/养生馆/SPA | 100-499人
    • 投递简历
    1、门店管理工作 全面负责门店管理工作及门店业绩和成本控制,包括但不限于如下方面: (1)门店经营:根据公司、区域的经营策略和规划,带领团队实现各项运营指标的达成,对 门店各维度业绩负责,具体包括但不限于客户充值与消费、新会员增长、非 0 客流、护理消费额 等业绩维度的达成; (2)日常事务:管理门店的日常行政事务和库房事务,控制门店运营成本,提升整体管理效 率,对门店库存管理负责; (3)客户管理:妥善处理客户投诉,并对最终解决方案负责,深入分析客诉原因后,在门店 内不断提升服务水平,以增强客户满意度和忠诚度; 2、员工管理工作 (1)人员管理:全面管理门店团队成员,指导、落实并监督各岗位员工履行工作职责,确保高 效率、高质量的服务客户,带领员工实现收入的整体提高;督促门店员工服从管理,促进门店工 作氛围积极向上,协调门店内员工关系、维护员工团结,为门店员工提供公平公正的工作环境和 待遇,及时反馈门店员工状态 3、对外管理工作 维护卫生、工商、商场等相关部门关系,并保持良好的沟通与并完成对接工作,确保门店的 正常运营;负责媒体采访、行政机关应检、政府参观等对外接待工作。 4、其它工作 完成领导交办的其他任务,支持门店的持续发展与提升。
  • 美容导师

    8千-1万
    苏州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供住
    代理商/贸易/批发 | 1-49 人
    • 投递简历
    诚聘 | 与高端美业同行,收入不设限,工作更自由! 我们是一家专注于高端美容产品运营的公司,主营品牌包括: 皇家美眼博士——乐视敦 暨大高端抗衰系列——基因传奇、暨大伊美、魔法刀 现因业务扩展,诚邀热爱美业、渴望高薪的你加入! 我们在找这样的你(岗位要求) · 形象气质佳,有美容基础或专业素养 · 性格开朗,目标感强,有销售经验者优先 · 执行力强,能服从安排,认真完成工作 · 能接受短期出差(江苏省内、上海、昆山周边) · 愿意在沟通、培训、销售、售后中不断成长,敢于挑战自己 没有市场经验?没关系! 只要你有美容行业经验,我们愿意带你成长! 开放岗位(多层级可选) · 美容导师 · 品牌经理 · 品牌总监 欢迎有能力、有野心的你,找到最适合自己的位置 我们为你提供什么? 薪资上不封顶 · 平均综合薪资:12K–15K · 底薪 + 销售提成 + 开发提成 + 售后手工费 + 工龄工资 · 凭能力拿钱,越努力越富有 超贴心福利 · 免费住宿,解决你的后顾之忧 · 生日专属关怀与礼物 · 年终奖(按业绩+公司效益) · 过年带薪休假 + 法定假日 + 带薪年假 · 五险保障 · 产品福利:优先体验公司高端美容产品 灵活工作模式 · 办公地点:昆山天虹商场(建滔1号楼) · 除开会外,无需经常到公司,工作灵活度超高 如何加入? 给彼此一个相互了解的机会 加微信 或 留下你的电话 我们会在第一时间与你沟通! 如果你渴望突破自我、挑战高薪、不被枯燥的坐班束缚, 这就是你想要的舞台。 期待与优秀的你见面聊一聊!
  • 上海 | 2年以上 | 高中 | 提供住
    • 技能培训
    • 节日礼物
    • 管理规范
    • 员工生日礼物
    • 人性化管理
    • 免费工作餐
    • 周末双休
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责酒店前厅部的接待和管理工作,熟知前厅服务设施的功能,处于完好状态。 2、配合项目经理或公寓经理做好前台日常管理工作。 3、督促管辖区域员工按照工作程序和标准为宾客提供迅速、准确、礼貌的服务,负责房间管控。 4、督导前台领班完成本职工作。 5、负责前台培训及质量跟踪,及时处理顾客投诉。 7、严格执行服务标准,协助公寓经理做好文档工作,努力树立良好的服务品牌和公众形象。 8、协助酒店与更高一级领导处理突发事件。 9、负责公寓VIP客户接待。 10、完成领导交待的其他工作。 【岗位要求】 1、30岁以下,有同岗位工作经验或有空乘背景2年以上 2、熟悉酒店前厅的经营管理工作,具有较强的工作责任感和敬业精神。 3、督导前厅各分部员工服务质量标准、操作流程标准并对前厅部各项工作实施全面监管。
  • 柳州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供住
    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    • 投递简历
    主要白天工作,早上九点到晚上八点,中午12点至两点休息,要求会做足和身体推拿,要求学习能力强,有沟通能力
  • 花艺师

    7千-1万
    广州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供住
    • 公司提供食宿
    • 工作签证
    • 阿联酋医疗险
    • 带薪假期
    • 年假机票
    • 节日礼包
    • 工龄奖
    中式餐饮 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责 1、 核心能力 - 主要负责带团队完成景观项目的现场施工布置,要有实操经验。 2、 盆栽绿植与绿植造景设计 - 负责门店和客户盆栽绿植搭配。 -根据客户需求(商业空间绿植造景、室内外仿真绿植造景等)设计并制作仿真花、仿真绿植造景等作品; - 提供专业的绿植景观搭配指南,主导定制化方案的沟通与落地。 3、 绿植养护指导 - 负责店内绿植的日常养护(浇水、修剪、病虫害防治等),确保植物健康美观; - 为客户提供养护知识解答,制作简易养护指南。 4、 团队协作与培训 - 管理店员,统筹排班与分工,定期组织绿植造景技能及销售技巧培训。 任职要求 1、 具备空间尺度感,有绿植、花艺店或者外场花艺类景观项目布置经验者优先, 熟悉仿真花及绿植日常搭配与养护; 2、有一定的审美能力,热衷于创作,热爱绿植景观搭配。 3、英语 4 级以上,具备良好的口语水平,能流畅进行日常交流与业务沟通,同时具备一定的英语读写能力; 4、 具有良好的手绘平面图表达能力,熟练使用 Office 办公软件。 5、工作认真负责,有较强的责任心和团队合作精神,吃苦耐劳。沟通能力强,擅长维护客户关系,具备服务意识与抗压能力。 此岗位常驻佛山,介意着请谨慎投递。
  • 六安 | 经验不限 | 学历不限 | 提供住
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 年度旅游
    • 年底双薪
    • 员工生日礼物
    • 带薪年假
    • 出国旅游
    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    • 投递简历
    1、协助制订游乐板块各园区的年度、月度工作计划。 2、定期将所负责园区的年度、月度及周、日工作计划和指定的报告按要求递交总经理,并遵从部门领导的协调。 3、审阅游乐部各下属岗位员工递交的指定的报告。 4、确保管理公司制订的岗位标准的贯彻执行。 5、研究目标客户的消费需求和变化,周期性回顾服务程序、操作程序,有针对性地组织服务创新并提出改进性建议上报上级领导批准后实施。 6、负责所在区域有关服务、产品、设施、设备的一切正常运作。 7、协助制订和评估游乐板块基层管理人员的年度绩效考核与检查的标准与方法,并递交上级领导进行审议。 8、根据各岗位人员定编,合理调配游乐部的工作,确保员工都能得到管理人员的关注。 9、培训和回顾所有紧急操作程序,确保部门的安全运行。 10、确保所有安全制度和步骤被部门员工所掌握。 11、筹建水世界经验,水质处理
  • 石家庄 | 1年以上 | 学历不限 | 提供住
    美容院/会所/养生馆/SPA | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责: 1、为顾客提供专业的美容美体护理服务; 2、根据顾客需求制定个性化护理方案; 3、维护护理区域的整洁与卫生; 4、持续学习和掌握美体项目的新技术与流程; 任职要求: 1、热爱美业,服务意识强,具备良好的沟通能力; 2、有责任心,工作细致,具备团队合作精神; 3、身体健康,形象端正,无不良嗜好; 4、1年以上同岗位工作经验,企业有完善的持续的系统培训; .工作地址: 石家庄市内桥西,长安区、裕华区 福利:提供住宿!提供住宿!提供住宿!
  • 深圳 | 2年以上 | 学历不限 | 提供住
    美发养发/美甲/纹绣 | 100-499人
    • 投递简历
    招聘发型师(大型连锁快剪品牌) 本店为连锁品牌快剪门店,主营专业快剪,附带简约染烫服务,客源稳定、客流充足。 要求沟通服务意识强,技术扎实,能快速适配门店节奏,月休4天,综合薪资7-1W 入职后表现优异、助力门店客流稳步提升者,可享受优先入股门店资格,享受门店分红,共同经营发展。
  • 重庆 | 3年以上 | 大专 | 提供住
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 管理规范
    • 节日礼金
    • 生日礼金
    • 餐补
    • 绩效奖金
    • 双休
    • 健康体检
    • 投递简历
    1、负责制定并实施酒店营销战略,确保达成收益目标和利润。 2、拟定市场拓展及推广工作行动计划,制定年度营销计划和月度营销方案。 3、开展各类公关活动,收集顾客意见,保持与重要客户的良好商业往来。 4、组织并监督销售人员开展销售工作,确保销售目标达成。
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